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新媒體運營經(jīng)理的主要職責

發(fā)布時間:2023-02-10

新媒體運營經(jīng)理的主要職責(精選23篇)

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇1

  職責:

  1.協(xié)助上級制定網(wǎng)絡營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行

  2.負責制定網(wǎng)絡運營部門各模塊日常工作計劃并組織執(zhí)行

  3.負責網(wǎng)絡營銷渠道的拓展和對接

  4.負責部門培訓工作,包括專業(yè)技能培訓、工作技能培訓、組織文化培訓等

  5.對KPI結(jié)果負責

  任職資格:

  1.大學本科及以上學歷,電子商務或市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮,有教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

  2.3年以上網(wǎng)絡營銷管理經(jīng)驗,熟練掌握SEO/SEM及自媒體營銷技巧

  3.有較強的溝通協(xié)調(diào)能力

  4.有較強的目標意識和團隊協(xié)作能力

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇2

  職責:

  1、負責平臺資訊內(nèi)容的編輯、撰寫、創(chuàng)意、維護等

  2、負責微信平臺、微博、小紅書的日常更新與維護;

  3、負責內(nèi)容資訊在各平臺終端的推薦和推送;

  4、負責策劃、制作、維護相關資訊專題等內(nèi)容產(chǎn)品并進行推廣;

  5、負責增加粉絲數(shù),并及時與粉絲互動,提高關注度和粉絲的活躍度;

  6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性公眾號,積極探索微信運營等及新模式;

  任職資格

  1、有責任心,對工作積極熱情,保質(zhì)保量的完成工作任務。

  2、注重團隊合作;善于溝通,具有較強的學習能力和洞察力領導力。

  3、思維敏捷,文字功底扎實,語言表達能力強,具備互聯(lián)網(wǎng)思維。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇3

  職責:

  1、制定公司多商網(wǎng)和趨勢動力品牌、廣告和營銷組合推廣策略和計劃,并追蹤評估推廣效果;

  2、尋找與分析市場機會,整合線上、線下渠道/媒體推廣及其各種商業(yè)資源、制定市場行銷活動方案并組織實施,實現(xiàn)品牌投放及產(chǎn)品推廣目標;

  3、負責各平臺推廣、引流策劃的規(guī)劃,充分利用新媒體平臺,對目標客戶群體進行品牌文化、產(chǎn)品、推廣活動等傳播,促進異業(yè)合作;

  4規(guī)劃和拓展有效的市場渠道,制訂各層次的市場推廣計劃及拓展方案,以及網(wǎng)絡危機公關等。

  任職要求:

  1、大學?萍耙陨蠈W歷,市場營銷、傳媒等相關專業(yè);

  2、三年及以上市場運營及品牌推廣經(jīng)驗,有電商經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

  3、擁有品牌建設、品牌規(guī)劃及品牌包裝、社交化媒體工作經(jīng)驗;

  4、對互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)媒體運營有一定的了解;

  5、熟悉公關媒體品牌推廣運作,優(yōu)秀的寫作和提案能力,以及對市場敏銳的判斷和分析能力。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇4

  職責:

  1、負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的日常運營維護工作,增加粉絲粘性,提高關注度及品牌知名度;

  2、 負責客戶社交媒體(包括但不限于微博、微信、頭條、抖音、小紅書等)的功能、內(nèi)容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;

  3、不定期挖掘和分析微信用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當下熱門話題;

  4、緊跟社交媒體發(fā)展趨勢,深入了解各平臺特點及資源,廣泛關注標桿性KOL,線上競品調(diào)查,探索各平臺自媒體運營模式;

  5、根據(jù)客戶的日、周、月的數(shù)據(jù)報告,進行分析總結(jié)經(jīng)驗,建立有效的運營手段;

  6、負責團隊的管理與建設,以運營結(jié)果為導向,確保運營目標的完成。

  任職要求:

  1. 豐富的移動互聯(lián)網(wǎng)商務模式及自媒體商業(yè)運作經(jīng)驗,了解互聯(lián)網(wǎng),具備良好的時尚觸覺;

  2. 擁有官方自媒體運營經(jīng)驗,了解市場動態(tài)和目標用戶心理;

  3.有直播項目經(jīng)驗者、同行新媒體經(jīng)驗者優(yōu)先;

  4. 具有上進心,積極主動性強,良好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識;

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇5

  職責:

  1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博等)的日常運營及推廣工作;

  2、負責微信公眾號、微博及其他自媒體平臺的傳播內(nèi)容搭建,對選題方向、內(nèi)容質(zhì)量進行把控,策劃具有傳播力的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;把控硬廣、軟廣內(nèi)容輸出,能組織或獨立完成相關文案內(nèi)容的撰寫;

  3、社交平臺上的內(nèi)容運營及玩法探索,如小紅書、抖音等,制定品牌新媒體矩陣方案并統(tǒng)籌執(zhí)行;

  4、負責增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲活躍度,并及時與粉絲互動;

  5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  6、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

  7、完成上級領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、學歷:大專以上學歷,專業(yè)不限;

  2、經(jīng)驗:2年以上新媒體運營或者論壇管理經(jīng)驗,微博大V或者論壇/APP達人優(yōu)先,有粉絲互動、粉絲招募、品牌曝光方面的成功經(jīng)驗;

  3、技能:優(yōu)秀的文字駕馭能力,對互聯(lián)網(wǎng)傳播出的熱點和新聞敏感,并能有效利用網(wǎng)絡熱點傳播;

  4、素質(zhì):注重團隊合作,善于溝通,喜歡新事物,富于創(chuàng)新。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇6

  職責:

  1、負責承接新媒體項目的營運策劃管理工作;

  2、負責制定承接項目的營銷方案,負責制訂階段性推廣方案,根據(jù)網(wǎng)絡營銷運營模式,針對不同商品,開發(fā)和推動新型推廣策略;

  3、負責協(xié)助策劃、組織各類線上推廣活動,并進行分析和效果評估;

  4、負責設計各項運營指標,并制定達成方案逐步跟進。

  任職要求:

  1、本科或以上學歷,1年以上網(wǎng)絡商務策劃推廣、運營工作經(jīng)驗;

  2、熟悉各行業(yè)線上平臺的營銷、運營和管理規(guī)則;

  3、有責任心,具備清晰的邏輯。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇7

  職責:

  1、通過今日頭條、微信、微博、論壇等社交媒體營銷推廣;

  2、負責自媒體平臺的布局,針對目標用戶,持續(xù)發(fā)展媒體賬戶粉絲并做好客戶服務工作;

  3、社交媒體營銷活動策劃、執(zhí)行及評估;

  4、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,負責自媒體平臺線上內(nèi)容和活動的策劃、執(zhí)行等整體運營管理;

  5、分析把握用戶、客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設;

  6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具,分析粉絲自媒體運營指標,提高運營效率與效果;

  7、根據(jù)產(chǎn)品屬性和企業(yè)文化,結(jié)合社會熱點事件,策劃組織線上線下推廣活動;

  8、其他相關營銷推廣工作。

  任職資格

  1、本科學歷以上學歷,優(yōu)秀者可放寬要求。專業(yè)不限,新聞、廣告、市場營銷專業(yè)優(yōu)先,

  2、三年以上新媒體運營管理經(jīng)驗;

  3、個人或帶領團隊經(jīng)營過百萬粉絲公眾號或策劃過閱讀量點擊率5萬以上的優(yōu)先;

  4、熟悉微信公眾平臺及其他新媒體推廣等運營方式;

  5、具有良好的理解能力和團隊精神,工作細心、有強烈的責任心,執(zhí)行力強且富有想象力和激情。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇8

  職責:

  1、建立健全社群媒體矩陣(App、官方微信、官方微博、官網(wǎng),知乎,小紅書,豆瓣,頭條,抖音等)及運營體系;

  2、新媒體的戰(zhàn)略推廣和運營策略的制定和實施,策劃推廣活動,提升用戶活躍度;

  3、構(gòu)建品牌粉絲俱樂部,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

  4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;

  5、深度挖掘品牌內(nèi)核,逐步鋪墊品牌產(chǎn)品IP化;

  6、密切關注行業(yè)動態(tài)及競爭品牌狀況,對公司內(nèi)部提供實時市場信息及應用策略;

  7、拓展品牌宣傳渠道,構(gòu)建品牌合作媒體庫,KOL庫。

  任職要求:

  1、3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,文字功底深厚,能寫敢想會執(zhí)行;

  2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并具有資深的新媒體營銷策劃及管理能力;

  3、有團隊管理經(jīng)驗及項目整合及管理實務經(jīng)驗;

  4、有一定媒體KOL資源,深諳內(nèi)容營銷;

  5、 責任心強,組織力邏輯能力強,細心高效,團隊協(xié)作經(jīng)驗豐富。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇9

  職責:

  1.負責公司品牌新媒體全渠道策劃,文案撰寫和執(zhí)行(包括微信、微博、頭條號、小紅書、抖音、知乎、INSTAGRAM、海外主流社交平臺等新興媒體平臺工具)進行產(chǎn)品宣傳、推廣、產(chǎn)品營銷的一系列運營手段,通過策劃品牌相關的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動,向客戶廣泛或者精準推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經(jīng)濟,達到相應營銷目的。

  2.維護、宣傳品牌的定位及形象,實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設;

  3.制定品牌的市場活動策略、計劃及開展公關活動,做好拉新、留存、促活和轉(zhuǎn)化;

  4.對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

  5.制定產(chǎn)品企劃策略,制定產(chǎn)品價格,評估公司目標和客戶滿意度;

  6.負責后臺數(shù)據(jù)整理和分析,提供決策支持并反哺賦能新媒體價值。

  崗位要求:

  1.大學本科以上學歷,能夠掌握英語作為加分項;

  2.具有3年以上知名新媒體核心運營及核心操盤經(jīng)驗(包括各種知名平臺核心架構(gòu)及運營經(jīng)驗),在新媒體有極強的人脈圈;

  3.對互聯(lián)網(wǎng)傳播的熱點極度敏感與關注,對各種新媒體、社交媒體、新興APP有極強的鉆研能力,對國內(nèi)外各種社區(qū)和新媒體發(fā)展、內(nèi)容營銷的現(xiàn)狀和趨勢了如指掌,對各種新興營銷方式運用自如;

  4.數(shù)據(jù)導向,有比較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)用戶數(shù)據(jù)分析,廣告投放數(shù)據(jù)分析等數(shù)據(jù)來優(yōu)化廣告投放;

  5.旅游、海外出行、本地玩樂等內(nèi)容的相關運營經(jīng)驗,旅游相關資源人脈優(yōu)先考慮;

  6.需要具備帶團隊的管理能力。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇10

  職責

  1、負責公司微信訂閱號的日常維護、文案編輯、專題策劃與推廣;

  2、整體把控編輯文章、策劃優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的專題推廣方案、活動;

  3、負責網(wǎng)站、社區(qū)、微信、合作平臺活動內(nèi)容撰寫與活動運營實施,方案的撰寫;

  4、數(shù)據(jù)分析對相關運營及活動運營產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進行分析,并提出建設性改進意見;

  5、負責與資本和互聯(lián)網(wǎng)媒體傳播交洽合作,對活動運營、內(nèi)容運營進行溝通,協(xié)調(diào)資源,達到運營目標;

  6、以拉新、維護、刺激用戶重復消費為目標,負責線上及線下運營活動方案的策劃、組織和實施;

  7、監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動態(tài),能夠結(jié)合熱點定期產(chǎn)出有針對性的活動方案;

  8、對產(chǎn)品和活動進行日常數(shù)據(jù)跟蹤,總結(jié)運營效果,制定新的運營策略,并沉淀可復制的案例。

  任職資格

  1、具備一定的文字功底,較強的市場分析、營銷策劃能力,能獨立策劃跟蹤活動項目;

  2、良好的數(shù)據(jù)分析能力,并將分析結(jié)果應用到日常活動上,熟練使用office、xmind等工具軟件;

  3、有較強的溝通協(xié)作能力和項目推動能力;

  4、5年以上互聯(lián)網(wǎng)相關活動策劃經(jīng)驗,有完整的運營案例。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇11

  職責:

  1、負責公司產(chǎn)品的新媒體運營策略的制定及執(zhí)行,負責內(nèi)容的策劃、執(zhí)行;

  2、負責微博、微信公眾號等日常內(nèi)容管理與維護;

  3、 建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;

  4、通過數(shù)據(jù)有效分析社會化媒體推廣效果;

  5、策劃并執(zhí)行相關線上和線下的推廣活動,通過有效運營手段提升關注度,達成營銷目標;

  6、帶領團隊有計劃性完成專題策劃、編輯制作;

  任職要求:

  1、3-5年以上相關工作經(jīng)驗;

  2、本科以上學歷優(yōu)先,營銷、策劃、傳播等相關專業(yè)優(yōu)先;

  3、有兩年以上的新媒體推廣策劃經(jīng)驗、案例, 如微博微信營銷、SNS社區(qū)及論壇;

  4、具有出色的表達寫作能力,溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,項目管理能力及良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務意識和團隊精神;

  5、對新媒體環(huán)境富有熱情及敏銳度;

  6、有行業(yè)資源者優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇12

  1、負責新媒體運營策略的制定,組織并實施自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

  2、通過有效的運營手段擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活;

  3、負責品牌新媒體傳播產(chǎn)品創(chuàng)意及策劃,如視頻、H5產(chǎn)品、圖文等

  4、負責新媒體運營內(nèi)容策劃及產(chǎn)出;

  5、負責新媒體渠道數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題,并提出可行性解決方案;

  6、負責搜集客戶、媒體、用戶在微信和微博等相關渠道方面的使用習慣,協(xié)助制定相應的營銷策略;

  7、有創(chuàng)意,有策劃能力;

  8、負責自媒體平臺相關內(nèi)容的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向,提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;

  9、關注新媒體傳播的趨勢和變化,定期提出創(chuàng)新推廣方案并進行實踐。

  10、擁有較強的文字功底,對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感,能夠準確把握受眾的心態(tài),能撰寫出有噱頭、有質(zhì)量、符合市場需要的軟文;

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇13

  職責:

  1、從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策略的制定;

  2、通過新媒體傳播等方式實現(xiàn)品牌影響力的擴大,實施品牌推廣;

  3、熟悉主流新媒體平臺的玩法,做好日常運營內(nèi)容,具有一定的品牌可持續(xù)性;

  4、結(jié)合業(yè)務需求策劃優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容;

  5、挖掘和分析受眾用戶需求,增加粉絲數(shù)量、互動和活躍度,收集用戶反饋;

  6、善于利用數(shù)據(jù)工具分析運營指標,提高運營效率與效果;

  任職資格:

  1、新媒體營銷3年以上工作經(jīng)驗,具備獨立策劃新媒體全案的能力;

  2、熟悉主流新媒體平臺的操作規(guī)則,具有一定品牌營銷推廣知識與實踐經(jīng)驗;

  3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力;良好的溝通能力,善于整合資源;主動性及學習能力強,有較強的抗壓能力。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇14

  職責:

  1.根據(jù)公司運營目標,進行新媒體運營的工作目標規(guī)劃、策略制定和統(tǒng)籌執(zhí)行;

  2. 負責官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;

  3.收集、研究網(wǎng)絡熱點話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;

  4.負責微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

  5.策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應的活動評估報告和總結(jié)報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;

  6.完成上級指定的其他工作。

  任職要求:

  1.本科以上學歷,3年以上新媒體運營經(jīng)驗,新聞、廣告、傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2.了解留學與教育行業(yè),有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3.具有較強的新聞、熱點敏敢性與優(yōu)秀的文案功底;

  4.熟悉雙微(微信+微博)運營模式,百萬以上大號運營成功案例者優(yōu)先。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇15

  1、 負責網(wǎng)絡平臺產(chǎn)品整體策劃、方案編寫、需求分析、設計開發(fā)和運營工作,并組織協(xié)調(diào)開發(fā)、運營團隊;

  2、 負責產(chǎn)品整個生命周期的管理和規(guī)劃工作, 制定產(chǎn)品短、長期的發(fā)展規(guī)劃、運營策略等;

  3、 負責與產(chǎn)品研發(fā)團隊、經(jīng)營團隊等部門之間的協(xié)調(diào)工作;

  4、深入研究業(yè)界發(fā)展動態(tài),分析運營數(shù)據(jù),分析用戶行為,并定期完成產(chǎn)品報告,提出戰(zhàn)略發(fā)展建議等;

  5、負責品牌形象建設管理,制定品牌宣傳計劃,負責品牌渠道的拓展、推廣、宣傳與維護,異業(yè)商家合作的的渠道擴展工作;

  6、形成市場調(diào)研機制,負責同行業(yè)品牌信息收集,提交建設性報告。

  7、負責管理來自客戶和公司內(nèi)部的業(yè)務需求,負責需求分析、原型設計和業(yè)務設計,主持產(chǎn)品的規(guī)劃構(gòu)思,完善產(chǎn)品概念,推動產(chǎn)品的開發(fā)實現(xiàn);

  8、推動項目開發(fā),協(xié)調(diào)在產(chǎn)品生命周期中的各方利益,保證產(chǎn)品穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,確保交付產(chǎn)品符合需求,使得交付的產(chǎn)品具有市場競爭力;

  9、產(chǎn)品的迭代更新工作,對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、統(tǒng)計和分析,收集用戶意見,產(chǎn)品業(yè)務邏輯修改、用戶體驗改善、各操作流程優(yōu)化,最終制定產(chǎn)品的迭代計劃;

  10、對系統(tǒng)功能的運營情況做監(jiān)控和分析,提出分析報告;以及提升產(chǎn)品用戶滿意度和優(yōu)化用戶體驗的一切相關事宜。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇16

  職責:

  1、搭建社區(qū)新媒體運營架構(gòu)、制定詳細的傳播策略和運營執(zhí)行計劃;

  2、根據(jù)產(chǎn)品的更新迭代情況和市場熱點,獨立進行選題策劃和日常內(nèi)容撰寫;

  3、拓展自媒體、KOL等傳播渠道、進行渠道開發(fā)和維護;

  4、進行傳播過程和結(jié)果量化跟蹤和數(shù)據(jù)分析,不斷提升傳播效率、完善策劃方案;

  5、配合其他職能部門完成相關的線上、線下活動

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,媒體編輯、品牌傳播、廣告、市場運營、公共關系等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上相關經(jīng)驗,文筆功底強,有通信行業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、熟悉用戶和產(chǎn)品思維,具備較強的洞察能力和數(shù)據(jù)分析能力;

  4、對熱點事件、新聞動態(tài)等信息敏感、把握能力強,能夠及時組織語言做出響應并形成自品牌借勢手段;

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇17

  職責

  1、負責運營和管理公司的新媒體賬號;

  2、高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,完成粉絲增長和點贊互動目標;

  3、負責圖文文章和短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作,完成內(nèi)容發(fā)布;

  4、進行基本的賬號和內(nèi)容推廣工作,在一定時間內(nèi)達到一定粉絲量及點贊數(shù)。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,熟悉各自媒體平臺;

  2、思維活躍,有創(chuàng)新意識,有新媒體推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、善于策劃各種活動,發(fā)布原創(chuàng)信息,凝聚人氣。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇18

  職責:

  1. 管理自媒體及短視頻等平臺的日常運營及推廣工作;

  2. 負責課程在新媒體渠道的推廣工作,對新增咨詢客戶數(shù)量負責;

  3. 負責推廣內(nèi)容的優(yōu)化及審核,包含營銷軟文及短視頻等;

  4. 負責新媒體平臺推廣效果的跟蹤、數(shù)據(jù)分析和反饋及優(yōu)化調(diào)整等工作;

  5. 熟悉當下新媒體和新渠道的發(fā)展方向,對新媒體和新渠道有一定的敏銳度,能夠做好平臺嫁接。

  任職要求:

  1. 本科及以上學歷,傳媒、新聞學、廣告學、市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

  2. 有頭條等自媒體、抖音、微視等短視頻平臺經(jīng)驗;

  3. 對社會化營銷、內(nèi)容營銷、移動營銷有深度認知,有自己的洞察和趨勢判斷,具有互聯(lián)網(wǎng)思維能力,對熱點事件、新聞動態(tài)等信息敏感,緊跟最新創(chuàng)意動向;

  4. 優(yōu)秀的文案能力,能針對專題進行系列活動的策劃及執(zhí)行;

  5. 能夠獨立運營自媒體、短視頻平臺等,有較強的選題策劃能力。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇19

  職責:

  1.負責公司官方自媒體及分發(fā)平臺的日常運營規(guī)劃,內(nèi)容分發(fā)及互動,維護和拓展新媒體各渠道;

  2.負責公司線上活動策劃及營銷推廣,配合對外項目的市場化運營;

  3.定期將運營數(shù)據(jù)量化為報表,形成周期性工作報告;

  4.挖掘用戶需求及關注點,策劃專題內(nèi)容和活動進行線上引流。

  崗位要求:

  1.3年以上新媒體運營經(jīng)驗,至少1年新媒體策略思考和用戶引流經(jīng)驗;

  2.文字功底扎實,有較強的數(shù)據(jù)分析、用戶分析能力、渠道拓展能力;

  3.邏輯性較好,團隊合作精神強,積極探索線上新的營銷方式及流量入口;

  4.以數(shù)據(jù)和結(jié)果為導向,具備一定的抗壓能力。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇20

  職責:

  1、負責制定新媒體運營的計劃和方案并負責實施執(zhí)行;

  2、制定品牌新媒體矩陣戰(zhàn)略(包括但不限于微信、微博、抖音、頭條系、百度系等)提高公司品牌影響力;

  3、結(jié)合線上線下,策劃相關話題(或事件)并通過新媒體進行有效傳播,提升品牌知名度;

  4、進行新媒體傳播渠道和資源的拓展和管理,進行數(shù)據(jù)管理及效果評估和優(yōu)化。

  5、跟蹤、洞察行業(yè)的最新趨勢及競爭的分析。

  任職資格:

  1、廣告?zhèn)鞑、新聞學等專業(yè)優(yōu)先,有新媒體營銷管理3年經(jīng)驗;

  2、精通新媒體營銷和傳播,熟悉產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)優(yōu)先;

  4、責任心強,有良好的溝通、策劃能力及團隊合作精神;

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇21

  職責:

  1、負責獨立運營微信公眾號,負責賬號的日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動,提高影響力和關注度。

  2、提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容。擅于粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行,能結(jié)合熱點事件開展公眾號運營推廣活動。

  3. 定期對運營數(shù)據(jù)分析,得出分析結(jié)論用于指導下一階段的工作。

  4、協(xié)助部門同事完成其他相關工作等。

  任職要求:

  1、具備一年以上公眾號運營經(jīng)驗,對活動策劃,內(nèi)容運營有了解和實際操作經(jīng)驗,對微信運營有自己的認知;

  2、有獨立的文案撰寫能力,思維敏捷,文筆流暢,有創(chuàng)新能力;

  3、熟悉新媒體文案的寫作,能夠把握受眾的心態(tài),能撰寫出有吸引力、有質(zhì)量、符合市場需要的軟文優(yōu)先;

  4、工作細致耐心,責任心強,具有強烈的團隊合作精神,愿意與公司一同成長。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇22

  1、負責公司品牌新媒體運營推廣維護,主要是微博、微信、公眾號、抖音、微淘、快手、小紅書、火山等渠道;

  2、負責公司品牌以及新產(chǎn)品的全網(wǎng)運營推廣戰(zhàn)略,負責策劃并領導新媒體營銷日;顒蛹案櫨S護;

  3、負責新媒體公眾號和微信小程序的相關內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向;

  4、負責發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理,利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;

  5、負責新媒體事件、話題、活動等策劃的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度。

  6、負責短視頻平臺曝光量:結(jié)合熱點新聞、產(chǎn)品、用戶特性定期產(chǎn)生短視頻內(nèi)容,根據(jù)點贊數(shù)、評論數(shù)、播放量、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)對短視頻內(nèi)容質(zhì)量進行評價;

  7、負責短視頻轉(zhuǎn)化(吸粉):通過內(nèi)容輸出,轉(zhuǎn)化為粉絲,或轉(zhuǎn)化為微信粉絲;完成一定的轉(zhuǎn)化率,達到銷售目標。

  8、 搭建新媒體線上線下團隊,制定和完善各環(huán)節(jié)工作流程和標準要求,帶領團隊實現(xiàn)新媒體運營為公司利益轉(zhuǎn)化的目標。

新媒體運營經(jīng)理的主要職責 篇23

  職責:

  1、 負責新媒體平臺(微信公眾號、微博及其他媒體推廣平臺) 的運營管理和內(nèi)容發(fā)布,提高影響力和粉絲關注度、日常活動策劃、話題制定及品牌推廣的文案撰寫及持續(xù)關注;

  2、 負責營銷文案,提煉產(chǎn)品賣點,營銷亮點,實現(xiàn)產(chǎn)品描述的多樣化、內(nèi)容化、品牌化,從而提升業(yè)務成交率;

  3、 負責新媒體平臺賬號的運營工作,包括:欄目規(guī)劃、內(nèi)容采編、發(fā)布、推廣、效果跟蹤等;

  4、 洞悉社會熱點潮流趨勢,關注時事熱點,結(jié)合公司的品牌宣傳推廣在微信、微博等平臺做出及時響應;

  5、 策劃線上活動、營銷活動、H5等傳播文案;

  6、 對社會化媒體的多種形式有實操經(jīng)驗有經(jīng)營或維護微博微信大號經(jīng)驗;

  7、 協(xié)同部門同時營銷推廣需求,提供營銷方案、策劃支持;

  8、 撰寫各類稿件(新聞稿、綜述稿、宣傳稿、活動稿等)、策劃方案、報告等。

  任職資格:

  1、 本科及以上學歷,男女不限,年齡23-35,新聞傳播、廣告學等相關專業(yè),具有較強的新聞、熱點敏感性;

  2、 具備兩年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺如微信、微博的實際運作經(jīng)驗,網(wǎng)絡營銷,活動宣傳有獨到見解,能夠精準捕捉業(yè)務亮點,具備恰如其分的文字表達能力;

  3、 較強的溝通表達能力,良好的團隊協(xié)作精神,責任心及應變能力;

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