行政部職責業(yè)務范圍（精選3篇）
行政部職責業(yè)務范圍 篇1
1、貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策和規(guī)章制度，落實公司重要事項安排
2、組織填報部門人員編制表，負責部門人員編制、職責分工及薪酬規(guī)劃
3、每月牽頭組織部門內部團建活動，增強員工間交流，促進工作業(yè)績提升
4、負責公司新項目的籌建，及時落實項目的環(huán)評、能評、土地等各項相關籌備工作
行政部職責業(yè)務范圍 篇2
1、根據(jù)項目需要和工作計劃實施管理等
2、各項行政制度的執(zhí)行與完善、日常行政事務的處理、對外公共關系的完善與協(xié)調、公司辦公環(huán)境的維護等;
3、負責起草、審核本部門各項工作計劃、總結、報告、請示，負責起草公司的年度、月度工作計劃、總結，審核各部門上報的采購計劃;
4、規(guī)劃與控制公司各項辦公費用及成本預算，并且做好各項費用的審核與把控工作;
6、負責監(jiān)督本部門相關部門人員履行物資采購、供應、保管、調配、管理、服務的職能;
行政部職責業(yè)務范圍 篇3
1.按上級分配的工作區(qū)域向顧客提供禮貌、及時的服務，帶好手下員工，監(jiān)督和培訓，負責部門日常開展工作。
2.保持顧客臺面衛(wèi)生，工作臺整潔和環(huán)境衛(wèi)生優(yōu)雅、舒適。
3.做好班前準備工作，以及營業(yè)時后下班前收尾工作。
4.按照公司設立的服務程序進行工作。