IT主管工作的職責(zé)概述(通用27篇)
IT主管工作的職責(zé)概述 篇1
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)的總體規(guī)劃與實(shí)施,參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)或制度的制定;
2、負(fù)責(zé)部門預(yù)算,相關(guān)設(shè)備的維護(hù)管理,以及第三方軟件的對(duì)接與評(píng)定,并提出可行性方案等工作;
3、支持業(yè)務(wù)系統(tǒng)OA、ERP、SCM、CRM、工程項(xiàng)目管理、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、硬件接口及技術(shù)平臺(tái);
4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃管理,相關(guān)的軟件、硬件的維護(hù)和升級(jí)等日常工作;
任職資格:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、能夠規(guī)劃整合制造業(yè)公司信息系統(tǒng),軟硬件實(shí)施與維護(hù),基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計(jì)和網(wǎng)絡(luò)安全管理、數(shù)據(jù)庫(kù)等;
3、制造型企業(yè)信息技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉用友U8-ERP系統(tǒng)優(yōu)先,有實(shí)施制造業(yè)MES系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,組織與項(xiàng)目管理能力;
IT主管工作的職責(zé)概述 篇2
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司電腦、手機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)備的維護(hù)
2、對(duì)日常問(wèn)題和客戶需求做好記錄、跟蹤狀態(tài),定期提交系統(tǒng)運(yùn)行報(bào)告和工作記錄報(bào)告。
3、負(fù)責(zé)用戶現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的維護(hù)、管理等日常工作,保證產(chǎn)品正常運(yùn)行;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息安全相關(guān)專業(yè),熟悉手機(jī)管理的優(yōu)先;
2、熟悉服務(wù)器升級(jí)、維護(hù)、數(shù)據(jù)備份、及軟件維護(hù)、軟件故障解決、技術(shù)支持;
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與管理,了解交換機(jī)、路由器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的操作;
4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)和工作主動(dòng)性。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇3
負(fù)責(zé)制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;
負(fù)責(zé)制定IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運(yùn)行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理;
負(fù)責(zé)提供公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架搭建的可行性建議;
負(fù)責(zé)公司門戶網(wǎng)站建設(shè)及日常維護(hù);
負(fù)責(zé)建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃;
組織業(yè)務(wù)部門實(shí)施ERP、TMS、WMS等信息平臺(tái)的開發(fā)及使用;
負(fù)責(zé)控制預(yù)算,降低費(fèi)用成本,組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔,以及管理軟件的咨詢、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù),并提出可行性方案等工作;
協(xié)助其它部門實(shí)施項(xiàng)目信息管理,協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現(xiàn);
IT主管工作的職責(zé)概述 篇4
職責(zé):
1、協(xié)助公司OMS系統(tǒng)的需求調(diào)研,業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)及軟件選型與落地實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司OMS系統(tǒng)上線后的運(yùn)維、培訓(xùn)與優(yōu)化工作;
3、協(xié)助公司其他信息化項(xiàng)目推進(jìn),承擔(dān)部分工作;
4、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)維的工作規(guī)劃與任務(wù)安排;
5、培養(yǎng)新員工,制定新人培訓(xùn)計(jì)劃。
崗位要求:
1、有OMS產(chǎn)品運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)或?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)有深入的見解(耐消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn))優(yōu)先;
2、有OMS與ERP等企業(yè)應(yīng)用軟件系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)(用友NC6系列產(chǎn)品)優(yōu)先;
3、熟悉企業(yè)級(jí)應(yīng)用軟件如CRM、MES、WMS、ERP等優(yōu)先;
4、有企業(yè)運(yùn)維管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司IT戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實(shí)施,為企業(yè)信息化建設(shè)提供全方位及前瞻性的保障
2、 負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器及機(jī)房運(yùn)維;
3、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)、OA系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)、MES平臺(tái)的運(yùn)維
4、負(fù)責(zé) IT基礎(chǔ)架構(gòu)、ERP、數(shù)據(jù)庫(kù)、網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)及企業(yè)IT解決方案,重點(diǎn)推進(jìn)公司MES項(xiàng)目建設(shè),為公司各部門提供IT技術(shù)服務(wù)支持,協(xié)調(diào)各部門并推進(jìn)制度流程、系統(tǒng)建設(shè)和IT其他相關(guān)工作的開展
5、負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)絡(luò)及IT設(shè)備的監(jiān)控,維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)核心系統(tǒng)(包括視訊會(huì)議系統(tǒng)、路由器、交換機(jī)、防火墻、服務(wù)器及各種網(wǎng)絡(luò)安全子系統(tǒng)等),公網(wǎng)和局域網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的管理
6、IT其他相關(guān)管理工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,5年及以上IT管理經(jīng)驗(yàn)
2、精通制造行業(yè)IT應(yīng)用需求,豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉制造行業(yè)各業(yè)務(wù)流程
3、能熟練運(yùn)用各類網(wǎng)絡(luò)鏈接設(shè)備,了解網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu);擁有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)安全經(jīng)驗(yàn)
4、大中型應(yīng)用軟件系統(tǒng)(如:MES、OA、CRM、ERP)培訓(xùn)經(jīng)歷,具有網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、安全等培訓(xùn)資質(zhì)
5、具備組織和統(tǒng)籌能力,善于溝通,有較強(qiáng)的口頭及書面表達(dá)能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心
IT主管工作的職責(zé)概述 篇6
1.業(yè)務(wù)交期回復(fù),以及訂單確認(rèn)。
2.庫(kù)存管理和控制
3.廠線生產(chǎn)計(jì)劃維護(hù)
4.生產(chǎn)效率,完結(jié)率,達(dá)標(biāo)率等相關(guān)KPI的管控
5.產(chǎn)能規(guī)劃及人力評(píng)估
6.上級(jí)交待的其他事項(xiàng)
IT主管工作的職責(zé)概述 篇7
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)桌面計(jì)算機(jī)軟硬件設(shè)備(計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等)安裝、配置、升級(jí)、運(yùn)行維護(hù)與管理,保障桌面系統(tǒng)正常運(yùn)行,滿足日常工作的需要;
2、負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器及安全系統(tǒng)等運(yùn)行監(jiān)控與管理,負(fù)責(zé)對(duì)公司綜合布線系統(tǒng)的維護(hù)與管理;
3、負(fù)責(zé)電話、視屏?xí)h系統(tǒng)的運(yùn)行維護(hù)與管理;
4、尋找并管理供應(yīng)商,提高供應(yīng)商服務(wù)配合度,保障設(shè)備正常運(yùn)行;
5、撰寫運(yùn)維技術(shù)文檔,統(tǒng)計(jì)整理運(yùn)維數(shù)據(jù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),有房地產(chǎn)IT經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的計(jì)算機(jī)軟、硬件知識(shí),能夠快速判斷軟、硬件故障并解決;
3、具備網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí),對(duì)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及綜合布線有一定了解
4、具備良好的服務(wù)意識(shí),具有信息安全防范意識(shí),對(duì)網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)安全整體防范和應(yīng)對(duì)措施有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇8
1、負(fù)責(zé)接收訂單,訂單評(píng)審、訂單管控、交期回復(fù)及對(duì)新訂單的再次確認(rèn);
2、依銷售計(jì)劃制訂生產(chǎn)交貨排程計(jì)劃,了解每個(gè)客戶未來(lái)一周需求的產(chǎn)品規(guī)格和數(shù)量。
3、依生產(chǎn)計(jì)劃制定外協(xié)半成品需求計(jì)劃,了解外協(xié)品的進(jìn)度以及質(zhì)量情況。
4、跟蹤訂單的生產(chǎn)交期,協(xié)調(diào)品質(zhì)、生產(chǎn)、物料、工程、研發(fā)等部門的訂單出貨期限,保證交期達(dá)成率,落實(shí)延誤交期責(zé)任。
5、生產(chǎn)進(jìn)度執(zhí)行狀況跟蹤、核實(shí);生產(chǎn)異常提報(bào)、協(xié)調(diào)、調(diào)整、追蹤處理結(jié)果。各部門之間的溝通協(xié)調(diào);異常事件的處理。
6、本公司生產(chǎn)線的生產(chǎn)狀況:進(jìn)度/質(zhì)量/材料以及半成品上線使用情況等;
7、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟及工作任務(wù)分配。生產(chǎn)交期、產(chǎn)能數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇9
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃管理、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
2、熟悉ERP系統(tǒng),了解ERP、BOM表結(jié)構(gòu)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn);
3、有組織盤點(diǎn)、數(shù)據(jù)整合,物料進(jìn)銷存的核實(shí)與控制經(jīng)驗(yàn);
4、依生產(chǎn)排程跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,原材料、外購(gòu)件的交期跟進(jìn),生產(chǎn)異常與部門溝通處理;
5、生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)組織與召開,確保訂單如期完成。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇10
1.負(fù)責(zé)計(jì)劃部門的制度流程制定、體系建設(shè)、及團(tuán)隊(duì)管理等相關(guān)工作;
2.根據(jù)運(yùn)營(yíng)中心年度工作目標(biāo),制定和落實(shí)計(jì)劃部門的年度工作計(jì)劃;
3.組織公司主生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議,制定供應(yīng)備貨策略;
4.調(diào)動(dòng)公司資源,協(xié)調(diào)解決計(jì)劃、訂單執(zhí)行過(guò)程中異常,確保公司計(jì)劃、訂單的有效執(zhí)行;
5. 監(jiān)控供應(yīng)鏈動(dòng)態(tài)平衡管理,協(xié)助推動(dòng)庫(kù)存目標(biāo)達(dá)成;
6.監(jiān)督所有下達(dá)的計(jì)劃的進(jìn)展情況,進(jìn)行偏差分析并提出改進(jìn)措施,按月編制計(jì)劃執(zhí)行總結(jié)報(bào)告;
IT主管工作的職責(zé)概述 篇11
職責(zé):
1、聯(lián)絡(luò)、對(duì)接外部資源:通過(guò)行業(yè)展會(huì)、大會(huì)等渠道,積極開發(fā)和對(duì)接外部資源,建立企業(yè)與行業(yè)媒體的交流,輸出企業(yè)價(jià)值觀獲得更多關(guān)注;
2、具備市場(chǎng)敏銳度,捕捉最新行業(yè)資訊,及時(shí)獲取最新行業(yè)動(dòng)態(tài)相關(guān)資源,必要時(shí)需實(shí)地考察、調(diào)研,為拓展新市場(chǎng)做準(zhǔn)備;
3、對(duì)潛在客戶和客戶需求獲取進(jìn)行前端維護(hù),簡(jiǎn)單了解客戶情況并有一定判斷力,后續(xù)與銷售進(jìn)行有效銜接;
4、建立與政府、監(jiān)管部門、資質(zhì)審查部門等職能部門的聯(lián)系與溝通,獲取最新政策動(dòng)態(tài),配合需求部門申請(qǐng)相關(guān)資質(zhì)、許可等,增強(qiáng)企業(yè)規(guī)范度;
5、聯(lián)絡(luò)高端協(xié)會(huì)、沙龍等組織,建立良好公共關(guān)系,向上層建筑輸出更多公司文化、價(jià)值觀、理念和實(shí)力,以獲取更多高端資源和背書;
6、平衡高層領(lǐng)導(dǎo)與媒體之間的關(guān)系,做好采訪、演講等活動(dòng)的溝通,媒體對(duì)外報(bào)道的內(nèi)容質(zhì)量及評(píng)價(jià)等,維護(hù)公司整體形象。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有物流地產(chǎn)、物流等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者,富有物流行業(yè)資源者優(yōu)先;
3、具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,有一定的市場(chǎng)開拓能力,溝通能力強(qiáng),處事靈活,同時(shí)具有市場(chǎng)洞察力、系統(tǒng)分析和邏輯思維能力,具備靈活多變的處事方式。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇12
1.管理銷售團(tuán)隊(duì),達(dá)到業(yè)績(jī)目標(biāo);
2.進(jìn)行銷售流程管理,根據(jù)實(shí)際情況提出改善意見,不斷優(yōu)化銷售流程;
3.分析銷售數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整對(duì)內(nèi)人員管理策略和對(duì)外銷售策略;
4.和教務(wù)團(tuán)隊(duì)合作,達(dá)到公司業(yè)績(jī)目標(biāo);
5.管理團(tuán)隊(duì)成員績(jī)效,進(jìn)行個(gè)人/團(tuán)隊(duì)銷售培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平;
6.安排接待客戶,完成個(gè)人簽單任務(wù);
7.協(xié)助園長(zhǎng)進(jìn)行公司管理。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇13
職責(zé):
1) 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)軟硬件系統(tǒng)、各類弱電基礎(chǔ)設(shè)施的維護(hù)管理,對(duì)各子系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行巡檢、記錄和分析,對(duì)故障進(jìn)行診斷、定位和排除;
2) 負(fù)責(zé)系統(tǒng)配置的記錄和變更管理、系統(tǒng)權(quán)限管理、信息安全防范;
3) 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、能配合技術(shù)做相應(yīng)策略監(jiān)控,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝調(diào)試端接,綜合布線,異常處理;
4) 負(fù)責(zé)機(jī)房,服務(wù)器的管理,WEB網(wǎng)站搭建維護(hù);
5) 負(fù)責(zé)程控電話、視頻會(huì)議、考勤門禁等子系統(tǒng)管理及終端維修管理;
6) 統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運(yùn)行、IT服務(wù)事件管理系統(tǒng)的維護(hù)及域名管理;
7)負(fù)責(zé)各部門應(yīng)用需求管理與解決,及時(shí)收集和響應(yīng)各部門信息化需求方面的需求,對(duì)各部門信息化需求進(jìn)行評(píng)估、分析并提出解決措施,積極推動(dòng)公司信息化應(yīng)用水平。
任職資格:
1) 大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),3年以上公司IT網(wǎng)絡(luò)及安全系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有網(wǎng)絡(luò)工程師資格證書;
2) 精通計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計(jì)及信息安全技術(shù);
3) 精通主要有線、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、防火墻及其它弱電設(shè)備的原理、配置和故障診斷方法;
4) 精通windows、linux等主流操作系統(tǒng)、服務(wù)器、數(shù)據(jù)庫(kù)管理;
5) 熟悉綜合布線、機(jī)房裝修和供配電、能耗和環(huán)境管理等;熟悉門禁/程控電話/電話或視頻會(huì)議等應(yīng)用系統(tǒng)配置和維護(hù)管理;
6) 動(dòng)手能力強(qiáng),能獨(dú)立完成企業(yè)數(shù)據(jù)交換網(wǎng)的組網(wǎng)設(shè)計(jì)、布線配線、端接,能獨(dú)立完成網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、相關(guān)設(shè)備的選型、安裝調(diào)試,管理服務(wù)器系統(tǒng);
7) 具有較強(qiáng)故障分析判斷能力,能對(duì)網(wǎng)絡(luò)及其他系統(tǒng)故障進(jìn)行診斷、測(cè)試、正確處置;
8) 能熟練使用辦公軟件編制方案、制圖、統(tǒng)計(jì)記錄、整理配置文檔;
9) 具有良好的溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識(shí)、待人友善;
10) 為人誠(chéng)實(shí)守信、嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè),性格熱情、開朗;
11) 有信息安全管理體系、IT服務(wù)管理體系或ITIL應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇14
職責(zé):
1、配合軟件供應(yīng)商完成公司內(nèi)ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)ERP的日常信息維護(hù),要求及時(shí)準(zhǔn)確。
3、定期對(duì)ERP一線使用人員進(jìn)行操作培訓(xùn)。
4、推進(jìn)ERP系統(tǒng)在集團(tuán)內(nèi)的普遍應(yīng)用。
5、保證ERP系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)利用系統(tǒng)完成日常管理運(yùn)營(yíng)工作。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的溝通能力。
2、參與過(guò)ERP項(xiàng)目實(shí)施者優(yōu)先。
3、從事過(guò)維修連鎖行業(yè)的ERP維護(hù)優(yōu)先。
4、懂SQL數(shù)據(jù)庫(kù)和系統(tǒng)開發(fā)優(yōu)先。
5、為人誠(chéng)實(shí)正直,積極上進(jìn),工作認(rèn)真細(xì)心。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇15
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容、結(jié)構(gòu)和搜索引擎的優(yōu)化工作。
2、負(fù)責(zé)以搜索引擎優(yōu)化為主的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷研究、分析與服務(wù)工作。
3、負(fù)責(zé)診斷、分析客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站,評(píng)估關(guān)鍵詞,編寫網(wǎng)站優(yōu)化方案并負(fù)責(zé)實(shí)施。
職位要求:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉SEO技術(shù)(熟悉搜索引擎工作原理,網(wǎng)站結(jié)構(gòu),網(wǎng)頁(yè)代碼,了解影響排名的相關(guān)因素);具備評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞能力,以求幫助網(wǎng)站提升排名。
3、2年以上SEO工作經(jīng)驗(yàn),能針對(duì)關(guān)鍵詞優(yōu)化進(jìn)行合理內(nèi)容設(shè)計(jì)。精通站內(nèi)優(yōu)化,代碼精簡(jiǎn),懂HTML、DIV+CSS等。
4、掌握百度等搜索引擎的基本排名規(guī)律;并精通以上各類搜索引擎的優(yōu)化,包括站內(nèi)優(yōu)化及內(nèi)外部鏈接優(yōu)化等;精通各種SEO推廣手段,并在搜索引擎上的關(guān)鍵詞排名給予顯示;操作過(guò)成功案例;
5、有軟件行業(yè)優(yōu)化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、相關(guān)優(yōu)化團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇16
職責(zé):
1、根據(jù)公司定位和發(fā)展需要,制訂與公司營(yíng)銷方向一致的的市場(chǎng)拓展策略;
2、通過(guò)戰(zhàn)略合作、商務(wù)合作、資源互換等形式,與異業(yè)機(jī)構(gòu)(銀行、企業(yè)等)建立合作機(jī)制,進(jìn)行客戶圈層拓展;
3、維護(hù)異業(yè)機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期的合作關(guān)系,推動(dòng)公司與其達(dá)成合作關(guān)系;
4、策劃并組織豐富的客戶活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)增加客戶活躍度及客戶粘性。
任職資格:
1、要求有較強(qiáng)的文字撰寫及商務(wù)文案策劃能力;
2、熟悉行業(yè)知識(shí)并有良好渠道基礎(chǔ);
3、具有策劃高端客戶活動(dòng)經(jīng)驗(yàn);
4、有獨(dú)立活動(dòng)策劃提案及參與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn);
IT主管工作的職責(zé)概述 篇17
1.主導(dǎo)客戶訂單評(píng)審;落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃能夠順利進(jìn)行,保證客戶交期;
2、生產(chǎn)計(jì)劃緊急調(diào)整,制定臨時(shí)生產(chǎn)作業(yè),與各部門溝通,解決相關(guān)問(wèn)題,滿足客戶需求
3. 根據(jù)客戶訂單,進(jìn)行物料預(yù)算,編制“物料需求表”進(jìn)行申購(gòu),并提供給采購(gòu)部門安排購(gòu)料
4. 進(jìn)行生產(chǎn)預(yù)算,編制“倉(cāng)庫(kù)備料清單”,發(fā)放給倉(cāng)庫(kù)部進(jìn)行備料,提高倉(cāng)庫(kù)備料效率及準(zhǔn)確率
5.負(fù)責(zé)物料進(jìn)度、物料損耗的監(jiān)控與跟蹤;庫(kù)存量的控制,呆廢料的預(yù)防、控制及處理;
6.跟進(jìn)物料來(lái)料情況,編制“生產(chǎn)缺件表”提供給工廠各部門查看
7.上級(jí)安排的其它工作
IT主管工作的職責(zé)概述 篇18
1.編寫季度、月度、周生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)任務(wù);
2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)任務(wù)確定各類產(chǎn)品的具體生產(chǎn)數(shù)量和生產(chǎn)順序,確保生產(chǎn)過(guò)程的合理性;
3.負(fù)責(zé)訂單的跟蹤、生產(chǎn)物料的協(xié)調(diào)和跟蹤工作;
4.發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中存在的問(wèn)題,及時(shí)采取措施加以糾正;
5.做好生產(chǎn)計(jì)劃的綜合平衡工作,合理安排各項(xiàng)資源,杜絕資源過(guò)剩,有效控制生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率;
6.定期組織召開生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié)會(huì)議,對(duì)影響計(jì)劃的因素進(jìn)行分析,建立改善目標(biāo);
7.及時(shí)維護(hù)和處理信息系統(tǒng)物料數(shù)據(jù),確保有效運(yùn)行。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇19
職責(zé):
1、依據(jù)公司的年度總目標(biāo)進(jìn)行空白市場(chǎng)開發(fā),結(jié)合市場(chǎng)規(guī)劃,制定渠道計(jì)劃;
2、根據(jù)公司年度新開、改、閉店鋪指標(biāo)數(shù),進(jìn)行分月行動(dòng)方案實(shí)施;
3、制定中、長(zhǎng)期的客戶與市場(chǎng)規(guī)劃與布局的目標(biāo)。
4、重點(diǎn)店鋪開發(fā)、洽談、簽約;
5、空白市場(chǎng)開發(fā),組織實(shí)施達(dá)成公司渠道目標(biāo)。
任職要求:
1、25-45歲,大專以上學(xué)歷,三年或以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有品牌服裝渠道拓展經(jīng)驗(yàn);有開發(fā)新店選址經(jīng)驗(yàn),且有成熟資源優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的洞察分析力;知曉品牌服裝運(yùn)作流程、零售店鋪管理與經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、此職位需要省內(nèi)出差。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇20
一、維護(hù)和保障網(wǎng)絡(luò)與應(yīng)用平臺(tái)的正常運(yùn)行
1、維護(hù)路由器、更換網(wǎng)線、交換機(jī)等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;
2、保障電腦文件共享和打印服務(wù)器的穩(wěn)定運(yùn)行;
3、建立網(wǎng)絡(luò)使用和管理制度并貫徹執(zhí)行;
4、不定期對(duì)公司電腦進(jìn)行檢查是否正常工作;
5、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)維護(hù),網(wǎng)絡(luò)用戶權(quán)限設(shè)置與功能分配等,根據(jù)管理需要進(jìn)行用戶管理 與分配。
二、處理各種網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)故障
1、處理客戶端計(jì)算機(jī)和應(yīng)用軟件故障;
2、處理Internet無(wú)法正常訪問(wèn)的故障,,如有安全問(wèn)題,及時(shí)處理。
3、處理各類計(jì)算機(jī)軟硬件和辦公設(shè)備故障及維護(hù);
4、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)防病毒管理, 各種軟件的用戶密碼及權(quán)限管理,協(xié)助各部門進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)歸檔;
5、對(duì)于系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的異,F(xiàn)象網(wǎng)管應(yīng)及時(shí)進(jìn)行分析,處理,采取積極應(yīng)對(duì)措施。針對(duì)當(dāng)時(shí)沒(méi)有解決的問(wèn)題或重要的問(wèn)題應(yīng)將問(wèn)題描述、分析原因、處理方案、處理結(jié)果、預(yù)防措施等內(nèi)容記錄下來(lái)。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇21
1.協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定部門工作計(jì)劃和策略,并及時(shí)更新;
2. 協(xié)助售后服務(wù)經(jīng)理制定服務(wù)營(yíng)銷計(jì)劃;
3.分解細(xì)化部門計(jì)劃,對(duì)服務(wù)顧問(wèn)及索賠員提出具體要求與任務(wù),并監(jiān)督落實(shí)該計(jì)劃;
4. 服務(wù)管理;
5. 維系與客戶之間的聯(lián)系;
6. 部門協(xié)作;
IT主管工作的職責(zé)概述 篇22
職責(zé):
1、在公司政策下執(zhí)行各項(xiàng)措施計(jì)劃,確保各軟硬件系統(tǒng)正常運(yùn)行,制定公司系統(tǒng)規(guī)范;
2、各種算計(jì)突發(fā)事件處理的有關(guān)事項(xiàng);
3、數(shù)據(jù)保密措施的有關(guān)事項(xiàng);
4、商業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)、系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)管理及維護(hù)管理;
5、各商業(yè)系統(tǒng)、自主研發(fā)系統(tǒng)使用、修改管理;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè);
2、3年以上信息管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,具備應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處理能力;
4、有商場(chǎng)應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇23
1.熟悉各產(chǎn)品物料基本屬性及用途,精通ERP相關(guān)生產(chǎn)管理及物料管控模塊.
2.熟悉生產(chǎn)管制及物料控制基本知識(shí),了解生產(chǎn)工藝流程以及主要設(shè)備生產(chǎn)能.
3.具備獨(dú)立規(guī)劃生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)能分析和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判管控能力.
4.熟知ISO9001/ISO14001/QC08000/IATF16949等相關(guān)體系.
5.思維清晰,邏輯觀念強(qiáng),計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力及人際交往能力佳.
6.抗壓能力強(qiáng),高度責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神.
7.具備對(duì)生管.外協(xié)采購(gòu)管理等工作進(jìn)行監(jiān)督,改良,使工作數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確
IT主管工作的職責(zé)概述 篇24
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)建設(shè);
2、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司機(jī)房管理、電腦維護(hù)、打印機(jī)維護(hù)、有線無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù),辦公設(shè)備維護(hù);
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)安全策略的制定和實(shí)施;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、計(jì)算機(jī)、電子信息專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上IT技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉房產(chǎn)公司相關(guān)OA系統(tǒng)運(yùn)行及維護(hù),兩年以上房地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉IT機(jī)房,對(duì)服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、無(wú)線等IT設(shè)備能夠熟練操作及維護(hù),具備故障診斷和處理能力;
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)布線、程控交換機(jī)配置和維護(hù)工作;
6、責(zé)任心強(qiáng),耐心細(xì)致,吃苦耐勞;執(zhí)行力強(qiáng)。
IT主管工作的職責(zé)概述 篇25
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品牌特許經(jīng)營(yíng)推廣流量來(lái)源,提高點(diǎn)擊率、瀏覽率和轉(zhuǎn)化率(廣告渠道:百度、360、今日頭條、抖音、中國(guó)加盟網(wǎng)、前景加盟網(wǎng)等);
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部文章及網(wǎng)站的SEO優(yōu)化,提升優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的排名;
3、負(fù)責(zé)評(píng)估、分析,拓展網(wǎng)站所屬行業(yè)和行業(yè)相關(guān)關(guān)鍵詞,滿足用戶的搜索需求;
4、統(tǒng)籌廣告投放素材的優(yōu)化及時(shí)調(diào)整渠道推廣策略;
5、處理網(wǎng)絡(luò)公關(guān)信息,維護(hù)品牌知名度;
6、監(jiān)控和研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的投放策略,提出調(diào)整優(yōu)化方案。
任職要求:
1、一年以上SEO工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各大搜索引擎的原理和特點(diǎn),熟悉排名規(guī)則和規(guī)律,并制定優(yōu)化策略;
2、有良好的網(wǎng)站內(nèi)部?jī)?yōu)化能力,掌握網(wǎng)站內(nèi)容優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化、內(nèi)部鏈接優(yōu)化、代碼優(yōu)化、圖片優(yōu)化的技巧;
3、具備良好的人際交往能力,商務(wù)開拓能力和溝通協(xié)調(diào)技巧;
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,能在較大的壓力下工作,具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
IT主管工作的職責(zé)概述 篇26
1、根據(jù)年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃,進(jìn)行定單評(píng)審,編制、規(guī)劃、整合資源及需求,并檢視資源狀況,針對(duì)瓶頸部分提出并協(xié)助解決;
2、依據(jù)訂單需求,組織編排物料請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃和主生產(chǎn)計(jì)劃排配,優(yōu)化及改善計(jì)劃流程;
3、組織實(shí)施生產(chǎn)計(jì)劃,并確保生產(chǎn)計(jì)劃能夠?qū)嵤┖屯瓿?
4、全面控制原物料達(dá)料狀況及庫(kù)存,提升庫(kù)存周轉(zhuǎn),降低原物料/半成品/成品庫(kù)存;
5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工程/品質(zhì)/生產(chǎn)/采購(gòu)/倉(cāng)庫(kù)/銷售等部門,解決生產(chǎn)出貨異常,依據(jù)訂單要求完成生產(chǎn)入庫(kù);
6、合理管控生產(chǎn)計(jì)劃,達(dá)到預(yù)期產(chǎn)能,降低人力成本
IT主管工作的職責(zé)概述 篇27
職責(zé):
1、 協(xié)助部門副經(jīng)理完成工作計(jì)劃的擬定、批報(bào)、組織實(shí)施與目標(biāo)達(dá)成;
2、 協(xié)助部門副經(jīng)理開展渠道拓展、數(shù)據(jù)收集、洽談、簽約等工作并進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總與提報(bào);
3、 負(fù)責(zé)聯(lián)盟、小區(qū)、異業(yè)多渠道聯(lián)合營(yíng)銷的組織與銷售目標(biāo)跟進(jìn);
4、 負(fù)責(zé)撰寫渠道營(yíng)銷活動(dòng)方案并落實(shí)、執(zhí)行;
5、 負(fù)責(zé)組織定期渠道分銷會(huì)議;
6、 負(fù)責(zé)渠道周、月、季度報(bào)表的編寫和提交;
7、 負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的建檔與存檔工作;
8、 完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,男女不限,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2.2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.性格開朗,健談,抗壓能力強(qiáng)。