渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé)(通用20篇)
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇1
1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實施;
2、尋找并管理渠道合作者;
3、新渠道開發(fā);
4、行業(yè)推廣,渠道發(fā)展趨勢分析;
5、審查渠道合作者的資格;
6、渠道合作者的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;
7、負(fù)責(zé)對渠道合作者提供持續(xù)支持;
8、執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;
9、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;
10、渠道管理策略持續(xù)改進(jìn);
11、有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
12、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇2
職責(zé):
1) 執(zhí)行公司的銷售政策,完成以江浙滬地區(qū)為主的區(qū)域銷售目標(biāo)
2) 拓展空白區(qū)域市場的銷售渠道
3) 制定所轄區(qū)域的市場推廣方案,有效實施公司的各類市場推廣活動
4) 建立并維護(hù)與醫(yī)療行政機構(gòu)、學(xué)術(shù)帶頭人及重點客戶的關(guān)系
5) 完成對經(jīng)銷商的培訓(xùn)、管理、技術(shù)支持、以及醫(yī)院客戶的拓展
6) 參與區(qū)域性的招投標(biāo)工作
7) 及時收集并整理和公司業(yè)務(wù)相關(guān)的市場信息
8) 處理客戶投訴問題
崗位要求:
1) 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、生物學(xué)、或藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)
2) 3年以上中高值耗材類醫(yī)療器械的銷售經(jīng)驗, 有活檢穿刺產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
3) 有所在區(qū)域尤其是江蘇和安徽地區(qū)銷售渠道的管理經(jīng)驗、及臨床銷售的經(jīng)驗
4) 能熟練的使用辦公軟件
5) 能適應(yīng)有頻繁出差的工作節(jié)奏
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇3
職責(zé):
1.由上級劃分區(qū)域,主動開拓市場,收集,做好相應(yīng)的信息記錄
2.主動聯(lián)系客戶,全面、準(zhǔn)確、有針對性的推薦合適的培訓(xùn)課程和產(chǎn)品,促成訂單
3.完成售后維護(hù),增加客戶粘度,建立客戶檔案
4.反饋市場競爭狀況,本品牌宣傳效果,提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)分析;
5.主要負(fù)責(zé)漢口、漢陽片區(qū)的客戶開發(fā)
任職資格:
1.有較強的語言溝通能力,富有親和力;
2.為人誠懇,工作態(tài)度積極,能吃苦耐勞,踏實肯干;
3.熱愛體育,專業(yè)不限;
4.學(xué)歷大專以上。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、完成在分管區(qū)域內(nèi)渠道的拓展,招代理商等任務(wù);
2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念,制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)對代理商的考察、洽談、評估,協(xié)助代理商對代理項目進(jìn)行推廣和銷售;
4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),負(fù)責(zé)對代理商的業(yè)績進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商對區(qū)域市場進(jìn)行開拓,并對代理商進(jìn)行培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)對區(qū)域內(nèi)的項目合同的跟蹤和落實,以及項目發(fā)票的催收。
7、敏銳察覺市場變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場信息,做出處理意見并及時上報公司;
8、維護(hù)公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態(tài)度。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,至少2年以上渠道銷售經(jīng)驗,有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力,較強的溝通技巧和團隊管理能力;
3、有較強的溝通能力,熟悉一手房銷售流程;
4、較高的執(zhí)行力,快速響應(yīng)能力,具備良好的語言表達(dá)及商務(wù)談判能力;
5、有服務(wù)意識,對工作有較高熱情;
6、注重效率、能適應(yīng)高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識;維護(hù)公司利益,樹立公司形象,在于客戶交流中保持誠實可靠,不卑不亢的態(tài)度。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇5
職責(zé):
1. 制定渠道銷售策略,帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)目標(biāo);
2. 組織銷售團隊銷售活動,完成計劃任務(wù)及各項考核指標(biāo);
3. 負(fù)責(zé)向渠道客戶傳達(dá)企業(yè)政策及信息,維護(hù)并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系;
4. 制定有效的渠道激勵考核,對所轄團隊進(jìn)行培訓(xùn)和進(jìn)行日常工作管理;
5. 提供渠道服務(wù)支持,協(xié)助渠道客戶做好渠道終端銷售人員的培訓(xùn)和管理工作。
任職要求:
1. 從事過安防行業(yè)經(jīng)驗,營銷工作5年以上;
2. 良好的業(yè)務(wù)拓展能力,特渠開拓能力強,有特渠資源者優(yōu)先;
3. 良好的溝通技巧和說服能力,并能承受較大的工作壓力;
4. 良好的團隊合作精神、敬業(yè)精神、有獨立的分析和解決問題能力;
5. 思維敏捷、責(zé)任心強、誠實正直、能吃苦耐勞。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)收集市場信息,制定渠道開發(fā)策略,推動渠道橫向和縱向的拓展;
2、 負(fù)責(zé)對整體渠道銷售計劃和目標(biāo)的制定、分解、部署及監(jiān)督實施;
3、 發(fā)展銷售渠道資源,與合作渠道建簽訂合作協(xié)議;
4、 開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)公司重要客戶及對外公共(渠道、大客戶)關(guān)系。
5、分析分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用;
6、關(guān)注于維護(hù)和提高公司市場競爭力;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、知名大企業(yè)連續(xù)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、較好的溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓能里;
4、良好的形象氣質(zhì),較強的責(zé)任心;
5、較高的忠誠度,能夠勝任出差要求。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇7
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)渠道代理公司業(yè)務(wù)合作開拓;
2、負(fù)責(zé)代理商業(yè)務(wù)培訓(xùn),挖掘代理商合作需求,實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo);
3、深度開發(fā)代理資源,拓展公關(guān)、社會化營銷、內(nèi)容等多元化合作模式;
4、負(fù)責(zé)公司客戶回款管理和監(jiān)控。
職位要求:
1、有激情,目標(biāo)導(dǎo)向型,具有團隊協(xié)作精神,能承受工作壓力;
2、敢于并熱愛面對壓力和挑戰(zhàn),能勝任高強度快節(jié)奏工作,較強的工作承壓能力;
3、2年以上渠道銷售經(jīng)驗,具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、為人正直,品性端正,符合公司的價值觀體系。
5、能適應(yīng)出差。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇8
職責(zé):
1、根據(jù)公司品牌發(fā)展策略與區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,開發(fā)和維護(hù)合作機構(gòu)的關(guān)系;
2、市場的計劃制定及進(jìn)度的把控,定期反饋最新信息;
3、負(fù)責(zé)整個教育形式及市場情況的調(diào)研工作,市場資源互換和開拓;
4、獨立完成渠道合作的開拓與活動的組織(如大中專院校、社區(qū)等合作渠道);
5、活動策劃方案的擬定與實施,保證活動的效果與安全;
6、協(xié)助銷售人員進(jìn)行招生轉(zhuǎn)化,完成公司市場招生的業(yè)績指標(biāo)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,至少3年市場或渠道工作經(jīng)驗,有體育、教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有良好的時間管理能力,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);
3、具有企業(yè)管理和市場推廣拓展經(jīng)驗;
4、較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)能力。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇9
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業(yè)務(wù);
2. 負(fù)責(zé)與渠道項目的分銷推廣,溝通與談判、合作簽約;
3. 完成公司分配的銷售指標(biāo)和任務(wù)、執(zhí)行和推廣公司渠道政策;
4. 負(fù)責(zé)渠道伙伴的銷售培訓(xùn),客戶陪訪,銷售扶持等工作;
5. 緊密維護(hù)與渠道伙伴長期友好合作的客情關(guān)系。
6. 完成公司下達(dá)的年度任務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),連續(xù)3年以上,軟件IT或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗或渠道開拓經(jīng)驗
懂saas軟件行業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的營銷特性與營銷辦法,具備清晰的渠道開拓及渠道合作管理思路
3. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、敏銳的判斷力及良好的商務(wù)談判能力
4. 有較強的事業(yè)心及業(yè)績成果意識導(dǎo)向。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇10
負(fù)責(zé)樓宇自控產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、消防產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展,并達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);
負(fù)責(zé)中國區(qū)的商業(yè)計劃傳達(dá),制定本區(qū)域內(nèi)的商業(yè)計劃,分析市場機遇,發(fā)展市場戰(zhàn)略,增加市場份額,使利潤最大化;
負(fù)責(zé)公司各項政策在本區(qū)域內(nèi)的執(zhí)行, 確保本區(qū)域內(nèi)的市場行為符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī);
負(fù)責(zé)財務(wù)管理和控制;
保障人才和核心技能符合現(xiàn)在及未來商業(yè)增長的需求,負(fù)責(zé)有效利用人力資源,整體資源管理和部署,如雇傭、績效考核,與已制定的商業(yè)戰(zhàn)略保持一致性。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇11
職責(zé):
1、根據(jù)公司的年度銷售計劃,設(shè)定、安排、組織、實施相應(yīng)的渠道規(guī)劃;
2、帶領(lǐng)團隊組織、開發(fā)多種營銷渠道途徑;
3、制定渠道管理制度及監(jiān)督實施;
4、渠道團隊的建設(shè)及人才培養(yǎng);
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)團內(nèi)內(nèi)外關(guān)系。
任職要求:
1、年齡25—40之間,專業(yè)不限
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè),具有2年以上的渠道分銷經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗;
3、較強的銷售管理經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗;
4、良好的職業(yè)態(tài)度和專業(yè)的職業(yè)操守;
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇12
1、?埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗
2、具備2年以上獨立銷售開拓經(jīng)驗
3、具有獨立的分析和解決問題的能力,反應(yīng)靈敏,表達(dá)能力強有良好的溝通技巧和組織
4、良好的團隊協(xié)作能力、責(zé)任心強
5、熟悉暖通行業(yè)為佳,有同行工作經(jīng)驗且業(yè)績突出的優(yōu)先考慮
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇13
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)代理商渠道的拓展和建設(shè),協(xié)調(diào)、促進(jìn)渠道銷售,實現(xiàn)銷售任務(wù);
2、開辟新的合作渠道,并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判;收集市場信息及行業(yè)動態(tài);
3、及時了解合作項目信息、準(zhǔn)確把握客戶需求;
3、配合公司做好活動執(zhí)行、監(jiān)督以及考核工作;
4、負(fù)責(zé)收集匯總負(fù)責(zé)地區(qū)競爭對手及本地化需求等市場信息;
5、完成月度/季度/年度區(qū)域工作計劃制定及總結(jié)工作。
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷,2年以上銷售渠道工作經(jīng)驗;
2、敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的人際觀察能力、良好的邏輯思維能力;
3、優(yōu)秀的執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;
4、熟練使用各種辦公軟件及設(shè)備。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,并制定相應(yīng)的實施方案,提供渠道服務(wù)支持;
2、根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);
3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī);
4、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,注意維系企業(yè)的聲譽;
任職資格 :
1、35歲以內(nèi),?萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、三年及以上渠道推廣策劃、組織、實施、大客戶銷售工作經(jīng)驗;
3、積極主動,性格外向,溝通能力強,能承受一定的工作壓力。執(zhí)行力強,喜歡眼健康行業(yè)。
4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力;
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇15
職責(zé)
1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo);
4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;
5、開發(fā)管理新的渠道合作者;
6、組織聯(lián)合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。
任職資格
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗,有豐富客戶資源者優(yōu)先;
3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;
5、能承擔(dān)較大壓力。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇16
職責(zé):
按照公司發(fā)展目標(biāo),開發(fā)及維護(hù)渠道,并按時完成渠道銷售指標(biāo);
整合市場合作資源,拓展各類金融或異業(yè)合作關(guān)系,并及時反饋市場信息;
協(xié)助完成各渠道的銷售服務(wù)及銷售支持工作;
執(zhí)行公司的各類市場銷售活動方案,確保執(zhí)行效果;
按時提交相關(guān)報表,完成上級安排的其他事宜。
任職要求:
熟悉金融市場,對金融產(chǎn)品的扎實的知識基礎(chǔ);
有三方財富公司銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
有高凈值客戶服務(wù)經(jīng)驗或渠道資源優(yōu)先考慮;
有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力;
渴望學(xué)習(xí)和成長,有較強的自我驅(qū)動力;
具有良好的表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,和商務(wù)談判能力。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇17
職責(zé):
1.根據(jù)公司渠道銷售計劃與目標(biāo),利用公司提供的平臺和渠道,進(jìn)行新客戶開發(fā)、商務(wù)合作洽談;
2.通過有效高質(zhì)量溝通,持續(xù)深度挖掘客戶或準(zhǔn)客戶的需求,及時發(fā)現(xiàn)新合作商機,通過公司的產(chǎn)品或服務(wù),滿足客戶需求,務(wù)求達(dá)成合作,實現(xiàn)公司的銷售目標(biāo);
3.根據(jù)公司客戶關(guān)系管理的要求,與新老客戶保持緊密聯(lián)絡(luò),務(wù)求建立優(yōu)質(zhì)的長期合作關(guān);
4.定期制定有關(guān)銷售和客戶關(guān)系維護(hù)工作的計劃,并將執(zhí)行過程中存在的問題向上級及時反饋、提交建議,定期進(jìn)行工作進(jìn)度匯報;
5.根據(jù)公司客戶關(guān)系管理的要求,定期提交客戶的完整資料,并對客戶資料、合作細(xì)節(jié)及相關(guān)各類文檔履行保密義務(wù);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、工商管理、信息管理、計算機等相關(guān)專業(yè);
2、1年以上銷售崗工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、完成部門下達(dá)的區(qū)域市場月度或年度銷售任務(wù);
4、市場信息的收集并提出應(yīng)對方案任職資格:
5、具備較強的商務(wù)技巧,人際關(guān)系處理能力;
6、專業(yè)不限,對銷售崗的壓力和挑戰(zhàn)有一定的理解和應(yīng)對能力;
7、具有強烈的責(zé)任心,有兩年以上一線市場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
8、有豐富的市場分析、營銷、推廣能力,能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙伴;
9、熱愛銷售工作,有強烈成功欲望和事業(yè)心,有挑戰(zhàn)“不可能”的信心和毅力;
10、熟悉餐飲行業(yè)者優(yōu)先。好的團隊合作精神。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇18
職責(zé):
1、維護(hù)和提升所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場份額,完成銷售業(yè)績目標(biāo);
2、彈性工作時間,通過拜訪、電話、電子商務(wù)等工具維護(hù)、增加老客戶的合作粘度,開拓新客戶;
3、收集反饋市場信息,對公司產(chǎn)品的定價,促銷,服務(wù)等提出建議;
4、根據(jù)公司促銷方案,對老用戶進(jìn)行推廣工作;
5、跟進(jìn)處理售后款項等事務(wù)性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有一年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、身體健康、心態(tài)陽光,有正能量。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇19
1.熟悉國內(nèi)以及英美澳加hmall高端樓盤,負(fù)責(zé)項目數(shù)據(jù)的實堪、評估、洽談、簽約、房屋驗交等工作;
2.為全球高凈值客群提供全流程專業(yè)顧問式不動產(chǎn)解決方案;
3.根據(jù)公司提供的客戶資源做深度維護(hù),了解高端顧客的潛在需求,定期為客戶呈現(xiàn)豪宅市場的數(shù)據(jù)分析與評估報告;
4.協(xié)助高端開發(fā)商快速清盤,實現(xiàn)資金快速回籠,幫助客戶買到滿意的房產(chǎn),協(xié)助業(yè)主實現(xiàn)資產(chǎn)快速變現(xiàn)及增值;
5.管理互聯(lián)網(wǎng)渠道以及內(nèi)部Power系統(tǒng)的及時更新和維護(hù),利用Ipad、豪宅App等科技化工具全方位講解不動產(chǎn)項目
6.積極主動配合團隊當(dāng)中其他伙伴的工作,主動承擔(dān)團隊交辦的其他任務(wù)。
渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇20
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場的規(guī)劃和管理。
2、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場銷售任務(wù)的落實和銷售目標(biāo)的完成。
3、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的開拓與管理、客情維護(hù)以及經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)的開拓和維護(hù)。
4、 及時、準(zhǔn)確把握銷售情況、市場動態(tài),并及時向上級主管匯報和反饋。
崗位要求
1、執(zhí)行公司相關(guān)銷售策略,靈活有效的實施本地市場銷售活動的執(zhí)行計劃,以達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo);
2、 熟悉產(chǎn)品市場營銷業(yè)務(wù),良好的客戶、渠道開拓能力;
3、 有良好的溝通技巧和語言表達(dá)能力,善于溝通;
4、 思路清晰、性格開朗,有敬業(yè)精神,較強的觀察力和應(yīng)變能力,良好的判斷力和溝通能力;
5、具備一定的管理技巧及團隊合作精神,一定的組織能力。