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財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2022-09-20

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé)(通用19篇)

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1.全面負(fù)責(zé)公司及分公司全盤(pán)賬務(wù)處理;

  2.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售、項(xiàng)目等各類(lèi)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和預(yù)決算工作,為公司決策提供及時(shí)有效財(cái)務(wù)分析和建議;

  3.負(fù)責(zé)財(cái)政、稅務(wù)、銀行、公司資方、事務(wù)所等相關(guān)部門(mén)工作溝通與事務(wù)辦理;

  4.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、技術(shù)物料和商品的部分采購(gòu)及出入庫(kù)管理;

  5.協(xié)助公司科技項(xiàng)目申報(bào)財(cái)務(wù)分析工作;

  6.協(xié)助完成行政、后勤工作的執(zhí)行及領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。

  任職資格:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。3年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少1年一般納稅人全盤(pán)工作經(jīng)驗(yàn);

  2.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),熟悉財(cái)務(wù)核算流程,了解稅法,能獨(dú)立完成賬務(wù)處理,熟練使用金蝶軟件和Office軟件;

  3.具備高新技術(shù)企業(yè)和研發(fā)型科技企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  4.細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,做事穩(wěn)重,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇2

  1、獨(dú)立完成全盤(pán)賬務(wù)處理的能力,熟悉賬務(wù)處理流程

  2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬務(wù)處理、日常報(bào)銷(xiāo)、銀行賬戶(hù)和會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及審核;

  3、組織編制并上報(bào)各期銀行、稅務(wù)、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)等報(bào)表;

  4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、借款及信用、現(xiàn)金、投資、固定資產(chǎn)等的核算和管理;

  5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案、財(cái)務(wù)證照年審、財(cái)務(wù)印章和會(huì)計(jì)電算化管理等事務(wù)性工作;

  6、及時(shí)、準(zhǔn)確登記合同、成本和資金臺(tái)帳,對(duì)成本和資金執(zhí)行情況反饋和分析;

  7、協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和季度財(cái)務(wù)分析;

  8、負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序、政策、制度及規(guī)定,以滿(mǎn)足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求,并監(jiān)督實(shí)施;

  2、 參與公司內(nèi)控體系的建立;監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

  3、 對(duì)公司的整體經(jīng)營(yíng)方向及經(jīng)濟(jì)控制、收益等能提供建設(shè)性意見(jiàn);

  4、 負(fù)責(zé)公司各部門(mén)、分公司以及項(xiàng)目部的財(cái)務(wù)管理、應(yīng)收應(yīng)付款方面工作,合理籌劃收入與應(yīng)收款項(xiàng)、預(yù)收帳款等的管理,監(jiān)督資金收入和支出的合法性、完整性;

  5、 配合行政人事部制定、完善績(jī)效管理體系,并組織按要求完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

  6、 負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)公司各部門(mén)、分公司以及項(xiàng)目部根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度要求提供財(cái)務(wù)原始憑據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等資料,確保完整和合理性;

  7、 負(fù)責(zé)審核各種記賬憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表,確保賬務(wù)管理規(guī)范化;

  8、 協(xié)助企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)效益、財(cái)務(wù)收支、投資項(xiàng)目、銀行貸款、工程項(xiàng)目等審計(jì)工作,按要求提供審計(jì)報(bào)告;

  9、 負(fù)責(zé)做好稅務(wù)籌劃、稅務(wù)清繳,協(xié)助制定合理的節(jié)稅方式,履行納稅義務(wù);

  10、與預(yù)算部配合進(jìn)行項(xiàng)目、生產(chǎn)等成本控制,并制定年度、季度預(yù)算,后續(xù)跟蹤執(zhí)行情況;

  11、嚴(yán)格執(zhí)行流程規(guī)范,積極參與和促進(jìn)部門(mén)間的協(xié)調(diào)配合;

  12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

  任職要求:

  1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

  2、5年以上建筑行業(yè)或房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的財(cái)務(wù)管理、稅收籌劃、資金管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉建筑行業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理,成本管理,資金預(yù)算,會(huì)計(jì)核算,投融資知識(shí);

  4、熟悉稅收政策;

  5、熟悉建筑行業(yè)或房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)作模式,參與過(guò)較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策工作。

  6、較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力,思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致;

  7、良好的團(tuán)隊(duì)管理能力,優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開(kāi)拓能力。

  8、熟練掌握Office辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

  3.負(fù)責(zé)向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作;

  5.負(fù)責(zé)成本預(yù)算、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

  任職資格:

  1.男/女不限, 28-40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)證(初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱(chēng))

  2.有3年以上工廠會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上主管工作經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件(金蝶、用友)及辦公軟件;

  3.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)算等財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù) ;

  4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算及相關(guān)稅務(wù)申報(bào)處理工作;

  2、應(yīng)收賬款的核對(duì)及催收;有往來(lái)賬項(xiàng)的編制經(jīng)驗(yàn);

  3、按時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及報(bào)表;

  4、控制費(fèi)用開(kāi)支,成本管理

  5、與部門(mén)同事相互配合工作;

  6、協(xié)調(diào)處理與稅務(wù)部門(mén)的關(guān)系;

  7、上級(jí)主管交辦的其他事項(xiàng);

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)證,有會(huì)計(jì)師證優(yōu)先;

  2、熟練掌握全盤(pán)賬務(wù)處理,熟練進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和成本管理,能吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng)。

  3、熟練編制會(huì)計(jì)憑證、編寫(xiě)各種財(cái)務(wù)報(bào)表并熟悉網(wǎng)上申報(bào)流程,向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)納稅。

  4、熟悉國(guó)家稅務(wù)政策,熟悉公司的工作流程,對(duì)公司的內(nèi)控流程提出合理化建議。

  5、有3年以上處理全盤(pán)賬務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn),有成本會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6、能熟練操作財(cái)務(wù)軟件、OFFICE辦公等軟件。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇6

  1、組織會(huì)計(jì)核算,協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位人員分工,檢查審核會(huì)計(jì)核算結(jié)果;

  2、嚴(yán)格按照公司審批權(quán)限完成日常單據(jù)審批;

  3、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表、準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)所屬業(yè)務(wù)單元報(bào)表,對(duì)于數(shù)據(jù)中的異常數(shù)據(jù)有能力甄別;

  4、分析做好核算單元財(cái)務(wù)分析,為核算單元提供管理依據(jù),提供合理化建議;

  5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定本公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,并督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行;

  6、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料;

  7、規(guī)劃本公司稅收計(jì)劃,保證按時(shí)申報(bào),及時(shí)納稅;

  8、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理臨時(shí)交待的其他事項(xiàng);

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇7

  1.負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并提出分析意見(jiàn)。

  2.能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)核算和稅務(wù)申報(bào)。

  3.參與供應(yīng)商管理、門(mén)店盤(pán)點(diǎn)。

  4.能建立進(jìn)銷(xiāo)存管理制度和收銀制度。

  5.審核原始憑證、并依據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度編制會(huì)計(jì)憑證。

  6. 匯總會(huì)計(jì)憑證、定期編制總賬科目匯總表并認(rèn)真核對(duì)各級(jí)賬目試算平衡,核對(duì)好往來(lái)賬目余額。

  7. 定期統(tǒng)一裝訂、管理好會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料并進(jìn)行科學(xué)分類(lèi)。

  8. 負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)相關(guān)的各種對(duì)外聯(lián)系。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇8

  1、 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理建立系統(tǒng)、符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系;

  2、 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范財(cái)務(wù)相關(guān)流程,防范涉稅風(fēng)險(xiǎn)及其他風(fēng)險(xiǎn);

  3、 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理建立和完善財(cái)務(wù)部門(mén),對(duì)部門(mén)人員管理、培訓(xùn)、發(fā)展負(fù)責(zé);

  4、 負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員及時(shí)地進(jìn)行賬務(wù)處理,審核會(huì)計(jì)人員編制的記賬憑證,確保賬務(wù)處理的正確性;

  5、 負(fù)責(zé)復(fù)核資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表及其他管理類(lèi)報(bào)表;

  6、 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)盤(pán)盈盤(pán)虧及報(bào)廢清理工作;

  7、 配合內(nèi)外部審計(jì)對(duì)公司財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì);

  8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇9

  1、執(zhí)行帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部的有關(guān)規(guī)定,做好財(cái)務(wù)管理工作,督導(dǎo)下屬工作,協(xié)調(diào)與各部門(mén)關(guān)系,提高部門(mén)整體競(jìng)爭(zhēng)力;

  2、完成稅賬的成本、利潤(rùn)、稅費(fèi)預(yù)算工作,按時(shí)申繳稅款,合理安排發(fā)票開(kāi)具,合理籌劃稅賬各項(xiàng)收支維系好稅務(wù)部門(mén)關(guān)系;

  3、引導(dǎo)解決各類(lèi)涉稅事項(xiàng),并杜絕稅款非正?劾U維護(hù)與工商、稅務(wù)關(guān)系;

  4、組織各店核銷(xiāo)單檢查,對(duì)違規(guī)情況需即時(shí)發(fā)布通告、處理結(jié)果;

  5、每月工資表、費(fèi)用的審核;

  6、組織財(cái)務(wù)各部分工作開(kāi)展進(jìn)度,匯總分析異常情況;

  7、上級(jí)安排的其它工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇10

  1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析工作;

  3、做好各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)、財(cái)務(wù)年檢、財(cái)務(wù)審計(jì)工作,與稅務(wù)、銀行、審計(jì)等有關(guān)部門(mén)保持良好關(guān)系;

  4、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

  5、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇11

  1、負(fù)責(zé)改進(jìn)與完善財(cái)務(wù)各模塊相關(guān)工作流程,完善財(cái)務(wù)管理體系;

  2、負(fù)責(zé)應(yīng)收的日常管理,包括核對(duì)、分析、監(jiān)督、預(yù)警;

  4、負(fù)責(zé)成本模塊日常監(jiān)督管理;

  5、負(fù)責(zé)成本管控,收集價(jià)格信息,進(jìn)行成本分析,對(duì)存在問(wèn)題給予處理意見(jiàn)并落實(shí);

  6、完成上級(jí)交辦的其它工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇12

  1.負(fù)責(zé)制定、完善會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、資金管理、計(jì)劃預(yù)算和內(nèi)部控制等相關(guān)制度,貫徹執(zhí)行國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)。

  2.負(fù)責(zé)對(duì)公司會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性、及時(shí)性進(jìn)行審核。

  3.負(fù)責(zé)對(duì)公司的大額費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核。

  4.負(fù)責(zé)各種財(cái)務(wù)合同的審定。

  5.負(fù)責(zé)公司資金計(jì)劃的審核、融資安排及資金運(yùn)用。

  6.負(fù)責(zé)對(duì)公司的計(jì)劃及預(yù)算編制進(jìn)行審核。

  7.負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部相關(guān)的外部檢查及交流協(xié)調(diào)工作。

  8.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的日常管理和績(jī)效考評(píng),并提出任免建議,保證對(duì)部門(mén)員工的有效管理與合理激勵(lì)。

  9.負(fù)責(zé)公司安排的其他工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇13

  1. 配合財(cái)務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

  2. 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3. 制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  4. 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

  5. 負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

  6. 負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

  7. 監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

  8. 定期完成各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)、所得稅匯算、公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織盤(pán)點(diǎn);

  9. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理,建立、保持、維系、鞏固與銀行、稅務(wù)機(jī)關(guān)、等之間的良好合作關(guān)系。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇14

  1、負(fù)責(zé)組織好日常財(cái)務(wù)工作和會(huì)計(jì)憑證,正確使用會(huì)計(jì)科目,及時(shí)記賬、算賬、結(jié)賬、并于每月終了,對(duì)總賬與各明細(xì)賬之間的余額進(jìn)行平衡,做到賬賬相符;

  2、按制度規(guī)定組織各項(xiàng)會(huì)計(jì)核算工作,按時(shí)編報(bào)各類(lèi)財(cái)會(huì)報(bào)表,及時(shí)、準(zhǔn)確地反應(yīng)項(xiàng)目財(cái)務(wù)狀況和成果;

  3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)資產(chǎn)的核算,正確計(jì)提折舊,掌握資產(chǎn)變動(dòng)情況;做好財(cái)產(chǎn)管理及清查工作;

  4、負(fù)責(zé)按照稅法及有關(guān)管理與核算要求,及時(shí)、準(zhǔn)確編制并上報(bào)各種納稅報(bào)表,辦理交納各種稅金的清繳及結(jié)算手續(xù);

  5、集團(tuán)撥付所屬資金、內(nèi)部往來(lái)、其他應(yīng)收款、應(yīng)付賬款等相關(guān)憑證編制及賬簿登錄;編制憑證前審核相關(guān)原始憑證;

  6、負(fù)責(zé)各部門(mén)費(fèi)用核算,并對(duì)各項(xiàng)明細(xì)及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、對(duì)比、分析;

  7、組織公司的成本管理工作, 進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;

  8、審核記賬憑證,負(fù)責(zé)成本核算,進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬、結(jié)賬、保證賬賬相符;

  9、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析;

  10、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的入賬、盤(pán)點(diǎn)和計(jì)提;

  11、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)稅款、稅務(wù)事項(xiàng)申報(bào);

  12、負(fù)責(zé)所得稅年度匯算清繳及其他稅務(wù)專(zhuān)項(xiàng)工作(如研發(fā)加計(jì)扣除等);

  13、為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供相關(guān)統(tǒng)計(jì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

  14、保管好會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表等財(cái)務(wù)檔案,認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)及保密制度。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇15

  1.負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)工作,保障公司總賬的及時(shí)性和完整性;

  2.負(fù)責(zé)編制公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和分析;

  3.組織公司的成本管理,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算和分析;

  4.負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)管理審核,執(zhí)行公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn),把控各項(xiàng)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn);

  5.參與制定公司財(cái)務(wù)制度的制定,監(jiān)督和執(zhí)行,完善財(cái)務(wù)制度和流程,參與制定年度和季度的財(cái)務(wù)計(jì)劃。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇16

  職責(zé)

  1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

  2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  4、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

  5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  6、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

  7、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

  8、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

  任職資格

  1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷,,40歲以?xún)?nèi),有會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

  2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

  4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

  5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),編制財(cái)務(wù)工作計(jì)劃與目標(biāo),并根據(jù)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況作合理調(diào)整;

  2、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督,組織公司核算、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;

  3、主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作流程,建立、健全財(cái)務(wù)管理體系;

  4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理組織、規(guī)劃和審核;

  5、協(xié)調(diào)并維護(hù)好公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;

  6、制定財(cái)務(wù)部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃,做好財(cái)務(wù)部門(mén)崗位梯隊(duì)建設(shè)工作;

  7、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、內(nèi)控檢查、資產(chǎn)控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;

  8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融等專(zhuān)業(yè);

  2、5年以上財(cái)務(wù)崗位,其中2年以上財(cái)務(wù)管理工作崗位經(jīng)驗(yàn),具備有色行業(yè)現(xiàn)貨背景,同時(shí)具有金融行業(yè)背景優(yōu)先;

  3、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握企業(yè)成本、費(fèi)用管理體系;

  4、出色的財(cái)務(wù)分析、管理能力,能夠全面處理好公司運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的各種財(cái)務(wù)問(wèn)題;

  5、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);

  6、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策等;

  7、持財(cái)務(wù)中級(jí)證書(shū)以上或者注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書(shū);

  8、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

  9、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇18

  1、負(fù)責(zé)分公司制度流程制定及執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)審核分公司費(fèi)用和各項(xiàng)開(kāi)支;

  3、負(fù)責(zé)分公司應(yīng)收賬款管理;

  4、負(fù)責(zé)分公司資金管理,按照總部要求及時(shí)回款;

  5、負(fù)責(zé)分公司稅務(wù)問(wèn)題協(xié)調(diào),同稅務(wù)等部門(mén)進(jìn)行溝通;

  6、負(fù)責(zé)編制經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告;

  7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)、考核、激勵(lì);

  8、其他日常工作。

財(cái)務(wù)主管的具體職責(zé) 篇19

  1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;

  2、組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)審核日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù);

  4、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對(duì)款項(xiàng)的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和

  使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算,集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)表編制;

  5、落實(shí)公司預(yù)算管理體系指標(biāo)考核,對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行過(guò)程控制和總結(jié)分析;

  6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算決算的編制工作;

  7、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)及年度審計(jì)工作;

  8、負(fù)責(zé)審核每月結(jié)賬前的部門(mén)科目;

  9、制作每月收支明細(xì)報(bào)表;

  10、完成上級(jí)交辦的其他工作。

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  • 崗位職責(zé)