法務(wù)主任的具體職責(zé)說明

　　法務(wù)主任需要負(fù)責(zé)公司經(jīng)營證照的變更、管理及年檢工作。以下是第一范文網(wǎng)小編整理的法務(wù)主任的具體職責(zé)說明。

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　　1、全面負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理公司決策、經(jīng)營和管理中的法律事務(wù)工作;

　　2、負(fù)責(zé)建立并完善公司法務(wù)風(fēng)險防范體系，執(zhí)行及維護(hù)集團(tuán)法律事務(wù)管理制度;

　　3、參與公司重大經(jīng)營決策，保證決策的合法合規(guī)性，并對相關(guān)的法律風(fēng)險提出防范意見;

　　4、參與公司各類重要規(guī)章制度的制定和實施，并對關(guān)鍵環(huán)節(jié)的法律風(fēng)險進(jìn)行提示;

　　5、負(fù)責(zé)公司法制宣傳教育和培訓(xùn)工作;

　　6、根據(jù)公司決策，對公司各職能部門違法行為提出整改建議，并監(jiān)督實施;

　　7、組織制定、修改、廢止公司各類合同的示范文本，并監(jiān)督示范文本的實施情況;

　　8、組織相關(guān)人員研究國家及行業(yè)最新頒布的法律法規(guī)政策;

　　9、統(tǒng)籌處理公司各類仲裁、訴訟案件，代表公司出庭應(yīng)訴;

　　10、為公司各職能部門解答重大法律疑難問題;

　　11、管理外聘律師事務(wù)所，負(fù)責(zé)評價外聘律師事務(wù)所的工作成效和態(tài)度、能力等;

　　12、完成公司安排的其它工作。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)審查及復(fù)核公司各類經(jīng)營合同;

　　2、負(fù)責(zé)解答公司內(nèi)部法律事務(wù)咨詢;

　　3、審查法律類文件(含海報文案等)，對法律風(fēng)險進(jìn)行提示;

　　4、制定和優(yōu)化合同示范參考文本;

　　5、承接處理專項事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè);

　　2、五年以上法律相關(guān)工作經(jīng)驗，三年以上同等職位的合同審查經(jīng)驗;

　　3、熟悉合同法、民法、廣告法、公司法等相關(guān)法律法規(guī)，能獨立擬定、審查各類合同，具有合同談判經(jīng)驗;

　　4、具備較強(qiáng)分析判斷能力，對風(fēng)險的預(yù)測及防范能力，應(yīng)對突發(fā)事件的能力，統(tǒng)籌安排工作的能力;

　　5、具有高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神與團(tuán)隊合作意識。

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　　職責(zé)：

　　1.定期對公司合同的簽訂和執(zhí)行狀況進(jìn)行檢查，防范合同法律風(fēng)險;

　　2.負(fù)責(zé)制定法務(wù)工作的相關(guān)制度和流程;

　　3.負(fù)責(zé)合同和其他法律文書的復(fù)審;

　　4.負(fù)責(zé)重大訴訟案件的承辦和一般訴訟業(yè)務(wù)的指導(dǎo);

　　5.負(fù)責(zé)法律風(fēng)險防范工作的安排部署和中高層管理人員的法律培訓(xùn);

　　6.負(fù)責(zé)參與工程項目，提供法律意見支持;

　　7.負(fù)責(zé)突發(fā)事件和其他重大法律事務(wù)的處理;

　　8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職條件：

　　1.熟練掌握工程法律法規(guī),能熟練擬定相關(guān)法律文書與合同文本;

　　2、良好地溝通與協(xié)調(diào)能力、說與書寫能力;

　　3、工作積極、認(rèn)真細(xì)致、調(diào)理清楚、思維靈活;

　　4、個性沉穩(wěn)細(xì)致、邏輯性強(qiáng)、敬業(yè)度高，心態(tài)陽光，具備良好的職業(yè)操守

　　5、能自我監(jiān)督及自發(fā)完成上級交辦的工作。

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　　職責(zé)：

　　1、 主導(dǎo)或配合公司處理訴訟與非訴訟法律事務(wù);

　　2、 參與公司法律事務(wù)可行性研究及風(fēng)險控制;參與公司涉及法律事務(wù)的業(yè)務(wù)溝通或談判，提供專業(yè)建議及解決方案;能與外部法務(wù)資源形成良好的關(guān)系營建;

　　3、 接受業(yè)務(wù)部門法律咨詢并提供法律意見;監(jiān)督核檢各部門合同簽訂流程及規(guī)范的執(zhí)行情況;

　　4、 主導(dǎo)公司相關(guān)業(yè)務(wù)法律文本及法律事務(wù)管理制度的起草、審查、修訂與歸檔管理;

　　5、 處理收購、并購項目法務(wù)問題，在收購并購項目中提供法律援助和支持。

　　崗位要求

　　1、本科以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè);畢業(yè)于國內(nèi)知名政法大學(xué)或教育部評估法律專業(yè)B類以上高校;

　　2、6-8年以上地產(chǎn)法務(wù)顧問工作(包括在律所工作并擔(dān)任地產(chǎn)公司法務(wù)代表)，有多個知名公司/項目收并購、股權(quán)交易經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3、熟悉公司法及相關(guān)法律法規(guī)、地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范規(guī)定，與外部資源管理與內(nèi)部協(xié)作有較深刻認(rèn)知與豐富的運(yùn)作經(jīng)驗;對上海法律圈層有一定的人脈與資源;

　　4、形象氣質(zhì)佳，善于溝通、勤于鉆研、敢于突破、敏銳分析、邏輯清晰

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)商場各類合同檔案及日常相關(guān)文件資料的管理工作，按照合同性質(zhì)分類編檔、立卷與保存，嚴(yán)格依據(jù)流程借閱程序，做好保密工作;

　　2、負(fù)責(zé)非業(yè)務(wù)類協(xié)議、條款的法務(wù)審核，及其他商場涉外法律文件的審核;負(fù)責(zé)商場各種合同標(biāo)準(zhǔn)范本的制訂，并協(xié)同執(zhí)行部門對各類合同簽訂進(jìn)行監(jiān)督;協(xié)助上級完成涉勞資糾紛、經(jīng)濟(jì)訴訟及其他法律糾紛內(nèi)部材料整理和協(xié)調(diào)工作;負(fù)責(zé)商場其他重大經(jīng)營行為的法務(wù)支持(如各種政府政策、資助等相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)章等文件);

　　3、協(xié)助完成商場其他法律事宜;

　　任職條件：

　　1、學(xué)歷要求：正規(guī)院校法律相關(guān)專業(yè)大�；蛞陨蠈W(xué)歷;

　　2、資格和經(jīng)驗要求：2年以上法務(wù)工作經(jīng)驗或大型商業(yè)地產(chǎn)、購物中心企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗;

　　3、有較強(qiáng)法律業(yè)務(wù)拓展能力和團(tuán)隊精神;

　　4、具親和力，性格外向，溝通能力強(qiáng)，自信、敢于挑戰(zhàn)、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛營銷工作;勤奮，能吃苦耐勞并承受一定的工作壓力有團(tuán)隊合作精神。