創(chuàng)新演講稿(精選32篇)
創(chuàng)新演講稿 篇1
大家好,我叫,來自專業(yè),今天我演講的題目是“敢為人先,勇于創(chuàng)新” 。
提到創(chuàng)新,我想大家并不陌生,我們每一個人、每一天,都無時無刻不在享受著前人的創(chuàng)新帶給我們生活和工作的巨大改變。大家一定都吃過蛋卷冰淇淋吧?可是,你知道蛋卷冰淇淋的由來嗎?蛋卷冰淇淋的原名叫“世博會羊角”,其來源于中東薄餅和美國冰淇淋在世博會上的“邂逅”。在當時熙熙攘攘的圣路易斯世博園區(qū)內,至少有50多個冰淇淋攤點和10多個薄餅攤點。在歐內斯特旁邊站著的是冰淇淋小販阿諾德。由于圣路易斯世博會參觀人數(shù)眾多,到了中午,阿諾德用來裝冰淇淋的杯碟就用光了。正當他一籌莫展之際,歐內斯特隨手將自家薄餅卷成了錐形筒遞給阿諾德。不料這種“冰淇淋筒”大受歡迎,其他冰淇淋攤販也紛紛效仿,歐內斯特的薄餅生意更是大為火爆。圣路易斯世博會結束后,歐內斯特與合伙人開創(chuàng)了公司,將這種冰淇淋新吃法“世博會羊角”推向全美市場,后來經(jīng)過人們的不斷改良,“世博會羊角”最終變成了今天的蛋卷冰淇淋。如果沒有當時歐內斯特的靈機一動和創(chuàng)新精神,恐怕今天我們還無法品嘗到這種方便美味的解暑圣品吧?創(chuàng)新,一個我們耳熟能詳?shù)脑~。尤其是這樣一個飛速發(fā)展的時代,這個詞時時撞擊我們的耳膜。但是,創(chuàng)新,其豐富的內涵,卻是許多人盡其一生孜孜以求,也未必可以充分了解的。親愛的同學們,你真的認識創(chuàng)新嗎?首先,創(chuàng)新意味著改變。
所謂推陳出新、氣象萬新、煥然一新,無不是訴說著一個“變”字。怎么變,如何變,最關鍵的就是要培養(yǎng)我們的創(chuàng)造思維。
創(chuàng)新演講稿 篇2
尊敬的各位來賓:
大家好,今天我演講的題目是《傳承慈善,創(chuàng)新觀念》。
尊敬的評委老師,親愛的同學們,共同富裕是中華民族古老而現(xiàn)代的夢想,扶危濟困是炎黃子孫傳承了數(shù)千年的信念。
禮記書:不獨親其親,不獨子其子,使老有所終,幼有所長。
墨子說:兼相愛,交相利。
杜甫說:安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏。
康有為寫作《大同書》,孫中山追求天下為公,黨的__屆四中全會提出構建和諧社會的理想。
而今,夢想和信念傳承到我們這一代。同學們,我們做好準備去接受這精神的火炬了嗎?我們不但要接受,還要創(chuàng)新,在新的時代倡導新的觀念:
一、我們要倡導新的成功觀。成功的標準不是你賺了多少錢,當了多大的官,獲得多大的榮譽,誠如愛因斯坦所說:一個人的價值,應該看他貢獻什么,而不是看他取得什么。因此,一個成功的人應該是一個大慈大悲、心憂天下的人,一個成功的企業(yè)家應該是一個慈善家。
二、我們要倡導新的財富觀。一個企業(yè)家賺了數(shù)千萬,這些就是他的嗎?是,是他的,在法律上是他的。但同時也應認識到,沒有時代給他機遇,沒有員工為他打拼,沒有伙伴同他協(xié)作,就沒有他今天的成功。因此,這些財富是他個人的,也是社會的,是社會創(chuàng)造的財富。恒安集團總裁、晉江慈善總會首任會長許連捷就說:財富來自社會,也要回報社會,當我們正享受改革開放成果的時候,怎能忘記在我們這塊土地上還有很多特殊困難群眾。
慈善是衡量成功的標尺,慈善是達到大境界的人的必然情懷。我們倡導了新的成功觀和新的財富觀后,我們還要倡導新的慈善觀:
慈善是施舍恩賜嗎?不,它是平等互助。
慈善是有錢人的專利嗎?不,它是人人可有的情懷。
慈善僅僅是物質上的付出嗎?不,它播種的是愛心,傳遞的是感動,收獲的是和諧。
尊敬的評委老師,親愛的同學們,馬丁?路德?金有一個夢想,他夢想有一天,白人和黑人親如手足,我也有一個夢想。
我夢想有一天,每一個食不果腹的人都能得到溫飽,每一個失學兒童都能重回校園,每一個垂危的病人不再因醫(yī)療費的高昂而魂斷病榻。
我夢想有一天,不再有“朱門酒肉臭,路有凍死骨”,不再富人的孩子是塊寶,窮人的孩子是棵草。
我夢想有一天,人們不僅傳頌唐宗宋祖,傳頌亞歷山大、查理大帝這些強者的名字,更傳頌史懷哲、特雷莎修女、辛德勒這些大慈大善者的名字。他們一個獻身于非洲的醫(yī)療事業(yè),一個是全球窮人的圣母,一個從納粹德國種族滅絕行動中搶救了1100多名猶太人。
尊敬的評委老師,親愛的同學們,我夢想有一天,人類實現(xiàn)了他古老的理想——共同富裕。
我的演講完畢,謝謝大家!
創(chuàng)新演講稿 篇3
“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)強,建設新吳興”,吳興區(qū)委解放思想大討論活動讓我們每一個關心、關注吳興發(fā)展的人為之振奮。
今天我所演講的題目是“給自己的生命多點色彩”。
創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)強,創(chuàng)造新業(yè)績,對此,每一個人都有不同的理解,在我看來它的意思已經(jīng)從這幾個字中表達的很直接、很明白了。簡單的說就是不管你是一名工人、一名技術人員或者是一名領導決策者,不要對你已取得的成就感到滿足,只有不斷的進娶不斷的創(chuàng)造,才有更美好的未來。這對與個人來說是這樣的,對于一個企業(yè)也同樣如此。
大家想象一下如果我們離開創(chuàng)造現(xiàn)在的社會會是怎么一種情景!大概出門不是坐車,而是騎驢騎馬,這樣倒也悠然自得,還可以欣賞美景,只是速度卻讓人不敢恭維。如果遇上象前些天那樣炎熱的天氣,我想不出有什么好的辦法解決,也只能一天到晚待在水里避暑了。而現(xiàn)在我們呢?出門當然是車來車往,更遠的地方同樣是可以旋即抵達,日行千里已不是癡人說夢話;如遇上高溫天氣還是可以在家里抱著被子安然地做著美夢。信息網(wǎng)絡時代的到來讓我們只要坐在辦公室里就可以了解世界,縱覽天下大事,真正做到運籌帷幄,決勝于千里之外。
我們之所以能夠如此方便和舒適的享受著一切,這都是因為前輩們創(chuàng)造并蔭及。站在前人的肩膀上,我們理應站的更高,看的更遠。我想各位不會甘心于做劉阿斗那樣的“安樂王”,只是弄個“樂不思蜀”的笑柄而留給后人作為飯后談笑取樂的話資。
但是創(chuàng)造就需要付出艱辛,我們現(xiàn)在所享用的一切文明,都是幾千年來,幾百代人不懈努力的積淀,如果可以掰開看看的話,里面凝集的是汗,是血,甚至是生命。多少偉人為了這一信仰,為了給自己的生命多一點色彩,他們付出了自己的全部,相比他們,現(xiàn)在我們所要付出的艱辛和奉獻是顯的如此的蒼白和微不足道。因此我們沒有坐享其成的理由,更不能讓一代代留下來的東西被我們揮霍光,相反有的卻是更充足的理由去創(chuàng)造,因為現(xiàn)在我們所面對的世界,已經(jīng)為我們創(chuàng)造了從未有過的大好局面,機會就在我們的面前,但是機會又是公平的,它只會留給有準備的人。
在我們《金洲報》上就報道過很多的先進人物。他們就是那些有準備的人,他們在自己平凡的崗位上為了百年金洲這一宏偉事業(yè)奉獻著自己的力量、智慧和青春。
作為我們年青人,我覺得我們最需要學的是那種敢于正視困難的勇氣和毅力,有了這樣的勇氣和毅力還有什么困難會阻擋我們前進的步伐。畏首畏尾,怕東怕西的結果只有一種——“白了少年頭,空悲切”。曾記有一位老師感慨的對我們說,湖州的年輕人大多貪圖安逸,缺乏朝氣和進取心!他的話雖不盡然,可我們卻又不得不承認這的的確確反映了一部分人的精神狀態(tài),很多父母為了不讓子女受苦,寧可選擇差一點的學校也不讓他們遠離自己的保護圈,可他們真正的忽略了外面的世界更能鍛煉一個人獨立和毅力。著名教育家陶行之曾經(jīng)說過:靠天靠地靠祖上,不算是好漢。難道我們缺乏成為一個好漢的勇氣嗎?難道我們可以在父母建造的溫室里躲一輩子嗎?難道我們甘心于家鄉(xiāng)的建設落后于別的地方嗎?從我們的溫室里面走出來吧,外面是自由的天空,是你縱情發(fā)揮的天地。為了家鄉(xiāng)的建設、企業(yè)的壯大、祖國的騰飛,讓我們共同接受艱辛和毅力的考驗,讓自己的生命多點、再多點色彩。
創(chuàng)新演講稿 篇4
記得很久以前,手機的用途幾乎只有一個,那就是打電話,可是幾年之后,手機有了很大的改變,不僅外觀漂亮多了,而且用途也多了,漸漸的可以用手機發(fā)短信了,可以用手機上網(wǎng)了,可以用手機拍照了,再后來蘋果觸控手機橫空出世,咱們才有了今天的觸控體驗,這些都是一些不得了的創(chuàng)新,都可以直接導致一個行業(yè)的重新洗牌,可是仔細看看,發(fā)短信不過是用電子手段寫信件,上網(wǎng)是在手機行業(yè)引入互聯(lián)網(wǎng),拍照更是生硬,直接把相機按到手機上,還有現(xiàn)在如日中天的蘋果,也不過是將觸控技術應用到手機,這些也正是現(xiàn)在最普通的組合創(chuàng)新。
創(chuàng)新要求深刻。
我們都知道,阿基米德在洗澡時發(fā)現(xiàn)了浮力定律,成就了科學的一段美談?墒俏覀兪欠襁記得曹沖稱象的故事?那可愛的孩子也不自覺地運用著浮力定律。然而,后者只被當成一個睡前故事流傳于孩子們的枕邊,前者卻孕育了物理學的一個基本原理。
有時候,創(chuàng)新并不是很難,說不準什么時候,一個思想的火花閃過,創(chuàng)新就來到眼前?苫鸹ú荒荛L久,創(chuàng)新卻要求永恒。于是創(chuàng)新要求深刻的思考,追求本質的東西,要求我們更進一步地去挖掘它具有的創(chuàng)新意識。
然而挖掘不是最難,最難的是那意識的產生。你一定游過泳,一定玩過水,你一定感受到過水的壓力,但你能說,你可以造出浮力定律嗎?甚至你敢說,會想到用水來稱象嗎?恐怕不敢吧?生活中許多事情就是這樣,在你經(jīng)歷時,就已觸摸到創(chuàng)新的邊緣了,然而我們卻沒有那個觀念,有意識地將創(chuàng)新完成。
昆德拉說:“人類一思考,上帝就發(fā)笑。”上帝為什么笑呢,難道真是因為人類頭腦簡單而發(fā)笑?不,上帝是在嘲笑人類只會思考而不去行動啊!
在科學技術高度發(fā)達的今天,走前人沒有走過的路,創(chuàng)造前人沒有的業(yè)績,就更不容易。沒有堅定的理想就不會有堅韌不拔的奮斗精神,就難以最終成就創(chuàng)新的事業(yè)。而創(chuàng)新不是沙上建塔,而是在繼承前人的基礎上有所創(chuàng)造,有所前進,牛頓、蘋果、喬布斯的故事大家也算是耳熟能詳了,牛頓都說了是站在巨人的肩膀上了。繼承是創(chuàng)新的基礎,學習是創(chuàng)新的源頭。
中華民族雖遭受過外族的入侵和列強的蹂躪,但她卻是四大文明古國中能保持自己民族立于不敗之地的偉大民族。原因很多,其中與中華民族跟隨時代潮流、勇于改革創(chuàng)新的傳統(tǒng)美德是分不開的。
被譽為“中國十一世紀改革家”的王安石,面對北宋中期以來積貧積弱的現(xiàn)狀,大膽提出“天變不足畏,祖宗不足法,人言不足恤”,與中國封建社會儒家正統(tǒng)思想是何等的針鋒相對。王安石這種反對守舊,勇于進取的思想及大膽變法、勇往直前的精神,使他大大于時代,為后人推崇和尊敬。
中華民族同時又是一個善于不斷吸取其他民族、國家先進文化,勇于創(chuàng)新的一個民族。近代的林則徐從中國反侵略戰(zhàn)爭和國際交往的需要出發(fā),組織翻譯整理成《四洲志》,成為我國近代第一部比較系統(tǒng)的世界地理書籍。策劃海防時也先著手調查西方情況,這對打破長期以來中國人對外部世界的封閉愚昧狀態(tài),為中國人認識世界和學習西方長技,邁出了堅實一步。直至陳獨秀開創(chuàng)的新文化運動,學習西方“民主”和“科學”;_把馬列主義原理同中國革命實踐相結合,開創(chuàng)了農村包圍城市,最后奪取全國勝利之路,都體現(xiàn)了中華民族改革、創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng)。
歷史告訴我們,要提高中華民族的素質,既離不開生養(yǎng)、哺育我們的這塊黃土地,也離不開及時吸取世界其他民族的先進文化。這就要求我們銳意進取,敢于和善于改革創(chuàng)新。
創(chuàng)新演講稿 篇5
老師們、同學們:
大家好!
今天我演講的題目是《做一名有創(chuàng)新精神的人》。
創(chuàng)新,是人類社會發(fā)展生生不息的動力;創(chuàng)新,是時代的要求,歷史的召喚。依靠創(chuàng)新,人類擺脫了史前的愚昧時代,邁進文明的門檻;依靠創(chuàng)新,人類社會不斷發(fā)展進步到今天。我們都應該做一名有創(chuàng)新精神的人。
中華民族從來都是樂于創(chuàng)新、勇于創(chuàng)新的民族。從燧人鉆木取火到四大發(fā)明的貢獻,從“兩彈一星”的問世到神舟七號飛天的壯舉,我們民族創(chuàng)新的腳步,從來都不曾停歇過。從本質上講,中華民族五千年的文明史,就是一部不斷創(chuàng)新的歷史,我們的民族正是因為創(chuàng)新而生生不息,發(fā)展壯大。而在如今這個競爭激烈的社會,一個沒有創(chuàng)新和創(chuàng)造能力的人,根本就談不上成功。
在不少人眼里,一談創(chuàng)新,就覺得那是尖端技術,只有科學家設計師工程師才能干,與普通人無緣。而我覺得,創(chuàng)新并非那么高深,很多時候它就在你我身邊的大事小情中。創(chuàng)新這事,科學家要干,普通人也應該干。
我們每個人都要有創(chuàng)新的意識,不斷提高自己的創(chuàng)新能力,用創(chuàng)新的精神來改進我們的學習和工作。老師們,同學們,我相信:只要做個有心人,就可能會有創(chuàng)新!
首先,創(chuàng)新意味著改變。所謂推陳出新、氣象萬新、煥然一新,無不是訴說著一個“變”字。怎么變,如何變,最關鍵的就是要培養(yǎng)我們的創(chuàng)造思維。簡單的說,創(chuàng)新思維就是我們克服思維定勢,創(chuàng)造具有新穎、獨特事物的認識活動。如何突破我們頭腦中已經(jīng)存在的一些條條框框,在這里,我舉個例子,給大家講講愛因斯坦曾給美國斯坦福大學研究生所做的一次演講:
一天,美國斯坦福大學的研究生們聽說著名科學家愛因斯坦要來本校演講,大家都興奮異常,準備了最好的筆記本,早早來到演講禮堂,期待聆聽并記下偉人的每一句教誨。9點整,愛因斯坦在校長的陪同下走上演講臺,出乎大家想象的是,愛因斯坦兩手空空,根本沒帶演講稿。
愛因斯坦演講的第一句話是:“有兩位工人同時到煙囪里進行檢修,他們出
來時,一位是干凈的,一位是骯臟的,請問他們誰會去洗澡?”有個學生立即回答:“當然是骯臟的工人會去洗澡。”愛因斯坦反問道:“是嗎?可是干凈的工人看到骯臟的工人,他會認為自己身上一定也很臟;而骯臟的工人看到干凈的工人,則會不會想到自己也是干凈的呢?我再問問你們,哪個工人會去洗澡?”這時,有學生搶著回答:“干凈的工人會去洗澡!痹趫龅膸缀跛型瑢W一致點頭認同了這個答案。愛因斯坦笑著說:“同學們,你們又錯了。理由很簡單,兩個工人同時到煙囪里進行檢修,又同時從煙囪里出來,怎么可能一個是骯臟的而另一個卻是干凈的呢?”愛因斯坦接著說:“其實人與人之間并沒有太大的差別,尤其是你們這些研究生,受著相同的教育,學習又都非常努力,你們之間的知識差異更是微乎其微。在這個世界上,有些人之所以最終能夠脫穎而出,是因為他們會調動自己的創(chuàng)新思維做出正確判斷。而想要做個與眾不同的人,就必須跳出習慣思維的圈子,拋開所有人為的布局,敢于懷疑一切!蔽蚁,愛因斯坦的話對大家會有些許的啟示吧?
第二,創(chuàng)新需要懷疑與批判。大家一定都看過馬戲表演吧?在馬戲團里,為什么一根細細的木樁、一截細細的繩索就可以拴得住一頭千斤有余的大象呢? 原來當大象還是小象的時候,馴象人就用一條鐵鏈將它綁在水泥柱子或鋼鐵柱子上,小象不論怎么掙扎,到頭來都是徒勞無益的。漸漸地,小象習慣了不再掙扎,即使長大后可以輕而易舉地掙脫鏈子時,它也不再掙扎。小象是被鏈子綁住了,大象是被習慣綁住了。我們也愿意像大象那樣,被習慣綁住嗎?答案肯定是否定的,如何改變這一現(xiàn)狀,需要的就是我們要時刻用懷疑與批判的眼光來審視我們的環(huán)境,審視我們的現(xiàn)狀。懷疑是創(chuàng)新的萌芽,批判是創(chuàng)新的成長。在懷疑中發(fā)現(xiàn)錯誤,在批判中改正錯誤,在創(chuàng)新才能完成。
第三,創(chuàng)新意味著風險與堅持。從來都說一份耕耘一份收獲,而創(chuàng)新的付出卻可能收獲一份失敗的回報。對于創(chuàng)新者而言,成功是一種考驗,失敗更是一種考驗。沉醉于成功的輝煌,往往可能停歇前進的步伐;走不出失敗的陰影,容易導致錯過成功的機遇。當年,發(fā)明家愛迪生為了找到不易燒斷的燈絲,進行了很多次實驗都沒能成功。當許多人為他的失敗而嘆息時,愛迪生卻說:我沒有失敗,我只是又找到了一種不符合要求的東西罷了。經(jīng)過不懈的努力,愛迪生終于發(fā)明了電燈,用科技為人類帶來了光明。這個故事啟示我們:永不言敗,是實現(xiàn)創(chuàng)新
的一個重要條件。創(chuàng)新確實不容易,所以總是在創(chuàng)新前面加上“積極”、“勇于”、“大膽”之類的形容詞。我們知道,中國從刀耕火種的遠古,到科學技術發(fā)展日新月異的今天。每前進一步都有著改革者不懈的努力和辛勤的汗水。改革者在沒成功之前總是不被社會認可、鼓勵,甚至是被排斥。他們的成功,無不經(jīng)歷了一次又一次的失敗,一次又一次的鍥而不舍,但是正是因為他們,才有我們今天的一切。
敬愛的老師們,親愛的同學們,創(chuàng)新不是一句空話,創(chuàng)新也并非難以企及,其實它就在你我的手上。我們都應該成為一名具有創(chuàng)新精神的人,踏著時代的浪潮讓我們一起奔騰,插上創(chuàng)新的翅膀讓我們一起翱翔,說不定,下一個創(chuàng)造輝煌的就是你!
謝謝大家!
創(chuàng)新演講稿 篇6
尊敬的老師們,親愛的同學們:
大家好!
我們身邊無處不有創(chuàng)新。如果人類不創(chuàng)新,就不會有今天的生活。人類發(fā)展了千萬年,才有了今天的成就。設想一下,如果我們的祖先不創(chuàng)新,不去追求更美好的生活,那我們現(xiàn)在可能還是原始的狀態(tài),就更不可能有今天的繁榮。
創(chuàng)新的來源都不是刻意的,能創(chuàng)新的并不都是發(fā)明家,也許是生活中平凡的不能再在平凡的一件小事,就能激發(fā)你創(chuàng)新的靈感。
當看見愛迪生的一個小故事時,創(chuàng)新這個詞深深地印在我的腦海里,讓我著迷:
愛迪生新招了一個助理,有一天,愛迪生得到了一個形狀不規(guī)則的容器,拿到辦公室,吩咐他的助理立刻量出這個容器的體積,說完便離開了。他的助理立刻拿出一把尺子,量這個容器的體積,可左看右看,也不知從何下手。
愛迪生回來了,見助理還沒有量出這個容器的體積,非常生氣。于是,他把容器搶過來說道:“你太死板了,只會用老辦法,難道不會動腦筋想一想嗎?”說完便端來一杯水,倒?jié)M容器,再將容器里的水倒入有刻度的杯子里,輕而易舉的就將容器的體積算出來了。他的助理看到后驚呆了,真恨自己沒有想到。
創(chuàng)新其實就在我們身邊,我們只是缺少去發(fā)現(xiàn)的眼睛。即使再小的事也是創(chuàng)新。就如我,那次我真正體驗了創(chuàng)新的趣味。
我們的家住在農村,大部分家庭都有自己家的菜園。我們種菜時都有一個煩惱,那就是夏天天氣炎熱,降水少。自己給菜園澆水很難挑,再加上烈日炎炎,十分的辛苦!
一天,我腦子里突然蹦出一個想法!我向爺爺奶奶要了一根麻繩、三個滾輪和一根鐵棒。首先,我把鐵棒豎立在地上,然后把裝有滾輪的繩子固定在鐵棒上,最后把桶用掛鉤掛在繩子上。這樣一來,一人站在一頭負責澆水,一人在另一頭加水,給菜園澆水的事情就變得簡單了!鄰居們見狀,都跟著學了起來。解決了難題,他們臉上都洋溢著笑容。
就因為我的一個創(chuàng)新,減少了農民伯伯的辛苦,這對我來說是多么快樂啊!創(chuàng)新其實就在我們身邊,只要你愿意思考,任何人都是發(fā)明家!這個世界上有很多新奇的事物等待你去發(fā)現(xiàn),你做好準備了嗎?
創(chuàng)新演講稿 篇7
創(chuàng)新必須基于務實的基礎之上,才會是有效的創(chuàng)新。德魯克先生在書中告訴我們:“創(chuàng)新是有目的性的,是一門學科!睂τ谖覀兤髽I(yè),我們創(chuàng)新的目的就是要幫助客戶體現(xiàn)更大的價值,獲得更多的市場份額。書中德魯克先生還告誡我們:創(chuàng)新是否成功不在于它是否新穎、巧妙或具有科學內涵,而在于它是否能夠贏得市場。這就說明企業(yè)所倡導的創(chuàng)新應該是實用型的創(chuàng)新,對于我們企業(yè),我們的創(chuàng)新必須是“聚焦客戶的信息化的創(chuàng)新”,這就決定了我們在創(chuàng)新的過程中必須立足客戶的需求,立足企業(yè)的實際情況,遵循市場發(fā)展的規(guī)律,只有這樣我們的創(chuàng)新成果才會對企業(yè)發(fā)展有意義和價值,才是真正有效果。
要想讓我們的創(chuàng)新真正做到是基于“實事求是”基礎的創(chuàng)新,我想首先要明確什么是創(chuàng)新。德魯克先生在書中談到,對于“創(chuàng)新”的誤解,主要有這么幾種,一是把“創(chuàng)新”與聰明的創(chuàng)意或發(fā)明混為一談;二是一提到它就想到科學性的創(chuàng)造發(fā)明;三是很多人認為凡開創(chuàng)一項新生意或者新事業(yè)就是創(chuàng)新。事實上,創(chuàng)新對于企業(yè)來說,主要是看能否為客戶創(chuàng)造出新的價值,提供新的服務。
創(chuàng)新必須是主觀意愿而不是偶然的機遇。書中德魯克先生告訴我們,創(chuàng)新的機會處處都有,創(chuàng)新的行為人人都可以做到,更為重要的是創(chuàng)新是可以學習、可以訓練的。這就是說,創(chuàng)新并不是偶然遇到的機遇,不是不可控制的,創(chuàng)新的思維、行為是只要我們有這樣的主觀意愿就可以學習得會,掌握得了,實踐得下去的。因此,面對創(chuàng)新的要求,我們必須養(yǎng)成正確的心態(tài)。
創(chuàng)新演講稿 篇8
尊敬的領導,親愛的同學們:
大家好!
金秋十月,碩果累累,很高興,在這個收獲的季節(jié)里,我們能在諸城市青少年科技創(chuàng)新教育實踐基地相聚,進行為期一周的培訓活動。這是諸城市教育局為全面實施素質教育,滿足同學們對綜合實踐活動的要求,而開展的一項重要的活動。這里是培養(yǎng)同學們各種能力的搖籃,這里是開發(fā)同學們自主、合作、探究學習能力,培養(yǎng)同學們獨立生活能力、創(chuàng)新能力和動手能力的基地,這里是發(fā)展同學們的個性特長的最好場所。
在這里,你們將真正體會“在快樂中學習,在玩耍中啟迪,在動手中感悟,在實踐中升華”的真諦,在這里,你將學到許多書本上學不到的知識:在汽駕模擬室里,你將學到如何遵守交通規(guī)則,并體會到駕駛汽車在公路上馳騁帶來的暢快;在射擊室里,你將苦煉射擊本領,為將來報國殺敵打下堅實的基礎;在照相攝影室里,你會學到攝影技術,體會大自然的美麗;在泥塑室里,你將回到童年時代,盡情發(fā)揮自己的想像力,制作風格獨特的作品;在編織室里,你將學習編織的技巧,編織出小巧精致的飾品;在自炊室里,你將學會如何做出色香味俱全的飯菜,并能品嘗到自己的勞動成果;電工室里,你將對自己的物理知識加以深化 ;剪紙室里,你將對祖國的剪紙藝術的瑰寶進行延伸;禮儀教育室里,你將學會在公共場合如何做得得體;在布貼室里,你將會欣賞到布貼藝術的美麗;在天文館里,你將獲得天文科學知識,為自己探究無盡的宇宙打下基礎;在民俗館里,你將會觀看到你不曾見過的先人使用過的工具、了解到祖國五千年悠久的文化歷史……同學們,這里是你健康成長的搖籃,這里是你盡情發(fā)揮的天地,這里也將為你留下一生中最永恒的回憶。為了保證我們在這里的培訓工作能夠順利進行,我代表全體帶隊教師對同學們提出如下要求:
1、在實踐基地的一切活動,聽從指揮,兩人以上,必須站路隊。
2、未經(jīng)班主任老師的允許,任何人不能隨便出入校門。
3、做到文明用餐,不浪費實踐基地的點滴飯菜,并愛護餐具,養(yǎng)成良好的用餐習慣。
4、愛護實踐基地的一切物品。
5、尊敬實踐基地的每一位老師,聽從老師的安排。
6、不打架斗毆,做一個文明的中學生。
7、講究個人衛(wèi)生和宿舍衛(wèi)生,爭創(chuàng)優(yōu)秀宿舍。
8、勞動中注意安全,不拿勞動工具玩耍嬉戲。
9、遵守作息時間,按時作息。
10、在各項活動中,積極參與,爭創(chuàng)佳績。
同學們,這為期一周的培訓活動,不僅會鍛煉你們的體魄,增強你們的各種能力,而且也會使你們在思想上得到升華。在實踐中你們雖然會遇到各種困難,然而,作為帶隊教師,我們相信每一位同學都會積極動腦,團結協(xié)作,克服困難,滿載而歸。我們還相信,這次的實踐活動也會成為在坐每位同學初中生活中最靚麗的一筆,也會成為你們人生中最寶貴的財富。最后,預祝此次實踐培訓活動取得圓滿成功。
創(chuàng)新演講稿 篇9
創(chuàng)新,是學習的生命力。它就像一盞明燈,在黑暗中放射萬丈光芒,引導人們不斷前進,走向成功之路。
翻開人類歷史長卷,有多少偉大的科學實踐者不正是通過點燃創(chuàng)新――這盞明燈而達到成功彼岸的嗎?就拿物理學家法拉第來說吧,他在奧斯特試驗的基礎上,認真總結經(jīng)驗教訓,產生了新的研究思路,提出能否實現(xiàn)磁生電這一偉大的構想,經(jīng)過一系列的試驗于探究,他終于成功了,從而開創(chuàng)了電學事業(yè)的先河。他不正是由于創(chuàng)新精神而獲得成功的嗎?
培根曾經(jīng)說過,“只見海洋就以為沒有大陸的人,不過是拙劣的探索者”,這些“拙劣的探索者”的失敗,根本原因在于他們沒有創(chuàng)新的精神?茖W發(fā)明需要創(chuàng)新精神,學習同樣需要創(chuàng)新精神。英國有個人叫亞克敦,可謂是世界上讀書最多的人,他閱讀過的書不計其數(shù),可最終卻毫無建樹,原因就在于他沒有將書本只是加以創(chuàng)新,轉變?yōu)樽约旱乃枷牒湍芰Α?/p>
與之相反,偉大的思想家馬克思在博覽群書的基礎上,大膽探索,對資本家發(fā)給工人的工資產生了疑問,正是抱著這種求索創(chuàng)新的精神,他不斷深入工人群眾,調查研究,終于發(fā)現(xiàn)了剩余價值的秘密,為了人類的發(fā)展做出了巨大的貢獻。所以,學習必須有創(chuàng)新,否則,即便讀萬卷書,也是徒勞無益的。
學習貴在創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,才能學有所成;只有發(fā)揚創(chuàng)新精神,我們才能在改革開放的浪潮中,立于不敗之地,成為一名合格的弄潮兒!同學們,行動起來,讓我們?yōu)樽鎳拿魈於鴬^斗吧!
創(chuàng)新演講稿 篇10
創(chuàng)新是現(xiàn)代工作中經(jīng)常提到的一個新的理念,也是與世界接近的一個鏈子,我們應該能夠更深入的理解和運用它。不管是從事高新技術工作還是基層工作,而要推動它的進步,都需要將創(chuàng)新理念溶入到工作和生活實踐中,從而提高自己的創(chuàng)新意識和能力。所以,在日常工作中,我們需要創(chuàng)新,創(chuàng)新不僅僅是在工作中得到鍛煉,而是我們需要認真的去制造創(chuàng)新。創(chuàng)新是在原本的基礎之上,再加上自己的思維創(chuàng)造出來的東西。
創(chuàng)新讓我們的創(chuàng)作欲望有了新的空間,對知識的求新有了更高的熱情,它能讓我們的腦細胞能夠有更活躍的因素存在,它能讓我們對生活更有激情,更能體會到生存的價值。不管怎樣,我們都始終要充滿激情的去生活。具有創(chuàng)新的意識,才能讓我們在工作或是在生活中有所發(fā)現(xiàn),才能不斷提高自己,發(fā)現(xiàn)自己,也能從中培養(yǎng)自己多方面興趣,提高自己的知識層次。
創(chuàng)新是一個企業(yè)、民族、甚至是國家的希望所在。在日新月異、競爭激烈的年代里,我們個人要有危機感,要有競爭的意識,而就必須提高自己的創(chuàng)新能力。在現(xiàn)實生活和工作中,很少有人將各種主意、構思表露出來,并付諸于實踐,這樣做實際上埋葬了許多初萌發(fā)的創(chuàng)新閃光點,習慣了用新思維去思考問題。而實際上激發(fā)出一些創(chuàng)新構思相對而言是比較容易的事情,而真正利用這些構思所做出卓有成效的實際創(chuàng)造性工作相對很難。在實際堅持理念工作中,我們要堅持到底,你就一定可以嘗到成功果實的甜味。
而我也相信,任何一個想好好生活的人都會去考慮怎樣去創(chuàng)新,創(chuàng)新念頭也是一種力量,它能讓你淋漓盡至的發(fā)揮你的潛力。其實任何一個人的身上都有優(yōu)勢,而你怎樣為你的優(yōu)勢找一個舞臺,那很重要。這個舞臺能讓你與他們拉開距離。再者,我認為我們學來的知識和技能是為社會服務的。當他不能發(fā)揮作用的時候,我覺得我們花了那么多的精力所學來的東西可能就是一種浪費?墒钱斠坏┠阌辛藙(chuàng)新的這種意識。你就一定會被它的魅力所吸引,你就會行動。在我的生活中,我曾經(jīng)很迷茫,因為我不知道自己應該做什么,也不知道自己學習的目的是什么。這樣的心情我根本沒有辦法學進去,因為我沒有目標也沒有動力!我們知道任何一項創(chuàng)新都需要一個過程,當你有了這個相法以后,行動了,而未能一下子成功,你需要堅持,不懈的堅持下去,你就一定能完成你最初的夢想!
創(chuàng)新演講稿 篇11
所謂創(chuàng)新,概括地說,就是繼成前人,又不因循守舊;借鑒別人,又有所獨創(chuàng);努力做到觀察形勢有新視角,推進工作有新思路,解決問題有新辦法,使各項工作體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性。
實踐是創(chuàng)新的基礎,離開實踐,創(chuàng)新便成了無本之木,無源之水。經(jīng)驗告訴我們,創(chuàng)新應該一切從實際出發(fā),以我國的改革開放和現(xiàn)代化建設為中心,著眼于馬克思主義理論的運用,敢于摒棄不合時宜的認識、觀念、做法,形成切合實際的路線、方針、政策,發(fā)展我們的煙草事業(yè)。中國有句格言:常有所疑——創(chuàng)新的發(fā)端,勇于破疑——創(chuàng)新的能源。魯迅先生曾說過,第一個吃螃蟹的人很令人佩服。第一個吃螃蟹的人,除了英勇無畏,首先是一個長于質疑的發(fā)現(xiàn)者。
人,要進步,要發(fā)展,都要有一股推動其不斷向上的動力,使人們能夠產生強烈的求知欲和創(chuàng)造力,由此推動人們自強不息,努力奮斗。這個動力的形成,正是基于勤奮學習和知識累積。人們越是學習,未知的世界越大,人們也就越感到自身知識的缺乏;而越不斷學習積累,越能不斷有所創(chuàng)造。
創(chuàng)新,需要誠實和謙遜的態(tài)度。有人說,謙遜是一種坦然面對成就和榮譽的精神境界,是一種求真務實、甘當學生的思想品格。時代在發(fā)展,社會在進步。在全面建設小康社會的偉大實踐中,我們更需要堅持馬克思主義與時俱進的理論品質,自覺地把創(chuàng)新作為一種不懈的追求,始終保持一股闖勁、沖勁、韌勁,以“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”的寬廣胸懷與氣度,開拓創(chuàng)新。
這樣,我們才能在偉大實踐中不斷有所發(fā)明、有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進,我們的國家才不斷進步!
創(chuàng)新演講稿 篇12
老師常說要多向雷鋒叔叔學習,可我想來想去也沒有個頭緒,最后爸爸給了我一個靈感,不如學習雷鋒的銳意創(chuàng)新。我也來搞個小發(fā)明什么的,說干就干我抄起爸爸的工具箱拿出了鉗子、榔頭、螺絲刀等等然后把我那輛破舊的小汽車模型拿出來看看有什么可用的東西,我要利用一切可以利用的東西,相信自己我一定可以的!
首先我用螺絲刀把各個部位的螺絲擰下來,轉呀轉,轉呀轉,廢了我九牛二虎之力終于把這個生了銹的螺絲給擰下來了!我把它的殼拆開發(fā)現(xiàn)里面有個比較大的設備,這真是個意外的收獲!爸爸走來對我說:“這個是個小的發(fā)動機爸爸的摩托車上也有一個,不過比這個大好幾倍它的作用是可以使某個物體旋轉或發(fā)動起來的。”我心想既然有此功能那我何不做個小小電風扇玩玩,既不用花錢也可以廢物利用真是一舉兩得啊!說干就干我剪下牙膏的硬紙片鑲在了發(fā)動機上面。之后買來了一個小型號的三圈電池和兩條導線。我先把電池和導線用膠布黏在一起把導線的另一頭黏在發(fā)動機上面,之后由導線通了電,電風扇中的發(fā)動機獲得了能量轉動起來了。啊!啊!啊!我成功了,真開心。我相信當雷鋒叔叔的發(fā)明成功后也一定很開心很自豪!
學習雷鋒好榜樣,這次的銳意創(chuàng)新我給了我身邊的小伙伴們看了,他們都說很棒我驕傲地他們說和這就是我學習雷鋒爭當先鋒的結果。他們也爭著說:“我們也要學雷鋒,當先鋒。小紅說我要學習他的樂于助人小磊說我要學習他的愛黨愛祖國!
創(chuàng)新演講稿 篇13
敬的各位領導、評委,親愛的老師,同學們:大家好!
我叫虞瀾,很高興和各位交流,剛剛看到同學們慷慨陳辭、侃侃而談,我也倍受鼓舞。是啊,科技給人類帶來的沖擊實在是太大了,科技所涉及到的方方面面實在是太廣了,那么今天我僅就時下最時髦的一個話題——創(chuàng)新,來談談我對科技走進生活的感受。朋友,你還記得人類歷史上第一臺電子計算機嗎?那可是美國的賓西法尼亞大學創(chuàng)造的人類一大奇跡啊!可是它的機身太笨重,有好幾間房子那么大,而且內存少、速度慢,于是聰明的人類對其創(chuàng)新改造,于是電腦便一代比一代好,一代比一代強,直到今天,筆記本電腦應運而生。目前,最具有創(chuàng)新代表性的則要數(shù)移動式奔4處理器,它的機身更雹更輕,就像一個手提式的公文包,上班族隨時隨地的工作,無論是在戶外還是在戶內,都毫無差別;這大大地提高了工作效率。我曾經(jīng)問過中國計算機科學研究所所長李國杰院士電腦的發(fā)展趨勢,李院士說:“電腦的發(fā)展趨勢是,你就不知道你家里有多少電腦,并且用起來很方便,讓你忘記電腦的存在!彪娔X的發(fā)展,經(jīng)歷了一個不斷創(chuàng)新,不斷改造的過程。人類得益于科技,科技得益于創(chuàng)新。其實人類得益于創(chuàng)新又豈止在電腦一方面,F(xiàn)代無論是街頭巷尾,還是茶余飯后,人們總也少不了聊上幾句“基因技術”,這基因技術中蘊含著大量的科學技術!從前,我們的祖輩們面朝黃土背朝天,用辛勤的勞作去換取那五谷豐登。而今,幾倍體小黑麥和雜交水稻誕生了,粒大籽飽,一年一熟,還抗旱呢!還有我們吃的西瓜,以前,我總是埋怨西瓜子太多,吃起來一點兒也不過癮,有時我在想,要是西瓜能沒有籽該有多好啊!現(xiàn)在這已不成問題了,三倍體無籽西瓜,早已走進了千家萬戶!個大瓤甜,老少皆宜!這些轉基因作物的閃亮登場,無疑為我們的生活注入了鮮活的空氣。如果把科技比作一棵參天大樹,那么創(chuàng)新是根,科技是葉,成果是果。只有根深才能葉茂、花繁、果碩。只有創(chuàng)新才能令科技之樹常青!
今年四月初,我拜訪了中國工程院院士陸元九老先生。這位科學家的眼中閃耀著智慧的靈光。在談到“引進技術”這一點時,陸老語重心長地說:“同學們,我們僅僅知道引進別人的技術就得永遠在別人后面爬行,霸權主義者的確喜歡賣給我們技術,可那些技術都是比我們將要研究出來的略好一點的技術埃因為他們就是在用技術欺負我們,侵略我們。所以我們別無選擇,只有自己做出來,用我們自己的創(chuàng)新趕上他們,超過他們!你們這一代要創(chuàng)新啊!”陸老的一席話令在場所有的人都留下了酸酸的淚水。是啊!回顧歷史,他八國聯(lián)軍把圓明園的寶物洗劫一空,把我們的萬園之園毀于一旦,不就是欺負咱們.科學就在強烈的創(chuàng)新意識啊!創(chuàng)新是科技的靈魂!
那么,怎樣才能培養(yǎng)創(chuàng)新意識呢?此時此刻,我的耳邊回想起中國工程院院士地震預測專家許紹燮老先生的話,他曾動情地說:“創(chuàng)新有大孝深淺之分,可就其創(chuàng)新點而言,都是世界第一。一個人早期的創(chuàng)新為其以后更新更深刻的創(chuàng)新提供了信心。創(chuàng)新并不是高不可攀,而是一點點培養(yǎng)起來的。從我們做學生時有答案不看,非要自己做出來培養(yǎng)起。當然,創(chuàng)新有其偶然的存在,而歸根到底,是對客觀事實的切實把握,相關現(xiàn)象的充沛占有,綜合現(xiàn)象的反復推敲,思維模型的不斷完善。我國的地震記錄我們已經(jīng)做到世界先進水平,但地震預測別人都不敢做,我們一直在做,我要一直做下去……我要做到我的最后一刻……”
朋友,多么深刻的總結啊!作為二十一世紀的大學生,我們不但要有強烈的主人翁意識,還要有超前的創(chuàng)新精神。讓我們趕快加緊步伐,不,是跑起來,飛起來!讓我們插上科技的翅膀,迎著科學的春天,飛起來!為了中華民族的偉大復興,為了祖國的繁榮昌盛,為了人民的幸福安康,讓我們大膽地創(chuàng)新吧,讓我們腳踏實地的創(chuàng)新吧!
創(chuàng)新演講稿 篇14
陽春布德澤,萬物生光輝。
對標先進,尋求突破,創(chuàng)新發(fā)展,成為我市當前各項工作的主旋律。深入開展“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動,就是要學習深圳、杭州“敢為天下先”的非凡勇氣和氣魄,志存高遠、轉變思維、銳意進取、開拓創(chuàng)新,助推焦作早日躋身全省“第一方陣”。
古人云:胸有凌云志,敢為天下先。這是古往今來成功者做人做事的雄心、膽略和氣魄,更是做大事、做成事不可或缺的理念、實踐和積淀。
敢為天下先,首先是要“敢”。不僅要有“彼可取而代也”的豪情,更要有舍我其誰的膽量,不懼失敗挫折,不怕曲高和寡,爐火鍛鐵、百煉成鋼。杭州阿里巴巴集團創(chuàng)始人馬云,歷經(jīng)兩次創(chuàng)業(yè)失敗卻不改初衷,逐夢互聯(lián)網(wǎng),挑戰(zhàn)新領域,帶領一個僅有18人的小團隊創(chuàng)建阿里巴巴,敢于“第一個吃螃蟹”,在國內推出支付寶,徹底顛覆銀行傳統(tǒng)經(jīng)營理念,一舉奠定其國內電子商務巨頭的地位。敢為天下先的魄力,成就了馬云的創(chuàng)業(yè)神話。敢想敢試、勇于創(chuàng)新的理念,也已經(jīng)深植于杭州所有企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者心中,續(xù)寫著杭州“勇立潮頭”的城市傳奇。
敢為天下先,其次是要“先”。開拓創(chuàng)新,一路前行,做他人之先驅,創(chuàng)世界之所無,開歷史之先河。深圳的前海蛇口自貿區(qū),在全國首家開展跨境人民幣貸款業(yè)務、首創(chuàng)土地改革“前海模式”、首創(chuàng)法定機構區(qū)域治理模式、首家開通深港“互通行”前海卡,不到兩年就推出了146項改革創(chuàng)新成果,其中35項為全國首創(chuàng),為全國體制機制創(chuàng)新提供了范本。打破框框、勇闖雷區(qū),銳意進取的創(chuàng)新精神,敢闖敢干的務實精神,正是深圳“敢為天下先”城市精神理念的最佳詮釋。
前海和阿里巴巴的發(fā)展經(jīng)歷告訴我們,要想實現(xiàn)突破發(fā)展,首要的就是樹立敢為天下先的氣魄。敢為天下先,小而言之,是個人突破自我、超越自我的途徑;大而言之,是一個集體、一個地域、一個國家蓬勃崛起、傲立于世的不竭動力。
學深杭、促創(chuàng)新,找差距、開“藥方”。相比之下,我們敢為人先、勇爭一流的氣魄還非常匱乏,缺乏向中國一流甚至世界一流叫板的膽量,缺乏爭當行業(yè)領導者和區(qū)域排頭兵的魄力。學然后知不足。打開思想的禁錮,放開拘泥的眼界,釋放敢為天下先的豪情壯志,重新審視我們的工作和眼前的困境,將會別有洞天、豁然開朗!
去年G20峰會的高端大氣和璀璨奪目,讓杭州變成了全球的焦點。殊途同歸,“一賽一節(jié)”盛會腳步臨近,我們要以敢為天下先的非凡勇氣,全市上下一條心、一股勁、一起拼,實干苦干加巧干,辦出高水平,展示好形象,唱好經(jīng)貿戲,讓焦作這場盛會在全中國乃至全世界熠熠生輝。
學深杭、促創(chuàng)新,謀轉型、求突破。我市“創(chuàng)新發(fā)展年”的大幕已經(jīng)開啟,有了敢為天下先的膽量和氣魄,有了開拓創(chuàng)新的智慧和積淀,才能激發(fā)焦作經(jīng)濟轉型發(fā)展的“內生動力”,才能激發(fā)全市上下干事創(chuàng)業(yè)的豪情和斗志,才能實現(xiàn)早日躋身全省“第一方陣”的焦作夢!
好風憑借力,送我上青云!
創(chuàng)新演講稿 篇15
3月18日晚,在焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班即將結束之際,我市在杭州市委黨校舉行總結會,就學習考察成果進行交流。市領導王小平、徐衣顯、姜繼鼎、王明德、秦海彬、王宏昌、楊婭輝、郭鵬、劉濤、賈書君、楊青玖等出席會議。市委副書記姜繼鼎主持會議。
9天時間里,研修班共組織了10堂集中教學、7場現(xiàn)場教學,考察了17家企業(yè),舉行了3場討論會?偨Y會上,李平啟、閆小杏、盧和平、李建超、常緒凱、趙長占、李世江、柴成雷、趙輝等學員暢談學習體會,并結合自身工作實際和學習考察情況謀劃下步努力方向。大家紛紛表示,要認真消化吸收學習成果,借鑒深圳、杭州、紹興等地的先進經(jīng)驗和做法,學以致用,加壓奮進,為焦作的創(chuàng)新發(fā)展和經(jīng)濟轉型多作貢獻。
聽取大家的發(fā)言后,市委書記王小平說,今年是市委、市政府確定的落實年、攻堅年、創(chuàng)新年、突破年,如何實現(xiàn)市十一次黨代會和市兩會確定的目標任務?唯有創(chuàng)新,只有創(chuàng)新才能落實,只有創(chuàng)新才能攻堅,只有創(chuàng)新才能突破。
為什么選擇到深圳、杭州來舉辦專題研修班?王小平說,核心目的就是進一步貫徹落實市委提出的創(chuàng)新驅動發(fā)展主題,找準抓落實、求突破,早日躋身全省“第一方陣”的“藥引子”。我們是為解放思想而來。深圳處在改革開放的最前沿、解放思想的最前沿,杭州也是解放思想、創(chuàng)新發(fā)展的典范,我們到深圳、杭州學習,就是為了進一步打開解放思想的“總開關”,學習借鑒他們以解放思想引領創(chuàng)新驅動發(fā)展的做法。我們是為查找差距而來。通過幾天的學習考察,大家普遍認識到,我們與深圳、杭州的差距重點不在經(jīng)濟實力和資源稟賦,而在于謀劃發(fā)展的世界眼光和戰(zhàn)略思維,在于推進工作的市場理念和現(xiàn)代意識,在于敢為人先的膽識氣魄以及對創(chuàng)新孜孜不倦的持續(xù)追求。能否在轉型升級的進程中贏得主動,關鍵取決于我們能否真正運用創(chuàng)新的理念和思路來推動發(fā)展。我們是為尋計問策而來。深圳、杭州長期的改革發(fā)展實踐為其積累了豐富的經(jīng)驗,我們不僅要學習他們解決問題的思路和方法,更要學習他們的全球視角和戰(zhàn)略思維,以及他們對經(jīng)濟發(fā)展趨勢的準確把握和規(guī)避、應對風險挑戰(zhàn)的能力,這些都將有助于我們在轉型升級、創(chuàng)新發(fā)展過程中少走彎路。我們是為尋求合作而來。學習考察期間,市政府和華為公司簽訂了戰(zhàn)略合作協(xié)議,并且與比亞迪公司就進一步加強新能源汽車產業(yè)領域合作進行了深入交流,還與錦江集團就進一步深化合作達成了共識。
到深圳、杭州學什么?王小平強調,一要學習他們“把創(chuàng)新作為第一動力”的發(fā)展理念。我市與深圳、杭州相比,全社會研發(fā)投入占GDP的比重及其增長差距太大,社會各領域、各行業(yè)創(chuàng)新都顯不足,這說明我們長期以來對創(chuàng)新驅動并沒有真正認識到位、重視到位,這是我們最需要向深圳、杭州學習的地方。二要學習他們“敢為天下先”的改革魄力。前海和阿里巴巴的發(fā)展經(jīng)歷告訴我們,要想實現(xiàn)突破發(fā)展,首要的就是樹立“敢為天下先”的氣魄。如果我們缺乏向中國一流乃至世界一流叫板的膽量、缺乏爭當行業(yè)領導者和區(qū)域排頭兵的魄力,焦作發(fā)展就很難實現(xiàn)新的突破、站上新的臺階。三要學習他們“兩條腿走路”的轉型經(jīng)驗。深圳、杭州兩市實施增量優(yōu)質、存量優(yōu)化“雙優(yōu)工程”,協(xié)同推進產業(yè)、區(qū)域“雙轉型”,推動“個轉企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”,助力創(chuàng)新型小微企業(yè)做大做強的先進經(jīng)驗值得我們研究借鑒。四要學習他們“做活金融市場”的關鍵一招。要把金融業(yè)作為一個戰(zhàn)略支撐產業(yè)來打造,最大限度地發(fā)揮好資本在推動科技創(chuàng)新和產業(yè)發(fā)展方面的“乘數(shù)效應”。五要學習他們“做就做到極致”的工匠精神。如果我們的企業(yè)都能立志創(chuàng)“百年品牌”、建“百年老店”,如果我們各級領導干部都能少一點“匠氣”、多一點“匠心”,如果我們各行各業(yè)的工作者都能把極致作為一種追求,焦作就會凝聚起不可復制的核心競爭力,創(chuàng)造出新的輝煌。六要學習他們“以創(chuàng)業(yè)者為中心”的服務宗旨。學習他們把創(chuàng)業(yè)者視為寶貴財富,鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗,不斷優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境、提高創(chuàng)業(yè)服務水平,最大限度地激發(fā)和保護創(chuàng)業(yè)者熱情的做法,通過創(chuàng)新優(yōu)化制度供給,進一步創(chuàng)優(yōu)環(huán)境、打破“枷鎖”、搞好服務,讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者真正走到前臺唱大戲。七要學習他們“實干至上”的精神狀態(tài)。堅決杜絕和改變一些人不敬業(yè)不負責、本領恐慌能力不足、表里不一、有畏難情緒的不良現(xiàn)象,學習深圳、杭州兩市的“實干至上”精神,全市上下一條心、一股勁、一起拼,實干苦干加巧干,高標準、高質量辦好“一賽一節(jié)”。八要學習他們“功成不必在我”的為政境界。一個地區(qū)的發(fā)展就是一盤大棋,要下好這盤大棋,必須謀長線、布大局,扎扎實實走好每一步。我們只要學習深圳、杭州兩市“一張藍圖繪到底”的工作韌勁和“功成不必在我”的為政境界,鎖定目標、接力奮斗,一件事一件事抓落實,就一定能完成市十一次黨代會確定的目標任務。
學習的目的在于實踐、在于運用、在于落實。如何結合焦作實際,把赴深圳、杭州學習成果轉化為加快發(fā)展的動力?王小平說,一要思考如何優(yōu)制度保障創(chuàng)新。要深入思考如何在服務創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中進一步轉變政府職能、加強頂層設計、優(yōu)化資源配置、減輕企業(yè)負擔,盡快構建起以企業(yè)為主體、市場為導向、政產學研資介緊密結合的自主創(chuàng)新體系,幫助企業(yè)在創(chuàng)新發(fā)展的道路上“無障礙跑”。二要思考如何建載體促進創(chuàng)新。要深入思考怎樣在完善提升現(xiàn)有平臺功能的同時,盡快依托骨干企業(yè)新建一批工程技術研究中心、企業(yè)技術中心等科技創(chuàng)新載體,打造一批眾創(chuàng)空間、科技孵化器等創(chuàng)業(yè)服務平臺,培育一批具有行業(yè)競爭力、區(qū)域競爭力乃至國際競爭力的創(chuàng)新型領軍企業(yè)。三要思考如何活金融助推創(chuàng)新。要深入研究怎樣加快培育金融新業(yè)態(tài)、促進現(xiàn)代金融服務業(yè)快速發(fā)展,怎樣創(chuàng)優(yōu)金融生態(tài)環(huán)境、加快推進企業(yè)上市,市級層面、縣級層面怎樣建立政府引導資金,撬動更多社會資本化零為整、聚沙成塔,服務科技創(chuàng)新和產業(yè)發(fā)展。四要思考如何引人才驅動創(chuàng)新。要深入思考如何在進一步培育、挖掘現(xiàn)有人才潛力的同時,盡快在全市叫響“不求所有、但求所用,不求常在、但求常來”的柔性引才理念,出臺更優(yōu)惠的政策,鎖定“高精尖缺”目標,不惜一切搶、挖尖端人才、稀缺人才、領軍人才。五要思考如何造氛圍激發(fā)創(chuàng)新。要深入思考如何以此次學習為契機,在全市掀起一輪“學深杭、促發(fā)展”的熱潮,進一步厚植創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化,使創(chuàng)新成為全市黨員干部和廣大群眾的普遍共識和發(fā)自內心的追求,成為可持續(xù)、可發(fā)展、可傳承的“城市基因”“焦作符號”。
王小平希望學員們認真總結學習成果,深入思考下步工作,結合實際拿出實實在在的創(chuàng)新舉措,增強創(chuàng)新的動力,迸發(fā)創(chuàng)業(yè)的激情,干出一番不朽的業(yè)績,為建設“四個焦作”,為我市早日躋身全省“第一方陣”作出積極的貢獻。
市委副書記、市長徐衣顯在講話中指出,通過這幾天的學習考察,大家普遍感到收獲很大,在整體發(fā)展、思想觀念、精神狀態(tài)、發(fā)展信心、專業(yè)水平等方面看到了與深杭的全方位差距,在分析宏觀形勢、對標先進地區(qū)、實現(xiàn)爭先晉位等方面感到了巨大的發(fā)展壓力,也進一步激發(fā)了強烈的前進動力,從而形成了虛心學習的共識、創(chuàng)新發(fā)展的共識,對產業(yè)為基、項目為王,推進以人為核心的城市化,全力打造全省先進制造業(yè)基地和中原養(yǎng)生基地的發(fā)展路徑高度認同,對辦好“一賽一節(jié)”高度重視,對市委、市政府確定的發(fā)展方向和目標認識更加統(tǒng)一。
徐衣顯強調,要進一步澄清特殊論、畏難論、簡單論等模糊認識,把握深杭經(jīng)驗的精神實質。一要學思想。解放思想、打破框框、銳意創(chuàng)新等思想理念,已經(jīng)浸入深圳整個城市的方方面面。這是深圳經(jīng)驗的精髓,也是我們必須學會、必須落實的首要任務。二要學思維。學習深杭干部和企業(yè)家的國際化視野、專業(yè)化思維,在今后工作中運用專業(yè)視角、專業(yè)方式研究問題,制訂精準工作方案,有效推進各項工作。三要學機制。對深投控“六園區(qū)四平臺”做法、杭州“四換三名”工程等可復制、可嫁接的先進機制,要認真研究梳理,加快推廣應用。四要抓重點。圍繞市委、市政府確定的發(fā)展重點,突出市委經(jīng)濟工作會議和市人代會《政府工作報告》明確的重大事項,尋找與深杭經(jīng)驗的對接點、契合點、突破點,在學中干、在干中學,形成知識不斷積累、能力持續(xù)提升的良性循環(huán)。
徐衣顯強調,要圍繞學以致用,突出問題導向,深入研究思考,盡快將深杭經(jīng)驗轉化為我們的工作方法、工作實踐。重點研究思考五個方面:一是關于創(chuàng)新驅動問題。要發(fā)揮好企業(yè)的主體作用,借鑒浙江“個轉企、小升規(guī)、規(guī)改股、股上市”經(jīng)驗,研究制定扶持政策,壯大創(chuàng)新群體,提升整體創(chuàng)新能力。要發(fā)揮好政府的引導作用,整合現(xiàn)有政府資源,更加有效地支持科技創(chuàng)新活動。要發(fā)揮好人才的關鍵作用,堅持“不求所有、但求所用”,在用上做足文章,以項目帶人才、引人才,不惜一切抓人才。二是關于轉型升級問題。要深入研究措施,以精準的頂層設計指導先進制造業(yè)發(fā)展,加速“兩化融合”,加快智能制造發(fā)展步伐。要大力發(fā)展康養(yǎng)、養(yǎng)老、保健等養(yǎng)生產業(yè),創(chuàng)新產品供給,促進旅游業(yè)全區(qū)域、全要素、全產業(yè)鏈發(fā)展。要加強與阿里巴巴的溝通對接,打通農產品向外流通渠道,解決農產品進城“最初一公里”問題。三是關于平臺建設問題。科技園區(qū)方面,要研究謀劃集研發(fā)、生產、商貿、服務于一體的焦作創(chuàng)新板塊。金融平臺方面,要集中政府資源、資金、資本支持重點產業(yè)發(fā)展,建立企業(yè)上市(掛牌)綠色通道,探索建設“焦作金融”門戶網(wǎng)站和金融服務APP平臺等。投融資平臺方面,要根據(jù)重點工程建設需要,研究增設新的投融資平臺。特色小鎮(zhèn)方面,要按照先生態(tài)、后生活、再生產的“三生”建設推進時序,堅持“一鎮(zhèn)一業(yè)”“政府搭臺、企業(yè)唱戲”,努力把特色小鎮(zhèn)建成微型產業(yè)園區(qū)。產業(yè)集聚區(qū)方面,各縣(市)區(qū)、市直部門都要落實招商責任,處理好長和短的關系,抓好集群招商,推動主導產業(yè)集中布局、集群發(fā)展。四是關于環(huán)境問題。要堅持有效市場與有為政府相統(tǒng)一,加強發(fā)展環(huán)境建設。要優(yōu)化制度環(huán)境,落實好聯(lián)審聯(lián)批、模擬審批、綠色通道等制度,建立起符合經(jīng)濟發(fā)展要求的先進制度服務體系。要優(yōu)化服務環(huán)境,深入開展以“質量、效率、法治”為要求的落實年活動,打通政策落地“最后一公里”,推動服務向精準化、個性化延伸,做到“有事必服、無事不擾”,持續(xù)增強我市發(fā)展動力活力。要優(yōu)化開放環(huán)境,堅定不移地實施開放帶動戰(zhàn)略,搶抓鄭焦融合上升為省級戰(zhàn)略的重大機遇,深化與鄭州在產業(yè)、交通、生態(tài)、金融、通信等方面的融合,借勢鄭州、加快發(fā)展。要優(yōu)化生態(tài)環(huán)境,始終堅持將環(huán)保擺在發(fā)展首位,全面加強污染治理,堅決淘汰外遷低端企業(yè),推進生態(tài)體系建設。要優(yōu)化包容環(huán)境,圍繞吸引留住年輕人,探索制定配套政策,完善硬件基礎;落實“三個區(qū)分開來”,建立工作容錯機制,為敢擔當?shù)母刹繐,大力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。五是關于精神狀態(tài)問題。要切實認清與深杭的領導干部和企業(yè)家在學習狀態(tài)、激情干勁、敬業(yè)精神、創(chuàng)新思維、胸懷眼界上的差距,樹立強烈的事業(yè)心和使命感、責任感、緊迫感、危機感,做到用心想事、用心謀事、用心干事,將學深杭、促創(chuàng)新付諸實際行動、見到實際成效。
創(chuàng)新演講稿 篇16
如果,作風不正,作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會影響我們與司乘人員的關系,甚至激化矛盾,影響公路現(xiàn)代化建設。
而我深知,雖然公路人崗位平凡,但肩負的卻是崇高而偉大的事業(yè),我們雖然是一個平凡的人,卻有著一顆不平凡的心。
在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下,面對日趨激烈的競爭,面對當前的國際金融危機,我們如何才能實現(xiàn)又好又快的發(fā)展?我們的企業(yè)如何才能立于不敗之地?我們個人如何才能取得事業(yè)的成功?浙江省臨安市砸碎核桃增收的事情,給我們一個重要啟示:創(chuàng)新是進步的源泉!只有開拓進取、大膽創(chuàng)新,才能不斷加快發(fā)展。正如江--同志所說“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。”在xx大報告中也提出,全黨同志要“勇于變革、勇于創(chuàng)新,永不僵化、永不停滯”。
發(fā)展創(chuàng)新的道路再次告訴我們:開拓進取、大膽創(chuàng)新是生存之道、是發(fā)展之基。那么,如何才能實現(xiàn)創(chuàng)新呢?我認為,關鍵是要聚好“三股”勢。一要聚好善謀實干之勢。創(chuàng)新需要腳踏實地的落實。追求創(chuàng)新,不能停留在意識層面。創(chuàng)新是學習與工作的結合,是智慧與經(jīng)驗的升華,是理論聯(lián)系實際的結晶。有了創(chuàng)新的意識,我們就應該在工作中大膽的實踐,多聽、多看、多思考。二要聚好誠實守信之勢。我們無論在哪個崗位,都要對得起自己的神圣職責,要有強烈的責任心和使命感。經(jīng)濟社會發(fā)展任重道遠,作為一名干部,我們更應當以飽滿的熱情,投身到實踐工作中去,恪盡職守,誠實守信。
三要聚好開拓進取之勢。小平同志曾經(jīng)指出:“干革命、搞建設,要有一批勇于思考、勇于探索、勇于創(chuàng)新的闖將。”因循守舊,得過且過,安于現(xiàn)狀,是沒有事業(yè)追求、沒有理想抱負的表現(xiàn)。我們要爭做攻堅解難的闖將,要敢想、敢說、敢干,要敢為天下先,不去抱殘守缺,不去隨波逐流。在工作中,努力做到分析問題有新視野,研究情況有新見解,部署工作有新思路,解決問題有新辦法。
創(chuàng)新演講稿 篇17
不解開這些思想問題,任憑洪鐘大呂再怎么洪亮,也是白搭!
焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班規(guī)模罕見、忙碌空前,然而在全市吹響創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型集結號的同時,我們也聽到了一些心存善良的顧慮:焦作與深、杭兩市的可比性在哪里?天地懸殊,如何學習?我們?yōu)槭裁春酶唑\遠,而不腳踏實地?
有疑問不是壞事,而是好事。一切事物都在矛盾中沖突對抗、循環(huán)演進,腦袋里有問號說明大家在思考,一時想不通,恰恰說明了學深杭的必要性。
“出路、出路,走出來才有路;困難、困難,困在家里更難。登高才能望遠,志存才能高遠。只有跳出焦作看焦作,才能對標先進、明確趕超方向;只有跳出河南看焦作,才能夠找準差距、奮力攻堅。”市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨20xx年度表彰大會上的堅定之聲告訴我們:只有會當凌絕頂,才能一覽眾山小!
學深杭、促創(chuàng)新,我們首先要明白方法論問題,因為理念決定高度、高度決定戰(zhàn)略,戰(zhàn)略關乎全局、長遠及事業(yè)的成敗,只有屹立群山之巔,才能耳聰目明,在焦作創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型的征途中學經(jīng)驗、避險灘、走捷徑。
創(chuàng)新,已經(jīng)植入深、杭兩市的發(fā)展基因。客觀地說,我們與兩市在高新技術企業(yè)、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新成果、社會研發(fā)力量等方面不具有可比性,但有如此差距并不可怕,真正可怕的是我們長期以來對創(chuàng)新驅動并沒有真正認識到位,還讓“認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)”停留在筆尖和口頭上。
很顯然,這是人的問題,理清大家的思路,就要在思想認識層面畫上一個大大的“同心圓”:我們與深、杭兩市的差距在于謀劃發(fā)展的世界眼光和戰(zhàn)略思維,在于推進工作的先進理念和現(xiàn)代意識,在于敢為人先的膽識氣魄以及對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孜孜不倦的持續(xù)追求。當我們感受到深圳打破框框、勇闖雷區(qū)、銳意創(chuàng)新的精神力量時,當我們傾聽到杭州敢想敢試、勇立潮頭、做到極致的雄心故事時,難道我們的內心就沒有翻江倒海般涌動?難道我們就自甘禁錮于傳統(tǒng)思維的銅墻鐵壁?我想,倔強要強的焦作人必不甘于落后,而要在百舸爭流的競爭中做追趕者、探路者乃至領航者。
資源匱乏、結構不優(yōu)、要素制約……時代對每座城市都是公平的,深、杭兩市在發(fā)展歷程中也遇到過這樣那樣的難題,但正是逆境倒逼他們走上創(chuàng)新轉型發(fā)展之路。如今的焦作,又一次站在歷史的風口浪尖,能不能在被動中贏得主動、加快轉型、實現(xiàn)彎道超車,關鍵取決于我們能否真正運用創(chuàng)新理念和思路推動發(fā)展。
學深杭、促創(chuàng)新,為了啥?解放思想、補齊短板、找準“藥方”、承接轉移、振奮精神,帶著思想藍圖、點燃創(chuàng)新激情、邁出鏗鏘步伐,打造轉型升級焦作版的燈塔就在眼前!
創(chuàng)新演講稿 篇18
你們好,很高興能獲得這樣一個機會在這里進行一次以“創(chuàng)新與發(fā)展”為主題的演講。
我演講的題目是《企業(yè)的創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展》。
創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展是近幾年咱們國家提的頻率最高的詞匯之一,由于我的人生規(guī)劃是在商業(yè)領域有所發(fā)展,并且我希望有一天自己可以成為伍妹電子書店的首席執(zhí)行官。所以今天我就淺談一下關于企業(yè)創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展的我個人的一點看法。
在今天這個高度競爭的世界,全球化的趨勢導致競爭局面不斷擴張的情況下,我們的企業(yè)處于一個需要不斷滿足顧客需求的時代。因為顧客的需求越來越細越來越多,我們不得不永不停息的搜尋最好的產品和服務來滿足顧客多元化的需求。只有抓住了客戶我們的企業(yè)才能更好的生存,顧客是企業(yè)的生命之源?墒俏覀冊鯓硬拍懿粩嗟貪M足客戶呢?
也許答案有成千上萬種,但創(chuàng)新是一切最優(yōu)答案的根本,F(xiàn)在“創(chuàng)新或死亡”成了很多產業(yè)部門的格言,盡管世界對創(chuàng)新的興趣如此的高漲,盡管這幾年新的產品新的服務層出不窮的在市場涌現(xiàn),但人們是否真的理解創(chuàng)新呢?很多人對創(chuàng)新的認識存在著一個缺失,他們很可能在潛意識里把創(chuàng)新與發(fā)明混為一談。著名創(chuàng)業(yè)家迪恩.卡曼說:真正的創(chuàng)新是讓人們做他們從來沒有想過的事情。進一步說人們買的不是發(fā)明和技術,而是能夠解決問題的創(chuàng)新和辦法。因此即使你的產品再好你的服務策劃方案再多么完美,如果顧客認為那不是解決他們問題的好方法,那么這個創(chuàng)新就失去了存在的意義。
james.collins和jerry.porras的暢銷書《基業(yè)長青》里兩位作者對世界上以創(chuàng)新著稱,長盛不衰的企業(yè)像3m公司惠普公司強生公司作了詳細調查,發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)“并不是通過詳盡的戰(zhàn)略計劃,而是通過嘗試、錯誤和機會,準確地說就是意外來作出最佳方案。”創(chuàng)新很多時候需要資金,創(chuàng)新也意味著冒風險,而企業(yè)家要抓住的是風險中透漏出的成功機會。創(chuàng)新與供應無關,而是與需求有關。明白了這一點我們創(chuàng)新就不再那么盲目,成功的概率也就增大了。
創(chuàng)新是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的核心。這是國內許多專業(yè)人士的看法,F(xiàn)實中有許多活生生的例子。為什么google能在短短幾年內就得到飛速的迅猛發(fā)展?為什么微軟總裁李開復要跳槽去google就職?創(chuàng)新!這家公司以瘋狂的產品創(chuàng)新速度迅速樹立起google這個品牌。google公司的彈性工作制度為創(chuàng)新提供了良好的環(huán)境。創(chuàng)新使google實現(xiàn)了跨越式可持續(xù)發(fā)展。我花了一段時間才適應并滿意地接受騰訊帶給我的優(yōu)質的多元化服務。我想創(chuàng)新是騰訊利潤年年穩(wěn)步上升的重要原因,更重要的是他們在源源不斷的利用新技術新手段滿足客戶的需求,鞏固著老客戶,不斷開拓著新的客源。
我們天天講要創(chuàng)新,但不能盲目的創(chuàng)新,我們要找到創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展之間締結的紐帶,那就是需求。這是一個目標市場不斷細分的年代,企業(yè)要抓住目標市場要細分目標市場,理解需求深度挖掘需求,然后滿足需求。
創(chuàng)新演講稿 篇19
3月28日上午,武陟縣法院組織召開全體干警會議,學習貫徹焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”動員大會會議精神。會議由政治處主任何菊榮主持。
會上,政治處主任何菊榮首先帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創(chuàng)新”集中學習活動方案》、《市委書記王小平在全市“學深杭、促創(chuàng)新”動員暨表彰大會上的講話,以及《市委書記王小平在焦作市創(chuàng)新發(fā)展經(jīng)濟轉型專題研修班總結會上的講話》,并將“學習深杭找差距 解放思想促創(chuàng)新”確定為武陟縣法院“學深杭、促創(chuàng)新”的學習主題。何菊榮主任結合該院工作實際,提出了“三個創(chuàng)新”。
一是解放思想,在工作思路上創(chuàng)新。要緊密結合工作實際,與時俱進,創(chuàng)新工作思路,改善工作方法,提高工作能力。教育干警學習深圳、杭州“把創(chuàng)新作為第一動力”的發(fā)展理念,充分發(fā)揚求實精神,追求審判的客觀公正;發(fā)揚創(chuàng)新精神,在審判、管理、案件的社會效果上創(chuàng)新;發(fā)揚人文精神,牢記以人為本,堅持司法為民。
二是解放思想,在辦案效果上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“實干至上”的精神狀態(tài),要用社會主義法治理念統(tǒng)領審判工作,提高執(zhí)法水平;通過辦案了解群眾在生產生活中
遇到的困難,集合社會力量,主動為群眾排憂解困;強化調解意識,創(chuàng)新調解方法,真正實現(xiàn)“案結事了”,努力追求案件社會效果和法律效果的統(tǒng)一。
三是解放思想,在關注民生上創(chuàng)新。教育干警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務,落實便民利民措施,加強法制宣傳,開展巡回審判,便民訴訟;推行判后答疑制度,將答疑、釋明、回訪相結合,辨法析理,為民釋惑;完善司法救助制度,為民解憂,使人民群眾切身體會到新時期司法關懷的溫暖。
創(chuàng)新演講稿 篇20
尊敬的老師們,親愛的同學們:
大家好!
創(chuàng)新,起源于拉丁語。它有三層含義:一是更新,二是創(chuàng)造新的東西,三是改變。而創(chuàng)新這三層含義都與科技有密不可分的關系。
先從更新這一含義說起。在二十世紀五十年代時,我國的回力鞋就是體育界的選擇?墒怯捎趧(chuàng)新不足,在“洋品牌”大舉進軍國內市場時,回力一度消沉,逐漸遠離一線商圈。后來,回力公司發(fā)現(xiàn)了這一原因,便一頭扎進創(chuàng)新中。他們針對橡膠底鞋悶,易產生腳臭這一特性,找到了一些除臭防菌的方法,使產品有了抗菌防臭的功能。從而使回力重回一線商圈。所以創(chuàng)新與科技是相輔相成的,科技離不開創(chuàng)新。
我們再從創(chuàng)造新的東西說起。比如說蘋果公司,他們使世界改變了樣子,這些成就靠的也是創(chuàng)新。例如平板電腦,傳統(tǒng)的電腦都有主機、鼠標、鍵盤等一些配件,所以電腦不方便攜帶。蘋果公司發(fā)現(xiàn)了這一問題,便絞盡腦汁,努力創(chuàng)新,終于發(fā)明了平板電腦。這種電腦小巧玲瓏,攜帶方便,而且沒有主機、鼠標、鍵盤等一些配件,全部依靠用手觸摸觸屏完成操作。這個發(fā)明就直接使世界變了樣。現(xiàn)在基本上每個人出行時,都會帶平板電腦,使隨時隨地使用電腦成為現(xiàn)實。所以創(chuàng)新與科技是相輔相成的,科技離不開創(chuàng)新。
再從改變談起。我認為人類發(fā)生的的改變都源于三次工業(yè)革命。這三次革命是人類社會從落后的純手工制造物品,變成了先進的用機器制造物品。使人類社會革命變得先進發(fā)達。所以創(chuàng)新與科技是相輔相成的,科技離不開創(chuàng)新。
最后,我們來看一個因沒有創(chuàng)新,而落后的實例。
諾基亞,這在以前是一個相當響亮的招牌,它曾是手機行業(yè)的領頭羊。可是由于它不注重創(chuàng)新,所以在蘋果公司推出一系列高科技電子產品時,它被擠下了領頭羊的位置。所以創(chuàng)新與科技是相輔相成的科技離不開創(chuàng)新。
同學們,創(chuàng)新是今后發(fā)展的必備,品質,讓我們學會創(chuàng)新,共同建設我們的祖國。讓祖國的科技與創(chuàng)新永遠屹立在世界之林。
創(chuàng)新演講稿 篇21
眾所周知,創(chuàng)新是指人們?yōu)榱税l(fā)展的需要,運用已知的信息,不斷突破常規(guī),發(fā)現(xiàn)或產生某種新穎、獨特的有社會價值或個人價值的新事物、新思想的活動,隨著當今社會經(jīng)濟的飛速發(fā)展,創(chuàng)新更是不斷的被運用到市場營銷的各個層面之中。
創(chuàng)新確實不容易,所以總是在創(chuàng)新前面加上“積極”、“勇于”、“大膽”之類的形容詞。而企業(yè)創(chuàng)新是現(xiàn)代經(jīng)濟中創(chuàng)新的基本構成部分,沒有創(chuàng)新的企業(yè)則是沒有希望的企業(yè)。我很榮幸能有機會代表我的部門參與到省公司發(fā)起的這項經(jīng)驗交流會之中,從而讓我們可以更好的相互學習,相互交流,進一步提高我們的業(yè)務素質,開拓我們的思維視野,培養(yǎng)我們的市場競爭能力。接下來,我將以此次我們部門成功拓展保利廣場預付卡項目與各位分享一下自己在創(chuàng)新業(yè)務方面的經(jīng)驗及體會,希望大家能夠加以批評指正。
自今年以創(chuàng)新業(yè)務作為本部門的工作重點之后,我們將精力集中在存量商戶和新商戶之中,希望能在其中能夠推廣各項創(chuàng)新業(yè)務。經(jīng)過我們團隊孜孜不懈的努力,終于在9月底~10月初有所突破,成功拓展簽約到孝感保麗廣場預付卡項目。整個過程耗時兩周有余,我們這個和諧的團隊在此之中付出了辛勤的勞動和汗水,在此向他們表示誠摯的謝意!我們成功的做到了以下幾點。
第一,精確定位目標,尋找有條件有意向的客戶。
俗話說:“打蛇要打七寸”,就是說要抓住重點來辦事,打蛇如此,我們的創(chuàng)新業(yè)務亦是如此。毫無疑問,孝感保麗國際廣場集購物、娛樂、餐飲于一體,地處交通便利的黃金地段,物流人流來往頻繁,不失為一個潛在的重大商機。令人欣慰的是我們的前期工作做得非常到位,從該廣場開業(yè)之初到現(xiàn)在,我們已經(jīng)在該廣場布放了100余臺直連POS機,從而完整的,迅速的經(jīng)行市場銷售統(tǒng)計分析,將當前信息形成數(shù)據(jù)加以儲存,以方便我們迅速掌握市場信息,把握經(jīng)濟脈搏,奠定屬于自己的銷售渠道和信息網(wǎng)絡。這些前期的市場基礎為我們在該廣場推廣預付卡項目提供了有利條件。
第二,針對客戶需求提供合理方案。
良好的服務態(tài)度和優(yōu)良的業(yè)務素質是一個企業(yè)業(yè)務員必備的身家本領,在拓展中要想成功獲取客戶,就要具體分析每個客戶的經(jīng)營模式、經(jīng)營內容、經(jīng)營需求。在對保利廣場進行一系列全方位的調查分析和深層次認識之后,我們鼓起勇氣與廣場的高層經(jīng)行了可行性交流。顯而易見,談判過程是漫長、艱辛、坎坷不易的,他們對我方的系統(tǒng)管理及安全標示認可,但是我們在報價及扣率上產生分歧。他們要求降低額度,卻又答應在項目初期給予一定的優(yōu)惠和幫助,這與我們最初的設想有一定的距離,所以在此問題之上雙方久爭不下,陷入僵局。為了解開矛盾,我們在進一步了解其集團公司的運行模式的基礎之上,我們又重新提供了更加專業(yè)、更加合理、更加人性化的合作方案。在此還要感謝我們的陶總,在他的幫助之下,我們多次與廣場老總及其下屬的各個負責人經(jīng)行深入、細致的協(xié)商討論,并就核心問題和合同內容交換意見,不斷修改,精誠合作,終于拿出了令雙方滿意的合同從而為我們的合作畫上完美的句號。其中,我們的團隊也贏得了多方面的贊許,留下了較好的口碑,為以后的交流合作經(jīng)行了小小的鋪墊。
第三,尋求合作伙伴,選擇強大的生力軍。
眾人拾柴火焰高,我們更需要強大的友好合作力量作為幫助,畢竟朋友多了好辦事,單憑個人力量有事不明顯,所以我們在推廣業(yè)務的同時,無論是預付卡還是代收業(yè)務時更多得選擇了與商業(yè)銀行合作:信合,郵儲,商行,招行等,他們的客戶資源廣,民眾信賴度高。由銀行間接介入,不僅我們可以獲得利潤,他們也可以吸收存款,況且共同合作會產生更大的影響力,為雙方吸引更多的客戶,是為雙贏!在這個保麗廣場的案例中,我們選擇了與招商銀行合作,指定入戶商戶的預付卡資金結算賬戶為招行孝感支行,以此為端口與所有商戶進行資金結算,并在所發(fā)行得卡面上加印招商銀行的LOGO。
這樣一來,不僅招行與廣場項目負責人關系密切,存在著信貸關系,而且廣場和招行都在這其中擴大了在各自領域的影響力,更重要的是我們公司也成為了這友好互助圈中的一員,大家各取所需,互利互惠,這正是現(xiàn)代化經(jīng)濟創(chuàng)新思維的必由之路!
這次預付卡項目的成功可以說是我們部門創(chuàng)新業(yè)務一個嶄新的起點,我們邁出了第一步,但在取得成績的同時,我們也看到了在創(chuàng)新業(yè)務的道路的困難和艱辛。雖然這條道路充滿著困難和競爭,但是我相信我將和我們部門的同事們繼續(xù)精誠團結,鼎力合作,在公司領導的帶領下不斷深化內部體制改革,不斷完善自身的業(yè)務素質,不斷從失敗和成功中總結出更多有效的營銷策略,不斷擴大新業(yè)務的合作范圍并將其推廣,力爭為公司探索出一條新的收益之道,為公司帶來更多的利益!
以上就是我結合這次案例在實際拓展中總結的一些經(jīng)驗,本人也將一如既往的努力奮斗在基層業(yè)務處理的第一線,力爭收集更多的資料,不斷擴充自己的實力以備不時之需。
謝謝大家!
創(chuàng)新演講稿 篇22
不斷變革創(chuàng)新,就會充滿青春活力,否則就可能會變得僵化。——題記
俗話說:“第一個用鮮花比喻少女的人,是天才。第二個套用比喻的人是庸才。第三個是蠢才!笨梢姡谌松,創(chuàng)新是身旁的明燈,照亮前方的道路;創(chuàng)新是遠處的山巔,激勵我們登上高峰;創(chuàng)新是眼前的大海,任隨我們暢所欲言,匯入其中。所以,只有不斷創(chuàng)新,才可以支撐起整個世界。
魯班懂得創(chuàng)新,因而在被野草劃傷時不是將它攔腰折斷,而是彎下腰仔細觀察它,于是發(fā)現(xiàn)野草上有許多細小的齒。因而頓生靈感,經(jīng)過一次次的實驗,終于發(fā)明了鋸,造福于人類。
齊白石懂得創(chuàng)新。從小便對畫畫產生濃厚的興趣,因而自學成了一大家。但他卻對自己的成功“不屑一顧”,而是去汲取名家的長處來填補自己的空白,60歲、70歲、80歲,齊白石的畫風在不斷的改變,水平也在一次次改變中突飛猛進,因而他的一生五易畫風,一次一次的成功,取而代之的是一次一次的求進取,終于為我們所熟知,為世人所景仰。
而對牛頓來說,晚年的他不懂得創(chuàng)新。年輕時因一個蘋果發(fā)現(xiàn)了地心引力,以后一步一個腳印,取得了驚人的成就。但到了晚年,卻沉迷于亞里士多德的柏拉圖學說,花費十多年時間“潛心”研究上帝的存在,不思進取,在迷信中一點一點將黑發(fā)“浪費”,將自己的創(chuàng)新精神丟入大海,最后賠上了自己的老年時光,毫無所得,。由此看來,一個站在巨人肩膀上的人也會因為不創(chuàng)新而變得黯淡無光。
創(chuàng)新,是一個人、一個民族、一個國家所必需的一種精神。有了創(chuàng)新,可以搭載萊特兄弟的飛機飛上九重天;有了創(chuàng)新,可以與愛迪生在電燈下侃侃而談;有了創(chuàng)新,可以與諾貝爾炸開山頭,炸出通道;有了創(chuàng)新,可以與列文虎克共同觀察微觀世界……
為自己插上一雙創(chuàng)新的翅膀吧,你一定會展翅飛翔,搏擊長空!
創(chuàng)新演講稿 篇23
各位領導、各位同事:
大家好!
一個企業(yè)的發(fā)展亦與創(chuàng)新息息相關,無數(shù)事實證明任何一個企業(yè)的領導者只要高度重視“創(chuàng)新”,理解了創(chuàng)新的根本意義,不斷在企業(yè)中實施創(chuàng)新的手段,企業(yè)就會不斷產生出人們所需的新產品,從而企業(yè)也會產生新的經(jīng)濟增長點,展現(xiàn)新的面貌。
一、加深科技創(chuàng)新的理解。
在企業(yè)中長期以來把創(chuàng)新單純理解為小改小革、新技術推廣或是技術革新或是技術改造,誠然不可以否認這些創(chuàng)新方式多年來為企業(yè)發(fā)展起到了一定的積極效果,但它的根本點也是其狹隘點,是僅僅將創(chuàng)造性的成果轉化為好一點、更多一點的生產力,從而使企業(yè)產生一定限度的經(jīng)濟效益,當今創(chuàng)新的概念已大大超越了原有的境界,創(chuàng)新這個詞已展延成創(chuàng)新工程的概念。它既包括傳統(tǒng)的創(chuàng)新觀念,更包含有對人類知識創(chuàng)新概念,創(chuàng)造企業(yè)文化的概念,創(chuàng)新不僅僅是某種技術方式方法的研究和探討,而且已擴展到對人類傳統(tǒng)的工作方式方法的研究和探討,對人類的思維方式方法的探討和研究,對人的創(chuàng)新能力提高的探討和研究。為了使企業(yè)更快更好地適應21世紀飛速科技發(fā)展的需要,企業(yè)更需要加深對創(chuàng)新的理解,以盡快健全創(chuàng)新工作,促使企業(yè)加快創(chuàng)新的步伐。
二、一個良好的機制是確保企業(yè)發(fā)展的基礎。
科技創(chuàng)新既然是作為即將進入21世紀的主要指導新思想,首先這一思想要在企業(yè)結構中形成共識。作為企業(yè)的領導要成立專門班子去研究去實施。這種班子既不能隸屬于過去總師技術系統(tǒng),又不能隸屬于一般管理系統(tǒng)。它在企業(yè)中的地位應當具有更高層次,作為主要廠領導來說,可以為他起到重要的參謀作用。作為企業(yè)的發(fā)展來說,他應當作為企業(yè)發(fā)展的總參謀部。他的功能既可以為企業(yè)發(fā)展擬訂長遠發(fā)展規(guī)劃、設想、建議,也可以為企業(yè)現(xiàn)行生產服務,為提高企業(yè)的科技素質服務。當然一旦建立創(chuàng)新思想的科技發(fā)展體制,企業(yè)內原有的科技、管理系統(tǒng),其功能亦應調整,以適應新形勢的要求。其實為了滿足21世紀的高速發(fā)展的需要,我國企業(yè)原有的一些制度及體制早就應該進行脫胎換骨的轉變,一成不變的企業(yè)管理體制是滿足不了具有劃時代高速發(fā)展的科技工業(yè)的要求。
三、創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展。
如何在太湖周邊地區(qū)開展好企業(yè)創(chuàng)新活動呢?創(chuàng)新必須和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略緊緊結合在一起。探索這一地區(qū)創(chuàng)新的方法,從工業(yè)企業(yè)方面來看,必須引進高新技術,摒棄過去“五小”帶來的危害,幾是對自然生態(tài)環(huán)境有危害、哪怕是一點點影響的企業(yè)必須堅決徹底關、停、并、轉,杜絕一切污染源,應把發(fā)展高新技術、無污染新技術作為太湖周邊地區(qū)企業(yè)發(fā)展的唯一立足點。
四、創(chuàng)新工作方法的探討。
研討科技創(chuàng)新的工作方法是每一個單位極需了解的,創(chuàng)新本身是一種開拓,其方法本身就是一個創(chuàng)新過程,然而不斷總結和探索創(chuàng)新的方法是會有利于創(chuàng)新工作的深入展開,這里僅談談個人的一些膚淺的想法。
1、善于總結,不斷提高。
創(chuàng)新往往是在原有的基礎上有所新的發(fā)展、發(fā)明、提高。因此對現(xiàn)有的科技基礎不能忽略,要養(yǎng)成一個良好的習慣,不斷總結已有成果,然而不能墨守成規(guī),在總結基礎上提出新的設想,新的建議,以利把原有的水平向上提高。
2、超常思考,不斷開拓。
創(chuàng)新在某種意義上講要有科學幻想頭腦,要具有超常規(guī)想法不斷開拓的思想才能不斷使創(chuàng)新達到新的境界。
五、高度重視人的創(chuàng)造力
首先要善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)創(chuàng)新人才,有獨創(chuàng)性的人往往腦子靈活,轉彎快,不循規(guī)蹈矩,作為領導,尤其是人事部門的人更要注意到這一點,應不拘一格選人才。人的才能不可能一下從天上掉下來,在企業(yè)內,要不斷組織學習和進行培養(yǎng)。要善于運用好總結表彰的手段,對有創(chuàng)造力的同志要不惜重金聘用,對有成果的同志要不惜重金表彰,使之不斷開拓,為企業(yè)更快更好更多地創(chuàng)造更新的產品。
我的演講完了,謝謝大家!
創(chuàng)新演講稿 篇24
我叫牛成鋼,今天我演講的題目是《創(chuàng)質監(jiān)、爭一流》
創(chuàng)新爭先是敢創(chuàng)一流的勇氣,是永不懈怠的精神,也是共產黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。具體到一個行業(yè)、一個崗位,就是要以創(chuàng)新爭先的精神,勇創(chuàng)一流業(yè)績,勇于爭先。實踐證明,沒有創(chuàng)新爭先的精神和勇氣,就不可能創(chuàng)造一流的工作業(yè)績,就不可能推動經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。
創(chuàng)新爭先是我們開展各項工作的不竭動力。大力發(fā)揚創(chuàng)新爭先精神要有新的觀念,觀念是行動的先導,陳舊的觀念落后于時代,會束縛我們的腳步;先進的觀念與時代合拍,會引導我們向前。面對新形勢、新任務,我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐。把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法中解放出來,堅持用發(fā)展的要求審視自己,努力克服安于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思想觀念,以改革的精神提高和完善自己,始終保持強烈的進取心,始終走在時代的前列。精神決定風貌。健康的精神充滿斗志,能讓人勇氣倍增;病態(tài)的精神缺乏神采,會使人消極墮落。作為一名質監(jiān)人要激勵自己不滿足現(xiàn)狀,更上一層樓,做一流的工作。始終保持蓬勃朝氣、自強不息的意識,有鍥而不舍、創(chuàng)新爭先的勁頭,有開拓創(chuàng)新的膽略。勇于創(chuàng)新,事業(yè)就會前進,怯于創(chuàng)新,發(fā)展就會停滯。不斷增強創(chuàng)新意識,挖掘創(chuàng)新潛能,發(fā)揮創(chuàng)新才干,改進工作方式,用新思路、新舉措開辟新道路,取得新的成果。
作為一名在質監(jiān)戰(zhàn)線上已工作了十三年的老兵,我和所有的質監(jiān)人一樣,立足崗位做奉獻質監(jiān)為民付真情。在這十三年里,身為質監(jiān)人,雖然我們沒有經(jīng)歷金戈鐵馬的崢嶸歲月,但我們卻有著山一般的壯志豪氣,火一般的熱焰激情;雖然我們沒有馳騁疆場的豐功偉績,但我們卻始終默默奉獻在經(jīng)濟建設的主戰(zhàn)場。“和諧、奮進、創(chuàng)新、爭先”,既然我選擇了質監(jiān)工作,便用最純的真情去奉獻。我選擇了為家鄉(xiāng)做奉獻,便注定用我的一生去揮灑我的真情!
站在稽查崗位上,就意味著我們要奉獻的更多,當拖著滿身的疲憊和灰塵剛回到家要吃個團圓飯時,一個舉報電話大家就又出發(fā)了。這些年里,我們經(jīng)受住了不法分子的誘惑,也經(jīng)歷過匿名電話的威脅,面對家人,我們是滿心的愧疚,每當一想到我們冒著生命危險,摧毀制假售假的黑窩點;當我們放棄節(jié)假日走進市場,沒收那些不良商販的“八兩秤”、“黑心秤”;當我們走上街頭,宣傳質量監(jiān)查的常識;當我們準確、及時的出具檢驗檢測報告,為社會提供公正數(shù)據(jù),能為我們老百姓的生活帶來安寧,為經(jīng)濟社會的發(fā)展保駕護航,我就會感到無比的光榮和自豪。因為我們用自己的實際行動詮釋著“為人民服務”這五個無比神圣的字眼。我們值得人民放心,值得人民信賴,是人民群眾的貼心人,是企業(yè)發(fā)展的守護神!
有一種精神叫奉獻,有一種氛圍叫和諧,有一種主題叫發(fā)展。正是因為有了和諧奮進、創(chuàng)新爭先的工作思路作指引,才有了我縣質監(jiān)事業(yè)的輝煌發(fā)展;正是有了無數(shù)質監(jiān)人默默無聞的奉獻,才有了地方經(jīng)濟建設的繁榮與發(fā)展;正是有了無數(shù)質監(jiān)人無怨無悔的工作,才使我們的天更藍,水更綠,生活更美好。踏踏實實做好質監(jiān)人、勤勤懇懇做好人民公仆,有你、有我、有我們共同的創(chuàng)新質監(jiān)!
創(chuàng)新演講稿 篇25
創(chuàng)新,一個我們耳熟能詳?shù)脑~。尤其是這樣一個飛速發(fā)展的時代,這個詞時時撞擊我們的耳膜。但是,創(chuàng)新,其豐富的內涵,卻是許多人盡其一生孜孜以求,也未必可以充分了解的。
朋友,你認識創(chuàng)新嗎?
創(chuàng)新其實是一個夢想。
中國古代曾有一個人,背負紙做的翅膀,義無反顧地縱身跳下高高的山崖,希冀像鳥兒一樣飛翔在晴空。在粉身碎骨跳下的一瞬間,他是否隱約看到了碧空中可以自由翱翔的飛機?
英國有一位作家,在他一生的作品中,盡情幻想,將熱氣球、潛水艇、電報提前了幾十、甚至幾百年帶入我們的生活。在凡爾納下筆的一剎那,他是否已經(jīng)預先看到了遙遠的未來?
夢想標示著豐富的想象力,想象力為創(chuàng)新提供源泉。創(chuàng)新從夢想中蛻變,以夢想為根,受夢想澆灌。像永不失天真的愛因斯坦吹出的肥皂泡,在空冥的大地上,不斷破滅又不斷上升。
創(chuàng)新需要懷疑與批判。
懷疑是創(chuàng)新的萌芽,批判是創(chuàng)新的成長。在懷疑中發(fā)現(xiàn)錯誤,在批判中改正錯誤,創(chuàng)新才能完成。然而懷疑的精神、批判的勇氣,人們?yōu)橹冻隽颂嗵唷?/p>
1543年的春天,人們震驚了,一個人,他居然宣稱地球是圍繞太陽轉的。上帝啊!讓這個人不得好死。人們肆意地嘲笑,詛咒。
終于,詛咒靈驗了,六十七年后的一天,在美麗的羅馬鮮花廣場,那個虔誠地捍衛(wèi)并發(fā)展了太陽中心學說的布魯諾被高高地綁在十字架上。一個火把投向他,燒焦的肉體發(fā)出一陣陣異味。死亡的氣息在游蕩。突然,一個聲音從那扭曲的身軀中迸發(fā)出來:“火并不能把我征服,未來的世界會了解我,知道我的價值。”
是的,火并沒有征服他,那憤怒的火焰,那毀滅的火焰,只能把掛在偽真理臉上的面具燒焦。彌漫在鮮花廣場的灰燼不愿散去,它要告訴我們:創(chuàng)新,踏著用生命證明了的懷疑與批判,終究會打破傳統(tǒng)的桎梏,得到永生。
創(chuàng)新要求深刻。
我們都知道,阿基米德在洗澡時發(fā)現(xiàn)了浮力定律,成就了科學史上的一段美談?墒俏覀兪欠襁記得曹沖稱象的故事?那可愛的孩子也不自覺地運用著浮力定律。然而,后者只被當成一個睡前故事流傳于孩子們的枕邊,前者卻孕育了物理學的一個基本原理。
有時候,創(chuàng)新并不是很難,說不準什么時候,一個思想的火花閃過,創(chuàng)新就來到眼前?苫鸹ú荒荛L久,創(chuàng)新卻要求永恒。于是創(chuàng)新要求深刻的思考,追求本質的東西,要求我們更進一步地去挖掘它具有的創(chuàng)新意識。
然而挖掘不是最難,最難的是那意識的產生。你一定游過泳,一定玩過水,你一定感受到過水的壓力,但你能說,你可以造出浮力定律嗎?甚至你敢說,會想到用水來稱象嗎?恐怕不敢吧?生活中許多事情就是這樣,在你經(jīng)歷時,就已觸摸到創(chuàng)新的邊緣了,然而我們卻沒有那個觀念,有意識地將創(chuàng)新完成。
作為大學生,我們的知識仍然貧乏,也許我們不能有多少偉大的具體的創(chuàng)新。但是我們一定要培養(yǎng)我們的創(chuàng)新意識。這意識中包含著許多內容。首先,我們要學會夢想,學會不為現(xiàn)實堵塞我們的天真,不時地做一做童年的夢,想一想飛上火星的浪漫,想一想生活于外太空的美妙。不要只盯著別墅、跑車,做物質的奴隸。然后,讓我們學會懷疑與批判。不要嚇倒在老師那威嚴的面孔下,不要認為凡是印成了鉛字的東西就是真理。昆德拉說:“人類一思考,上帝就發(fā)笑。”相信自己,堅持懷疑,敢于批判,不懼權威,方顯英雄本色。再次,讓我們深沉一下,穩(wěn)重一點,不妨壓抑一下青春的律動,多思考一些東西,多研究一些學問,不要有了一個奇特的創(chuàng)意,一個未聞的發(fā)現(xiàn)就妄自高興,而到實踐時卻束手無策。最后也是最重要的,就是要培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識,尤其是對專業(yè)中新事物的敏感度。倫琴因為一張被感光了的底片,意識到X射線的存在,最終獲得第一屆諾貝爾獎,牛頓因為一只落下的蘋果而發(fā)現(xiàn)萬有引力。他們對于專業(yè)的敏銳,是我們在學習中真正要掌握到手的知識。
認識創(chuàng)新。“認”是一個認知,明白其表象的過程;而“識”是一個理解,探索其本質含義的過程。認識創(chuàng)新,我們不僅僅要“認”,更重要的是要“識”。
創(chuàng)新演講稿 篇26
所謂醫(yī)院文化,是指醫(yī)院在長期的運行管理過程中,所形成的具有醫(yī)療行業(yè)服務特色的文化觀念、文化形式和行為模范。它具有導向、凝集、激勵、協(xié)調、約束輻射等多種功能和作用。醫(yī)院文化一經(jīng)形成,便可產生巨大的粘合力,它似一條無形的紐帶,把各個個體分散的力量凝聚成一個合力。培育、倡導和提煉醫(yī)院精神是醫(yī)院文化建設的核心,而醫(yī)院文化建設即是構建和諧醫(yī)院的關鍵。在我院以后后工作中,可從以下三點來加強我院文化建設。
1.培育職工艱苦創(chuàng)業(yè)的精神:醫(yī)院要發(fā)展、要生存,就必須降低醫(yī)療成本,全面提高職工的主人翁意識和成本效益意識,讓全員全力以赴參與到降低醫(yī)療成本,時醫(yī)院運動處于低成本的良性狀態(tài),在競爭中立于不敗之地。醫(yī)院的工作不是孤立的工作,它需多人配合、各部門參與、支持才能完成。同時,團隊精神是提高滿意度的必要保障。
2.培育職工創(chuàng)新進取的精神:醫(yī)院從實際出發(fā),規(guī)劃處高于現(xiàn)實的目標,促使職工不安于現(xiàn)狀、勇于創(chuàng)新,激發(fā)職工不斷進取、追求卓越的精神,使醫(yī)院比學趕超蔚然成風。
3.培育職工的思想政治覺悟:醫(yī)院是社會主義精神文明的窗口,醫(yī)院文化不僅僅是為了提高醫(yī)療管理水平和經(jīng)濟效益,更是為了培養(yǎng)醫(yī)務人員樹立全心為患者服務的思想意識,提高職工的思想政治覺悟,開展行之有效的政治教育,讓白求恩的精神深植于職工腦中。
總之,醫(yī)院的發(fā)展離不開醫(yī)院文化建設,醫(yī)院文化是醫(yī)院有形的物質財富和無形的精神財富的總和。不久前,我院正式更名為區(qū)人民醫(yī)院,這個小小的改變,是我院的責任更加重大,我們應以更嚴格的標準要求自己,以更加飽滿的熱情投入到工作來。所以,加強醫(yī)院文化建設,首先要加強服務文化,構建更加和諧的醫(yī)患關系。所謂服務文化,是以服務價值為核心,以患者滿意為目標,強調人性化、親情化的服務。醫(yī)院注重宣傳教育,引導醫(yī)務人員樹立以人為本的服務理念,把尊重人、理解人、關心人貫穿到醫(yī)療服務的每一個環(huán)節(jié),平等對待和尊重每一位患者,用真誠關愛的態(tài)度去感動患者,努力營造任性化的服務氛圍。
不久前,我結束了為期3年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓,很榮幸加入到了播州區(qū)人民醫(yī)院這個大家庭,在以后的工作中,我會以更加嚴格的標準要求自己,為創(chuàng)建更加和諧的播州區(qū)人民醫(yī)院助力。
創(chuàng)新演講稿 篇27
我們的生活離不開創(chuàng)新,同樣,創(chuàng)新來源于生活。沒有創(chuàng)新,答案就會籠統(tǒng)單調;沒有創(chuàng)新,世界就不會豐富多彩;沒有創(chuàng)新,社會就不會發(fā)展進步。
今天我就在電視上看見了一篇報道。英國的一個城市的某個車站,每天的進出人次在25萬左右。環(huán)保局的人們就突發(fā)奇想,想利用車站的人體發(fā)熱來給車站旁邊的辦公樓取暖。這個想法得到了證實,環(huán)保局的人們就利用人體供暖來使水沸騰,然后使沸騰的水貫穿整個辦公樓,這樣整個辦公樓就非常暖和了。
這篇報道就是一個創(chuàng)新的例子,還有一個例子是我在三亞親眼所見的。
三亞的海棠灣是一個美麗的地方,是三亞市新開發(fā)出來的地方。瞧吧!海棠灣的公路上的路燈,每一個電燈桿上都有一個太陽能板和風車,利用三亞的太陽光和海風來發(fā)電。爸爸告訴我,利用太陽能和風能發(fā)電的話,地下就不用鋪電線了,能節(jié)省許多的能源。而且,在電燈桿里有一個蓄電池,能儲存電量。如果蓄電池滿了還可以換電池,可方便了。雖然現(xiàn)在還只有海棠灣利用太用能和風能發(fā)電,但是以后三亞都會利用陽光和海風來發(fā)電了。
看吧,創(chuàng)新總是喜歡藏在生活中,讓你去尋找它。
創(chuàng)新演講稿 篇28
尊敬的老師,親愛的同學們:
大家好!
當下,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的新時代,激活大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新是全面建成小康社會的推動力。大學是知識人才的聚集地,是前沿科學、尖端技術、先進文化的發(fā)源地,在引領社會文化發(fā)展中有人才和知識上的有利條件。大學生是支撐未來社會進步發(fā)展的高素質生力軍,大學生也是精力最充沛、思想最活躍、最富創(chuàng)新精神的青年群體,他們是大學引領社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化的重要載體和不竭動力。
畢業(yè)季即將來臨,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)已成為潮流,通過創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)自身價值成為許多年輕人的夢想。大學生一方面是社會的人才,另一方面,因為社會經(jīng)濟正處在轉型時期,能夠提供的就業(yè)崗位相對不足。促進大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新是發(fā)展經(jīng)濟社會的動力之源,也是富民之道、公平之計。對于青海來說,無論是推動產業(yè)轉型升級還是與全國同步全面建成小康社會,都需要培育壯大多元化、多層次的市場主體,形成崇尚創(chuàng)新,鼓勵創(chuàng)新的社會氛圍。因此,政府要支持,大學生要自強,調動和發(fā)揮蘊藏在大學生群體中的無限潛力,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中建功立業(yè),展現(xiàn)風采。
促進大學生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,應落實高校畢業(yè)生就業(yè)促進和創(chuàng)業(yè)引領計劃,人才培養(yǎng)是大學的核心使命,高校當開展相關政策的宣傳、解讀和責任落實工作帶動青年就業(yè)創(chuàng)業(yè);利用現(xiàn)有教育資源及大學科技園、產學研合作基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地等設立公益性大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)場所;實施青海省大學生創(chuàng)業(yè)百千工程,遴選百名創(chuàng)業(yè)導師、培養(yǎng)千名創(chuàng)業(yè)大學生;對大學生創(chuàng)辦的小型微利企業(yè)給予各項優(yōu)惠政策;支持大學生和各類優(yōu)秀人才投身現(xiàn)代農牧業(yè)建設,鼓勵回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),使廣大農牧區(qū)成為大學生創(chuàng)業(yè)的廣闊空間;強調知識與能力的有機結合,品行與素質的協(xié)同提升,把握人才培養(yǎng)基本標準與鼓勵個性化發(fā)展相協(xié)調。
大學生剛畢業(yè)就創(chuàng)業(yè),會由于經(jīng)驗比較少而更容易失敗。所以除了金錢上的支持和扶持外,更需要在創(chuàng)業(yè)指導上予以幫助,將政策落到實處。大學生創(chuàng)業(yè)也要看項目適不適合自己,大學生在作出適當選擇的基礎上,要調整好心態(tài),不怕失敗,要有即使失敗也是一種經(jīng)歷的思想準備。
創(chuàng)新演講稿 篇29
親愛的同學們:
大家晚上好!
我是城管院城市管理0704801班劉招貴,今天晚上很榮幸能借團培這個平臺和大家一起分享一下有關科技創(chuàng)新活動方面的一些體會,不妥之處還多多指正。
一、 科技創(chuàng)新的重要性
(一)、政治方面
1、提升國家的綜合國力和國際影響力(對外)2、增強民族自豪感與自信心(對內)
3、維護世界和平,保護人類共有的家園(對全球)典型:國家之間的競爭是以經(jīng)濟和科技為基礎的綜合國力的較量(二)、經(jīng)濟方面
1、提高生產力,推動產業(yè)優(yōu)化升級,提高競爭力;2、改善投資環(huán)境和就業(yè)環(huán)境;
典型:騰訊大戰(zhàn)360
(三)文化方面
1、發(fā)展多遠民族文化,讓世界了解;
2、通過人文環(huán)境改善投資環(huán)境,增加就業(yè);
典型:中俄文化年
(四)軍事方面
1、加強武器的更新,提升威懾力;
2、打擊國內分裂勢力,維護國內安定和諧
典型:朝鮮炮轟韓國(年11月23日)
二、科技創(chuàng)新對大學生的作用
(一)對學習的影響
1、可擴大知識面
2、養(yǎng)成自主學習習慣
3、培養(yǎng)團結協(xié)作
(二)對實踐
1、創(chuàng)造深入社會實踐的機會
2、構建理論付諸實踐的平臺
3、在實踐中豐富理論體系
(三)對就業(yè)
1、有利于考研考公務員
2、有利于從事科研學術活動
3、豐富大學生活,全面提升能力
三、結合自己的實際,談談如何開展科技創(chuàng)新
1、找準切入點(興趣、熱點、專長)
2、組建團隊(志同道合、專業(yè)互補)
3、找一個負責任的指導老師
4、數(shù)字化資源的利用(學校圖書館)
5、團隊協(xié)調
四、科技創(chuàng)新避免誤區(qū):
1:違反國家法律的事情不要去想。如:大熊貓捕捉器。高效吸毒工具2神鬼童話的事情不要去想。如:靈魂探測器。長生不死藥。
3:不現(xiàn)實或沒有能力去做的事情不要去想。如:能測出好人壞人的門。到太陽表面都不融化的鋼材、摔不壞的汽車。能隨環(huán)境變化顏色的衣服4:違背科學原理的事情不要去想。如 100℃的冰。永動機。不熱的火五、提出號召
1、校團學會進行統(tǒng)一安排、統(tǒng)一培訓
2、各院系團學會科創(chuàng)部、實踐部、學習部、宣傳部加強宣傳、組織3、各位同學積極參與
今天我的到此結束,感謝各位老師和同學。
創(chuàng)新演講稿 篇30
尊敬的老師們,親愛的同學們:
大家好!
當今世界,每個人的心里都面臨著挑戰(zhàn),生活中有一些挑戰(zhàn)對我們的意義重大,它可以激發(fā)我們做事情的信心,也可以使我們擁有戰(zhàn)斗力和努力向前不愿服輸?shù)木?但有一些挑戰(zhàn)對個人、對社會都毫無意義,只是為了充實自己的好奇心而缺乏理性喪失個性的一種無聊透頂?shù)默F(xiàn)象。
俗話說得好:“物美無須靠炒作”,你原本就不用為了自己一個人的私利去損害社會、國家的利益,一個人做好自己的本分比什么都重要。比如說一個企業(yè)原先把商品造得很好,也消費的很快,但就是為了和其他企業(yè)爭先恐后,導致自己企業(yè)的商業(yè)率下降,甚至企業(yè)名聲受損,直至企業(yè)破產倒塌。所以說,我們不能盲目地跟從,要有意識地去接受富有正能量的挑戰(zhàn),自覺地抵觸一些跟風似的挑戰(zhàn),讓挑戰(zhàn)給我們正能量吧!
“中國式的吉尼斯”帶有政府的影子,或者說是有關政府工作人員領導的活動,像“人海戰(zhàn)術”“錢海戰(zhàn)術”等,只是為了追求數(shù)量而不追求質量,這種毫無創(chuàng)新的“世界之最”并沒有多大的意義,這樣一種與高級面臨的挑戰(zhàn)只會帶動一些亂跟風的人喪失其獨立思想的能力,并逐步走向浮躁化和庸俗化的萬丈深淵。
有人愿意去追求一些沒有現(xiàn)實意義的挑戰(zhàn),我們需要用寬容的態(tài)度對待,不需要一棍子打死所有。但是,當這些現(xiàn)象形成一種風向時,我們必須重視并保持警惕。今天的我們,正在逐夢的路上,靠吉尼斯紀錄是實現(xiàn)不了“中國夢”的,但我們適當去創(chuàng)造一些新紀錄未嘗不可,可如果申報吉尼斯紀錄成為一種潮流,特別是有政府部門的影子存在的,則一定層面上說明了價值導向出了問題,必須引起我們高度的警惕。
請不要隨意地去接受一些不符合實際的挑戰(zhàn),讓我們有意識地去創(chuàng)新,讓挑戰(zhàn)給我們正能量!
創(chuàng)新演講稿 篇31
各位領導、同志們:
我叫,來自支行。我今天演講的題目是《轉變觀念天地廣,創(chuàng)新理念鑄輝煌》。
中國工商銀行即將迎來建行二十周年。二十年來,我們每一個人都用自己的雙手,為她的發(fā)展壯大付出了心血和汗水,見證了她所取得的巨大成就。但從今天開始,我們不但要用雙手,更要用頭腦,去創(chuàng)造她更加美好、輝煌的未來。
二十年并不短暫,可是二十歲的工商銀行卻顯得如此年輕,年輕到和國外那些具有數(shù)十年、上百年的世界大行相比起來,宛如一個不諳世事的孩童。呱呱墜地于計劃經(jīng)濟體制的重重憋端、層層束縛之下,蹣跚邁步于地位壟斷,缺乏充分市場競爭的環(huán)境之中,呀呀學語于由專業(yè)銀行向現(xiàn)代商業(yè)銀行的艱難轉變之間,今天,她雖然已經(jīng)成長為世界十大銀行之一,但卻象一個剛剛步入青春期的少年一樣,成熟的只是身體而非思想。站在花旗、匯豐等世界大銀行面前,論經(jīng)營管理,我們并不先進;論業(yè)務品種,我們也算不上豐富;論市場營銷,我們更談不上精通;論服務水平,我們遠遠不能讓客戶感到滿意……我們不是沒有進行改革,也不是沒有人才、技術和資金優(yōu)勢,更不是不想進步發(fā)展,那么差距在哪里?除了時間,我們的不足何在?答案是:經(jīng)營理念——正確、科學、積極和有特色的經(jīng)營理念。
有人會問:是這么回事嗎?有這么嚴重嗎?回答是肯定的!八枷霙Q定行動“。鄧小平同志早在八十年代初提出的“解放思想、轉變觀念”極大地推動了我國改革開放事業(yè)的飛速發(fā)展;對市場經(jīng)濟的肯定和推崇則導致了十年來我國經(jīng)濟建設的突飛猛進。對于我們來說,理念左右經(jīng)營。抱守陳舊消極甚至錯誤的經(jīng)營理念,只會羈絆我行發(fā)展壯大的腳步。過去,因為沉溺于壟斷經(jīng)營下的“銀老大”感覺,我們無法真正做到“以客戶為中心”,服務工作進展緩慢;因為習慣了等客上門,守株待兔,我們缺乏足夠的市場營銷能力,市場開拓工作乏善可陳;因為吃慣了國家的大鍋飯,我們不能真正樹立積極的效益觀念和風險意識,不良貸款居高不下,資產質量低差;因為囿于一地一行的小圈子,我們對世界金融業(yè)發(fā)展局勢、國際銀行業(yè)進步潮流漠然視之,中間業(yè)務不能實現(xiàn)質的跨越,經(jīng)營管理水平停滯不前……沒有科學正確而富于個性特色理念的經(jīng)營,讓我們背上了沉重的歷史包袱,讓我們錯失了許多發(fā)展良機,讓我們和世界銀行業(yè)的差距越來越大。我們其實并不缺乏對未來的信心和決心,也不是沒有迎接挑戰(zhàn)的膽略和勇氣,更不缺少資金、技術和人才,這些是和外資商業(yè)銀行沒有差距或者差距不大的。如果我們再具有了那種經(jīng)過長期市場錘煉形成的科學、正確、具備市場經(jīng)濟特征,并且富于特色的經(jīng)營理念,那么,這些豐富的精神資源和物質資源,必將匯聚成強大的發(fā)展力量,成為工商銀行昂首闊步走向美好未來的堅實基礎,不竭動力!
經(jīng)營理念不是飄在半空中的事物。正如清新怡爽,人類賴以生存的空氣源于每一片綠葉一樣,它來自于我們每個工行員工的頭腦和觀念意識;其正確性、科學性和工行特色也并不空洞泛泛。假如說一個員工的錯誤意識影響的只會是一筆業(yè)務的話,那么,一個班子、一個集體的理念偏差,影響的就是全行的經(jīng)營發(fā)展,乃至生存。上半年在全行開展的“WTO與工商銀行經(jīng)營理念主題教育”活動正是旨在把科學正確的經(jīng)營理念深入每位員的頭腦,根植于每位員工的思想意識和觀念之中。
選擇在我國加入WTO后的第一年開展這樣一個教育活動,主題又如此鮮明,是有著深刻的現(xiàn)實意義和針對性和指導作用的`。加入世貿后,不僅意味著我國的改革開放進入了一個全新的階段,更主要的是根據(jù)WTO精神,國內外企業(yè)要在同一個市場中進行充分公平公正和公開的自由競爭——這也是WTO眾多規(guī)則和原則的根本目的。我們了解這些WTO基本規(guī)則和原則,以及WTO其他基本知識等,就也是要提高對市場競爭的認識,樹立足夠的競爭意識,而且要為開展競爭、迎接市場挑戰(zhàn)打好經(jīng)營理念基礎,做好充分的心理、觀念準備!皟绍娤喾暧抡邉,兩勇相逢智者勝”。今年以來,按照我國政府的市場開放承諾,外資商業(yè)銀行加快了登陸國內市場的步伐,積極進行著攻城掠地,國內外商業(yè)銀行之間嚴峻的市場攻防態(tài)勢初顯崢嶸。我們可以從一度鬧得沸沸揚揚的花旗小額存款收費、南京愛立信倒戈等事件上看出這一點;ㄆ焓召M事件何以引起爭論?是其成本核算、效益至上的經(jīng)營理念和國內商業(yè)粗放經(jīng)營、盲目規(guī)模擴張經(jīng)營理念的碰撞。南京愛立信倒戈事件何以引人注目?是人們從其間看到向客戶提供超值服務之經(jīng)營理念的市場吸引力。同時,也使我們清醒地認識到:如果不盡快創(chuàng)新經(jīng)營理念,下一個倒戈事件將會發(fā)生在自己身邊!一位到我行辦理業(yè)務的客戶在每次排長隊等候之余,大發(fā)牢騷:“如果旁邊有花旗銀行,我絕不會到這兒來存錢!”聽到這話,我做為工行員工,深感愧疚不安的同時,也不無擔憂:也許三年五載之內,花旗或者匯豐銀行并不會真得開到我們的對面或隔壁,但我們的服務觀念、意識和經(jīng)營理念卻再也不能不進行轉變了。我更有深深的思索:如果我們比花旗、匯豐等外資商業(yè)銀行做得更好,即使他們把營業(yè)網(wǎng)點開到我們對面隔壁,那又有何妨?
我們是工商銀行的幾十萬之一,幾十萬個我們便組成了整個工商銀行。工行大家庭的發(fā)展壯大、興旺發(fā)達是我們每一個人義不容辭的責任和使命。如果說在過去的歲月里,我們是用辛勤的雙手締造了工商銀行的宏偉大廈,那么現(xiàn)在,我們就要用充實的頭腦來托起工商銀行陽光燦爛的明天。主題教育活動中,我們不但通過開展專題討論和學習,深刻認識到了自身存在的種種經(jīng)營理念上的不足和問題,而且認真制訂了整改措施。同志們,就讓我們從嚴格落實整改措施開始,在今后長期的工作中,逐步樹立起工商銀行自己的經(jīng)營理念,用具有鮮明工行特色的經(jīng)營理念來武裝自己的頭腦;逐步樹立起科學正確的“五觀”,適應經(jīng)營和業(yè)務改革的要求,順應市場變化發(fā)展的洪流,積極主動地轉變思想觀念與工作作風,在各自所從事的工作崗位上培養(yǎng)和形成市場經(jīng)濟條件和金融全球化環(huán)境下的經(jīng)營管理、優(yōu)質服務意識和業(yè)務技術創(chuàng)新、成本效益觀念,增強和提高服務業(yè)務營銷、市場開拓競爭能力,去創(chuàng)造工商銀行的美好未來!
轉變觀念天地為之廣,創(chuàng)新理念才能鑄就輝煌。我們有理由相信,隨著全行對科學正確經(jīng)營理念的重視和創(chuàng)新,明天的工行一定更輝煌、更燦爛!
我的演講結束,謝謝大家。
創(chuàng)新演講稿 篇32
大家好!
很高興有機會參加這次活動!所以我要感謝團組織舉辦了這次比賽!同時也要感謝在座各位領導和同事們的到來!今天我演講的題目是《~著名品牌,不斷創(chuàng)新,打造自身品牌!》。
我們公司從1982年建廠發(fā)展到現(xiàn)在這樣的規(guī)模確實非常不容易,我們的領導付出了巨大的艱辛,我們的員工作出了巨大的貢獻!
轉眼我們早已進入21世紀,世界發(fā)生著巨大的變化,而我們中國發(fā)展與變化更是日新月異。特別是我們現(xiàn)在已經(jīng)加入世貿組織,這是機遇更是挑戰(zhàn)。就像我們俞總所說的,我們金洲必須隨著整個形勢的變化而變化。在技術更新上、在產品質量和服務上、品牌資本的累積上、以及在產品定位上,我們都必須努力調整和創(chuàng)新!這是形勢所逼,是市場競爭所逼,是企業(yè)生存和發(fā)展所逼,也是社會責任所逼。
談到中國品牌,我想在座的各位可能都會想到像“海爾”、“聯(lián)想”、“tcl”、“中國移動”等等這些品牌,那么,目前這幾個在中國著名的品牌,它們在發(fā)展壯大的過程中是如何進行品牌定位和創(chuàng)新的呢?我們能從中學習什么呢?
我想對于中國移動公司大家都不陌生吧!中國移動目前已經(jīng)擁有了1。8億的移動電話用戶,它控制了70%的移動用戶市場!已成為目前世界上擁有最大客戶基礎的電信公司!那么他們在發(fā)展的過程中是如何進行產品定位的呢?“全球通”這個品牌我想在座的各位都熟悉吧!還有“神州行”、“移動夢網(wǎng)”!其實這三個品牌是移動公司對目標顧客的不同分類的結果!叭蛲ā彼槍Φ挠脩羧菏侵懈呤杖氲目蛻,他們的需要主要集中于工作需要、節(jié)省時間、提高效率和使用方便。強調的是極強的網(wǎng)絡信號以及為商業(yè)活動提供的各種服務;而“神州行”這個品牌就定位于低端用戶。他們只是在緊急情況下和迫切需要的時候才會使用移動電話,所以通話量不大。這個品牌的特征是可以自已控制話費。它們使用的口號都不同:“全球通”的口號是“專家品質,信賴全球通”,而神州行的廣告標語是:“控制你自己的話費”。像“移動夢網(wǎng)”針對的用戶群是年輕、時尚、高效和創(chuàng)新的用戶群。所以說,我們必須針對不同的顧客需求來決定自己的產品定位。
接下來我們來看看海爾集團是如何創(chuàng)新的。舉個例子:夏季是洗衣機的銷售淡季,大多數(shù)的生產商會等待下一旺季的到來,而海爾卻開發(fā)了一種叫做海爾“小小神童”的新機型,該機型的容量只有1。5公斤,這種機型要比5公斤容量的洗衣機節(jié)省許多水電,這款洗衣機正好適合夏季使用,因為夏季衣量小,又每天都得洗。這一產品一經(jīng)上市,短短兩年時間就銷售出了100多萬臺,F(xiàn)在“小小神童”的第二代、第三代產品都已經(jīng)面世。
提到創(chuàng)新,聯(lián)想集團也是值得我們學習的。舉個例子,聯(lián)想在一次對學校的深入研究中發(fā)現(xiàn),中國學校面臨的一個普遍的問題是電腦鼠標的滾動球經(jīng)常不翼而飛。根據(jù)這種情況,聯(lián)想設計出了一種不能取出滾動球的鼠標,雖然這種產品要比普通型的貴一點,但學校出于長遠考慮寧愿購買這種產品。這一產品一經(jīng)上市,銷量迅速增加。所以當這類小創(chuàng)新直接有效地滿足用戶需求的時候,它們的作用是不容忽視的。
前面提到的這些例子,沒有一個企業(yè)不注重市場調查研究,我們只有在了解顧客需求的時候才可能去創(chuàng)新,從而為企業(yè)創(chuàng)造新業(yè)績。拿我們公司的鍍鋅管來說,不同的應用領域有不同的要求,我們只有通過對不同領域的深入調查和研究之后,才能了解市場的真正需求,才能來決定我們的產品定位。
我們公司像其它中國企業(yè)一樣,現(xiàn)在面臨著最大的任務之一就是發(fā)現(xiàn)與眾不同的產品定位并將之付諸實現(xiàn)。公司現(xiàn)在除了提高產品知名度和美譽度之外,除了降低成本、重視產品質量和服務之外,我們還可以做些什么呢?那就是關心潛在的客戶需求,不斷創(chuàng)新,使自己的產品富有個性化。有時候有許多個品牌定位可供我們選擇,下面有4個因素可以幫助我們參考:
1.有哪些大的潮流和趨勢,會在將來影響客戶的需求?
2.公司的核心競爭力在哪里?公司是否在以后繼續(xù)發(fā)展這些優(yōu)勢?
3.公司競爭力的不足在哪里?真正的市場機會在哪里?
4.對于客戶行為做過哪些研究?有哪些心得可以幫助公司獲得更大的客戶認同?
我們還必須了解我們的品牌向用戶傳達了怎樣的信息,金洲在他們頭腦中形成了哪種形象?如果我們每年進行這樣的分析,就會對怎樣改進品牌有了更好的認識和把握。
當然我們公司還必須努力發(fā)展國際業(yè)務,因為形勢是非常緊迫的,未來的中國公司將面臨三條道路:第一條道路是被激烈的市場競爭所吞沒;第二條是被國際性公司納入他們的體系;第三條是自己成長為國際性公司。
一個日益強大的國家需要一批在國際上有名望的企業(yè)來作為代表,在國內也需要這批企業(yè)來帶動其它企業(yè)的發(fā)展,最終促進整個國家的進步。從這個意義上說,中國迫切需要一批在國際上有名望的品牌,以此統(tǒng)領各行各業(yè)的穩(wěn)定、健康和持續(xù)發(fā)展。我們希望我們金洲集團通過不懈努力,迅速成長為國際性公司,并盡快形成具有強大影響力和競爭力的品牌,到那時,我們更會為我們是金洲人而感到驕傲——我們應該為之奮斗!
謝謝大家!