渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責（精選33篇）

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇1

　　職責：

　　1、完成在分管區(qū)域內(nèi)渠道的拓展，招代理商等任務;

　　2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念，制定本區(qū)域內(nèi)相關發(fā)展策略并予以執(zhí)行;

　　3、負責對代理商的考察、洽談、評估，協(xié)助代理商對代理項目進行推廣和銷售;

　　4、根據(jù)公司下達的指標，負責對代理商的業(yè)績進行監(jiān)控、督促和管理;

　　5、負責協(xié)助代理商對區(qū)域市場進行開拓，并對代理商進行培訓;

　　6、負責對區(qū)域內(nèi)的項目合同的跟蹤和落實，以及項目發(fā)票的催收。

　　7、敏銳察覺市場變化，并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場信息，做出處理意見并及時上報公司;

　　8、維護公司利益，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實可靠，不卑不亢的態(tài)度。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，至少2年以上渠道銷售經(jīng)驗，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧和團隊管理能力;

　　3、有較強的溝通能力，熟悉一手房銷售流程;

　　4、較高的執(zhí)行力，快速響應能力，具備良好的語言表達及商務談判能力;

　　5、有服務意識，對工作有較高熱情;

　　6、注重效率、能適應高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強烈的團隊協(xié)作意識;維護公司利益，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實可靠，不卑不亢的態(tài)度。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇2

　　職責：

　　1. 制定渠道銷售策略，帶領團隊完成銷售任務目標;

　　2. 組織銷售團隊銷售活動，完成計劃任務及各項考核指標;

　　3. 負責向渠道客戶傳達企業(yè)政策及信息，維護并鞏固其所轄渠道的合作關系;

　　4. 制定有效的渠道激勵考核，對所轄團隊進行培訓和進行日常工作管理;

　　5. 提供渠道服務支持，協(xié)助渠道客戶做好渠道終端銷售人員的培訓和管理工作。

　　任職要求：

　　1. 從事過安防行業(yè)經(jīng)驗，營銷工作5年以上;

　　2. 良好的業(yè)務拓展能力，特渠開拓能力強，有特渠資源者優(yōu)先;

　　3. 良好的溝通技巧和說服能力，并能承受較大的工作壓力;

　　4. 良好的團隊合作精神、敬業(yè)精神、有獨立的分析和解決問題能力;

　　5. 思維敏捷、責任心強、誠實正直、能吃苦耐勞。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇3

　　1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案，并在批準后實施;

　　2、尋找并管理渠道合作者;

　　3、新渠道開發(fā);

　　4、行業(yè)推廣，渠道發(fā)展趨勢分析;

　　5、審查渠道合作者的資格;

　　6、渠道合作者的聯(lián)絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;

　　7、負責對渠道合作者提供持續(xù)支持;

　　8、執(zhí)行渠道合作者的培訓、售前協(xié)助、售后客戶服務和技術支持等;

　　9、配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制方案;

　　10、渠道管理策略持續(xù)改進;

　　11、有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　12、完成領導臨時交辦的其他任務。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇4

　　職責：

　　1.由上級劃分區(qū)域，主動開拓市場，收集，做好相應的信息記錄

　　2.主動聯(lián)系客戶，全面、準確、有針對性的推薦合適的培訓課程和產(chǎn)品，促成訂單

　　3.完成售后維護，增加客戶粘度，建立客戶檔案

　　4.反饋市場競爭狀況，本品牌宣傳效果，提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)分析;

　　5.主要負責漢口、漢陽片區(qū)的客戶開發(fā)

　　任職資格：

　　1.有較強的語言溝通能力，富有親和力;

　　2.為人誠懇，工作態(tài)度積極，能吃苦耐勞，踏實肯干;

　　3.熱愛體育，專業(yè)不限;

　　4.學歷大專以上。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇5

　　職責：

　　1) 執(zhí)行公司的銷售政策，完成以江浙滬地區(qū)為主的區(qū)域銷售目標

　　2) 拓展空白區(qū)域市場的銷售渠道

　　3) 制定所轄區(qū)域的市場推廣方案，有效實施公司的各類市場推廣活動

　　4) 建立并維護與醫(yī)療行政機構(gòu)、學術帶頭人及重點客戶的關系

　　5) 完成對經(jīng)銷商的培訓、管理、技術支持、以及醫(yī)院客戶的拓展

　　6) 參與區(qū)域性的招投標工作

　　7) 及時收集并整理和公司業(yè)務相關的市場信息

　　8) 處理客戶投訴問題

　　崗位要求：

　　1) 統(tǒng)招大專以上學歷，臨床醫(yī)學、生物學、或藥學等相關專業(yè)

　　2) 3年以上中高值耗材類醫(yī)療器械的銷售經(jīng)驗, 有活檢穿刺產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3) 有所在區(qū)域尤其是江蘇和安徽地區(qū)銷售渠道的管理經(jīng)驗、及臨床銷售的經(jīng)驗

　　4) 能熟練的使用辦公軟件

　　5) 能適應有頻繁出差的工作節(jié)奏

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇6

　　崗位職責：

　　1、執(zhí)行公司華為數(shù)通產(chǎn)品銷售策略、銷售計劃、量化目標 。

　　2、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，集成項目跟蹤、指導經(jīng)銷商順利成交。

　　3、執(zhí)行分公司銷售管理規(guī)定，完成其它事項。

　　任職資格:

　　1、大專及以上學歷，有兩年以上數(shù)通產(chǎn)品渠道工作銷售經(jīng)驗(分銷或行業(yè)客戶運作)，計算機操作熟練, 熟悉服務器行業(yè)、服務器，存儲，虛擬化相關應用等產(chǎn)品銷售經(jīng)歷優(yōu)先考慮!

　　2、熟悉陜西省內(nèi)及各地市IT渠道分銷市場，與系統(tǒng)集成商有項目合作經(jīng)驗，有一定項目操作經(jīng)驗。

　　3、良好的語言表達、溝通及較強的協(xié)調(diào)能力、強烈的客戶服務意識。

　　4、有一定的銷售市場分析，規(guī)劃能力!

　　5、有清晰的職業(yè)規(guī)劃和目標，有責任和強有力的使命驅(qū)動感。

　　6、有獨立開拓和管理市

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇7

　　職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，帶領組員完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;

　　4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;

　　6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者、有領導經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇8

　　職責：

　　1、負責各平臺店鋪的運營節(jié)奏及運營活動并跟蹤落地以及公司與TP及渠道之間的協(xié)同;

　　2、負責與團隊尋求更多流量并提高流量轉(zhuǎn)化率;

　　3、負責優(yōu)化店鋪整體視覺效果及產(chǎn)品包裝風格定位;

　　4、負責與渠道溝通談判并爭取品牌利益最大化;

　　5、負責電商數(shù)據(jù)分析及優(yōu)化管理，包括流量、轉(zhuǎn)化率、客單價，并給出合理建議;

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，熟悉主流電商平臺運營規(guī)則及資源，5年以上京東、運營規(guī)則經(jīng)驗或家電、快消、電子類、3C等類型企業(yè)的終端渠道銷售管理經(jīng)驗;

　　2、具有一定的商務拓展能力，可以獨立負責至少一個渠道及多個渠道的業(yè)務拓展工作，具備一定跨部門協(xié)調(diào)能力;

　　3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，擁有敏銳的市場感知力并及時作出反應，良好的溝通談判技巧;

　　4、誠信，勇于擔當?shù)呢熑涡模�能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強的工作壓力，具備較強的協(xié)調(diào)能力和自我管理能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇9

　　職責：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定渠道部的管理制度和薪酬體系;

　　2、負責全國銷售渠道的構(gòu)建和管理;

　　3、完成公司制定的銷售指標和利潤指標;

　　4、收集整理市場信息，協(xié)助公司制定相關產(chǎn)品策略與銷售政策;

　　5、協(xié)助產(chǎn)品部完成新產(chǎn)品開發(fā) ;

　　6、對渠道部的人員進行業(yè)務指導和工作考核。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷企業(yè)管理、市場營銷、生物醫(yī)學等相關專業(yè)(綜合條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求);

　　2、5年以上工作經(jīng)驗，同崗位3年以上工作經(jīng)驗;

　　3、對市場信息具有敏銳的洞察力和較好的分析和判斷能力，把握公司產(chǎn)品的宣傳重心，對市場的趨勢和變化做出準確的判斷;

　　4、具有良好的客戶服務意識、職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受較強的工作壓力，具有較強的團隊合作精神。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇10

　　工作職責：

　　1、結(jié)合公司的營銷方針和政策，向工程行業(yè)客戶介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品（如酒店系統(tǒng)方案、工程全品類行業(yè)產(chǎn)品等），承擔所轄區(qū)域內(nèi)渠道銷售任務；

　　2、制定所負責區(qū)域的銷售計劃，負責所轄區(qū)域行業(yè)目標大客戶/集成商的信息收集和篩選，積極建立客戶關系和成功開拓客戶資源、做好客戶關系管理；

　　3、充分市場調(diào)研，掌握區(qū)域內(nèi)的行業(yè)市場動向，善于識別和捕捉商業(yè)機會，分析競爭對手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息，制定切實有效的銷售方案；

　　4、負責重大項目的招投標事宜、項目的公關和管理、重大營銷合同的談判與簽訂，督促合同正常如期履行，推進重大項目的.實施與維護。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場，有集團客戶銷售經(jīng)驗或資源者優(yōu)先考慮；

　　2、男女不限，應變能力佳，善于開拓新行業(yè)市場和客戶；

　　3、具有較強的溝通協(xié)調(diào)和獨立工作能力，具備一定的抗壓能力，能適應長短期出差。

　　工程渠道銷售經(jīng)理崗位

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇11

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)上級領導制定的家居渠道合作方案，完成公司規(guī)定的家具渠道開展業(yè)績目標;

　　2、負責大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道;

　　3、負責市場調(diào)研和需求分析;

　　4、制定銷售計劃和銷售預算;

　　5. 維護渠道客戶關系，把握并滿足客戶需求，提高客戶滿意度。

　　任職要求：

　　1、有家居建材渠道銷售經(jīng)驗，有渠道銷售經(jīng)驗三年以上、熱愛銷售工作，了解建材渠道業(yè)務開展流程;

　　2、了解哈市裝飾公司情況;

　　3、負責渠道合作(尋找合作商)

　　4、具備良好的客戶開拓、服務能力，優(yōu)秀的銷售、談判以及口筆表達交流的技巧;

　　5、能吃苦耐勞，責任心強，有毅力，工作積極主動，能與企業(yè)長期發(fā)展;

　　6、形象談吐良好，務實，經(jīng)手的產(chǎn)品有成功案列或有一定資源的優(yōu)先;

　　7、人品端正，誠實，有信譽，有事業(yè)心，能按公司發(fā)展規(guī)劃主動工作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇12

　　1、負責線下客戶資源的開拓；

　　2、圍繞營銷目標，開展與優(yōu)質(zhì)中介資源整合、資源置換、戰(zhàn)略合作與關系維護；

　　3、負責活動具體策劃、組織實施，確�；顒踊虬笀龅竭_率；

　　4、策劃、組織實施品牌主題活動；

　　5、其他上級安排的工作；

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇13

　　職責：

　　1、整合渠道資源，根據(jù)實際情況制定市場營銷方案，拓展區(qū)域的各行業(yè)企業(yè)客戶，尋找、篩選、洽談業(yè)務合作。

　　2、策劃、組織各項招生推廣活動，客戶信息管理與跟蹤。

　　3、推廣并協(xié)助組織公開課、講座、會銷等活動。

　　4、統(tǒng)籌招生工作，支持招生中心的正常運作。

　　任職資格：

　　1、本科學歷，3年以上工作經(jīng)驗，3年以上教育行業(yè)管理經(jīng)驗。

　　2、熟悉在線教育業(yè)務，能夠帶領30人以上銷售團隊開展招生，過往有優(yōu)秀的銷售業(yè)績，人脈廣泛，優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力。

　　3、優(yōu)秀的溝通能力，思維清晰，有一定的培訓演講能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇14

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定渠道部的管理制度和薪酬體系；

　　2、負責全國銷售渠道的構(gòu)建和管理；

　　3、完成公司制定的銷售指標和利潤指標；

　　4、收集整理市場信息，協(xié)助公司制定相關產(chǎn)品策略與銷售政策；

　　5、協(xié)助產(chǎn)品部完成新產(chǎn)品開發(fā)；

　　6、對渠道部的.人員進行業(yè)務指導和工作考核。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇15

　　1、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務，了解和分析區(qū)域市場狀況，開展市場渠道拓展工作，完成新客戶開發(fā)任務目標;

　　2、協(xié)助制定渠道拓展計劃;

　　3、收集新客戶網(wǎng)點市場信息，并提交分析報告，同時篩選潛在客戶;

　　4、維護和開展?jié)撛诳蛻舻那⒄劇⒋龠M項目合作的順利開展;

　　5、達成合作協(xié)議后，協(xié)助維護人員對客戶開展客情關懷及部分維護工作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇16

　　職責:

　　1、負責銷售渠道開拓，代理商、經(jīng)銷商開發(fā);

　　2、協(xié)助渠道合作商大項目的營銷落地及資源協(xié)調(diào);

　　3、負責尋找、挖掘有利于公司的各種行業(yè)合作資源;

　　4、負責市場信息的跟蹤搜集，分析行業(yè)市場趨勢，探索新業(yè)務模式。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，專業(yè)不限;

　　2、2年以上工作經(jīng)驗，有家電、辦公設備等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　4、具有一定談判能力、語言表達能力及公關能力，思維及表述具有邏輯性;

　　5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇17

　　職責

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

　　4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

　　5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

　　6、組織聯(lián)合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關系。

　　任職資格

　　1、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀;

　　2、有房地產(chǎn)、醫(yī)院、院校(含幼教)、政府機關類工作經(jīng)驗者優(yōu)先，男女不限。

　　3、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力;

　　4、能承擔較大壓力。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇18

　　1、負責幾個省市區(qū)域內(nèi)開拓市場，開發(fā)新客戶，進行預約拜訪或陌生拜訪，尋找潛在客戶并與客戶建立合作關系；

　　2、維護老客戶，同時保持與老客戶的良好關系，及時了解客戶需求動向，做好相應的服務；

　　3、對市場進行分析，并協(xié)助管理層做出適合市場需求的'季度和月銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關系，跟蹤銷售情況，完成預計銷售目標；

　　4、主要針對工程商客戶和渠道客戶進行產(chǎn)品銷售及項目招投標方案制定；

　　5、完成上級領導交辦的其他事務。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇19

　　職責描述:

　　1.根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立省區(qū)終端零售銷售體系,包括制度建立、資源整合及運作管理。

　　2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及終端零售運營情況,制訂、組織、落實終端門店年度和月度銷售、培訓等計劃。

　　3.對于省區(qū)區(qū)域品牌定位提出可行性建議,并組織人員實施。

　　4.負責銷售團隊建設管理,對銷售人員進行考核和激勵。

　　任職要求:

　　1.大專以上學歷,35歲以內(nèi)。

　　2.具有3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有團隊建設、團隊經(jīng)營管理經(jīng)驗。

　　3.具有一定的抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力,對培訓、產(chǎn)品、價格、渠道、推廣的.操作有一定認識。

　　4.較強的溝通能力、出色的計劃與執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)分析能力。

　　5.從事過涂料、地板,瓷磚,櫥柜等建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　6.自有車輛,能接受不定期省區(qū)出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇20

　　1、參與制定公司季度和月度目標，提供行業(yè)相關信息，定期回顧調(diào)整;

　　2、校區(qū)周邊宣傳渠道的挖掘及合作談判，并維護好;

　　3、市場資源開發(fā)和利用，挖掘潛在客戶群體(在校學生、留學機構(gòu)的學生等);

　　4、根據(jù)既定目標完成市場或渠道拓展業(yè)務;

　　5、收集市場信息，保持教育類信息的敏感度;

　　6、及時回復客戶的問題，并做好記錄;

　　7、領導交辦的其他工作

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇21

　　崗位職責：

　　1、總結(jié)梳理業(yè)務市場模型，制定市場崗位標準化，為分管校區(qū)提供參考；

　　2、負責新校區(qū)的啟動、培訓、業(yè)務監(jiān)控等工作

　　3、負責基礎崗位培訓及示范工作，提升分管校區(qū)的市場工作能力；

　　4、支持分校區(qū)市場工作，為小區(qū)提供實際的問題解決方案；

　　5、做好總部運營中心外部資源對接工作；

　　6、服從領導安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招大專及以上學歷，專業(yè)不限；

　　2、三年以上教育行業(yè)市場工作經(jīng)驗，具備運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、有一定的`商務或招商工作經(jīng)驗，溝通能力強；

　　5、具備銷售業(yè)務培訓能力，有新項目啟動經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　6、邏輯思維能力強，能提煉總結(jié)對應工作；

　　7、能接受出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇22

　　職責：

　　1、負責幾個省市區(qū)域內(nèi)開拓市場，開發(fā)新客戶，進行預約拜訪或陌生拜訪，尋找潛在客戶并與客戶建立合作關系;

　　2、維護老客戶，同時保持與老客戶的良好關系，及時了解客戶需求動向，做好相應的服務;

　　3、對市場進行分析，并協(xié)助管理層做出適合市場需求的季度和月銷售計劃，拓展客戶群并保持良好合作關系，跟蹤銷售情況，完成預計銷售目標;

　　4、主要針對工程商客戶和渠道客戶進行產(chǎn)品銷售及項目招投標方案制定;

　　5、完成上級領導交辦的其他事務。

　　任職要求：

　　3~5年銷售工作經(jīng)驗，有公共廣播行業(yè)、會議音響產(chǎn)品、監(jiān)控、對講設備、安防產(chǎn)品等弱電產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，了解本行業(yè)市場情況，對行業(yè)各類競爭產(chǎn)品、技術非常熟悉，對市場有非常強的分析、判斷能力、把控能力，溝通能力強，銷售管理人員儲備。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇23

　　職責：

　　1、尋找潛在合作伙伴，與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;

　　2、行業(yè)渠道建設、渠道管理和渠道關系維護等工作;

　　3、開拓建立地區(qū)市場的代理渠道，管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商，對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓;

　　4、對地區(qū)市場狀況和競爭品牌信息進行調(diào)研反饋;

　　5、制定并組織當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案。

　　任職資格：

　　1、較強的與代理商談判、溝通能力;

　　2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

　　3、具備產(chǎn)品演講和獨立制作方案的能力;

　　4、優(yōu)秀的渠道代理、組織協(xié)調(diào)及渠道管理經(jīng)驗;

　　5、較強的獨立市場開拓能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇24

　　1、銷售管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

　　3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

　　4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

　　5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

　　6、組織聯(lián)合行動或促銷行動，推動渠道銷售與渠道合作者關系。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇25

　　職責：

　　1、根據(jù)銷售目標組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略，并制定相應的實施方案，提供渠道服務支持;

　　2、根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務;

　　3、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關法規(guī);

　　4、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽;

　　任職資格 ：

　　1、35歲以內(nèi)，�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年及以上渠道推廣策劃、組織、實施、大客戶銷售工作經(jīng)驗;

　　3、積極主動，性格外向，溝通能力強，能承受一定的工作壓力。執(zhí)行力強，喜歡眼健康行業(yè)。

　　4、具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關系的能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇26

　　職責：

　　1、負責區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商渠道的維護和開發(fā);

　　2、負責裝修、家居、建材等相關行業(yè)異業(yè)聯(lián)盟客戶的開發(fā)和維護;

　　3、負責體驗中心及社區(qū)店建設的選址、審批、裝修跟進、店面管理相關工作的落實;

　　4、負責公司統(tǒng)一制定的囤貨政策的落實和跟進;

　　5、負責公司制定的家裝市場各項推廣工作的跟進，配合支持經(jīng)銷商開展終端促銷活動;

　　6、負責家裝相關機型的渠道培訓。

　　任職要求：

　　1、熱愛銷售行業(yè)工作，具有1年以上中央空調(diào)銷售行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　2、大專以上學歷，具有中央空調(diào)行業(yè)和裝修、家居、建材、地暖、凈水等相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、空調(diào)、制冷、暖通、建筑環(huán)境等相關專業(yè)應屆畢業(yè)生亦可;

　　4、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，性格開朗;

　　5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，熟悉電腦操作。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇27

　　1、負責公司產(chǎn)品的渠道業(yè)務拓展、禮品定制、促銷品定制、團購、積分換購產(chǎn)品等渠道的.銷售業(yè)務；

　　2、開發(fā)該特殊渠道業(yè)務客戶資源，分析了解客戶及市場的需求；

　　3、獨立開拓新客戶計劃并予以實施，負責客戶滿意度、重要客戶關系維護；

　　4、拓展特殊渠道客戶，保持所有重點客戶的聯(lián)絡、溝通，并定期拜訪，致力產(chǎn)生銷售創(chuàng)造營收；

　　5、量化特殊渠道業(yè)務的業(yè)績目標并開展相關業(yè)務計劃，負責該渠道業(yè)務談判及合同擬訂與簽訂；

　　6、負責該特殊渠道的銷售團隊的擴建和壯大，確保人員和資源的配備與營收利潤成正比。

　　7、特通/其他渠道：泛指OTC、精品小百貨、美容院、個體經(jīng)營、網(wǎng)絡平臺等其他終端形態(tài)構(gòu)成的銷售渠道網(wǎng)絡。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇28

　　1、負責拓展區(qū)域市場,開發(fā)新客戶;

　　2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門分配的銷售指標;

　　3、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　4、負責配合銷售主管的工作部署及制定本區(qū)域季度銷售計劃、月度銷售計劃，且保證按計劃完成銷售任務;

　　5、管理維護客戶關系以及客戶的長期戰(zhàn)略合作計劃。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇29

　　1、直接向銷售總監(jiān)匯報，負責區(qū)域省份的婦科泌尿產(chǎn)品銷售工作;

　　2、每季度，每年完成制定的銷售任務;

　　3、實現(xiàn)對區(qū)域目標醫(yī)院的拜訪，臨床客戶的產(chǎn)品介紹及維護;

　　4、開拓銷售渠道，管理維護銷售渠道完成銷售;

　　5、支持協(xié)助完成區(qū)域招投標的相關事項;

　　6、掌握區(qū)域市場動向，策劃及配合區(qū)域或公司的市場推廣活動;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇30

　　職責：

　　1、通過自身渠道或拓展各類銷售渠道，獲取并篩選優(yōu)質(zhì)、有效的渠道資源;

　　2、負責挖掘潛在的目標渠道，并進行商務洽談;

　　3、完成公司月度、季度、年度銷售任務;

　　4、了解客戶需求，制定、執(zhí)行銷售計劃，對客戶進行跟蹤，定期提交銷售進度報告;

　　5、負責引導客戶參觀，準確分析消費需求，引導并完成銷售;

　　6、負責客戶管理工作，跟蹤客戶服務，維護客戶關系，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)指導和服務;

　　7、完成上級領導的其它工作要求。

　　任職資格：

　　1、5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗;

　　2、從事過醫(yī)藥、美業(yè)、汽車行業(yè)的優(yōu)先;

　　3、及極強的市場開發(fā)能力、廣闊的客戶資源;

　　4、具有較強的主動性、影響力、責任感、溝通能力、交際技巧及關系建立能力;

　　5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇31

　　職責：

　　1.負責公司現(xiàn)有全國渠道的建設、維護、更新、管理，及時溝通，反饋渠道商信息，做出處理意見。

　　2.負責公司渠道點銷售的定單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務，承擔銷售指標。

　　3.負責公司銷售報表的制作、審核，渠道策略的定制、實施、監(jiān)督、反饋。

　　4.負責區(qū)域代理商、經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓。

　　5.負責地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。

　　6.負責制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案,組織、監(jiān)督執(zhí)行情況。

　　任職要求：

　　1、具有手機渠道銷售經(jīng)驗，做過手機終端維護或者負責過某一區(qū)域銷售(賣手機)或者是做過業(yè)務代理商等;

　　2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

　　3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔目標壓力;

　　4、豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗; ;

　　5、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

　　6、熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

　　7、有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇32

　　職責：

　　1.承擔區(qū)域各級合作伙伴拓展、維護;

　　2.承擔區(qū)域分銷及商業(yè)行業(yè)銷售任務;

　　3.對渠道進行日常管理，按照公司要求考核渠道例行市場動作;

　　4.承接公司統(tǒng)一的區(qū)域渠道品牌建設;

　　5.承接區(qū)域經(jīng)銷商賦能組織工作。

　　任職資格:

　　1.大學本科以上學歷;

　　2.有較強的溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力及分析和解決問題的能力;

　　3.有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力;

　　4.具有較強的學習能力，具有IT行業(yè)、信息安全等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位的主要職責 篇33

　　1.按部門銷售計劃進行銷售工作，完成銷售任務。

　　2.與渠道保持良好溝通，實時把握渠道需求。為渠道提供主動、熱情、滿意、周到的服務

　　4.熟悉金融信貸抵押有關的各項業(yè)務流程。

　　5.向客戶提供全面的銷售服務。