企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容（精選15篇）

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇1

　　1.根據(jù)公司戰(zhàn)略定位，進(jìn)行公司品牌發(fā)展規(guī)劃，品牌體系搭建;

　　2.負(fù)責(zé)公司線上線下活動(dòng)的創(chuàng)意策劃及實(shí)施;

　　3.根據(jù)公司需求進(jìn)行相關(guān)的公司宣傳性軟文的撰稿、組稿、編輯工作;

　　4.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司平面設(shè)計(jì)工作，配合支持各項(xiàng)目物料設(shè)計(jì)工作;

　　5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇2

　　1、制定季度商品企劃工作;

　　2、訂貨會(huì)，制定核單標(biāo)準(zhǔn)，以及完成預(yù)采、過單、調(diào)單、追單等訂單工作;

　　3、分析銷售，優(yōu)化商品企劃、開發(fā)及采買工作;

　　4、參與面輔料預(yù)留計(jì)劃及快速反應(yīng)計(jì)劃;

　　5、參與市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定;

　　6、對(duì)貨品折扣及售罄率進(jìn)行監(jiān)控;

　　7、每季進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研;

　　8、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)工作。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇3

　　1.了解公司醫(yī)療器械設(shè)備的市場(chǎng)情況;

　　2.對(duì)競(jìng)品進(jìn)行分析和調(diào)查;

　　3.協(xié)助制定市場(chǎng)政策、價(jià)格、促銷活動(dòng);

　　4.協(xié)助銷售完成銷售任務(wù);

　　5.其他工作;

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇4

　　1、參與制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)企劃板塊的工作計(jì)劃與執(zhí)行;

　　2、參與公司品牌建設(shè)和管理工作，策劃組織并執(zhí)行品牌推廣相關(guān)方案;

　　3、負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目或產(chǎn)品的營(yíng)銷策劃、平面制作、宣傳推廣等工作;

　　4、負(fù)責(zé)品牌媒體公關(guān)關(guān)系建立與維護(hù);

　　5、統(tǒng)籌新媒體營(yíng)銷推廣計(jì)劃及日常工作;

　　6、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)的策劃組織。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇5

　　1、計(jì)劃制定與組織實(shí)施;

　　2、組織編寫各業(yè)態(tài)、商圈、市場(chǎng)新店開業(yè)促銷與市場(chǎng)推廣方案;

　　3、根據(jù)年度開店計(jì)劃和新店簽約公告，制定工作內(nèi)容，分配企劃人員;

　　4、審核公關(guān)廣告促銷綜合營(yíng)銷方案與費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督本部門員工配合實(shí)施，監(jiān)督完成總結(jié)報(bào)告;

　　5、組織制定新店P(guān)OP布置點(diǎn)及規(guī)范;

　　6、組織建立新店商圈信息庫(kù);

　　7、組織規(guī)范現(xiàn)有店P(guān)OP應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)，建立檔案庫(kù);

　　8、組織收集、統(tǒng)計(jì)促銷品使用需求，編制計(jì)劃和預(yù)算;

　　9、編寫宣傳品、禮品設(shè)計(jì)簡(jiǎn)報(bào)，審核設(shè)計(jì)稿、小樣和成品;

　　10、組織編寫和監(jiān)督實(shí)施本部門工作流程、制度、手冊(cè);

　　11、審核、指導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃和方案的實(shí)施;

　　12、根據(jù)公司年度規(guī)劃和部門年度工作計(jì)劃，制定并嚴(yán)格按照考核指標(biāo)實(shí)施營(yíng)銷預(yù)算和部門費(fèi)用的管理;

　　13、通過分析商圈特征和營(yíng)業(yè)狀況，組織制定并監(jiān)督執(zhí)行單店市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，組織編寫市場(chǎng)方案。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇6

　　1、搜集流行設(shè)計(jì)資訊及信息渠道建立

　　2、市場(chǎng)信息搜集反饋機(jī)制的建立與跟進(jìn)執(zhí)行

　　3、每季企劃方案及產(chǎn)品設(shè)計(jì)方向的參與制定和跟進(jìn)執(zhí)行

　　4、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、商品、市場(chǎng)等部門的業(yè)務(wù)關(guān)系，確保企劃方案實(shí)現(xiàn)

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇7

　　1、主要負(fù)責(zé)公司美甲產(chǎn)品、DIY等日用類百貨，有電商網(wǎng)站平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品研究分析;

　　2、了解日本人的商品喜好方向;

　　3、在國(guó)內(nèi)利用現(xiàn)有的供應(yīng)商，同時(shí)尋找新的供應(yīng)商進(jìn)行開發(fā)符合日本市場(chǎng)的新產(chǎn)品;

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇8

　　1、 負(fù)責(zé)海外國(guó)內(nèi)宣傳策劃、展會(huì)策劃、活動(dòng)策劃，負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)搜索等，協(xié)助銷售進(jìn)行業(yè)務(wù)信息匯總;

　　2、 負(fù)責(zé)制定符合公司年度、季度活動(dòng)推廣計(jì)劃及活動(dòng)方案制定實(shí)施落地;

　　3、 負(fù)責(zé)全面策劃、執(zhí)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)，包括油田、市政等行業(yè)展會(huì)、會(huì)議、論壇等

　　4、 依據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司活動(dòng)方案的提案、策劃、執(zhí)行和效果評(píng)估，跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況;

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇9

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理完成招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理組織編寫各部門職責(zé)，職位說明書;

　　5、協(xié)助監(jiān)督、控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程，并不斷完善績(jī)效管理體系;

　　6、協(xié)助部門經(jīng)理管理部門的日常事務(wù)，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作;

　　7、協(xié)助完成公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理;

　　8、負(fù)責(zé)各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、員工宿舍、食堂管理;

　　9、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核及組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作;

　　10、公司及部門經(jīng)理安排的其他工作。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇10

　　1.全面熟悉或了解人力資源六大模塊，從事其中3個(gè)板塊或以上，有一定人事專業(yè)素養(yǎng);

　　2.負(fù)責(zé)為公司提供人事行政方面的決策支持，包括但不限于公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)和溝通協(xié)調(diào)，保證公司人力資源供給和人力資源高效率;

　　3.負(fù)責(zé)公司日常行政、考勤、辦公用品采購(gòu)等管理工作;

　　4.獨(dú)立全面負(fù)責(zé)招聘工作，包含招聘渠道的篩選、職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試及復(fù)試安排、薪酬談判、發(fā)offer、辦理員工入離職等具體操作流程;

　　5.負(fù)責(zé)辦理員工社保公積金繳納等;

　　6.制作員工月考勤報(bào)表、月度薪酬工資報(bào)表等相關(guān)表單;

　　7.負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn);

　　8.負(fù)責(zé)企業(yè)文化的推動(dòng)與日常節(jié)日福利活動(dòng)策劃開展;

　　9.上級(jí)交辦的所有事情

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇11

　　開發(fā)和維護(hù)公司與政府有關(guān)機(jī)構(gòu)、合作伙伴之間的關(guān)系;

　　組織企業(yè)各種資格認(rèn)證、技術(shù)鑒定、政府科研基金申請(qǐng)申報(bào)、各種榮譽(yù)申報(bào)等工作;

　　協(xié)助組織公司市場(chǎng)活動(dòng);

　　協(xié)助創(chuàng)建企業(yè)品牌，傳播企業(yè)文化;

　　主持公司媒體公關(guān)活動(dòng)，制定并組織執(zhí)行媒體公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃;

　　負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)品牌廣告信息的搜集、整理，行業(yè)推廣費(fèi)用的分析，主持制定產(chǎn)品不同時(shí)期的廣告策略，制定年、季、月度廣告費(fèi)用計(jì)劃;

　　正確地選擇廣告公司，督導(dǎo)廣告及制作代理公司的工作;進(jìn)行廣告檢測(cè)與統(tǒng)計(jì)，及時(shí)進(jìn)行廣告、公關(guān)活動(dòng)的效果評(píng)估。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇12

　　1、負(fù)責(zé)企劃部日常管理、統(tǒng)籌、分工安排等事務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)企劃素材庫(kù)的建立與企劃方案的編制;

　　3、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌運(yùn)營(yíng)管理，知識(shí)產(chǎn)權(quán)(域名、商標(biāo))維護(hù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)公關(guān)活動(dòng)與對(duì)外宣傳工作的組織管理;

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)廣告策劃、廣告創(chuàng)意、廣告活動(dòng)的管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)公司所有展會(huì)策劃、審圖、費(fèi)用控制、畫冊(cè)籌備、設(shè)計(jì)及執(zhí)行工作;

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇13

　　1、業(yè)務(wù)主管職位，獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組，給下級(jí)成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�(dòng);

　　2、監(jiān)督執(zhí)行和實(shí)施各種市場(chǎng)推廣活動(dòng);

　　3、收集整理活動(dòng)反饋信息，提供市場(chǎng)推廣活動(dòng)的整改建議;

　　4、負(fù)責(zé)制作各種宣傳材料、項(xiàng)目說明書、銷售支持材料等。

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇14

　　1、 研究國(guó)內(nèi)外保險(xiǎn)市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展方向和趨勢(shì);

　　2、 追蹤分析同業(yè)市場(chǎng)開拓策略;

　　3、 根據(jù)公司戰(zhàn)略，開展客戶與市場(chǎng)細(xì)分研究，確定公司市場(chǎng)開拓策略;

　　4、 研究分析同業(yè)及公司的市場(chǎng)開拓模式，建立公司業(yè)務(wù)拓展規(guī)范;

　　5、 根據(jù)市場(chǎng)狀況，分析公司業(yè)務(wù)能力，制定公司中長(zhǎng)期業(yè)務(wù)規(guī)劃;

　　6、 根據(jù)市場(chǎng)變化，追蹤業(yè)務(wù)完成進(jìn)度，調(diào)整公司業(yè)務(wù)規(guī)劃和年度任務(wù);

　　7、 制定公司業(yè)務(wù)開展相關(guān)費(fèi)用等業(yè)務(wù)政策;

　　8、本社數(shù)據(jù)報(bào)表規(guī)則的擬定與管理;

企劃主管職責(zé)具體內(nèi)容 篇15

　　1.負(fù)責(zé)企業(yè)對(duì)外形象的建立與宣傳，主導(dǎo)完成日常推廣宣傳工作;

　　2.負(fù)責(zé)企劃工作的掌控，完成市場(chǎng)營(yíng)銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，指導(dǎo)制作各種宣傳材料等;

　　3.負(fù)責(zé)企業(yè)活動(dòng)營(yíng)銷推廣，組織部門相關(guān)人員的完成社群運(yùn)營(yíng)及直播運(yùn)營(yíng)工作;

　　4.負(fù)責(zé)企業(yè)VI系統(tǒng)的實(shí)施和維護(hù);

　　5.組織完成公司所需的各類平面設(shè)計(jì)、POP設(shè)計(jì)及其它設(shè)計(jì)工作;

　　6.負(fù)責(zé)公司各類活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)布置和道具制作;

　　7.建立并完善部門企劃工作的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，并做好業(yè)務(wù)分工與日常監(jiān)督落實(shí)。