服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)（精選30篇）

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)設(shè)計(jì)公司相關(guān)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展，完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　2、與目標(biāo)客戶(hù)建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系，及時(shí)準(zhǔn)確把握客戶(hù)的需求動(dòng)向。

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)作管理，包括成果的提交確認(rèn)、營(yíng)銷(xiāo)回款、應(yīng)收賬款等事宜。

　　4、維護(hù)好公司和客戶(hù)之間的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，定期做好回訪(fǎng)工作。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)：

　　完善并建立標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售管理流程，實(shí)現(xiàn)全國(guó)銷(xiāo)售管理標(biāo)準(zhǔn)化并確保業(yè)務(wù)快速發(fā)展；

　　完善并建立數(shù)據(jù)化管理體系，監(jiān)控并推進(jìn)業(yè)務(wù)高效增長(zhǎng)；

　　制定并執(zhí)行公司銷(xiāo)售促銷(xiāo)策略/計(jì)劃；

　　制定并執(zhí)行公司銷(xiāo)售激勵(lì)策略；

　　研究新的銷(xiāo)售工具/方法，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)突破性進(jìn)展；

　　與其他部門(mén)緊密高效協(xié)作。

　　職位要求：

　　本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，有五年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)歷，兩年以上銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)體系，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，數(shù)據(jù)分析能力和體系搭建能力，對(duì)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題具有較強(qiáng)的預(yù)見(jiàn)性、判斷力、分析力；

　　具備高度的敬業(yè)精神，具備快速適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；

　　具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通技巧，敢于挑戰(zhàn)，突破自我；

　　有教育行業(yè)等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　作息時(shí)間：

　　做五休二 周末雙休 早9-晚7

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé):

　　1、梳理家具行業(yè)的運(yùn)營(yíng)狀況，制定電商及線(xiàn)下業(yè)務(wù)規(guī)劃，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;

　　2、根據(jù)消費(fèi)者網(wǎng)購(gòu)行為特征及消費(fèi)習(xí)慣、以及對(duì)市場(chǎng)、行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的了解，分析消費(fèi)者在購(gòu)買(mǎi)相關(guān)商品的需求，并制定相應(yīng)的解決方案和落地計(jì)劃;

　　3、熟悉家居家具行業(yè)現(xiàn)狀及整體規(guī)模，了解行業(yè)發(fā)展方向及趨勢(shì)，;

　　4、熟悉家居家具行業(yè)大供應(yīng)鏈體系，了解采購(gòu)/制造/渠道/推廣/銷(xiāo)售/物流/服務(wù)/售后等。

　　任職資格:

　　1、本科學(xué)歷，事業(yè)心強(qiáng)，全局的思維意識(shí)，敏銳的市場(chǎng)判斷、決策能力;

　　2、8年以上家具行業(yè)經(jīng)歷，5年以上定制家居家具經(jīng)歷，對(duì)定制化、標(biāo)準(zhǔn)化家居產(chǎn)品有較深入的了解;

　　3、對(duì)定制市場(chǎng)品牌運(yùn)營(yíng)有前瞻性，熟悉定制產(chǎn)品從接單、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)整個(gè)流程，熟悉熟練運(yùn)用各種激勵(lì)措施，運(yùn)營(yíng)管理整個(gè)團(tuán)隊(duì);

　　4、對(duì)室內(nèi)軟裝設(shè)計(jì)有獨(dú)特見(jiàn)解，對(duì)色彩搭配和應(yīng)用有敏銳的眼光;

　　5、熟悉家具、布藝、飾品、燈具、地毯、掛畫(huà)、床品、花藝、墻紙等相關(guān)搭配設(shè)計(jì)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助渠道總監(jiān)的的銷(xiāo)售工作，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析，加強(qiáng)學(xué)習(xí)盡快掌握公司產(chǎn)品知識(shí)和設(shè)計(jì)軟件及應(yīng)用。

　　2、在總監(jiān)的指導(dǎo)下做好經(jīng)銷(xiāo)商的業(yè)務(wù)咨詢(xún)和一般產(chǎn)品知識(shí)解答，具備方案設(shè)計(jì)和初步報(bào)價(jià)的能力，收集經(jīng)銷(xiāo)商的意見(jiàn)提供及時(shí)的服務(wù)。

　　3、在總監(jiān)的指導(dǎo)下做好巡店和店面的規(guī)范管理工作。

　　4、在總監(jiān)的指導(dǎo)下深入銷(xiāo)售一線(xiàn)，積極開(kāi)展銷(xiāo)售活動(dòng)的創(chuàng)新和落地，帶動(dòng)一線(xiàn)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)和銷(xiāo)售人才隊(duì)伍的成長(zhǎng)。

　　5、做好招商跟進(jìn)和新店布店開(kāi)業(yè)等相關(guān)工作。

　　6、按時(shí)完成月度工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

　　招商經(jīng)理(服飾/3c/家居家具) 崗位職責(zé):

　　1:負(fù)責(zé)供應(yīng)商的招募、運(yùn)營(yíng)，持續(xù)打造有競(jìng)爭(zhēng)力的供應(yīng)商梯隊(duì)

　　2:熟悉產(chǎn)業(yè)帶資源，建立深度合作關(guān)系，提升平臺(tái)在產(chǎn)業(yè)帶口碑，為新供應(yīng)商提供準(zhǔn)入通道

　　3:熟悉供應(yīng)商和商家的矩陣，制定招募計(jì)劃，設(shè)計(jì)商務(wù)關(guān)系

　　4:推進(jìn)商務(wù)關(guān)系的演化，形成供給的競(jìng)爭(zhēng)壁壘

　　崗位要求:

　　1:本科以上學(xué)歷

　　2:熟悉國(guó)內(nèi)外產(chǎn)業(yè)帶，3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn);尤其是服飾/3c/家居家具行業(yè)

　　3:擅長(zhǎng)資源整合和商務(wù)談判，強(qiáng)烈的進(jìn)取心和目標(biāo)感，擅長(zhǎng)拿結(jié)果;

　　4:對(duì)跨境電商領(lǐng)域比較熟悉，對(duì)跨境發(fā)展有自己的獨(dú)立見(jiàn)解和分析;

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6

　　1、指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目定位、制定營(yíng)銷(xiāo)方案等前期工作；

　　2、指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)開(kāi)展銷(xiāo)售管理制度的制定和考核機(jī)制等工作，并對(duì)其實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督考核；

　　3、組織銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)出色完成銷(xiāo)售任務(wù)，隨時(shí)處理各種突發(fā)狀況，制定業(yè)績(jī)考核體系并保證團(tuán)隊(duì)合作順暢；

　　4、渠道公司征召及確定工作，并指導(dǎo)其開(kāi)展日常工作；

　　5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個(gè)部門(mén)以及集團(tuán)公司的各級(jí)關(guān)系，根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)工作的需要進(jìn)行組織配合；

　　6、熟練掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)銷(xiāo)售的全部工作流程；

　　7、參與項(xiàng)目、廣告策劃。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

　　1. 在策劃，尤其餐飲策劃，管理咨詢(xún)，培訓(xùn)行業(yè)有資深工作經(jīng)驗(yàn)(___有管理經(jīng)驗(yàn))

　　要求：

　　1. 優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力和渠道建設(shè)能力(政府，相關(guān)企業(yè)和機(jī)構(gòu)等)能有效利用個(gè)人和企業(yè)的資源為公司開(kāi)拓市場(chǎng)和業(yè)務(wù)

　　2. 負(fù)責(zé)公司品牌的建設(shè)和推廣、提升公司品牌在社會(huì)上的知名度和認(rèn)同感等

　　3. 對(duì)市場(chǎng)有敏銳度，根據(jù)公司的技術(shù)和產(chǎn)品能分析行業(yè)環(huán)境，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力并有能力提出，規(guī)劃，執(zhí)行企業(yè)未來(lái)市場(chǎng)戰(zhàn)略方向。

　　4. 負(fù)責(zé)規(guī)劃和收集行業(yè)信息，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為公司制定戰(zhàn)略提供有效有量的數(shù)據(jù)支持和信息支持

　　5. 規(guī)劃，分解，實(shí)施公司市場(chǎng)戰(zhàn)略目標(biāo)，完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)

　　6. 按時(shí)向董事會(huì)提交市場(chǎng)季報(bào)，半年報(bào)和年報(bào)

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8

　　1.負(fù)責(zé)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定和實(shí)施;負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo);

　　2.負(fù)責(zé)各渠道網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)拓和維護(hù)，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃;區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)的日常及業(yè)務(wù)考核管理；

　　2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)量管理項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)各項(xiàng)會(huì)議的組織與召開(kāi)；

　　3、制定營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并實(shí)施；

　　4、協(xié)助營(yíng)業(yè)部制定營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展計(jì)劃；

　　5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)人員的招聘、選拔、培訓(xùn)與輔導(dǎo)；

　　6、負(fù)責(zé)整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)考核提醒、展業(yè)督導(dǎo)、展業(yè)協(xié)調(diào)等工作。

　　職位要求：

　　1、全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融及相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員優(yōu)先；

　　2、年齡40歲以下，具備2年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具備證券從業(yè)資格并通過(guò)基金及投資分析科目考試；

　　4、有良好的職業(yè)道德以及強(qiáng)烈的.進(jìn)取心，立志于在證券行業(yè)追求夢(mèng)想

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10

　　崗位職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制訂并完成公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，擬定符合市場(chǎng)和公司的'銷(xiāo)售政策及營(yíng)銷(xiāo)組合策略。

　　2.負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作，階段性了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況并提出修訂方案。

　　3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造組建以及培訓(xùn)業(yè)務(wù)及營(yíng)銷(xiāo)技能。

　　崗位要求：

　　1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，個(gè)人銷(xiāo)售能力強(qiáng)；

　　2.有營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)同等職位三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，擅于培訓(xùn)和激勵(lì)下屬；

　　3.執(zhí)行力強(qiáng)，擅于溝通協(xié)調(diào)，具有優(yōu)秀的組織管理與領(lǐng)導(dǎo)能力；

　　4.具有保健行業(yè)、醫(yī)美行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)描述:

　　1、城市公司營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、策略和費(fèi)用管理

　　2、城市公司營(yíng)銷(xiāo)管理平臺(tái)建設(shè)

　　3、城市公司營(yíng)銷(xiāo)條線(xiàn)管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)

　　4、從市場(chǎng)分析及產(chǎn)品定位方面參與城市公司土地拓展工作

　　5、從產(chǎn)品策劃市場(chǎng)定位方面協(xié)同設(shè)計(jì)部門(mén)開(kāi)展產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作

　　任職要求:

　　1、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、經(jīng)濟(jì)管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷

　　2、8年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少五年以上各類(lèi)型項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)，不少于2個(gè)完整項(xiàng)目操作成功經(jīng)驗(yàn)

　　3、熟悉各類(lèi)型產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃和研究模式;精通產(chǎn)品定位、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌管理、廣告企劃、市場(chǎng)調(diào)研專(zhuān)業(yè)技能;熟悉房地產(chǎn)交易有關(guān)的法律、法規(guī);了解成本控制、建筑規(guī)劃和室內(nèi)設(shè)計(jì)知識(shí)

　　4、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃執(zhí)行能力，責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)信正直

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12

　　1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，以及銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售方案;

　　2.負(fù)責(zé)建設(shè)公司營(yíng)銷(xiāo)組織機(jī)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)管理體系，以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范;

　　3.組織、監(jiān)督營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)赴各項(xiàng)規(guī)劃、政策和計(jì)劃的貫徹執(zhí)行，完成公司的營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);

　　4.負(fù)責(zé)公司的品牌推廣和項(xiàng)目策劃，包括組織、參與、指導(dǎo)營(yíng)銷(xiāo)方案的制定，媒體攻關(guān)活動(dòng)的審定，以及完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項(xiàng)目的總策劃和指導(dǎo)相關(guān)工作;

　　5.全面組織與策劃公司產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)體系的建設(shè);

　　6.負(fù)責(zé)公司客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)和管理，以及策劃和實(shí)施對(duì)客戶(hù)的增值服務(wù);

　　7.對(duì)部屬員工的工作進(jìn)行考核，并制定相關(guān)的績(jī)效考核體系;

　　8.發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，主打擬定公司業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資的快速增長(zhǎng);

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司銷(xiāo)售及客戶(hù)拓展計(jì)劃,制定以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的的市場(chǎng)推廣方案;

　　2、執(zhí)行推動(dòng)市場(chǎng)方案,通過(guò)多種營(yíng)銷(xiāo)媒介及手段,如行業(yè)垂直媒體曝光,定向客戶(hù)行業(yè)沙龍等,幫助生成銷(xiāo)售線(xiàn)索,提高行業(yè)影響力;能夠獨(dú)立擬定并規(guī)劃市場(chǎng)活動(dòng)主線(xiàn)及每次活動(dòng)的目標(biāo)和主題,熟悉活動(dòng)策劃流程,進(jìn)行活動(dòng)細(xì)節(jié)的策劃、統(tǒng)籌、組織落地和細(xì)節(jié)實(shí)施,對(duì)重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié)有預(yù)測(cè)并能把控標(biāo)準(zhǔn);并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估;

　　3、針對(duì)零售及ai行業(yè),參與策劃并落實(shí)相關(guān)品牌及技術(shù)推廣內(nèi)容,包括產(chǎn)品包裝,行業(yè)白皮書(shū)等

　　任職資格:

　　1、28-35歲,本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、五年以上市場(chǎng)推廣及營(yíng)銷(xiāo)策劃工作經(jīng)驗(yàn),由企業(yè)服務(wù)類(lèi)科技公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　3、有基本的市場(chǎng)統(tǒng)籌管理能力,有較好的項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

　　4、較強(qiáng)的責(zé)任感和創(chuàng)新能力,善于溝通、策劃、宣講;具有很高的市場(chǎng)敏感度和產(chǎn)品管理工作技能;

　　5、具有良好的英語(yǔ)讀寫(xiě)及溝通能力

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14

　　1、編制滿(mǎn)足開(kāi)發(fā)要求的工程總計(jì)劃，細(xì)化并控制項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)；

　　2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督施工單位進(jìn)度、文明安全施工、工程質(zhì)量；

　　3、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)質(zhì)量的把控；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍間分工協(xié)作；

　　5、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍和設(shè)備采購(gòu)的招標(biāo)工作及過(guò)程跟蹤；

　　6、負(fù)責(zé)組織工程部的日常事宜；

　　7、負(fù)責(zé)工程部人員考核工作；

　　8、根據(jù)工程管理授權(quán)負(fù)責(zé)與集團(tuán)總工辦的對(duì)接。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心和云計(jì)算相關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)和市場(chǎng)目標(biāo)。

　　2、新客戶(hù)拓展、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及二次銷(xiāo)售，挖掘以銀行、保險(xiǎn)、證券、政府、醫(yī)療、教育等行業(yè)為主的潛在行業(yè)客戶(hù)資源。

　　3、銷(xiāo)售方案及報(bào)價(jià)制定，完成客戶(hù)簽約；

　　4、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，提出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略，為公司決策提供依據(jù)。

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶(hù)、公司等內(nèi)、外部資源，滿(mǎn)足客戶(hù)需求和提升客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　任職資格：

　　1、計(jì)算機(jī)或信息相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上IT大企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有政府、互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)客戶(hù)等對(duì)大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有獨(dú)立思考和自我驅(qū)動(dòng)能力，目標(biāo)導(dǎo)向，具備獨(dú)立拓展新客戶(hù)的'能力和意愿；

　　4、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，能承受較大工作壓力；

　　5、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)；

　　6、有ISP、IDC服務(wù)商或?qū)拵н\(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　7、可接受經(jīng)常性全國(guó)范圍內(nèi)出差。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16

　　1.領(lǐng)導(dǎo)、管理供銷(xiāo)部的日常工作；協(xié)助總經(jīng)理組織領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售，有效地開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)査，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，不斷擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

　　2.加強(qiáng)與顧客的外部溝通，及時(shí)掌握與分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，保證產(chǎn)品銷(xiāo)售預(yù)測(cè)計(jì)劃的準(zhǔn)確性與科學(xué)性。

　　3.組織產(chǎn)品原材料、配套件、工裝、設(shè)備的采購(gòu)，確保采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量并供應(yīng)及時(shí)。

　　4.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的售后服務(wù)，及時(shí)處理顧客投訴，增進(jìn)顧客滿(mǎn)意度。

　　5.組織領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng)，廣泛征求顧客意見(jiàn)和對(duì)產(chǎn)品的要求，為公司的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供信息。

　　6.負(fù)責(zé)組織對(duì)合格供方的評(píng)定，建立合格供方名錄和檔案，對(duì)合格供方實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，建立互利的供方關(guān)系。

　　7.與顧客建立良好的關(guān)系，為新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)鋪路搭橋,參與項(xiàng)目各階段的評(píng)審工作，完成新產(chǎn)品PPAP認(rèn)可的顧客授權(quán)與確認(rèn)。

　　8.審批采購(gòu)資料和有關(guān)的`管理制度及程序，負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需外購(gòu)產(chǎn)品、工裝、設(shè)備的采購(gòu)供應(yīng)，確保采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求。

　　9.負(fù)責(zé)制訂并實(shí)施應(yīng)急計(jì)劃。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17

　　職位描述:

　　1、整理客戶(hù)資料，制作客戶(hù)報(bào)價(jià)表、方案等相關(guān)資料;

　　2、及時(shí)跟蹤及處理客戶(hù)反饋，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部門(mén)的管理及培訓(xùn);

　　4、負(fù)責(zé)公司指定大型項(xiàng)目運(yùn)作跟蹤與客戶(hù)支持及現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)行有效溝通;

　　5、負(fù)責(zé)完成銷(xiāo)售標(biāo)書(shū)的制作，積極輔助銷(xiāo)售人員做好銷(xiāo)售后期工作;

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;性格開(kāi)朗且工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，

　　2、具有主動(dòng)服務(wù)意識(shí);具有協(xié)調(diào)能力及組織能力。

　　3、有上進(jìn)心，勇于挑戰(zhàn)高薪。

　　4、熟練使用辦公軟件。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)客戶(hù)工作,開(kāi)發(fā)和積累高凈值客戶(hù)資源,完成指定營(yíng)銷(xiāo)工作,為客戶(hù)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)并對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行追蹤服務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)參與營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制訂和執(zhí)行,進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)和市場(chǎng)策劃工作;

　　3、負(fù)責(zé)大型投資報(bào)告會(huì)、品種推介會(huì)、客戶(hù)主題活動(dòng)的'策劃、籌備、宣傳及后期的跟進(jìn)開(kāi)發(fā)工作;負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶(hù)和大客戶(hù)的服務(wù)和培訓(xùn)等業(yè)務(wù)活動(dòng);

　　4、充分挖掘客戶(hù)要求,為其定制或銷(xiāo)售公司相關(guān)金融產(chǎn)品;嚴(yán)格遵守監(jiān)管機(jī)構(gòu)相關(guān)規(guī)定,有效完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　任職資格:

　　1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;通過(guò)期貨從業(yè)資格考試或具有期貨從業(yè)資格優(yōu)先;

　　2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、資源整合能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;具有豐富的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),一年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)或期貨從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有期貨、券商、銀行、信托、三方理財(cái)機(jī)構(gòu)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、擁有優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源及營(yíng)銷(xiāo)渠道者優(yōu)先考慮。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19

　　1、管理職位，協(xié)助決策層分析、制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略。

　　2、全面負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)各子公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的搭建。

　　3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在C端的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運(yùn)作，能極強(qiáng)有力將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。

　　4、設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

　　5、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，規(guī)范銷(xiāo)售流程，完成銷(xiāo)售目標(biāo);

　　6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

　　7、輔助公司整體戰(zhàn)略，設(shè)計(jì)與實(shí)行新業(yè)務(wù)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20

　　1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司的供應(yīng)鏈戰(zhàn)略，并統(tǒng)籌集團(tuán)供應(yīng)鏈管理工作，建立并優(yōu)化公司的供應(yīng)鏈體系。

　　2、制定并組織實(shí)施供應(yīng)鏈長(zhǎng)短期工作規(guī)劃，并落實(shí)執(zhí)行。

　　3、指導(dǎo)集團(tuán)供應(yīng)鏈各單位的工作開(kāi)展，負(fù)責(zé)集團(tuán)供應(yīng)鏈整體運(yùn)作效率及能力的提升。

　　4、根據(jù)實(shí)際情況，制定供應(yīng)鏈信息系統(tǒng)化平臺(tái)的設(shè)計(jì)與規(guī)劃。

　　5、負(fù)責(zé)集團(tuán)供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)人才的“選育用留”工作。

　　6、負(fù)責(zé)部門(mén)年度預(yù)算工作，對(duì)年度工作目標(biāo)負(fù)責(zé)。

　　7、幫助集團(tuán)子公司及附屬單位快速完成供應(yīng)鏈體系的搭建。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21

　　01. 主要負(fù)責(zé)或協(xié)助負(fù)責(zé)公司全盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)管理工作

　　02. 負(fù)責(zé)公司年度營(yíng)銷(xiāo)管理計(jì)劃

　　03. 負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)管理渠道規(guī)劃與管理

　　04. 負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)管理政策的起草與制定

　　05. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理

　　06. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)人才培訓(xùn)計(jì)劃與培養(yǎng)安排

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22

　　1.負(fù)責(zé)公司MOA系統(tǒng)中相關(guān)信息核對(duì)和審核;

　　2.分析產(chǎn)品廣告媒體投放方案前期調(diào)研及分析;

　　3.對(duì)接電商部門(mén)，負(fù)責(zé)電商部門(mén)所有渠道的庫(kù)存及發(fā)貨情況、費(fèi)用審核等工作;

　　4.協(xié)助總監(jiān)對(duì)接香港公司事務(wù)，比如發(fā)貨計(jì)劃追蹤、庫(kù)存情況跟進(jìn)等工作;

　　5.負(fù)責(zé)部門(mén)重要文件保存管理;

　　6.總監(jiān)布置的其他任務(wù)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23

　　1、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　2、全面實(shí)施銷(xiāo)售預(yù)算，建立銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)銷(xiāo)售人員進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)拓和維護(hù)的熱情;

　　3、管理銷(xiāo)售人員，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍，實(shí)施優(yōu)勝劣汰機(jī)制;

　　4、負(fù)責(zé)公司品牌及產(chǎn)品推廣目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，制定公司品牌營(yíng)銷(xiāo)策略和傳播策略;

　　5、及時(shí)了解總結(jié)行業(yè)動(dòng)態(tài)，提供調(diào)查報(bào)告給公司決策。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)動(dòng)畫(huà)電影項(xiàng)目的視效工作，把控影片視覺(jué)影像效果。

　　2、根據(jù)項(xiàng)目需要，制定3D動(dòng)畫(huà)視效方面的`制作標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施方案。

　　3、根據(jù)項(xiàng)目需要和制作過(guò)程中整體工作量的評(píng)估確定視效制作周期及人員的合理分工。

　　4、根據(jù)項(xiàng)目整體制作計(jì)劃與其他部門(mén)協(xié)作，共同完成影視項(xiàng)目的創(chuàng)作。

　　5、監(jiān)控本部門(mén)開(kāi)發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本，合理利用資源確保作品的高質(zhì)量。

　　6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和人才培養(yǎng)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25

　　1、分析把握行業(yè)趨勢(shì),負(fù)責(zé)公司在新媒體領(lǐng)域平臺(tái)架構(gòu)、內(nèi)容建設(shè)(包括自有媒體和合作媒體);

　　2、分析各主要社會(huì)化媒體平臺(tái)流量、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)與宣傳效果,能夠提供符合客戶(hù)需求的新媒體精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)方案,建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)模式;

　　3、負(fù)責(zé)公司自有媒體平臺(tái)(網(wǎng)站、微信、微博、公眾號(hào)等)的建設(shè),明確目標(biāo)定位并落實(shí)實(shí)施。

　　4、配合公司業(yè)務(wù)部門(mén)出具(新媒體)整合營(yíng)銷(xiāo)方案,根據(jù)各渠道特點(diǎn)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的布局和規(guī)劃，科學(xué)分析產(chǎn)出并及時(shí)調(diào)整;

　　5、負(fù)責(zé)發(fā)掘PC及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)新渠道,自媒體媒體資源拓展、渠道運(yùn)營(yíng)及管理,并及時(shí)關(guān)注競(jìng)品動(dòng)向。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇26

　　酒店?duì)I銷(xiāo)總監(jiān)

　　職責(zé)描述:

　　1、協(xié)助酒總裁制定下屬三間酒店、一間公寓的整體營(yíng)銷(xiāo)策劃工作;

　　2、規(guī)劃和拓展市場(chǎng)渠道,實(shí)現(xiàn)公司整體的市場(chǎng)拓展目標(biāo);

　　3、準(zhǔn)確把握公司的品牌定位,負(fù)責(zé)品牌對(duì)外推廣和宣傳,制定各種整合營(yíng)銷(xiāo)的活動(dòng),對(duì)危機(jī)事件做出有效反應(yīng);

　　4、制定年度市場(chǎng)活動(dòng)預(yù)算與計(jì)劃,監(jiān)督實(shí)施并評(píng)估市場(chǎng)效果與預(yù)算執(zhí)行情況;

　　5、開(kāi)拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道,保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好關(guān)系;

　　6、參加行業(yè)展會(huì),維持與各大旅行社、政商企客戶(hù)和媒體的.友好體系,并提高酒店的知名度。

　　崗位要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告?zhèn)鞑ァ�傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　2、酒店行業(yè)5年以上帶團(tuán)隊(duì)管理能力,8年以上市場(chǎng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作背景,酒店行業(yè)和知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇27

　　1、參與制定賓館的銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。

　　2、組織和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成賓館銷(xiāo)售目標(biāo)。收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。

　　3、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展。

　　4、協(xié)助制定賓館推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。妥當(dāng)處理客戶(hù)投訴事件，以及接待客戶(hù)的來(lái)訪(fǎng)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇28

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的總體策劃，市場(chǎng)及產(chǎn)品定位，保證銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；

　　2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃，完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理；

　　4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推廣并監(jiān)督實(shí)施；

　　5、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān)，確保公司在當(dāng)?shù)刂�名度和品牌的提升�?/p>

　　任職要求：

　　1、第一學(xué)歷統(tǒng)招本科，8年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，有前30強(qiáng)房企任職經(jīng)歷；

　　2、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的法律法規(guī)；

　　3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況，具備相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

　　4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開(kāi)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇29

　　崗位職責(zé)：

　　1.基于公司整體戰(zhàn)略背景，主持研究目標(biāo)市場(chǎng)及客戶(hù)，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售及運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)項(xiàng)目整體流水及收益率負(fù)責(zé)。

　　2.帶領(lǐng)廣告投放團(tuán)隊(duì)拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道，主持制定并領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行投放計(jì)劃，推廣預(yù)算制定與成本控制，管理并對(duì)ROI的結(jié)果負(fù)責(zé)。

　　3.以銷(xiāo)售目標(biāo)為導(dǎo)向，不斷優(yōu)化廣告創(chuàng)意與素材，持續(xù)進(jìn)行效果跟蹤。

　　4.主持做好數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)測(cè)工作。

　　5.管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，制定銷(xiāo)售活動(dòng)激勵(lì)方案，完成既定銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。

　　6.與后端教研團(tuán)隊(duì)溝通，優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)在線(xiàn)教育產(chǎn)品，不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品從而驅(qū)動(dòng)前端營(yíng)銷(xiāo)結(jié)果。

　　7.主持項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人力資源開(kāi)發(fā)及管理。

　　8.主持項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)文化體系建設(shè)，有效傳導(dǎo)公司價(jià)值觀，保證團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力及穩(wěn)定性。

　　任職要求：

　　1.具有創(chuàng)業(yè)者心態(tài)，對(duì)具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)的達(dá)成有強(qiáng)烈的渴望和堅(jiān)韌精神，勵(lì)志做出一番事業(yè)。

　　2.對(duì)于電商、教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考和見(jiàn)解。

　　3.了解市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)，消費(fèi)者心理學(xué)、廣告學(xué)科優(yōu)先。

　　4.在銷(xiāo)售策略制定及團(tuán)隊(duì)管理上具有一定的創(chuàng)新能力。

　　5.對(duì)數(shù)據(jù)敏感且有一定的數(shù)據(jù)分析能力及經(jīng)驗(yàn)。

　　6.有三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　7.大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷有在阿里、騰訊等公司工作過(guò)者優(yōu)先。

　　8.有很強(qiáng)的`溝通能力、宣導(dǎo)能力及影響力，具有一定個(gè)人魅力。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇30

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)直營(yíng)店鋪的市場(chǎng)拓展工作，根據(jù)公司年度規(guī)劃擬定及執(zhí)行開(kāi)店計(jì)劃，維護(hù)現(xiàn)有合作商場(chǎng)、商圈關(guān)系及后期開(kāi)發(fā)與談判；

　　2、熟悉服裝等零售銷(xiāo)售渠道，了解百貨商場(chǎng)、shoppingmall、專(zhuān)賣(mài)店等各種營(yíng)運(yùn)模式；

　　3、熟悉并掌握國(guó)內(nèi)一、二線(xiàn)城市商圈招商信息，做好關(guān)系維護(hù)，使公司品牌順利進(jìn)駐；

　　4、新開(kāi)店鋪選址評(píng)估，前期數(shù)據(jù)調(diào)查及后期方案制定，確保新開(kāi)店鋪的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)達(dá)到公司要求。

　　任職資格：

　�。ㄐ柽m應(yīng)長(zhǎng)期出差和商務(wù)應(yīng)酬的工作性質(zhì)！）

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、經(jīng)貿(mào)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、五年以上中高端品牌女裝直營(yíng)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大中高端商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理模式；

　　3、形象氣質(zhì)佳，商務(wù)談判能力，交際能力佳，須具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)執(zhí)行能力；

　　4、擁有良好的親和力及溝通協(xié)調(diào)能力；

　　5、具有優(yōu)秀的綜合分析能力及觀察能力，渠道資源豐富。