業(yè)代崗位職責(zé)（精選5篇）

業(yè)代崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1.每天按照線路拜訪客戶(hù)/門(mén)店，維護(hù)客情，及時(shí)進(jìn)行理貨/加貨，并把缺貨品項(xiàng)進(jìn)行記錄與客戶(hù)溝通后下單。

　　2.及時(shí)、如實(shí)告知客戶(hù)公司推出的促銷(xiāo)活動(dòng)，同時(shí)讓客戶(hù)簽署促銷(xiāo)協(xié)議確認(rèn)。

　　3.客戶(hù)拜訪完成后，回到經(jīng)銷(xiāo)商處整理好訂單并下單，督促經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)送貨。

　　4.合理安排拜訪&送貨線路，確保訂單最大化，幫助經(jīng)銷(xiāo)商降低送貨成本。

　　5.根據(jù)不同月份，及時(shí)更新客戶(hù)卡，確�？蛻�(hù)的活躍率維持在合理水平。

　　6.每月根據(jù)客戶(hù)的不同類(lèi)型，結(jié)合公司的促銷(xiāo)政策，將合理的出庫(kù)指標(biāo)分解到每家客戶(hù)并及時(shí)跟進(jìn)。

　　任職要求:

　　個(gè)人情況:誠(chéng)實(shí)認(rèn)真，刻苦耐勞，良好的形象和溝通能力

　　教育背景:中學(xué)以上學(xué)歷

　　工作經(jīng)驗(yàn):一年以上快速消費(fèi)品傳統(tǒng)渠道相關(guān)的'銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)

　　其他要求:表達(dá)能力強(qiáng)，有一定的談判技巧

　　傳統(tǒng)業(yè)代崗位

業(yè)代崗位職責(zé) 篇2

　　崗位描述:

　　承擔(dān)所負(fù)責(zé)的區(qū)域政府行業(yè)市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)，對(duì)公司品牌和市場(chǎng)份額在所負(fù)責(zé)區(qū)域的提升負(fù)責(zé)，對(duì)合作伙伴、客戶(hù)的滿(mǎn)意度提升負(fù)責(zé)。

　　崗位要求:

　　1、從事政府行業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售(存儲(chǔ)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等)工作3年以上;

　　2、富有朝氣和開(kāi)拓精神，有創(chuàng)業(yè)熱情、較強(qiáng)的成就感導(dǎo)向，認(rèn)真和勤奮;

　　3、良好的'人際溝通和理解能力，良好的溝通能力和親和力;

　　4、全日制本科以上畢業(yè)生優(yōu)先，熟悉存儲(chǔ)產(chǎn)品和技術(shù)者優(yōu)先。

業(yè)代崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:負(fù)責(zé)事業(yè)部日本區(qū)域/項(xiàng)目市場(chǎng)的`開(kāi)拓以及產(chǎn)品銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)工作。

　　任職要求:

　　1.專(zhuān)業(yè)要求:日語(yǔ)專(zhuān)業(yè)(日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力達(dá)到n1水平)

　　2.學(xué)歷要求:本科、碩士

　　3.具備判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、分析能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

業(yè)代崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助和指導(dǎo)業(yè)務(wù)代表落實(shí)區(qū)域內(nèi)的`銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)，積極;

　　2、管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商，協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商鋪貨，管理區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商的進(jìn)銷(xiāo)存，協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品進(jìn)入商超賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售事宜;

　　3、合理使用公司的市場(chǎng)費(fèi)用，使費(fèi)用落實(shí)最大化產(chǎn)出比;

　　4、協(xié)助和指導(dǎo)駐地業(yè)代和主管落實(shí)產(chǎn)品在終端賣(mài)場(chǎng)生動(dòng)化陳列，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);

　　5、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略部署和區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃，組織落實(shí)各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng)。

業(yè)代崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)描述:

　　1、檢查、整理產(chǎn)品陳列,及時(shí)完成新品上架、提高產(chǎn)品鋪市率;

　　2、配合業(yè)務(wù)主管完成各項(xiàng)銷(xiāo)售任務(wù);

　　3、維護(hù)與門(mén)店的客情關(guān)系;搜集整理門(mén)店反饋的各種問(wèn)題,并協(xié)助解決。反饋市場(chǎng)實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)。

　　4、每月按時(shí)提交各項(xiàng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及表格。針對(duì)客戶(hù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)做出分析。

　　5、執(zhí)行專(zhuān)案促銷(xiāo)及其它促銷(xiāo)活動(dòng)執(zhí)行,管理活動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量;活動(dòng)完畢,及時(shí)進(jìn)行活動(dòng)效果評(píng)估并結(jié)案;

　　6、促銷(xiāo)員的管理,做好促銷(xiāo)員的銷(xiāo)售、產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)。

　　任職要求:

　　1、對(duì)ka門(mén)店操作流程熟悉,并對(duì)門(mén)店有一定管控能力;

　　2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有責(zé)任心,良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　3、原則性強(qiáng),有較好的洞悉市場(chǎng)的'能力;

　　4、具備良好的抗壓能力;

　　5、具備較強(qiáng)的理解力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力