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關(guān)于處罰通報(bào)

發(fā)布時(shí)間:2019-12-30

關(guān)于處罰通報(bào)

  當(dāng)出現(xiàn)一些違紀(jì)或不當(dāng)?shù)男袨闀r(shí),將會被做出相關(guān)處罰及情況通報(bào)。下面第一范文網(wǎng)小編為大家整理了一些處罰的通報(bào),供大家參考學(xué)習(xí),希望對大家有所幫助。

  關(guān)于處罰通報(bào)范文一

  集團(tuán)公司所屬各單位、項(xiàng)目部:

  20xx年春節(jié)假期已結(jié)束,針對集團(tuán)所屬各單位、項(xiàng)目部假期安排,集團(tuán)分別對所屬各單位、項(xiàng)目部節(jié)后上班的第一天出勤情況進(jìn)行了督查摸底,后經(jīng)各單位、項(xiàng)目部主持工作的負(fù)責(zé)人確認(rèn),發(fā)現(xiàn)個(gè)別員工存在既未和所在單位主持工作的負(fù)責(zé)人請假、又未按時(shí)上班的現(xiàn)象。為嚴(yán)肅集團(tuán)公司的勞動紀(jì)律,經(jīng)集團(tuán)公司研究,根據(jù)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》,決定對以下人員按曠工處理,若連續(xù)曠工三天且又無特殊理由作解釋按自動離職處理,并在曠工期間給予每人500元/天的處罰通報(bào)。

  萬平建設(shè)公司:

  齊魯師范園項(xiàng)目部:

  海南萬平房地產(chǎn)公司:

  針對以上通報(bào),要求集團(tuán)所屬各單位以此為教訓(xùn),以后要嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》,嚴(yán)格加強(qiáng)職工的考勤管理,嚴(yán)禁類似現(xiàn)象再次發(fā)生。

  對以上罰款,要求所在單位財(cái)務(wù)科按照考勤人員提供的考勤真實(shí)性進(jìn)行核對后,負(fù)責(zé)對以上每個(gè)人員的罰款總額進(jìn)行催繳或從其本人工資中扣除后轉(zhuǎn)繳到集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部,否則集團(tuán)公司將追究以上三單位財(cái)務(wù)人員的責(zé)任。

  山東萬平科貿(mào)集團(tuán)有限公司

  二〇XX年一月三十一日

  關(guān)于處罰通報(bào)范文二

  華冶集團(tuán)全體同仁:

  集團(tuán)法務(wù)部于10月底對浙江地區(qū)的的合同管理工作進(jìn)行了抽查,結(jié)果令人堪憂,經(jīng)研究決定對相關(guān)單位作出如下處罰,以儆效尤:

  浙華鋼管罰40分,寧波貿(mào)易罰60分,杭州貿(mào)易罰60分。 以上罰分由各公司內(nèi)部進(jìn)行分配消化,并建議對各業(yè)務(wù)經(jīng)理、主管、經(jīng)辦人、合同管理員、管理部經(jīng)理、主管根據(jù)不同職能進(jìn)行相應(yīng)處罰,未能分配部分由總經(jīng)理承擔(dān),以上扣罰應(yīng)在本月工資中體現(xiàn),由各子、分公司財(cái)務(wù)、人事行政督促執(zhí)行。

  希集團(tuán)所有子、分公司及相關(guān)人員引以為戒,要以公司利益為重,從思想上加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識,從行動上加強(qiáng)對《合同管理辦法》及實(shí)施細(xì)則的學(xué)習(xí),切實(shí)提高合同管理工作水平,避免合同風(fēng)險(xiǎn)。

  集團(tuán)今后將加大對合同管理工作的檢查力度,并進(jìn)行不定期抽查,如有違者,從重處罰!

  特此通知!

  集團(tuán)監(jiān)控中心

  20xx年11月8日

  關(guān)于處罰通報(bào)范文三

  第xx屆都市時(shí)報(bào)足球擂臺賽暨20xx年全國足球業(yè)余聯(lián)賽(昆明賽區(qū))第二輪比賽,出現(xiàn)棄權(quán)、罷賽情況。根據(jù)本賽事規(guī)程,經(jīng)組委會研究決定,作出如下處罰:

  一、20xx年6月5日E組第二輪,云南體職院隊(duì)對昆明城珍科技隊(duì)比賽中,在下半場進(jìn)行至30分鐘時(shí),云南體職院隊(duì)15號隊(duì)員王武對昆明城珍科技隊(duì)30號隊(duì)員王忠飛犯規(guī),兩人在犯規(guī)后發(fā)生拉扯行為,當(dāng)值主裁判正準(zhǔn)備對云南體職院隊(duì)15號隊(duì)員王武黃牌警告時(shí),另一名云南體職院隊(duì)18號隊(duì)員張建新趕上來推打昆明城珍科技隊(duì)30號隊(duì)員王忠飛,導(dǎo)致事態(tài)發(fā)展混亂。后經(jīng)過勸解,雙方平靜了下來,經(jīng)過當(dāng)值裁判組研究,對昆明城珍科技隊(duì)30號隊(duì)員王忠飛、云南體職院隊(duì)15號隊(duì)員王武、云南體職院隊(duì)18號隊(duì)員張建新三人出示紅牌。就在對雙方的處罰過程中,昆明城珍科技隊(duì)領(lǐng)隊(duì)曹海明上場追問裁判員;云南體職院隊(duì)不服當(dāng)時(shí)判罰,整隊(duì)罷賽。以上事件處罰如下:

  1、根據(jù)《全國足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定,對云南體職院隊(duì)不服判罰,整隊(duì)罷賽行為作出取消云南體職院隊(duì)的參賽資格及比賽成績,同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

  2、根據(jù)《全國足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定,對昆明城珍科技隊(duì)領(lǐng)隊(duì)曹海明不理智行為作出通報(bào)批評,并罰扣除全部紀(jì)律保證金。

  二、20xx年6月4日C組第二輪,云南民族中學(xué)對昆明交警的比賽,云南民族中學(xué)隊(duì)在沒有通知組委會原因的情況下,無故棄權(quán)。另外,20xx年6月5日F組第二輪,快樂游戲隊(duì)對曼儂雨林酒店隊(duì)比賽,快樂游戲隊(duì)在沒有通知組委會原因的情況下,無故棄權(quán)。以上事件處罰如下:

  1、根據(jù)《全國足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定,對云南民族中學(xué)隊(duì)無故棄權(quán)行為作出取消云南民族中學(xué)隊(duì)的參賽資格及比賽成績,同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

  2、根據(jù)《全國足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定,對快樂游戲隊(duì)無故棄權(quán)行為作出取消快樂游戲隊(duì)的參賽資格及比賽成績,同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

  望各隊(duì)領(lǐng)隊(duì)及運(yùn)動員,本著“陽光體育、快樂足球、公平競賽”宗旨,引以為戒,確保比賽順利進(jìn)行。如再有類似事件發(fā)生,組委會將嚴(yán)懲不貸!

  大賽組委會

  20xx年6月8日

關(guān)于處罰通報(bào) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 處罰通報(bào)(通用20篇)

    近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象,為了加強(qiáng)勞動紀(jì)律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從月日起,凡員工遲到的,一律按公司管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時(shí)以內(nèi)扣一小時(shí)工資,1小時(shí)以上扣超過時(shí)數(shù)的兩倍工資。特此通知。...

  • 關(guān)于處罰通報(bào)(精選20篇)

    近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象,為了加強(qiáng)勞動紀(jì)律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從月日起,凡員工遲到的,一律按公司管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時(shí)以內(nèi)扣一小時(shí)工資,1小時(shí)以上扣超過時(shí)數(shù)的兩倍工資。特此通知。...

  • 處罰通報(bào)范文(通用23篇)

    因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元...

  • 處罰通報(bào)(精選16篇)

    材料庫管值班員:因你 于5月9日夜值班中,酒后進(jìn)入工地、同時(shí)值班時(shí)間睡覺,23:26分被工程主管當(dāng)場查獲 ,違反了現(xiàn)場管理制度和值班制度規(guī)定 。現(xiàn)予 扣除工資50元 處罰。...

  • 關(guān)于處罰通報(bào)(精選14篇)

    第xx屆都市時(shí)報(bào)足球擂臺賽暨20xx年全國足球業(yè)余聯(lián)賽(昆明賽區(qū))第二輪比賽,出現(xiàn)棄權(quán)、罷賽情況。根據(jù)本賽事規(guī)程,經(jīng)組委會研究決定,作出如下處罰:一、20xx年6月5日E組第二輪,云南體職院隊(duì)對昆明城珍科技隊(duì)比賽中,在下半場進(jìn)行至30分鐘...

  • 處罰通報(bào)范文(精選16篇)

    集團(tuán)公司所屬各單位、項(xiàng)目部:20xx年春節(jié)假期已結(jié)束,針對集團(tuán)所屬各單位、項(xiàng)目部假期安排,集團(tuán)分別對所屬各單位、項(xiàng)目部節(jié)后上班的第一天出勤情況進(jìn)行了督查摸底,后經(jīng)各單位、項(xiàng)目部主持工作的負(fù)責(zé)人確認(rèn),發(fā)現(xiàn)個(gè)別員工存在既未和所在...

  • 關(guān)于處罰通報(bào)(通用18篇)

    華冶集團(tuán)全體同仁:集團(tuán)法務(wù)部于10月底對浙江地區(qū)的的合同管理工作進(jìn)行了抽查,結(jié)果令人堪憂,經(jīng)研究決定對相關(guān)單位作出如下處罰,以儆效尤:浙華鋼管罰40分,寧波貿(mào)易罰60分,杭州貿(mào)易罰60分。...

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    華冶集團(tuán)全體同仁:集團(tuán)法務(wù)部于10月底對浙江地區(qū)的的合同管理工作進(jìn)行了抽查,結(jié)果令人堪憂,經(jīng)研究決定對相關(guān)單位作出如下處罰,以儆效尤:浙華鋼管罰40分,寧波貿(mào)易罰60分,杭州貿(mào)易罰60分。...

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    在本次畢業(yè)班期末考試中,電氣系吳老師閱卷時(shí)發(fā)現(xiàn),220xx4班的一份試卷上有截然不同的兩種筆跡,隨即將此情況報(bào)告教務(wù)處,教務(wù)處立即會同電氣系、機(jī)電系進(jìn)行了核查。...

  • 通報(bào)