融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)管理辦法（精選3篇）

融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)管理辦法 篇1

　　第一章 總則

　　第一條 為了規(guī)范 融資擔(dān)保有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)本公司)擔(dān)保行為，保證融資擔(dān)保業(yè)務(wù)的安全，有效防范、控制和化解業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)公司所屬公司融資擔(dān)保業(yè)務(wù)積極穩(wěn)妥地開(kāi)展，根據(jù)《公司所屬擔(dān)保公司管理暫行辦法》等公司以及國(guó)家有關(guān)政策、法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。

　　第二條本辦法所稱(chēng)公司所屬擔(dān)保公司是指公司直接管理具有獨(dú)立法人資格經(jīng)營(yíng)融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)的有限責(zé)任公司或股份有限公司。(簡(jiǎn)稱(chēng)：擔(dān)保公司)

　　第三條 本辦法所稱(chēng)公司監(jiān)管部門(mén)是指負(fù)責(zé)監(jiān)督管理?yè)?dān)保公司的公司監(jiān)督管理部門(mén)。

　　第四條 本辦法所稱(chēng)融資擔(dān)保業(yè)務(wù)是指《公司所屬擔(dān)保公司管理暫行辦法》第八條規(guī)定經(jīng)公司許可并且由政府管理部門(mén)批準(zhǔn)的業(yè)務(wù)。

　　第五條 擔(dān)保公司在開(kāi)展擔(dān)保業(yè)務(wù)中，從被擔(dān)保人提出擔(dān)保申請(qǐng)開(kāi)始到擔(dān)保業(yè)務(wù)相關(guān)權(quán)利義務(wù)終結(jié)的全過(guò)程進(jìn)行管理，包括項(xiàng)目初審、項(xiàng)目評(píng)審、擔(dān)保方案落實(shí)、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督與防范、風(fēng)險(xiǎn)化解與處置。

　　第六條　擔(dān)保公司開(kāi)展擔(dān)保業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)以審慎客觀(guān)、風(fēng)險(xiǎn)分散、審核獨(dú)立為操作原則，建立規(guī)范有效的擔(dān)保業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制體系。

　　第二章 擔(dān)保的對(duì)象和條件

　　第七條　擔(dān)保公司的擔(dān)保對(duì)象應(yīng)符合下列條件：

　　1. 有固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，在工商行政管理部門(mén)合法注冊(cè)的企事業(yè)單位;

　　2. 行業(yè)符合國(guó)家政策、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，不涉及國(guó)家明令禁止的行業(yè);

　　3. 獲得貸款銀行等金融機(jī)構(gòu)的認(rèn)可，有充分的還款能力和還款意愿;

　　4. 公司監(jiān)管部門(mén)要求的其他審慎性條件;

　　第八條 對(duì)以下?lián)�保�?duì)象原則上不接受擔(dān)保委托：

　　1、企業(yè)成立時(shí)間不到一年;

　　2、有資信不良記錄者;

　　3、法定代表人或控股大股東有犯罪記錄;

　　4、企業(yè)主要股東有不良信用記錄。

　　第三章 擔(dān)保的申請(qǐng)與受理

　　第九條凡符合本辦法第二章規(guī)定條款的企業(yè)法人可直接向我公司或由貸款銀行等金融機(jī)構(gòu)推薦提出書(shū)面擔(dān)保申請(qǐng)。

　　第十條 企業(yè)申請(qǐng)擔(dān)保應(yīng)按照擔(dān)保公司要求填寫(xiě)《委托擔(dān)保申請(qǐng)書(shū)》，同時(shí)應(yīng)根據(jù)《融資擔(dān)保業(yè)務(wù)資料清單》的標(biāo)準(zhǔn)提供以下類(lèi)型文件，并保證資料的真實(shí)性與合規(guī)性：

　　1、企業(yè)和股東法律類(lèi)型文件

　　2、企業(yè)和關(guān)聯(lián)企業(yè)經(jīng)營(yíng)類(lèi)型文件

　　3、企業(yè)和股東資產(chǎn)類(lèi)型文件

　　4、企業(yè)擔(dān)保所需的其他類(lèi)型文件

　　第十一條 擔(dān)保公司應(yīng)按照《融資擔(dān)保業(yè)務(wù)承保準(zhǔn)則》受理企業(yè)擔(dān)保申請(qǐng);

　　第十二條 業(yè)務(wù)部指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)項(xiàng)目受理，包括核實(shí)有關(guān)資料原件與復(fù)印件一致性、審理受理?xiàng)l件、提出受理意見(jiàn)，在初步認(rèn)定事實(shí)的基礎(chǔ)上，對(duì)符合條件的項(xiàng)目予以正式受理、編號(hào)、登記、裝訂并填寫(xiě)《項(xiàng)目受理表》通知擔(dān)保公司相關(guān)部門(mén)。

　　第四章 項(xiàng)目初審

　　第十三條擔(dān)保項(xiàng)目實(shí)行A、B 角項(xiàng)目負(fù)責(zé)制，A角由業(yè)務(wù)部委派，B角由風(fēng)險(xiǎn)管理部委派。

　　項(xiàng)目初審包括盡職調(diào)查和風(fēng)險(xiǎn)分析，A、B角必須根據(jù)勤勉盡職、全面獨(dú)立的原則對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目及申請(qǐng)擔(dān)保企業(yè)進(jìn)行全面的實(shí)地盡職調(diào)查和風(fēng)險(xiǎn)分析。A角負(fù)責(zé)項(xiàng)目各方的聯(lián)絡(luò)與補(bǔ)充資料收集，并出具《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》;B角負(fù)責(zé)審核《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》并出具《擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告》，當(dāng)A、B意見(jiàn)有分歧時(shí)，B角必須在報(bào)告書(shū)上出具自己的意見(jiàn)。

　　第十四條 項(xiàng)目初審過(guò)程中若發(fā)現(xiàn)企業(yè)出具虛假資料、重大經(jīng)濟(jì)決策失誤、違法亂紀(jì)問(wèn)題或者企業(yè)主動(dòng)要求撤回?fù)?dān)保申請(qǐng)等影響到初審工作繼續(xù)進(jìn)行時(shí)，項(xiàng)目A角應(yīng)在《項(xiàng)目處理表》上寫(xiě)出初審終止說(shuō)明，經(jīng)業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后歸檔。若因企業(yè)要求暫緩處理或不能提供某些重要資料等，以致影響初審工作的，項(xiàng)目A角可在《項(xiàng)目處理表》中出具暫緩處理意見(jiàn)，經(jīng)業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)可予以暫緩處理。

　　第十五條 項(xiàng)目初審?fù)瓿珊�，A、B角分別將《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》和《擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告》報(bào)送本部門(mén)負(fù)責(zé)人，各部門(mén)負(fù)責(zé)人復(fù)核無(wú)誤后將項(xiàng)目報(bào)告書(shū)面報(bào)送項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)。

　　第十六條 項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告內(nèi)容主要包括：

　　1、企業(yè)基本情況

　　2、項(xiàng)目基本情況

　　3、企業(yè)股東與股權(quán)比例

　　4、企業(yè)貸款用途與還款來(lái)源

　　5、企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式

　　6、企業(yè)資產(chǎn)明細(xì)

　　7、企業(yè)產(chǎn)品類(lèi)型

　　8、合同簽訂與履行情況

　　9、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況

　　10、企業(yè)債權(quán)、債務(wù)、投資、訴訟和對(duì)外擔(dān)保等情況

　　11、項(xiàng)目反擔(dān)保說(shuō)明

　　12、項(xiàng)目擔(dān)保措施說(shuō)明

　　13、項(xiàng)目其他說(shuō)明

　　14、項(xiàng)目結(jié)論

　　第十七條 項(xiàng)目擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告的內(nèi)容主要包括：

　　1、 企業(yè)資產(chǎn)情況分析

　　2、 貸款用途合性分析

　　3、 企業(yè)經(jīng)營(yíng)合同分析

　　4、 企業(yè)財(cái)務(wù)狀況分析

　　5、 企業(yè)現(xiàn)金流分析

　　6、 反擔(dān)保措施分析

　　7、 企業(yè)擔(dān)保綜合分析

　　8、 項(xiàng)目擔(dān)保方案

　　第十八條 初審工作從正式受理開(kāi)始一般應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)完成，超過(guò)上述時(shí)間的，項(xiàng)目A角應(yīng)及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)原因并在《項(xiàng)目處理表》中記載。

　　第五章 項(xiàng)目評(píng)審

　　第十九條 擔(dān)保項(xiàng)目的評(píng)審包括會(huì)議評(píng)審、公司審核和專(zhuān)家評(píng)議。會(huì)議評(píng)審和公司審核的范圍為所有擔(dān)保項(xiàng)目;專(zhuān)家評(píng)議的范圍為重大擔(dān)保項(xiàng)目或公司監(jiān)管部門(mén)及擔(dān)保公司認(rèn)為有必要提請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行咨詢(xún)和參加會(huì)議評(píng)審的項(xiàng)目。

　　第二十條會(huì)議評(píng)審的組織機(jī)構(gòu)為擔(dān)保公司項(xiàng)目評(píng)審委員會(huì)，評(píng)審委員由擔(dān)保公司的總經(jīng)理、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、法律顧問(wèn)等相關(guān)人擔(dān)任，評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)人由總經(jīng)理?yè)?dān)任，風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人擔(dān)任主任委員并負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)審委員會(huì)會(huì)議召集與日常工作。

　　第二十一條 評(píng)審會(huì)議參加人員：

　　1、 擔(dān)保公司項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)全體成員

　　2、 項(xiàng)目A角、B角;

　　3、 風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)在保項(xiàng)目監(jiān)管人員;

　　4、 項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)為需要參加會(huì)議的人員;

　　第二十二條 評(píng)審會(huì)議議程：

　　1、會(huì)議由主任委員負(fù)責(zé)召集;

　　2、 項(xiàng)目A角負(fù)責(zé)向評(píng)審委員報(bào)告項(xiàng)目?jī)?nèi)容及初審意見(jiàn);

　　3、 項(xiàng)目B角負(fù)責(zé)向評(píng)審委員報(bào)告項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)情況及擔(dān)保方案;

　　4、 評(píng)審委員按照實(shí)事求是，專(zhuān)業(yè)合理的原則，對(duì)根據(jù)公司及公司的有關(guān)規(guī)定，對(duì)項(xiàng)目提出評(píng)審意見(jiàn)。

　　5、 主任委員負(fù)責(zé)收集評(píng)審委員填寫(xiě)的《擔(dān)保項(xiàng)目評(píng)審子表》并保證內(nèi)容完整清

　　晰，綜合評(píng)審委員的評(píng)審意見(jiàn)后匯總至《擔(dān)保項(xiàng)目評(píng)審匯總表》報(bào)擔(dān)保公司總經(jīng)理簽字。

　　6、 對(duì)資料不全或項(xiàng)目報(bào)告未能揭示問(wèn)題導(dǎo)致評(píng)審會(huì)對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)容不能做出判斷

　　時(shí)，評(píng)審委員應(yīng)提出需補(bǔ)充和落實(shí)的資料及其要求，由主任委員書(shū)面形式通知業(yè)務(wù)部加以落實(shí)，項(xiàng)目A角在會(huì)后收集經(jīng)項(xiàng)目B角核實(shí)后書(shū)面報(bào)主任委員。

　　7、 經(jīng)評(píng)審會(huì)審議需要進(jìn)行專(zhuān)家評(píng)議的項(xiàng)目，按本辦法第二十四條辦理。

　　第二十三條 評(píng)審會(huì)議的其他規(guī)定：

　　1、 評(píng)審會(huì)議須在召開(kāi)前一天發(fā)出會(huì)議通知，特殊情況可酌情處理。

　　2、 與會(huì)人員必須按時(shí)參加會(huì)議，不得無(wú)故缺席，如有特殊情況必須向評(píng)審機(jī)構(gòu)

　　負(fù)責(zé)人請(qǐng)假。評(píng)審委員不得委托他人履行評(píng)審責(zé)任，有以下情況的評(píng)審會(huì)議須改期舉行。

　　(1) 評(píng)審委員參加人數(shù)未達(dá)半數(shù)的;

　　(2) 總經(jīng)理或風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人不能參加的。

　　3、 評(píng)審會(huì)議由評(píng)審機(jī)構(gòu)確定專(zhuān)人記錄，會(huì)議記錄的內(nèi)容主要包括會(huì)議主題，出

　　席人員、參會(huì)人員對(duì)項(xiàng)目所持意見(jiàn)以及會(huì)議最后綜合意見(jiàn)等。評(píng)審會(huì)議記錄做為項(xiàng)目檔案由風(fēng)險(xiǎn)管理部保存。

　　第二十四條 對(duì)需要專(zhuān)家評(píng)議的項(xiàng)目，由評(píng)審機(jī)構(gòu)主任委員組織有關(guān)專(zhuān)家評(píng)議，

　　專(zhuān)家的資格標(biāo)準(zhǔn)與聘任程序應(yīng)按照公司監(jiān)管部門(mén)的要求執(zhí)行。評(píng)議會(huì)由評(píng)審機(jī)構(gòu)主任委員、擔(dān)保申請(qǐng)企業(yè)、項(xiàng)目A角和業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人為主要匯報(bào)人，專(zhuān)家應(yīng)堅(jiān)持獨(dú)立、客觀(guān)、公正和科學(xué)的原則出具書(shū)面評(píng)議意見(jiàn)。

　　第二十五條 公司審核由公司風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)，累計(jì)金額或單筆金額超過(guò)人民幣500萬(wàn)元的企業(yè)或項(xiàng)目經(jīng)會(huì)議評(píng)審?fù)�意后必須通過(guò)公司審核。根據(jù)審核的需要，公司風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)針對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目有權(quán)向項(xiàng)目A、B角提問(wèn)，被提問(wèn)人必須如實(shí)反映情況，提供有關(guān)證明材料。公司風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)有權(quán)針對(duì)不符合法律法規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)控制制度、流程，不符合公司標(biāo)準(zhǔn)的行為，向評(píng)審會(huì)議參加人員提出質(zhì)疑，相關(guān)人員必須如實(shí)反映情況，提供有關(guān)證明材料。

　　第二十六條 通過(guò)會(huì)議評(píng)審的擔(dān)保項(xiàng)目由擔(dān)保公司項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)主任委員將《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》、《擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告》、《擔(dān)保項(xiàng)目評(píng)審子表》和《擔(dān)保項(xiàng)目評(píng)審會(huì)議匯總表》等文件報(bào)送公司風(fēng)險(xiǎn)控制部門(mén)，公司監(jiān)管部門(mén)原則上在受理后三個(gè)工作日內(nèi)在《項(xiàng)目審核意見(jiàn)表》上提出書(shū)面意見(jiàn)。

　　第二十七條 有以下情形的項(xiàng)目須進(jìn)行復(fù)議：

　　1、擔(dān)保公司評(píng)審會(huì)議結(jié)論為復(fù)議的項(xiàng)目;

　　2、公司審核結(jié)果為復(fù)議的項(xiàng)目;

　　3、公司及擔(dān)保公司批準(zhǔn)擔(dān)保之日起二個(gè)月至三個(gè)月內(nèi)辦理手續(xù)的項(xiàng)目

　　從項(xiàng)目評(píng)審流程辦理;超過(guò)三個(gè)月辦理手續(xù)的項(xiàng)目，從項(xiàng)目初審流程辦理。

　　第二十八條 對(duì)于評(píng)審會(huì)議結(jié)論和公司審核結(jié)果決定復(fù)議的項(xiàng)目，由原項(xiàng)目A、B角或重新委派項(xiàng)目A、B角根據(jù)復(fù)議條件的要求進(jìn)行工作，并向項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)提交修正后的《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》和《擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告》。

　　第二十九條 對(duì)于批準(zhǔn)擔(dān)保之日起二個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)才辦理手續(xù)的項(xiàng)目，原項(xiàng)目A、B角應(yīng)在原《擔(dān)保盡職調(diào)查報(bào)告》和《擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告》。的基礎(chǔ)上重新收集審核企業(yè)的各項(xiàng)信息以及擔(dān)保方案等情況，并對(duì)變化情況出具《項(xiàng)目復(fù)議報(bào)告》。

　　第三十條 對(duì)于會(huì)議評(píng)審、公司審核、專(zhuān)家評(píng)議中被否決的項(xiàng)目，擔(dān)保公司對(duì)外只能提供“不同意擔(dān)�！被颉斑M(jìn)行復(fù)議”的書(shū)面決定，不能做“同意擔(dān)保“的決定。

　　第六章 擔(dān)保合同的簽定

　　第三十一條 公司審核通過(guò)后，由項(xiàng)目A角擬訂《擔(dān)保意見(jiàn)書(shū)》報(bào)送評(píng)審機(jī)構(gòu)主任委員審核，業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)《擔(dān)保意見(jiàn)書(shū)》公司內(nèi)部簽批和貸款銀行報(bào)送，項(xiàng)目A角通知獲得批準(zhǔn)擔(dān)保的企業(yè)辦理?yè)?dān)保手續(xù)，通知應(yīng)包括：

　　1、 公司同意承保企業(yè)擔(dān)保的批復(fù);

　　2、 交納擔(dān)保費(fèi)的金額、付款期限和方式;

　　3、 辦理?yè)?dān)保方案中反擔(dān)保手續(xù)應(yīng)具備的資料和簽字人員名單;

　　4、 公司擔(dān)保意向有效期;

　　5、 其他事項(xiàng);

　　第三十二條 公司法律事務(wù)部負(fù)責(zé)發(fā)布統(tǒng)一格式的擔(dān)保業(yè)務(wù)合同、協(xié)議、承諾函等相關(guān)法律文件范本，并且負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)合同和相關(guān)法律文件的審核。根據(jù)審核的需要，公司法務(wù)部門(mén)有權(quán)向合同提供人提問(wèn)，被詢(xún)問(wèn)人必須如實(shí)反映情況，提供有關(guān)證明材料。公司法律事務(wù)部門(mén)有權(quán)針對(duì)不符合合同格式、不具備法律效應(yīng)的條款進(jìn)行修改。

　　第三十三條風(fēng)險(xiǎn)管理部根據(jù)公司審核結(jié)論擬定《委托擔(dān)保合同》、《抵押反擔(dān)保合同》或《質(zhì)押反擔(dān)保合同》等相關(guān)法律文件按照公司合同管理規(guī)定進(jìn)行審批。

　　第三十四條風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)打印合同等法律文件，涉及到企業(yè)股東代表、法人代表、董事會(huì)成員、反擔(dān)保方簽字蓋章的法律文件由風(fēng)險(xiǎn)管理部辦理面簽手續(xù)，原則上由風(fēng)險(xiǎn)管理部審核并驗(yàn)收各種合同簽署所需憑證和文件。

　　第三十五條 辦理完擔(dān)保簽約手續(xù)的項(xiàng)目資料由業(yè)務(wù)部和風(fēng)險(xiǎn)管理部轉(zhuǎn)交綜合管理部存檔。

　　第七章 擔(dān)保收費(fèi)

　　第三十六條 擔(dān)保收費(fèi)指辦理?yè)?dān)保項(xiàng)目收取的擔(dān)保費(fèi)。

　　第三十七條 擔(dān)保費(fèi)收取標(biāo)準(zhǔn)以擔(dān)保金額為基數(shù)，根據(jù)《擔(dān)保費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)》收取。

　　擔(dān)保費(fèi)=擔(dān)保金額X擔(dān)保周期X擔(dān)保費(fèi)率X風(fēng)險(xiǎn)度系數(shù)

　　第三十八條 擔(dān)保費(fèi)原則上于簽訂《委托擔(dān)保合同》時(shí)一次性收取，擔(dān)保周期超過(guò)12個(gè)月的可以分年度收取。

　　第三十九條 擔(dān)保費(fèi)由業(yè)務(wù)部計(jì)算，并按公司財(cái)務(wù)管理有關(guān)規(guī)定通知財(cái)務(wù)部辦理收款手續(xù)，擔(dān)保責(zé)任解除前，業(yè)務(wù)部根據(jù)實(shí)際承保金額和時(shí)間計(jì)算擔(dān)保費(fèi)，對(duì)逾期的擔(dān)保項(xiàng)目補(bǔ)收擔(dān)保費(fèi)。

　　第八章 反擔(dān)保措施

　　第四十條由項(xiàng)目A角通知獲得批準(zhǔn)擔(dān)保的企業(yè)必須配合抵質(zhì)押辦理人員落實(shí)辦理項(xiàng)目擔(dān)保方案中相應(yīng)的反擔(dān)保措施，措施類(lèi)型包括：抵質(zhì)押反擔(dān)保、保證反擔(dān)保、風(fēng)險(xiǎn)控制措施、保證金等，根據(jù)企業(yè)和項(xiàng)目的實(shí)際情況，采用一種或幾種反擔(dān)保措施。

　　第四十一條 企業(yè)提供抵質(zhì)押反擔(dān)保、保證反擔(dān)保和風(fēng)險(xiǎn)控制措施等反擔(dān)保措施的要求范圍，按照《中華人民共和國(guó)民法典》的規(guī)定由風(fēng)險(xiǎn)管理部制訂《抵質(zhì)押反擔(dān)保評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》、《反擔(dān)保辦理標(biāo)準(zhǔn)》、《風(fēng)險(xiǎn)控制措施監(jiān)管方案》等標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。保證金收取按照《保證金收取標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　第四十二條 擔(dān)保方案中各項(xiàng)反擔(dān)保措施原則上于貸款銀行向被擔(dān)保企業(yè)發(fā)放貸款前辦理完畢，辦理完反擔(dān)保措施的相關(guān)文件由風(fēng)險(xiǎn)管理部移交法律事務(wù)部存檔。

　　第九章 擔(dān)保項(xiàng)目管理

　　第四十三條 被擔(dān)保企業(yè)的保后實(shí)地調(diào)查由業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)，風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)提示與監(jiān)督。針對(duì)被擔(dān)保企業(yè)原則上在擔(dān)保期間按照銀行放款后45天之內(nèi)、銀行放款后6個(gè)月、貸款到期前90天內(nèi)三個(gè)階段進(jìn)行保后實(shí)地調(diào)查，檢查日期須在各階段到期日前完成。。

　　第四十四條 風(fēng)險(xiǎn)管理部每月25日向業(yè)務(wù)部提供下一個(gè)月度需要日常檢查的被擔(dān)保企業(yè)清單，業(yè)務(wù)部根據(jù)清單安排好保后實(shí)地調(diào)查工作，調(diào)查人員應(yīng)提前通知被擔(dān)保企業(yè)提供以下資料：

　　1、 當(dāng)期財(cái)務(wù)報(bào)表

　　2、 新簽訂的合同

　　3、 庫(kù)存證明

　　4、 最新的企業(yè)征信記錄

　　5、 貸款還息憑證

　　6、 調(diào)查所需的其他企業(yè)資料

　　第四十五條 調(diào)查人員在完成實(shí)地調(diào)查后于三日內(nèi)出具《保后調(diào)查報(bào)告》報(bào)風(fēng)險(xiǎn)管理部審核，風(fēng)險(xiǎn)管理部根據(jù)《保后風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)被擔(dān)保企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)，根據(jù)評(píng)級(jí)結(jié)果采取相應(yīng)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)分為：正常、關(guān)注、次級(jí)、可疑、損失。

　　第四十六條 調(diào)查人員在調(diào)查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)被擔(dān)保企業(yè)存在較大問(wèn)題，須當(dāng)日向主管領(lǐng)導(dǎo)作口頭報(bào)告，主管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為有必要時(shí)，可召集有關(guān)人員開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行討論，并提出相應(yīng)的對(duì)策及措施，供總經(jīng)理辦公會(huì)決策。

　　第四十七條 每月25日風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)提交《逾期項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)表》及《60天內(nèi)到期項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)表》。對(duì)所有擔(dān)保項(xiàng)目，在貸款到期之日一個(gè)月前由業(yè)務(wù)部以書(shū)面形式通知被擔(dān)保企業(yè)。

　　第四十八條 所有正式受理的項(xiàng)目信息都由項(xiàng)目A、B角定期輸入項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)，項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)由風(fēng)險(xiǎn)管理部統(tǒng)一管理。所有正式受理的項(xiàng)目原始資料由法律事務(wù)部保存。

　　第十章 項(xiàng)目的延期

　　第四十九條延期包括借新還舊和展期。需要延期還款的項(xiàng)目，被擔(dān)保企業(yè)應(yīng)在銀行等機(jī)構(gòu)許可的時(shí)間內(nèi)向擔(dān)保公司提出書(shū)面擔(dān)保延期申請(qǐng)，按照要求提供所需文件資料。按照金融機(jī)構(gòu)審批結(jié)果擔(dān)保公司對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目延期原則上不超過(guò)12個(gè)月。

　　第五十條 延期項(xiàng)目由業(yè)務(wù)部提出初審意見(jiàn)，風(fēng)險(xiǎn)管理部根據(jù)保后調(diào)查等情況提出補(bǔ)充意見(jiàn)，之后進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審程序，風(fēng)險(xiǎn)管理部對(duì)延期項(xiàng)目的處理意見(jiàn)包括：

　　1、 簽訂補(bǔ)充條款以增加更為可靠的反擔(dān)保措施;

　　2、 將該企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)列入預(yù)警;

　　3、 建議撤保。

　　第十一章 項(xiàng)目的撤保

　　第五十一條 具有下列情形之一的，擔(dān)保公司應(yīng)主動(dòng)撤保：

　　1、發(fā)現(xiàn)資金實(shí)際使用未按貸款擔(dān)保申報(bào)時(shí)的用途使用的;

　　2、項(xiàng)目承擔(dān)企業(yè)被認(rèn)定出現(xiàn)重大經(jīng)營(yíng)失誤或市場(chǎng)、財(cái)務(wù)狀況等方面出現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)的;

　　3、項(xiàng)目或企業(yè)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)水平下降的;

　　4、項(xiàng)目承擔(dān)企業(yè)提供虛假資料或具欺詐行為的;

　　第五十二條 項(xiàng)目的撤保應(yīng)由業(yè)務(wù)部或風(fēng)險(xiǎn)管理部提出，所有的撤保必須按照項(xiàng)目評(píng)審程序進(jìn)行決策。

　　第十二章 擔(dān)保項(xiàng)目的終止

　　第五十三條 對(duì)于已結(jié)束的擔(dān)保項(xiàng)目，應(yīng)辦理項(xiàng)目終結(jié)手續(xù)，包括注銷(xiāo)抵押登記，核銷(xiāo)擔(dān)保公司貸款卡記錄等。項(xiàng)目終結(jié)手續(xù)由項(xiàng)目終結(jié)企業(yè)提出書(shū)面申請(qǐng)并提供還款證明文件，經(jīng)業(yè)務(wù)部、風(fēng)險(xiǎn)管理部和財(cái)務(wù)部將審批意見(jiàn)書(shū)面報(bào)送總經(jīng)理同意，由風(fēng)險(xiǎn)管理部辦理解除登記手續(xù)，相關(guān)反擔(dān)保資料原件退還項(xiàng)目終結(jié)企業(yè)。

　　第十三章 項(xiàng)目代償

　　第五十四條 項(xiàng)目到期企業(yè)無(wú)法償還貸款，或擔(dān)保公司與銀行協(xié)商同意提前代為企業(yè)償還貸款的，擔(dān)保公司按照與貸款銀行合作協(xié)議履行保證責(zé)任，風(fēng)險(xiǎn)管理部將該企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)級(jí)列入損失。法律事務(wù)部要加強(qiáng)代償項(xiàng)目檔案管理，專(zhuān)人負(fù)責(zé)。

　　第五十五條 在實(shí)際代償之前，項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)評(píng)審負(fù)責(zé)人應(yīng)書(shū)面向公司專(zhuān)業(yè)管理委員會(huì)提交項(xiàng)目代償申請(qǐng)和追償方案，有關(guān)責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人員應(yīng)充分開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)化解工作。

　　第五十六條 經(jīng)公司專(zhuān)業(yè)管理委員會(huì)書(shū)面同意后，風(fēng)險(xiǎn)管理部應(yīng)要求貸款銀行出具履行保證責(zé)任的書(shū)面通知，通知中應(yīng)注明項(xiàng)目逾期本金、利息、罰息、代償款收款賬號(hào)以及擔(dān)保公司風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)金額等內(nèi)容。

　　第五十七條 風(fēng)險(xiǎn)管理部將收到的履行保證責(zé)任通知報(bào)送項(xiàng)目評(píng)審機(jī)構(gòu)和公司監(jiān)管部門(mén)備案。財(cái)務(wù)部門(mén)測(cè)算、核對(duì)代償信息，準(zhǔn)備代償資金。

　　第五十八條 履行正式代償義務(wù)，由風(fēng)險(xiǎn)管理部和財(cái)務(wù)部要求貸款銀行出具書(shū)面的該解除項(xiàng)目擔(dān)保公司保證責(zé)任證明文件。

　　第十四章 債的追償

　　第五十九條公司專(zhuān)業(yè)管理委員會(huì)同意擔(dān)保公司取得債權(quán)人資格后，相關(guān)責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人成立項(xiàng)目追償小組應(yīng)當(dāng)取得原債權(quán)人支持，并按照剛?cè)嵯酀?jì)、靈活迅速、保守秘密的原則依法向債務(wù)人進(jìn)行追償。債的追償方式主要包括：訴訟與非訴訟。

　　第六十條項(xiàng)目追償小組應(yīng)注意監(jiān)控債權(quán)人行使訴訟等追償方式的有效時(shí)限，注重法律時(shí)效管理，及時(shí)主張權(quán)利。

　　第六十一條 項(xiàng)目追償小組應(yīng)建立工作臺(tái)賬，及時(shí)、詳細(xì)地記錄工作進(jìn)展和各階段采取的措施并定期向公司監(jiān)管部門(mén)匯報(bào)。

　　四、風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目處理完畢的，由項(xiàng)目追償小組擬定《項(xiàng)目結(jié)案報(bào)告》并上報(bào)公司監(jiān)管部門(mén)。

　　第十四章 附則

　　第五十九條 公司通過(guò)其他方式管理的擔(dān)保公司適用本辦法。

　　第六十條 本辦法如與國(guó)家法律、法規(guī)不一致時(shí)，應(yīng)作相應(yīng)修改和調(diào)整。

　　第六十一條 本辦法自公司股東會(huì)核準(zhǔn)之日起生效執(zhí)行。

融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)管理辦法 篇2

　　一、總則

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我所的行政后勤管理工作，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，節(jié)約經(jīng)費(fèi),結(jié)合單位工作實(shí)際,對(duì)原有的后勤制度進(jìn)行修改和完善，特?cái)M定本制度。

　　二、分則

　　本制度包含考勤制度，財(cái)產(chǎn)管理制度，食堂管理制度、宿舍、浴室管理制度，來(lái)訪(fǎng)接待制度，門(mén)衛(wèi)管理制度，環(huán)境衛(wèi)生制度，安全保衛(wèi)制度。

　　三、考勤制度

　　1、上班時(shí)間：上午8∶30至12∶00，下午14∶00至17∶30。

　　如遇上下班時(shí)間調(diào)整，以辦公室通知的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　2、實(shí)行上下班簽字。

　　時(shí)間以辦公室時(shí)鐘為準(zhǔn)，不得代替他人簽字,上午上班8∶30以前簽到，下班12∶00簽到，下午上班14∶00以前簽到、下班17∶30簽到。

　　3、上午8∶30至8∶50遲到，8∶50以后曠工。

　　下午14∶00至14∶20遲到，14∶20以后曠工。

　　未到下班時(shí)間無(wú)故提前離開(kāi)崗位的早退。

　　4、請(qǐng)假者必須履行請(qǐng)假審批手續(xù)，病、事假必須出具由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的假條，否則按曠工處理。

　　特殊情況下不能寫(xiě)書(shū)面假條的，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，回單位后必須及時(shí)補(bǔ)上假條，交辦公室備案。

　　5、上班時(shí)間必須堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、串崗或從事與工作無(wú)關(guān)活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)月工資100元。

　　6、集體活動(dòng)以辦公室通知時(shí)間為準(zhǔn)，干部職工(含突擊、會(huì)議等)必須按時(shí)參加，不準(zhǔn)遲到、早退和缺席，否則按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)處罰。

　　7、處罰標(biāo)準(zhǔn)：遲到一次扣當(dāng)月工資20元，早退一次扣當(dāng)月工資20元,曠工一次扣當(dāng)月工資50元,代替他人簽字一次扣當(dāng)月工資100元，未來(lái)簽字者視同曠工。

　　事假一天扣當(dāng)月工資40元，病假(重病住院除外)2天以上者，從第三天起一天扣當(dāng)月工資30元。

　　8、曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的。

　　將按《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》予以辭退。

　　9、節(jié)假日加班：國(guó)家法定節(jié)日加班費(fèi)100元天，一般假日加班費(fèi)50元天。

　　10、工作人員要嚴(yán)肅認(rèn)真，按照實(shí)事求是的原則，如實(shí)填寫(xiě)簽到薄、請(qǐng)假條，不得弄虛作假。

　　如有虛填瞞報(bào)現(xiàn)象，經(jīng)查實(shí)后，視情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育，直至追究當(dāng)事人的責(zé)任。

　　四、公共財(cái)產(chǎn)管理制度

　　1、公共財(cái)產(chǎn)包括辦公樓房、宿舍樓房、辦公設(shè)施、宿舍設(shè)施、辦公用品、活動(dòng)場(chǎng)地及綠化等公共財(cái)產(chǎn)。

　　2、對(duì)辦公室、宿舍財(cái)產(chǎn)實(shí)行統(tǒng)一造冊(cè)登記管理，各科室認(rèn)真按造冊(cè)登記的財(cái)產(chǎn)名稱(chēng)、數(shù)量具體進(jìn)行使用和管理，實(shí)行人員調(diào)入調(diào)出財(cái)產(chǎn)移交管理制度，辦理財(cái)產(chǎn)移交手續(xù)，如有財(cái)產(chǎn)缺失的，由有關(guān)責(zé)任人照價(jià)賠償，否則不予辦理其相關(guān)手續(xù)。

　　3、辦公室、宿舍公共財(cái)產(chǎn)原則上私人一律不得借出，特殊情況由相應(yīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，辦理借用手續(xù)后方能借用。

　　所有辦公用品一律由辦公室統(tǒng)購(gòu)按需發(fā)放。

　　4、損毀財(cái)產(chǎn)一律照價(jià)賠償，情節(jié)惡劣者加倍處罰。

　　5、調(diào)整辦公室，由辦公室先提供方案，然后報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)執(zhí)行。

　　6、調(diào)整宿舍，必須由相應(yīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)，且不得隨意搬動(dòng)宿舍內(nèi)床、櫥、桌、椅等公共物品。

　　否則罰款30-50元。

　　五、食堂管理制度

　　1、食堂工作人員必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高個(gè)人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為企業(yè)員工服好務(wù)，讓大家吃得高興，吃的放心。

　　2、必須自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不遲到、不早退，請(qǐng)事假、換班，均要提前一天報(bào)管理員審批。

　　3、食堂所有員工必須持一證一書(shū)(健康證和飲食衛(wèi)生責(zé)任書(shū))上崗，每年進(jìn)行一次健康檢查，檢查不合格者，不予在食堂工作。

　　4、不準(zhǔn)將外人帶進(jìn)食堂，同時(shí)也不準(zhǔn)非食堂工作人員進(jìn)入食堂操作間，確保飲食安全。

　　5、要注意環(huán)境和機(jī)械衛(wèi)生，食品和炊具衛(wèi)生及個(gè)人衛(wèi)生，杜絕傳染病源。

　　6、食堂工作人員上班時(shí)，必須穿工作服，搞好四防工作，講究個(gè)人衛(wèi)生和集體衛(wèi)生。

　　7、對(duì)生熟食品要分別存放和加工，各種加工用具及炊具在使用前后必須清理干凈并定臵存放，餐具在餐前、餐后必須消毒，并整齊擺放在指定位臵。

　　8、加工好的飯菜必須清潔衛(wèi)生，不能有雜物，杜絕發(fā)生飯菜質(zhì)量事故。

　　9、食堂必須按規(guī)定時(shí)間售飯，不得無(wú)故推遲或提前售飯;售飯時(shí)間如需變更，需提前下發(fā)通知。

　　10、外出采購(gòu)食品及原料時(shí)，一定要三人同行，互相監(jiān)督，嚴(yán)禁采購(gòu)腐爛、變質(zhì)食物，保證所購(gòu)食品及原料質(zhì)優(yōu)價(jià)廉。

　　嚴(yán)格執(zhí)行比價(jià)采購(gòu)的規(guī)定，同時(shí)采購(gòu)的食品及原料要適量，避免浪費(fèi)。

　　11、采購(gòu)人員要嚴(yán)格按照公司規(guī)定做好帳目管理，確保帳目及報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實(shí)，報(bào)帳要及時(shí)。

　　12、食堂保管員要堅(jiān)持實(shí)物驗(yàn)收制度，搞好成本核算，做到日清月結(jié)，同時(shí)也要嚴(yán)格審批手續(xù)。

　　用款人需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意后方可領(lǐng)取現(xiàn)金。

　　六、宿舍管理制度

　　1、宿舍內(nèi)應(yīng)保證衛(wèi)生、整潔，床、櫥、桌、椅由公司統(tǒng)一配備，被褥在使用后應(yīng)疊放整齊定臵擺放;宿舍墻壁及床鋪上嚴(yán)禁貼畫(huà)、擺放不健康的物品。

　　2、各宿舍禁止私自換鎖，嚴(yán)禁私自調(diào)換宿舍，各部門(mén)在根據(jù)人員調(diào)動(dòng)而調(diào)整宿舍時(shí)，必須提前通知后勤部，經(jīng)核準(zhǔn)后方可進(jìn)行調(diào)整。

　　員工擅自住、退換宿舍、更換宿舍門(mén)鎖，罰責(zé)任人20元。

　　3、員工宿舍內(nèi)不準(zhǔn)私自留外來(lái)人員及異性住宿。

　　4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博、偷盜、斗毆等違法違紀(jì)行為;嚴(yán)禁在宿舍及走廊內(nèi)大聲喧嘩、吹口哨、唱歌;嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)寵物。

　　一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)罰責(zé)任人50～100元;觸犯法律的移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)觀(guān)看內(nèi)容不健康的書(shū)刊及音像制品。

　　6、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用大功率電器，禁止長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)行為。

　　7、住宿人員要愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)的各種公用設(shè)施，嚴(yán)禁人為損壞。

　　8、住宿員工要做好防盜工作，個(gè)人貴重物品要妥善保管，丟失自負(fù)。

　　七、浴室管理規(guī)定

　　1、不準(zhǔn)隨意破壞、移動(dòng)浴室內(nèi)的衣廚、衣架、水管、水籠頭、燈具等公共設(shè)施;

　　2、為保證下水管道暢通，洗澡用的垃圾(洗發(fā)水瓶、袋等)必須傾倒在垃圾桶內(nèi)，禁止隨便亂扔，以免造成下水道的堵塞;

　　3、節(jié)?加盟�，蠀茶彤T霞笆憊乇賬�龙土P?

　　4、禁止在浴室內(nèi)洗衣服、被罩等;

　　5、公司浴室為本公司人員使用，禁止私自帶外來(lái)人員到澡堂內(nèi)洗澡;

　　6、洗浴時(shí)必須把衣服放在衣架上，不允許掛在淋浴管道上。

　　7、違反以上規(guī)定者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，賠償經(jīng)濟(jì)損失，并視情節(jié)輕重罰款20-50元。

　　八、來(lái)訪(fǎng)、接待制度

　　為保障廠(chǎng)內(nèi)正常的工作秩序，防止外來(lái)人員擅自進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域帶來(lái)的安全風(fēng)險(xiǎn)，保障我廠(chǎng)生產(chǎn)安全、財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。

　　1外來(lái)人員未經(jīng)允許不得進(jìn)入廠(chǎng)區(qū);

　　2因聯(lián)系業(yè)務(wù)來(lái)訪(fǎng)人員，登記后聯(lián)系業(yè)務(wù)人員，經(jīng)同意后，方可進(jìn)入廠(chǎng)內(nèi)(辦公區(qū));未經(jīng)允許不得擅自進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域;

　　3生產(chǎn)車(chē)間員工不得在崗接待外來(lái)人員，來(lái)訪(fǎng)人員應(yīng)在登記后聯(lián)系被訪(fǎng)人員到值班室接待;

　　4上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)檢查工作時(shí)，值班人應(yīng)及時(shí)登記并通知廠(chǎng)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo);

　　5值班人員需詳細(xì)登記來(lái)訪(fǎng)人員的姓名、工作單位、來(lái)訪(fǎng)目的等信息。

　　對(duì)于購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用我廠(chǎng)產(chǎn)品后離開(kāi)廠(chǎng)區(qū)的人員，門(mén)衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真核對(duì)“出門(mén)條”，與實(shí)物一致方可放行;

　　6接待人員應(yīng)衣著整潔、舉止端莊、態(tài)度和藹、文明禮貌接待，因疏忽造成的財(cái)產(chǎn)等損失按相關(guān)制度處理。

　　九、門(mén)衛(wèi)管理制度及崗位職責(zé)

　　為維護(hù)集團(tuán)正常的辦公和生產(chǎn)秩序，確保集團(tuán)人員、設(shè)備及財(cái)產(chǎn)的安全，規(guī)范門(mén)衛(wèi)人員職責(zé)，特規(guī)定如下：

　　1、基本職責(zé)

　　門(mén)衛(wèi)人員負(fù)責(zé)公司全面的安全保衛(wèi)工作;負(fù)責(zé)做好防火、防盜、治安工作;禮貌細(xì)致的做好來(lái)訪(fǎng)人員接待登記工作;負(fù)責(zé)公司來(lái)往信件、郵件的收發(fā)工作;保持良好個(gè)人形象，做好單位門(mén)崗、安全巡查工作。

　　2、對(duì)人員出入的管理

　　(1)、門(mén)衛(wèi)有權(quán)對(duì)所有進(jìn)出公司的人員進(jìn)行詢(xún)問(wèn)檢查。

　　(2)、門(mén)衛(wèi)接待外來(lái)人員來(lái)訪(fǎng)時(shí)，在征得相關(guān)部門(mén)同意會(huì)見(jiàn)后，做好來(lái)訪(fǎng)登記放行，杜絕社會(huì)閑雜人員入內(nèi)。

　　(3)、對(duì)集團(tuán)工作人員工作時(shí)間，順意出入大門(mén)時(shí)，要進(jìn)行勸阻。

　　3、對(duì)車(chē)輛出入的管理

　　(1)、門(mén)衛(wèi)對(duì)所有進(jìn)入公司的車(chē)輛負(fù)責(zé)檢查管理。

　　(2)、非本單位車(chē)輛在廠(chǎng)外停車(chē)區(qū)停放，不得進(jìn)入廠(chǎng)區(qū)。

融資性擔(dān)保業(yè)務(wù)管理辦法 篇3

　　第一條 總則

　　1.為規(guī)范持股會(huì)股權(quán)管理行為，保障公司及持股會(huì)會(huì)員的合法權(quán)利，根據(jù)持股會(huì)章程規(guī)定，特制定本辦法。

　　2.本辦法適用于公司持股會(huì)的所有會(huì)員。

　　第二條 持股標(biāo)準(zhǔn)

　　持股會(huì)根據(jù)會(huì)員職務(wù)規(guī)定其持股量，并有權(quán)視情況定期或不定期地修訂、調(diào)整職工持股標(biāo)準(zhǔn)。具體持股標(biāo)準(zhǔn)為：

　　1.工人：_____萬(wàn)股至_____萬(wàn)股；

　　2.一般職員：_____萬(wàn)股至_____萬(wàn)股；

　　3.中級(jí)職員：_____萬(wàn)股至_____萬(wàn)股；

　　4.高級(jí)職員：_____萬(wàn)股至_____萬(wàn)股；

　　5.公司領(lǐng)導(dǎo)：_____萬(wàn)股至_____萬(wàn)股。

　　第三條 股權(quán)認(rèn)購(gòu)

　　公司全體職工均有權(quán)根據(jù)規(guī)定額度認(rèn)購(gòu)持股會(huì)股權(quán)；職工入股需填寫(xiě)入股申請(qǐng)單，經(jīng)_____審批后繳納股金，辦理入股手續(xù)。

　　第四條 送股、配股

　　1.持股會(huì)因公司公積金轉(zhuǎn)增股本而獲得相應(yīng)新增股份的，按職工持股份額比例相應(yīng)增加其持股量，在職工持股名冊(cè)記錄。

　　2.持股會(huì)可以用其相應(yīng)的分紅基金購(gòu)買(mǎi)其他股份而擴(kuò)大持股比例。各會(huì)員同比例放大其持股量，在職工持股名冊(cè)記錄。

　　3.公司增資擴(kuò)股，要求持股會(huì)配股時(shí)，會(huì)員可以放棄配股權(quán)，該配股權(quán)可在公司內(nèi)有償轉(zhuǎn)讓交易。

　　第五條 持股憑證

　　1.持股會(huì)代表公司向會(huì)員發(fā)放會(huì)員持股憑證，持股憑證應(yīng)載明下列事項(xiàng)：

　�。�1）公司名稱(chēng)、注冊(cè)資本、注冊(cè)登記日期；

　�。�2）會(huì)員姓名、身份證號(hào)、持股憑證號(hào)；

　�。�3）持股份額、出資日期；

　�。�4）發(fā)證日期和注意事項(xiàng)；

　　（5）______簽章。

　　2.持股憑證應(yīng)妥善保管，不得擅自涂改，如有污損或遺失，應(yīng)及時(shí)與持股會(huì)聯(lián)系辦理掛失、補(bǔ)辦手續(xù)。持股憑證不得在社會(huì)上流通。

　　3.持股會(huì)建立會(huì)員持股名冊(cè)，作為統(tǒng)一管理公司特定股份的依據(jù)。會(huì)員持股名冊(cè)載明下列事項(xiàng)：

　　（1）會(huì)員姓名、身份證號(hào)、工作證號(hào)；住所、出資證明號(hào)；

　　（2）持有股份總數(shù)、股份分類(lèi)及份額、會(huì)員出資金額；

　　（3）股份變動(dòng)記錄；

　�。�4）_________簽章。

　　第六條 股份持有限制

　　1.對(duì)公司新人員，在試用期內(nèi)，原則上不能持有（認(rèn)購(gòu)或受讓?zhuān)┕�司股�?quán)。新進(jìn)職工在本公司服務(wù)_____年方能持有，持有途徑為：

　�。�1）在持股會(huì)增資擴(kuò)股時(shí)；

　�。�2）其他職工轉(zhuǎn)讓股份時(shí)；

　　（3）持股會(huì)尚未募足的額度內(nèi)。

　　2.對(duì)公司晉升或降級(jí)人員，其須通過(guò)買(mǎi)進(jìn)或賣(mài)出部分股權(quán)，以達(dá)到相應(yīng)的不同級(jí)別持股標(biāo)準(zhǔn)。

　　3.職工不再在公司任職的，其持股按以下方式處理：__________________。

　　4.持股會(huì)會(huì)員在持有公司股份的_____年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。

　　5.職工入股后一律不得退股，但有下列情況除外：

　�。�1）死亡；

　　（2）退休；

　　（3）辭職；

　�。�4）除名；

　　（5）辭職；

　　（6）調(diào)動(dòng)。

　　6.職工股份不得繼承，職工之間不能相互贈(zèng)予。公司因改組為上市公司之后，持股會(huì)作為發(fā)起人股，不得上市交易，而可根據(jù)有關(guān)法律，在公眾股_____%額度內(nèi)另購(gòu)內(nèi)部職工股，按規(guī)定上市交易。

　　第七條 股權(quán)交易

　　1.股權(quán)交易由______負(fù)責(zé)管理。

　　2.交易規(guī)則：

　　（1）交易的價(jià)格：以交易時(shí)每股凈資產(chǎn)為基準(zhǔn)價(jià)格。

　�。�2）交易時(shí)間：______________________________。

　　（3）交易撮合規(guī)則：__________________________。

　　3.交易費(fèi)用：對(duì)股份交易成交的雙方按成交金額各征收_____‰的手續(xù)費(fèi)。

　　4.股份不能私自轉(zhuǎn)讓和炒買(mǎi)炒賣(mài)。私自轉(zhuǎn)讓和炒買(mǎi)炒賣(mài)的交易結(jié)果一律無(wú)效，由此造成的經(jīng)濟(jì)糾紛自負(fù)。擾亂持股秩序的，取消持股資格；嚴(yán)重的追究法律責(zé)任。

　　第八條 解釋

　　本辦法由__________負(fù)責(zé)解釋。

　　第九條 生效

　　本辦法經(jīng)_________審議通過(guò)后生效，修改時(shí)亦同。