計劃崗位職責(zé)（精選15篇）

計劃崗位職責(zé) 篇1

　　1、負責(zé)海外(如澳洲、歐洲、美國)房產(chǎn)項目針對國內(nèi)客戶進行開發(fā)與銷售;

　　2、為客戶提供海外購房法律法規(guī)、貸款政策、交房、租賃等環(huán)節(jié)的咨詢;

　　3、準確理解客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)項目及全球資產(chǎn)配置及投資建議;

　　4、以顧問式銷售為客戶提供一站式解決方案與尊貴服務(wù);

　　5、維護現(xiàn)有客戶，積極實現(xiàn)再銷售。

計劃崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點，與業(yè)務(wù)部門密切合作，建立和完善公司運營相關(guān)的kpi(關(guān)鍵業(yè)績指標)及財務(wù)分析體系;

　　2、產(chǎn)品成本數(shù)據(jù)維護，成本月結(jié)，不斷尋找機會，改善產(chǎn)品成本和公司運營成本;

　　3、確保各業(yè)務(wù)部門能夠及時、便利地獲得準確的運營相關(guān)的財務(wù)數(shù)據(jù)，支持決策流程;

　　4、與相關(guān)部門合作，跟蹤、分析相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)，包括但不限于公司訂單及銷售狀況，產(chǎn)品毛利變化，定價分析，研發(fā)項目投資回報，庫存周轉(zhuǎn)率，等等，提出相應(yīng)的改善措施并跟進實施;

　　5、協(xié)助公司的年度預(yù)算及長期戰(zhàn)略的`制定，分析解釋實際結(jié)果與預(yù)算之間的差異，制定、實施改善措施;

　　6、識別業(yè)務(wù)流程中的內(nèi)控風(fēng)險點，改善內(nèi)控風(fēng)險，例如合規(guī)要求和舞弊行為;

　　7、管理成本和財務(wù)分析團隊。

　　任職要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財經(jīng)相關(guān)專業(yè)，有mba/acca/cima/cma資格者優(yōu)先;

　　2、有制造業(yè)成本管理經(jīng)驗，3年以上財務(wù)分析經(jīng)驗，較強的數(shù)據(jù)分析和excel操作技能;

　　3、具有商業(yè)意識，溝通能力強，善于解決實際問題，推動變革;

　　4、正直誠信，責(zé)任心強，具有團隊合作精神，多任務(wù)處理能力;

　　5、口頭及書面英語流利溝通。

計劃崗位職責(zé) 篇3

　　1、對于月度、季度、年度情況的預(yù)測。能與市場部、線下和線上銷售以及供應(yīng)鏈經(jīng)理密切合作，整合銷售預(yù)測。與各部門領(lǐng)導(dǎo)密切合作，收集運營成本預(yù)測。根據(jù)各職能部門收集的信息，協(xié)助整合每月的現(xiàn)金流量。協(xié)助財務(wù)經(jīng)理發(fā)布月度綜合損益表預(yù)測以及現(xiàn)金流報告。

　　2、業(yè)績評估。跟蹤實際銷售，折扣和返利，conso成本，conso利潤和運營成本，重點是廣告和促銷(A&P)，并與每月的預(yù)測進行比較。分析實際數(shù)據(jù)與預(yù)測數(shù)據(jù)之間的差距，并得到相關(guān)部門的反饋�？偨Y(jié)業(yè)務(wù)趨勢和異常情況，并提出改進建議。為維克中國的業(yè)績管理準備其他可能需要的定期財務(wù)分析。

　　3、從財務(wù)的角度分析和支持各種業(yè)務(wù)計劃的實施和進展。為商業(yè)活動提供財務(wù)支持和建議。為銷售和市場部門提供所有新產(chǎn)品上市、活動、新渠道和其他項目的財務(wù)支持和分析。與財務(wù)經(jīng)理緊密協(xié)作，為其它新項目提供資金支持。定期跟蹤新項目的進展，并向管理層提供主要財務(wù)指標的總結(jié)，如:凈銷售額，以人民幣和百分比為單位的利潤率，成本，以及運營成本和投資要求。

　　4、制定預(yù)算計劃。參與子公司的預(yù)算流程，根據(jù)收到的業(yè)務(wù)團隊的預(yù)測，幫助制定預(yù)算，計算預(yù)算ASP，利潤率和運營成本，幫助編制損益表，合并預(yù)算后提供分析。

　　5、能夠準確、及時地提供圖表、數(shù)據(jù)信息，完成財務(wù)經(jīng)理分配的其他任務(wù)。營運資金及KPI的計算。協(xié)助進行內(nèi)部控制，政策和程序的準備和執(zhí)行。協(xié)助完成各類小組報告。

計劃崗位職責(zé) 篇4

　　戰(zhàn)略投資發(fā)展總經(jīng)理行業(yè)研究分析

　　1、負責(zé)組織行業(yè)研究，相關(guān)行業(yè)發(fā)展環(huán)境分析，包括國際、國內(nèi)和區(qū)域的產(chǎn)業(yè)及行業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、優(yōu)惠政策、限制條件等一切可能對公司發(fā)展產(chǎn)生影響的因素，并定期提交行業(yè)發(fā)展環(huán)境分析報告

　　2、組織開展新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的研究，對有關(guān)境內(nèi)、境外投資并購項目的進行可行性論證，落實并購交易、投后管理等工作;

　　3、負責(zé)組織標桿研究，選擇標桿企業(yè)并對其研究，為公司發(fā)展的提供學(xué)習(xí)目標;負責(zé)組織競爭對手的`研究，獲取競爭對手的戰(zhàn)略信息，為公司的競爭戰(zhàn)略提供建議。

　　戰(zhàn)略管理

　　1、負責(zé)組織集團公司的中長期發(fā)展戰(zhàn)略的制訂和經(jīng)營目標管理，每年滾動修訂中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;

　　2、負責(zé)定期組織集團公司及集團所屬公司對發(fā)展戰(zhàn)略和目標進行評估，做出偏差分析，提出調(diào)整、改進建議，保證戰(zhàn)略準確落地;

　　計劃管理

　　1、參與集團及轄屬產(chǎn)業(yè)集團的戰(zhàn)略管理體系建設(shè)，推動戰(zhàn)略檢討、戰(zhàn)略宣貫、及戰(zhàn)略實施落地，參與年度商業(yè)計劃與全面預(yù)算的制定;

　　2、負責(zé)組織根據(jù)公司戰(zhàn)略，分解戰(zhàn)略目標，并組織制定公司經(jīng)營計劃(年度、半年度);負責(zé)組織經(jīng)營計劃的過程跟蹤、監(jiān)控，定期提交調(diào)整、修改及執(zhí)行情況報告;

　　3、落實部門主要職能相關(guān)的各項日常工作，監(jiān)督各產(chǎn)業(yè)集團分解有關(guān)管理要求并取得實，制定有關(guān)制度并督導(dǎo)各產(chǎn)業(yè)集團做好制度對接和落實;

　　重大專項

　　1、負責(zé)全集團新項目的收購、兼并、或企業(yè)重組工作，對投資項目實施評估、測算、分析工作，確定投資項目的成本、收益和風(fēng)險，組織撰寫可行性報告;

　　2、參與重大項目的投資談判，負責(zé)相關(guān)政府部門及項目合作方的協(xié)調(diào)和溝通，對于項目進展中的重大問題提出決策建議;

　　3、對投資項目實施過程進行全程跟蹤管理與監(jiān)控。

計劃崗位職責(zé) 篇5

　　1、獨立負責(zé)1個以上承做項目,參與項目承攬工作;

　　2、負責(zé)制定、實施承做項目的總體工作計劃;

　　3、負責(zé)承做項目的質(zhì)量控制和風(fēng)險防范;

　　4、負責(zé)組織承做項目的`案卷建檔、管理工作,

　　對項目案卷的真實性、完整性全面負責(zé);

　　5、協(xié)助起草與項目相關(guān)的報送審批文件,并具體辦理審批手續(xù);

　　6、負責(zé)對項目組成員進行任務(wù)分配及工作指導(dǎo)。

　　7、負責(zé)項目的后續(xù)持續(xù)督導(dǎo)工作。

計劃崗位職責(zé) 篇6

　　1、中國平安優(yōu)才計劃旨在招募一批具有經(jīng)營意識和管理才能的優(yōu)質(zhì)人才，專項培養(yǎng)幫助其成為綜合金融業(yè)務(wù)員和職業(yè)經(jīng)理人，打造精英化、專業(yè)化人才，這批優(yōu)才將成為公司和行業(yè)中的中流砥柱。

　　2、優(yōu)才將是平安在未來5年內(nèi)高速發(fā)展的主力軍，是走向高管，走向新領(lǐng)域的一批高端人才!平安發(fā)展對人才的培養(yǎng)是目前重視的戰(zhàn)略規(guī)劃。

　　3、加盟平安，成為優(yōu)才，你會跟一批高素質(zhì)、高學(xué)歷、專業(yè)性強的精英們在一起，你將實現(xiàn)自己的人生價值，創(chuàng)造奇跡;

　　4、多個金融產(chǎn)品開拓，可將金融融入“醫(yī)、食、住、行、玩”生活場景。

計劃崗位職責(zé) 篇7

　　1.帶領(lǐng)團隊管理發(fā)掘并購標的項目、私募股權(quán)投資項目、定向增發(fā)項目，進行項目的投資規(guī)劃、風(fēng)險管理及全套交易方案的制定、承攬、承做與執(zhí)行;

　　2.投資項目的行業(yè)分析、項目管理、項目的執(zhí)行、投資企業(yè)的`退出(并購及ipo)，以及被投資企業(yè)的增值服務(wù);

　　3.負責(zé)與行政監(jiān)管部門和投資銀行、資管、基金、信托、會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等中介機構(gòu)交流合作;

　　4.跟蹤宏觀政策、行業(yè)趨勢，公司競爭對手等信息，建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫并動態(tài)維護;

　　5.負責(zé)并購重組項目可行分析、盡職調(diào)查、財務(wù)估值、交易談判及并購交割;

　　6.領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)團隊進行業(yè)務(wù)拓展和承擔(dān)團隊業(yè)績指標，負責(zé)客戶關(guān)系管理。

計劃崗位職責(zé) 篇8

　　完成集團業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標;

　　全面把控投資項目所在行業(yè)的特點、風(fēng)險、退出渠道;

　　把控項目盡調(diào)、商業(yè)談判、商業(yè)模式設(shè)計、優(yōu)化升級等項目前期工作;

　　全稱把控投資項目的立項、初審、內(nèi)審、終審;

　　指導(dǎo)及完善投資項目交易結(jié)構(gòu)設(shè)計;

　　協(xié)助完成對所投項目進行聯(lián)營推廣及投后管理工作;

　　團隊建設(shè)及日常管理工作。

計劃崗位職責(zé) 篇9

　　工作職責(zé):

　　1、協(xié)助財務(wù)總經(jīng)理建立財務(wù)數(shù)據(jù)分析體系和財務(wù)分析系統(tǒng);

　　2、參與全面預(yù)算工作;

　　3、按時編制財務(wù)分析報告,定期提供預(yù)算與實際情況對比分析;

　　4、執(zhí)行財務(wù)考核工作;

　　5、制定應(yīng)收賬款、應(yīng)付債務(wù)管理、壞帳管理等財務(wù)管理政策;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、熟悉財務(wù)分析的方法,具有對數(shù)字的敏感性;

　　3、有兩年以上工業(yè)企業(yè)財務(wù)分析經(jīng)驗優(yōu)先;

　　4、熟悉財務(wù)管理、預(yù)算編制、成本管理和審計等業(yè)務(wù)流程;

　　5、良好的協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神。

計劃崗位職責(zé) 篇10

　　1、對項目前期市場分析、財務(wù)分析、項目執(zhí)行、利潤點和運營模式有準確把握能力。

　　2、對擬投資項目進行相關(guān)資料收集、進行盡職調(diào)查等工作,撰寫項目可行性分析報告或投資建議書。

　　3、負責(zé)對正式立項的項目組織開展盡職調(diào)查、財務(wù)審計、投資分析、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、方案設(shè)計,并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂,完成項目交割。

計劃崗位職責(zé) 篇11

　　1、對擬投資項目進行可行性研究、盡職調(diào)查、估值及回報分析，撰寫相關(guān)報告;

　　2、收集并提供所負責(zé)行業(yè)的宏觀政策動向信息，完成行業(yè)及特定公司研究;

　　3、協(xié)助公司管理層執(zhí)行和監(jiān)督特定管理活動;

　　4、協(xié)助完善公司內(nèi)控管理體系，分析公司運營中存在的'內(nèi)控風(fēng)險并提出相應(yīng)的解決方案;

　　5、定期公司內(nèi)部管理/治理報告，如董事會報告等;

計劃崗位職責(zé) 篇12

　　1. 對比目標，按品牌分品類等梳理費用，及時完成系統(tǒng)上傳及校驗

　　2. 核銷材料登記及審核

　　3. 月末費用梳理及調(diào)整，協(xié)助財務(wù)關(guān)賬

計劃崗位職責(zé) 篇13

　　1、參與編制公司年度預(yù)算，季度滾動預(yù)測及預(yù)算執(zhí)行情況分析報告;及時總結(jié)、落實預(yù)算方法，推動公司各部門預(yù)算能力提升;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)規(guī)劃，參與制訂產(chǎn)品線經(jīng)營目標、利潤規(guī)劃;編制產(chǎn)品線的產(chǎn)品組合投資分析報告;設(shè)定產(chǎn)品開發(fā)的財務(wù)目標，編制產(chǎn)品線各項目各決策點的財務(wù)評估分析報告;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃及管理要求，參與對公司各級組織考核目標的制定、跟蹤、落實;

　　4、通過數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)開展及管理中存在的問題，推動閉環(huán)解決，提升公司績效;

　　5、市場、研發(fā)、供應(yīng)鏈、技術(shù)服務(wù)等部門財務(wù)支持;

　　6、部門安排的其他財務(wù)分析支持性工作。

計劃崗位職責(zé) 篇14

　　將為企業(yè)單位，事業(yè)單位和個人客戶提供以下服務(wù)：

　　1、銀行業(yè)務(wù)：平安銀行所提供的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，如銀行卡，信用卡的開戶，存款

　　2、人壽保險(健康、意外、養(yǎng)老、教育基金、投資理財、儲蓄分紅、團體意外險等)

　　3、證券及投資產(chǎn)品：股票、債券、基金;

　　4、信托業(yè)務(wù)及產(chǎn)品： 財產(chǎn)信托計劃、資金信托計劃;

計劃崗位職責(zé) 篇15

　　1、參與電子政務(wù)數(shù)據(jù)治理規(guī)劃，制定數(shù)據(jù)治理方案，包括數(shù)據(jù)治理目標、方法策略、溝通計劃、風(fēng)險計劃等；

　　2、參與電子政務(wù)數(shù)據(jù)治理相關(guān)管理辦法制定、管理流程制定、數(shù)據(jù)元標準制定；

　　3、參與業(yè)務(wù)需求梳理（涵蓋業(yè)務(wù)痛點、管理需要、監(jiān)管要求、重要報表等）、業(yè)務(wù)系統(tǒng)梳理、數(shù)據(jù)資源梳理、政務(wù)信息資源梳理，參與數(shù)據(jù)架構(gòu)的規(guī)劃和設(shè)計；

　　4、參與制定數(shù)據(jù)治理各系統(tǒng)（元數(shù)據(jù)管理工具、數(shù)據(jù)標準管理工具和數(shù)據(jù)質(zhì)量管控平臺）的功能需求，滿足數(shù)據(jù)管理和數(shù)據(jù)質(zhì)量提升的.要求；

　　5、參與制定電子政務(wù)數(shù)據(jù)治理落地執(zhí)行方案，形成數(shù)據(jù)治理落地項目群；

　　6、參與數(shù)據(jù)治理相關(guān)宣傳培訓(xùn)工作和持續(xù)引導(dǎo)，包括數(shù)據(jù)治理相關(guān)管理辦法、管理流程制定、數(shù)據(jù)元標準制定、數(shù)據(jù)質(zhì)量整改方案等；

　　7、參與數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)治理項目整體推動及跨部門之間的組織協(xié)調(diào)工作；

　　8、參與監(jiān)督和檢查數(shù)據(jù)治理項目的落地執(zhí)行，進行考核評價。