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倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-09-15

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé)(通用5篇)

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé) 篇1

  1、倉(cāng)儲(chǔ)部主任除嚴(yán)格履行保管員崗位職責(zé)外,要負(fù)責(zé)保管員的日常管理、監(jiān)督檢查和培訓(xùn)工作,每周主持倉(cāng)儲(chǔ)部工作例會(huì)。負(fù)責(zé)發(fā)車(chē)后院內(nèi)工作的組織落實(shí)和在家男員工的工作調(diào)動(dòng)和安排。

  2、要熟練掌握各種商品的名稱、貨位、包裝、重量。進(jìn)貨時(shí),整藥保管員要仔細(xì)登記各種貨物的規(guī)格、包裝數(shù)量,拒絕接收過(guò)期、破損的貨物;驗(yàn)收入庫(kù)后發(fā)現(xiàn)破損,責(zé)任自負(fù)。接貨時(shí)要一個(gè)人負(fù)責(zé)到底,中間不得換人。

  3、付貨前,要嚴(yán)格按開(kāi)票明細(xì),準(zhǔn)確匯總出庫(kù)數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地,不得張冠李戴;付貨時(shí),一定要同業(yè)務(wù)員(送貨員)當(dāng)面將貨物核對(duì)清楚再付貨,一定要先打挑后付貨。先付前期庫(kù)存,避免造成商品積壓、過(guò)期,不能串付、多付、少付,整件藥品不夠付時(shí),保管員一定要到散藥庫(kù)中領(lǐng)取散藥付給用戶;付賣(mài)貨時(shí),要配合送貨員,不要嫌麻煩,賣(mài)貨單要準(zhǔn)確無(wú)誤,一式兩聯(lián),由提貨人員簽字認(rèn)可。付貨后,如果有要貨不付時(shí),一定不要忘記改票。未核對(duì)就裝車(chē),造成經(jīng)濟(jì)損失由保管員和業(yè)務(wù)員(送貨員)共同承擔(dān)。

  4、登記回庫(kù)物品時(shí),必須認(rèn)真清點(diǎn)每個(gè)品種的產(chǎn)地、規(guī)格,發(fā)現(xiàn)過(guò)期或非公司銷售產(chǎn)品,要當(dāng)日退還客戶。清點(diǎn)回庫(kù)時(shí),不是原封的整件商品,必須重新查驗(yàn)是否是整件,如果箱內(nèi)有獎(jiǎng)券或獎(jiǎng)品,回庫(kù)時(shí)不要忘記收回。清點(diǎn)完畢要與送貨員簽字交接,沒(méi)有簽字交接的回庫(kù)物品不得外付,否則要追究保管責(zé)任。

  5、收庫(kù)的散包裝,要按產(chǎn)品種類及時(shí)包裝成整件,不夠整件的藥品不能封箱。過(guò)期破損的藥品要做好標(biāo)記,不得出庫(kù)。

  6、不僅要保管好商品,還要保管好商品內(nèi)的獎(jiǎng)卷、紀(jì)念品、宣傳品等,不能不聞不問(wèn),或者私自處理。

  7、要隨時(shí)掌握商品庫(kù)存,及時(shí)匯報(bào)需從同一個(gè)廠家進(jìn)貨的品種。每天車(chē)走后要及時(shí)做好缺貨記錄,并匯總給倉(cāng)儲(chǔ)部主任,不要等到?jīng)_票時(shí)再通知進(jìn)貨。給廠家退貨時(shí),要主動(dòng)與財(cái)務(wù)配合,核對(duì)該廠所有商品的明細(xì)。保管員之間要配合好,工作不能脫節(jié),更不能遺漏品種。及時(shí)填寫(xiě)《過(guò)期商品報(bào)告單》,按主管經(jīng)理批示意見(jiàn)處理過(guò)期商品。

  8、每天早晨車(chē)走后,要復(fù)查出庫(kù)商品的數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地等,做到有問(wèn)題及早發(fā)現(xiàn)。認(rèn)真與財(cái)務(wù)報(bào)表核對(duì)商品出庫(kù)、進(jìn)庫(kù),做到帳貨相符,因串貨或短貨造成經(jīng)濟(jì)損失,保管員自己負(fù)責(zé)。

  9、散藥保管,要仔細(xì)看準(zhǔn)票上每一個(gè)品種,不能串撿、多撿、少撿,必須復(fù)核兩遍。如果丟失,由散藥保管按價(jià)賠償。必須將當(dāng)天所有開(kāi)票的.散藥撿完,不能等到第二天早晨上班再撿。散藥保管每天必須在撿藥之前,與保管員配合,要提前把貨一次性上齊貨位,不能在早晨忙時(shí),少一樣,拿一樣,容易出錯(cuò)。

  10、業(yè)務(wù)員(送貨員)每天早晨都要認(rèn)真復(fù)核、檢查散藥,不能只管數(shù)量,不管規(guī)格、產(chǎn)地、名稱,發(fā)現(xiàn)復(fù)核錯(cuò)誤或未復(fù)核,造成經(jīng)濟(jì)損失的,由業(yè)務(wù)員(送貨員)和保管員共同承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。

  11、散藥保管和整藥保管都要和開(kāi)票員配合好,及時(shí)把回庫(kù)、斷貨后的商品記在商品流動(dòng)本上,以免影響銷貨。

  12、散藥保管要保證所有商品按類別擺放,分辨不清的要及時(shí)向業(yè)務(wù)主任請(qǐng)教,不得隨意亂放。

  13、倉(cāng)庫(kù)要保持衛(wèi)生整潔,貨位整齊有序,不能凌亂不堪,每垛只能有一個(gè)零商品。

  14、定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)房,及時(shí)處理誤差,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn)工作方法,提高庫(kù)房管理水平。參加盤(pán)點(diǎn)人員要分工負(fù)責(zé),并要在盤(pán)點(diǎn)清單上簽字認(rèn)可。盤(pán)點(diǎn)清單與財(cái)務(wù)對(duì)帳發(fā)現(xiàn)賬物不相符時(shí),要及時(shí)同盤(pán)點(diǎn)責(zé)任人當(dāng)面復(fù)核清楚,找出問(wèn)題原因。

  15、在家男員工不足情況下,要參加裝卸車(chē)工作。

  16、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé) 篇2

  1.銷售助理是主管的助手,協(xié)助主管做好監(jiān)督檢查工作,同時(shí)要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,站在主管的位置考慮問(wèn)題,培養(yǎng)和提高獨(dú)立工作能力。

  2.負(fù)責(zé)部門(mén)的客戶資料管理。

  3.辦理新客戶申請(qǐng)及新藥房布點(diǎn)等相關(guān)手續(xù),負(fù)責(zé)與信息部的`銜接,隨時(shí)為銷售部提供準(zhǔn)確的新客戶名單,并及時(shí)準(zhǔn)確地將銷售情況反映在“銷售狀況一覽表”。

  4.每天下班前進(jìn)行工作日志匯總、將當(dāng)天的定、退、貨款情況及業(yè)務(wù)員和客戶的意見(jiàn)匯總后發(fā)郵件給總經(jīng)理、銷售經(jīng)理。

  5.負(fù)責(zé)6個(gè)月內(nèi)近效期商品的電腦數(shù)據(jù)篩選及銷售員反映的缺貨商品的上報(bào)與跟蹤。

  6.每一月作一次有關(guān)銷售量、退單量、客戶來(lái)訪量、客戶定單量、未定單客戶量、進(jìn)貨額小于1000元的客戶名單、貨款回收量等相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),交與主管作完分析報(bào)告后上報(bào)經(jīng)理。(情況特殊時(shí)每周可作一次)

  7.協(xié)助信息部將新客戶資料準(zhǔn)確錄入電腦;同時(shí)還應(yīng)與財(cái)務(wù)室做好銜接工作,使銷售部及時(shí)掌握客戶的應(yīng)交、已交款情況后及時(shí)催款。8.將所有客戶已簽合同及證件、附件、公司下發(fā)資料等規(guī)范整理并妥善保管。

  9.作好銷售所需資料的入庫(kù)登記,避免資料重復(fù)印刷造成浪費(fèi)。

  10.完成銷售方案實(shí)施前的所有準(zhǔn)備工作,如:價(jià)格明細(xì)表、宣傳資料、定單及合同資料等。

  11.作好業(yè)務(wù)員、電話銷售員的輪休安排。

  通常的工作流程:早會(huì)中核對(duì)前一日《銷售日?qǐng)?bào)表》——匯總前一日《銷售日?qǐng)?bào)表》——會(huì)后打開(kāi)電腦轉(zhuǎn)制數(shù)據(jù)——錄入?yún)R總《工作日志》并發(fā)郵件給總經(jīng)理、銷售經(jīng)理——整理部門(mén)資料、銷售數(shù)據(jù)——匯總當(dāng)日的《工作日志》。

  銷售方案實(shí)施前的準(zhǔn)備工作:制作宣傳單、價(jià)格一覽表、明細(xì)表——制作銷售情況一覽表——準(zhǔn)備合同文本、合同補(bǔ)充協(xié)議等。

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé) 篇3

  一、負(fù)責(zé)公司形象策劃和品牌傳播。

  二、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動(dòng)策劃。

  三、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、內(nèi)刊編輯。

  四、負(fù)責(zé)公司行業(yè)信息收集、整理、分析。

  五、負(fù)責(zé)起草各種文件和方案。

  六、負(fù)責(zé)公司各種圖像和影音資料的收集和制作。

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé) 篇4

  一、對(duì)董事長(zhǎng)負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作。無(wú)條件服從公司“保供貨”大政方針,提高市場(chǎng)意識(shí),一切為生產(chǎn)提供經(jīng)濟(jì)保障。

  二、制定公司重大財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,并提出投資、融資及資本營(yíng)運(yùn)方案。

  三、遵循會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,帶頭遵守各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度。

  四、根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和會(huì)計(jì)制度的變化,隨時(shí)進(jìn)行更新,確保財(cái)會(huì)工作的時(shí)效性和嚴(yán)密性。

  五、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制,完善公司財(cái)務(wù)管理制度,建立財(cái)會(huì)人員崗位責(zé)任制的考核機(jī)制;參與經(jīng)營(yíng)決策、擬定有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議,督促檢查經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況;會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定經(jīng)營(yíng)管理實(shí)施方案。

  六、負(fù)責(zé)組織公司日常會(huì)計(jì)核算和公司統(tǒng)計(jì)工作,以及會(huì)計(jì)報(bào)告的編報(bào),為報(bào)告使用者提供所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

  七、實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,負(fù)責(zé)做好日常財(cái)務(wù)稽核、內(nèi)部審計(jì)等工作,協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部財(cái)務(wù)關(guān)系,達(dá)到和諧統(tǒng)一。

  八、在董事長(zhǎng)授權(quán)范圍內(nèi),嚴(yán)格審批公司的'各項(xiàng)成本費(fèi)用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出整改意見(jiàn)。

  九、會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定公司分配方案

  ,實(shí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,組織財(cái)務(wù)部配合人力資源部、監(jiān)察部對(duì)公司各部門(mén)的全面預(yù)算評(píng)估和月度、年度的考核工作。

  十、定期編制公司月度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明、季度財(cái)務(wù)分析和年度財(cái)務(wù)工作總結(jié),對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題,提出合理化建議。

  十一、主持財(cái)務(wù)部的日常工作,負(fù)責(zé)組織公司財(cái)會(huì)人員和核算員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,以及財(cái)會(huì)人員的安排和人事任免,并報(bào)總經(jīng)理審批。十二、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

倉(cāng)儲(chǔ)公司崗位職責(zé) 篇5

  1.領(lǐng)導(dǎo)公司otc市場(chǎng)及第三終端商品采購(gòu)與管理工作,領(lǐng)導(dǎo)公司純銷市場(chǎng)及otc市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與管理工作,完成銷售任務(wù)目標(biāo),深入了解市場(chǎng)狀況,建立長(zhǎng)期代理商(二級(jí)經(jīng)銷商)關(guān)系,樹(shù)立公司品牌形象

  2.部門(mén)內(nèi)部的人事管理;掌握部門(mén)工作人員的思想動(dòng)態(tài),調(diào)動(dòng)其工作的積極性,使部門(mén)成為積極、向上、團(tuán)結(jié)的整體,并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  3.協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)的關(guān)系,做好與采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、信息、財(cái)務(wù)、人事行政、連鎖管理各部門(mén)的工作銜接。避免因各部門(mén)工作銜接不夠使銷售額、銷售策劃等達(dá)不到預(yù)期的銷售狀況。

  4.培養(yǎng)銷售人員的.專業(yè)技能及銷售隊(duì)伍的凝聚力,力求組建一支業(yè)務(wù)能力極強(qiáng)、高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì),以便能出色完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。

  5.安排主管的工作,充分調(diào)動(dòng)其工作積極性,并逐步培養(yǎng)其獨(dú)立工作的能力。

  6.采取相應(yīng)措施,盡最大可能地掌握客戶資源并提高成功率。

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    崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)自動(dòng)化立體庫(kù)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、設(shè)計(jì)制造與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施的指導(dǎo);2、 負(fù)責(zé)與客戶及供應(yīng)商的技術(shù)溝通協(xié)調(diào)、分包設(shè)備詢價(jià)、成本核算;3、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)前期的調(diào)研,對(duì)市場(chǎng)銷售人員的技術(shù)支持;任職要求:1、 本科以上學(xué)歷,物流、機(jī)...

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    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)片區(qū)rdc倉(cāng)庫(kù)、園區(qū)綜合事務(wù)的全面管理工作;2、負(fù)責(zé)rdc內(nèi)人員(產(chǎn)能效能)、貨物倉(cāng)儲(chǔ)、出入庫(kù)的sop流程等方面的綜合運(yùn)營(yíng)管理,為儲(chǔ)存率、人工效能、成本等負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)倉(cāng)內(nèi)的盤(pán)點(diǎn)工作,并稽查盤(pán)點(diǎn)的準(zhǔn)確性,保證商...

  • 倉(cāng)儲(chǔ)部部長(zhǎng)崗位職責(zé)(精選5篇)

    1、管理倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)日常運(yùn)作,確保收貨、配貨、打包、發(fā)貨、等流程正常進(jìn)行;2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率;3、倉(cāng)庫(kù)安全工作和保管工作,防止貨物丟失,監(jiān)督跟蹤貨物收發(fā)區(qū)域情況,貨物擺放整齊正確,做好衛(wèi)生工...

  • 崗位職責(zé)