外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述(通用27篇)
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇1
職責(zé):
1. 城市公司中介經(jīng)濟商戶拓展第一負責(zé)人,為商戶數(shù)量、項目銷售等背負指標(biāo)。
2. 負責(zé)引導(dǎo)、培訓(xùn)商戶對公司所屬項目的銷售工作,且引導(dǎo)其使用公司開發(fā)產(chǎn)品。
3. 負責(zé)商戶之間、商戶與公司、商戶與其他企業(yè)之間的矛盾化解等日常工作
4. 負責(zé)推進完成公司下達的其他工作指標(biāo)和任務(wù)。
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀可以放寬到大專),房地產(chǎn)營銷類別優(yōu)先,25-30歲;
2. 3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗或地產(chǎn)中介公司從業(yè)經(jīng)歷;
3. 所在城市中介行業(yè)有一定熟識資源;
4. 必須親身經(jīng)歷過銷售型商業(yè)樓盤,對業(yè)績無硬性要求;
5. 熟悉地產(chǎn)中介運作模式,了解中介行業(yè)發(fā)展痛點;
6. 能理解互聯(lián)網(wǎng)平臺,跟進并在公司發(fā)展戰(zhàn)略方向下主動創(chuàng)新;
7. 有良好的職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng),業(yè)務(wù)拓展溝通能力,學(xué)習(xí)理解能力,管理管控能力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇2
職責(zé):
1、負責(zé)管理外聯(lián)渠道拓展組的團隊建設(shè),制定外聯(lián)渠道發(fā)展規(guī)劃和規(guī)章制度并落實實施;
2、負責(zé)開發(fā)、組織多種外聯(lián)拓展渠道;
3、協(xié)調(diào)外聯(lián)渠道體系內(nèi)外問題;
4、安排外聯(lián)渠道團隊的業(yè)務(wù)開展并考核業(yè)務(wù)成果。
任職資格:
1、房地產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗,有渠道拓客經(jīng)歷;
2、有中介、案場、指定區(qū)域資源等;
3、具有代理公司/開發(fā)公司經(jīng)理級職級;
4、有渠道拓展意識;
5、能承擔(dān)較大壓力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇3
職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理進行公共關(guān)系的開拓、維護及外聯(lián)工作;
2、根據(jù)公司招商計劃、進行市場調(diào)研等事宜
3、負責(zé)開展合作交流及合作事項的組織協(xié)調(diào);
4、負責(zé)對外合作,能進行商務(wù)談判和項目合作;
5、定期分析和反饋招商效果,進行工作規(guī)劃;
6、其他的對外工作任務(wù) ;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡24-35歲,身高165以上,形象氣質(zhì)談吐佳;
2、普通話流利,思維敏捷機警,為人熱情,溝通交際能力強;
3、具有農(nóng)業(yè)、教育、快消品等相關(guān)資源工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具備良好的社交及公共關(guān)系處理能力,能適應(yīng)外聯(lián)洽談中的社交應(yīng)酬;
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神,工作積極主動,善于溝通,責(zé)任心強,能承受一定的工作壓力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇4
職責(zé):
1、負責(zé)公司與相關(guān)政府有關(guān)的日常溝通和文件往來(包括日常接待、會議參與、公函寫作等),及時處理各種政府公關(guān)應(yīng)急事宜;
2、深入研究相關(guān)政策法規(guī),密切關(guān)注政府相關(guān)政策現(xiàn)狀及變動,協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源,獲得政府資金支持項目,獲取政策優(yōu)勢;
3、與公司核心業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)主管單位、政府主要部門建立良好的關(guān)系,維護溝通渠道;
4、尋找和創(chuàng)造與政府雙贏的合作機會,為企業(yè)爭取各項正面宣傳的機會,提升公司在相關(guān)政府層面的認知度及品牌形象;
5、開拓各個城市政府資源,獲得政府支持;
6、調(diào)研城市,協(xié)助開城工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上政府機構(gòu)或政府關(guān)系工作相關(guān)經(jīng)驗,會駕車;
2、熟悉政府部門運作,具有良好的政府人際溝通渠道,有政府事務(wù)關(guān)系者優(yōu)先;
3、具備較強的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的社會活動能力和出色的公關(guān)能力;
4、具有很強的公文處理能力,能獨立組織撰寫各類公文和綜合性文字材料;
5、對各個城市有深入了解,可以適應(yīng)經(jīng)常出差考察等任務(wù)。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇5
職責(zé):
1、全面負責(zé)外聯(lián)拓展中心全面工作;
2、依據(jù)集團屈光事業(yè)部管轄醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),完成整個部門拓展?fàn)I銷指標(biāo)任務(wù);
3、按計劃進行外聯(lián)活動,確;顒禹樌行嵤;
4、對本組管理制度、工作流程執(zhí)行的準(zhǔn)確性、有效性負責(zé);
5、負責(zé)拓展部開發(fā)與拓展費用的預(yù)算,嚴(yán)格控制費用支出與合理運用。
任職要求:
1、年齡在 25-40歲,男/女不限;
2、工作經(jīng)驗/經(jīng)歷: 相關(guān)工作及管理經(jīng)驗,善于溝通,具備較強的管理與協(xié)調(diào)能力、數(shù)字分析能力與處理能力,有一定的醫(yī)學(xué)知識及營銷經(jīng)驗。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇6
職責(zé)
1、組織并參與公司各項外聯(lián)活動,并形成企業(yè)文化宣傳;
2、負責(zé)客戶的外聯(lián)接待工作;并安排及籌劃各項流程;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立與外聯(lián)單位的合作關(guān)系,并處理與外聯(lián)單位的合作事宜;
4、制定外聯(lián)接待制度與流程、年度接待工作計劃、月度工作計劃并實施;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷;有2年以上工作經(jīng)驗;
2、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有較為深刻的理解;
3、活動策劃、管理和執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)先;
4、溝通能力強,樂觀,有親和力;
5、有上進心,有較強的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力;
6、團隊合作意識強,能主動承擔(dān)團隊工作。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇7
職責(zé):
拓展所在城市公司中介經(jīng)紀(jì)商戶資源,完成商戶數(shù)量等業(yè)績目標(biāo);
根據(jù)項目營銷策略、策劃方案,結(jié)合項目實際情況,整合中介資源,完成項目銷售指標(biāo),不斷提升客戶到訪量;
按照項目營銷要求,負責(zé)引導(dǎo)、培訓(xùn)中介經(jīng)紀(jì)商戶掌握項目信息,有效促進客戶成交量;
不斷引導(dǎo)中介經(jīng)紀(jì)商戶使用公司開發(fā)的產(chǎn)品,牽頭完成產(chǎn)品的使用操作培訓(xùn),收集中介經(jīng)紀(jì)商戶產(chǎn)品體驗及使用結(jié)果,及時反饋至城市數(shù)據(jù)運營專員處;
維護渠道資源,及時化解商戶之間、商戶與公司、商戶與其他企業(yè)之間的矛盾;
隨時關(guān)注項目客戶到訪情況,針對突發(fā)狀況,及時聯(lián)合事業(yè)部商討應(yīng)對措施、調(diào)整策略、改善現(xiàn)狀;
負責(zé)推進完成公司下達的其他工作指標(biāo)和任務(wù)。
任職要求:
27-35歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀可以放寬至統(tǒng)招大專),房地產(chǎn)營銷類專業(yè)。
3年以上房地產(chǎn)或地產(chǎn)中介公司銷售經(jīng)歷,至少1年以上中介公司區(qū)域經(jīng)理/店 長或開發(fā)商渠道經(jīng)理/主管任職經(jīng)歷;所在城市中介行業(yè)有一定熟識資源;必須親身經(jīng)歷過銷售型商業(yè)樓盤。
熟悉當(dāng)?shù)馗髦薪楣净具\作模式、業(yè)務(wù)特性、團隊狀況,了解當(dāng)?shù)刂薪樾袠I(yè)發(fā)展痛點;能理解互聯(lián)網(wǎng)平臺,跟進并在公司發(fā)展戰(zhàn)略方向下主動創(chuàng)新;優(yōu)秀的中介資源整合能力、渠道管控能力。
有良好的職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì),優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)理解能力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇8
職責(zé)
1、負責(zé)分銷渠道開拓及維護工作,并進行有效的溝通管理;
2、及時有效向所在區(qū)域各渠道釋放公司項目信息,完成合同簽訂及管埋;
3、負責(zé)搜集分銷渠道市場信息并進行及時有效的反饋;
4、增強自我學(xué)習(xí)能力,深入學(xué)習(xí)了解房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識,提升業(yè)務(wù)技能;
5、對部門下達的各項目渠道上訪目標(biāo)達成負責(zé);
6、與案場與人員進行工作對接,完成客戶資料的報備,做好售樓處與分銷渠道的銜接工作。
崗位要求
1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的觀察力、判斷力及應(yīng)變能力;
2、大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、對房地產(chǎn)行業(yè)有濃厚的興趣、對行業(yè)市場有自己的認識;
4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
5、年齡40歲以下,超齡慎投。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇9
職責(zé):
1、負責(zé)制定和執(zhí)行市場外聯(lián)計劃,配合公司項目策劃以及公司各項外聯(lián)活動,確保市場營銷工作有序開展;
2、組織開展與政府文教部門、宣傳部門和各類重要渠道的聯(lián)絡(luò)及相關(guān)洽談工作,保持良好的互動關(guān)系,促進雙方友好合作;
3、負責(zé)外聯(lián)活動的相關(guān)資料、文件等整理及存檔;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的其他工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;年齡25-35歲,外表端莊大方;
2、要求有3年以上主動銷售經(jīng)驗或相關(guān)外聯(lián)經(jīng)驗;
3、有一定的文化修養(yǎng)、涵養(yǎng);熱愛教育事業(yè),弘揚傳統(tǒng)文化者優(yōu)先;
4、有較強的語言和文字表達能力;高度的工作熱情,良好的團隊合作精神;
5、較強的觀察力和隨機應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力,極強的社會活動能力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇10
職責(zé):
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)做好外聯(lián)方面工作,執(zhí)行外聯(lián)計劃,負責(zé)有關(guān)市場公關(guān)活動的策劃與監(jiān)督實施,政府及客戶渠道的開拓及維護,為公司其它部門提供公關(guān)支持;
2、處理公司與客戶銜接事務(wù),與社會各界建立廣泛的聯(lián)系,擴大公司網(wǎng)絡(luò)信息資源,負責(zé)做好公司形象的新聞宣傳及相關(guān)公關(guān)資料及信息的收集,有計劃有步驟地安排對目標(biāo)人員的約訪、接觸、維護等工作;
3、做好客戶客情關(guān)系維護,認真跟進所屬客戶的項目的各個運作環(huán)節(jié),協(xié)助客戶的個性化需求與公司運作資源有限之間的矛盾;
4、密切關(guān)注政府相關(guān)部門關(guān)于與公司項目支持政策,及時向上級匯報,跟進各部門各環(huán)節(jié)的工作,推進項目報批;
5、協(xié)助總經(jīng)理進行重要商務(wù)接待、商務(wù)談判、外事活動及相關(guān)會議。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,有活動營銷或者外聯(lián)三年以上經(jīng)驗;
2、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有較為深刻的理解;
3、廣告行業(yè)、活動策劃、管理和執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)先;
4、有上進心,有較強的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力;
5、團隊合作意識強,能主動承擔(dān)團隊工作
6、具有良好的溝通能力,文字表達能力;
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇11
1、負責(zé)公司日常的對外聯(lián)系工作;
2、負責(zé)公司項目申報工作(關(guān)注項目申報動態(tài),為公司項目申報出力,整理項目申報資料直至項目申報完成);
3、負責(zé)政府政策法規(guī)信息的收集整理工作;
4、協(xié)助公司對外宣傳策劃工作,并撰寫企業(yè)對外的各類公關(guān)稿件;
5、根據(jù)公司發(fā)展需要,獲得外部資源對企業(yè)發(fā)展的支持;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇12
職責(zé):
1、負責(zé)開拓主城區(qū)新樓盤小區(qū),增加公司客戶資源及銷售渠道;
2、負責(zé)與新樓盤物業(yè)建立伙伴關(guān)系、與物業(yè)單位有較深的聯(lián)系;
3、負責(zé)在小區(qū)推廣公司產(chǎn)品及公司企業(yè)形象,收集客戶信息資源;
4、負責(zé)組織、策劃小區(qū)團購活動;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的銷售業(yè)績及其他工作事項;
6、與商場活動營銷部門建立良好的關(guān)系,達成公司業(yè)務(wù)要求。
任職條件:
1、大專以上學(xué)歷,年齡25-35之間(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制);
2、性格開朗、溝通能力強,具備營銷推廣能力;
3、具備小區(qū)推廣的銷售經(jīng)驗1-2年;
4、掌握主城區(qū)物業(yè)公司資源豐富;
5、有現(xiàn)場營銷活動的組織策劃能力;
6、能吃苦耐勞、踏實勤奮,執(zhí)行力強,能承受壓力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇13
職責(zé):
1、 負責(zé)開拓海外合作機構(gòu),拜訪合作方,進行項目產(chǎn)品介紹,人員關(guān)系維護;
2、負責(zé)院校對接、合作協(xié)議簽訂,返傭等;
3、 負責(zé)聯(lián)絡(luò)國內(nèi)外師資,確保課程順利開展;
4、與其他部門同事的支持協(xié)助,信息共享。
任職要求:
1、海歸優(yōu)先,商科碩士,精通英語,形象良好,善于溝通;
2、有1-3年以上國內(nèi)外院校MBA、考研類拓展經(jīng)驗,或有渠道 TO B 端經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具備優(yōu)秀的邏輯能力,溝通能力,學(xué)習(xí)能力,抗壓性;
4、熱愛銷售,有一定的銷售、談判技巧以及業(yè)務(wù)突破能力;
5、有良好的心理素質(zhì),能承受較大的工作壓力;
6、工作細心、責(zé)任心強,良好的團隊合作意識和客戶服務(wù)意識,善于挑戰(zhàn)。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇14
職責(zé):
1、負責(zé)建立和維護公司與政府的公關(guān)關(guān)系,樹立公司的口碑與社會形象,促進和政府的項目合作。
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負責(zé)挖掘、整合公司現(xiàn)階段或未來所需的社會資源。
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,開展公關(guān)、談判、外部關(guān)系協(xié)調(diào)溝通工作,推動業(yè)務(wù)順利開展;
4、根據(jù)項目的需求協(xié)助制定各種公共關(guān)系戰(zhàn)略以及拓展項目相關(guān)的贊助商資源;
4、出席公司相關(guān)公關(guān)活動,包括公司與政府職能部門的工作會議、商協(xié)會活動及公司重大接待等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,商務(wù)文秘、新聞、公共關(guān)系、企業(yè)管理等專業(yè);
2、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,注重禮儀,抗壓能力強;
3、3-5年同類型崗位工作經(jīng)驗,對房地產(chǎn)、商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)有一定了解的優(yōu)先考慮;
4、熟悉商業(yè)模式與公關(guān)談判、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及管理能力,善于和政府部門溝通和協(xié)調(diào)。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇15
職責(zé):
1、負責(zé)建立和維護政府部門的合作關(guān)系;
2、負責(zé)政府申報材料編寫,跟進項目執(zhí)行、驗收等;
3、及時獲悉政府相關(guān)政策、法律法規(guī),為公司業(yè)務(wù)輸出前瞻性建議,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門做好部署應(yīng)對;
4、負責(zé)協(xié)調(diào)公司領(lǐng)導(dǎo)或代表公司參加有關(guān)政府會議,準(zhǔn)備會議材料;
5、負責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)政府活動組織接待,準(zhǔn)備會議材料;
6、 負責(zé)政府合作單位的日常維護工作,對各項監(jiān)管要求及突發(fā)事件能第一時間了解和處理,確保公司業(yè)務(wù)和日常經(jīng)營不受影響。
7、體系化拓展政府的培育人才資源。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、有發(fā)改委、科技部、工信部等部委科技專項經(jīng)驗優(yōu)先;
3、對政府政策、主要政府部門有深入了解,熟悉相關(guān)政府職能部門體系和主要部門的工作流程;
4、良好的溝通及總結(jié)能力,有較強的執(zhí)行力、主動性及協(xié)同意識;
5、了解區(qū)塊鏈、人工智能、大數(shù)據(jù)行業(yè)的發(fā)展趨勢及政府導(dǎo)向。
6、擁有人才創(chuàng)客資源者優(yōu)先。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇16
1、負責(zé)公司外聯(lián)關(guān)系的溝通與協(xié)調(diào),確保公司誠實、守信、積極的口碑形象;
2、負責(zé)公司重要商務(wù)接待,協(xié)助總經(jīng)理做好對外公關(guān)及商務(wù)洽談等工作
3、負責(zé)客戶對接,項目搭建籌備等商務(wù)活動
4、負責(zé)重要宴請工作的組織、安排及宴請中的服務(wù)工作
5、在總經(jīng)理的授權(quán)下,代表公司參加各項公關(guān)活動或重要談判,協(xié)調(diào)好外部關(guān)系。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇17
職責(zé):
1、負責(zé)風(fēng)場建設(shè)相關(guān)的當(dāng)?shù)卣、主管部門、利益關(guān)聯(lián)單位的關(guān)系對接與維護。
2、按政策辦理林業(yè)、國土、規(guī)劃、建設(shè)等各種與風(fēng)場建設(shè)相關(guān)的手續(xù)。
3、負責(zé)項目建設(shè)過程中的矛盾糾紛處理。
崗位要求:
1、形象氣質(zhì)佳,?萍耙陨蠈W(xué)歷,年齡在25-50歲之間。
2、認同公司文化,抗壓能力較強。
3、有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇18
職責(zé):
1、協(xié)助公司進行外部關(guān)系的建立、開發(fā)與維護;
2、協(xié)助企業(yè)外部客戶進行良好的溝通;
3、協(xié)助公司企業(yè)來賓、重要客戶的接待工作,做好行程陪同、服務(wù)及活動安排事宜;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出席各種商務(wù)活動、商務(wù)宴請等;
5、負責(zé)外聯(lián)檔案信息的整理匯總工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、突發(fā)性事務(wù)。
任職要求:
1、年齡25 -40歲之間,,大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、形象氣質(zhì)佳、性格開朗、健談、有親和力、有良好的語言表達能力。
3、一年以上公關(guān)經(jīng)理、外聯(lián)經(jīng)理、外聯(lián)秘書、總經(jīng)理助理等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、自身條件突出,具有較強的組織能力、協(xié)調(diào)能力和資源整合力;
5、精通各種商務(wù)禮儀、思維敏捷;
6、公關(guān)能力、語言表達能力強。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇19
1、外聯(lián)部經(jīng)理在公司的領(lǐng)導(dǎo)下工作,通過聯(lián)誼、交流、溝通等形式與社會各界建立廣泛的聯(lián)系,發(fā)展和維護公司內(nèi)外的公共關(guān)系,擴大公司網(wǎng)絡(luò)信息資源并搭建有效的交流平臺,通過各種途徑不斷提高公司知名度;
2、負責(zé)公司對內(nèi)、對外的公共關(guān)系工作,負責(zé)制定年度公關(guān)活動計劃和支出預(yù)算方案,在批準(zhǔn)后組織執(zhí)行;
3、協(xié)助營銷部做好重大活動的組織、協(xié)調(diào)和接待工作;
4、協(xié)助營銷部跟客戶的維護與合作;
5、負責(zé)或協(xié)助開發(fā)相關(guān)行業(yè)市場,創(chuàng)建本公司名牌,傳播企業(yè)文化等活動;
6、負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督外聯(lián)部的工作,改善工作質(zhì)量,維護社會關(guān)系,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰等工作;
7、認真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇20
職責(zé):
1、城市公司中介渠道拓展第一負責(zé)人,以拓展渠道、完成商業(yè)項目銷售工作;
2、負責(zé)引導(dǎo)、培訓(xùn)渠道公司對公司所屬商業(yè)項目的銷售工作;
3、負責(zé)渠道之間、渠道與公司、渠道與其他企業(yè)之間的矛盾化解等日常工作
4、負責(zé)推進完成公司下達的其他工作指標(biāo)和任務(wù)。
任職要求:
1、25-30歲,統(tǒng)招本科以上(優(yōu)秀可放寬到大專學(xué)歷);
2、3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗或地產(chǎn)中介公司從業(yè)經(jīng)歷;
3、所在城市中介行業(yè)有一定熟識資源;
4、必須親身經(jīng)歷過銷售型商業(yè)樓盤,對業(yè)績無硬性要求;
5、業(yè)務(wù)拓展溝通能力,學(xué)習(xí)理解能力,管理管控能力;
6、熟悉地產(chǎn)中介運作模式,了解中介行業(yè)發(fā)展痛點;
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇21
職責(zé):
1、負責(zé)公司外聯(lián)會務(wù)、媒體、高端論壇中、商會等人脈結(jié)識,推廣企業(yè),整合資源,完成項目對接;
2、負責(zé)對接和拓展的各級政府相關(guān)部門,與各級政府相關(guān)部門建立良好關(guān)系及維護關(guān)系,保證公司項目在各級政府部門中順暢辦理;
3、完成公司或總裁交辦的其他事宜。
任職要求:
1、 大專及以上畢業(yè);
2、 有與政府相關(guān)部門建立聯(lián)系和維護關(guān)系的經(jīng)驗;
3、 此崗位要求您外向型性格,知識面廣,活潑開朗,善于交際。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇22
職責(zé):
1、收集、整理行業(yè)資訊以及對公司產(chǎn)生影響的國家政策、法律法規(guī)并對其進行管理;
2、協(xié)助法務(wù)定期提供適應(yīng)集團發(fā)展和業(yè)務(wù)拓展必須的法律和政策;
3、梳理公司的各種公共關(guān)系和客戶檔案并登記備案;
4、監(jiān)督實施各項公關(guān)活動的展開,并與有關(guān)政府部門進行良好的溝通;
5、接待安排公共事業(yè)中心外連接待工作;
6、負責(zé)代表公司處理對外公共事業(yè)方面的有關(guān)事宜,協(xié)調(diào)處理各方面關(guān)系;
7、負責(zé)處理全國各地公共關(guān)系數(shù)據(jù),并匯總上報情況;
8、負責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)日常事務(wù)和文書工作;
9、負責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公共關(guān)系活動的組織實施、公共、危機預(yù)案制定與實施;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求:
1、?萍耙陨蠈W(xué)歷,文科相關(guān)專業(yè),具有4年以上外聯(lián)相關(guān)工作經(jīng)理;
2、形象氣質(zhì)佳,較強的溝通能力和表達能力,較強的人際交往能力;
3、認真負責(zé)、條理清晰,原則性強,熟練使用各類辦公軟件,具有較強的學(xué)習(xí)能力及應(yīng)變能力;
4、能夠適應(yīng)較強的工作節(jié)奏,抗壓能力強,能接受不定期出差。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇23
職責(zé):
1、負責(zé)進行市場調(diào)查,了解市場動向;
2、負責(zé)開發(fā)和精準(zhǔn)鎖定大客戶合作商家、洽談大客戶的銷售業(yè)務(wù);
3、負責(zé)公司對外合作關(guān)系的初步洽談;
4、負責(zé)維護與大客戶間的良好合作關(guān)系;
5、負責(zé)設(shè)計合作商戶、大客戶產(chǎn)品
6、負責(zé)公司團購單,公司客戶的維護,談判;
要求:
1、男女不限,有三年以上客戶類,外聯(lián)類工作經(jīng)驗;
2、思維靈活、敏捷,求變;
3、有較強的拓展能力
4、有團購或大客戶項目工作經(jīng)驗者尤佳;
5、有較強的方案撰寫能力,熟練使用word、Excel、ppt等辦公軟件
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇24
職責(zé):
1、針對公司業(yè)務(wù)需求進行相關(guān)高;蛳嚓P(guān)部門關(guān)系拓展;
2、根據(jù)公司定期的工作目標(biāo)完成相關(guān)工作;
3、對公司分配的業(yè)務(wù)資源進行維護。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,對文化藝術(shù)有執(zhí)著的興趣和理想。
2、五年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗。
3、擅長項目宣講、資源開拓和合作對接等項目前期的重點工作。
4、熟悉IP市場情況,熟悉影視項目開發(fā)的全部流程,熟悉后期宣發(fā)。
5、具有良好的溝通能力及很好的執(zhí)行能力,擅長組織策劃各項活動和會議。工作態(tài)度認真,能夠在壓力下有效地完成多項工作。
6、具有成本意識和一定的財務(wù)管理能力、統(tǒng)籌規(guī)劃和時間管理能力。
7、擅長各類商家資源的植入整合。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇25
職責(zé):
1、負責(zé)公共事務(wù)中心接待聯(lián)系、會議組織、文秘管理、計劃總結(jié)、內(nèi)部管理等行政事務(wù);
2、負責(zé)各辦事處日常對接聯(lián)系、信息報送、接待指導(dǎo)、隊伍建設(shè)、臺賬資料等內(nèi)部管理,
負責(zé)辦事處日?己恕⒏母锾嵘裙ぷ;
3、負責(zé)各類政府關(guān)系、公共資源等高端資源的拓展、維護、升級工作;
4、負責(zé)項目信息收集甄選、對接聯(lián)絡(luò)、接待考察、協(xié)調(diào)推進等工作;
5、負責(zé)子基地外聯(lián)的指導(dǎo)聯(lián)系等工作。
崗位任職資格:
1、忠誠度高,穩(wěn)定性好,了解并認同天能文化,能吃苦耐勞;
2、年齡35 周歲以下,任科長級崗位3 年以上;
3、有政府資源、接待聯(lián)絡(luò)、行政管理、項目招引等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇26
職責(zé)
1、組織并參與公司各項外聯(lián)活動,并形成企業(yè)文化宣傳;
2、負責(zé)客戶的外聯(lián)接待工作;并安排及籌劃各項流程;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立與外聯(lián)單位的合作關(guān)系,并處理與外聯(lián)單位的合作事宜;
4、制定外聯(lián)接待制度與流程、年度接待工作計劃、月度工作計劃并實施;
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;
2、對企業(yè)文化的提煉與傳播和公共關(guān)系的建立與維護有較為深刻的理解;
3、活動策劃、管理和執(zhí)行經(jīng)驗優(yōu)先;
4、溝通能力強,樂觀,有親和力;
5、有上進心,有較強的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力;
6、團隊合作意識強,能主動承擔(dān)團隊工作;
7、懂粵語,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
外聯(lián)經(jīng)理工作的職責(zé)描述 篇27
職責(zé):
1、組織集團及各產(chǎn)業(yè)單位做好政府項目申報工作;
2、配合集團及各產(chǎn)業(yè)開展已申報項目的監(jiān)督、驗收等項目管理工作;
3、負責(zé)組織集團及各產(chǎn)業(yè)獲取國家、省級、市級榮譽資質(zhì)的獲取工作;
4、負責(zé)應(yīng)對處理集團公共關(guān)系中的危機事項;
5、面向政府、協(xié)會、社會組織重要政策信息,開展收集、整理、發(fā)布工作,并做好外聯(lián)工作簡報的整理工作;
6、及時做好外聯(lián)年度、月度預(yù)算工作,做好經(jīng)費管理.
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,28——40歲之間,五年以上外聯(lián)經(jīng)驗,三年以上外聯(lián)管理經(jīng)驗
2、性格開朗,親和力強,身體健康、五官端正;
3、良好的語言表達能力;
4、 熟悉政府部門規(guī)章制度及項目申報流程等;