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總監(jiān)助理崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2025-03-07

總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選31篇)

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)日常管理工作,負(fù)責(zé)財務(wù)總監(jiān)交辦的報告和財務(wù)總監(jiān)交擬的其他文件的起草;

  2、對呈報給財務(wù)總監(jiān)的報表、資料、文件進行匯總、審核并提出建議;

  3、收集財務(wù)總監(jiān)所需要的各方面信息,加以整理分析向財務(wù)總監(jiān)提供利用;

  4、負(fù)責(zé)財務(wù)總監(jiān)存查的檔案資料的定期收集和管理;

  5、完成財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會計、審計、金融、法律相關(guān)專業(yè);

  2、對數(shù)字敏感,為人正直,能堅持原則,工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇2

  1.整理客戶資料,跟進潛在客戶,對客戶的詢盤進行回盤;

  2.翻譯銷售相關(guān)文件與合同;

  3.接待到公司參觀的客戶,準(zhǔn)備展會相關(guān)資料

  4.上級交代的其他工作

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)再保險經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的開拓、維護及發(fā)展;

  2、為客戶提供再保險分保方案、培訓(xùn)、理賠等專業(yè)服務(wù)和技術(shù)支持;

  3、維護并協(xié)調(diào)公司事業(yè)部分公司、原保險人與再保險人之間的關(guān)系;

  4、負(fù)責(zé)處理再保險業(yè)務(wù),建立和維護再保險渠道,安排再保商技術(shù)支持;

  5、負(fù)責(zé)制作和確認(rèn)分保賬單并進行相應(yīng)財務(wù)處理,制定再保險報表;

  6、負(fù)責(zé)再保險經(jīng)紀(jì)隊伍建設(shè),規(guī)劃并組織實施再保險業(yè)務(wù)培訓(xùn);

  7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人貫徹和落實涉及再保險的各項法律法規(guī)和行政規(guī)章的工作要求;

  8、優(yōu)化和完善公司再保險經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)管理制度與流程;

  9、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好其他工作。

  任職要求:

  1、具有良好的溝通表達能力,重視團隊合作;

  2、具有外資等大型保險經(jīng)紀(jì)再保經(jīng)紀(jì)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具有大型保險公司再保經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、具有自保公司再保險經(jīng)紀(jì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇4

  1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶嶋H情況,組織調(diào)研并制定、實施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃。

  2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的銷售團隊,組織實施培訓(xùn),幫助實現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷售技能的提升。

  3、開拓市場,挖掘目標(biāo)用戶,建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護的業(yè)務(wù)體系,不斷建立更多優(yōu)質(zhì)用戶的合作,實現(xiàn)共贏、持續(xù)的目標(biāo)。

  4、執(zhí)行公司管理制度與流程,保證公司資產(chǎn)安全,實現(xiàn)團隊運營的良性發(fā)展,不斷提升公司產(chǎn)品在市場中的占有率,實現(xiàn)良好的用戶滿意度與美譽度。

  5、完成公司交辦的其他事項。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇5

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助部門總監(jiān)制定年度醫(yī)院以及網(wǎng)絡(luò)營銷工作計劃,結(jié)合當(dāng)下市場情況以及醫(yī)院營銷思路,制定網(wǎng)絡(luò)實施計劃,并配合醫(yī)院營銷活動、專家活動等在網(wǎng)絡(luò)的推廣執(zhí)行;

  2、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)平臺以及推廣平臺的特性,組織網(wǎng)絡(luò)營銷策略、方案、執(zhí)行細(xì)案的策劃、實施;

  3、參與部門人員管理,協(xié)助總監(jiān)統(tǒng)籌部門工作,包括對組織部門經(jīng)營信息的統(tǒng)計和有效分析,并根據(jù)數(shù)據(jù)情況適時調(diào)整網(wǎng)絡(luò)推廣策略;

  4、根據(jù)市場以及投放預(yù)算情況,組織協(xié)調(diào)競價推廣的工作開展以及部署,提升有效對話率和業(yè)績貢獻的達成、

  崗位要求:

  1、學(xué)歷要求:本科學(xué)歷或以上;

  2、專業(yè)要求:電子商務(wù)、計算機、廣告、傳媒等

  3、工作經(jīng)歷要求(含專業(yè)經(jīng)歷):5年以上工作經(jīng)驗,5年以上高級管理工作經(jīng)驗,負(fù)責(zé)過大型企業(yè)或大型醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)營銷管理工作經(jīng)驗尤佳;

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇6

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助總監(jiān)做好對公司各部門管理,確保其處于高效運作狀態(tài);

  2、負(fù)責(zé)對企管部、內(nèi)控部、人力資源部的管理,做好企業(yè)管理的監(jiān)控;

  3、確保iso9001文件、企管文件的執(zhí)行;

  4、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

  5、完成公司人力資源的日常崗位職責(zé)職位要求工作;

  6、設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

  7、完成總監(jiān)交待的其他事務(wù);

  8、有投資、金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,人力資源,工商管理,法津等相關(guān)專業(yè);

  2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;有投資,金融行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強的理解、領(lǐng)悟能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:不限

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:不限

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇7

  崗位職責(zé):

  設(shè)計總監(jiān)助理studio h(hk)ltd深圳思圖德設(shè)計事務(wù)所有限公司,思圖德職位要求:

  1、大專以上,環(huán)境藝術(shù)、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè),美院畢業(yè)優(yōu)先;

  2、良好的邏輯思維和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力;

  3、良好的溝通及團隊配合精神,熟練使用ps、cad及辦公軟件;

  4、人品正直,熱愛設(shè)計行業(yè),有志于從事室內(nèi)設(shè)計行業(yè),能輔助繪圖,制作物料冊,排版彩屏;

  5、接受知識及理解能力強,富于工作激情,具良好的團隊配合精神。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇8

  1、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理項目進度;

  2、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成員工績效考核的制定、統(tǒng)計;

  3、項目售前、售中、售后服務(wù)質(zhì)量的跟蹤及客戶滿意度調(diào)查,提升服務(wù)滿意度;

  4、部門內(nèi)考勤,標(biāo)準(zhǔn)文檔管理,匯總等日常工作,參與部門內(nèi)管理規(guī)定的制定,

  5、部門團隊文化建設(shè)。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇9

  職責(zé)描述:

  1、配合完成項目的調(diào)研篩選;

  2、負(fù)責(zé)政府合同、建設(shè)施工方等合作機構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào);

  3、配合完成項目的跟蹤及服務(wù);

  4、項目資料收集歸檔工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,財務(wù)、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè);

  2、形象氣質(zhì)佳,具有優(yōu)秀的溝通能力,良好的團隊合作精神,開朗好學(xué),熱情誠懇,較強的責(zé)任感;

  3、對pp項目有一定認(rèn)知,具有ppp項目經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4、接受出差。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇10

  職責(zé)描述:

  1、依據(jù)公司戰(zhàn)略,完善生產(chǎn)體系的管理流程、操作流程、工藝流程實施細(xì)則

  2、推動生產(chǎn)體系的各種質(zhì)量活動、培訓(xùn)、監(jiān)督;

  3、協(xié)助總監(jiān)推進各項生產(chǎn)過程中的改善活動;

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃的達成。

  5、總監(jiān)安排的其他工作內(nèi)容

  任職要求:

  1、本科學(xué)歷,年齡45歲以下;

  2、服從工作安排;

  3、有五金機加工、磨光、噴涂相關(guān)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇11

  崗位職責(zé):

  協(xié)助研發(fā)副總統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整個研發(fā)內(nèi)部的項目以及一些工作安排、協(xié)調(diào)。

  任職要求:

  1、理工科類專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;

  2、從事過研發(fā)工作,對研發(fā)部門是比較熟悉了解;

  3、懂得項目管理。崗位職責(zé):

  協(xié)助研發(fā)副總統(tǒng)籌協(xié)調(diào)整個研發(fā)內(nèi)部的項目以及一些工作安排、協(xié)調(diào)。

  任職要求:

  1、理工科類專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;

  2、從事過研發(fā)工作,對研發(fā)部門是比較熟悉了解;

  3、懂得項目管理。

  管理總監(jiān)助理崗位

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇12

  工作職責(zé)

  對公司在經(jīng)營、管理過程中涉及的各項法律問題,按照法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,從維護公司利益出發(fā),認(rèn)真、妥善地加以處理,合理規(guī)避風(fēng)險

  根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)處理或直接代理公司進行證券訴訟或資產(chǎn)處置法律業(yè)務(wù),維護公司合法權(quán)益

  對涉及公司各部門相關(guān)工作的合同、協(xié)議進行合法、合規(guī)性審核,確保其符合法律要求。公司及各部門準(zhǔn)備對外簽訂重要合同的,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指派、經(jīng)辦部門的請求,參與談判、文本起草工作

  參與公司信息披露工作,匯總各部門信息披露、宣傳推介文稿,對信息披露、宣傳推介內(nèi)容的合法性、合規(guī)性進行審核,并確保信息披露文件對外發(fā)布的及時性、準(zhǔn)確性。

  參與公司新產(chǎn)品設(shè)計及產(chǎn)品申報過程中協(xié)議及文件的編寫制訂,保證業(yè)務(wù)進行符合相關(guān)法律法規(guī)。并根據(jù)公司經(jīng)營、管理的需要,參與基金及相關(guān)業(yè)務(wù)的法律研究,為公司業(yè)務(wù)的開拓、創(chuàng)新提供切實可行的法律建議。

  與各監(jiān)管部門保持聯(lián)系,及時就公司及旗下產(chǎn)品的運作和管理問題進行溝通,確保符合監(jiān)管要求。按照并督促相關(guān)部門按照監(jiān)管部門要求報送相關(guān)數(shù)據(jù)、表格、文件等資料

  根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,參與現(xiàn)場的法律盡職調(diào)查

  任職要求

  碩士以上,法律等專業(yè),具備基金從業(yè)資格、律師資格

  具備5年以上公募或資產(chǎn)管理行業(yè)、或律師事務(wù)所相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,非常熟悉各項法務(wù)專業(yè)業(yè)務(wù)。

  誠實正直:具有良好的職業(yè)操守

  收集信息和主動性:及時、主動收集與業(yè)務(wù)相關(guān)的各項法律法規(guī),并能夠推動公司治理結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)的進一步提升

  服務(wù)意識:能夠幫助業(yè)務(wù)部門熟悉、理解法律法規(guī)等方面的監(jiān)管要求,并幫助他們符合監(jiān)管要求

  合作精神:具有團隊合作精神,并能與外部、內(nèi)部各相關(guān)主體建立良好的合作關(guān)系工作職責(zé)

  對公司在經(jīng)營、管理過程中涉及的各項法律問題,按照法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,從維護公司利益出發(fā),認(rèn)真、妥善地加以處理,合理規(guī)避風(fēng)險

  根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)調(diào)處理或直接代理公司進行證券訴訟或資產(chǎn)處置法律業(yè)務(wù),維護公司合法權(quán)益

  對涉及公司各部門相關(guān)工作的合同、協(xié)議進行合法、合規(guī)性審核,確保其符合法律要求。公司及各部門準(zhǔn)備對外簽訂重要合同的,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指派、經(jīng)辦部門的請求,參與談判、文本起草工作

  參與公司信息披露工作,匯總各部門信息披露、宣傳推介文稿,對信息披露、宣傳推介內(nèi)容的合法性、合規(guī)性進行審核,并確保信息披露文件對外發(fā)布的及時性、準(zhǔn)確性。

  參與公司新產(chǎn)品設(shè)計及產(chǎn)品申報過程中協(xié)議及文件的編寫制訂,保證業(yè)務(wù)進行符合相關(guān)法律法規(guī)。并根據(jù)公司經(jīng)營、管理的需要,參與基金及相關(guān)業(yè)務(wù)的法律研究,為公司業(yè)務(wù)的開拓、創(chuàng)新提供切實可行的法律建議。

  與各監(jiān)管部門保持聯(lián)系,及時就公司及旗下產(chǎn)品的運作和管理問題進行溝通,確保符合監(jiān)管要求。按照并督促相關(guān)部門按照監(jiān)管部門要求報送相關(guān)數(shù)據(jù)、表格、文件等資料

  根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,參與現(xiàn)場的法律盡職調(diào)查

  任職要求

  碩士以上,法律等專業(yè),具備基金從業(yè)資格、律師資格

  具備5年以上公募或資產(chǎn)管理行業(yè)、或律師事務(wù)所相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,非常熟悉各項法務(wù)專業(yè)業(yè)務(wù)。

  誠實正直:具有良好的職業(yè)操守

  收集信息和主動性:及時、主動收集與業(yè)務(wù)相關(guān)的各項法律法規(guī),并能夠推動公司治理結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)的進一步提升

  服務(wù)意識:能夠幫助業(yè)務(wù)部門熟悉、理解法律法規(guī)等方面的監(jiān)管要求,并幫助他們符合監(jiān)管要求

  合作精神:具有團隊合作精神,并能與外部、內(nèi)部各相關(guān)主體建立良好的合作關(guān)系

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇13

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助總經(jīng)理制定品牌戰(zhàn)略計劃,年度經(jīng)營計劃

  2、負(fù)責(zé)匯總品牌相關(guān)工作,執(zhí)行工作計劃,總結(jié),報告,請示等文件

  3、負(fù)責(zé)接待公司重要客戶

  4、及時準(zhǔn)確的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作

  崗位要求:

  1、思維敏捷,較強的語言表達能力。

  2、精通各種辦公軟件,具備企業(yè)行政事務(wù)處理經(jīng)驗和跨部門協(xié)調(diào)組織經(jīng)驗。

  3、有團隊意識,執(zhí)行力強,具備獨立作業(yè)的工作習(xí)慣和能力。

  4、對職業(yè)有追求,有上進心,抗壓力強。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1、主要協(xié)助財務(wù)總監(jiān)管理公司的財務(wù)統(tǒng)籌、管理工作;健全公司核算和管理體系;

  2、協(xié)助投融資等項目的財務(wù)盡職調(diào)查,進行財務(wù)數(shù)據(jù)分析與預(yù)測,提供分析意見;

  3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂、規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;

  4、完善財務(wù)管理系統(tǒng),建立健全科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)、風(fēng)險管理體系,滿足企業(yè)的內(nèi)控要求;

  5、參與企業(yè)與政府、中介機構(gòu)、銀行、稅務(wù)、工商等相關(guān)財務(wù)系統(tǒng)的政府公共關(guān)系的協(xié)調(diào)與聯(lián)系;

  任職資格:

  1、會計、金融、財務(wù)管理等專業(yè),985或211學(xué)校統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,持有注冊會計師或高級會計師資格;

  2、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件;

  3、8年以上財務(wù)經(jīng)理管理工作經(jīng)驗,誠信廉潔,責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);

  4、具備優(yōu)秀的人際溝通能力和語言表達能力、財務(wù)分析能力和果斷的執(zhí)行能力;

  5、擁有團隊管理能力與優(yōu)秀的各部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。

  崗位職責(zé):

  1,主要協(xié)助財務(wù)總監(jiān)管理公司的財務(wù)統(tǒng)籌、管理工作;健全公司核算和管理體系;

  2、協(xié)助投融資等項目的財務(wù)盡職調(diào)查,進行財務(wù)數(shù)據(jù)分析與預(yù)測,提供分析意見;

  3、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂、規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;

  4、完善財務(wù)管理系統(tǒng),建立健全科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系和財務(wù)、風(fēng)險管理體系,滿足企業(yè)的內(nèi)控要求;

  5、參與企業(yè)與政府、中介機構(gòu)、銀行、稅務(wù)、工商等相關(guān)財務(wù)系統(tǒng)的政府公共關(guān)系的協(xié)調(diào)與聯(lián)系;

  任職資格:

  1、會計、金融、財務(wù)管理等專業(yè),985或211學(xué)校統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,持有注冊會計師或高級會計師資格;

  2、熟悉會計、審計、稅務(wù)、財務(wù)管理、相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握高級財務(wù)管理軟件和辦公軟件;

  3、8年以上財務(wù)經(jīng)理管理工作經(jīng)驗,誠信廉潔,責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);

  4、具備優(yōu)秀的人際溝通能力和語言表達能力、財務(wù)分析能力和果斷的執(zhí)行能力;

  5、擁有團隊管理能力與優(yōu)秀的各部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇15

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)建立健全會計核算體系、財務(wù)管理體系和財務(wù)監(jiān)控體系,確定財務(wù)分析指標(biāo)和評價標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)財務(wù)分析工作,為公司決策提供建議和風(fēng)險預(yù)警。

  2、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

  3、負(fù)責(zé)稅收籌劃工作,參與公司日常經(jīng)營模式的稅務(wù)管理,建立整體節(jié)稅模式。

  4、負(fù)責(zé)年度審計和稅務(wù)審計過程中相關(guān)問題的處理,參與公司定期報告和信息披露工作。

  5、參與擬訂財務(wù)部的組織架構(gòu)、崗位編制和職責(zé)分工,參與制度相應(yīng)崗位的工作要求和業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn),以建立完善內(nèi)部運作體系。

  6、參與財務(wù)部員工的招聘、任免、晉升和崗位調(diào)配,以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵高效團隊;解決部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和人員溝通,營造良好的工作環(huán)境。

  任職要求:

  1、會計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;年齡27—40歲,五年以大型制造企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗;擁有中級以上會計師職稱,具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮。

  2、熟知相關(guān)政策法規(guī)并具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理流程;

  3、主導(dǎo)或全面參與上市公司年度審計工作、匯算清繳工作和定期報告編制及信息披露工作。

  4、具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。

  5、熟練操作sap和用友等財務(wù)軟件和日常辦公軟件。崗位職責(zé):

  1、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)建立健全會計核算體系、財務(wù)管理體系和財務(wù)監(jiān)控體系,確定財務(wù)分析指標(biāo)和評價標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)財務(wù)分析工作,為公司決策提供建議和風(fēng)險預(yù)警。

  2、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

  3、負(fù)責(zé)稅收籌劃工作,參與公司日常經(jīng)營模式的稅務(wù)管理,建立整體節(jié)稅模式。

  4、負(fù)責(zé)年度審計和稅務(wù)審計過程中相關(guān)問題的處理,參與公司定期報告和信息披露工作。

  5、參與擬訂財務(wù)部的組織架構(gòu)、崗位編制和職責(zé)分工,參與制度相應(yīng)崗位的工作要求和業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn),以建立完善內(nèi)部運作體系。

  6、參與財務(wù)部員工的招聘、任免、晉升和崗位調(diào)配,以建立、領(lǐng)導(dǎo)及激勵高效團隊;解決部門內(nèi)部工作協(xié)調(diào)和人員溝通,營造良好的工作環(huán)境。

  任職要求:

  1、會計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;年齡27—40歲,五年以大型制造企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗;擁有中級以上會計師職稱,具有注冊會計師資格證書者優(yōu)先考慮。

  2、熟知相關(guān)政策法規(guī)并具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理流程;

  3、主導(dǎo)或全面參與上市公司年度審計工作、匯算清繳工作和定期報告編制及信息披露工作。

  4、具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力。

  5、熟練操作sap和用友等財務(wù)軟件和日常辦公軟件。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇16

  1.協(xié)助營銷總監(jiān)處理各種日常事務(wù),協(xié)調(diào)日常工作的部署、督促和落實執(zhí)行情況;

  2.協(xié)助營銷總監(jiān)處理公司事務(wù)及項目運營等;

  3.協(xié)助營銷總監(jiān)維護好內(nèi)部及外部關(guān)系;

  4.協(xié)助營銷總監(jiān)對各部門工作計劃的執(zhí)行情況跟進督辦,能夠根據(jù)任務(wù)的安排為各部門提供相應(yīng)的支持與服務(wù),必要時提供分析意見及改進建完成總經(jīng)理交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實任務(wù);

  5.負(fù)責(zé)重要會議關(guān)鍵事項會后跟進;

  6.完成營銷總監(jiān)安排的其他工作。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇17

  1.協(xié)助工程師進行產(chǎn)品的開發(fā)測試;

  2.產(chǎn)品Layout方案設(shè)計;

  3.協(xié)助工程師做好產(chǎn)品文檔工作,如產(chǎn)品BOM清單、規(guī)格書等;

  4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試,并整理相關(guān)測試報告;

  5.跟進產(chǎn)品的驗證、試產(chǎn),并提供電子方面的技術(shù)支持。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇18

  崗位職責(zé):

  1、獨立完成外部客戶年度類方案撰寫

  2、獨立完成外部客戶項目類方案撰寫

  3、競標(biāo)協(xié)作。完成相關(guān)外部客戶的競標(biāo)方案獨立撰寫

  4、將重要的方案&案例進行產(chǎn)品化獨立包裝,給予銷售支持

  5、定期展開程序化廣告領(lǐng)域知識及案例,具備培訓(xùn)技能

  6、配合外部客戶需求,能出差,獨立提案

  7、其他機動性策劃工作

  崗位要求:

  1、本科或以上教育背景

  2、5年及以上廣告或數(shù)字營銷策劃經(jīng)驗,有精準(zhǔn)廣告策劃經(jīng)驗優(yōu)先

  3、邏輯清晰,形象佳

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇19

  1、銷售總監(jiān)日常工作的協(xié)助。主要三大模塊:招投標(biāo)工作、合同履行、銷售業(yè)務(wù)支撐與管理。

  2、與合作客戶進行項目的資源協(xié)調(diào)及支持。項目報備、項目協(xié)調(diào),銷售人員日常業(yè)務(wù)的協(xié)助。

  3、部分工作中可承擔(dān)銷售總監(jiān)與業(yè)務(wù)人員溝通橋梁的角色。

  4、合同履行(涵蓋合同簽訂)需直接對接客戶。

  5、協(xié)助項目投標(biāo)事宜工作,包括標(biāo)書制作等具體事務(wù)處理。

  6、各類銷售指標(biāo)、數(shù)據(jù)的匯總,統(tǒng)計和分析,并隨時匯報銷售動態(tài)。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇20

  1、負(fù)責(zé)協(xié)銷售總監(jiān)整理部門客戶資料;

  2、接受業(yè)務(wù)員訂單,制作銷售訂單,并與內(nèi)部生產(chǎn)計劃、財務(wù)對接;

  3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)反饋訂單交付信息;

  4、協(xié)助總監(jiān)完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持;

  5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇21

  崗位職責(zé):

  1、監(jiān)控各項目工程進展,確保達成進度、質(zhì)量、成本目標(biāo)

  2、負(fù)責(zé)工程相關(guān)的制度和標(biāo)準(zhǔn)的建立健全和執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項目工程團隊對各階段工程策劃和及現(xiàn)場相關(guān)工作;

  4、負(fù)責(zé)營銷展示區(qū)域按計劃高品質(zhì)的交付;

  5、與集團設(shè)計部緊密溝通,全面了解設(shè)計方案的進展,并落實施工圖設(shè)計進度;

  6、配合成本合約部確定目標(biāo)成本及項目合約規(guī)劃;負(fù)責(zé)招標(biāo)、變更簽證、結(jié)算、支付的相關(guān)工程工作;

  7、指導(dǎo)、培訓(xùn)項目公司工程團隊,參與相關(guān)人員的招聘及績效評估等。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,工民建、工程管理、規(guī)劃設(shè)計或相關(guān)專業(yè),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,知名地產(chǎn)同崗經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉國內(nèi)地產(chǎn)開發(fā)流程;熟悉建筑、結(jié)構(gòu)、材料、驗收規(guī)范和先進之建筑方法及管理模式;

  3、具有靈活處理設(shè)計及施工問題的專業(yè)能力;對房地產(chǎn)工程管理的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解;

  4、有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力;

  5、結(jié)果導(dǎo)向,有強烈的推動力。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇22

  1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略,根據(jù)營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃。

  2、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,細(xì)分市場建立、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò)。

  3、負(fù)責(zé)分解下達年度的工作目標(biāo)和市場營銷預(yù)算,并根據(jù)市場和實際情況及時調(diào)整和有效控制。

  4、負(fù)責(zé)對銷售部/電商部/市場部各部門線上/線下的打款/發(fā)貨等事項進行管控。

  5、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動的總體指揮,不定期拜訪重點客戶。

  6、總體負(fù)責(zé)市場管控及市場開發(fā)工作。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇23

  工作職責(zé):

  1、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)項目和it infrastructure項目的全程管理實施,跟蹤控制項目進程,確保項目按計劃提交且符合用戶期望;

  2、組織協(xié)調(diào)用戶進行相應(yīng)需求定義,確定項目實施范疇,從業(yè)務(wù)角度為用戶提供合理有效的方案建議;

  3、協(xié)助it根據(jù)業(yè)務(wù)需求確定系統(tǒng)解決方案,杜絕用戶與it之間的潛在分歧;

  4、與用戶和it實施團隊建立并維護良好有效的溝通關(guān)系,協(xié)助用戶基于系統(tǒng)解決方案定義各類操作流程;

  5、按項目及公司所需,提供并維護各類項目文檔。

  任職資格:技能技巧

  1、優(yōu)秀的項目管理概念及知識,能夠負(fù)責(zé)管理大型項目的實施

  2、優(yōu)秀的時間管理概念及溝通協(xié)調(diào)技巧

  3、良好的團隊協(xié)作意識,同時亦能獨立工作

  4、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)和項目的需要,積極主動學(xué)習(xí)相關(guān)知識

  5、英語口語與讀寫流利,具備跨國團隊協(xié)作的工作經(jīng)驗

  工作經(jīng)驗

  1、本科以上學(xué)歷,3年以上項目管理工作經(jīng)驗,有5年以上工作經(jīng)驗

  2、英語口語讀寫流利,有三年以上外企工作經(jīng)驗優(yōu)先

  3、有較強的需求分析和設(shè)計能力;

  4、性格穩(wěn)重,善于協(xié)調(diào),具備很強的掌控能力;有強烈的責(zé)任心和解決問題的能力;良好的心理素質(zhì),能夠在壓力和逆境下完成既定任務(wù);

  5、較強的文檔編寫能力和產(chǎn)品宣傳能力;

  6、有項目經(jīng)理認(rèn)證者優(yōu)先。

  7、有itil認(rèn)證者優(yōu)先工作職責(zé):1、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)項目和it infrastructure項目的全程管理實施,跟蹤控制項目進程,確保項目按計劃提交且符合用戶期望;

  2、組織協(xié)調(diào)用戶進行相應(yīng)需求定義,確定項目實施范疇,從業(yè)務(wù)角度為用戶提供合理有效的方案建議;

  3、協(xié)助it根據(jù)業(yè)務(wù)需求確定系統(tǒng)解決方案,杜絕用戶與it之間的'潛在分歧;

  4、與用戶和it實施團隊建立并維護良好有效的溝通關(guān)系,協(xié)助用戶基于系統(tǒng)解決方案定義各類操作流程;

  5、按項目及公司所需,提供并維護各類項目文檔。

  任職資格:技能技巧

  1、優(yōu)秀的項目管理概念及知識,能夠負(fù)責(zé)管理大型項目的實施

  2、優(yōu)秀的時間管理概念及溝通協(xié)調(diào)技巧

  3、良好的團隊協(xié)作意識,同時亦能獨立工作

  4、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)和項目的需要,積極主動學(xué)習(xí)相關(guān)知識

  5、英語口語與讀寫流利,具備跨國團隊協(xié)作的工作經(jīng)驗

  工作經(jīng)驗

  1、本科以上學(xué)歷,3年以上項目管理工作經(jīng)驗,有5年以上工作經(jīng)驗

  2、英語口語讀寫流利,有三年以上外企工作經(jīng)驗優(yōu)先

  3、有較強的需求分析和設(shè)計能力;

  4、性格穩(wěn)重,善于協(xié)調(diào),具備很強的掌控能力;有強烈的責(zé)任心和解決問題的能力;良好的心理素質(zhì),能夠在壓力和逆境下完成既定任務(wù);

  5、較強的文檔編寫能力和產(chǎn)品宣傳能力;

  6、有項目經(jīng)理認(rèn)證者優(yōu)先。

  7、有itil認(rèn)證者優(yōu)先

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇24

  工作責(zé)任:

 。1)認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。

 。2)協(xié)助財務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)管理、成本費用管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強公司經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益。

  (3)協(xié)助財務(wù)總監(jiān)審核、制訂公司財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管等方面的規(guī)章制度和工作程序。

 。4)協(xié)助財務(wù)總監(jiān)審核公司預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告、會計決算報表。

 。5)協(xié)助財務(wù)總監(jiān)審核涉及財務(wù)收支的重大業(yè)務(wù)計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議等。

  (6)對公司重大投資決策、經(jīng)營活動進行財務(wù)分析。

 。7)針對經(jīng)營管理中的問題,向財務(wù)總監(jiān)提出意見和建議。

 。8)對于財務(wù)總監(jiān)交辦的個案進行研究分析與可行性方案擬議。

 。9)協(xié)助財務(wù)總監(jiān)處理特定事務(wù)。

  (10)負(fù)責(zé)培訓(xùn)財會人員專業(yè)技術(shù)知識,幫助財會人員提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

 。11)參與財會人員技術(shù)職稱的評議工作。

 。12)研究解決財務(wù)技術(shù)中的疑難問題。

 。13)研究推廣現(xiàn)代財務(wù)管理方法和計算技術(shù)。

  (14)負(fù)責(zé)財務(wù)總監(jiān)發(fā)言稿、報告和財務(wù)總監(jiān)交擬的其他文件的起草。

  (15)對呈報給財務(wù)總監(jiān)的財會報表、資料、文件進行匯總、審核并提出建議。

 。16)收集財務(wù)總監(jiān)所需要的各方面信息,加以整理分析向財務(wù)總監(jiān)提供利用。

 。17)負(fù)責(zé)財務(wù)總監(jiān)存查的檔案資料的定期收集和管理。

 。18)督辦財務(wù)總監(jiān)交辦有關(guān)人員應(yīng)辦事項。

  (19)定期向財務(wù)總監(jiān)述職。

  (20)遵守保密規(guī)定,對公司忠誠,維護公司利益。

 。21)完成財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作權(quán)力:

 。1)有向有關(guān)部門或個人索取資料的權(quán)力。

 。2)有參加有關(guān)會議的權(quán)力。

 。3)財務(wù)總監(jiān)授予的督辦權(quán)。

 。4)財務(wù)總監(jiān)授予的其他權(quán)力。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇25

  工作職責(zé):

  1.安排內(nèi)部跨職能會議和外部會議(日程管理),支持此類會議的后勤工作。記錄會議記錄,必要時,跟進參與者指定的項目進展情況

  2.支持藥品研發(fā)團隊成員的出差安排和費用報銷

  3.執(zhí)行文件從中文到英文的簡單翻譯

  4.為國際同事來華訪問提供必要的安排和幫助

  5.根據(jù)需要創(chuàng)建、格式化文檔(如演示文稿)

  職位要求:

  1.至少一年以上助理工作經(jīng)驗

  2.本科學(xué)歷

  3.熟練掌握word、excel、outlook、powerpoint等office辦公軟件

  4.流利的英語聽說讀寫能力

  5.具有制藥行業(yè)/藥品或設(shè)備開發(fā)知識優(yōu)先

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇26

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助配合總監(jiān)安排整個公司的運作、監(jiān)督和管理工作,推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場跟蹤和策略調(diào)整;

  2、負(fù)責(zé)配合總監(jiān)安排在經(jīng)營管理的目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)門店的日常經(jīng)營活動和營運工作。

  4、負(fù)責(zé)營運標(biāo)準(zhǔn)維護,負(fù)責(zé)提升和穩(wěn)定所有區(qū)域營業(yè)額,執(zhí)行全店的營業(yè)額計劃,保證營業(yè)額達到公司指標(biāo)。

  5、根據(jù)管理要求,定期向上級提交經(jīng)營狀況報告、工作報告以及各類營運報表,并接受質(zhì)詢和考評;

  6、組織跟蹤同行業(yè)發(fā)展態(tài)勢、市場競爭狀況、主要競爭者的動向、商品信息進行收集分析;

  7、處理各門店現(xiàn)場各類異常狀況,協(xié)調(diào)門店與其他相關(guān)職能部門工作;

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇27

  管理員工,準(zhǔn)備工作日程,分配具體工作任務(wù)。

  審核財務(wù)報表、銷售和業(yè)務(wù)報告、以及其他經(jīng)營數(shù)據(jù),評估生產(chǎn)力和目標(biāo)完成狀況,然后決定削減成本區(qū)域和改進經(jīng)營情況。

  管理并調(diào)整組織的財務(wù)和預(yù)算情況,為經(jīng)營籌集資金,實現(xiàn)投資化,提高生產(chǎn)效率。

  制定并貫徹部門政策,宗旨,目標(biāo)和流程,如有需要,需與董事會成員,高管和員工協(xié)商制定。

  明確員工要求,負(fù)責(zé)面試,錄用和培訓(xùn)新員工,或監(jiān)督員工入職全過程。

  根據(jù)對客戶需求的預(yù)測,確定產(chǎn)品和服務(wù)方向,制定價格和付款條件。

  監(jiān)督代理機構(gòu)和公司活動,保證在預(yù)算范圍內(nèi)有效地提供需要的服務(wù)。

  管理產(chǎn)品全部生產(chǎn)過程。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇28

  1、負(fù)責(zé)營運各項目點數(shù)據(jù)的收集和分析

  2、完成每月工作匯報

  3、熟練操作各類office文檔,擅長PPT和excel

  4、了解各項目點成本運作,針對異常項目點及時匯報

  5、幫助營運總監(jiān)組織各項會議,完成匯報工作的文檔制作

  6、協(xié)助營運總監(jiān)發(fā)布各項制度要求及工作指示,并監(jiān)督各區(qū)域負(fù)責(zé)人落實執(zhí)行

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇29

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司重點重大戰(zhàn)略項目的日常管理工作,推動項目目標(biāo)達成。包括項目計劃制定、項目干系人溝通、項目進度跟蹤、項目階段性成果匯報,及時發(fā)現(xiàn)和解決項目重大風(fēng)險和問題;項目類型涉及創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新產(chǎn)品、大型軟件工程項目等;

  2、在矩陣型組織架構(gòu)下,管理大型項目團隊,推動部門內(nèi)及跨部門協(xié)作,建立具體項目的執(zhí)行規(guī)范,達成項目交付目標(biāo);

  3、對項目管理經(jīng)驗進行建立、完善及總結(jié),持續(xù)完善組織機構(gòu)項目管理案例庫。參與組織級項目管理體系的建設(shè),包括項目管理制度、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)、工具體系建設(shè),推動內(nèi)部項目管理的效率和效益提升;

  4、負(fù)責(zé)項目立項結(jié)項、跟蹤、階段進展總結(jié)與向上匯報、定期執(zhí)行信息發(fā)布等書面總結(jié)匯報工作。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,10年以上it行業(yè)工作經(jīng)驗,7年以上項目管理經(jīng)驗,有獨立帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)項目目標(biāo)經(jīng)驗;

  2、具備企業(yè)宏觀管理格局,擁有it戰(zhàn)略規(guī)劃或咨詢相關(guān)經(jīng)驗;

  3、精通項目管理知識體系,熟悉敏捷項目管理方法,具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品思維,有端到端軟件產(chǎn)品項目管理的實際經(jīng)驗,熟練掌握軟件產(chǎn)品項目流程和監(jiān)控方法,具備pmp、csm、kanban、itil等專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

  3、有優(yōu)秀的項目規(guī)劃與進展跟蹤衡量能力和方法,能識別項目具體風(fēng)險和問題,推動問題解決;能及時建立分析和預(yù)防機制更好;

  4、具備優(yōu)秀的團隊協(xié)作及跨部門協(xié)作能力和經(jīng)驗,能推動跨部門團隊為同一目標(biāo)努力;能用專業(yè)的方法和工具輔助管理,建立項目執(zhí)行規(guī)則更受歡迎;

  5、主動型工作崗位,目標(biāo)驅(qū)動。需要工作積極主動,有較強的責(zé)任感和敬業(yè)精神,性格開朗,能夠承受一定的'工作壓力、能獨當(dāng)一面帶領(lǐng)團隊,并用項目管理專業(yè)方法將經(jīng)驗和流程固化;良好的情緒感知能力,樂于溝通;

  6、有重大軟件工程項目、新技術(shù)創(chuàng)新落地項目、it運營保障/維護/治理項目,優(yōu)先考慮;

  7、有持續(xù)學(xué)習(xí)精神,愿意學(xué)習(xí)新知識,能夠跟得上互聯(lián)網(wǎng)、金融+科技、ai等技術(shù)與研發(fā)流程的更新

  8、有分析、歸納、總結(jié)的能力及文檔撰寫能力,熟悉辦公軟件和項目管理工具;

  9、項目需要,偶有出差加班,或市內(nèi)辦公職場切換。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇30

  1、負(fù)責(zé)市場開拓和管理工作;

  2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場信息,參與制訂并及時調(diào)整部門年度市場發(fā)展戰(zhàn)略。

  3、依據(jù)年度市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場情況,組織制訂并調(diào)整年度計劃、并組織實施。

  4、依據(jù)市場情況,制訂本部門月度工作計劃,并組織按要求完成,以確保完成公司下達的年度各項經(jīng)營指標(biāo)。

  5、建立和完善市場部相關(guān)業(yè)務(wù)流程,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況,以確保本部門工作質(zhì)量與效率的不斷提高。

  6、抓好活動方案的實施、執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動總結(jié);

  7、參與部門重要的業(yè)務(wù)洽談與關(guān)系維護,以得到客戶資源、信息等方面的最大支持。

  8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門內(nèi)外其他部門的工作關(guān)系,以確保按計劃完成各項工作。

  9、合理控制本部門的費用開支,以達到低投入高產(chǎn)出的效果。

  10、參與建立本部門績效考核制度,以激勵員工做出更大貢獻。

  11、負(fù)責(zé)編制本部門年、季、月銷值和預(yù)算的計劃工作;

  12、對提高銷量管理辦法的研究和改進;

  13、市場價格及市場進行潛力的調(diào)查和分析;

  14、對市場銷售人員工作的考核、評比、激勵;

  15、各區(qū)銷售業(yè)績的統(tǒng)計與分析;

  16、積極了解并獲得客戶的各種信息,積極利用有效渠道對相關(guān)信息進行反饋并提出建議。

  17、積極有效督促客戶預(yù)付款到賬后進行裝卸流程,以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。

  18、完整、準(zhǔn)確、及時地制作、呈報各類報表。

  19、定期或不定期地組織對客戶回訪情況的分析和討論;

  20、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項基礎(chǔ)性和臨時性工作。

總監(jiān)助理崗位職責(zé) 篇31

  1、每月相關(guān)報表的匯總;

  2、人事考勤的管理;

  3、會議紀(jì)要及追蹤;

  4、辦公室日常事項的采購與申請;

  5、客戶審核安排及接送;

  6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選31篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選15篇)

    1.協(xié)助營銷總監(jiān)處理各種日常事務(wù),協(xié)調(diào)日常工作的部署、督促和落實執(zhí)行情況;2.協(xié)助營銷總監(jiān)處理公司事務(wù)及項目運營等;3.協(xié)助營銷總監(jiān)維護好內(nèi)部及外部關(guān)系;4.協(xié)助營銷總監(jiān)對各部門工作計劃的執(zhí)行情況跟進督辦,能夠根據(jù)任務(wù)的安排為各部門...

  • 總監(jiān)助理崗位職責(zé)(通用10篇)

    1、根據(jù)公司整體的經(jīng)營策略與市場定位,結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌龅膶嶋H情況,組織調(diào)研并制定、實施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃。2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的銷售團隊,組織實施培訓(xùn),幫助實現(xiàn)業(yè)務(wù)人員綜合素質(zhì)與銷售技能的提升。...

  • 總監(jiān)助理崗位職責(zé)(通用18篇)

    1、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理項目進度;2、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成員工績效考核的制定、統(tǒng)計;3、項目售前、售中、售后服務(wù)質(zhì)量的跟蹤及客戶滿意度調(diào)查,提升服務(wù)滿意度;4、部門內(nèi)考勤,標(biāo)準(zhǔn)文檔管理,匯總等日常工作,參與部門內(nèi)管理規(guī)定的制定,5、部門...

  • 總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選14篇)

    1.協(xié)助營銷總監(jiān)處理各種日常事務(wù),協(xié)調(diào)日常工作的部署、督促和落實執(zhí)行情況;2.協(xié)助營銷總監(jiān)處理公司事務(wù)及項目運營等;3.協(xié)助營銷總監(jiān)維護好內(nèi)部及外部關(guān)系;4.協(xié)助營銷總監(jiān)對各部門工作計劃的執(zhí)行情況跟進督辦,能夠根據(jù)任務(wù)的安排為各部門...

  • 物業(yè)總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選31篇)

    1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理中心年度、季度、月度工作計劃的編制及監(jiān)督執(zhí)行;2、負(fù)責(zé)管理中心合伙人績效評價,并提供團隊績效考核評價數(shù)據(jù);3、負(fù)責(zé)協(xié)助合伙人監(jiān)督管理中心年度戰(zhàn)略性工作推進;4、負(fù)責(zé)管理中心級別會議記錄及會議決議跟進;5、負(fù)責(zé)管理中...

  • 行政總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選5篇)

    1.負(fù)責(zé)總部后臺運營中心的日常協(xié)助性工作;2.負(fù)責(zé)總部行政內(nèi)勤工作,日常辦公用品采購對接與管理。3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)收支管理與票據(jù)歸集工作。4.定期與財務(wù)部核對賬單,提供明細(xì)憑證等。...

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    1、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理項目進度;2、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)完成員工績效考核的制定、統(tǒng)計;3、項目售前、售中、售后服務(wù)質(zhì)量的跟蹤及客戶滿意度調(diào)查,提升服務(wù)滿意度;4、部門內(nèi)考勤,標(biāo)準(zhǔn)文檔管理,匯總等日常工作,參與部門內(nèi)管理規(guī)定的制定,5、部門...

  • 總監(jiān)助理工作崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)版(通用27篇)

    一、市場調(diào)研管理1、制定市場調(diào)研計劃,組織策劃市場調(diào)研項目。2、建立健全市場信息系統(tǒng),為本部門和其他部門提供信息決策支持。3、組織進行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研,對企業(yè)內(nèi)部營銷環(huán)境、消費者進行調(diào)研。...

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  • 客戶總監(jiān)助理崗位職責(zé)(精選3篇)

    任職要求:1、物業(yè)管理、工程管理類相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,具5年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)或物業(yè)管理五大行同等崗位工作經(jīng)驗;2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、運作流程和法律法規(guī),具外部物業(yè)市場拓展經(jīng)驗更佳;3、極富領(lǐng)袖魅力和團隊驅(qū)動...

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    一、市場調(diào)研管理1、制定市場調(diào)研計劃,組織策劃市場調(diào)研項目。2、建立健全市場信息系統(tǒng),為本部門和其他部門提供信息決策支持。3、組織進行宏觀環(huán)境及行業(yè)狀況調(diào)研,對企業(yè)內(nèi)部營銷環(huán)境、消費者進行調(diào)研。...

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