重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責（通用27篇）

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇1

　　項目經(jīng)理是具體項目工作的管理者，他們在工作中不斷提升自己的領(lǐng)導才華，同時該職業(yè)又是一個權(quán)利與責任并存的職業(yè)， 他們主要對項目進行背景調(diào)查，收集整理項目相關(guān)資料，進行需求策劃，撰寫項目調(diào)查報告和信息綜述，對項目組成部分或模塊進行完整系統(tǒng)設(shè)計，聯(lián)系項目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家，制定項目可行性研究報告，協(xié)同配合制定和申報立項報告材料，組織項目團隊完成項目任務(wù)，保證項目的完成時間和完成質(zhì)量。

　　崗位職責

　　項目經(jīng)理為整個項目的第一責任人。

　　項目經(jīng)理對《質(zhì)量檢查報告》中的所有細則負首要責任。

　　項目經(jīng)理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié)，協(xié)助、指導項目組成員的工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理項目中存在的問題，并對項目組成員的工作進行合理的評價。

　　負責管理和控制項目全過程的質(zhì)量、進度。分析偏差，采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項目實際進展顯著偏離計劃，則及時采取糾正措施。

　　根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內(nèi)部管理和溝通機制。

　　可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源。

　　有權(quán)對項目組成員提出獎懲建議。

　　項目經(jīng)理負責組織需求分析工作，并組織對需求文檔和需求變更文檔進行復審。

　　分配系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)，包括體系結(jié)構(gòu)設(shè)計、模塊設(shè)計、用戶界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等。

　　組織對體系結(jié)構(gòu)設(shè)計、模塊設(shè)計、用戶界面設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計進行評審。

　　負責組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀要。開發(fā)小組會議每周至少舉行一次(可與項目例會合并)，對難點、疑點問題進行分析、解決，保證小組內(nèi)成員充分溝通。

　　負責每周對開發(fā)人員的代碼進行檢查。

　　負責提交測試版本、搭建符合實際的集成測試環(huán)境，每個項目只能有一個測試環(huán)境，開發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合。

　　所需提交文檔：

　　立項后制定《項目計劃》并保證該計劃的合理性和現(xiàn)實性。組織項目組內(nèi)對《項目計劃》進行評審，《項目計劃》制定或變更

　　后必須發(fā)郵件通知部門經(jīng)理、測試部及項目相關(guān)人員。

　　每周五下班前提交項目的《項目周報》至TFS上項目相關(guān)目錄。

　　協(xié)助設(shè)計人員編寫《體系結(jié)構(gòu)設(shè)計報告》、《模塊設(shè)計報告》、《用戶界面設(shè)計報告》、《數(shù)據(jù)庫設(shè)計報告》

　　提交《內(nèi)部驗收表》。項目成果交付用戶前項目經(jīng)理必須組織內(nèi)部驗收，并簽字生效。

　　結(jié)項前向項目管理部門提交《結(jié)項申請書》。負責組織開發(fā)設(shè)計人員、需求分析人員、測試人員，根據(jù)《用戶需求說明書》提交各類技術(shù)文檔，并保證該文檔的及時有效性和準確性。

　　教育培訓：

　　本科及以上學歷，計算機、通信相關(guān)專業(yè)。相關(guān)專業(yè)證書有：信產(chǎn)部項目經(jīng)理、PMP、IPMP培訓。工作經(jīng)驗：

　　具有IT行業(yè)技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗和項目管理工作經(jīng)驗;熟悉通信或IT產(chǎn)品的研發(fā)流程，具有深刻的理解和實踐經(jīng)驗;具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力，良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力。除了計算機技術(shù)相關(guān)要求外，還應當具備對應行業(yè)的專業(yè)知識。薪資行情

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　　一般月薪范圍為4000～30000元。項目經(jīng)理的薪資除了基本工資外，一般是按照項目結(jié)算的，與項目的規(guī)模大小有一定的關(guān)系。職業(yè)發(fā)展路徑

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　　項目經(jīng)理是整個項目成敗的關(guān)鍵，他不僅要有專業(yè)知識，對其他各方面能力要求更高。一般是由項目專員發(fā)展而來，通過努力可以成為項目總監(jiān)。也可以朝咨詢師的方向發(fā)展，IT項目經(jīng)理是一個綜合性很強的崗位，可向前做銷售，向后做運維。 

　　相關(guān)文章：

　　1.

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇2

　　加強項目管理體系建設(shè)，通過針對項目管理的培訓和指導，加強項目管理人員的隊伍建設(shè)，提高項目管理人員的管理水平和一線管理能力，是每個做項目管理人員必備要素，那么作為IT項目管理，是否要考取PMP認證的證書呢?該PMP認證的證書對我們的幫助是否有效呢?其崗位職責要有哪些呢?

　　前面的談判項目、立項這部分暫且掠過，從一個項目的建立團隊開始說起

　　建立團隊，創(chuàng)造團隊協(xié)作氛圍，激勵和鼓舞團隊:保證所有的項目需求都被定義，并能一直分解到最低級，

　　領(lǐng)導制定計劃

　　領(lǐng)導計劃的制定，根據(jù)計劃進行管理:管理風險，通過變更控制系統(tǒng)來控制基準的更新演變:保證項目的可見性技術(shù)到位，并行之有效:及時執(zhí)行糾正措施來糾正。

　　計劃執(zhí)行中的問題

　　項目范圍、項目質(zhì)量、項目時間、項目成本的確認。項目過程/活動的標準化、規(guī)范化。

　　根據(jù)項目范圍、質(zhì)量、時間與成本的綜合因素的考慮，進行項目的總體規(guī)劃與階段計劃。

　　各項計劃得到上級領(lǐng)導、客戶方及項目組成員認可

　　領(lǐng)導要負責的崗位職責

　　保證項目組目標明確且理解一致。

　　●創(chuàng)建項目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項目范圍內(nèi)保證項目組成員不受項目其它

　　方面的影響。

　　提升項目組士氣，加強項目組凝聚力。

　　合理安排項目組各成員的工作，使各成員工作都能達到一定的飽滿度。制定項目組需要的招聘或培訓人員的計劃。

　　●嚴格執(zhí)行公司對項目管理的規(guī)范、對于軟件開發(fā)項目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)的

　　軟件開發(fā)規(guī)范。

　　●負責整個項目干系人(客戶、上級領(lǐng)導，團隊成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。

　　制定工作計劃、項目執(zhí)行計劃、人員配置計劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計劃等，同時報上級組長，并報公司審批。。

　　●定期向公司組長報告項目進度， -般為一周一次。

　　對團隊成員進行工作安排、督查。

　　定期召開團隊成員會議，在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加�！耥椖拷Y(jié)束時，進行結(jié)項工作，整理各種相關(guān)文件。

　　在上述的執(zhí)行過程中，大家在處理中會有問題，可以去系統(tǒng)的學習下PYP認證，其中制定的書籍PMBOK都有講到，在項目管理工作過程中，就是在項目活動中運用知識、技能、工具和技術(shù)，以便達到項目要求，其目的是滿足和超越項目干系人對項目的需求和期望。項目管理從本質(zhì)上來說，就是直向目標的，所有的方法、行動都是為了達成目標而服務(wù)的。

　　我:

　　項目經(jīng)理崗位職責主要負責:

　　● 對整個項目負完全責任。

　　確保全部工作在預算范圍內(nèi)按時優(yōu)質(zhì)地完成，使客戶滿意�！耦I(lǐng)導項目的計劃、 組織和控制工作，以實現(xiàn)項目目標。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇3

　　1.服從項目部經(jīng)理的具體工作安排，遵守項目部以及施工現(xiàn)場的各項規(guī)章制度。

　　2.認真進行校對工作，配合項目經(jīng)理深入溝通交流，參與項目施工現(xiàn)場的配合與交涉。

　　3.必須明確掌握指定項目的繪圖深度，嚴格按照不同項目的繪圖深度制圖。

　　4.負責圖紙深化，包括設(shè)計方案的修改、確認，施工圖繪制，施工圖擴充、變更圖以及各專業(yè)圖紙的完善。

　　5.與甲方和其他相關(guān)單位溝通，妥善解決現(xiàn)場問題，處理現(xiàn)場施工過程的相關(guān)設(shè)計。

　　6.嚴格執(zhí)行公司規(guī)定的繪圖流程。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇4

　　職責：

　　1、根據(jù)公司要求確定項目目標并制定項目工作計劃及組織項目實施，處理實施過程中出現(xiàn)的人員配合等問題，合理安排項目進度;

　　2、 負責公司項目的綜合管理工作,處理項目實施過程中出現(xiàn)的技術(shù)疑難等各類問題;

　　3、 負責項目團隊內(nèi)部、團隊與項目干系人之間的溝通、協(xié)調(diào)工作，保證項目在可行、有序的環(huán)境下進行;

　　4、 控制和指導項目日常工作，管理項目變更;

　　5、 對項目的進展和績效實施有效的管理和控制，并向公司領(lǐng)導及時匯報項目進展;

　　6、 獲取外部資源，需要時與不同職能部門就項目工作進行協(xié)調(diào);

　　7、 與財務(wù)部配合，做好本部門的收入、成本、費用的預算工作;

　　8、 配合公司相關(guān)部門，完成公司領(lǐng)導下達的其它任務(wù)。

　　*任職要求 ：

　　1, 有志于從事醫(yī)療機構(gòu)信息化建設(shè)項目,積極深入了解行業(yè)知識,具備良好的溝通能力和項目管理能力;

　　2, 五年以上項目開發(fā)經(jīng)驗，其中二年以上的項目管理經(jīng)驗, 熟悉主流數(shù)據(jù)庫, 有數(shù)據(jù)倉庫項目開發(fā)經(jīng)驗;

　　3, 能適應出差，為人正直，思維嚴謹，工作主動，有較強的學習創(chuàng)新能力;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇5

　　職責：

　　1.負責組織實施工程項目總體的建設(shè);

　　2.負責項目成本及進度的控制，保證項目施工質(zhì)量;

　　3.負責編制方案、項目計劃;和業(yè)務(wù)部門、甲方實施團隊的溝通工作;

　　4.負責掌控項目施工情況、合同內(nèi)容、進度、質(zhì)量、成本等，與客戶協(xié)調(diào)及溝通配合;

　　5.負責項目文檔的管理，做好驗收資料的整理與歸檔;

　　6.負責項目的竣工驗收與移交，組織用戶培訓。

　　任職要求：

　　1、計算機及相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷，有供應商資源的優(yōu)先;

　　2、有優(yōu)秀的溝通能力，能獨力完成與客戶技術(shù)交流;

　　3、有系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)知識、能進行必要的技術(shù)支持及項目實施;

　　4、具有高度的責任心，較強的客戶溝通和談判能力，良好的團隊合作意識和較強的組織協(xié)調(diào)能力;

　　5、熟練使用OFFICE、CAD等軟件;

　　6、持有駕駛證、計算機系統(tǒng)集成項目經(jīng)理資格證書者優(yōu)先。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇6

　　1、獨立完成工程項目;

　　2、對項目施工、質(zhì)量、安全、進度、成本、驗收、審計全面負責;

　　3、組織制定工程項目全面管理計劃及各項管理制度，控制項目施工全過程;

　　4、嚴格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書，并進行階段性目標控制，確保項目目標的實現(xiàn);

　　5、負責組織編制項目質(zhì)量計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織設(shè)計，組織辦理工程設(shè)計變更、概預算調(diào)整、簽證等有關(guān)基礎(chǔ)工作，配合公司做好驗工計價工作;

　　6、負責對施工項目的人力、材料、機械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理;

　　7、強化現(xiàn)場文明施工，及時發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件，有效控制管理項目風險;

　　8、負責協(xié)調(diào)處理項目部的內(nèi)部與外部事項;

　　9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇7

　　1、全面負責本項目的精裝修工程合同的組織與實施，對項目管理人員的選拔、聘用、材料采購、勞務(wù)施工班組、后勤、費用報銷等各項工作具有管理權(quán)、建議權(quán)、審核權(quán)，工作匯報程序：總經(jīng)理、副總經(jīng)理;

　　2、定期與不定期對各部門組織工作與培訓會議，編制施工計劃，統(tǒng)籌、布置工作任務(wù)，溝通、解決精裝修施工過程中的技術(shù)難點，確認施工工藝，確保完成工程各項指標按業(yè)主要求的工期和質(zhì)量、確保團隊建設(shè)良性發(fā)展;

　　3、負責對安全文明生產(chǎn)、施工、質(zhì)量、成本控制、勞務(wù)施工隊伍等工作進行管理與協(xié)調(diào);

　　4、對工程材料質(zhì)量管控并對進場材料監(jiān)督驗收并承擔責任;

　　5、負責施工過程中各供應商、設(shè)計方、物業(yè)、監(jiān)理方、甲方現(xiàn)場或項目主管的溝通、協(xié)調(diào)工作;

　　6、組織質(zhì)檢組對各道工序進行驗收，統(tǒng)籌勞務(wù)施工班組各種教育學習計劃;

　　7、配合公司完成預算管理，投標前期的工程量審核，項目經(jīng)理是項目成本控制的責任人，

　　8、負責監(jiān)督工程請款、配合公司財務(wù)，跟進財務(wù)資料傳遞，確保工程應收賬款及時回流，同時對本項目的各項應付賬款準確計量、核算后，做資金計劃進行審批;

　　9、負責每月定期統(tǒng)籌、檢查合同檔案、簽證變更資料、項目資料等事項，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通，并予以改正。

　　10、領(lǐng)導交辦的其他工作

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇8

　　1、確定所管理的產(chǎn)業(yè)園項目相關(guān)的管理計劃、方針及經(jīng)營目標，負責實施并對結(jié)果負責;

　　2、全面負責園區(qū)日常物業(yè)管理工作，不斷提升客戶滿意，實現(xiàn)園區(qū)物業(yè)增值保值;

　　3、負責所在產(chǎn)業(yè)園項目消防、治安等安全相關(guān)的工作;

　　4、主持制定和完善各項規(guī)章制度，并督促執(zhí)行;

　　5、完成公司各項經(jīng)營指標及公司臨時安排的工作;

　　6、謀劃并落實園區(qū)企業(yè)軟性服務(wù)及園區(qū)運營工作

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇9

　　1.認真貫徹執(zhí)行《建筑法》、《合同法》和國家有關(guān)制度以及公司的安全生產(chǎn)制度。

　　2.嚴格執(zhí)行工程項目管理合同，完成規(guī)定的目標和指標。做好工程項目的質(zhì)量、安全檢查督導和落實。

　　3.加強與甲方單位的溝通，主動了解他們的服務(wù)要求及工作意見，并妥善處理。

　　4.跟進技術(shù)工程師對工序質(zhì)量問題的處理，跟進質(zhì)量檢驗員的工作。主持重大質(zhì)量事故的調(diào)查處理，制定糾正、預防措施并監(jiān)督執(zhí)行和評估。

　　6.分析日常施工過程的監(jiān)視測量數(shù)據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)問題，要求整改。

　　7.負責項目實施過程中的各類合同管理，認真做好供應商評價管理工作。

　　8.按計劃降低成本，定期進行項目經(jīng)濟活動分析，積累技術(shù)、經(jīng)濟檔案資料，做好項目管理總結(jié)工作。并在過程中給甲方、監(jiān)理等單位行文前必須通知公司領(lǐng)導，商榷后再發(fā)文。

　　9.做好該項目的成本控制，并確保該項目各項費用的開支在預算的范圍。制定工期計劃、人員計劃、材料供給計劃，各項所需資金計劃表。

　　10.對現(xiàn)場管理工作過程中的風險和隱患有預測及應對措施的方案制定;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇10

　　1、通信工程項目進度管控，特別是從訂單下發(fā)后至回款的整個項目各關(guān)鍵節(jié)點的推進;

　　2、通信工程項目質(zhì)量和安全的管控，現(xiàn)場管理;

　　3、工程項目資料和信息管理;

　　4、與運營商、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、審計單位、業(yè)主單位等人員的溝通與協(xié)調(diào)。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇11

　　1、負責項目協(xié)調(diào);

　　2、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;

　　3、負責案例，技術(shù)及資源的整理;

　　4、負責標書編制及配合領(lǐng)導進行招標過程有關(guān)外聯(lián)事宜;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇12

　　1、制定劑型的研究計劃和實驗方案，能獨立按照藥品注冊管理要求進行新藥的研制工作;

　　2、認真執(zhí)行實驗方案，及時客觀的記錄試驗過程和數(shù)據(jù)，審核并評價實驗結(jié)果。及時報告階段性研究成果，并提出后續(xù)研究計劃，及時撰寫和整理好研究資料;

　　3、參與藥品的二次開發(fā)研究工作，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，改革劑型，提升質(zhì)量標準，開發(fā)新產(chǎn)品;

　　4、熟悉制劑設(shè)備和各類相關(guān)檢測儀器的操作和使用，并進行日常維護;

　　5、查閱國內(nèi)外研究文獻，具有良好的文獻分析綜合能力，撰寫科研論文、專利和新藥注冊申報資料

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、負責項目計劃制定、需求調(diào)研、解決方案制定、用戶培訓、實施上線等實施工作。

　　2、負責監(jiān)督撰寫實施文檔、整理開發(fā)需求等工作。

　　3、審核項目計劃與關(guān)鍵節(jié)點，牽頭進行專項問題的改進和建議;監(jiān)控項目運作情況以及關(guān)鍵節(jié)點的達成;

　　4、深入研究國內(nèi)標桿地產(chǎn)企業(yè)管理思想和管理理念。

　　任職要求：

　　1、35歲以下，本科以上學歷，計算機/管理/房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　2、三年以上的管理軟件實施顧問或者一年以上項目管理經(jīng)驗。

　　3、較強的學習意識和快速學習能力，清晰的表達能力和流暢的溝通能力，有良好的客戶服務(wù)精神及團隊合作能力。

　　4、從事過項目管理、管理咨詢或者具備PMP認證者優(yōu)先考慮。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇14

　　1：配合市場部招投標。

　　2：溝通并審核施工圖深化。

　　3：進場前各項資料準備和審批流程。

　　4：協(xié)調(diào)把控整個項目的質(zhì)量，進度，成本。

　　5：追蹤合同及付款，追加減。

　　6：組織并主持項目會議，階段驗收，提交項目報告，及其他相關(guān)資料。

　　7：協(xié)調(diào)項目相關(guān)各分包商，及業(yè)主指定廠商。

　　8：根據(jù)項目需求安排出差和駐場。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇15

　　與內(nèi)部/外部部門/業(yè)主進行溝通，以確保工程進度;

　　負責與各方協(xié)調(diào)及溝通設(shè)計及解決施工問題;

　　與客戶、分判商等聯(lián)絡(luò)并協(xié)調(diào)以制定施工細節(jié);

　　規(guī)劃和動員工人現(xiàn)場工作，以滿足業(yè)主的各類要求;

　　向業(yè)主匯報各類工程進度報告(如周度/月度);

　　參與業(yè)主會議及響應進度安排及提問 ;

　　完成上級交辦的其它或臨時工作;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇16

　　1、簽訂新項目試制協(xié)議。

　　2、組建項目團隊。

　　3、確定項目組成員職責

　　4、安排項目組成員的工作任務(wù)

　　5、制定項目開發(fā)主計劃

　　6、APQP活動的全過程跟蹤監(jiān)控管理

　　7、負責客戶要求的新產(chǎn)品提交并得到客戶的認可

　　8、負責PPAP文件的匯總和提交

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇17

　　1、能看懂合同的關(guān)鍵條款，了解施工范圍，質(zhì)量要求及請款的要求及節(jié)點;

　　2、能看懂圖紙及會CAD制圖、辦公軟件和材料下單;

　　3、能主動與總包、監(jiān)理等多方溝通現(xiàn)場及圖紙中的問題，協(xié)調(diào)建設(shè)單位、監(jiān)理單位、分包單位之間的關(guān)系;

　　4、會各種簡單方案的編制、編制現(xiàn)場施工計劃、材料進度計劃，材料及工序的報驗及檢測，竣工資料的整理，對班組的現(xiàn)場技術(shù)安裝交底等;

　　5、負責對安裝人員進行技術(shù)指導、安全教育、質(zhì)量檢查。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇18

　　職責:

　　1.負責項目需求調(diào)研及分析;

　　2.通過與客戶的有效溝通，將需求進一步細化成設(shè)計書;

　　3.項目開始后，可合理分配項目任務(wù)和人員，保證項目按計劃進行;

　　4.及時發(fā)現(xiàn)并解決技術(shù)問題，為項目組成員提供技術(shù)支持;

　　5.項目過程中作為項目接口，溝通項目組與客戶之間業(yè)務(wù)問題;

　　6.負責項目的交付及驗收;

　　任職條件:

　　1.大學�？苹蛞陨蠈W歷，計算機或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2.從事國內(nèi)軟件開發(fā)，系統(tǒng)實施5年以上;

　　3.具良好的溝通技巧和文字、語言表述能力;

　　4.具備良好的團隊合作意識，可發(fā)揮團隊戰(zhàn)斗力;

　　5.熟悉java，jsp，html，js，sql等前后端開發(fā)語言，熟練eclipse，myeclipse，tomcat等java開發(fā)工具;

　　6.有互聯(lián)網(wǎng)項目、移動端項目開發(fā)經(jīng)驗，或有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇19

　　1. 制定項目工作計劃，組織帶領(lǐng)團隊實施項目，全過程進度管理;

　　2. 獨立負責環(huán)評報告書、復雜項目環(huán)保咨詢報告的編制、技術(shù)審核工作;

　　3. 負責與項目相關(guān)方進行技術(shù)溝通、協(xié)調(diào)等工作，確保項目順利完成;

　　4. 維護客戶環(huán)保管理資料，協(xié)助市場部進行方案制定、技術(shù)把關(guān)工作。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇20

　　1.在公司領(lǐng)導下，全面負責施工項目的組織管理和團隊建設(shè)，貫徹落實國家有關(guān)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，對項目實施的質(zhì)量、進度、成本、安全、文明施工等管理目標的最終實現(xiàn)負總責。

　　2.建立健全工作聯(lián)系相關(guān)制度，與地方主管部門、建設(shè)單位、設(shè)計單位、監(jiān)理單位、分包單位等建立良好的協(xié)調(diào)機制;代表總包參加業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計召開的工地協(xié)調(diào)會議;代表總承包簽署發(fā)往業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計的文件;簽署向業(yè)主、監(jiān)理報送的綜合統(tǒng)計月報;主持工地總分包例會，解決工地重大協(xié)調(diào)問題。

　　3.主持項目總體管理規(guī)劃、質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計的審定;參與圖紙會審;參與專項施工方案以及各項保證控制措施的審定;主持項目勞動力、材料(周轉(zhuǎn)工具)、構(gòu)配件、機具設(shè)備、資金等年、季、月、旬需用量計劃的審定，并負責組織、督導實施。

　　4依據(jù)“項目管理目標責任書”的要求，科學組織人、財、物等各生產(chǎn)要素，嚴格履行工程承包合同的工作內(nèi)容和產(chǎn)品標準的約定，并依據(jù)合同約定主持專業(yè)項目分包。對分包工程的進度、質(zhì)量、安全、成本和文明施工等管理目標負責。代表總承包簽署分包工程款支付申請單，以及簽收業(yè)主發(fā)出的付款證書。

　　5.嚴格執(zhí)行公司財務(wù)制度，加強項目預算、成本管理。主持審定月度成本分析報表，對各項工程資金的回收、開支進行有效控制。注重成本信息反饋，及時采取糾偏措施。

　　6.督導項目經(jīng)濟技術(shù)部門，向監(jiān)理、建設(shè)單位及時辦理各種簽證、工程款項結(jié)算，以及索賠事宜。

　　7.接受地方主管部門對工程項目的監(jiān)督、檢查;接受上級職能部門的審計，定期向企業(yè)法定代表人(或委托人)報告工作。

　　8.負責工程竣工驗收申請書的制作和報審，參與竣工驗收。負責竣工后的工程保修和項目管理工作的經(jīng)驗總結(jié)。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇21

　　職責:

　　1、負責項目的實施過程管理和質(zhì)量控制;

　　2、負責項目整體實施計劃和實施方案的編寫;

　　3、進行實施過程中的需求整理和反饋;進行需求獲得、分析、確認以及變更管理;

　　4、協(xié)調(diào)項目用戶、開發(fā)團隊、質(zhì)量團隊、監(jiān)理的工作關(guān)系;

　　5、對所管轄成員進行培訓和考核;

　　6、監(jiān)控項目執(zhí)行情況，對項目需求、質(zhì)量、進度、風險等進行有效管理;

　　7、負責項目開發(fā)或?qū)嵤┻^程中的溝通協(xié)調(diào)，如期交付并驗收;

　　8、編寫項目所涉及的技術(shù)文檔及項目驗收報告等。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學歷，計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、熟悉Linux操作系統(tǒng);

　　3、熟悉Oracle、SQL Server等常見數(shù)據(jù)庫中至少一種;

　　4、熟悉Tomcat、Weblogic、Tongweb等中間件至少一種;

　　5、良好的團隊合作精神，較強的學習能力和溝通能力。

　　6、有3年以上軟件實施相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇22

　　職責：

　　1. 負責公司軟件產(chǎn)品及項目的現(xiàn)場實施工作，包括系統(tǒng)部署調(diào)試、需求調(diào)研、項目推進、進度把控、用戶培訓、項目驗收等工作; 2. 負責對客戶軟件使用問題的技術(shù)維護和業(yè)務(wù)咨詢工作;

　　3. 負責客戶需求的收集、分析整理和與客戶的溝通確認工作;

　　4. 編寫相關(guān)產(chǎn)品問題和技術(shù)問題的報告，負責技術(shù)方案、技術(shù)類文檔的編寫工作;

　　5. 主動維護公司形象，建立良好的客戶關(guān)系，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　任職資格：

　　1. 本科以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)，有一年以上計算機軟件實施經(jīng)驗;

　　2. 熟悉使用SQL Server、Oracle等數(shù)據(jù)庫，熟練掌握SQL語言，熟悉數(shù)據(jù)庫的新建、備份、恢復等操作;對數(shù)據(jù)庫存儲過程、觸發(fā)器、自定義函數(shù)有深入了解的優(yōu)先考慮;

　　3. 獨立工作能力強，思維敏捷，具有良好的溝通能力、語言表達能力和親和力;較強的項目組織協(xié)調(diào)及管理能力，具有團隊合作精神和責任心;

　　4. 有軟件開發(fā)或政府信息化項目實施經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　5. 能吃苦耐勞，能適應長期出差。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇23

　　1、負責公共物業(yè)醫(yī)院項目的日常管理工作，帶領(lǐng)員工完成項目的所有職責與工作任務(wù)。

　　2、學習大正物業(yè)各系統(tǒng)各模塊專業(yè)知識，推陳出新，創(chuàng)造價值;

　　3、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);

　　4、負責對現(xiàn)場進行巡查，對保潔質(zhì)量進行管理控制;

　　5、負責部門團隊建設(shè)，員工的管理、指導、培訓及評估;

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇24

　　1、負責對施工單位的施工工序、施工質(zhì)量、施工進度、安全文明施工等進行監(jiān)督管理，并在施工中跟蹤、落實計劃執(zhí)行情況及工程檢查驗收工作。

　　2、參與設(shè)計圖紙并的內(nèi)部審查工作，審核施工單位上報的施工組織設(shè)計、施工方案等工程技術(shù)文件，形成審核意見并報工程主管審核。

　　3、負責對進場材料的檢查及相關(guān)工程資料的收集、整理。

　　4、負責工程計量，進行結(jié)算初步審核工作。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇25

　　1、負責工程技術(shù)、質(zhì)量、商務(wù)、安全、進度、文明施工等全面施工管理工作;

　　2、代表公司協(xié)調(diào)與甲方、監(jiān)理及社會有關(guān)單位的日常業(yè)務(wù)工作;

　　3、根據(jù)施工圖結(jié)合工程預算報價編制項目工程進度、材料、勞動力總計劃。對施工方案、重大技術(shù)措施、進度計劃安排、合同及設(shè)計變更、資源調(diào)配、設(shè)備采購、人事任免獎懲、索賠等問題及時決策;

　　4、履行合同義務(wù)，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更;

　　5、組織具體工程的驗收，隨時掌握工程施工進度、質(zhì)量情況，協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的問題，督促工程項目按計劃完成;

　　6、主要負責本項目工程成本控制，編寫成本控制計劃，按期上報已完成工程量報表，審核和管理項目的各項費用支出;

　　7、負責項目的二次經(jīng)營策劃與執(zhí)行;

　　8、做好進度款申報、和下游付款工作，做好竣工驗收和決算工作。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇26

　　職責：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展的需要，針對行業(yè)標桿企業(yè)做有針對性的組織研究;

　　2、監(jiān)測國內(nèi)外競爭市場變化，發(fā)掘前沿市場趨勢，提供布局思考;

　　3、配合高管團隊結(jié)合內(nèi)部不同部門，梳理和總結(jié)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的實踐，為公司內(nèi)部領(lǐng)導力發(fā)展提供參考;

　　4、BP業(yè)務(wù)商業(yè)規(guī)劃：與團隊內(nèi)各合作伙伴一起推動制定部門年度計劃，其中包括并不局限于為管理層提供決策支持意見;

　　5、作為Co-PM或核心項目成員主導或參與到相關(guān)項目中，為內(nèi)部客戶提供專業(yè)的解決方案

　　6、商務(wù)拓展：協(xié)助渠道經(jīng)理進行市場調(diào)研、開拓行業(yè)客戶，對行業(yè)各大峰會進行內(nèi)容輸出支持，包括但不局限于從行業(yè)角度切入，統(tǒng)籌規(guī)劃各行業(yè)發(fā)展態(tài)勢和解決戰(zhàn)略實施落地中的問題。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，商科或理工科背景尤佳;

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，業(yè)內(nèi)知名咨詢公司 ，大型投行/VC等投資機構(gòu)的TMT行業(yè)分析師，大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗的申請者優(yōu)先考慮;

　　3、良好的專業(yè)素養(yǎng)，具備極強的自驅(qū)力，獨立思考能力，創(chuàng)新思維能力，能適應較大工作壓力和強度;

　　4、良好系統(tǒng)性思維、良好的商業(yè)洞察力與解決問題能力，良好的口頭和書面表達能力、溝通協(xié)調(diào)和組織能力;

　　5、客戶導向強，良好的團隊合作意識和能力，同時具備較強的推動及執(zhí)行能力。

重要的IT項目經(jīng)理的崗位職責 篇27

　　嚴格遵守公司及部門各項規(guī)章制度，服從領(lǐng)導安排;

　　制定、實施與完善本部門管理制度/流程，為工作開展提供依據(jù)和指導;

　　優(yōu)化部門組織結(jié)構(gòu)，合理分配資源，明確部門各崗位職責定義，提高工作效率;

　　負責制定研發(fā)部全年工作規(guī)劃，組織全體研發(fā)人員學習公司相關(guān)文件和制度;

　　負責組織、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督新產(chǎn)品的研發(fā)，確保研發(fā)項目時間與質(zhì)量，優(yōu)化研發(fā)管理制度、流程，不斷提高公司的研發(fā)管理水平;

　　負責組織收集相關(guān)產(chǎn)品、原材料信息，掌握最新的技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢，為公司產(chǎn)品研發(fā)提供支持;

　　負責組織公司產(chǎn)品軟、硬件、結(jié)構(gòu)等整體性能分析、技術(shù)可行性研究與審定工作;

　　負責組織公司產(chǎn)品測試規(guī)范的編寫;

　　負責組織公司產(chǎn)品專利、軟硬件檢測、軟著、軟件產(chǎn)品、項目申報等相關(guān)申報工作技術(shù)資料的編寫

　　負責組織、審定產(chǎn)品研發(fā)報告的編寫，工藝、技術(shù)的支持;

　　負責本部門員工的業(yè)務(wù)培訓，持續(xù)提高研發(fā)人員的技術(shù)水平，提高員工的團隊意識;

　　定期或不定期向公司匯報研發(fā)工作情況，將研發(fā)的有關(guān)信息及時提供給其他相關(guān)部門;

　　會同質(zhì)量部、技術(shù)部，一起分析產(chǎn)品質(zhì)量問題，并給出解決方案;

　　完成上級臨時交辦的其他工作。