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渠道經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-05-14

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,完成平臺每月業(yè)績目標(biāo);

  2. 根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率;

  3. 維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;

  4. 收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見;

  5. 負(fù)責(zé)對渠道合作者提供持續(xù)支持,執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等;

  6. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  1、 負(fù)責(zé)渠道及合作伙伴的戰(zhàn)略規(guī)劃制定和執(zhí)行,并建立良性的生態(tài)環(huán)境;

  2、 負(fù)責(zé)渠道合作和支持,包括渠道政策、渠道運(yùn)營、賦能及渠道營銷活動(dòng),促進(jìn)銷售,提升品牌,支撐公司銷售業(yè)績達(dá)成并對渠道銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)合作開拓,業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系的搭建,挖掘合作需求、實(shí)現(xiàn)渠道業(yè)績目標(biāo);

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;

  3、根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,建立市場和銷售的溝通橋梁;

  4、制定并控制產(chǎn)品推廣費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃;

  5、建立有效通路流程保證市場營銷項(xiàng)目的執(zhí)行;

  6、整理客戶資料和通路資料的數(shù)據(jù)分析,根據(jù)市場情況調(diào)整產(chǎn)品市場計(jì)劃。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

  1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的新渠道及合作方,與新合作方達(dá)成合作意向或協(xié)議;

  2、對渠道進(jìn)行持續(xù)的培訓(xùn)和支持,轉(zhuǎn)化出有購買意向的客戶;

  3、與渠道合作方進(jìn)行全年活動(dòng)方案的商討和策劃;

  4、按照公司規(guī)定提取成交獎(jiǎng)金。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

  1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶資源拓展,有效的提升項(xiàng)目來訪量;

  2、負(fù)責(zé)銷售渠道拓展,開拓分銷渠道及維護(hù)既有渠道;

  3、負(fù)責(zé)對所有分銷渠道進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn),產(chǎn)品宣講,中介信息溝通,信息反饋工作;

  4、負(fù)責(zé)銷售資源整合,協(xié)助銷售員完成成交,保證團(tuán)隊(duì)指標(biāo)的達(dá)成。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、協(xié)助總監(jiān)制定管理制度及相關(guān)文件

  2、拓展 4S 店、銀行等銷售渠道,并管理渠道

  3、根據(jù)銷售任務(wù),實(shí)施團(tuán)隊(duì)的分工、分解、培訓(xùn)

  4、監(jiān)督、考核、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)

  5、推動(dòng)各項(xiàng)市場工作變成執(zhí)行計(jì)劃

  6、根據(jù)計(jì)劃建立、建設(shè)地面銷售渠道

  7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與渠道、宣傳等合作伙伴進(jìn)行洽談、擬定合同、合同跟進(jìn)

  8、推進(jìn)、督導(dǎo)、完成公司安排的各項(xiàng)市場計(jì)劃和任務(wù)

  【崗位要求】

  1、熟悉 4S 店渠道,曾與多家 4S 店合作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;或熟悉銀行渠道,曾與多家銀行合作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。

  2、擅于開發(fā)并管理渠道

  3、善于對銷售終端進(jìn)行管理和優(yōu)化

  4、對銷售渠道、資源互補(bǔ)合作、廣告、網(wǎng)絡(luò)推廣、促銷、終端管理、市場調(diào)查有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)或者認(rèn)識

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)按照公司及項(xiàng)目渠道部的要求,搭建并維護(hù)與項(xiàng)目匹配的客戶資源渠道網(wǎng),為項(xiàng)目銷售輸入數(shù)量與最優(yōu)質(zhì)量的目標(biāo)客戶資源;工作流程上直接對銷售經(jīng)理負(fù)責(zé);

  2、負(fù)責(zé)完成所屬渠道部門每月拓展客戶資源數(shù)量指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)深度發(fā)掘與本項(xiàng)目目標(biāo)客群匹配的窄眾圈層,包括地域、行業(yè)領(lǐng)域、企業(yè)領(lǐng)域等,通過專屬或定制化的拓展方式積極搭建目標(biāo)客群與項(xiàng)目對接的系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò),引薦項(xiàng)目至客群或引領(lǐng)客群至項(xiàng)目。

  任職要求:

  1、全日制大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  2、從事房地產(chǎn)渠道管理經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)較廣;

  3、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳;有較強(qiáng)的溝通能力;

  4、形象好,氣質(zhì)佳,有親和力,具有很強(qiáng)的談判技巧;

  5、性格外向,坦誠自信,吃苦耐勞,樂觀進(jìn)取,高度的工作熱情; 6、對壓力富有挑戰(zhàn)精神,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)懂車帝客戶端在Appstore/安卓應(yīng)用市場的優(yōu)化工作,包括不限于:榜單維護(hù)、關(guān)鍵詞更新;

  2、負(fù)責(zé)渠道合作商關(guān)系維護(hù),獲取優(yōu)質(zhì)推廣資源,熟悉相關(guān)渠道推廣模式;

  3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品對外合作,能開拓新渠道,獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判,做好對外聯(lián)絡(luò)與及時(shí)的反饋工作;

  4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)合作執(zhí)行情況,包含準(zhǔn)備推廣素材、跟進(jìn)執(zhí)行合作流程等;

  5、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)反饋跟蹤,分析推廣數(shù)據(jù),針對性調(diào)整推廣策略;

  6、對預(yù)算進(jìn)行合理化評估,保證成本效率;

  7、有創(chuàng)新意識,除日常工作外,能夠有意識的思考挖掘新的突破點(diǎn)。

  職位要求:

  1、一年及以上APP在iOS平臺/安卓應(yīng)用市場的推廣及應(yīng)用市場搜索優(yōu)化經(jīng)驗(yàn);

  2、具有較強(qiáng)的信息搜集、匯總、分析能力及方案撰寫能力,善于分析歸納數(shù)據(jù),并基于數(shù)據(jù)優(yōu)化推廣方案;

  3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,且抗壓能力強(qiáng);

  4、責(zé)任感強(qiáng)、沉穩(wěn)、熱情、細(xì)心,具備良好的溝通能力及親和力,有良好的工作習(xí)慣;

  5、熟悉社交軟件及具備高效的執(zhí)行力者優(yōu)先;

  6、具備綜合的競品分析能力,能夠從多角度收集市場相關(guān)以及競品信息,據(jù)此為產(chǎn)品推廣方案提供優(yōu)化意見;

  7、精通主要搜索引擎的算法,熟悉主流應(yīng)用商店的算法規(guī)則,有能力跟進(jìn)算法更新;

  8、有創(chuàng)新意識,對于問題有敏銳的洞察力及解決能力。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

  制定市場渠道策略并監(jiān)督實(shí)施;

  研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)為市場決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持;

  負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的整體營銷方案,宣傳冊、海報(bào)、PPT等公司對外宣傳資料的文案撰寫、制作工作;

  組織所轄部門采用多種銷售手段開拓市場;

  根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷售部門的經(jīng)營目標(biāo),組織實(shí)施本區(qū)域市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升;

  負(fù)責(zé)網(wǎng)站(包括APP)推廣的建設(shè)、維護(hù)和更新,確保品牌傳播的及時(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性;

  負(fù)責(zé)對外媒體新聞及軟文供稿,建立媒體資源;

  組織部門參與公司所服務(wù)客戶的市場活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施;

  配合公司完成企業(yè)品牌建設(shè)、推廣、公共關(guān)系等各類策劃;

  有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進(jìn)行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度;

  配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,完成上級交給的其他事務(wù)性工作及各項(xiàng)新任務(wù)。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1.根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,并制定相應(yīng)的實(shí)施方案,提供渠道服務(wù)支持;

  2.根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);

  3.維護(hù)與已有的銷售渠道客戶的關(guān)系,將企業(yè)的最新銷售政策傳達(dá)給渠道客戶;

  4.與市場部門進(jìn)行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動(dòng);

  5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè),建設(shè)團(tuán)隊(duì)文明;

  6.負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);

  7.控制渠道開發(fā)的成本,防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況;

  8.解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,注意維系企業(yè)的聲譽(yù);

  9.負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績考核工作。

  任職條件

  1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2.具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn);

  3.具備市場營銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識;

  4.熟悉房地產(chǎn)市場銷售狀況,熟知競爭對手的銷售策略、渠道策略;

  5.具備語言優(yōu)勢,比如英語交流能力;

  6.具備良好的人際關(guān)系處理能力

  7.具備良好的商務(wù)談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系;

  8.能激發(fā)下屬的工作熱情;

  9.具備隊(duì)伍建設(shè)能力,能對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助下屬提高渠道開發(fā)知識和技巧。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營市場團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主要推廣用戶社群,關(guān)注用戶裂變式增長,提高品牌影響力、關(guān)注度及購買率轉(zhuǎn)化,打造有粘性的高質(zhì)量社群;

  2、帶領(lǐng)市場團(tuán)隊(duì)維護(hù)社群的活動(dòng)策劃及執(zhí)行管理,跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù),關(guān)注社群人員交流內(nèi)容,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并落實(shí)改進(jìn)意見;

  3、負(fù)責(zé)整體市場業(yè)務(wù)考核,指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施;

  4、跟蹤運(yùn)營效果,收集、分析用戶習(xí)慣和反饋建議,制定業(yè)務(wù)策略及產(chǎn)品需求,達(dá)成關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo);

  5、深度研究競爭對手的優(yōu)、劣勢及動(dòng)態(tài),整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見及社群內(nèi)容運(yùn)營策略,并推出創(chuàng)新性的的盈利模式。

  任職要求:

  1、3年以上市場團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對社群運(yùn)營有一定了解;

  2、具有較強(qiáng)的用戶感,擅長從用戶及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā),把握用戶心理,熟悉各類用戶行為;

  3、反應(yīng)敏捷、思維活躍、表達(dá)能力強(qiáng)、有耐心,具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧,能推動(dòng)跨部門合作

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1. 甄選信息,通過各種渠道獲取足夠數(shù)量、優(yōu)質(zhì)的合作對象;

  2. 電話預(yù)約或直接拜訪,提前了解商戶意向和需求,根據(jù)提前收集的周邊市場競爭情況,給予商戶OYO完整的解決方案;

  3. 把握商戶核心決策人,通過多次拜訪,解決重點(diǎn)疑問;

  4. 配合酒店改造和商業(yè)管理團(tuán)隊(duì)做好提前評估,保證酒店基本質(zhì)量符合OYO標(biāo)準(zhǔn);

  5. 跟進(jìn)簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全流程,并在未來兩個(gè)月配合商業(yè)管理職能組做好酒店上線初期的運(yùn)營工作;

  6. 持續(xù)維護(hù)簽約和未達(dá)成合作商戶的關(guān)系,通過B端擴(kuò)大OYO在業(yè)界的影響力,并在過程中獲取更多潛在商戶。

  【職位要求】

  1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經(jīng)驗(yàn);

  2、優(yōu)秀的理解及溝通能力;

  3、較強(qiáng)的說服能力;擅長破冰,建立及維護(hù)客戶關(guān)系;

  4、優(yōu)秀的臨場反應(yīng)能力;

  5、有戰(zhàn)斗力,具備創(chuàng)業(yè)精神及激情。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司整體渠道體系建設(shè);

  2、起草與制定渠道管理制度和實(shí)施辦法,并組織實(shí)施渠道的招募、培訓(xùn)與考核;

  3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理部門給予渠道所發(fā)展的項(xiàng)目提供售前、售中和售后服務(wù)的支持;

  4、承擔(dān)渠道業(yè)績指標(biāo),并組織渠道在目標(biāo)市場內(nèi)開展業(yè)務(wù)拓展工作;

  5、處理與協(xié)調(diào)渠道沖突、投訴,建立渠道隊(duì)伍的業(yè)績獎(jiǎng)懲機(jī)制。

  任職資格要求

  1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或市場營銷專業(yè);

  2、三年以上軟件行業(yè)銷售或渠道管理工作經(jīng)驗(yàn),具有建材、交通物流、汽車、港口等客戶資源優(yōu)先考慮;

  3、熟悉企業(yè)管理軟件產(chǎn)品,有國內(nèi)外優(yōu)秀管理軟件公司實(shí)施、銷售、渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、工作認(rèn)真細(xì)致,有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于挑戰(zhàn)自我,能承擔(dān)較大的工作壓力;

  5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,熟練使用辦公軟件。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(手機(jī)控車)線下渠道開發(fā)、維護(hù)、經(jīng)銷商運(yùn)營支持、管理等工作;

  2、協(xié)助部門制定渠道開發(fā)、渠道下沉和市場營銷、管理等計(jì)劃;

  3、能夠完成渠道開發(fā)任務(wù)(有汽車后市場渠道資源優(yōu)先考慮)

  4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場的渠道下沉和渠道能力提升工作,需要具備一定的培訓(xùn)能力,幫助經(jīng)銷商提升運(yùn)營能力,同時(shí)完成銷售任務(wù)。

  5、有敏銳的市場嗅覺,重視市場信息收集、反饋,協(xié)助部門更好的改善對應(yīng)問題。

  任職資格:

  1、3年以上渠道開發(fā)或市場營銷、管理的工作經(jīng)歷;

  2、有汽車后市場相關(guān)產(chǎn)品的運(yùn)營/管理經(jīng)驗(yàn)(例:行車記錄儀、導(dǎo)航儀等)

  3、具備汽車后市場一定的渠道資源;

  4、要求抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)長期出差;

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所屬大客戶項(xiàng)目的全程跟蹤,包括項(xiàng)目開發(fā)、洽談、簽約、實(shí)施、上線等工作;

  2、負(fù)責(zé)建立所屬大客戶檔案,做好大客戶資料的修訂、回訪事宜等工作;

  3、負(fù)責(zé)推進(jìn)聚合支付產(chǎn)品在大客戶市場的應(yīng)用,及時(shí)總結(jié)公司產(chǎn)品、增值業(yè)務(wù)、服務(wù)等在大客戶應(yīng)用中存在的問題,并提出改進(jìn)意見;

  4、負(fù)責(zé)利用渠道資源,推進(jìn)與主流聚合公司的合作;

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,男女不限;

  2、具備2年以上相關(guān)聚合支付行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、洽談能力及較高情商;

  4、性格開朗,積極樂觀,做事有條理性;

  5、熟練應(yīng)用各類辦公軟件。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域項(xiàng)目信息、電商合作信息、市場走勢等綜合分析;

  2、制定拓展計(jì)劃及執(zhí)行方案,并帶領(lǐng)部門開展項(xiàng)目接洽、提案、簽約工作。

  3、指導(dǎo)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開發(fā);

  4、負(fù)責(zé)市場及項(xiàng)目的調(diào)研工作;

  崗位要求:

  1、全日制大專以上學(xué)歷,1年以上市場拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、形象好,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,思維活躍,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和服務(wù)意識;

  3、熱愛拓展工作,有豐富的房地產(chǎn)電商拓展經(jīng)驗(yàn)和市場開拓能力,有一定的開發(fā)商人脈關(guān)系和客戶基礎(chǔ)者優(yōu)先;

  4、具備較強(qiáng)的心理承受能力,良好的語言表達(dá)能力和溝通能力。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展要求,制定駐點(diǎn)醫(yī)院工作計(jì)劃和人員編制,與駐點(diǎn)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)討論后,組織實(shí)施,確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成;

  2.搭建、培訓(xùn)、管理駐點(diǎn)醫(yī)院市場部,對部門內(nèi)員工業(yè)績和行為進(jìn)行考核,并將考核向駐點(diǎn)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  3.隨時(shí)了解掌握醫(yī)療市場信息、動(dòng)態(tài)、醫(yī)療服務(wù)需求情況,分析醫(yī)療市場競爭走勢,及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)總部匯報(bào),調(diào)整市場拓展方向。

  4.利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動(dòng)、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場,做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作,擴(kuò)大醫(yī)院知名度和認(rèn)知度。

  5.做好政府主管部門的公關(guān)工作,確保醫(yī)院工作順利開展;

  6.根據(jù)市場調(diào)查統(tǒng)計(jì),設(shè)計(jì)新項(xiàng)目的開展方案,撰寫醫(yī)療市場分析報(bào)告,提出醫(yī)療改進(jìn)服務(wù)意見,與各科室溝通協(xié)調(diào),指導(dǎo)營銷活動(dòng)。

  7.利用醫(yī)院品牌優(yōu)勢,在服務(wù)半徑內(nèi)建立大生殖聯(lián)盟,廣泛開展醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目合作或其它合作;

  8.抓好服務(wù)工作,顧客診前、診中、診后的服務(wù)監(jiān)督工作;

  9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù);

  任職資格:

  1. 30歲以上,醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營銷等大專以上學(xué)歷;

  2.具有3年以上醫(yī)院營銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有IVF經(jīng)驗(yàn)者更佳;

  3. 良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、獨(dú)立工作能力,善于解決問題;

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略,開拓和維護(hù)留學(xué)中介、個(gè)人代理,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)人員完成工作指標(biāo)。

  2.負(fù)責(zé)開發(fā),拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu),移民機(jī)構(gòu),教育機(jī)構(gòu),其他行業(yè)的團(tuán)體與個(gè)人合作)

  3.了解渠道合作方需求,負(fù)責(zé)與渠道談判、簽訂合作協(xié)議等工作

  4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

  任職要求

  1、一年及以上出國留學(xué)市場、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

  2、敏銳的市場意識、創(chuàng)新能力

  3、性格活潑開朗,工作積極主動(dòng),能夠承擔(dān)一定的工作壓力,具備極強(qiáng)的語言溝通能力、責(zé)任心、計(jì)劃和執(zhí)行能力,具有當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源和渠道者優(yōu)先

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)金寶貝渠道開拓及維護(hù),完成工作指標(biāo);

  2. 負(fù)責(zé)尋找、挖掘有利于公司的各種異業(yè)合作資源;

  3. 負(fù)責(zé)市場信息的跟蹤搜集,拓展新業(yè)務(wù)渠道,分析行業(yè)市場趨勢,探索新業(yè)務(wù)模式;

  4. 負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系,促成戰(zhàn)略合作達(dá)成;

  5. 負(fù)責(zé)本部門人員工作分配管理及考核,培訓(xùn)并指導(dǎo)線下市場人員開發(fā)市場;

  6. 定期收集整理市場反饋及合作產(chǎn)品上線效果數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評估,為項(xiàng)目的有效執(zhí)行負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1. 有培訓(xùn)、教育行業(yè)項(xiàng)目院校推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3. 具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及公關(guān)能力,思維及表述具有邏輯性;

  4. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)代理商的產(chǎn)品銷售、回款、服務(wù)工作;

  2.負(fù)責(zé)新代理商開拓與客情維護(hù)工作;

  3.負(fù)責(zé)銷售政策的制定,支持代理商銷貨;

  4.響應(yīng)代理商需求,協(xié)調(diào)培訓(xùn)資源給到市場培訓(xùn)支持,提升產(chǎn)品影響力與客戶粘性;

  5.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)與指導(dǎo),提升代理商運(yùn)營能力;

  任職要求:

  1.渠道銷售相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上;

  2.熟悉建筑工程行業(yè),有項(xiàng)目施工現(xiàn)場從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者尤佳;

  3.溝通能力強(qiáng),具備營銷意識;

  4.理解渠道生意邏輯并能抓住客戶需求;

  5.具備開拓精神,能適應(yīng)一定強(qiáng)度的出差;

  6.具備良好的服務(wù)意識和客情維護(hù)意識;

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21

  1、配合營銷負(fù)責(zé)人制定渠道銷售專項(xiàng)計(jì)劃,組織項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)有效執(zhí)行渠道推廣計(jì)劃及銷售方案。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)等,提高項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)銷售技巧、帶領(lǐng)項(xiàng)目渠道團(tuán)隊(duì)完成渠道指標(biāo)。負(fù)責(zé)維護(hù)渠道團(tuán)隊(duì)發(fā)展壯大和開拓新資源。

  3、項(xiàng)目渠道日常管理工作執(zhí)行,標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)督考核。管理各類渠道客戶資源,確保渠道通路順暢。負(fù)責(zé)渠道合作中各類關(guān)系的協(xié)調(diào)以及合作事項(xiàng)的推進(jìn)執(zhí)行。

  4、開發(fā)、組織多種渠道營銷通路,整合內(nèi)外部渠道資源,開拓創(chuàng)新渠道運(yùn)作方式,負(fù)責(zé)向外部渠道公司傳達(dá)最新的銷售政策和市場動(dòng)態(tài)信息,管理維護(hù)并鞏固中介公司渠道、全民營銷經(jīng)紀(jì)人、渠道總代公司等所轄渠道的合作關(guān)系。

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)有渠道的建設(shè)、維護(hù)、更新、管理,及時(shí)溝通、反饋渠道的信息,做出處理意見。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向,在北京地區(qū)開拓適合的機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行商務(wù)合作;

  2、獨(dú)立開拓渠道資源并完成商務(wù)談判;

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護(hù)及后期轉(zhuǎn)化管理,并完成總部下達(dá)的KPI目標(biāo);

  4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動(dòng)、展會等市場營銷方案并落地執(zhí)行,對最終效果負(fù)責(zé);

  6、配合并協(xié)助總部的各項(xiàng)活動(dòng)及落地。

  任職要求:

  1、市場營銷及相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有北京地區(qū)獨(dú)特的渠道資源優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

  4、具有強(qiáng)烈的市場競爭意識,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司新老渠道的維護(hù)與開發(fā)工作;

  2、對接各地渠道單位,了解與行業(yè)相關(guān)的政策,拓展公司的項(xiàng)目;

  3、國內(nèi)渠道單位的拜訪、洽談、與追蹤;

  4、赴國內(nèi)、國際展會現(xiàn)場出差,拓寬銷售渠道。

  5、與各操作部門保持密切的溝通,保證項(xiàng)目的順利運(yùn)營。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有與展覽行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、工作積極熱情,有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);

  3、具有良好的溝通能力和文字表達(dá)能力;

  4、英語口語及書寫優(yōu)秀者優(yōu)先;

  5、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力和抗壓能力;

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)開拓代理商渠道,維護(hù)長期的業(yè)務(wù)合作關(guān)系 ;

  2.跟進(jìn)維護(hù)公司與已開展合作的代理商的項(xiàng)目;

  3. 負(fù)責(zé)公司渠道體系建設(shè),市場戰(zhàn)略的分析、研究、制定和實(shí)施,幫助代理商完成相關(guān)業(yè)績;

  4.負(fù)責(zé)渠道體系建設(shè),組織合作伙伴、渠道開拓與維護(hù);

  5.負(fù)責(zé)策劃,執(zhí)行和評估各產(chǎn)品的營銷推廣和傳播等工作;

  6.完成公司任務(wù)目標(biāo)。

  崗位要求:

  1. 教育、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;

  2. 具有2年以上渠道開拓及招商管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3. 市場營銷能力強(qiáng),熟悉企業(yè)品牌運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程,有教育K12市場營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4. 具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)市場推廣活動(dòng)的宣傳,開拓渠道,保證效果、激活市場需求

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織收集市場信息,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,為營銷策劃提供信息支持

  3、定期制定推廣活動(dòng)規(guī)劃,負(fù)責(zé)后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展,并對活動(dòng)及時(shí)作出總結(jié)

  4、完成臨時(shí)安排的工作

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,有留學(xué)行業(yè)、具備培訓(xùn)行業(yè)或開發(fā)潛在外語市場經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

  2、能夠獨(dú)立組織制定市場規(guī)劃、市場銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作

  3、高度的工作熱情,性格外向、活潑,良好的人際溝通能力

  4、具備敏銳的市場洞察能力,主觀能動(dòng)性強(qiáng),以積極主動(dòng)的心態(tài)投入工作。

  5、工作主動(dòng)性強(qiáng),富有創(chuàng)造力,具有關(guān)系建立能力和商務(wù)談判技巧。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26

  職責(zé)

  1、與相關(guān)院校洽談留學(xué)合作業(yè)務(wù)、拓展和建設(shè)渠道,獲取客戶資源;

  2、通過各類渠道的開發(fā)推廣公司品牌、拓展業(yè)務(wù),獲取客戶資源;

  3、安排及接待校方/合作方代表的來訪及培訓(xùn),洽談項(xiàng)目合作事宜,制定項(xiàng)目合作方案并匯;報(bào),定期與相關(guān)部門溝通項(xiàng)目進(jìn)度;

  4、宣傳公司的項(xiàng)目、產(chǎn)品、特色、優(yōu)勢及渠道合作政策;

  5、評估公司現(xiàn)有渠道的風(fēng)險(xiǎn),并隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整;

  6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

  任職要求

  1、 ?埔陨蠈W(xué)歷,營銷類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;

  2、 熱愛留學(xué)教育事業(yè),具備3年及以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉澳大利亞各類院校,有行業(yè)各類渠道(留學(xué)機(jī)構(gòu),語培機(jī)構(gòu),背景提升機(jī)構(gòu)等)者優(yōu)先,有海外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有海外院校人脈資源者優(yōu)先;

  3、優(yōu)秀的溝通談判、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  4、懂留學(xué)教育的基本流程;

  5、具備一定的英語口語能力;

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對學(xué)校的渠道推廣、拓展、維護(hù);

  2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo),制定工作方案及計(jì)劃,對招生結(jié)果負(fù)責(zé);

  3、組建管理招生團(tuán)隊(duì),確保招生業(yè)績完成;

  4、監(jiān)控市場活動(dòng)及執(zhí)行情況。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求),25歲-35歲;

  2、兩年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力;

  4、較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28

  職責(zé):

  1、 各項(xiàng)目的渠道管理工作,包括渠道策略及計(jì)劃制定,渠道落地鋪排,渠道團(tuán)隊(duì)管理

  2、 進(jìn)行各項(xiàng)目渠道指標(biāo)的分解,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì),完成各項(xiàng)目渠道工作指標(biāo)

  3、 開辟項(xiàng)目渠道通路,擴(kuò)大項(xiàng)目客戶基數(shù)

  4、 管理渠道資源,形成持續(xù)的外部客戶導(dǎo)入

  5、 渠道團(tuán)隊(duì)人員的培訓(xùn)及管理工作

  6、 部門內(nèi)及跨部門的溝通協(xié)作

  人員要求:

  1、 本科及以上學(xué)歷,熟悉房地產(chǎn)市場渠道工作,形象氣質(zhì)佳

  2、 5年及以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上高端渠道經(jīng)驗(yàn)或奢侈品、高端寫字樓等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)

  3、 具備高端渠道介入通路,有穩(wěn)定的客戶資源和較高的渠道活動(dòng)策劃能力

  4、 市場拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力

  5、 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)十四篇

    崗位職責(zé):1、制定渠道年度策略及規(guī)劃,設(shè)定年度銷售目標(biāo)。2、幫助經(jīng)銷商策劃相應(yīng)的市場活動(dòng)并落地執(zhí)行,承接事業(yè)部市場部關(guān)于品牌建設(shè)線上線下的活動(dòng),積極參與配合分公司市場部對品牌在渠道落地的規(guī)劃和執(zhí)行工作。...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)十二篇

    1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域項(xiàng)目信息、電商合作信息、市場走勢等綜合分析;2、制定拓展計(jì)劃及執(zhí)行方案,并帶領(lǐng)部門開展項(xiàng)目接洽、提案、簽約工作。3、指導(dǎo)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的開發(fā);4、負(fù)責(zé)市場及項(xiàng)目的調(diào)研工作;...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用26篇)

    職責(zé):1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略,開拓和維護(hù)留學(xué)中介、個(gè)人代理,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)人員完成工作指標(biāo)。2.負(fù)責(zé)開發(fā),拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu),移民機(jī)構(gòu),教育機(jī)構(gòu),其他行業(yè)的團(tuán)體與個(gè)人合作)3.了解渠道合作方需求...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的新渠道及合作方,與新合作方達(dá)成合作意向或協(xié)議;2、對渠道進(jìn)行持續(xù)的培訓(xùn)和支持,轉(zhuǎn)化出有購買意向的客戶;3、與渠道合作方進(jìn)行全年活動(dòng)方案的商討和策劃;4、按照公司規(guī)定提取成交獎(jiǎng)金。...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選23篇)

    職責(zé):1、與市場部門進(jìn)行配合完成渠道拓展、推廣活動(dòng);2、對員工進(jìn)行渠道開發(fā)及銷售培訓(xùn),督促員工完成渠道開發(fā)任務(wù);3、維護(hù)已有代理商關(guān)系,將公司最新銷售政策傳達(dá)給代理商;4、解決渠道開發(fā)銷售過程中問題,維系企業(yè)聲譽(yù)。...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(通用21篇)

    1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,完成平臺每月業(yè)績目標(biāo);2. 根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率;3. 維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;4. 收集一線營...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用19篇)

    職責(zé):1、協(xié)助總監(jiān)制定管理制度及相關(guān)文件2、拓展 4S 店、銀行等銷售渠道,并管理渠道3、根據(jù)銷售任務(wù),實(shí)施團(tuán)隊(duì)的分工、分解、培訓(xùn)4、監(jiān)督、考核、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)5、推動(dòng)各項(xiàng)市場工作變成執(zhí)行計(jì)劃6、根據(jù)計(jì)劃建立、建設(shè)地面銷售渠道7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(通用24篇)

    1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶資源拓展,有效的提升項(xiàng)目來訪量;2、負(fù)責(zé)銷售渠道拓展,開拓分銷渠道及維護(hù)既有渠道;3、負(fù)責(zé)對所有分銷渠道進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn),產(chǎn)品宣講,中介信息溝通,信息反饋工作;4、負(fù)責(zé)銷售資源整合,協(xié)助銷售員完成成交,保證團(tuán)隊(duì)指...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選15篇)

    職責(zé):1、 尋找潛在合作伙伴。2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。3、 行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。4、 開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選14篇)

    1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;3、根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,建立市場和銷售的溝通橋梁;4、制定并控制...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選11篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)市場推廣活動(dòng)的宣傳,開拓渠道,保證效果、激活市場需求2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織收集市場信息,進(jìn)行市場調(diào)研與分析,為營銷策劃提供信息支持3、定期制定推廣活動(dòng)規(guī)劃,負(fù)責(zé)后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展,并對活動(dòng)及時(shí)作出總結(jié)4、完成...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選13篇)

    1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的新渠道及合作方,與新合作方達(dá)成合作意向或協(xié)議;2、對渠道進(jìn)行持續(xù)的培訓(xùn)和支持,轉(zhuǎn)化出有購買意向的客戶;3、與渠道合作方進(jìn)行全年活動(dòng)方案的商討和策劃;4、按照公司規(guī)定提取成交獎(jiǎng)金。...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用15篇)

    職責(zé):1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略,開拓和維護(hù)留學(xué)中介、個(gè)人代理,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)人員完成工作指標(biāo)。2.負(fù)責(zé)開發(fā),拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu),移民機(jī)構(gòu),教育機(jī)構(gòu),其他行業(yè)的團(tuán)體與個(gè)人合作)3.了解渠道合作方需求...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選15篇)

    1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;3、根據(jù)企業(yè)和品牌的整體發(fā)展戰(zhàn)略,建立市場和銷售的溝通橋梁;4、制定并控制...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選16篇)

    1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的新渠道及合作方,與新合作方達(dá)成合作意向或協(xié)議;2、對渠道進(jìn)行持續(xù)的培訓(xùn)和支持,轉(zhuǎn)化出有購買意向的客戶;3、與渠道合作方進(jìn)行全年活動(dòng)方案的商討和策劃;4、按照公司規(guī)定提取成交獎(jiǎng)金。...

  • 崗位職責(zé)