工作演講稿范文（精選21篇）

工作演講稿范文 篇1

　　各位領導、同事：

　　大家早晨好，我演講的題目是“用心工作，快樂成長”。

　　在中心的工作感受，可以說是“有香有色、有花有果”，而所有快樂的源泉，可以概括為兩個字，那就是“用心”!

　　用心是快樂的。當我把提醒客戶還款的電話從早晨打到下午，客戶按時歸還貸款時;當我向同事耐心解釋證件資料要求、合同填寫規(guī)范，檔案質量有了提高時;當我把精心準備的貸款新規(guī)課件，給大家講解完畢時;當我軟硬兼使，收回了左磊的逾期貸款時;當我提出的風險控制措施，得到了領導的認可時，我是快樂的。快樂源自任務的完成目標，快樂源自用心。付出得到回報的感覺，很好!雜志網(wǎng)

　　用心也是痛苦的。當我告之客戶18日前還款的意義，客戶卻掛斷電話時;當發(fā)現(xiàn)借款合同要素不全，退給后臺人員重新填寫時;當我按總行規(guī)定，要求大家補充錄入調查報告時;當同時努力完成一筆業(yè)務，我卻要指出違規(guī)風險時;當我和同事努力了半年，仍有一筆不良沒有化解時;我真是痛苦。痛苦源自用心，痛苦源自堅持原則!雜志網(wǎng)

　　用心可以知不足。收入證明的多樣性與有效性、委托書的授權范圍、信貸投放的行業(yè)限制、關聯(lián)企業(yè)的擔保效力、借款人的還款能力等諸多問題，都曾因我認識的不足給同事帶來了麻煩。用心工作，會發(fā)現(xiàn)一片廣闊的未知天地!

　　用心可以促成長!我同前臺人員一起到調查客戶，熟悉小貸技術;認真學習總行各種文件，了解最新的規(guī)章制度;找來《公司法》、《擔保法》等法律文書，惡補法律知識;參與總行信貸管理系統(tǒng)升級，掌握信貸系統(tǒng)操作。一年多來，我各個方面都有了提高，用心是美麗的，終會結出充滿希望的果實。

　　當然，我們的成長，離不開中心的良好環(huán)境。一是中心團隊富有活力、朝氣蓬勃，領導思路廣，員工方法多;二是中心氛圍民主和諧，寬松愉悅，大事小事知無不言，言無不盡;三是中心考核公平公正、簡單透明，大家你追我趕，爭先恐后;四是所有員工前途光明、道路平坦，實現(xiàn)了中心與員工的共同成長。站在這里，我恐慌、不安，但更多的是感謝，感謝這一份我喜歡也給了我回報的工作，感謝關心我、支持我的的領導同事，因為你們，我平凡的生命更有意義 !

　　“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。讓我們一起用心，一起努力，我相信：中心的業(yè)績會更加突出，我們的明天會更加美好!!

　　我的演講完畢，謝謝大家!

工作演講稿范文 篇2

　　我期待已久的暑假終于悄悄的向我走來。我本想借著暑假好好地放松一下，但現(xiàn)實讓我大失所望，因為我的暑假=作業(yè)+輔導班!　　

　　七月份，每天寫完暑假作業(yè)，我媽就帶著我去平行線，東方，華翰去“應聘”，看我能拿下多少“工資”。首戰(zhàn)告捷是東方作文，每周兩次，課后寫篇作文，穿插上英語原來輔導班，同時分享我的暑假游泳集訓，每周三次，每次1.5小時，分別四種泳姿。不過，緊張之余，見縫插針，小棲龍?zhí)洞髰{谷4天，呵呵!　　

　　月中，我的鋼琴考級練習如約而至。每天上午8:30必定到鋼琴班準時打卡，不間斷練習基本樂譜，考級的三首曲，直至八月份，更是瘋狂，上午集訓，下午練習，一天8小時工作制。最終以考過8級告終!竊喜!　　

　　鋼琴考級剛過，奧數(shù)風暴接踵而來。一天兩節(jié)外加延時，上完后腦子就像將要熟透而爆炸的大紅蘋果!挑燈夜戰(zhàn)間，我的生活就像一顆青檸檬，上課時青檸檬發(fā)揮它的潛力，讓我上的每節(jié)課聽的云里霧里的，還好像對老師施了魔法，讓她每天都把作業(yè)布置的厚度同課本一樣，似乎檸檬手里掌握著我們的命運!　　

　　就這樣，爸爸媽媽每天上班，我去上輔導班，轉眼開學了，這就是我痛苦而快樂的暑假生活!

工作演講稿范文 篇3

　　敬的各位領導、同事們:

　　大家好!

　　科學發(fā)展觀是發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想,是統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國內發(fā)展和對外開放的要求推進各項事業(yè)的改革和發(fā)展的一種方法論.科學發(fā)展觀的具體內容包括:第一,以人為本的發(fā)展觀.第二,全面發(fā)展觀.第三,協(xié)調發(fā)展觀.第四,可持續(xù)發(fā)展觀.對我來說,踐行科學發(fā)展觀,就是要用科學發(fā)展觀指導日常工作的開展,踏踏實實地干好本職工作.要深化對本職工作規(guī)律性的認識,及時研究解決實際工作中出現(xiàn)的新情況、新問題.要提高學習的能力,樹立終身學習的理念,培養(yǎng)勤學善思的習慣,努力學習業(yè)務知識,不斷提高自己的思想素質、業(yè)務水平和工作能力,增強服務大局的本領.要提高實踐科學發(fā)展觀的能力,善于將理論與實踐相結合,將上級精神與個人實際相結合,在本職工作的實踐、認識、再實踐、再認識的過程中去創(chuàng)造,在抓落實中去創(chuàng)新,在普普通通的工作崗位上努力踐行科學發(fā)展觀.應該做到以下幾點:

　　一是要鑄就勤奮好學的品德.古人講“非學無以廣識,非學無以明智,非學無以立德”.《本領恐慌》的作者在書中曾說過:“成年人慢慢被時代淘汰的最大原因不是年齡的增長,而是學習熱忱的減退”,是呀,當今社會,科技進步日新月異,知識更新不斷加快,如果不積極熱忱地學習新知識、增強新本領,認識就會落后于形勢,思想就會保守,觀念就會陳舊.只有不斷加強學習,把學習作為一種生活方式,堅持終身學習,我們人大機關干部才能始終與時俱進,創(chuàng)造性地開展工作.

　　二是要鑄就踏實干事的品德.干事是一個人成長進步的前提,只有踏踏實實干事才能干成事.《你在為誰工作》這本書中曾說過,一個人對待工作的態(tài)度決定了他對待人生的態(tài)度.我想無論我們現(xiàn)在做什么工作,無論面對的工作環(huán)境是松散還是嚴格,我們都應該踏實干事,因為踏實干事是提高自己能力的最佳方法,而一個人的能力遠比金錢重要萬倍,它不會丟失也不會被偷盜,將讓我們終身受益.

　　謝謝大家!

工作演講稿范文 篇4

　　記得有位哲人曾經說過：生命是沒有意義的，除非有工作;所有的工作都是辛苦的，除非有知識;所有的知識是空虛的，除非有熱望;所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作才是生命的具體化，那么讓我們懷著工作吧!

　　那么現(xiàn)在,在場的各位，你們是帶著愛去工作的嗎?

　　作為世界500強企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念讀物，近期在公司內部掀起了一股你在為誰工作的探討熱潮，作為移動大家庭的一員，作為直面客戶的客戶經理,我們每天都在忙碌的中度過，常�？蛻魺o端的質問和責難讓我委曲，繁瑣的業(yè)務會讓我煩心、疲倦的身軀更讓我灰心，但無論客戶是贊許、肯定.還是質疑，我們都需懷著一顆平和的心微笑著面對。因為這是我的工作，我的工作是為客戶提滿意的服務。我曾問過自己，你為什么工作，你愛工作嗎?你工作得快樂嗎?我找不到答案。

　　當我讀了《你在為誰工作》這本書,我心中競有了一種豁然開朗的感覺。書中約翰·洛克菲勒說了這樣一段話:“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力，我們的協(xié)調能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我的機會、以及如此強的個人使命感和一種活著的理由。工作的質量往往決定生活的質量。”這段話讓我明白了工作的意義。我們每個人都需要工作,我想工作應該是一種創(chuàng)造的過程，創(chuàng)造自身價值的過程，用愛去創(chuàng)造，在創(chuàng)造中尋找樂趣和意義才是工作的最高境界。

　　當然我們每個人都希望工作有意義、有樂趣、有價值，但現(xiàn)實怎樣?

　　嚴峻的就業(yè)形勢，殘酷的競爭環(huán)境，讓我們體會到工作的巨大壓力，努力了還要努力，如果不竭盡全力去拼，就會被淘汰，就有可能下gang ，為了使工作做得出色，為了得到肯定，大家都付出了最大的努力，工作壓力太大工作太累=>在我們周圍，聽到的多是報怨和無奈，談得最少的是工作的開心和樂趣。

　　那么怎樣才能讓我們快樂地工作呢?我想告訴大家是的：讓我們調整好心態(tài)，帶著愛去工作，用感恩的心去工作,在工作中體會樂趣。 一個人的態(tài)度直接決定了他的工作行為，決定了他對待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進取。你可以選擇維持“勉強說得過去”的工作狀態(tài)，也可以選擇卓越的工作狀態(tài)，這就取決于你內心是否熱愛這份工作，有無工作激情和進取心。

　　我曾在一本書上見過這樣一個故事:曾經有個憤世嫉俗、心中無法平靜的人,求見作家海倫·舒克曼,向她請教如何解除令人不快的念頭。海倫只回答:“從今天起,請你每天寫下一件令你感激的事。”剛開始這個人得思索很久,才能想出今天有什么好感激的事,但隨著時間的推移,他逐漸對大自然的美好產生了感激,進而他發(fā)現(xiàn),有許多人和事值得他感謝。到了后來,他看見這世界上一切都是賜予,一切都是光明,他的胸懷無限開闊,從此他的憤恨也消失無蹤。所以說,我們應該懷有感恩的心去工作。

　　是父母、師長、國家的給了我們每一個人恩惠,我們就應該更努力的工作。不管環(huán)境如何,作為員工都應該恪守職責,忠誠于自己的工作,忠誠于自己的企業(yè),不要浪費寶貴的時間 ,重心要放在如何能盡善盡美的干好自身工作,并從中獲得經驗和樂趣,這才是最重要的。

　　人生離不開工作，工作不僅是養(yǎng)家的薪水，工作是鍛煉我們的意志的礪石，新的業(yè)務是拓展了我們的才能，與同事的合作培養(yǎng)了我們的人格，與客戶的交流又訓練了我們的品性，工作著多有意義啊，讓你的每一天工作都被愛心填滿，讓我們充滿愛投入工作吧!

工作演講稿范文 篇5

　　我是一名來自基層環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的環(huán)衛(wèi)工人，“晴天一身灰，雨天一身泥”是我們環(huán)衛(wèi)工人的真實寫照。多年來，我始終把勤奮工作、踏實做人作為自己的人生準則，希望通過自己的雙手，為美化城市作出自己應有的貢獻。

　　我是年來到參加環(huán)衛(wèi)工作的，先后在蛇口清潔公司和羅湖區(qū)機掃所工作。剛來深圳時，到處都是建筑工地，清掃工作非常繁重，每天都是凌晨三點鐘，當大家還在睡夢中，我們就已經開始了緊張的工作，掃馬路、清垃圾、沖洗馬路，等到大家上班的時候，我們已經把路面打掃得干干凈凈。1997年機掃所接手清掃羅沙公路。當時的羅沙公路雖已通車卻未移交，四、五公里長的公路上雜草叢生、垃圾、膠袋遍地散布，淤泥堆積在公路兩旁連綿四、五公里，車一駛過，塵土和膠紙袋漫天飛揚，排水、綠化跟不上，垃圾堆放點等配套設施也跟不上，萬多平方米的清掃面積才配14名清掃工人和2臺清掃車。擔任羅沙路清掃隊隊長就意味著將肩負沉甸甸的重擔，就意味著面臨一場持久的“硬仗”。所領導把這個重擔交給了我。在清掃羅沙路的頭半個月里，我每天早上三點起床，集合工人后，從石古坑環(huán)衛(wèi)基地騎6公里的路程到羅沙路上班，鏟淤泥、除雜草、掃馬路，餓了就拿出自帶的干糧湊合著吃，累了就找個蔭涼的地方坐一會，一直干到下午點多才一身泥、一身汗地回家。經過半個月的艱苦奮戰(zhàn)，羅沙公路上堆積的淤泥不見了，遍地的垃圾不見了，叢生的雜草不見了，面貌煥然一新，而我卻累得掉了多斤。有一次，在鏟泥沙時，我的腳被一輛手推車撞破了好大一道口子，鮮血直流，可我依然堅持把泥土清理干凈。后來工人看實在不行，才把我送進醫(yī)院治療逢了幾針，醫(yī)生勸我休息幾天，可是我放心不下路面工作，一出院門又到路面上班去了。年月，早上上班時發(fā)生了交通事故，那時我身受重傷，整個人都處于半昏迷的狀態(tài)，除了整天嘮叨要去上班以外，其他什么事情都不記得了。所領導和同事們來醫(yī)院看我，我?guī)缀醪徽J識所有的人。這下可把同事們急壞了，大家勸我好好養(yǎng)傷，不用擔心路段的事情�？墒侨齻�多月沒到路面上了，我的心也是癢癢的，當時工人們都非常擔心我的身體能否繼續(xù)承擔高強度的環(huán)衛(wèi)工作，但我只說了一句“沒事，我的身體已經康復了，不摸掃把，我混身都不舒服”，說罷又一頭扎到清掃工作中。

　　作為一名黨員，我想不管什么工作，都需要人去做，既然我選擇了環(huán)衛(wèi)工作，就要干得比別人好，干環(huán)衛(wèi)這一行就要不怕臟、不怕苦、不怕累，看著街道整潔、干凈，我的心也干凈了。當我聽到有人講深圳的街道真漂亮時，我的心中就有一種自豪感。

工作演講稿范文 篇6

　　家好!

　　今天我演講的題目是《珍愛生命，關注消防》

　　人的生命只有一次，當你來到這個世界上的時候，你是幸運的，但同時你也開始了一趟沒有回頭重來的旅程，因為生命不可以輪回!生命對于每一個人而言都是寶貴的，只有珍愛生命，我們的生活才能幸福美滿。

　　“119”這個數(shù)字讓我們想起了火警電話，所以，我們也把這一天作為消防安全的教育日。提到“消防”二字，我們必然會聯(lián)想到“火災”，腦海里便會出現(xiàn)濃煙、毒氣和熊熊烈火這樣一些場景。有人在火場死里逃生，有人葬身火�！�…

　　現(xiàn)在社會生活中，火災已經成為威脅公共安全，危害人們生命財產的一種多發(fā)性災害。據(jù)統(tǒng)計，全世界每天發(fā)生火災10000起左右，死亡20__多人，傷3000—4000人，造成直接損失達10億多元。給國家和人民群眾的生命財產造成巨大損失。20__年海寧“2·15”特大火災造成39人當場燒死，4人受傷(其中一人因傷勢過重醫(yī)治無效死亡)的嚴重后果。事后查明是有一伙老人，搞迷信活動，在一個違章建筑里面點火，結果火燒起來了。1994年新疆克拉瑪依友誼館發(fā)生特大火災，致使325人被燒或窒息死亡，其中中小學生288人，干部、教師及工作人員37人，受傷住院者130人。傾刻間，五光十色的劇場成了火魔肆掠的人間地獄，其狀真是慘不忍睹。造成火災的直接原因是由于克拉瑪依友誼館人員及其主管部門負責人嚴重違反消防安全管理規(guī)定、玩忽職守，匯報演出活動的組織者嚴重失職、瀆職造成的。令人痛心的是，火災的悲劇每年還在各地不同程度地上演著。

　　縱觀這些奪走無數(shù)人生命的火災事故，有幾起不是我們消防安全意識淡薄釀成的惡果?有幾起不是對我們漠視生命，追求一時利益的懲罰呢?其實很多的安全隱患并不是我們沒有看到，但為什么卻沒有及時地處理好?究其原因還是人們在內心深處缺乏對生命的關愛，對生命的珍惜。

　　當然，假如真的遇上火情，也不要慌亂。因為世界上沒有絕望的處境，只有絕望的人。面對滾滾濃煙和熊熊烈焰，只要保持冷靜，機智的運用火場自救逃生知識，就有極大可能拯救自己，甚至他人的生命和財產。

　　在消防安全教育周來臨之際，希望大家能夠關注消防安全，珍愛生命，不要玩火，學會保護自己和尊重他人的生命。

　　我的演講完畢，謝謝大家!

工作演講稿范文 篇7

　　世界上的愛有很多種，親情之愛，友情之愛，還有家國情懷的深情大愛，很幸運，在過去的一年里，我經歷的一切都與這些愛有著千絲萬縷的聯(lián)系，回想起來，總是令我感動不已……我從小在大涼山出生長大，對貧困地區(qū)少數(shù)民族同胞的善良與質樸深有體會，也深知他們生活的艱辛，這讓我對少數(shù)民族地區(qū)有了一種特殊的感情。15年11月，我得知文化廳要選派干部到阿壩州茂縣駐村幫扶后，莫名的，內心深處對大山的依戀，對淳樸鄉(xiāng)情的渴望，讓我冒出了想去下派幫扶的念頭�？晌业膬刃氖敲�盾的，作為一名軍嫂和一個剛上小學孩子的母親，現(xiàn)實的困難讓我又猶豫起來。但長于大山，回饋村民的質樸想法和融于大山，建設鄉(xiāng)村的強烈愿望讓我向我的家人首先提出了“駐村建設”的想法。出乎我的意料，盡管面對重重困難，我的家人們卻都大力支持我的想法，為了照顧常年臥床的奶奶，母親決定專門為她請個保姆，自己從西昌來到成都幫我照顧小孩，為我解除后顧之憂;丈夫也為我精心選購了御寒衣物。雖然“大家”和“小家”的正常生活都因我的缺席而被打亂，我很內疚，但也很溫曖，因為家人們的所有關心和支持都匯集到我的身上。一切安排妥當之后，我再次向單位提出了下派幫扶的強烈愿望。就這樣，懷著回報大山和盡我最大努力為村民做點實事的質樸愿望，我來到了茂縣松坪溝鄉(xiāng)巖窩村，開始了我的駐村生活。

　　巖窩村是一個美麗的羌族村寨，它位于疊溪松坪溝風景區(qū)內，平均海拔2800米以上，可在秀麗景色前，強烈的高原反應卻給我來了個下馬威。還記得15年12月29日，由于一天走訪的勞累，我晚上缺氧厲害，村干部們幾乎是飛車把我往縣里送，幸好路途中的診所里還有點氧氣，這才讓我緩過勁兒來。我鼓勵自己開弓沒有回頭箭，咬緊牙關也要堅持著，過了兩周我終于逐漸適應了當?shù)睾０危�趕走了高原反應這只攔路虎。

　　如果說高原反應只是巖窩村給我的開胃酒，那么滑坡泥石流那就算得上是這里的家常菜了。由于松坪溝特殊的地理環(huán)境和氣候特點，滑坡泥石流堵塞交通那是家常便飯。在我走訪村民的兩個多月時間里，經常和村干部門一起冒著飛石滾落的危險，徒步翻過陡坡，進溝入村挨戶走訪。功夫不負有心人，通過走訪我逐漸了解了村情民意，各家各戶的基本情況記滿了一個小小的筆記本。在這當中我也慢慢地拉近了與村民們的距離，了解了他們的所思所盼，成為了他們的貼心人。

　　扶貧工作上了路，鄉(xiāng)親們唱起山歌笑開了顏!現(xiàn)在與他們每多相處一天，我就越發(fā)覺得扶貧工作其實沒有那么難!當我們懷著愛心來到這片土地時，不也時時刻刻被青山綠水、羌歌羌舞所感動滋養(yǎng)嗎?于是，結合自身專業(yè)優(yōu)勢，我將扶貧工作與文化工作更加深入的結合起來，在文化廳和交響樂團的大力支持和深入挖掘下，我選拔了43名村民進行了為期2個月培訓、排演。

　　最后，作為巖窩村的一員，我代表全村434名羌族父老鄉(xiāng)親，誠摯邀請大家到我們美麗的巖窩村來做客，質樸的羌寨人，歡快的羌族歌舞，醇美的咂桿酒，還有非遺盛典轉山會，在青山綠水間等著您的到來!

工作演講稿范文 篇8

　　今年以來，先后三次到中央辦公廳視察，并同中辦各單位班子成員和干部職工代表座談，座談中就做好新形勢下中央辦公廳工作提出了“五個堅持”的總體要求。對如何貫穿“辦公廳工作要做到‘五個堅持’”這條紅線?怎樣讓“秘書人員應做到‘五不’”成為行為準則?這是當前各級辦公室人員亟待回答的一個重大問題。能不能取得實效，關鍵就看這個問題解決得好不好。

　　作為一名政府機關的工作人員，我要始終把深入學習、深刻領會、堅決貫徹“五個堅持等重要講話”做為當前工作重點抓緊抓好，并結合現(xiàn)階段開展的群眾路線教育實踐活動及省委要求開展的“三大工程”等工作，緊密聯(lián)系實際進行一次全面、系統(tǒng)的“回頭看”，著力從“政治品格、大局意識、工作作風、奉獻精神、道德操守”五個方面增強自身政治思想覺悟、創(chuàng)新工作能力和對黨忠誠不渝的堅定信仰，大力弘揚蘇區(qū)精神，立足本職，踏實工作，奮力拼搏，在加快推進“四區(qū)引領四化”建設幸福于都中發(fā)揮先鋒模范作用。

　　一、在政治品格方面

　　進一步增強對黨忠誠，真正提升自己的思想覺悟。首先，要加強政治理論學習，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆、群眾路線的理論改造自己的世界觀、人生觀，不斷加強共產主義道德修養(yǎng)，提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務，夯實理論基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結構、理論水平;其次，要站在講政治、講正氣的高度要求自己;敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務意識落實到各項工作中去，保持高度的責任感、使命感，強烈的事業(yè)心，要始終同黨中央保持高度一致，增強黨性立場和政治意識，提高政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒、旗幟鮮明，經得起大風大浪考驗，決不能在政治方向上走岔了、走歪了，更不能走錯了，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

　　二、在大局意識方面

　　進一步圍繞大局出謀劃策，真正提高自己的自覺意識。一要謀事不傳事。“腦筋要多動，嘴巴要少用”。勤于思考，把有用的、急需的信息情況和深思熟慮的想法、建議提供給領導決策，超前地、有效地為領導當好參謀。在辦公室工作說話必須要保持謹慎，克服隨意性，切忌“抓腦門”、亂表態(tài)。二要干事不壞事。必須要認識到領導身邊無小事，事事都要精心、仔細，千萬不可馬虎大意，不能把60分當及格。作為領導身邊的工作人員只有把事情做得十全十美，做到百分之百才算合格。三要攬事不躲事。辦公室各項工作本身任務繁重，完成好職責范圍內的工作已屬不易。盡管如此，對于一些與領導密切相關，領導又顧及不到的事情，也要主動承攬，不能一推了事或是一躲了之， “攬事”不“攬權”。充分協(xié)調辦公室與上級、部門(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、主要領導與其他班子成員的關系。比如，我長期作為一名“三送”隊員，在深入基層，深入群眾中，要注重協(xié)調與鎮(zhèn)片長、駐村(居)干部、村(居)委班子以及村(居)民關系，沒有鎮(zhèn)、村(居)干部以及村(居)民的支持，自己的工作就會沒有施展的平臺，就會缺乏開展工作的根基。自己在與村(居)委干部以及村(居)民的廣泛接觸中逐漸地熟悉了解村情村貌，在調整磨合中不斷地適應著“三送”工作，并逐漸地對這份工作充滿樂觀和自信，切實體會“三送”的深刻內涵。

　　三、在工作作風方面

　　進一步突出細節(jié)決定成敗，真正切實轉變自身作風。要做好辦公室工作，應做到“一實”、“一快”、“一博”、“五勤”、“三心”。 “一實”、即求實。辦公室工作，無論是辦文，還是辦事，都要從實際出發(fā)，實事求是，對癥下藥。 “一快”，即辦事要快捷，好中求快，快中求好，努力提高工作效率。辦公室的工作人員要切實做到當日事當日畢，急事急辦，特事特辦，及時完成領導交辦的工作。 “一博”，即博學。辦公室工作千頭萬緒，涉及面廣，標準高，要求嚴，這就需要辦公室人員必須具備廣博的綜合性知識和社會常識。只有知識積累多了，知識面寬了，理論功底厚了，才能提高“謀”和“理”的層次與質量。 “五勤”，即腿勤、眼勤、耳勤、口勤、手勤。辦公室人員應經常下基層走走，遇事多問問，有用的資料多記記，別人的意見多聽聽，做到心中有數(shù)，這樣做起工作來才能得心應手。 “三心”，即耐心、專心、細心。服務是辦公室的一項重要工作，做服務工作一定要耐心，要有禮貌，熱情周到，不擺架子，盡量讓人滿意。做工作時要專心，不能三心二意，要仔細研究，能夠深入進去。平時工作中還要細心，多觀察，多思考，自覺查找工作中的漏洞和不足，以不斷改進。如，我辦“三送”工作、新農村建設駐貢江鎮(zhèn)里泗村和東方紅居、城西居、城北居、紅峰村。村里主要產業(yè)以種植水稻、蔬菜及外出務工為主。由于村基礎設施落后，勞動力素質低下，加之信息不靈和產業(yè)結構單一，以及無任何村級集體經濟，農民收入較低，貧困面大，貧困程度較深，駐村工作任重道遠，“三送”隊員只有積極協(xié)助村(居)委干部，通過以增加群眾收入，發(fā)展村域經濟，改善人居環(huán)境為目標，始終牢固樹立全心全意服務群眾宗旨，努力做到與廣大群眾融為一體，充分發(fā)揮所學之長，為群眾排憂解難，同時積極認真地做好鎮(zhèn)、村(居)交代的各項工作，才能得到鎮(zhèn)、村(居)領導和廣大村(居)民的認可和信賴。

　　四、在奉獻精神方面

　　進一步牢固樹立奉獻精神，真正養(yǎng)成犧牲自我的寬廣胸襟。辦公室綜合工作是一項艱苦的腦力勞動。辦公室大材料多，急材料多，為了趕寫材料，經常需要加班加點，沒有星期天和節(jié)假日，打通宵、“連軸轉”都是家常事。辦公室工作的重要職責是“三服務”：服務領導、服務部門、服務基層，如我這幾年在“三送”中始終堅持密切聯(lián)系群眾、關心群眾生活，注意工作方式方法，全面了解民情，廣泛結交農友，積累了一定的農村工作經驗，提升了自身工作能力，端正了思想態(tài)度，最重要的是盡自己的所能為群眾辦實事、辦好事，為掛點村社會發(fā)展建設貢獻了一份微薄力量。

　　五、在道德操守方面

　　進一步嚴格執(zhí)行廉潔紀律，真正成為“修己身”、“明大義”、守“小節(jié)”的表率。做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，以身作則，做遵守工作紀律的標兵。要以廉為貴、以廉為福、以廉為責，始終堅持貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和中央“八項規(guī)定”，自覺保持廉潔情操，主動接受監(jiān)督，老實做人，踏實做事，清白從政。嚴于律己、寬于待人，要求別人做到的，自己首先要做到，生活上艱苦樸素、勤儉節(jié)約。始終嚴格遵守并堅決貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線，增強拒腐防變的責任感和緊迫感。

　　以上是我的一點體會和思考，還很不深入，希望大家多批評、多指點、多幫助我，為我提出寶貴意見和建議。

工作演講稿范文 篇9

　　各位領導、同志們，大家好!

　　首先感謝上級組織和領導的信任以及全縣人民的對我的厚愛。我被任命為城市管理局副局長，內心非常激動，同時也感到非常榮幸。這是我政治生涯中的一個大轉折，我清楚的知道自己肩上的擔子重了，壓力大了，但我有決心有信心不辜負黨和人民的重望。

　　城市管理工作牽涉到各行各業(yè)、千家萬戶，很多工作直接接觸到弱勢群體，稍有不慎就會影響到城市管理局的形象。如何貫徹落實好上級的指示精神，完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務，又要取信于民，讓全體市民基本滿意，這就要求我們付出更大的努力。本人將盡努力抓好以下幾項工作：

　　一是抓好學習，提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策的水平。在抓好自身學習同時，經常組織全局干職工學習黨的方針、政策、法律法規(guī)，在實際工作中做到文明執(zhí)法，和諧執(zhí)法，努力踐行“八榮八恥”。利用一切宣傳工具對市民旨在提高文化科學、思想道德、社會公德、法規(guī)紀律等方面素質教育，營造好城市管理輿論氛圍。達到全局干職工愛崗敬業(yè)、全體市民積極參與和支持城市管理工作的良好態(tài)勢。

　　二是抓好創(chuàng)“三城”工作，使我縣縣城在三、五年內成為省級衛(wèi)生城、園林城、文明城。本著“政府引導、各界支持、全民參與、社會監(jiān)督”的原則，在力所能及的情況下對城市硬件不斷進行完善，對城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行全面徹底的整治，并逐步制訂城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理方面規(guī)劃和工作計劃，將城市管理要實現(xiàn)的階段性目標、整治措施、設施建設、管理手段等內容相對穩(wěn)定下來，規(guī)范各職能部門有計劃、有步驟、堅持不懈地圍繞創(chuàng)“三城”活動開展工作。城市管理是維護廣大市民根本利益的重要保障。

　　我局承擔著構建社會和諧的重要責任，解決好市民的難事、急事，是我們的日常工作。市民在生產生活中還有許多要解決的急事、難事、麻煩事，我們將全力加于解決，盡力滿足市民的合理要求，形成市民配合支持城管工作，城管積極解決市民難題的和諧局面。

　　三是自覺接受人大監(jiān)督，爭取各界人士的全力支持。本人于__年任局長至今時間不長，以前都是從事工程技術工作，對行政管理工作經驗還不是很足。今后本人將深入實際，了解實情，多辦實事。密切聯(lián)系社區(qū)，了解社情民意，聽取市民的良好建議和意見。學習周邊縣市兄弟單位的好經驗、好做法，取長補短。密切與本縣各部門各單位的關系，爭取市民及各部門、單位對城市管理工作的理解和支持。共同創(chuàng)建省級衛(wèi)生城、園林城、文明城。

　　各位領導、朋友們，漂亮的話我就不多說，我愿意用今后的實際行動來證明我的決心。請縣人大及各位領導對我多幫扶，多監(jiān)督，多提出寶貴意見和建議，讓我在今后的工作中，為黨、為人民、為萬載的經濟建設做出成績、多作貢獻。

工作演講稿范文 篇10

　　各位領導、各位評委、各位社區(qū)工作者：

　　與黨同心、與民貼心，建和諧社區(qū)，是我們社區(qū)工作者在先進性教育活動中學習的重要課題，也是我們社區(qū)工作者一切工作的出發(fā)點，更是社區(qū)工作永久的主題。正如所指出的那樣，要從建設和諧社區(qū)入手，在提高居民生活水平和質量上發(fā)揮服務作用，在密切黨和政府同人民群眾的關系上發(fā)揮橋梁作用，在維護社會穩(wěn)定、為群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)的良好環(huán)境上發(fā)揮促進作用。

　　同志們，構建社會主義和諧社會，是我們黨在全面建設小康社會基礎上，為開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面而提出的一項重大任務。社區(qū)是社會的細胞，社區(qū)和諧是社會和諧的基礎。社區(qū)是居民群眾生產、生活的場所，處在黨和政府了解社情民意的最前沿，是體現(xiàn)群眾利益最直接、聯(lián)系群眾最密切、反映群眾呼聲最集中的工作領域。要實現(xiàn)社區(qū)的和諧，作為社區(qū)工作者，就務必加強與群眾的溝通和聯(lián)系，暢通社情民意反映渠道，把群眾工作做深、做細、做實，凝聚人心，理順情緒，化解矛盾，實現(xiàn)社會的和諧穩(wěn)定。

　　隨著新經濟組織、新社會組織超多涌現(xiàn)，迫切需要依托街道、社區(qū)黨組織加強這些組織中的黨建工作；隨著超多退休人員、下崗待業(yè)人員和流動人口進入社區(qū)，迫切需要街道、社區(qū)轉變管理模式和工作方法，做好新形勢下的群眾工作；隨著社區(qū)群眾的物質文化需求多層次、多樣化趨勢的出現(xiàn)，迫切需要街道、社區(qū)增強領導、協(xié)調、服務等功能。作為社區(qū)工作者，就務必高度重視黨在城市工作中社區(qū)建設這個基礎環(huán)節(jié)，在近民、親民、為民上多下功夫，全面推進社區(qū)建設。

　　近年來，龍井街黨委堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導，帶領社區(qū)工作者，以實現(xiàn)最廣大人民群眾的根本利益為出發(fā)點，以提高居民群眾生活質量、綜合素質為重點，以提高城市禮貌程度為方向，全面推進社區(qū)各項工作，為構建和諧社區(qū)打下了堅實的基礎。

　　我們堅信，在龍井街黨委的領導下，在全體社區(qū)工作者的共同努力下，透過改善社區(qū)服務基礎設施，探索社區(qū)服務新思路，健全社區(qū)自治制度、完善社會保障體系、提高社區(qū)文化水平、強化社區(qū)穩(wěn)定機制，就務必會在不久的將來，涌現(xiàn)出一個又一個禮貌、平安、和諧的新型社區(qū)。

　　各位社區(qū)工作者：讓我們立即行動起來，掀起開展與黨同心、與民貼心，建和諧社區(qū)主題實踐活動的熱潮，踴躍爭當與黨同心、與民貼心，建和諧社區(qū)模范，為黨的事業(yè)和人民的利益奉獻出自己全部的光和熱。

工作演講稿范文 篇11

　　一、嚴肅認真的工作態(tài)度

　　在工作中，首先需要解決的問題就是思想觀念問題，具體點講就是對待工作的態(tài)度。首先應該明確工作責職，增強工作責任感、盡職盡責地去做好領導交辦的每一項工作。這種嚴肅認真的工作態(tài)度對于任何一個人來講，都是不可忽視的首要因素。

　　二、團結協(xié)作的互助精神

　　在工作中，我們每個員工并不是獨立的個體，部門與部門之間的往來，人與人之間的工作合作，都是緊密相連的。所以，心中必須應具共同協(xié)作、相互依存的整體關系意識。作為一個單位或部門的員工，我們不僅要對自己的工作負責，同樣還要對他人、對單位的各項事業(yè)負具責任。比方說我們工作的單位就像似一臺大機器，而每一個員工就是這臺機器上的任一個齒輪，假如其中有一個齒輪松動了，產生運轉困難的話，都會引起其他齒輪的不正常運轉，而且還會影響到整臺機器設備的操作運作。因此，這就要求我們廣大員工團結友愛、團結協(xié)力的去做好本職工作，才不會影響整個企業(yè)的發(fā)展。

　　三、努力提高自身的綜合素質

　　做好本職工作，不但要以大局為重，以企業(yè)的利益為重;還應把提高自身綜合素質放在前列。一個人綜合素質的高低，對做好本職工作起決定性的作用。即人的素質是做好所有事情的主導、保證。只有自身綜合素質提高了，才能勝任自己的本職工作，才不會影響他人的工作，不影響企業(yè)的發(fā)展。

　　社會在突飛猛進的發(fā)展，科技在日新月異的進步，這就要求我們要做“終身學習型”的員工，只有加強知識業(yè)務的學習，著實提高文化理論水平，不停開拓視野，不斷提高自己的修養(yǎng);強化業(yè)務技能的學習，不斷提高自身的業(yè)務知識水平和業(yè)務技能，用正確而又科學的方法去投入到工作中，才能適應企業(yè)不斷發(fā)展的需要，以致將工作做到盡善盡美。

　　四、較強的工作責任心

　　所謂的責任心：就是每一個人對自己的所作所為，敢為負責的心態(tài);是對他人、對集體、對社會、對國家及整個人類承擔責任和履行義務的自覺態(tài)度。工作時中，要時刻牢記責任心的含義，把責任作為一種強烈的使命感，把責任作為自己必須履行的最根本的義務，應對工作懷有高度的責任心。

　　只有對工作忠誠、守信，才能把對工作的責任心，作為一種習慣落實到自己的實際工作之中去。

　　五、發(fā)揚高超的敬業(yè)精神

　　所謂敬業(yè)就是敬重自己的工作，將工作當成自己的事。其具體表現(xiàn)為：忠于職守、盡職盡責、盡心盡責、認真負責、一心一意、一絲不荀、任勞任怨、精益求精、善始善終的職業(yè)道德。

　　在工作中，做到以敬業(yè)的高標準來嚴格要求自己，努力發(fā)揚敬業(yè)精神，把工作當成自己的事業(yè)，一切從企業(yè)的利益出發(fā)，尊重自己的工作，熱愛自己的崗位，以主人翁的姿態(tài)把敬業(yè)的精神，貫穿到自己工作中的每一個環(huán)節(jié)中去。

　　六、具有強烈的奉獻精神

　　奉獻精神的作用就是：你要從內心驅使自己，全力以赴地去工作、去勞動、去服務、去做到無私;也就是去做到100%地獻出你的智力和體力。以奉獻精神的作用內涵激勵我們自己樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，努力培養(yǎng)自己為企業(yè)工作奉獻的精神和品質，把工作和企業(yè)的利益放在第一位，不計較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的去工作。在工作中充分發(fā)揮自己的聰明才智，在實踐中不斷增長自己的智慧，不斷提升自己的人格魅力和生存價值。

　　七、要有平和細致的心境

　　一個人在一生的工作中，難免會犯什么錯誤，出什么大、小差錯，但只要適時的調整心態(tài)，及時的去總結教訓、悔過改新，也不失為明智之舉。千萬不可因屢遭碰壁而喪失斗志，坐在那怨天尤人，停滯不前，從而坐失了良機。所以我們必須用一種平靜的心態(tài)去正視工作中的失誤，總結錯在哪了，又何以會出這樣的錯誤，最后再加以認真細致的工作態(tài)度，不放過任一個微小的犯錯的細節(jié)，努力改正工作方法，就會把工作做得完美。

　　八、謙受益、滿遭損

　　想要把工作干好，就必須做到謙虛謹慎、虛心求教、不恥下問、博采眾長。只有廣泛聽取不同見解人群的意見，特別是同行中對方的反對意見，就更有必要認真的去分析分歧的原因，找出持反對意見的內在因素，然后再去對癥下藥，才能解決實際工作中所存在的問題。同時必須認真總結，逐步提高自己的認識水準，只有這樣才能把本職工作做好!

工作演講稿范文 篇12

　　尊敬的老師、親愛的同學們：

　　下午好!

　　我是一名普通的教師，忠誠于黨的教育事業(yè)，在20xx年的從教生涯中，時時以一個優(yōu)秀教師的標準要求自己，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、熱愛學生、團結同志，在平凡的崗位上做出了一定的成績，深受學生、家長、同事、領導的好評。

　　一、錘煉思想、提高境界作為一名教師，我深知學習是終身的事，只有不斷學習才能在思想上與時俱進、在業(yè)務上強人一籌，才能做一名合格的中華人民共和國教師。在二十幾年的工作中，我一貫認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧理論以及“三個代表”重要思想，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，與黨中央時刻保持高度一致，忠實于黨的教育事業(yè)。平時注意學習黨的各項時事方針、政策，關心國家大事，并運用學到的政治理論指導自己的工作實踐。在五尺講臺上，我認真執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策，嚴格按照黨的教育政策、教學大綱教書育人、為人師表，全心全意做好教書育人工作。無論在任何崗位，我都以高度的責任感和事業(yè)心將全部的熱情投入到工作中去，以培養(yǎng)有理想、有道德、有紀律、有文化的新一代接班人為已任，志存高遠、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，自覺履行教書育人的神圣職責。

　　二、業(yè)務精湛、投身課改作為一名富有經驗的教師，我沒有在過去的成績上停滯不前，高標準嚴要求對待自己，在教學上我認真?zhèn)湔n、認真上課，開動腦筋、鉆研業(yè)務，虛心向同行請教;及時批改作業(yè)、耐心輔導學生，對學生嚴而有度，與同學們真誠相處，用愛與學生溝通。同學們都認為我是值得依賴的教師、教學經驗豐富的教師，又是親密的好朋友、值得尊敬的長者。因為有了愛和喜歡，同學們總是喜歡上我的課，任課班級教學成績常年位于同年級前列。我所帶班的學生在每次的考試中均名列前茅，我本著不讓一個學生掉隊的信念耕耘在教育的沃土上，我所教班級多次被評為先進班級。

　　我勤于學習，精于業(yè)務，樂于奉獻。時逢課程改革，走在課改的前列，作為學校一名教學經驗豐富的老教師，我深感自己的知識匱乏，學習自然成為首當其沖的事情。利用工作之余，多方搜集材料，閱讀報刊，轉變教育觀念，了解課改的新動向。多年來，我持之以恒地主動學習課改理論，掌握《新課標》的基本精神，閱讀了大量的素質教育和新課程改革的理論書籍，使自己的教育理念始終走在時代的前列，更好地服務于教育教學工作，多篇教育教學論文獲獎，其中我的教學論文《轉化后進生的幾點粗淺嘗試》，在全國教育科研論文評比活動中，獲國家級一等獎;在第二屆全國敬業(yè)杯教育教學論文大賽評優(yōu)活動中榮獲一等獎，并刊發(fā)在《中華素質教育理論與實踐新探》刊物上;我的教學設計《樹葉》、《輕輕地》經“中國當代教育教學科研論文(案例)”評審委員會評定，榮獲“全國性教科成果”一等獎，并刊發(fā)于《教學科研與實踐雜志》(月刊)20xx年10月(總第25期)上;我寫的《走進新課程的教學反思》得到專家們的好評;還有我撰寫的《我是這樣轉化后進生的》、《利用課外資源充分挖掘教材資源》等論文也在湘西自治州教育教學論文評比活動中分別獲得二等獎、三等獎。在自身學習上，我也不甘落后，積極參加各類培訓進修學習，并先后順利通過了計算機初、中級培訓考試，普通話水平測試等。

　　我的工作作風就是無論做哪一項工作都是腳踏實地、盡心盡責，都是高標準嚴要求，每一項工作都是有計劃、有落實、有檢查、有總結，我把自己學到的班級管理經驗與學校的實際工作密切結合起來，促使班級管理水平不斷提高。另外，我在年輕人面前，能起到傳、幫、帶的作用，把自己的經驗毫無保留地傳給年青人。我時常仔細閱讀分析年輕老師的創(chuàng)新課、研究課，幫助年輕教師不斷完善自己的教學方法，每次聽課后，我都會認真評課，幫助授課者找出優(yōu)缺點，使他們明確自己的努力方向。

　　當然，教育教學永遠是一門遺憾的藝術，我會堅持不懈地在這平凡的崗位上盡灑自己的青春和熱忱!

工作演講稿范文 篇13

　　尊敬的領導：

　　我叫，現(xiàn)年xx歲。于x年x月x日參加工作至今。一直從事分廠劃線工作，工作中對產品以及工序、加工設備、加工范疇、物料特性都有所了解。在去年代理副組長一職中，帶領本小組認真負責的完成分廠下達的各項任務和指標。在近一年代理小組副組長期間，針對小組的機臺和勞動量進行了些合理的調配。

　　工作中認真學習和貫徹公司現(xiàn)場管理理念，著實推進TPM和5S管理。在此十分感謝分廠領導給于我一個公平競聘上崗的機會，此次我將競聘分廠精工段鏜劃組副組長一職。

　　在履行職責方面，我將不斷學習并強化決策管理。組織好每一位工作成員，及時完整生產各項任務。并嚴格要求安全方面和質量技術等規(guī)范操作，防范操作風險，確保產品質量與生產的正常開展。

　　我個人認為做一個好的，小組領頭人要具備有良好的群眾基礎、協(xié)調能力和溝通能力。更要具備過硬的理論基礎和實際操作能力。要懂得資源分享，不能墨守成規(guī)，要敢于創(chuàng)新，我這里所說的資源是指工作經驗和技術分享。

　　做為班組長，做為分廠工段的兵頭將尾。班組長個人的中和素質和管理水平，會直接影響到班組生產和工作。做為班組長一;是要解放是思想，轉變觀念。(細想支配行動，有什么樣的觀念就有什么養(yǎng)的行動。)二;是要虛心求教，開拓視野。(由于受主觀和客觀條件的限制，人的思想意識都有不同程度的限制，人的思想意識都有不同的局限性，班組長也不例外。)三;是要大膽嘗試，勇于創(chuàng)新。(班組長長期戰(zhàn)斗在生產第一線，對生產經營的弊端和不切實際的地方十分了解。對班組建設中的薄弱環(huán)節(jié)也心中有數(shù)，這就需要哪出勇氣大膽進行改革創(chuàng)新。)

　　做為班組長要不斷的、繼續(xù)的加強學習，積極進取，不斷提高自己的綜合素質和創(chuàng)新能力，不斷改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)，提高工作質量。明確自身責權，在班組管理中不墨守成規(guī)，生產中不斷提出新的設想和辦法。努力提高安全管理水平，提高產品質量、生產效率、降低生產成本。嚴格進行班組考核，充分調動全班組人員的生產積極性，用真摯的情感認真負責的態(tài)度凝結班組全體成員。

　　競爭出人才，競爭出效益，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點，與大家一起積極努力，為共創(chuàng)新業(yè)績而勤奮工作。

　　如果在此次競崗中得到領導和同志們的支持，得以繼續(xù)擔任鏜劃組副組長一職，我將對本小組今后工作和生產中加以監(jiān)督與跟進，防止出現(xiàn)的各種問題，并及時加以修正和改善，集思廣益給出想法和意見。

　　謝謝!

工作演講稿范文 篇14

　　尊敬的各位領導，親愛的同事們：

　　大家好!我是城管工作戰(zhàn)線上的一名新兵，今天我演講的題目是：《___》。20__年，剛到城管這個集體，我就深深的被領導和老同志們那蓬勃向上，積極進取，暖如春風的工作氛圍所感動、吸引，我深切地感受到了同事們的熱情、執(zhí)著和敬業(yè)。正是在他們的感染下，我如饑似渴地學習業(yè)務知識，鉆研政策法規(guī)。懷著“一切從零開始”的學習、服務理念，我逐漸走進了“城管”世界。一天天，一月月，對本職工作從陌生到熟悉，到深愛，絲絲縷縷的情感早已融入到我的心田。

　　“寒雪梅中盡，春風柳上歸�！痹谶@個季節(jié)里，我們帶著渴望和期盼，懷著激情和敬意，以一副“團結奮進，求實創(chuàng)新”的蓬勃姿態(tài)向黨的十八大致敬，本次隆重的演講比賽，也在向黨證明：親愛的中國共產黨啊，請看吧，祖國人民尊敬您，愛戴您，我們城管執(zhí)法者亦會用實際行動向您證明，我們，永遠追隨您!

　　勝利閉幕的十八大為我們過去五年的工作畫上了完美的句號，也為未來五年的工作指明了方向，十八大報告提出“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”�；厥走^去，我們兢兢業(yè)業(yè)，堅守在一線崗位;立足現(xiàn)在，我們深刻反思，總結經驗教訓;放眼未來，我們信心倍增，努力開拓工作新局面。建設好干部骨干隊伍，要加強黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質。人民子弟兵出身的我會時刻堅持自我普法學習，掌握法律知識，堅持自我規(guī)則意識，不越權也不墨守成規(guī)，做到法理與情理的統(tǒng)一。按照十八大報告中提出的目標，不斷的學習、學習、再學習。通過學習準備、貫徹落實和總結提升三個階段性工作，進一步完善工作目標、任務、思路，強化法律法規(guī)、政策措施，從思想上改變工作作風和精神面貌。

　　十八大及新一屆中央領導集體明確了今后工作的重點及為人民服務的堅定決心。城管工作者是一個城市文明進步的標志，也是一個靚麗城市的標點符號。我們的本職工作雖小，但卻與人民群眾利益息息相關。作為一名時刻為人民服務的城市管理人員，我們要心懷百姓之疾苦，憂百姓之所憂，明百姓之需求，急百姓之所急。只有以愛民敬民之心去面對群眾，以清廉奉公之心去對待工作，才能實現(xiàn)工作效益與社會效益的統(tǒng)一，才能構建和諧文明的執(zhí)法環(huán)境�？照務`國，實干興邦。服務群眾關鍵在做。既然我選擇了城管這份平凡而又崇高的事業(yè)，選擇了為人民服務，就會用青春的熱血、無私的胸懷、畢生的精力來實踐當初的誓言。只要市容整潔，人民滿意，哪怕再苦再累，我也無怨無悔!

　　各位同志們，我們城管人所作出的一切，這片天空會為我們作證，這座城市會為我們喝彩。歲歲年年多少事，來來往往何其多，我們城管隊員每天巡查的路有二三十公里之多，那么，一年，三年，五年呢?我國有舉世聞名的絲綢之路，長征之路，我們腳下的路能與之媲美嗎?我想是肯定的。因為這條路同樣用熱愛，執(zhí)著，奉獻刻寫著“為人民服務”的路標!山高路遠，亦把重擔挑肩上。讓我們全體城管人帶著執(zhí)政為民的情懷，帶著“創(chuàng)建文明城市，樹城管執(zhí)法形象”的理念，發(fā)揚實事求是的作風，內強素質，外樹形象,在城管發(fā)展的歷程中書寫生命的榮光!

　　謝謝大家!

工作演講稿范文 篇15

　　常說我們離不開火，無論是哪一樣，燒開水，煮飯……都離不開火，或是兩面派，有的時候，你不好好使用它，它也會有邪惡的一面，發(fā)生火災事故，不僅僅影響大，并且損失也大，所以，作為一名熱愛生活的小學生，就應當掌握一些消防知識，如：使用滅火器的只是，初期火災撲救方法以及會報火警119。

　　和火在一齊做壞事的還有一個東西，是火的“鐵哥們”——煙霧�？蓜e小瞧它，許多人在火災失去生命的“罪魁禍首”的也就是它，為什么它會讓死亡率增高呢那是因為煙霧中包含很多的有毒、有害氣體，如果不加防范，就會中毒。

　　了解了以上的知識，此刻，讓我來介紹如何逃生的辦法吧

　　發(fā)生火災時，如果被大火包圍，就撥打119報警電話，在報警中，要講清楚發(fā)生火災的地點、報警人的名字和火勢的大小。隨后，等待救援。如果火勢小，就用濕毛巾、濕毛毯披在身上沖出去，逃出去時。要逆風而行，并彎腰爬出去，用濕毛巾捂住口鼻，以免中毒。如果火勢大，能夠利用房屋的陽臺、下水道或其他接地牢固的物件逃生。也能夠用繩索或床單撕成條狀接起，一端一端拴在固定物件上，再順著往下滑，即可逃生。如果萬分情急決定跳樓出逃時，可先往地下拋出一些衣物棉被等，以增加緩沖，然后手扶窗臺往下滑，以縮小跳落高度，并盡力堅持雙腳著地，盡可能地保全性命。

　　“隱患險于明火，防范勝于救災，職責重于泰山”。不錯，就像爺爺說的，只要每人做到“人人關心消防、處處注意防火”的群防群治的局面這樣，火災會少得的多，那么我們的明天也會給加完美!

工作演講稿范文 篇16

　　首先是如何調動員工的積極性、積極性用管理學的方式來講、我不會、用現(xiàn)在的話概括就是鼓勵、所謂的激勵就是領導對員工的激發(fā)和鼓勵，促進員工發(fā)揮其才能，釋放其潛能、自覺的發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性、真正的在工作中做出更好的成績、它是一名領導者基本的職責和能力、能不能調動員工的積極性是衡量一個領導是否成熟、是否稱職的一個重要標志、激勵他人那么首先要激勵自己、想要員工爭先創(chuàng)優(yōu)、那么領導就要有個爭先創(chuàng)優(yōu)的決心和信心、這樣的領導者才可以已一種無形的人格魅力去感染大家，激勵大家但是在工作當中你會面臨不同的問題，這就能看出一個領導的能力與否。首先以我的觀點說下，

　　1、公道：公道就是公平，要求領導對員工一視同仁，不管親疏。不管厚薄，領導者是否公道對員工的積極性有著根本性的關系

　　2、信任：一個團隊如果缺少信任那么后果是非常致命的，積極性證明領導對員工的信任，同時也是員工對領導的信任。信任是雙方的，單方的信任是不會長久的，我相信互相的信任。每個員工都是這個公司的重要者

　　3、定位：給自己準確的定位。心有多大事情就能做多大，不管你是因為什么原因進入神采飛揚的，腳踏進來后那么你就要給自己從新定位，了解自己的目標。堅持就是勝利，我不怕領導看到后笑話我，我進入神采后就給自己制定新的目標。我想做VIP管理者，按現(xiàn)在的劃分也就是區(qū)域經理。以后成功與否不重要。關鍵的是我去努力了。爭取了。我不段的從失敗中認識自己。從實踐中學習。我相信我會成功，因為我有足夠的勇氣和信心去面對挫折。

　　4、尊敬：作為領班是一線員工的領導者，有著直接帶動這個團隊積極性的主要因素之一。和其他團隊的效仿者，如何能真正有效的帶動員工的積極性，和熱情，當然工資和待遇是重要之一。但是在我門這種娛樂場所。調動員工積極性是我門做領班以及主管的職責。我門是否能帶好這個團隊，怎樣帶好這個團隊?首先員工是否對我門尊重，一個不受尊重的領導者下答的命令是否還會有員工愿意去接受那?我相信能真正做到以身作則的領導才會得到員工的尊敬和信任。作為領導要堅定自己的信念，堅定不移朝自己的目標努力，這樣你才會成為榜樣，何樂而不為那

　　5、人性化：我了解最深的就是軍事化管理，現(xiàn)在保安部同樣用的是軍事化管理，言歸正傳。人性化管理是讓人尊敬的一種管理風格，簡單說下。本人是北方住外人員，剛在成都店進行管理時。是按照北方人的風格進行管理�？蓴�(shù)日過后發(fā)現(xiàn)管理上不但沒有好轉，反而溝通上都是個問題，經過不段的學習和探討。我以當?shù)貑T工的性格，來解決當?shù)貑T工的問題，其效果真是事半功倍，我對人性的理解應該是受到別人的尊敬，但在被人尊敬之前，我門先放開領導的身份去關心別人。讓對方同樣有面子，他會覺得受到了尊敬，他會自己找我門探討問題，講出他門的想法�？捶�。意見和建議。對員工該激勵的時候才能激勵，但同時要顧及其他員工的感受。這就是人性管理的一種風格，再次用減語概括下人性化，一個人不管他做什么事情，只要開開心心，快快樂樂，即使他的工作難度很大，他都會做的很好。

　　怎樣管理好員工其方法真的很多，就算專家也未必能選出一種直接帶動員工積極性的有效方法，只要你有辦法讓員工的積極性提上來都是我門效仿的對象，也許你的方案會例入<怎樣做好一個管理者>百科全書里面哦，以上5種觀念只是出自個人妙論，并非誤倒讀者

　　現(xiàn)在除去我門神采公司，很多企業(yè)的主管/組長(領班)都面臨著同樣的問題。那就是現(xiàn)在的企業(yè)競爭壓力太強，員工不好管理。確實，在過去每個員工都老老實實去工作，主管安排它做什么它就做什么，而現(xiàn)在主管/組長(領班)安排他做什么，高興的時候就慢慢去做，不開心的時候則和主管頂嘴，吵架。更有部分員工一不開心。它就要辭職，不管是市場還是員工帶來的壓力最后都會轉換到做為基層管理者的主管/組長(領班)身上來，不管是市場競爭帶來的壓力。還是員工難管帶來的壓力，唯一解決的辦法就是提升主管/組長(領班)的管理水平，那么怎樣提升我門的管理水平，去學習管理課，除非公司給我門足夠的時間，我認為首先要了解員工是否和我門是同一代人，我門的上一代人那時工廠少都怕找不到工作，當然主管說什么他就什么了，他不做就沒飯吃啊，可是我門這代不同�，F(xiàn)在都是獨生子女，從小父母就把他門捧在手里。沒吃過一點虧。受過一點委屈，遇到一點小挫折。就覺得是對自己莫大的打擊，受到一點點小的批評就覺得是對自己人格的莫大侮辱。還有就現(xiàn)在子女的父母也不過40左右還在努力拼搏掙錢，和子女的時間自然后減少，父母就會以感情債對子女的要求是有求必應。如果他門找不到工作沒錢用時。父母就會給他門寄錢，如果不想在外打工，就拿點小錢做點小買賣，所以這代人不會擔心手里會缺錢，而他門之所以外出打工，并不是受到貧困的驅使，而更多的是要實現(xiàn)自我存在的價值，所以希望主管/組長(領班)對這一代人的特點，改變自己的思維，轉變自己的管理方式，提高自己的管理能力，為他門指引目標，想方設法去營造一個讓員工，工作開心的氣憤。

　　最后對管理者也包括我自己的忠告：工作充滿激情活力的管理者才能感染員工，管理者要以身作則，身先士卒，沖鋒陷陣，不要坐陣后方，重視員工，關心員工，使員工在工作的時候充滿激情，充滿活力，正是因為有這些員工才使一個企業(yè)充滿生命，你門才是一個企業(yè)公司永不枯竭的基因。

工作演講稿范文 篇17

　　根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將我國職業(yè)歸為8個大類，66個中類，413個小類，1838個細類(職業(yè)) 到目前為止，我國共有職業(yè)1989個。當你第一次知道這個信息的時候是否跟我一樣感到驚訝，原來有這么多的職業(yè)，想想我們又能數(shù)出幾個職業(yè)呢?古語說七十二行，行行出狀元，看看現(xiàn)在的行業(yè)比以前多了幾十倍了而且新的行業(yè)也還在不斷的增加，據(jù)資料顯示過三四年后我國職業(yè)將破二千關口。當然今天不是想說我們的職業(yè)有哪些，而是想談談在我們聯(lián)創(chuàng)手機事業(yè)部屈指可數(shù)的職業(yè)中對我們如何做好每個人自己的本職工作的一點點看法。我認為以下幾點是至關重要的：

　　一、首先最重要的是有一個好心態(tài)：什么樣的心態(tài)才是好心態(tài)?其實心態(tài)在不同的場合有不同的要求，在學習求識之時我們要有一個“空杯的心態(tài)”;在得意之際我們要有一個懂得居安思危的“謙虛的心態(tài)”而在我們工作之中要有一個“高度負責的心態(tài)”。好的心態(tài)可以引導你正確的開展你的工作,常言道既來之則安之，既然選擇了就要為你的選擇負責任,一個沒有責任感的人大到對社會，小到對我們的集體對我們的工作亦或是對自己的家庭都將是一種危害，沒有責任感的人是得不到別人的尊重也不會使自己有一個更好的發(fā)展。這是一個重要的心態(tài),在好的心態(tài)下你會很自然的接受工作中遇到的問題困難,會把問題困難當成理所當然的事情,因為做有價值的事情是必須經歷挑戰(zhàn)的，順心的接受了挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝了困難,你的工作自然是出色的,在好的心態(tài)的基礎上你要對你所任職位有全面的了解,知道自己需要做哪些事情,不應該做哪些事情,對于你的工作要掌握哪些知識,了解些什么內容,對工作要有個完整的規(guī)劃。對工作要不懈的努力，用心做事保持好的心態(tài)，堅持自己，這些其實就是一種成功了。同時要有鉆研的精神，勇于嘗試不要錯過每一次升華自己的機會，所謂困難也許就是個很好的升華自己的機會，沒做過的事情，恐懼做的事情，不會做的事情，也許就是機會，俗語說“機會是留給有準備的人”。

　　工作中我們還要具備另一種好的心態(tài)“正確的事業(yè)觀與求知上進的心態(tài)”是我們做好本職工作、促進個人發(fā)展、求得長足進步的取勝之匙。任何地方、任何時候，我們都要樹立“工作為個人”的思想，每個人都是從一無所知，再到其后的前途迥異、命運別樣，為什么?縱觀古賢今人的成長與發(fā)展，我們不難發(fā)現(xiàn)：他們哪一個不是在千錘百煉之后才脫穎而出的?工作是施展自己才能的舞臺，我們寒窗苦讀來的知識，我們的應變能力，決斷力，適應力，以及我們的協(xié)調能力都將在這個舞臺上得以展示。人生離不開工作，工作不僅能賺到生存的物質需求，同時，艱難的事務能鍛煉我們的意志，新的任務能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與他人的交流能提升我們的品性。從某種意義上說，工作就是為了自己，猶如古訓“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。

　　世事滄海桑田，知識日新月異，我們要用發(fā)展的眼光去審視自己，要用與時俱進的素養(yǎng)去提高工作能力，要自覺加強學習。工作能力的提高，沒有任何捷徑可走，惟有靠刻苦學習，長期積累。不斷掌握新知識，積累新經驗，增長新本領，才能創(chuàng)造新業(yè)績。

　　二、團結、溝通與合作：“只有團結才會產生無堅不摧的力量”工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性發(fā)展。單打獨斗的年代早已經過去了，看世界500強企業(yè)沒有一家不是團隊創(chuàng)造的業(yè)績，遠的不說就眼下今年北京奧運會火炬“祥云”及國家體育館“鳥巢”的設計也都是出自團隊的杰作。

　　或許我們能理解團結的重要性及它所能產生的力量，但我們要如何才能促進團隊的團結呢?那就是需要增進團隊彼此間的溝通，在同事間要以溝通促進友誼，增進了解，增加互信;以諒解促進合作，珍惜緣分，相互補充，奮發(fā)進取，多一份寬容，多些幫助，充分發(fā)揮團隊合作的力量。

　　每個人都會以一定的方式進行溝通，良好的溝通能促進相互理解并發(fā)展關系，正確傳遞信息，消除障礙。團隊中只有彼此互信才能精誠合作，奮斗的目標方向一致才能有更高的發(fā)展。

　　三、學會管理你的壓力：無論我多么喜歡自己的工作，都避免不了工作所帶來的壓力。面對壓力，應該學會管理壓力，當然管理壓力不是讓你一直承受壓力，而是要學會有效的釋放壓力，減輕對工作的恐懼感，心情輕松才容易重燃激情。壓力就是思想就是工作問題沒解決帶給神精的壓迫;壓力就是對工作的牽掛，其實就是一種理解，看待問題我喜歡從正反兩面去考慮，正面想不到辦法解決就從反面想，告訴自己沒有解決不了的問題，壓力也是一種心境，有時不妨給自己一些阿Q式的精神鼓勵!也許“張馳有道”詮釋的就是科學釋放壓力的道理吧!平時工作中難免要受點氣、受些委屈，這需要我們站得高些、看得遠些、想得深些，說到底是要有度量。在我們的崗位上，有多大的胸懷，就有多大的成就，人要有氣質，要大氣，大氣就是胸懷，心里要能擱得住事，容得下人。在具體工作過程中，既要有目標、方向，又要不怕受挫折、傷面子，應當把個人看淡些，把事業(yè)看重些，努力干成事。把握時機，掌握分寸，對紛繁復雜的事情應當細思量，不急不燥，尋找好切入點。 天道酬勤，只要我們努力了，用心了，始終保持一顆良好的心態(tài)，一顆負責任的心態(tài)努力地做好自己的本職工作,不管我們現(xiàn)在在手機事業(yè)部的哪個職業(yè)的哪個崗位上通過我們的努力我相信聯(lián)創(chuàng)事業(yè)一定會欣欣向榮、朝氣蓬勃

工作演講稿范文 篇18

　　用今天的這個題目，有感于校長周一例會時對翟老師的一段評述，其實靜下心來想一想，在這句話確實蘊含的道理很實在也很實用，同樣這句話對我們今天畢小的教師也很適用。

　　其實，這樣的例子在我們的身邊就有體現(xiàn)：

　　實例1：

　　翟老師身體有病，眾所周知;但對工作一絲不茍的精神，有目共睹。今年有幸和翟老師同時教科學學科，私底下與翟老師共同探討過科學教學問題不少于幾十次。雖然僅僅三個多月的時間，但我感受到了翟老師確實是用心在教學、用心在工作。翟老師英語專業(yè)出身，任教科學、美術學科幾乎可以說是第一次。即使這樣，翟老師都使出全身力氣認真教好每一節(jié)課。曾看到過翟老師耐心的一對一的輔導學生，也曾看到過翟老師鍥而不舍的要求學生們記下該熟記的概念，還曾看到過翟老師如數(shù)家珍地評價著美術練習冊上學生們一份份作業(yè)。這一切一切，造就了科學學科成績在全鎮(zhèn)的上游，美術作業(yè)作品豐富，同時也說明了翟老師是幸福的。

　　實例2：

　　前不久，區(qū)綜合實踐說課比賽西南片區(qū)比賽在我校舉行，我校的張翠花老師代表我鎮(zhèn)參加了全區(qū)的綜合實踐說課比賽。大家應該都知道，所謂的綜合實踐活動課在我校乃至全區(qū)的現(xiàn)狀，可以說是“無米之炊”。即使這樣，張老師卻硬是在比賽中脫穎而出，獲得了西南區(qū)片最好的說課成績。成績的取得當中的努力和付出只有張老師一人說得清楚，但曾經幫助張老師準備說課素材的我也知道張老師確實是“用心去做、盡其所能”了。一次次的錄制素材、一次次的修改說課稿件、一次次的組織學生活動、一次次的剪輯視頻資料。造就了她在全區(qū)說課比賽過程中，素材豐富、重點突出、條理清晰。彰顯了用心去做，盡其所能后的無所不能。

　　實例3：

　　國霞老師也是一位用心工作的典范。每年的體育教師教學比賽，雖然全區(qū)體育學科盡是些年輕力壯、年富力強的年輕小伙子，可國霞老師還是憑借用心去做備課至深夜，及其所能創(chuàng)新教學方法，使得每年教學比賽都成為年輕體育教師學習的榜樣。

　　像這樣的例子還很多，我們畢小許多教師都在用心去做著自己的本職工作。其實對于任何一件事、一件小事只要盡心盡力去做，都會有進步、都會有收獲。

　　曾記得《論語》中有這樣一句話“工欲善其事 必先利其器”說的也是這個道理。我們畢小教師如果都能發(fā)揚“用心去做，盡其所能，無所不能!”的工作精神，相信我們每一個人都會成功，我們學校也會立于全區(qū)教育教學的前列。

　　我的演講完畢，謝謝大家!

工作演講稿范文 篇19

　　個人能夠在社會中生存，是因為有他人的存在。如果沒有他人的存在，社會就不成其為社會，個人也不能存在。這就決定了人與人之間必須相互承擔責任，每個人的生存都依賴于他人對其負責，是他人對其負責的結果。而且，人生價值的內容本身，就包含著對他人承擔一定責任。正如鄒韜奮先生所說：“自己無論怎樣進步，不能使周圍的人們隨著進步，這個人對社會的貢獻是極其有限的，絕不以‘孤獨’、‘進步’為滿足，必須負擔責任，使大家都進步，至少使周圍的人都進步。”

　　在社會生活中，個體承擔對社會的責任是一種客觀必然。人生的社會責任是一個人對祖國、對民族、對人類的繁榮和進步，對他人的生存和發(fā)展所承擔的職責和使命。“忠誠祖國，振興中華”是當代個人對國家和民族負有的歷史責任的首要使命。以“忠誠祖國，振興中華”為已任，就要把個人奮斗的目標融會到全國人民所追求的共同目標和崇高理想中，獻身于建設社會主義現(xiàn)代化事業(yè)，獻身于促進和維護祖國的統(tǒng)一事業(yè);就必須不斷地學習，掌握先進的科學技術，成為現(xiàn)代化建設的內行、專家和創(chuàng)造者。同時“服務人民，奉獻社會”也是個人的基本職責。

　　我們無論做什么事，若是沒有責任心，必定是做不好的，因為天下無難事，只怕有心人。并不是說一件事，只要用心去做就不難，所以責任心是非常重要的。但是要怎樣才算是有責任心呢?就是要每位員工在自己的崗位上竭盡心力。譬如我是一名客戶經理，負責維系客戶，就要做到以客戶為中心，客戶事情無小事。因為不盡職，事絕對做不好。我們工作做不好，就直接影響到客戶感知，容易引起客戶強烈的不滿。

　　責任心是一種擔當，一種約束，一種動力，一種魅力。一個人只有有了責任心才能夠實現(xiàn)自己的承諾，只有有責任心才能夠正視困難勇往直前，只有責任心才能夠得到別人的尊重，塑立高尚人格。市場培育工作任重道遠，如果每位員工沒有強烈的責任心，不能以市場培育為己任，就不能把市場培育落實到工作中，不能認真推動市場培育工作向前發(fā)展。到頭來自己的工作沒有進展，市場培育也就成了空談。

　　一位大公司的老板曾經講過這樣的故事，有個人來他公司應聘，經過交談，他覺得那個人其實并不適合他們公司的工作。因此，他很客氣地和那個人道別。那個人從椅子上站起來的時候，手指不小心被椅子上跳出來的釘子劃了一下。那人順手拿起老板桌子上的鎮(zhèn)紙，把跳出來的釘子砸了進去，然后和老板道別。就在這一刻，老板突然改變了主意，他留下了這個人。事后，這位老板說：“我知道在業(yè)務上他也許未必適合本公司，但他的責任心的確令我欣賞。我相信把公司交給這樣的人我會很放心。”

　　由此可見責任心是一種習慣性行為，也是一種很重要的素質，是做一個優(yōu)秀的人所必需的。責任心對于一個人來說是極其重要的，梁啟超曾說過：“ 凡屬我應該做的事，而且力量能夠做到的，我對于這件事便有了責任，凡屬于我自己打主意要做的一件事，便是現(xiàn)在的自己和將來的自己立了一種契約，便是自己對于自己加一層責任。”我們每一位員工也因該具有這樣的責任心吧。我們的份內之事，我們就必須做好;公司的目標也要我們共同努力而達到。

　　工作是安身立命之所，既然有了一個施展才能的平臺，忠于職守、勤勉盡責就是最起碼的職業(yè)操守和道德品質。每個人的崗位不同，所擔負的責任有大小之別，但要把工作做得盡善盡美、精益求精，卻離不開強烈的責任心。有了責任心才能敬業(yè)，自覺把崗位職責、份內之事銘記于心，知道該做什么、怎么去做;有了責任心才能盡職，一心撲在工作上，有沒有人看到都一樣;有了責任心才能進取，不因循守舊、墨守陳規(guī)、原地踏步。

　　責任心就是平常的心，最好的心。

工作演講稿范文 篇20

　　尊敬的各位領導、同仁們：

　　大家好，我是來自云銅鋅業(yè)的一名青年員工。今天能夠站在這里，代表云銅鋅業(yè)優(yōu)秀團員及優(yōu)秀青年安全監(jiān)督崗員發(fā)言，為此我感到相當?shù)臉s幸。

　　五月的夏日激情四射，五月的花海流溢飄香，和著話聲，伴著夏韻。在花海燦爛奪目的季節(jié)里，我們迎來了“五四”運動92周年，同時也迎來了云銅鋅業(yè)成立的十周年慶典，在這個漫長的歲月里，云銅鋅業(yè)戰(zhàn)勝了虧損，走向盈利，擺脫了負擔，走向了輝煌，咱們云銅鋅業(yè)進過十年的風雨正以嶄新的姿態(tài)向世人展現(xiàn)著自己。然而在這個特殊的季節(jié)里，人們不會忘記那劃時代民族救國的“五四”運動，不會忘記那舉起民族救國旗幟的先驅者，不會忘記革命戰(zhàn)爭中為了真理而奉獻青春的英烈。就像我們不會忘記為云銅鋅業(yè)奉獻青春的鋅業(yè)家人，不會忘記全國勞模李天勇師傅為了能讓鋅業(yè)按時投產而任勞任怨的精神，更不會忘記為了鋅業(yè)的崛起而扛起更創(chuàng)又高的領導。今天，我們鋅業(yè)經過十年的風雨迎來了新的生產時期和歷史新高，同時樹立心已經餓百年盛名的責任，依然落到我們青年員工的肩上，“五四”火炬光榮的傳到了我們的手中，同時樹立鋅業(yè)百年盛名的接力棒也傳到我們的手中。

　　作為鋅業(yè)的一名青年員工，我們要在實踐中努力學習，吸取師傅們的經驗，同時我們也要以朝氣蓬勃、奮勇上進、幾級景區(qū)、團結創(chuàng)新的形象，在今后的鋅業(yè)建設中相互學習、相互交流，從而增強自身建設，為鋅業(yè)的發(fā)展裝備力量。敢為人先、用創(chuàng)新高是我們青年員工的責任，年輕人是鋅業(yè)的新鮮血液，也就是鋅業(yè)的中流砥柱，我們要在工作崗位中投入飽滿的熱情，奉獻的精神，為公司的管理、建設和發(fā)展現(xiàn)出自己的一份力量，充分發(fā)揮青年團員的先鋒模范作用，為鋅業(yè)共創(chuàng)沒害家園的公司愿景奉獻青春，為鋅業(yè)的做大做強增添力量，為鋅業(yè)的下一個十年輝煌添磚加瓦。

　　我們應該為了鋅業(yè)的輝煌和是盛大，為了鋅業(yè)的繁榮和富強，要勇于探索，敢于創(chuàng)新，實現(xiàn)鋅業(yè)科學發(fā)展，從而到達最終的目的就是正興心鋅業(yè)，成為中國鋅資源的前五名，打造鋅業(yè)成為“有色明星、鋅業(yè)巨子”，讓咱們鋅業(yè)的成就有一個質的跨越和騰飛。

　　最后，我想以后再我們廣大青年員工的共同努力下，咱們將迎來一派積極向上、勇創(chuàng)新高、生機蓬勃的鋅業(yè)景象，公司必將有一快速的發(fā)展，也將走向下一個歷史新高。

工作演講稿范文 篇21

　　各位領導、同事們：

　　你們好!

　　大鵬展翅恨天低，翱翔蒼穹，搏擊長空，是大鵬鳥豪邁的理想，而我的理想是投身到這片信合熱土中，將自身的人生價值與信合事業(yè)緊緊相連，與信合同行，翱翔于信合事業(yè)亮麗的天空下，去繪制最新最美的藍圖，用高亢的聲音和瑰麗的光華去譜寫一名信合員工的幸福樂章。

　　二十多年前，我滿懷對未來的憧憬和希望，帶著對信合事業(yè)的滿腔熱情，我背著行囊，懷著依戀，告別了父母，來到了麻音塘信用社，當時的心情真的是晴空萬里，一片尉藍，為自己能考中而慶幸。高興的是我終于有了工作，不用天天伴著晨曦去背誦那些枯燥的政治、古文等等，最開心的是可以通過自己的勞動獲得收入，不再依靠父母而生活，一切都是那么新鮮，我為邁進了夢寐以求的信合大門而自豪，為終于有了實踐的舞臺而興奮不已。

　　然而，當與上了大學的同學相聚，講起知識海洋的朵朵浪花，聽她們細數(shù)浪漫的大學生活時，我后悔不該早早踏入社會，緣于對知識的渴望，我流下過傷心的淚水。領導雪亮的眼睛發(fā)現(xiàn)了情緒低落的我，信合的大家庭里照樣可以學習到自己想要的知識，一席語重心長的話語使我翻然醒悟，調整好心態(tài)重新上路，我是一個有上進心不服輸?shù)娜�，我的人生不止就會追求不斷，經過領導和同志們的幫助，加上自己不懈的努力，我有快速的成長與進步，工作地點和職務也發(fā)生了變化，從鄉(xiāng)信用社調入城區(qū)信用社、從一名員工升為分社主任、信用社副主任、主任，然后調入聯(lián)社機關業(yè)務科，經歷了多么艱辛與漫長的道路，過程中包含了酸甜苦辣，讓我永生不忘的是—攬儲，那時的結算不如現(xiàn)在方便快捷，工作的壓力讓神經高度緊張，很多夜夢中都是找存款，為了完成任務每月月底都得去找泡沫存款，那種心累沒經歷過的人永遠不會懂，那樣的歲月我已記不清經歷了多久......

　　但也有開心、幸福相伴，當與同事一起下鄉(xiāng)收貸，看到因借款富裕的農民臉上綻放的滿臉笑容，每當我走在鄉(xiāng)間小道聽到熱情大方的大爺、大嬸親切的呼喚，心里如一股甘泉在輕輕流淌，當我們的身影伴著月色走在崎嶇的山路時，我們沒有怨聲載道，只有歡聲笑語，盡管很晚才回到自己的家，但第二天會同樣精神飽滿的上班。

　　當再次與同學相聚，互聊工作時，我沒有了絲毫的后悔，相反是同學投來羨慕的眼光，每當別人問到：你在什么單位上班?信用社，嗯!好單位，簡短的話語充分肯定了我們信合事業(yè)的社會地位，那時的心情充溢著驕傲與自豪。以前，看到同學、朋友、親人有假期放松的時候，偶爾會心煩意躁，因為假期與我們無緣�，F(xiàn)在，我們的信合不再是死水一潭只為上班而上班，已經發(fā)生了翻天覆地的變化，所以我發(fā)自肺腑的感恩信合事業(yè)讓我的人生充滿五彩繽紛，不再是簡單的直線。

　　愛從感恩開始;感恩讓世界充滿了愛，感恩是盞燈，照亮了我前行的路，感恩是一棵樹，讓我們累了時候有個棲息的地方;感恩是一股甘洌的清泉，能夠滋潤你我干涸的心田，感恩是一種動力，推動著我去努力拼搏，因為我為信合而生，所以我將帶著一顆感恩的心與信合齊飛。