數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板（精選24篇）

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇1

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)海量數(shù)據(jù)的分析開發(fā)工作;

　　2.完成數(shù)據(jù)挖掘模型，跟蹤模型的實(shí)施和效果，定期優(yōu)化算法和分析策略，分析研究后提供建設(shè)性建議 ;

　　3.優(yōu)化大數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、計(jì)算等各方面性能，確保能從海量大數(shù)據(jù)信息里，有效進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和挖掘;

　　4.根據(jù)用戶的活動(dòng)記錄進(jìn)行特征篩選和關(guān)聯(lián)挖掘。提高關(guān)聯(lián)準(zhǔn)確性;

　　5.參與相關(guān)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的制定。

　　要求：

　　1.熟悉java/scala/python/R中至少一種編程語言，具有良好的編碼習(xí)慣;

　　2.計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　3.2年以上數(shù)據(jù)挖掘及其相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)常用的數(shù)據(jù)挖掘算法有較深入了解，有實(shí)際算法調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn) ;

　　4.熟悉常用數(shù)據(jù)挖掘算法(聚類/分類/回歸/關(guān)聯(lián)規(guī)則/圖模型)等算法原理，具備實(shí)際的建模經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用機(jī)器學(xué)習(xí)算法原理，如樸素貝葉斯/決策樹/隨機(jī)森林/邏輯回歸/SVM等，并具備相關(guān)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);

　　5.熟悉hadoop生態(tài)，具有spark/flink等實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　6.極強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，能從海量數(shù)據(jù)中挖掘出數(shù)據(jù)核心價(jià)值，相關(guān);

　　7.熟悉分布式存儲(chǔ)，熟悉mysql/oracle、hbase、redis、mogongdb、elasticsearch等，熟悉neo4j/JanusGraph等圖數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)先 ;

　　8.富有創(chuàng)新精神，充滿激情，樂于接受挑戰(zhàn)，良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作，抗壓性強(qiáng)，能適應(yīng)加班。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇2

　　職責(zé)：

　　1.依據(jù)項(xiàng)目需求建構(gòu)數(shù)據(jù)萃取與轉(zhuǎn)換流程

　　2.挖掘數(shù)據(jù)特征，進(jìn)行數(shù)據(jù)和特征融合

　　3.搭建數(shù)學(xué)模型，并對(duì)模型進(jìn)行檢驗(yàn)評(píng)估

　　職位要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、人工智能等相關(guān)專業(yè)的碩士或以上學(xué)歷;

　　2、二年以上數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉python、spark、pandas、sklearn等數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先;

　　3、熟練掌握貝葉斯、隨機(jī)森林、深度學(xué)習(xí)等機(jī)器學(xué)習(xí)算法;

　　4、突出的分析問題和解決問題能力，自我驅(qū)動(dòng)，并且具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新應(yīng)用能力及溝通協(xié)調(diào)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　5、有國(guó)際背景或能熟練使用英文溝通者優(yōu)先

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇3

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并利用算法挖掘用戶行為特征，發(fā)現(xiàn)潛在規(guī)律，建立機(jī)器學(xué)習(xí)算法并優(yōu)化;

　　2、利用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)分析、預(yù)測(cè)用戶的消費(fèi)行為;

　　3、建立各種業(yè)務(wù)邏輯模型和數(shù)學(xué)模型，幫助公司改善運(yùn)營(yíng)管理，節(jié)省成本。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、物理等相關(guān)專業(yè);

　　3、本科5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，研究生3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘算法原理有較為深刻的理解，了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)思想，熟悉SPSS、SAS、R、MAHOUT等數(shù)據(jù)挖掘軟件之一;

　　5、熟悉決策樹、聚類、邏輯回歸，關(guān)聯(lián)分析、SVM，貝葉斯等數(shù)據(jù)挖掘算法，有海量數(shù)據(jù)挖掘的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　6、有用戶行為分析、用戶建模、業(yè)務(wù)建模、數(shù)學(xué)建模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　7、良好的邏輯分析能力、分析問題和解決問題的能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，良好的溝通能力。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇4

　　職責(zé)：

　　(1)分析需求，完成相關(guān)數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)探索、數(shù)據(jù)建模分析等工作;

　　(2)按要求完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告、建模報(bào)告、數(shù)據(jù)報(bào)表等;

　　(3)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘和建模，做運(yùn)營(yíng)和用戶等各方面分析，深度挖掘運(yùn)營(yíng)優(yōu)化和用戶行為特征等，推動(dòng)分析問題的解決，為業(yè)務(wù)決策提供日常支持;

　　(4)與業(yè)務(wù)部門和技術(shù)部門對(duì)接，完成設(shè)計(jì)，編寫，維護(hù)和完善公司業(yè)務(wù)相關(guān)的算法。

　　(5)參與項(xiàng)目成果匯編，對(duì)相關(guān)結(jié)果進(jìn)行解讀和匯報(bào)。

　　任職要求：

　　(1)大專以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、軟件專業(yè)優(yōu)先;

　　(2)熟練使用Python，Mysql語言，具有一定的工程能力，完善的文檔和注釋習(xí)慣。熟悉JupyterLab遠(yuǎn)程代碼編寫環(huán)境，Linux常用命令。會(huì)使用R，Java，Scala等語言更佳。

　　(3)熟悉數(shù)據(jù)分析過程，能夠完成數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)分析報(bào)告等任務(wù);

　　(4)一定的數(shù)據(jù)挖掘/機(jī)器學(xué)習(xí)理論和技術(shù)基礎(chǔ)，了解常用的數(shù)據(jù)挖掘算法如：聚類模型、線性回歸、邏輯回歸、分類模型、決策樹模型等。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司與阿里巴巴在新行業(yè)方向(新金融、新零售、國(guó)內(nèi)外運(yùn)營(yíng)商)的產(chǎn)品研發(fā);

　　2、負(fù)責(zé)分析挖掘客戶/行業(yè)對(duì)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品的需求(應(yīng)用場(chǎng)景)，利用數(shù)據(jù)分析結(jié)論提升客戶業(yè)務(wù)能力。例如：文本挖掘，潛在客戶挖掘，用戶畫像，個(gè)性化推薦，用能預(yù)測(cè)等;

　　3、進(jìn)行大數(shù)據(jù)場(chǎng)景下的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)，包括數(shù)據(jù)整理、模型建立、模型應(yīng)用、評(píng)估優(yōu)化等;

　　4、將客戶需求準(zhǔn)確轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的數(shù)學(xué)模型，針對(duì)不同的應(yīng)用場(chǎng)景，負(fù)責(zé)編寫數(shù)據(jù)挖掘算法及對(duì)其的優(yōu)化;

　　5、基于需求分析/運(yùn)營(yíng)支持/商業(yè)報(bào)告等成果，抽取典型用戶/客戶/行業(yè)/產(chǎn)品分析模型并與開發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通實(shí)施方案及構(gòu)建產(chǎn)品原型。

　　崗位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，扎實(shí)的機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)學(xué)理論基礎(chǔ);有統(tǒng)計(jì)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、金融等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先;

　　2、精通常見機(jī)器學(xué)習(xí)算法(如邏輯回歸、SVM、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、決策樹、貝葉斯等)，有實(shí)際建模經(jīng)驗(yàn)，掌握深度學(xué)習(xí)算法優(yōu)先;

　　3、具有扎實(shí)的計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等編程基礎(chǔ)，精通至少一門編程語言例如JAVA/python/R等;

　　4、熟悉Map-Reduce模型，對(duì)Hadoop、Spark、Storm等大規(guī)模數(shù)據(jù)存儲(chǔ)與運(yùn)算平臺(tái)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇6

　　職責(zé):

　　1、根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說明書，包括規(guī)劃業(yè)務(wù)流程、繪制原型等。

　　2、系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作，編寫調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案。

　　3、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫。

　　4、負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研及需求反饋的分析。

　　5、配合測(cè)試人員編寫測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告的編寫、問題缺陷的發(fā)現(xiàn)及跟蹤、產(chǎn)品用戶手冊(cè)編寫等。

　　6、協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解。

　　任職資格:

　　1.有成熟的技能經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)，成功參與過大型產(chǎn)品項(xiàng)目的需求分析工作;有1年以上保險(xiǎn)及理賠需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具備良好的溝通能力，能快速把握需求的核心要點(diǎn)，能夠與不懂軟件的其他行業(yè)的客戶迅速溝通，獲取用戶的想法、目的，同時(shí)對(duì)內(nèi)溝通，讓內(nèi)部的開發(fā)人員、項(xiàng)目經(jīng)理理解用戶想要的東西;

　　3、熟悉需求調(diào)研方法，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計(jì)能力;善于控制需求，

　　4、有較強(qiáng)的文檔編寫能力;熟悉CMM文檔規(guī)范者優(yōu)先;

　　5、需有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有效的溝通技巧，在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大的工作壓力;

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇7

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研、完成調(diào)研報(bào)告，完成需求規(guī)格說明書，并對(duì)客戶需求進(jìn)行持續(xù)收集、分析和跟蹤。

　　2. 根據(jù)用戶需求梳理業(yè)務(wù)功能流程圖、進(jìn)行系統(tǒng)功能設(shè)計(jì);

　　3. 參與系統(tǒng)界面布局、交互設(shè)計(jì)的原型制作;

　　4. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目整體需求范圍的把控。

　　任職要求：

　　1. 5年以上需求分析、產(chǎn)品經(jīng)理或系統(tǒng)設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

　　2. 對(duì)需求工程有全面理解，掌握規(guī)范的需求分析方法，具備良好的文案撰寫能力，能書寫邏輯清晰的PRD，以及良好的產(chǎn)品宣講和口頭表達(dá)能力

　　3. 具有良好的組織和資源協(xié)調(diào)能力，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門資源

　　4. 熟練使用需求調(diào)研輔助工具，如Viso、Axure、腦圖工具、PPT等。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇8

　　職責(zé)：

　　1、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)綜合分析，能夠獨(dú)立分析市場(chǎng)業(yè)務(wù)中的問題和預(yù)測(cè)業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)，輸出相關(guān)分析報(bào)告;

　　2、 數(shù)據(jù)挖掘建模，能夠根據(jù)業(yè)務(wù)管理需求進(jìn)行建模輸出;

　　3、 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資產(chǎn)標(biāo)簽運(yùn)營(yíng)管理，建設(shè)底層數(shù)據(jù)系統(tǒng)，推動(dòng)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)體系建設(shè);

　　4、管理后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)的日常運(yùn)維及故障處理，性能優(yōu)化等相關(guān)工作。

　　應(yīng)聘條件：

　　1、了解Oracle相關(guān)技術(shù);對(duì)數(shù)據(jù)建模方法、數(shù)據(jù)分析理論有比較深入的理解;了解python數(shù)據(jù)分析方法，

　　2、責(zé)任心強(qiáng)，有抗壓能力、較好的人際溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、通信運(yùn)營(yíng)、IT咨詢、商業(yè)企業(yè)的數(shù)據(jù)分析運(yùn)營(yíng)崗位經(jīng)驗(yàn)，底層數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)歷者優(yōu)先;

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇9

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)或參與智能連接產(chǎn)品(智能耳機(jī)，音箱等)后端系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、代碼實(shí)現(xiàn);

　　2. 參與制定前后端業(yè)務(wù)流程、接口協(xié)議、文檔輸出等;

　　3. 負(fù)責(zé)或參與前端程序(APP, Device)的對(duì)接、調(diào)試;

　　4. 持續(xù)迭代開發(fā)，改善系統(tǒng)性能，用戶體驗(yàn)。

　　崗位要求

　　1. 五年以上服務(wù)器端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),一年以上Go語言開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　2. 熟悉linux，對(duì)服務(wù)器性能優(yōu)化有一定了解，有高并發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3. 熟練掌握nginx、mongodb、Redis等開源組件;

　　4. 了解服務(wù)器安全配置相關(guān)的知識(shí);

　　5. 熟悉多線程和網(wǎng)絡(luò)編程，有分布式系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　6. 有可穿戴產(chǎn)品后臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇10

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目平臺(tái)的設(shè)計(jì)、研發(fā)、維護(hù);

　　2. 進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)文檔編寫，方案設(shè)計(jì);

　　3. 持續(xù)對(duì)系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行改造和優(yōu)化;

　　任職要求：

　　1. 熟練使用基本的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，熟悉多線程、多進(jìn)程、異步IO等并發(fā)開發(fā)模型;

　　2. 熟練掌握golang常用庫(kù)，掌握cgo，理解相關(guān)框架提供的特性及其實(shí)現(xiàn)原理;

　　3. 熟悉Internet常用協(xié)議，如HTTP、TCP、UDP，熟悉常用數(shù)據(jù)庫(kù)的使用，如MYSQL、REDIS;

　　4. 熟悉Linux操作系統(tǒng)，能夠編寫腳本，配置系統(tǒng)相關(guān)變量;

　　5. 具備良好的編碼習(xí)慣，結(jié)構(gòu)清晰，命名規(guī)范，邏輯性強(qiáng);

　　6. 具有流媒體編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇11

　　職責(zé)：

　　1. 利用數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建模及相關(guān)技術(shù)，參與數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型的設(shè)計(jì)。

　　2. 參與企業(yè)級(jí)大數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目的落地開發(fā)。

　　3. 參與企業(yè)級(jí)主數(shù)據(jù)管理項(xiàng)目的實(shí)施落地。

　　4. 利用hadoop生態(tài)相關(guān)技術(shù)，負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)處理流程，包括數(shù)據(jù)清洗、融合、統(tǒng)計(jì)、挖掘等。

　　任職要求

　　1. 熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品，對(duì)數(shù)據(jù)處理、維度建模、數(shù)據(jù)分析等有深刻認(rèn)識(shí)，具備數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)設(shè)計(jì)、模型設(shè)計(jì)、ETL設(shè)計(jì)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)，熟悉數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目的實(shí)施流程，有一個(gè)以上企業(yè)級(jí)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2. 熟悉數(shù)據(jù)治理及主數(shù)據(jù)管理的理論知識(shí)，掌握主數(shù)據(jù)管理項(xiàng)目的實(shí)施方法和落地過程，至少參與過一個(gè)主數(shù)據(jù)管理項(xiàng)目的實(shí)施落地。

　　3. 精通JAVA、Python等編程語言;精通Oracle、Mysql等主流數(shù)據(jù)庫(kù)，精通SQL;

　　4. 具備基于Hadoop大數(shù)據(jù)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉hadoop生態(tài)體系，熟悉Hadoop、Hbase、Hive,Spark，Impala等常用組件，進(jìn)行常用的ETL開發(fā)工作;

　　5. 熟悉常用的數(shù)據(jù)分析及數(shù)據(jù)挖掘方法及實(shí)現(xiàn);

　　6. 具備較強(qiáng)的代碼能力，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;具備優(yōu)秀的溝通能力、學(xué)習(xí)能力;

　　7. 相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷，或本科學(xué)歷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)超過2年，具有智能制造領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或背景者優(yōu)先，能力突出者可適當(dāng)放寬要求。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇12

　　職責(zé):

　　1. 針對(duì)用戶行為預(yù)測(cè)業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)用戶畫像、訂單特征體系建設(shè)，包括離線數(shù)據(jù)產(chǎn)出以及服務(wù)化;

　　2. 針對(duì)用戶端上行為產(chǎn)出的實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)流，挖掘?qū)崟r(shí)特征并服務(wù)化;

　　3. 針對(duì)客服場(chǎng)景，挖掘?qū)崟r(shí)用戶行為異常以及進(jìn)線異常;

　　4. 針對(duì)智能客服場(chǎng)景用戶標(biāo)簽挖掘，人群挖掘等工作，支持智能運(yùn)營(yíng)方向的業(yè)務(wù);

　　5. 負(fù)責(zé)開發(fā)并維護(hù)智能客服業(yè)務(wù)的特征服務(wù)系統(tǒng)。

　　任職資格:

　　1. 三年以上數(shù)據(jù)挖掘或者系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　2. 熟悉Hive，redis，Kafka，spark，flink，ES等大數(shù)據(jù)系統(tǒng);

　　3. 要求熟悉Java，python，shell等語言，并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);如果熟悉Golang，scala語言有加分;

　　4. 熟悉常用的數(shù)據(jù)挖掘、分析工具和方法，有數(shù)據(jù)挖掘工作經(jīng)驗(yàn);有實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理、分析、挖掘的經(jīng)驗(yàn);

　　5. 具備快速學(xué)習(xí)能力，樂于了解業(yè)務(wù)，溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)精神;

　　6. 有責(zé)任心，能快速響應(yīng)線上問題與風(fēng)險(xiǎn)，安全意識(shí)強(qiáng);

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇13

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說明書;

　　2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能;

　　3、整理和分析客戶需求，對(duì)其分類匯總和實(shí)現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報(bào)告和實(shí)現(xiàn)計(jì)劃要求;

　　4、參與整個(gè)項(xiàng)目開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終項(xiàng)目符合預(yù)定的需求;

　　5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求，組建測(cè)試環(huán)境的工作。

　　任職資格

　　1、計(jì)算機(jī)或通訊相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，本科畢業(yè)4年以上，碩士畢業(yè)1年以上;

　　2、兩年以上終端軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫能力;

　　4、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研發(fā)過程管理，具有較好的開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

　　5、較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力;

　　6、有大數(shù)據(jù)項(xiàng)目需求分析實(shí)踐者優(yōu)先。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇14

　　1、從事國(guó)土規(guī)劃類項(xiàng)目的前期調(diào)研、數(shù)據(jù)處理與分析、文本編寫、圖件與數(shù)據(jù)庫(kù)的制作;

　　2、從事土地開發(fā)整理項(xiàng)目的前期踏勘、文本編寫、圖件制作及預(yù)算編制;

　　3、能制定合理的實(shí)施計(jì)劃，保證項(xiàng)目的有序開展。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇15

　　1、熟悉客運(yùn)專線施工質(zhì)量驗(yàn)收暫行標(biāo)準(zhǔn)、施工技術(shù)指南及施工質(zhì)量驗(yàn)收補(bǔ)充標(biāo)準(zhǔn)，參與橋梁工程施工技術(shù)創(chuàng)新和新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝的推廣、應(yīng)用，督促落實(shí)新技術(shù)、新工藝的實(shí)施情況;負(fù)責(zé)橋梁工程科技信息收集、積累、開發(fā)、利用及科技資料的整理。

　　2、編制橋梁工程實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)。參與橋梁開工報(bào)告、竣工文件的編制工作。

　　3、負(fù)責(zé)橋梁工程的設(shè)計(jì)文件審核與匯總，對(duì)設(shè)計(jì)中存在的問題及時(shí)報(bào)請(qǐng)相關(guān)單位，相關(guān)部門，相關(guān)人員解決。

　　4、負(fù)責(zé)管段內(nèi)橋梁工程的材料計(jì)劃提報(bào)。

　　5、負(fù)責(zé)一般性橋梁工程施工方案的制定，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審核。

　　6、參加解決橋梁工程施工中的技術(shù)問題，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)施工中遇到的技術(shù)難題，參與研究、制定解決問題的方案并及時(shí)組織實(shí)施。

　　7、參加工程竣工驗(yàn)收工作，編制施工技術(shù)總結(jié)。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇16

　　1、電子相關(guān)專業(yè)，具有電子行業(yè)工藝工程師兩年以上經(jīng)驗(yàn)，有燈具、電源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、熟悉SOP相關(guān)制程標(biāo)準(zhǔn),對(duì)PE、IE有深刻理解及運(yùn)用;

　　3、較強(qiáng)的產(chǎn)品不良分析及處理能力;

　　4、有工廠核查、控制質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn);

　　5、要求善于溝通，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較強(qiáng)。

　　6、與研發(fā)工程師協(xié)作，參與新產(chǎn)品可制性評(píng)估，并推動(dòng)設(shè)計(jì)改善;

　　7、負(fù)責(zé)工藝方案的編寫、實(shí)施及監(jiān)督;

　　8、對(duì)新產(chǎn)品的工藝及工裝設(shè)計(jì)的驗(yàn)證，給予生產(chǎn)工藝技術(shù)的支持;

　　9、作業(yè)指導(dǎo)書制作，生產(chǎn)跟蹤及制程問題的現(xiàn)場(chǎng)處理;

　　10、督促外協(xié)廠改進(jìn)，要求保質(zhì)保量按時(shí)完成生產(chǎn);

　　11、ECN的制定，組織加工廠的實(shí)施，產(chǎn)能、產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改善。

　　12、工裝夾具設(shè)計(jì)構(gòu)思，提高生產(chǎn)產(chǎn)能，質(zhì)量提升，降低成本

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇17

　　1、完善公司ESD管理文件;

　　2、提升公司預(yù)靜電管理水平，減少靜電對(duì)產(chǎn)品的損壞。

　　3、現(xiàn)場(chǎng)ESD測(cè)試項(xiàng)目管理，如表面電壓、電阻測(cè)試、測(cè)試儀器的合理使用等

　　4、ESD文件修改整合及相關(guān)培訓(xùn)講解

　　5、策劃組織ESD內(nèi)外部審核等事宜

　　6、持有ESD內(nèi)審核員資格證書。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇18

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合、分析、挖掘，并提供相關(guān)數(shù)據(jù)服務(wù);

　　2、研發(fā)與設(shè)計(jì)大數(shù)據(jù)挖掘算法，搭建數(shù)據(jù)平臺(tái);

　　3、應(yīng)用數(shù)據(jù)挖掘工具或者開發(fā)新算法，參與項(xiàng)目開發(fā)，解決產(chǎn)品需求;

　　4、通過對(duì)數(shù)據(jù)的敏銳洞察，深入挖掘產(chǎn)品潛在價(jià)值和客戶需求，進(jìn)而提供更有價(jià)值的產(chǎn)品。

　　崗位要求：

　　1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、一年以上數(shù)據(jù)挖掘經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握多種統(tǒng)計(jì)和挖掘方法，熟練使用SPSS、SAS等相關(guān)數(shù)據(jù)分析軟件;

　　3、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，邏輯分析能力和文檔撰寫能力;

　　4、良好的邏輯思維能力，優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，對(duì)挑戰(zhàn)性問題充滿激情。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇19

　　職責(zé)：

　　1、存儲(chǔ)、服務(wù)器、云計(jì)算售后技術(shù)支持工程師;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目主機(jī)存儲(chǔ)系統(tǒng)建設(shè)的實(shí)施方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)調(diào)試、系統(tǒng)測(cè)試;

　　3、負(fù)責(zé)主流主機(jī)、存儲(chǔ)、備份設(shè)備的安裝調(diào)試;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作;

　　5、負(fù)責(zé)存儲(chǔ)、云計(jì)算項(xiàng)目的售后技術(shù)支持;

　　6、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝及調(diào)試。

　　任職要求：

　　1、熟悉主流Linux、Unix、Windows等平臺(tái)及應(yīng)用環(huán)境;

　　2、對(duì)存儲(chǔ)、備份、容災(zāi)等領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)具有深刻的理解;

　　3、有Vmware、Oracle、Symantec(BE NBU)、IBM ITM,TSM，WAS，MS AD等軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、良好的溝通表達(dá)能力和職業(yè)操守，能嚴(yán)格自律;自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于思考和分析問題;

　　5、有紅帽證書者先考慮;能接受異地出差的優(yōu)先考慮。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇20

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)環(huán)境Mysql數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)高可用、高性能架構(gòu)方案，分庫(kù)分表策略，數(shù)據(jù)庫(kù)擴(kuò)展方案。

　　2. 排查數(shù)據(jù)庫(kù)故障，分析和解決疑難問題，提出預(yù)防方案;

　　3. 制定數(shù)據(jù)庫(kù)監(jiān)控策略,備份策略,容災(zāi)策略;探查系統(tǒng)潛在的問題和可能的性能瓶頸,并進(jìn)行優(yōu)化。

　　4. 對(duì)開發(fā)工程師的SQL語句進(jìn)行審核，SQL優(yōu)化。

　　5. 參與前瞻性新技術(shù)研究，解決數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)疑難問題。

　　6. 負(fù)責(zé)redis,memcache等非關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和擴(kuò)展 任職資格:

　　職位要求：

　　1. 具備5年以上豐富的MySQL實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉Oracle的管理和優(yōu)化;

　　2.計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

　　3. 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)庫(kù)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力，精通MySQL數(shù)據(jù)庫(kù)性能優(yōu)化，精通MySQL引擎，精通MySQL主從調(diào)優(yōu);

　　4. 精通MySQL、ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)的運(yùn)行機(jī)制和體系架構(gòu);

　　5. 精通MySQL、ORACLE復(fù)制，實(shí)時(shí)備份、負(fù)載均衡等處理技術(shù)，精通數(shù)據(jù)庫(kù)核心參數(shù)設(shè)置和調(diào)整;

　　6. 精通redis,memcached等非關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù)管理;

　　7. 需具備IO與系統(tǒng)性能優(yōu)化的經(jīng)驗(yàn);

　　8. 需具備良好的職業(yè)道德，工作認(rèn)真、踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　9. 有大型網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫(kù)高并發(fā)量設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、熟悉大型數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、容量/性能管理和調(diào)優(yōu)者優(yōu)先;

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇21

　　職責(zé)：

　　1.運(yùn)用數(shù)據(jù)挖掘、統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí)的理論和方法，深入挖掘和分析數(shù)據(jù)，并設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的算法。

　　2.大規(guī)模數(shù)據(jù)的分類、聚類、關(guān)聯(lián)等算法的比較研究，并能夠根據(jù)公司需要，在短內(nèi)熟悉特定領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識(shí)。

　　3.根據(jù)數(shù)據(jù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)進(jìn)行數(shù)據(jù)探索、包括算法選取、領(lǐng)域數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、數(shù)據(jù)預(yù)處理、特征抽取，以及模型驗(yàn)證。

　　任職資格：

　　1.熟悉AI相關(guān)知識(shí)，了解常見的公開算法的原理和實(shí)現(xiàn)方法。

　　2.熟練使用數(shù)據(jù)分析、挖掘方法;熟悉各項(xiàng)數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)相關(guān)算法等方面知識(shí)。

　　3.有海量數(shù)據(jù)挖掘和分析經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立構(gòu)建模型，完成數(shù)據(jù)分析等工作。

　　4.對(duì)數(shù)據(jù)敏感，具有良好的邏輯思維能力、理解業(yè)務(wù)的能力、溝通能力和表達(dá)呈現(xiàn)能力，具備使用Python，R，JAVA，SPSS工具，Python、R語言的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　5.全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇22

　　1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部發(fā)來的詢價(jià)資料的工程技術(shù)參數(shù)整理;

　　2.負(fù)責(zé)正式訂單工程問題EQ編寫;

　　3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商問題答復(fù)及跟蹤;

　　4.負(fù)責(zé)正式訂單的MI制作(填寫制板信息單供采購(gòu)下單);

　　5.負(fù)責(zé)向供應(yīng)商追回工程資料并審核存檔;

　　6.協(xié)助品質(zhì)部處理品質(zhì)問題。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇23

　　1、具備3-4年大型分布式數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃，設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。熟悉主流的結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫(kù)，如Mysql，Postgresql，Oracle。熟悉主流的Nosql，如Mango，Redis等。

　　2、理解分布式存儲(chǔ)，分布式計(jì)算原理。如Hadoop，Spark，Strom等。熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及數(shù)據(jù)挖掘算法。

　　3、理解Java編程語言，Python等腳本語言。熟悉Restful webservice及http相關(guān)協(xié)議。

　　4、熟悉基于Linux系統(tǒng)的開發(fā)及項(xiàng)目部署。

　　5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的日常維護(hù)與監(jiān)控;

　　6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)的集成安裝，測(cè)試，升級(jí)等;

　　7、制訂數(shù)據(jù)庫(kù)備份，恢復(fù)流程策略，并保證正確實(shí)施;

　　8、定期對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行狀況進(jìn)行巡檢;

　　9、快速處理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行中出現(xiàn)的問題，保證業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)安全、可用;

　　10、迅速處理數(shù)據(jù)庫(kù)常見告警;

　　11、快速分析數(shù)據(jù)庫(kù)性能異常，升級(jí)故障處理流程;

　　12、根據(jù)項(xiàng)目需要，進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)更改、跟蹤、優(yōu)化等操作。

數(shù)據(jù)挖掘工程師工作的崗位職責(zé)模板 篇24

　　1.承擔(dān)智慧城市頂層設(shè)計(jì)和規(guī)劃工作;

　　2.承擔(dān)行業(yè)信息化總體規(guī)劃、信息系統(tǒng)總體方案設(shè)計(jì)、可行性研究等工作，并進(jìn)行跟蹤溝通、方案宣講、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、和技術(shù)交流;

　　3.承擔(dān)用戶需求分析與解決方案的編制和設(shè)計(jì)工作;

　　4.承擔(dān)智慧城市的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)/接口等的制定;