銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé)（精選15篇）

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在應(yīng)聘區(qū)域內(nèi)銷售及推廣工作，完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo);

　　2、根據(jù)客戶需求，制定相應(yīng)產(chǎn)品營(yíng)銷方案;

　　3、在公司銷售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展分管區(qū)域的產(chǎn)品銷售和客戶開發(fā)，按時(shí)完成銷售貨物回款任務(wù)及售后工作;

　　4、鞏固現(xiàn)有代理商關(guān)系，發(fā)展及管理區(qū)域代理商渠道，開拓新的市場(chǎng)：

　　5、配合售后及技術(shù)支持完成區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作;

　　6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成本區(qū)域或本產(chǎn)品線或行業(yè)領(lǐng)域的銷售任務(wù)及培訓(xùn)新人;

　　7、完成公司安排的其他工作相關(guān)事宜。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)公司檢測(cè)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)等工作;

　　2、制定銷售計(jì)劃，完成銷售任務(wù)和回款指標(biāo);

　　3、反饋市場(chǎng)需求和動(dòng)態(tài)及其他信息，并及時(shí)與實(shí)驗(yàn)室溝通提供建議方案;

　　4、開發(fā)客戶渠道，完成銷售合同的簽訂，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇3

　　1-完成招聘服務(wù)的市場(chǎng)開拓、客戶開發(fā)和維護(hù);

　　2-發(fā)掘分析客戶招聘需求，為客戶制定合理化招聘解決方案;

　　3-把握銷售機(jī)會(huì)，與客戶談判促成合作，達(dá)成銷售目標(biāo);

　　4-主動(dòng)維護(hù)新老客戶關(guān)系，快速有效解決客戶的咨詢、疑問、投訴、建議及反饋，提高客戶滿意度;

　　5-挖掘自身潛力，收集一線營(yíng)銷信息、用戶意見、市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)方信息;

　　6-執(zhí)行公司的銷售策略及政策，積極向公司提出參考意見，維護(hù)企業(yè)形象。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行銷售工作的開展及人員管理

　　2、開發(fā)、維護(hù)新老客戶，提高客戶的滿意度

　　3、銷售過程中給予客戶一定的技術(shù)支持

　　4、貨款的催收

　　5、按公司要求按期提交日?qǐng)?bào)、周報(bào)

　　6、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇5

　　通過多渠道拜訪和維護(hù)客戶，分析客戶需求，制訂一站式智慧物聯(lián)(智慧家庭、智慧社區(qū)、智慧產(chǎn)城)解決方案，按期完成業(yè)務(wù)拓展指標(biāo);

　　維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系;

　　收集有效行業(yè)信息,分析市場(chǎng)需求;

　　負(fù)責(zé)大客戶接待及展廳講解工作;

　　各類銷售報(bào)表及工作報(bào)表的填寫、流轉(zhuǎn)、歸集和整理;

　　完成上級(jí)交代安排的其它工作。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇6

　　1、根據(jù)公司項(xiàng)目需求拓展外聯(lián)各中介及分銷渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道客戶;

　　2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng);

　　3、進(jìn)行渠道資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目銷售部完成業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo);

　　4、負(fù)責(zé)渠道資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場(chǎng)及更新渠道合作商;

　　5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

　　6、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解;

　　7、確定渠道部門，資源導(dǎo)入目標(biāo);

　　8、組織維系三級(jí)市場(chǎng)，渠道中介及分銷團(tuán)隊(duì);

　　9、配合項(xiàng)目營(yíng)銷政策與需求，及時(shí)對(duì)接完善各渠道中介及合作單位的業(yè)務(wù)員培訓(xùn)。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息;

　　2、組織行業(yè)大客戶的到訪、接待、洽談、維護(hù);

　　3、組織、搭建行業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)銷售人員的管理與培訓(xùn);

　　4、負(fù)責(zé)制定渠道銷售方案、并組織實(shí)施相關(guān)渠道活動(dòng)，進(jìn)行銷售資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　5、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場(chǎng)及新渠道。

　　6、對(duì)已拓展的渠道進(jìn)行維護(hù)與管理;

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)金產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇9

　　(一)信息溝通

　　1.負(fù)責(zé)把客戶要求及投訴情況傳遞到內(nèi)部相關(guān)部門、人員;

　　2.負(fù)責(zé)與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題，尋找最佳解決方案;

　　3.負(fù)責(zé)價(jià)格溝通;

　　4.負(fù)責(zé)交貨期溝通;

　　5.負(fù)責(zé)發(fā)貨溝通;

　　6.負(fù)責(zé)售后溝通;

　　7.負(fù)責(zé)合同審核和簽定跟蹤。

　　(二)維護(hù)和服務(wù)

　　1.回訪客戶，聽取客戶意見;

　　2.向客戶提供咨詢服務(wù);

　　3.審查客戶資料，提供報(bào)價(jià)、合同評(píng)審，簽訂合同，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度，制定發(fā)貨計(jì)劃;

　　4.協(xié)調(diào)客戶之間進(jìn)行設(shè)備推廣、推介;

　　5.客戶購(gòu)買能力評(píng)價(jià);

　　6.跟蹤客戶對(duì)產(chǎn)品的意見，及時(shí)向公司提出建議;退換貨評(píng)估和建議。

　　7.客戶滿意度調(diào)查和評(píng)價(jià)。

　　(三)處理客戶反饋

　　1.負(fù)責(zé)客戶反饋投訴的內(nèi)部傳遞;

　　2.跟蹤問題的解決過程;

　　3.評(píng)價(jià)問題解決的滿意程度;

　　4.將問題的解決結(jié)果回復(fù)客戶;

　　5.客戶反饋處理評(píng)價(jià)。

　　(四)市場(chǎng)開發(fā)

　　1.收集不同領(lǐng)域和區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品的需求信息;

　　2.根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售計(jì)劃;

　　3.執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的銷售計(jì)劃，必要時(shí)做出業(yè)務(wù)報(bào)告;

　　4.了解行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手發(fā)展變化，不斷改善銷售策略，提高自身產(chǎn)品和品牌競(jìng)爭(zhēng)能力;

　　5.適當(dāng)走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶距離。

　　(五)監(jiān)控貨款

　　1.協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)開具相關(guān)發(fā)票;

　　2.跟蹤合同，在規(guī)定的賬期內(nèi)收回貨款;

　　3.對(duì)超賬期貨款，應(yīng)采取有效措施催收，催收無效，應(yīng)升級(jí)處理;

　　4.要及時(shí)掌握客戶的資信狀況，防止出現(xiàn)呆賬和死賬;

　　(六)指導(dǎo)和考核下屬工作

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作指導(dǎo)，并進(jìn)行績(jī)效考核;

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)新上崗銷售專管業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　(七)完成上級(jí)委派的其他任務(wù)，包括但不限于召開業(yè)務(wù)會(huì)議，組織例會(huì)和臨時(shí)性會(huì)議。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)蘇寧電商平臺(tái)的開發(fā)、維護(hù)、創(chuàng)新及推廣工作，維護(hù)網(wǎng)上商城平臺(tái)業(yè)務(wù)對(duì)接聯(lián)絡(luò)及合作拓展;

　　2、 負(fù)責(zé)蘇寧電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和日常管理，充分利用渠道的各種活動(dòng)資源(旗艦店、平臺(tái)、社會(huì)化媒體)做好線上產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷及品牌推廣;

　　3、 負(fù)責(zé)制定網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的促銷策劃及實(shí)施方案推廣效果的跟蹤監(jiān)控和評(píng)估，對(duì)店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷改進(jìn)建議并提交相關(guān)數(shù)據(jù);

　　4、 優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線，并根據(jù)實(shí)際情況總結(jié)匯報(bào)店鋪的經(jīng)營(yíng)情況及定期監(jiān)控商城數(shù)據(jù);

　　5、 負(fù)責(zé)蘇寧電商業(yè)務(wù)營(yíng)銷活動(dòng)的具體執(zhí)行。

　　要求：

　　1、 全日制本科畢業(yè)，3年以上蘇寧電商渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)上店鋪策劃與推廣，有耐用消費(fèi)品行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、 能夠熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷技能和其營(yíng)銷工具，了解社會(huì)化媒體和數(shù)字化營(yíng)銷;

　　3、 市場(chǎng)感覺敏銳，有創(chuàng)意;

　　4、 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的進(jìn)取心。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)手動(dòng)工具類電商平臺(tái)的整體規(guī)劃、實(shí)施及運(yùn)營(yíng)，建立網(wǎng)商平臺(tái)的管理制度、規(guī)范和業(yè)務(wù)流程;

　　2、負(fù)責(zé)電商網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)拓展與對(duì)外合作;

　　3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理，制定團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部管理措施、規(guī)范及業(yè)務(wù)流程;

　　4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售項(xiàng)目的日常管理工作;

　　5、負(fù)責(zé)部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　6、協(xié)助制定公司渠道產(chǎn)品的電子商務(wù)發(fā)展策略，通過有效的成本控制和營(yíng)銷手段，提升在線銷售平臺(tái)的品牌知名度、擴(kuò)大市場(chǎng)影響力。

　　任職資格

　　1、熟悉B2C、B2B電子商務(wù)網(wǎng)站的組建、制作、運(yùn)營(yíng)與維護(hù);

　　2、熟悉電子商務(wù)平臺(tái)開發(fā)、管理及電子商務(wù)推廣，可獨(dú)立執(zhí)行主流平臺(tái)的運(yùn)行及SEO、軟文、微博、微信、企業(yè)APP等主流方法及渠道的推廣;

　　3、具備團(tuán)隊(duì)組建、運(yùn)營(yíng)架構(gòu)和執(zhí)行流程規(guī)劃的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

　　4、具有良好的電商銷售策劃能力，具有良好的溝通和商務(wù)談判能力;

　　5、思路開闊，勤奮努力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心，能承受工作壓力;

　　6、懂平面設(shè)計(jì)，有線上工作經(jīng)驗(yàn)，本科學(xué)歷。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)汽車銷售日常管理;

　　2、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下，組織開展整車銷售業(yè)務(wù)，對(duì)銷售經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé);

　　3、組建和管理銷售團(tuán)隊(duì);制定銷售目標(biāo)、計(jì)劃和實(shí)施方案，并組織團(tuán)隊(duì)貫徹實(shí)施，擴(kuò)大市場(chǎng)份額;

　　4、負(fù)責(zé)整車銷售的市場(chǎng)開發(fā)，參與銷售價(jià)格的控制工作;

　　5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇13

　　1、通過公司提供的資料，對(duì)客戶進(jìn)行電話拜訪，與客戶溝通、達(dá)成協(xié)議，完成產(chǎn)品推廣、宣傳和銷售;

　　2、協(xié)助主管開拓新市場(chǎng)，高效、高質(zhì)地完成工作，參與培訓(xùn)，根據(jù)上級(jí)對(duì)服務(wù)質(zhì)量和效率的監(jiān)控和反饋，持續(xù)改善個(gè)人服務(wù)質(zhì)量和效率。

　　3、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶需求發(fā)展趨勢(shì)提供有效建議，促進(jìn)服務(wù)品質(zhì)的不斷提升，確保客戶滿意度。

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇14

　　1)負(fù)責(zé)陌拜和接聽電話，挖掘家長(zhǎng)實(shí)際需求，將學(xué)校服務(wù)模式介紹給家長(zhǎng)，預(yù)約家長(zhǎng)以及學(xué)生;

　　2)接待來訪家長(zhǎng)，面對(duì)面與家長(zhǎng)溝通，給家長(zhǎng)和學(xué)生提供專業(yè)咨詢，并達(dá)成課程銷售;

　　3)保持與已簽約家長(zhǎng)的良好關(guān)系，進(jìn)行保單，續(xù)費(fèi)，引導(dǎo)和推薦;

　　4)協(xié)助班主任及學(xué)科教師做好學(xué)生學(xué)習(xí)管理工作;

　　5)策劃組織校區(qū)渠道拓展，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理，培訓(xùn)員工，組織員工完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī);

銷售行業(yè)銷售主管的崗位職責(zé) 篇15

　　1、嚴(yán)格遵守公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度

　　2、達(dá)到或超過月收入和銷售指標(biāo)

　　3、嚴(yán)格遵守公司及部門的各項(xiàng)規(guī)章制度和流程

　　4、晨夕會(huì)時(shí)，使用QC-Sales流程來指導(dǎo)銷售顧問的展廳工作，以達(dá)到毛利、銷售量及顧客滿意幾方面的標(biāo)準(zhǔn)

　　5、每日規(guī)定時(shí)間巡視展廳，確保達(dá)到《展廳5S管理檢核表》要求

　　6、按每日工作計(jì)劃進(jìn)行日常工作

　　7、運(yùn)用QC-S報(bào)告1了解本組所有銷售顧問的當(dāng)日工作計(jì)劃，并隨時(shí)掌握人員動(dòng)向

　　8、合理安排值班人員的工作，保證門口隨時(shí)站有兩名銷售顧問迎接顧客，且其余人員不可圍聚在前臺(tái)周圍

　　9、必要時(shí)支持展廳顧客的洽談，盡最大可能爭(zhēng)取成交

　　10、支持展廳工作十步驟流程中(如：試乘試駕)的審核并簽字確認(rèn)，監(jiān)督銷售顧問的展廳十步驟流程

　　11、每日下班前檢核本組所有銷售顧問的當(dāng)日工作計(jì)劃是否完成，還需檢核《展廳客流統(tǒng)計(jì)表》《來電/網(wǎng)絡(luò)/外展/外拓客戶統(tǒng)計(jì)表》和PCR卡信息是否一致，并確保已錄入DMS

　　12、通過與顧客的會(huì)面或電話訪問，了解銷售顧問是否按流程執(zhí)行工作，且提供的服務(wù)是否令顧客完全滿意

　　13、關(guān)注銷售顧問銷售進(jìn)度及各流程完成情況和各項(xiàng)數(shù)據(jù)的比例，利用QC-S報(bào)告2#5#6#7#，對(duì)銷售顧問進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo)和培訓(xùn)

　　14、收集團(tuán)隊(duì)績(jī)效，進(jìn)行每周會(huì)議

　　15、執(zhí)行各類促銷活動(dòng)，達(dá)成邀約成功率及訂單目標(biāo)

　　16、重視不同階段銷售顧問的成長(zhǎng)，制定有針對(duì)性的輔導(dǎo)計(jì)劃，提升銷售顧問能力

　　17、通過報(bào)告分析、觀察和詢問的方式，收集本組培訓(xùn)需求并反饋給內(nèi)訓(xùn)師

　　18、鼓舞團(tuán)隊(duì)士氣，認(rèn)可銷售顧問的成就、努力或成果

　　19、12小時(shí)內(nèi)處理客戶抱怨和投訴

　　20、與各部門保持良好的溝通及合作，確保各項(xiàng)流程執(zhí)行順暢

　　21、按要求參加所有產(chǎn)品和銷售流程培訓(xùn);按要求參加所有小組、部門和公司會(huì)議