總經理助理工作職責具體內容（精選30篇）

總經理助理工作職責具體內容 篇1

　　1、協(xié)助總經理對公司進行團隊管理;

　　2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

　　3、負責總經理的日常行程安排;

　　4、負責總經理文件，信件，函電的接收與轉達;

　　5、負責總經理日常經營工作中文件的起草;

　　6、負責來訪的接待、商務隨行;

總經理助理工作職責具體內容 篇2

　　1、總經理日常行程的協(xié)調、安排;會務的組織安排，會議紀要的編寫，并對決議事項進行催辦、查辦和落實;

　　2、協(xié)助起草總經理日常公文、報告等相關文書資料;負責組織撰寫或校對以公司名義外發(fā)的綜合性的文字資料;

　　3、協(xié)調與各部門的關系，促進相關工作的推進等;

　　3、協(xié)助總經理維護客戶良好的合作關系，并負責做好公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務工作;

　　4、負責公司項目招投標及后續(xù)規(guī)劃管理工作;

　　5、負責起草公司年度工作總結報告及總經理演講稿;

　　6、負責處理總經理臨時交辦的其他工作;

總經理助理工作職責具體內容 篇3

　　1、準確理解與分析公司行業(yè)特點，定期提供市場調研與分析報告;

　　2、參與新項目的開發(fā)規(guī)劃與商務談判，協(xié)助總經理對新項目作運營管理推進;

　　3、負責公司VI設計方案及執(zhí)行;

　　4、整理公司各項運營體系建設標準，細化至公司級、部門級、崗位級培訓標準;

　　5、梳理公司各部門工作標準與操作流程并定期驗證;

　　6、完善公司供應鏈管理，優(yōu)化供應資源，提升質量管理，作好商務降本工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇4

　　1、協(xié)助總部協(xié)助總部直營體系銷售業(yè)務流程制定、業(yè)務規(guī)則制定等相關運營工作，規(guī)范業(yè)務流程，提高銷售業(yè)績;

　　2、按照公司要求審核合同規(guī)范度，線上CRM提單，錄入合同信息;

　　3、負責直營團隊CRM系統(tǒng)的需求反饋、優(yōu)化、改進，提升團隊效能;

　　4、與管理部對接合同細節(jié)，協(xié)調相關問題。

總經理助理工作職責具體內容 篇5

　　1、協(xié)助總經理制定年度計劃以及部門預算，協(xié)調各部門聯(lián)絡和溝通，推進總經辦各項項目。

　　2、協(xié)助總經理有效執(zhí)行零售、特許運作體系，通過相關的數(shù)據(jù)分析做出銷售決策做支持。

　　3、會議組織安排，跟進會后工作完成情況，跟進訂貨會相關事務。

　　4、月度經營或大型項目的各項工作跟進落實，監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。

　　5、督促終端店鋪執(zhí)行品牌的零售管理體系、零售培訓體系、產品服務標準等管理規(guī)范，執(zhí)行同等品牌等信息反饋機制。

　　6、完成總經理交辦的其他工作事務。

總經理助理工作職責具體內容 篇6

　　1、協(xié)助總裁進行公司日常經營(互聯(lián)網)管理工作;

　　2、負責對公司業(yè)務出現(xiàn)的各類問題進行溝通協(xié)調，及時向總裁反饋重要信息;

　　3、根據(jù)總裁需要，搜集行業(yè)相關信息，統(tǒng)計數(shù)據(jù)等供決策參考;

　　4、了解互聯(lián)網行業(yè)市場狀況，進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，在相關的問題上能夠提出建議和意見。

總經理助理工作職責具體內容 篇7

　　1、協(xié)助總經理對公司進行團隊管理;

　　2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

　　3、負責總經理的日常行程安排;

　　4、負責總經理文件，信件，函電的接收與轉達;

　　5、負責總經理日常經營工作中文件的起草;

　　6、負責來訪的接待、商務隨行;

　　7、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。

總經理助理工作職責具體內容 篇8

　　1.業(yè)務管理：協(xié)助總經理制定、督辦公司戰(zhàn)略計劃，協(xié)助管理公司相關業(yè)務部門;

　　2.會議管理：組織召開公司例會，撰寫會議紀要并督辦相關決議落實情況;

　　3.文書寫作：起草公司各階段工作總結報告，以及匯總各專項工作執(zhí)行情況，形成專題報告;

　　4.日常管理：及時傳達總經理的各項指示安排，協(xié)助處理相關的商務接待工作;

　　5.完成公司董事長交辦的其他工作任務。

總經理助理工作職責具體內容 篇9

　　一、貫徹總經理(董事長)的工作指令，做好上下聯(lián)絡溝通工作，及時向總經理(董事長)反映情況，反饋信息。

　　二、協(xié)助總經理(董事長)做好企業(yè)發(fā)展經營規(guī)劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

　　三、深入基層單位了解情況，調研工作細致，能及時發(fā)現(xiàn)并預警各種案件，使企業(yè)規(guī)避風險。

　　四、對總經理(董事長)的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結果進行督察。

　　五、在經過研究的基礎上，就改善企業(yè)的經營管理提出建議，供總經理(董事長)決策參考，當好參謀和助手。

　　六、負責組織編制本公司的中、長期生產、經營服務、業(yè)務發(fā)展計劃，經董事會(董事長)、總經理(董事長)批準后，組織實施。

　　七、做好市場調研，進行產品營銷、業(yè)務發(fā)展的分析，制定營銷、發(fā)展計劃、經營責任制和績效考核制度并指導具體的實施。

　　八、對企業(yè)的各項工作制度、規(guī)章制度、工作標準、工作流程的執(zhí)行情況進行督察，檢查跟蹤。

　　九、負責對企業(yè)年度計劃內的生產、經營、投資、技改、新上項目及新業(yè)務開發(fā)等方面進行組織實施，并對實施過程中予以監(jiān)察、督導，對實施的結果進行考核上報。

　　十、建立健全生產作業(yè)，業(yè)務辦理流程的內部控制制度、管理職責制度、工作考核制度等一系列制度體系，使企業(yè)的一切生產、經營活動在嚴格而有序的制度化管理條件下運行。

　　十一、指導抓好員工隊伍建設，督導相關部門做好人力資源的引進與選拔、配置與使用，教育與開發(fā)，考核與評價，酬勞與激勵等工作，有效地調動員工的積極性，實現(xiàn)生產、經營效果與人的協(xié)調發(fā)展。

　　十二、負責對公司的各種資源進行優(yōu)化組合和有效配置，使有限的資源投入得到充分的利用、使用和最大的產出，抓好增收節(jié)支，開源節(jié)流工作，保證企業(yè)的資產能保值增值。

　　十三、抓好企業(yè)文化建設，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

　　十四、對公司生產、經營、服務過程中發(fā)生的一切重大事項及時向總經理(董事長)反映，并提出處理意見，對一般性的問題，在職責分管的權限內及時處理解決。

　　十五、在總經理(董事長)的授權下，代表公司參加社會各項公關活動和重要談判，以及處理外部與公司的有關各種事宜。

　　十六、當(集團)總公司有多名副總經理或總經理助理協(xié)同工作時，應能具體處理好分管線上的工作，確保所負責的目標任務能按要求完成。

　　十七、完成董事會(董事長)和總經理交辦的其他各項工作任務。

總經理助理工作職責具體內容 篇10

　　1、 負責辦公室日常行政事務。

　　2、 配合總經理對運營團隊及其他團隊的日常管理對接工作。

　　3、 負責公司各業(yè)務板塊年度工作規(guī)劃的記錄及數(shù)據(jù)收集整理。

　　4、 會議記錄及紀要整理歸檔。

　　5、 配合運營及其他團隊的日常工作。

　　6、 與其他辦公室同事日常對接溝通工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇11

　　1. 接待客戶，為客戶介紹百安居裝潢業(yè)務操作流程;

　　2. 與客戶簽訂《訂單》或《設計合同》，確定具體事宜;

　　3. 與設計師溝通客戶的大致要求;

　　4. 根據(jù)設計圖紙及客戶選料單，編制施工預算報價;

　　5. 向客戶解釋預算內容及收費組成，根據(jù)要求做相應預算調整，交由業(yè)務經理審核;

　　6. 向客戶解釋合同條款及付費方式，與客戶簽定施工合同，交由業(yè)務經理審閱簽字;

　　7. 負責客戶信息的定期回訪;

　　8. 以及上級可能交付的其它相關工作內容。

總經理助理工作職責具體內容 篇12

　　1、協(xié)議審核、項目備案、ERP信息錄入、K3系統(tǒng)維護、工程項目內勤協(xié)助；

　　2、部門及總部工作支持、對接、協(xié)調、上傳下達；

　　3、各部門工作協(xié)調、項目結算統(tǒng)計、對接、備案；

　　4、部門數(shù)據(jù)統(tǒng)計、經營管理各類報表編制、各類臺賬整理更新；

　　5、公交對賬，平臺運營維護，場站協(xié)調；

　　6、協(xié)助總經理編輯處理各類文件、報表，對外關系處理；

　　7、部分公司行政人事工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇13

　　1、做好企業(yè)內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作，負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　2、在總經理領導下負責辦公室的全面工作，努力做好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務。

　　3、負責公司辦公會的有關事宜，并辦理會議議定事項。負責督促、檢查、催辦上級批件，公司領導批件及總經理辦公會議定事項的辦理工作。

　　4、負責文書收發(fā)、運轉、檢查、指導有文檔工作的業(yè)務管理，負責保密工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇14

　　1.協(xié)助總經理推進業(yè)務項目，具備較強的市場分析和良好的人際溝通能力，收集市場信息并及時反饋;

　　2.總經理收集各部門數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計及分析;

　　3.協(xié)助總經理的工作，完成領導布置的工作任務;

　　4.協(xié)助總經理對各部門工作的推進及落實;

　　5.處理突發(fā)事宜;

總經理助理工作職責具體內容 篇15

　　一、崗位名稱：選購部經理

　　二、直接上級：總經理

　　三、直接下級：選購員

　　四、本職工作：全面負責商品選購、促銷等工作、完成各項經營任務

　　五、工作職責：

　　1、對選購員的工作進展監(jiān)視和檢查，確保選購工作順當開展。

　　2、審核選購員所簽合同是否符合要求，確認供給商及終止供給商。

　　3、審核單品是否調價(進/售價)，并進展確認，促銷單品是否合格;日期段內商品排行、

　　費用收取是否合理。

　　4、每月分析一次銷售狀況，審核各部組滯銷商品的淘汰以及暢銷商品的調整和新商品的導入。

　　5、隨時把握商品的毛利率和費用率的比例，進展準時調整。

　　6、每周依據(jù)銷售報表，分析部組的銷售及平均加價率是否合理，以便及進展供給商的篩選、單品調整。

　　7、依據(jù)報表，把握各部組大分類、中分類、小分類的加價率，進展店內毛利率的調整及商品組織構造表的調整。

　　8、每天對各部組的工作安排完成狀況進展監(jiān)視和檢查。

　　9、每周組織選購員召開一次業(yè)務分析會，進展溝通與培訓。

　　10、加強與供給商的溝通，每季度召集一次供給商洽談會，準時解決工作中存在的問題。

　　11、隨時把握店內排面調整后對銷售額的影響，并準時反應至營運部。

　　12、每周參與一次與營運部的'溝通會，準時解決選購與營運存在的問題。

　　13、定期或不定期制定促銷規(guī)劃，并對每期促銷進展評估、總結。

　　14、審批并確認促銷協(xié)議;確定商品促銷時間。準時傳達上級的指示，對上級布置的工作任務，必需在四小時內復命。

　　15、完成好副總經理交辦的其它工作

　　六、領導責任：

　　1、對培育下級負責，使其勝任本職工作。

　　2、對本部門經營指標的完成負責。

總經理助理工作職責具體內容 篇16

　　1、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況，維護內部管理系統(tǒng)正常運行;

　　2、協(xié)助董事長運作與各職能部門進行管理，監(jiān)督各項管理制度的推進和執(zhí)行;

　　3、推進內部管理制度化、規(guī)范化，審定組織結構和管理體系;

　　4、負責領導、組織公司企業(yè)文化建設和對外宣傳工作;

　　5、負責公司人事行政部管理工作

總經理助理工作職責具體內容 篇17

　　1、協(xié)助總經理的文秘工作;

　　2、負責總經理的日常行程安排;

　　3、負責總經理文件，信件，函電的接收與轉達;

　　4、重要會議組織及會議紀要，會議決議跟進;

　　5、負責來訪的接待、商務隨行;

　　6、協(xié)助安排外出行程;

　　7、領導安排的其他工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇18

　　總經理助理(GeneralManagerAssistant)，是總經理的工作助手，是總經理命令的執(zhí)行人員，同時也是總經理的參謀，幫助總經理分析并解決問題。是領導與下級的溝通橋梁。一般說來，總經理助理既是管理者又是領導者。

　　總經理助理注意事項

　　總經理助理負責公司的一些日常事務，在工作中應該注意一些工作方式及工作禁忌：

　　1.堅決杜絕好奇心，不是自己應該管的問題堅決不過問、不打聽;

　　2.按時完成工作;

　　3.搞好與下屬的關系，工作有效率和能被很好的執(zhí)行，需要助理與公司下屬員工搞好關系，不要因為級別職位而對下屬挑剔或頤指氣使;

　　4.當好教練，做好示范。自己做好標桿表率，為下屬以后工作樹立典范;

　　5.注意管理影響公司聲譽、形象、大局的事情，涉及員工個人私事的事情不要插手;

　　6.要有容人之心，愛惜人才，不要打小報告;

總經理助理工作職責具體內容 篇19

　　1、熟悉電商公司運營，了解相關流程，有電商、大宗商品貿易、倉庫管理、業(yè)務跟單等工作經驗

　　2、及時收集各部門重要報表，核對各項數(shù)據(jù)并進行整理歸檔;

　　3、在總經理領導下負責跟進工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行其情況;

　　4、協(xié)助總經理協(xié)調好各部門工作和處理日常事務，起到承上啟下的作用，認真做到全方位服務;

　　5、負責召集公司重要會議，做好會議紀錄，并跟進督促會議決議的執(zhí)行;

　　6、協(xié)助總經理與客戶建立良好的合作關系，并負責公司重要來賓的接待安排，及組織商務會談/公司團建等活動策劃;

　　7、撰寫各類合作協(xié)議文檔、整理數(shù)據(jù)、項目進度整理。

總經理助理工作職責具體內容 篇20

　　1.、協(xié)助總經理對公司進行團隊管理;

　　2、協(xié)助總經理擬定公司經營計劃，策劃組織和實施業(yè)務推動活動，實現(xiàn)公司的發(fā)展目標;

　　3、做好對外公共關系的協(xié)調，協(xié)助處理相關的商務接待工作;

　　4、完成總經理交給的其他工作任務。

總經理助理工作職責具體內容 篇21

　　1、在總經理領導下負責總經辦的全面工作，努力作好總經理的參謀助手，起到承上啟下的作用。

　　2、在總經理領導下負責各項重點工作的實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

　　3、負責產業(yè)園區(qū)的招商、合同管理、安環(huán)管理以及政府事務對接。

　　4、負責各類文件的分類、整理、收發(fā)，總經理審批后并轉有關部門處理。

　　5、負責各類政策申報、科技項目申報、知識產權申報、財稅補貼申報的歸口管理。

　　6、做好總經理各類辦公會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　7、負責保管使用企業(yè)圖章以及用印申請的審核。

　　8、負責總經理商務隨行及重點客戶的接待、參觀工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇22

　　◆ 協(xié)助總經理做好市場拓展服務支撐工作，建立客戶關系管理體系，同老客戶保持持續(xù)聯(lián)系，開發(fā)潛在的繼續(xù)合作機會;

　　◆ 協(xié)助總經理做好商務洽談工作，與公司合作方或客戶對接，并安排相關接待事宜，與客戶建立良好的溝通和管理機制，鞏固企業(yè)與客戶的關系;

　　◆ 負責為總經理參加行業(yè)會議，做好會議記錄并跟進落實;

　　◆ 配合合同談判及簽約，跟進合同執(zhí)行、履約及回款;

總經理助理工作職責具體內容 篇23

　　1、完成各房地產項目市場廣告營銷目標，協(xié)助總經理開展日常策劃推廣等;

　　2、了解、分析、反饋各房地產項目市場競爭情況，展開市場調查;

　　3、良好的溝通能力，創(chuàng)新能力，工作細致認真，具有團隊合作精神;

　　4、完成上級交代的其他任務。

總經理助理工作職責具體內容 篇24

　　1.負責總經理日常行政工作;

　　2.協(xié)助總經理組織并推進各部門工作計劃，及時反饋，具有良好的推進管理能力;

　　3.協(xié)助總經理對外的商務溝通、來訪接待等工作;

　　5.協(xié)助總經理完成其他工作

總經理助理工作職責具體內容 篇25

　　1、負責協(xié)助或代表總經理管理公司投融資等重點戰(zhàn)略項目;

　　2、負責公司決議執(zhí)行，工作督辦、協(xié)調，確保各項工作和計劃的推進落實，起到上傳下達、承上啟下作用;

　　3、負責協(xié)助總經理起草有關企業(yè)綜合性的業(yè)務報告、總結、計劃、決議以及其他公文函件等;

　　4、負責協(xié)助總經理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃及各階段工作目標分解;

　　5、負責跟蹤公司各項經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議;

　　6、配合總經理建立、維系內外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作;

　　7、完成總經理交辦的其他工作;

　　8、向總經理負責并匯報工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇26

　　1、落實執(zhí)行總經理下達的任務及會議決議事項。

　　2、確定各階段工作目標，及時、準確的向總經理反饋公司動態(tài)，及時提出建議性意見。

　　3、協(xié)助總經理落實公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　4、負責公司內部部門的協(xié)調、公司制度制定、協(xié)助總經理做好對外經營、決策工作。

　　5、組織編制公司年、季、月度經營計劃，經總經理審批后，監(jiān)督、協(xié)調各部門執(zhí)行。

總經理助理工作職責具體內容 篇27

　　1、協(xié)助總經理處理公司日常工作，制定工作計劃，執(zhí)行工作任務;

　　2、協(xié)調各部門間的工作關系，善于維護，有效推進各部門的工作;

　　3、負責總經理交辦工作的督辦、協(xié)調、落實;

　　4、給總經理提供有效建議，篩選有效信息供總經理決策。

　　5、作為公司核心管理層人員的培養(yǎng)儲備為原則，對于崗位人選的工作經驗以業(yè)務、運營、供應鏈等方向為主優(yōu)先。

總經理助理工作職責具體內容 篇28

　　協(xié)助副總經理工作(兼管人力資源)。負責協(xié)助副總經理管理公司整體的日常工作及相關的信息管理和編撰工作。協(xié)助副總經理完成么、司的各項項目策劃。另外，還負責公司人力資源的管理，為公司提供和培養(yǎng)合格的人才。

　　1.認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，服從上級指揮和有關人員的監(jiān)督檢査，保質保量按時完成工作任務。

　　2.負責副總經理日常文案的寫作、文字校對。

　　3.安排副總經理的工作議事日程。

　　4.替副總經理承擔日常來訪接待工作。

　　5.副總經理日常電話的接、轉、記錄、傳達。

　　6.副總經理的各類文件和報告的登記、預處理、呈報及批復后傳送、催辦、承辦結果反饋工作。

　　7.副總經理信函、報紙的登記、呈報，在授權下辦理一般信函的回復。

　　8.副總經理辦公例會的會前準備和會議記錄。

　　9.副總經理存查的檔案資料的整理、立卷與定期歸檔。

　　10.辦理副總經理出差的各項準備工作。

　　11.負責副總經理室的辦公用具設備設施的登記、保管和報損報失工作。

　　12.負責管理副總經理室的環(huán)境衛(wèi)生。

　　13.保守公司秘密。

　　14.積極參加培訓活動，努力鉆研本職工作，主動提出合理化建議。

　　15.完成副總經理交辦的其他事宜。

　　16.根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，經批準后組織實施。

　　17.負責在公司內外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作。

　　18.及時準確傳達上級指示。

　　19.了解人力資源部工作情況和相關數(shù)據(jù)，收集分析公司人事、勞資信息并定期向副總經理提交報告。

　　20.根據(jù)工作需要進行現(xiàn)場指揮。

　　21.指定專人負責本部門文件等資料的保管和定期歸檔工作。

　　22.代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯(lián)絡。

　　23.定期向副總經理述職。

總經理助理工作職責具體內容 篇29

　　1、協(xié)助總經理跟蹤企業(yè)經營目標的達成情況，審核各子公司月度、季度、年度經營報告，提出分析意見及改進建議;

　　2、做好總經理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;

　　3、協(xié)助總經理進行內部拜訪客戶接待和外部關系維護管理;

　　4、按照重要程度安排總經理的工作日程，保證總經理工作順暢;

　　5、能夠及時、準確地處理臨時事件，保證總經理的工作效率;

　　6、完成領導交代的其他工作。

總經理助理工作職責具體內容 篇30

　　技能和素質

　　1.擅長協(xié)調各類關系，有較強的理解、協(xié)調和應變能力;

　　2.能承受較大的工作壓力;

　　3.語言表達能力較強，熟練掌握溝通、交談技巧;

　　4.具有良好的人際溝通能力、獨立工作能力和較強的公關協(xié)調能力;

　　5.具有敏銳的判斷能力和出色的分析能力;

　　6.有領導和協(xié)調重大交易談判的能力;

　　7.具有開拓及創(chuàng)新精神;

　　8.具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力和良好的團隊精神;

　　9.能熟練操作計算機以及各種辦公軟件;

　　10.熟悉政府有關政策條例、企業(yè)及公司各項規(guī)章制度

　　工作內容

　　1.協(xié)助總經理推動公司銷售業(yè)務，組織完成公司整體業(yè)務計劃;

　　2.總經理及公司重要客戶及合作伙伴關系的建立與維系;

　　3.完成公司領導安排的其他工作;

　　4.協(xié)助總經理對部門工作予以督導、協(xié)調;

　　5.與集團各部門溝通協(xié)調，確保工作計劃的推進落實;

　　6.負責經理的有關報告、文件的撰寫工作，總經理交辦工作的督辦、協(xié)調及落實

　　職責范圍

　　權力

　　1.各職能部門完成任務情況的考核參與權;

　　2.各職能部門經理的工作指導權和考核參與權;

　　3.對經理決策有建議權

　　責任

　　1.對公司年度生產經營計劃的完成負組織與協(xié)調責任;

　　2.對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負組織、推動責任