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關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé)

發(fā)布時間:2024-02-02

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé)(精選34篇)

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇1

  1.確認(rèn)客戶需求,協(xié)調(diào)起草項目建議書;

  2.負(fù)責(zé)項目實施計劃的制定,完成項目管理和匯報;

  3.負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場工作的組織、實施、領(lǐng)導(dǎo)與推進(jìn),與客戶進(jìn)行項目溝通;

  4.審核項目底稿及成果,并對項目成員進(jìn)行知識轉(zhuǎn)移;

  5.把控項目成本,跟進(jìn)項目回款;

  6.參與方法論的積累、完善和研究。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇2

  1、完成項目所在地信用卡/微貸市場的開拓。

  2、完成項目咨詢及運營項目的服務(wù)要求。

  3、完成項目運營期間項目目標(biāo)。

  4、完成項目的人財物管理和考核。

  5、完成項目經(jīng)營指標(biāo)。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇3

  1、就項目內(nèi)容與客戶方全面對接;

  2、依照項目管理要求,制定項目實施計劃,組織帶領(lǐng)項目組成員完成項目工作,監(jiān)控和督促項目按計劃實施;

  3、定期組織召開項目會議,按項目進(jìn)度總結(jié)項目成果,確保項目“按時間、按規(guī)范、按預(yù)算”進(jìn)行;

  4、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇4

  1.負(fù)責(zé)行業(yè)信息資料的收集,深入理解行業(yè)動態(tài)對資本市場的影響;

  2.深入學(xué)習(xí)和理解客戶的項目需求,開拓資源各種渠道,協(xié)助項目經(jīng)理做好服務(wù)細(xì)節(jié);

  3.建立良好的客客情關(guān)系。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇5

  1、負(fù)責(zé)建設(shè)單位委托的投資決策綜合性咨詢或工程建設(shè)全過程咨詢項目策劃,結(jié)合項目需求提出解決方案,并制定任務(wù)目標(biāo)、計劃、流程,并對項目的進(jìn)度、投資、質(zhì)量進(jìn)行控制;

  2、參與制定公司全過程工程咨詢工作手冊、制度、流程,并在項目中執(zhí)行;

  3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)項目團(tuán)隊中各專業(yè)技術(shù)管理人員工作,對外協(xié)調(diào)與項目有關(guān)單位;

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇6

  1、公司提供意向客戶資源,通過電話、微信、郵件等方式與學(xué)員獲得溝通,提供資本培訓(xùn)課程專業(yè)咨詢;

  2、向客戶介紹資本課程項目詳情,解決客戶在報名學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,并為其制定合理的學(xué)習(xí)規(guī)劃;

  3、激活老客戶并持續(xù)跟進(jìn)服務(wù),達(dá)成續(xù)單或轉(zhuǎn)介紹;

  4、挖掘客戶的更多資本服務(wù)需求,推薦公司其他相關(guān)服務(wù);

  5、其他相關(guān)工作;

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇7

  1、協(xié)助部門經(jīng)理做好與業(yè)主洽談咨詢項目、編寫項目建議書等工作;

  2、負(fù)責(zé)咨詢項目的執(zhí)行,制定工作計劃并推進(jìn)實施;

  3、指導(dǎo)和激勵項目組成員共同完成項目,并保證項目高質(zhì)量按時完成;

  4、負(fù)責(zé)解決項目進(jìn)行中的各種問題;

  5、負(fù)責(zé)項目組日常管理、匯報及回款工作;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行緊密的溝通和協(xié)作并管理項目組,根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目交付;

  2、對項目進(jìn)行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細(xì)項目計劃書、項目進(jìn)度控制、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理等;

  3、對項目團(tuán)隊進(jìn)行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導(dǎo),提高員工士氣,確保工作質(zhì)量和工作效率;

  4、完成項目的質(zhì)量、進(jìn)度、人員狀況的評審和改進(jìn) 。

  崗位要求:

  1、8年以上sap實施經(jīng)驗,至少4個完整項目的.項目管理經(jīng)驗;熟悉財務(wù)模塊的業(yè)務(wù)流程,熟悉項目管理流程;

  2、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的人際溝通能力,具有敏銳的市場意識、創(chuàng)新意識和團(tuán)隊協(xié)作意識,較強的學(xué)習(xí)能力和自我發(fā)展意識;

  3、具備較強的市場開拓能力,并能與客戶維持長期良好的合作關(guān)系。

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行緊密的溝通和協(xié)作并管理項目組,根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團(tuán)隊完成項目交付;

  2、對項目進(jìn)行綜合有效的計劃和管理,包括需求分析、擬定詳細(xì)項目計劃書、項目進(jìn)度控制、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理等;

  3、對項目團(tuán)隊進(jìn)行管理,包括人員管理、人員激勵和人員指導(dǎo),提高員工士氣,確保工作質(zhì)量和工作效率;

  4、完成項目的質(zhì)量、進(jìn)度、人員狀況的評審和改進(jìn) 。

  崗位要求:

  1、8年以上sap實施經(jīng)驗,至少4個完整項目的項目管理經(jīng)驗;熟悉財務(wù)模塊的業(yè)務(wù)流程,熟悉項目管理流程;

  2、高度的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,具備良好的人際溝通能力,具有敏銳的市場意識、創(chuàng)新意識和團(tuán)隊協(xié)作意識,較強的學(xué)習(xí)能力和自我發(fā)展意識;

  3、具備較強的市場開拓能力,并能與客戶維持長期良好的合作關(guān)系。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇9

  崗位職責(zé):

  1、在集團(tuán)指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項目公司管理制度的執(zhí)行、監(jiān)督和完善,組織項目整體開發(fā)策略制定;

  2、參與項目前期準(zhǔn)備工作,項目可研、產(chǎn)品定位、設(shè)計成果評審等工作,負(fù)責(zé)工程施工前各項準(zhǔn)備工作的督促,組織項目部人員對項目前期準(zhǔn)備、策劃及施工過程進(jìn)行管理;

  3、負(fù)責(zé)項目費用、資金等的有效管控,負(fù)責(zé)編制項目預(yù)算指標(biāo)及資金計劃;

  4、建立與完善項目部的組織架構(gòu)和管理體制、人員的'工作安排、業(yè)績考核,定期總結(jié)各項目進(jìn)展情況,并向總經(jīng)理匯報;

  5、與項目當(dāng)?shù)卣毮懿块T保持良好溝通;并保持和維護(hù)已建立的溝通渠道。

  崗位要求:

  1、35—50歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;具有豐富的人脈資源,擅長土地拓展、前期一級開發(fā);有旅游地產(chǎn)開發(fā)、主題公園、游樂場運營管理從業(yè)經(jīng)驗8年以上,且有獨立負(fù)責(zé)大型旅游地產(chǎn)項目的成功經(jīng)驗,可獨立操作項目;

  2、熟悉旅游行業(yè)、房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)流程、知識、政策、行業(yè)發(fā)展趨勢及當(dāng)前格局;

  3、具備獨立的決策能力和大型房地產(chǎn)項目綜合管理能力,并且具有較強的組織協(xié)調(diào)管理能力;

  4、較好的規(guī)劃、組織、策劃、方案執(zhí)行和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,具備較高的人際溝通和談判技巧。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇10

  1.按項目管理規(guī)范負(fù)責(zé)具體項目的管理,制定項目實施計劃,進(jìn)行整體的溝通與協(xié)調(diào)。

  2.對項目進(jìn)行全程管控,指導(dǎo)調(diào)度項目團(tuán)隊的工作。

  3.保證項目按期按質(zhì)完成,確保客戶滿意度。

  4.核算項目成本費用,進(jìn)行成本控制。

  5.根據(jù)服務(wù)條款要求進(jìn)行售后服務(wù)與障礙處理。

  6.優(yōu)化內(nèi)部流程,監(jiān)督項目質(zhì)量。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇11

  項目經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、遵照國家施工規(guī)范,工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)驗評標(biāo)準(zhǔn),以及工程所在省、地市有關(guān)規(guī)章和制度,按設(shè)計要求負(fù)責(zé)工程總體組織和管理及協(xié)調(diào)工作,直接向上級公司負(fù)責(zé)。

  2、對所建工程的質(zhì)量、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)、經(jīng)濟(jì)效益、工期、勞務(wù)管理和計劃生育承擔(dān)全面的責(zé)任。

  3、根據(jù)公司總體質(zhì)量方針,結(jié)合項目具體質(zhì)量目標(biāo),組織、配備合適的資源,嚴(yán)格按照公司的質(zhì)量體系進(jìn)行生產(chǎn)管理。

  4、建立健全項目部的安全生產(chǎn)保證體系和防火體系,確保質(zhì)安人員有效履行責(zé)任范圍內(nèi)的各項工作。堅持質(zhì)量和安全第一,處理好質(zhì)安與施工矛盾,領(lǐng)導(dǎo)開展質(zhì)安自檢評批活動,提倡文明施工,確保環(huán)境衛(wèi)生,創(chuàng)造施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理的合格工地。

  5、服從并接受上級主管部門對質(zhì)量、安全、預(yù)算、衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo),負(fù)責(zé)落實整改事項,貫徹公司制定的各項管理制度和規(guī)定。

  6、負(fù)責(zé)對項目部工地業(yè)務(wù)技術(shù)干部的管理使用,監(jiān)督檢查他們的`工作質(zhì)量和效率,組織對業(yè)務(wù)技術(shù)骨干和工人的培訓(xùn)和教育,不斷提高隊伍的思想覺悟、職業(yè)道德、安全意識、技術(shù)素質(zhì)和管理水平。

  7、負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)分配,提倡集體研究,增強透明度,做到正確處理公司和個人之間的利益。對職工分配貫徹“按勞去酬”的原則,并與質(zhì)量、安全緊密掛鉤,關(guān)心職工生活和勞動保護(hù),做到不斷改進(jìn)職工生活和勞動者條件。

  8、審核項目部的勞務(wù)分包和工程分包,并負(fù)責(zé)勞務(wù)分包合同的簽定。

  項目技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行技術(shù)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級的技術(shù)決定。

  2、組織有關(guān)人員會審圖紙,編制主要技術(shù)方案。

  3、向項目有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)交底。

  4、審定施工技術(shù)組織措施計劃,并組織實施。

  5、對甲方和設(shè)計院提出的工程聯(lián)系單進(jìn)行審定,并對施工方提出的工程聯(lián)系單進(jìn)行審批。

  6、負(fù)責(zé)自制復(fù)查單位工程的測量定位、抄平、放線和質(zhì)量檢查工作。

  7、主持隱蔽工程驗收、結(jié)構(gòu)驗收、工程竣工驗收。

  8、組織解決項目施工中技術(shù)難題,處理質(zhì)量事故并上報上級部門。

  9、負(fù)責(zé)收集項目部技術(shù)的培訓(xùn)需求并上報公司。

  10、負(fù)責(zé)組織工程檔案中各項技術(shù)資料的簽證、收集、整理。

  和工作狀態(tài)進(jìn)行管理確認(rèn),組織操作人員對設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維護(hù)和檢修。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇12

  1、全面負(fù)責(zé)管理外墻涂料現(xiàn)場施工作業(yè)及安全管理、進(jìn)度掌控、施工質(zhì)量及工序查驗、竣工驗收等工作。

  2、嚴(yán)格控制外墻項目施工成本,確保外墻項目工程成本控制目標(biāo)的實現(xiàn)。

  3、維護(hù)協(xié)調(diào)與設(shè)計單位、總包、分包的關(guān)系。

  4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇13

  1.全面負(fù)責(zé)工程項目的管理工作,向工程部負(fù)責(zé);

  2.有高度的責(zé)任心和事業(yè)心,認(rèn)真鉆研技術(shù),講求質(zhì)量,做到精益求精;

  3.負(fù)責(zé)工程和技術(shù)的指導(dǎo)及管理工作;

  4.熟悉并能認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)法律 法規(guī)及相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);

  5.熟悉施工工藝和材料性能及使用方法

  6.進(jìn)駐現(xiàn)場,把握工程進(jìn)度。確保工程按期完成,確保安全生產(chǎn)創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程;

  7.有優(yōu)越溝通能力,能對應(yīng)客戶和處理現(xiàn)場的突發(fā)事件及現(xiàn)場日常事務(wù);

  8.記錄工程日志,收集工程資料,負(fù)責(zé)工程驗收,編寫工程總結(jié);

  9.協(xié)助設(shè)計部門審閱制作項目施工方案和施工計劃;

  10.能與各部門之間密切配合,相互溝通。及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作;

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1、通過有效的管理提高留檔率、成交率、回訪率、試乘試駕率;

  2、監(jiān)控銷售流程,確保達(dá)到寶馬以及集團(tuán)的要求,提高spq成績;

  3、執(zhí)行寶馬及集團(tuán)的要求,使csi成績達(dá)標(biāo),并不斷提高;

  4、展廳接待規(guī)范的監(jiān)督及培訓(xùn);

  5、試乘試駕車的清潔及車次維護(hù),確保試乘試駕正常開展;

  6、展廳接待的輪值安排及監(jiān)督執(zhí)行(包括日常作息安排);

  7、負(fù)責(zé)dms錄入檢核;

  8、負(fù)責(zé)展車管理(清潔、擺放、充電等);

  9、銷售辦公區(qū)的5s管理;

  10、協(xié)助銷售經(jīng)理處理客戶異議,完成銷售經(jīng)理安排的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,汽車、市場營銷等專業(yè);

  2、3年以上同行業(yè)經(jīng)驗,其中不少于1年銷售管理工作經(jīng)驗;

  3、熟悉汽車銷售流程及汽車相關(guān)的專業(yè)知識,熟練掌握商務(wù)禮儀方面的知識;

  4、具有優(yōu)秀的營銷技巧,熟練使用辦公軟件;

  5、有很強執(zhí)行能力;良好的口頭及書面表達(dá)能力;上下級及部門間的溝通與協(xié)調(diào)能力;

  6、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神,認(rèn)同公司和產(chǎn)品價值觀。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇15

  1)根據(jù)產(chǎn)品和項目的需求,制定規(guī)范化的開發(fā)計劃,分析、設(shè)計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案,保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴(kuò)展性及經(jīng)濟(jì)性;

  2)組織、協(xié)調(diào)和管理項目組內(nèi)成員工作任務(wù),以保質(zhì)保量的完成研發(fā)任務(wù);

  3)制定合理的開發(fā)計劃和項目管理流程,能撰寫項目開發(fā)文檔,獨立完成項目的調(diào)研、需求分析等;

  4)把控項目進(jìn)度,督促研發(fā)人員按時完成研發(fā)目標(biāo);

  5)協(xié)助分析開發(fā)中系統(tǒng)出現(xiàn)的問題以及思考解決方案;

  6)對項目結(jié)果負(fù)責(zé)

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關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇16

  1.協(xié)助把控各類項目的全流程實施工作,統(tǒng)籌項目實施交付,包括項目點位設(shè)計、實施計劃安排、系統(tǒng)安裝、系統(tǒng)調(diào)試和培訓(xùn)等;

  2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟硬件調(diào)試、系統(tǒng)部署、軟件安裝、參數(shù)配置等工作,正確引導(dǎo)客戶操作安裝產(chǎn)品;

  3.系統(tǒng)上線后一段時間內(nèi),繼續(xù)跟蹤項目,并解決客戶提出的各種問題,提供適當(dāng)?shù)倪h(yuǎn)程技術(shù)支持工作;

  4.收集客戶需求,并反饋意見,協(xié)助整理實施、培訓(xùn)、驗收、用戶反饋等相關(guān)文檔;

  5.按照標(biāo)準(zhǔn)測試文檔的方法,協(xié)助引導(dǎo)客戶進(jìn)行UAT測試;

  6.較強的`溝通能力,能夠有效協(xié)助營銷進(jìn)行項目回款。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇17

  1、負(fù)責(zé)組織召開項目BIM工作協(xié)調(diào)會,并做BIM相關(guān)匯報對突發(fā)事件及時做出處理和反饋。

  2、負(fù)責(zé)BIM項目管理平臺推進(jìn)和實施相關(guān)工作

  3、配合業(yè)主協(xié)調(diào)和管理項目各方完成項目BIM既定工作任務(wù);

  4、負(fù)責(zé)客戶BIM咨詢與規(guī)劃,負(fù)責(zé)關(guān)鍵方案的梳理與制定;

  5、負(fù)責(zé)項目的進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險及變更管理,對項目目標(biāo)負(fù)責(zé);

  6、負(fù)責(zé)BIM相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、工作流程、實施要求及BIM數(shù)據(jù)資源管理與應(yīng)用方案等;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他各項工作任務(wù)。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇18

  1、負(fù)責(zé)所轄項目的物業(yè)管理工作,建立、健全和規(guī)范物業(yè)管理運作體系;

  2、制定年度物業(yè)管理和項目預(yù)算方案,監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運行情況;

  3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和管理治安、消防、客服、保潔等方面工作;

  4、負(fù)責(zé)落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,并按規(guī)定向公司反饋過程與結(jié)果;

  5、負(fù)責(zé)定期檢查物業(yè)管理服務(wù)費和有關(guān)費用的收繳情況,保證管理費收繳指標(biāo)按時完成;

  6、負(fù)責(zé)員工的激勵、考核、培訓(xùn)與相應(yīng)權(quán)限范圍內(nèi)的獎罰,并配合公司部門相應(yīng)工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)管理總部端信息系統(tǒng)項目的建設(shè), 包括項目的立項、計劃、執(zhí)行、監(jiān)控和驗收等不同過程,以及項目的范圍、時間、質(zhì)量、風(fēng)險、溝通、成本等領(lǐng)域;

  2、通過良好的溝通對所負(fù)責(zé)的項目供應(yīng)商進(jìn)行有效的管理,熟知管理過程中的方法和溝通技巧,能夠持續(xù)細(xì)致管理供應(yīng)商的技術(shù)實施、知識轉(zhuǎn)移、技術(shù)合同跟蹤及項目需求和進(jìn)度等內(nèi)容;

  3、能夠正確理解并引導(dǎo)公司內(nèi)部用戶業(yè)務(wù)需求,能夠通過良好的溝通和協(xié)調(diào)與用戶在業(yè)務(wù)需求及業(yè)務(wù)目標(biāo)上達(dá)成一致;

  4、能夠?qū)究偛慷撕诵臉I(yè)務(wù)系統(tǒng)(零售管理系統(tǒng)、加油站相關(guān)系統(tǒng)、油品物流系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)、財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)等)提供需求分析及開發(fā)、技術(shù)維護(hù)支持與服務(wù),不斷完善系統(tǒng);

  5、負(fù)責(zé)管理供應(yīng)商,提供相關(guān)公司總部端應(yīng)用系統(tǒng)的維護(hù)支持服務(wù),以便完成業(yè)務(wù)用戶的新需求;

  6、根據(jù)公司及團(tuán)隊要求提交報告。

  崗位要求:

  1、本科或以上學(xué)歷,計算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上相關(guān)經(jīng)驗,具有信息系統(tǒng)項目管理技能和實踐經(jīng)驗,熟悉銀行卡支付業(yè)務(wù)和零售業(yè)業(yè)務(wù),具有零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、熟悉應(yīng)用系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)的開發(fā)定制及實施,至少熟悉Informix、SQL Server、MySQL數(shù)據(jù)庫中的一種,至少熟悉Delphi、C#、Java開發(fā)語言中的一種,至少熟悉PowerDesigner、ERWin建模工具中的一種;

  4、熟悉與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的財務(wù)知識;

  5、工作態(tài)度積極主動,有良好的團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力和溝通技巧,并具備較好的心理素質(zhì);

  6、具備獨立進(jìn)行工作匯報和展示的能力;

  7、具有優(yōu)秀的管理協(xié)調(diào)能力,有供應(yīng)商管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  8、具有良好的英文聽說讀寫能力。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇20

  1、對本項目的質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理和成本管理負(fù)直接責(zé)任。

  2、負(fù)責(zé)各施工管理人員的工作安排、崗位職責(zé)分工。

  3、負(fù)責(zé)本項目的工程施工的全面組織工作,對本項目的施工質(zhì)量、安全技術(shù)交底的執(zhí)行負(fù)有直接責(zé)任。

  4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司ISO9000、18000職業(yè)健康體系的文件程序和作業(yè)指導(dǎo)書,保證本項目的施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度。

  5、在項目副經(jīng)理和技術(shù)負(fù)責(zé)人的協(xié)助下按監(jiān)理工程師的質(zhì)量、安全、進(jìn)度要求完成本項目。

  6、負(fù)責(zé)處理本項目的設(shè)計變更、工程聯(lián)系洽商等重要業(yè)務(wù)聯(lián)系。

  7、對關(guān)于本項目的一切業(yè)務(wù)聯(lián)系負(fù)直接責(zé)任。

  8、負(fù)責(zé)公司對本項目的質(zhì)量、安全和進(jìn)度檢查工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇21

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)工程項目中土建工程師的施工管理及相關(guān)專業(yè)的`施工配合;

  2、熟悉圖紙、施工合同,運用相關(guān)的合同條款,對土建工程進(jìn)行全面、有序、規(guī)范的控制;

  3、落實生產(chǎn)計劃并按合同約定完成工程進(jìn)度計劃;

  4、加強對施工過程的全面質(zhì)量控制;

  5、組織或參加有關(guān)工程會議,及時解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量進(jìn)度問題;

  6、參加圖紙會審、施工技術(shù)方案研究,檢查施工方案的實施。

  任職要求:

  1、建筑、結(jié)構(gòu)、土木、水電等工程管理類相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;

  2、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)或建設(shè)現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗;

  3、駐項目工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇22

  崗位職責(zé):

  1.項目經(jīng)理受法定代表人委托,是工程項目施工管理的第一責(zé)任人。

  2.履行《項目承包責(zé)任書》規(guī)定的任務(wù),完成其確定的各項指標(biāo)。

  3.全面組織工程各階段工作;建立保證體系,組織人員教育和考核,臨建搭設(shè)和機(jī)具設(shè)備進(jìn)場。

  4.選聘適應(yīng)的管理人員,配備必要物資、資料。審核工程計量儀器需求計劃,審核報廢申請。

  5.組織制定施工措施經(jīng)費使用計劃,對施工活動提供必要的人力、物力及資金保證條件。

  6.組織方案研討,對施工組織設(shè)計和施工方案進(jìn)行審查,組織危險性較大方案的專家論證。

  7.審核圖紙審查記錄、工程洽商記錄、設(shè)計變更,按洽商、變更組織調(diào)整施工措施和經(jīng)濟(jì)信息。

  8.組織工程項目質(zhì)量策劃,審查質(zhì)量控制措施。組織單位(子單位)工程檢查驗收。

  9.組織制定總進(jìn)度計劃,審核主要節(jié)點。組織進(jìn)度執(zhí)行檢查,對未執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行分析、調(diào)整。

  10.組織工程驗收、物業(yè)驗收、業(yè)主驗收問題的整改。

  11.參與確定各分包隊,審查分包合同,協(xié)調(diào)處理各分包隊之間工作,按分包合同進(jìn)行管理。

  12.定期主持召開施工生產(chǎn)碰頭會,協(xié)調(diào)工序間的矛盾,解決施工難題,布置施工任務(wù)。

  13.經(jīng)常檢查各工序及安全等各方面的情況,進(jìn)行施工總結(jié),提出注意事項和應(yīng)采取的措施。

  14.嚴(yán)格把好各種材料、設(shè)備入場的質(zhì)量關(guān),杜絕不合格品進(jìn)入現(xiàn)場,確保工程質(zhì)量。

  15.負(fù)責(zé)項目部“三標(biāo)一體”管理體系的運行工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇23

  1、負(fù)責(zé)清雪類產(chǎn)品項目立項及產(chǎn)品開發(fā)計劃制定工作,作為項目組的領(lǐng)導(dǎo)人和決策人,確立組員的分工職責(zé);

  2、對潛在的項目風(fēng)險進(jìn)行預(yù)測和分級,并制定調(diào)整計劃和應(yīng)急策略;

  3、根據(jù)市場發(fā)展?fàn)顩r,結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展現(xiàn)狀,制定對外合作策略及方案。

  4、負(fù)責(zé)項目過程中資料的編寫;

  5、對產(chǎn)品改進(jìn)和發(fā)展提出建議,承擔(dān)產(chǎn)品改進(jìn)工作;

  6、配合處理產(chǎn)品售后服務(wù)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇24

  1、與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶的各項要求和目標(biāo),并及時將其傳達(dá)給項目部的各小組成員,以保證項目開發(fā)滿足客戶的要求和目標(biāo);

  2、全面負(fù)責(zé)項目部人員的工作職責(zé)分配及調(diào)度,按APQP的要求和相關(guān)開發(fā)流程文件驅(qū)動項目團(tuán)隊的各項活動,以保證項目順利通過PPAP;

  3、根據(jù)項目實施的實際情況和進(jìn)度要求制定、更新、調(diào)整項目計劃,包括項目的時間進(jìn)度、質(zhì)量目標(biāo)、成本控制等,并能及時做好與客戶和公司部門的協(xié)調(diào)和溝通。

  4、負(fù)責(zé)項目部人員的培訓(xùn)及日常指導(dǎo)激勵工作。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇25

  崗位職責(zé):

  1、作為項目負(fù)責(zé)人,對項目自立項至結(jié)項的全過程進(jìn)行管理,并對結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、編制項目計劃,并按計劃推進(jìn)項目按期交付和結(jié)項;

  3、規(guī)劃并協(xié)調(diào)資源、管理項目團(tuán)隊,并對項目成員進(jìn)行考核;

  4、負(fù)責(zé)項目整體交付方案的總設(shè)計;

  5、負(fù)責(zé)管理客戶需求并管理項目范圍,負(fù)責(zé)項目進(jìn)度、質(zhì)量、成本及客戶滿意;

  6、負(fù)責(zé)項目每周例會,負(fù)責(zé)項目各節(jié)點計劃、總結(jié);

  7、負(fù)責(zé)推動組織項目會議、項目溝通與文檔審核管理;

  8、組織項目各項評審會議、總結(jié)評估、結(jié)項評審;

  9、負(fù)責(zé)推動客戶對項目各個階段及整體工作的驗收確認(rèn)、回款。

  任職條件:

  1、管理、it相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,或公職人員出身,至少5年以上項目管理經(jīng)驗;

  2、具有與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通的能力,具有理解、引導(dǎo)、管理客戶需求的能力;

  3、具有強大的執(zhí)行力、帶領(lǐng)團(tuán)隊交付項目的經(jīng)驗,能適應(yīng)出差;

  4、具有豐富的業(yè)務(wù)分析、方案設(shè)計經(jīng)驗,思路清晰;

  5、具有與項目相關(guān)事項的跨部門及外部溝通協(xié)調(diào)、處理問題的能力;

  6、熟悉咨詢、it、系統(tǒng)集成等項目管理的環(huán)境、內(nèi)容和方法;

  7、工作積極、習(xí)慣于主動與他人協(xié)同,能夠承受壓力;

  8、有大型政府項目管理經(jīng)驗、項目管理相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇26

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)中心運營方案的實施,確保各污水處理站點正常達(dá)標(biāo)運行

  2、制定各服務(wù)站的工作計劃,負(fù)責(zé)各站點的巡查指導(dǎo),對現(xiàn)場出現(xiàn)問題能及時解決或提出解決方案

  3、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)、設(shè)備定期檢修的工作統(tǒng)籌

  4、協(xié)調(diào)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、政府等相關(guān)部門關(guān)系,及時做好溝通

  5、負(fù)責(zé)建立并完善突發(fā)事件處理機(jī)制

  任職資格:

  1、年齡26周歲-45周歲,大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程或電氣等相關(guān)專業(yè);

  2、具備帶團(tuán)隊經(jīng)驗,具備良好的職業(yè)操守、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊建設(shè)能力;

  3、熟悉農(nóng)村生活污水處理、市政土建、機(jī)械設(shè)備維修等業(yè)務(wù)中的一項或多項,并有相應(yīng)管理經(jīng)驗,污水廠、污水站擔(dān)任過管理崗位等職務(wù)者優(yōu)先

  4、具備良好的`突發(fā)事件的處理能力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力

  5、熟練使用office、cad等辦公軟件

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇27

  1.負(fù)責(zé)開拓新商戶,并對已開展業(yè)務(wù)的商戶進(jìn)行管理,協(xié)助并監(jiān)督商戶在操作流程中的問題,及時反饋并給予修正。

  2.發(fā)現(xiàn)市場熱點,跟進(jìn)消費者喜愛的商品,找到合作商戶進(jìn)行此類商品的市場面或銷售面合作。

  3.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)操作各環(huán)節(jié)流程的制定,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)流程中出現(xiàn)的作業(yè)不流暢問題,及時修改,加快處理效率。

  4.經(jīng)營客群屬性的分析、各類數(shù)據(jù)報表的分析及整理等,并對業(yè)務(wù)發(fā)展中出現(xiàn)的問題及時溝通和調(diào)整。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇28

  1、具有豐富的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(外資廠房建設(shè)經(jīng)驗);研究設(shè)計方案,核實施工條件及資料,編制項目施工計劃。

  2、確定現(xiàn)場的施工組織系統(tǒng)和工作程序,商定現(xiàn)場各崗位負(fù)責(zé)人。

  3、會同項目控制一起制定施工工作執(zhí)行效果測量基準(zhǔn)。

  4、定期召開施工計劃執(zhí)行情況檢會,檢查分析存在的問題。

  5、參與施工分包工作,負(fù)責(zé)對分包商的協(xié)調(diào)監(jiān)督和管理。

  6、組織編制竣工資料,協(xié)助項目經(jīng)理辦理工程交工。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇29

  1、負(fù)責(zé)項目的前期調(diào)研,匯總調(diào)研報告;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門完成項目的立項研究方案和實施計劃;

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)項目參與人員按計劃開展工作,做好研究進(jìn)度的'跟蹤和協(xié)調(diào);

  4、負(fù)責(zé)開展月度、周度計劃的編制和總結(jié);

  5、負(fù)責(zé)項目參與人員研究原始記錄的審查、復(fù)核;

  6、負(fù)責(zé)組織項目進(jìn)展的總結(jié)和匯報;

  7、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)解決項目開展過程中出現(xiàn)的問題,并進(jìn)行攻關(guān),確保按進(jìn)度計劃實施;

  8、負(fù)責(zé)匯總、審核藥品注冊申報資料。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇30

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)調(diào)研海外市場信息、客戶信息、合作伙伴信息等,并按公司要求,將有關(guān)信息及時反饋;

  2、負(fù)責(zé)海外項目收購、兼并等;

  3、負(fù)責(zé)海外項目運營、管理,帶領(lǐng)管理團(tuán)隊;

  4、負(fù)責(zé)各階段工作計劃的制定、落實及總結(jié)

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,五年以上海外項目開發(fā)及管理經(jīng)驗;

  2、能獨立完成商務(wù)洽談及業(yè)務(wù)操作,具有較強的管理經(jīng)驗;

  3、熟練的英文聽說讀寫能力,英語6級及以上;

  4、優(yōu)秀的溝通能力與談判技巧;

  5、有海外工作或留學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先,可長期駐外。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇31

  1、建立項目管理團(tuán)隊,組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項目實施的各個階段順利完成;

  2、依據(jù)銷售合同要求,完成內(nèi)外部各方信息溝通匯總,制定產(chǎn)線銷售項目的實施計劃;

  3、跟進(jìn)項目實施進(jìn)度,確保與項目實施有關(guān)要素能夠按時準(zhǔn)備到位,控制項目實施風(fēng)險,解決過程突發(fā)問題;

  4、管理設(shè)施運行:按計劃做好各類設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作,保證設(shè)施正常、安全運行;

  5、管理項目類工作:負(fù)責(zé)屬地廠區(qū)范圍內(nèi)維修/保養(yǎng),改、擴(kuò)建項目的發(fā)包、施工、驗收以及投運等工作,配合做好大型新建專案項目的各項配套工作;

  6、管理公司制度執(zhí)行:嚴(yán)格遵守公司的各類規(guī)章制度及設(shè)備安全操作要求,持證上崗,嚴(yán)禁違章操作。確保不發(fā)生各類安全傷害事故;

  7、管理員工:做好廠務(wù)下屬員工的技能培訓(xùn)、考核、并執(zhí)行公司各項目規(guī)章制度; 1、建立項目管理團(tuán)隊,組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項目實施的各個階段順利完成;

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇32

  1.按規(guī)定時間準(zhǔn)時清運垃圾房的垃圾,每時間段結(jié)束,必須沖洗地板、地溝,清潔所經(jīng)途徑及周圍的垃圾。并將垃圾桶沖洗干凈放置整齊,切斷水,電源。

  2.每天必須對垃圾房墻壁、地板、過道、垃圾車等停靠位置、收貨區(qū)域等作全面清潔衛(wèi)生并保持干凈整潔。

  3.在清理垃圾過程中,如發(fā)現(xiàn)有甲方刀、叉、匙、碗、碟等完好餐具,必須歸還及告訴甲方餐務(wù)部帶班主管人員。不得丟棄或作為垃圾運出酒店。

  4.進(jìn)出酒店區(qū)域,必須接受甲方保安人員的檢查。工作人員必須在垃圾房或垃圾存放區(qū)域作業(yè),未經(jīng)許可嚴(yán)禁進(jìn)入廚房或酒店其它區(qū)域閑逛。

  5.經(jīng)過的京津新城地段,必須保持干凈,不得掉落垃圾。更不許將任何垃圾倒在京津新城內(nèi)的任何場所。

  6.凡是甲方不用的一切垃圾或其它東西,酒店員工只能在經(jīng)理許可下才能拿走,不準(zhǔn)酒店員工從垃圾房隨意拿走酒店不用的任何東西。

  7.每周對垃圾房進(jìn)行大清潔一次,清潔工作必須嚴(yán)格按照酒店要求去做

  8.按酒店規(guī)章制度,在處理垃圾的過程中如發(fā)現(xiàn)有酒店財產(chǎn)應(yīng)及時分類登記并交給酒店管事部,不得擅自帶出酒店。

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇33

  1、it運維項目市場開拓及項目溝通協(xié)調(diào);

  2、在項目立項、信息收集、項目評估、論證到合同簽訂的.全過程中,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部及外部程序的推進(jìn)和管理;

  3、制定項目階段性目標(biāo)和項目總體控制計劃

  4、及時決策項目中存在的問題,包括實施方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備

關(guān)于咨詢項目經(jīng)理的工作職責(zé) 篇34

  1、負(fù)責(zé)項目的進(jìn)程控制,組織匯報;

  2、負(fù)責(zé)安排客戶完成項目結(jié)題事宜;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)咨詢項目后期服務(wù)支持與跟蹤工作。

  4、總體管控項目進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,統(tǒng)籌推動項目進(jìn)程,對項目質(zhì)量負(fù)責(zé);

  5、根據(jù)安排承擔(dān)項目秘書工作,負(fù)責(zé)項目計劃的.制定尤其是立項和結(jié)題文件的制作負(fù)責(zé)項目文檔的整理及歸檔,處理項目組出差期間的后勤和費用管理;

  6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項目報告并向客戶進(jìn)行階段性和最終成果匯報。

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    1、計劃管理:組織制定項目工程進(jìn)度計劃,定期檢查工程進(jìn)度計劃的執(zhí)行情況,并采取有效措施解決施工進(jìn)度中存在的各種問題。2、技術(shù)管理:參加項目前期規(guī)劃設(shè)計的方案討論;參與施工圖設(shè)計階段和優(yōu)化階段的具體工作;參與設(shè)計技術(shù)部進(jìn)行施工...

  • 項目經(jīng)理崗位職責(zé)匯編(通用32篇)

    崗位職責(zé):年齡:28—45歲學(xué)歷:本科或以上學(xué)歷,經(jīng)營類專業(yè)為主年收入:8萬元以上本地生活年限:5年以上工作經(jīng)驗:2年以上金融相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)歷管理經(jīng)驗:2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,團(tuán)隊規(guī)模10人以上任職要求:領(lǐng)導(dǎo)力:有出色的執(zhí)行能力...

  • 關(guān)于項目經(jīng)理的崗位職責(zé)項目經(jīng)理工作職責(zé)(通用29篇)

    1.根據(jù)總工安排接收新項目,并啟動立項申請和人員配置安排。2.了解國內(nèi)外同類產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和功能特點,專利著作以及發(fā)展趨勢,作出技術(shù)分析報告,專利分析報告。3.制訂新項目的可行性報告、項目計劃書和設(shè)計任務(wù)書。...

  • 土建項目經(jīng)理工作職責(zé)描述(通用29篇)

    1、負(fù)責(zé)對施工單位的施工工序、施工質(zhì)量、施工進(jìn)度、安全文明施工等進(jìn)行監(jiān)督管理,并在施工中跟蹤、落實計劃執(zhí)行情況及工程檢查驗收工作。2、參與設(shè)計圖紙并的內(nèi)部審查工作,審核施工單位上報的施工組織設(shè)計、施工方案等工程技術(shù)文件,形...

  • 材料保安項目經(jīng)理職責(zé)(精選32篇)

    1 、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家工程質(zhì)量檢驗評定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求開展質(zhì)量管理活動,參加施工項目的預(yù)檢、 隱檢、驗收和樣板工序質(zhì)量檢驗等。...

  • 現(xiàn)場項目經(jīng)理工作職責(zé)概述(通用31篇)

    1. 全面負(fù)責(zé)建筑項目的管理和運作,確保制度和流程有效執(zhí)行,項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn);2. 準(zhǔn)確理解項目要求,參與項目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持設(shè)計過程中結(jié)構(gòu)專業(yè)的方案優(yōu)化;3. 負(fù)責(zé)工程各階...

  • 重要的IT大項目經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選31篇)

    項目經(jīng)理是一個有前途的職業(yè)方向,但同時也充滿各種挑戰(zhàn),怎樣才能快速成長呢?1.學(xué)習(xí)和能力增長模型有意識地去發(fā)展自己才能快速成長。成人學(xué)習(xí)的特點是只有在知道并掌握如何學(xué)習(xí)、何時何地學(xué)習(xí)以及學(xué)習(xí)什么樣的新知識和技能以后,才能收到...

  • 項目經(jīng)理崗位職責(zé)項目經(jīng)理工作內(nèi)容(精選30篇)

    1.負(fù)責(zé)項目管理軟件的全部開發(fā)管理工作。2.負(fù)責(zé)開發(fā)工作計劃的制訂、任務(wù)安排、工作檢查和考核。3.負(fù)責(zé)項目管理軟件相關(guān)的開發(fā)代碼、配套文檔的管理工作。4.負(fù)責(zé)開發(fā)隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)。...

  • 土建項目經(jīng)理工作職責(zé)(精選30篇)

    1、負(fù)責(zé)項目的組織和實施,建立并完善項目實施的標(biāo)準(zhǔn)、工作流程及各項規(guī)范,嚴(yán)格監(jiān)控執(zhí)行;2、掌握項目實施進(jìn)度、質(zhì)量情況,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決項目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問題,保證項目的正常進(jìn)行,確保公司項目計劃按時完成,讓用戶滿意;...

  • 崗位職責(zé)