市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選28篇）

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、 尋找潛在合作伙伴。

　　2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

　　3、 行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

　　4、 開拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。

　　5、 管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商

　　6、 對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)

　　7、 地區(qū)市場(chǎng)狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

　　8、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。

　　任職資格：

　　1、 談判和溝通能力強(qiáng);

　　2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競爭意識(shí);

　　3、 具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

　　4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

　　6、 熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

　　7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

　　8、 豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

　　9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

　　10、 性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

　　11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的渠道推廣、拓展、維護(hù);

　　2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo)，制定工作方案及計(jì)劃，對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé);

　　3、組建管理招生團(tuán)隊(duì)，確保招生業(yè)績完成;

　　4、監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)及執(zhí)行情況。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)，25歲-35歲;

　　2、兩年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力;

　　4、較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略，開拓和維護(hù)留學(xué)中介、個(gè)人代理，帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)人員完成工作指標(biāo)。

　　2.負(fù)責(zé)開發(fā)，拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu)，移民機(jī)構(gòu)，教育機(jī)構(gòu)，其他行業(yè)的團(tuán)體與個(gè)人合作)

　　3.了解渠道合作方需求，負(fù)責(zé)與渠道談判、簽訂合作協(xié)議等工作

　　4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

　　任職要求

　　1、一年及以上出國留學(xué)市場(chǎng)、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

　　2、敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、創(chuàng)新能力

　　3、性格活潑開朗，工作積極主動(dòng)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力，具備極強(qiáng)的語言溝通能力、責(zé)任心、計(jì)劃和執(zhí)行能力，具有當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源和渠道者優(yōu)先

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行渠道開發(fā)，尋找潛在合作伙伴;

　　2. 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約;

　　3. 行業(yè)渠道資源建設(shè)、整合，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作;

　　4. 協(xié)助制定和執(zhí)行公司銷售、業(yè)務(wù)及市場(chǎng)推廣方案，與渠道合作者共同推動(dòng)本區(qū)域產(chǎn)品的拓展。

　　5、積極參加各類有利于尋找渠道戰(zhàn)略合作的沙龍，論壇活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1. 熟悉B2B教育培訓(xùn)行業(yè)，同崗位3年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2. 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3. 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對(duì)挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng);

　　4. 性格外向，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神，良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的宣傳，開拓渠道，保證效果、激活市場(chǎng)需求

　　2、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，組織收集市場(chǎng)信息，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，為營銷策劃提供信息支持

　　3、定期制定推廣活動(dòng)規(guī)劃，負(fù)責(zé)后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展，并對(duì)活動(dòng)及時(shí)作出總結(jié)

　　4、完成臨時(shí)安排的工作

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有留學(xué)行業(yè)、具備培訓(xùn)行業(yè)或開發(fā)潛在外語市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

　　2、能夠獨(dú)立組織制定市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作

　　3、高度的工作熱情，性格外向、活潑，良好的人際溝通能力

　　4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察能力，主觀能動(dòng)性強(qiáng)，以積極主動(dòng)的心態(tài)投入工作。

　　5、工作主動(dòng)性強(qiáng)，富有創(chuàng)造力，具有關(guān)系建立能力和商務(wù)談判技巧。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)代理商的產(chǎn)品銷售、回款、服務(wù)工作;

　　2.負(fù)責(zé)新代理商開拓與客情維護(hù)工作;

　　3.負(fù)責(zé)銷售政策的制定，支持代理商銷貨;

　　4.響應(yīng)代理商需求，協(xié)調(diào)培訓(xùn)資源給到市場(chǎng)培訓(xùn)支持，提升產(chǎn)品影響力與客戶粘性;

　　5.負(fù)責(zé)代理商的培訓(xùn)與指導(dǎo)，提升代理商運(yùn)營能力;

　　任職要求：

　　1.渠道銷售相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上;

　　2.熟悉建筑工程行業(yè)，有項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者尤佳;

　　3.溝通能力強(qiáng)，具備營銷意識(shí);

　　4.理解渠道生意邏輯并能抓住客戶需求;

　　5.具備開拓精神，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的出差;

　　6.具備良好的服務(wù)意識(shí)和客情維護(hù)意識(shí);

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇7

　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)營銷部下達(dá)的總體業(yè)績目標(biāo),負(fù)責(zé)管理所轄區(qū)域的月銷量和月回款金額;

　　2、協(xié)助加盟商促銷活動(dòng)的開展及終端跟進(jìn);

　　3、定期對(duì)加盟商店面店員進(jìn)行培訓(xùn),提高終端銷售水平,幫扶客戶建立高素質(zhì)的銷售隊(duì)伍;

　　4、結(jié)合所屬區(qū)域的有利條件及時(shí)計(jì)劃開發(fā)拓展市場(chǎng)。

　　任職要求:

　　學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　知識(shí)要求:了解家電產(chǎn)品與行業(yè),具備客戶開發(fā)/維護(hù)、活動(dòng)推廣/促銷、經(jīng)銷商管理/培訓(xùn)等;

　　技能要求:市場(chǎng)調(diào)研,掌握相關(guān)辦公軟件基礎(chǔ)操作;

　　經(jīng)驗(yàn)要求:3年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有廚衛(wèi)電器/櫥柜衣柜行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　基本品質(zhì):為人誠懇務(wù)實(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及人品;

　　核心素質(zhì):人際洞察力、關(guān)系建立能力、抗壓能力、靈活應(yīng)變能力;

　　其它:能適應(yīng)長期出差工作,并能夠快速到崗。

　　溫馨提示:

　　1、我們歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司,最新返聘要求請(qǐng)與我們的招聘負(fù)責(zé)人聯(lián)系;

　　2、此招聘為公司直招,在招聘過程中不收取任何費(fèi)用、押金等,請(qǐng)各位知曉,以免受騙。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇8

　　1、開拓具備購買英國房產(chǎn)的潛在客戶群體的新渠道及合作方，與新合作方達(dá)成合作意向或協(xié)議;

　　2、對(duì)渠道進(jìn)行持續(xù)的培訓(xùn)和支持，轉(zhuǎn)化出有購買意向的客戶;

　　3、與渠道合作方進(jìn)行全年活動(dòng)方案的商討和策劃;

　　4、按照公司規(guī)定提取成交獎(jiǎng)金。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、完成渠道的拓展，招代理商等任務(wù);

　　2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念，制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的考察、洽談、評(píng)估，協(xié)助代理商對(duì)代理項(xiàng)目進(jìn)行推廣和銷售;

　　4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開拓，并對(duì)代理商進(jìn)行培訓(xùn);

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目合同的跟蹤和落實(shí)，以及項(xiàng)目催收。

　　7、敏銳察覺市場(chǎng)變化，并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見并及時(shí)上報(bào)公司;

　　8、維護(hù)公司利益，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實(shí)可靠，不卑不亢的態(tài)度。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，三年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);

　　2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力，較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　3、較高的執(zhí)行力，快速響應(yīng)能力，具備良好的語言表達(dá)及商務(wù)談判能力;

　　4、有服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作有較高熱情;

　　5、注重效率、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇10

　　1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主要推廣用戶社群，關(guān)注用戶裂變式增長，提高品牌影響力、關(guān)注度及購買率轉(zhuǎn)化，打造有粘性的高質(zhì)量社群;

　　2、帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)社群的活動(dòng)策劃及執(zhí)行管理，跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù)，關(guān)注社群人員交流內(nèi)容，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并落實(shí)改進(jìn)意見;

　　3、負(fù)責(zé)整體市場(chǎng)業(yè)務(wù)考核，指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施;

　　4、跟蹤運(yùn)營效果，收集、分析用戶習(xí)慣和反饋建議，制定業(yè)務(wù)策略及產(chǎn)品需求，達(dá)成關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo);

　　5、深度研究競爭對(duì)手的優(yōu)、劣勢(shì)及動(dòng)態(tài)，整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見及社群內(nèi)容運(yùn)營策略，并推出創(chuàng)新性的的盈利模式。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)外出炮渠道，進(jìn)行新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù)。

　　2、負(fù)責(zé)公司銷售的執(zhí)行。

　　3、拓展公司業(yè)務(wù)渠道，完成銷售任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、年齡不限。

　　2、學(xué)歷大專以上，有工作能力突出者可放寬要求。

　　3、從事過信貸·車貸·房貸等相關(guān)工作優(yōu)先錄用。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé):

　　1.配合銷售部和策劃部完成需要訂酒店客戶的酒店尋找和洽談工作并落實(shí)；

　　2.穩(wěn)定和維護(hù)好已開發(fā)的異業(yè)商家和合作酒店及影樓等；

　　3.積極拓展新的酒店，異業(yè)商家，網(wǎng)站資源。

　　4.有責(zé)任感，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的談判能力，良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　工作職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系，市場(chǎng)活動(dòng)的組織策劃和人員調(diào)配；

　　2、拓展及維護(hù)高校團(tuán)隊(duì)，包含校方及學(xué)生組織的溝通與關(guān)系維護(hù)；

　　3、根據(jù)市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，制定團(tuán)隊(duì)銷售活動(dòng)計(jì)劃，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；

　　4、負(fù)責(zé)校園線上線下主題活動(dòng)的策劃及落地執(zhí)行；

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，1年以上銷售或市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉高校市場(chǎng)運(yùn)作流程；

　　2、具有較強(qiáng)的溝通能力和基本的演講能力，能獨(dú)立撰寫計(jì)劃方案和進(jìn)行市場(chǎng)策劃；

　　3、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力，有較高的職場(chǎng)發(fā)展目標(biāo)；

　　4、熟悉區(qū)域性高校市場(chǎng)開拓或具有相應(yīng)的高校渠道資源者優(yōu)先考慮。

　　1.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃，開拓院校資源，聯(lián)系拜訪院校，完成院校招生工作；

　　2.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃，擴(kuò)展、維護(hù)院校關(guān)系；

　　3.策劃、組織、實(shí)施高校內(nèi)活動(dòng)；

　　任職要求：

　　1.有一定銷售、院校合作/招生經(jīng)驗(yàn)；

　　2.熟悉企業(yè)與院校之間的合作模式；

　　3.具備院校合作談判經(jīng)驗(yàn)，有組織能力，表達(dá)能力，

　　4.熟悉院校市場(chǎng)，具有相應(yīng)的中小學(xué)等渠道資源者優(yōu)先。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)開拓代理商渠道，維護(hù)長期的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；

　　2、跟進(jìn)維護(hù)公司與已開展合作的代理商的項(xiàng)目；

　　3、負(fù)責(zé)公司渠道體系建設(shè)，市場(chǎng)戰(zhàn)略的分析、研究、制定和實(shí)施，幫助代理商完成相關(guān)業(yè)績；

　　4、負(fù)責(zé)渠道體系建設(shè)，組織合作伙伴、渠道開拓與維護(hù)；

　　5、負(fù)責(zé)策劃，執(zhí)行和評(píng)估各產(chǎn)品的營銷推廣和傳播等工作；

　　6、完成公司任務(wù)目標(biāo)。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)內(nèi)容渠道運(yùn)營，以提升簽約作者各平臺(tái)影響力及商業(yè)價(jià)值為目標(biāo)，開展各項(xiàng)渠道運(yùn)營工作。

　　2、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作，與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談。

　　3、與運(yùn)營團(tuán)隊(duì)、代理公司及服務(wù)商協(xié)作，提升各渠道的內(nèi)容傳播效率。

　　4、分析數(shù)據(jù)并采取針對(duì)性運(yùn)營手段，增加簽約作者粉絲數(shù)量，提高商業(yè)價(jià)值。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)所屬大客戶項(xiàng)目的全程跟蹤，包括項(xiàng)目開發(fā)、洽談、簽約、實(shí)施、上線等工作;

　　2、負(fù)責(zé)建立所屬大客戶檔案，做好大客戶資料的修訂、回訪事宜等工作;

　　3、負(fù)責(zé)推進(jìn)聚合支付產(chǎn)品在大客戶市場(chǎng)的應(yīng)用，及時(shí)總結(jié)公司產(chǎn)品、增值業(yè)務(wù)、服務(wù)等在大客戶應(yīng)用中存在的問題，并提出改進(jìn)意見;

　　4、負(fù)責(zé)利用渠道資源，推進(jìn)與主流聚合公司的合作;

　　5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，男女不限;

　　2、具備2年以上相關(guān)聚合支付行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、洽談能力及較高情商;

　　4、性格開朗，積極樂觀，做事有條理性;

　　5、熟練應(yīng)用各類辦公軟件。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)制定部門初中生市場(chǎng)計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)建設(shè)并管理中心渠道部團(tuán)隊(duì)；

　　3、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)控中心初中市場(chǎng)部月度活動(dòng)方案實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)建設(shè)并管理部門招生代理渠道團(tuán)隊(duì)。

　　任職要求

　　1、熟悉中心市場(chǎng)業(yè)務(wù)，掌握管理能力和人員控制能力；

　　2、兩年以上教育行業(yè)市場(chǎng)基礎(chǔ)崗位（咨詢師、渠道專員等）工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，活動(dòng)策劃能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力；

　　4、熱愛教育行業(yè)，抗壓強(qiáng)，有責(zé)任心。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇17

　　職責(zé)描述:

　　負(fù)責(zé)公司樓宇設(shè)備的售前售后數(shù)據(jù)對(duì)接工作;

　　公司提供專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);

　　協(xié)助銷售收集客戶信息,開拓市場(chǎng)渠道;

　　跟蹤各渠道信息反饋;

　　6-8K保底工資+高績效獎(jiǎng)勵(lì)

　　任職要求:

　　大專以上學(xué)歷,機(jī)電、工程、土建或裝飾設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先;

　　具備電梯或者別墅銷售或豪宅中介及別墅裝潢設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　性格外向善于溝通學(xué)習(xí);

　　形象端莊氣質(zhì)穩(wěn)重

　　有私家車者優(yōu)先

　　具備吃苦耐勞堅(jiān)韌不拔的毅力和工作態(tài)度

　　有高端別墅裝潢及設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先考慮

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇18

　　1、執(zhí)行公司的銷售戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃，落實(shí)并完成部門的業(yè)務(wù)指標(biāo)，及時(shí)進(jìn)行策略調(diào)整；

　　2、負(fù)責(zé)中學(xué)、大學(xué)等渠道市場(chǎng)的宣傳和活動(dòng)策劃，提高品牌知名度和建立良好口碑；

　　3、負(fù)責(zé)向中學(xué)、大學(xué)渠道客戶傳達(dá)公司最新的銷售政策和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，維護(hù)并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系；

　　4、及時(shí)收集市場(chǎng)反饋信息并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為下一步的營銷策略提供依據(jù)；

　　5、提升中學(xué)、大學(xué)渠道的咨詢量和來訪量；

　　6、愿意投身教育行業(yè)，結(jié)果導(dǎo)向，想要挑戰(zhàn)大于穩(wěn)定。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)公司整體渠道體系建設(shè)；

　　2、起草與制定渠道管理制度和實(shí)施辦法，并組織實(shí)施渠道的招募、培訓(xùn)與考核；

　　3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目管理部門給予渠道所發(fā)展的項(xiàng)目提供售前、售中和售后服務(wù)的支持；

　　4、承擔(dān)渠道業(yè)績指標(biāo)，并組織渠道在目標(biāo)市場(chǎng)內(nèi)開展業(yè)務(wù)拓展工作；

　　5、處理與協(xié)調(diào)渠道沖突、投訴，建立渠道隊(duì)伍的業(yè)績獎(jiǎng)懲機(jī)制。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、通過市場(chǎng)開發(fā)和渠道維護(hù)完成招生任務(wù);

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)新的渠道合作客戶，跟蹤及維護(hù)老客戶關(guān)系，多渠道發(fā)掘潛在客戶;

　　3、負(fù)責(zé)制定與合作機(jī)構(gòu)的宣傳計(jì)劃并執(zhí)行，負(fù)責(zé)活動(dòng)實(shí)行中的渠道聯(lián)絡(luò)，并組織實(shí)施執(zhí)行;

　　4、積極參與公司安排的項(xiàng)目推廣和營銷活動(dòng);

　　5、協(xié)助開展語言培訓(xùn)、留學(xué)、游學(xué)等業(yè)務(wù)工作。

　　任職要求：

　　1、認(rèn)同公司企業(yè)文化，誠實(shí)守信，有事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng);

　　2、大專及以上學(xué)歷、2年以上大客戶銷售和渠道推廣工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的銷售技巧;

　　3、具備很強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，擅長打造有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì);

　　4、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，具備一定的公關(guān)能力，有較好的學(xué)習(xí)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力;

　　5、具有較強(qiáng)的人際溝通能力、高度的工作熱情，能承受一定的工作壓力;

　　6、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1.針對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提出活動(dòng)建議;從事過保健品或藥品行業(yè)。

　　2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)通案的落地執(zhí)行與監(jiān)督實(shí)施;

　　3.負(fù)責(zé)各區(qū)域市場(chǎng)專項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施、跟進(jìn)與指導(dǎo);

　　4.各區(qū)域大型推廣活動(dòng)的擬定、執(zhí)行與落實(shí);

　　5.公司階段性促銷方案的跟蹤與指導(dǎo);

　　6.收集并整理典型活動(dòng)推廣案例;

　　7根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估并編寫市場(chǎng)推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告。

　　任職要求

　　1、教育背景：大專及以上學(xué)歷

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上市場(chǎng)活動(dòng)推廣經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉各類市場(chǎng)推廣活動(dòng)的實(shí)施;

　　4、適應(yīng)全國出差。良好的溝通與協(xié)調(diào)管理能力;

　　5、良好的計(jì)劃與總結(jié)能力。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理制定年度市場(chǎng)計(jì)劃，積極完成年度預(yù)算指標(biāo)。

　　管理、督導(dǎo)醫(yī)療渠道的建設(shè)、維護(hù)和管理、以及會(huì)所來訪客人的接待、排房、簽約等。

　　定期組織策劃會(huì)所內(nèi)各類宣傳公關(guān)活動(dòng)，督導(dǎo)做好線上下線活動(dòng)的策劃、組織、上報(bào)和實(shí)施管理。

　　組織策劃各種市場(chǎng)渠道拓展活動(dòng)，擴(kuò)大合作市場(chǎng)，執(zhí)行對(duì)外各項(xiàng)宣傳活動(dòng)大眾點(diǎn)評(píng)、媽媽樹、口碑渠道維護(hù)

　　管理督導(dǎo)會(huì)所內(nèi)對(duì)外宣傳品的管理、發(fā)放和申領(lǐng)。

　　收集業(yè)內(nèi)市場(chǎng)信息，定期進(jìn)行競爭對(duì)手、會(huì)所銷售情況的分析評(píng)估，適時(shí)組織目標(biāo)客源的參觀、體驗(yàn)活動(dòng)。

　　與會(huì)所各部門協(xié)同配合，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　管理、督導(dǎo)部門員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增加專業(yè)知識(shí)，提高業(yè)務(wù)能力。

　　完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項(xiàng)工作。

　　崗位要求：

　　大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷專業(yè);

　　具備大型市場(chǎng)活動(dòng)的策劃組織執(zhí)行能力，同時(shí)確保活動(dòng)的有效落地 ;

　　兩年以上母嬰類銷售或渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)院等客戶資源優(yōu)先考慮;

　　具有較強(qiáng)的溝通、交際、組織、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，樂于面對(duì)挑戰(zhàn);

　　獨(dú)立市場(chǎng)開拓能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助總監(jiān)制定管理制度及相關(guān)文件

　　2、拓展 4S 店、銀行等銷售渠道，并管理渠道

　　3、根據(jù)銷售任務(wù)，實(shí)施團(tuán)隊(duì)的分工、分解、培訓(xùn)

　　4、監(jiān)督、考核、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)

　　5、推動(dòng)各項(xiàng)市場(chǎng)工作變成執(zhí)行計(jì)劃

　　6、根據(jù)計(jì)劃建立、建設(shè)地面銷售渠道

　　7、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)與渠道、宣傳等合作伙伴進(jìn)行洽談、擬定合同、合同跟進(jìn)

　　8、推進(jìn)、督導(dǎo)、完成公司安排的各項(xiàng)市場(chǎng)計(jì)劃和任務(wù)

　　【崗位要求】

　　1、熟悉 4S 店渠道，曾與多家 4S 店合作經(jīng)驗(yàn)兩年以上;或熟悉銀行渠道，曾與多家銀行合作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。

　　2、擅于開發(fā)并管理渠道

　　3、善于對(duì)銷售終端進(jìn)行管理和優(yōu)化

　　4、對(duì)銷售渠道、資源互補(bǔ)合作、廣告、網(wǎng)絡(luò)推廣、促銷、終端管理、市場(chǎng)調(diào)查有比較豐富的經(jīng)驗(yàn)或者認(rèn)識(shí)

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇24

　　職位描述：

　　1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的4s店渠道開發(fā)目標(biāo)

　　2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)汽車4s店分布情況，建立成熟的渠道銷售體系；

　　3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的.汽車市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，并向總經(jīng)理提出建設(shè)性意見；

　　4、不定期收集4s店反饋意見，與4s店管理人員進(jìn)行溝通對(duì)接，維護(hù)良好的合作關(guān)系；

　　5、完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬）；

　　2、有5年以上汽車后市場(chǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有很強(qiáng)的開拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶關(guān)系和穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系；

　　4、或者有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)資源，或有相關(guān)政府關(guān)系；

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1. 對(duì)加盟商進(jìn)行開拓、溝通與管理，指定合作方案，完成加盟拓展指標(biāo);

　　2. 執(zhí)行銷售和市場(chǎng)推廣方案，提升現(xiàn)有加盟商業(yè)績;

　　3. 及時(shí)溝通、定期拜訪加盟商，反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見;

　　4. 協(xié)助總監(jiān)開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要加盟商;

　　5. 定期提交市場(chǎng)拓展市場(chǎng)情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;

　　6. 協(xié)助加盟總經(jīng)理定期組織加盟商經(jīng)營管理學(xué)習(xí)，解決加盟店經(jīng)營困難，為加盟商的后續(xù)發(fā)展提供理念、思維和專業(yè)保障;

　　崗位要求：

　　1. 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上，有加盟或渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2. 具有較強(qiáng)溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力;

　　3. 抗壓能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有激情，有較好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4. 能適應(yīng)長期出差，并服從公司安排;

　　5. 熟悉基本的辦公軟件，如Excel/PPT/Word等。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)開拓代理商渠道，維護(hù)長期的業(yè)務(wù)合作關(guān)系 ;

　　2.跟進(jìn)維護(hù)公司與已開展合作的代理商的項(xiàng)目;

　　3. 負(fù)責(zé)公司渠道體系建設(shè)，市場(chǎng)戰(zhàn)略的分析、研究、制定和實(shí)施，幫助代理商完成相關(guān)業(yè)績;

　　4.負(fù)責(zé)渠道體系建設(shè)，組織合作伙伴、渠道開拓與維護(hù);

　　5.負(fù)責(zé)策劃，執(zhí)行和評(píng)估各產(chǎn)品的營銷推廣和傳播等工作;

　　6.完成公司任務(wù)目標(biāo)。

　　崗位要求：

　　1. 教育、營銷、管理等相關(guān)專業(yè)大�；蛞陨蠈W(xué)歷;

　　2. 具有2年以上渠道開拓及招商管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3. 市場(chǎng)營銷能力強(qiáng)，熟悉企業(yè)品牌運(yùn)作及業(yè)務(wù)流程，有教育K12市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4. 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略，并制定相應(yīng)的實(shí)施方案，提供渠道服務(wù)支持;

　　2.根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);

　　3.維護(hù)與已有的銷售渠道客戶的關(guān)系，將企業(yè)的最新銷售政策傳達(dá)給渠道客戶;

　　4.與市場(chǎng)部門進(jìn)行配合，共同完成渠道拓展和推廣活動(dòng);

　　5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè)，建設(shè)團(tuán)隊(duì)文明;

　　6.負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);

　　7.控制渠道開發(fā)的成本，防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況;

　　8.解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽(yù);

　　9.負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績考核工作。

　　任職條件

　　1.市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具備市場(chǎng)營銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識(shí);

　　4.熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)銷售狀況，熟知競爭對(duì)手的銷售策略、渠道策略;

　　5.具備語言優(yōu)勢(shì)，比如英語交流能力;

　　6.具備良好的人際關(guān)系處理能力

　　7.具備良好的商務(wù)談判技巧，能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系;

　　8.能激發(fā)下屬的工作熱情;

　　9.具備隊(duì)伍建設(shè)能力，能對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助下屬提高渠道開發(fā)知識(shí)和技巧。

市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé) 篇28

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)開發(fā)各類高凈值客群渠道（銀行、移民留學(xué)機(jī)構(gòu)、財(cái)富公司、高端俱樂部、會(huì)所、高爾夫球場(chǎng)、馬會(huì)等）；

　　2、維護(hù)現(xiàn)有合作渠道，保持良好的合作關(guān)系；

　　3、配合渠道舉辦各類活動(dòng)（包括但不限于項(xiàng)目說明會(huì)、海外置業(yè)投資沙龍、酒會(huì)、展會(huì)等）；

　　4、策劃并定期舉辦線下市場(chǎng)推廣活動(dòng)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)推廣活動(dòng)的主題、文案的擬定與計(jì)劃管理以及后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展，并對(duì)活動(dòng)及時(shí)作出總結(jié)；

　　5、制訂和實(shí)施每個(gè)月的市場(chǎng)渠道拓展計(jì)劃，完成各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作，定期提交工作匯報(bào)。