招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé)(通用33篇)
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)按計劃進(jìn)行材料設(shè)備的招標(biāo)采購;
2、負(fù)責(zé)供方市場調(diào)研,開發(fā)合作的供應(yīng)商;
3、了解建筑材料、設(shè)備市場供應(yīng)及價格情況;
4、及時掌握材料、設(shè)備的性能、質(zhì)量要求;
5、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商談判,具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2
采購經(jīng)理是采購事務(wù)的負(fù)責(zé)人,其崗位職責(zé)如下:
1.負(fù)責(zé)采購部日常工作,根據(jù)企業(yè)或者組織的具體需要提出采購計劃;
2.采購計劃經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,負(fù)責(zé)組織實施,并監(jiān)控采購的.具體過程;
3.負(fù)責(zé)大批采購商品的談判,負(fù)責(zé)采購合同的簽訂;
4.如果是招標(biāo)采購,則需組織招標(biāo)工作,評估管理供應(yīng)商;
5.定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報采購進(jìn)程,及時解決采購過程中遇到的問題;
6.在規(guī)定時間內(nèi)完成采購任務(wù),并盡量減少開支;
7.進(jìn)行采購人員培訓(xùn),提高采購人員的工作水平,監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù),防止違反公司規(guī)定的事情發(fā)生。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3
1、本科以上學(xué)歷,有設(shè)備管理經(jīng)驗五年以上,有大型采購招標(biāo)經(jīng)驗;
2、負(fù)責(zé)設(shè)備新供應(yīng)商的開發(fā)、供應(yīng)商的`管理;
3、負(fù)責(zé)批量設(shè)備的大型招投標(biāo)工作,廠房基建、消防、環(huán)保等招標(biāo)工作;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備采購、設(shè)備維保、設(shè)備備件小組的部門管理工作;
5、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有責(zé)任心、任勞任怨、積極面對工作。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)公司采購工作及部門工作,規(guī)避由于市場不穩(wěn)定所帶來的風(fēng)險。
2、根據(jù)項目營銷計劃和施工計劃制訂采購計劃,報副總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施并督導(dǎo),按計劃完成各類...
3、調(diào)查、分析、評估目標(biāo)市場和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應(yīng)渠道和市場變化情況,確定需要...
4、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5
1.采購分析:收集企業(yè)采購物資的市場價格信息,定期對價格信息進(jìn)行分析,制定采購成本控制計劃;
2.采購選型:根據(jù)項目設(shè)計方案,在項目前期,與設(shè)計及時溝通,確定主要技術(shù)參數(shù)根據(jù)技術(shù)參數(shù),進(jìn)行多方詢價比價根據(jù)項目設(shè)計方案與詢價結(jié)果,進(jìn)行項目成本分析,制定降低成本的方案提供比價單,通過項目四方會議,確認(rèn)設(shè)備選型;
3.采購合同談判:根據(jù)項目成本確認(rèn)表以及項目計劃表,擬定審核、簽訂、執(zhí)行采購合同,在合同談判過程中執(zhí)行合同風(fēng)險防范措施,整理價格資料及合同文件;
4.采購進(jìn)度控制:根據(jù)項目計劃表,確定采購提前期,控制訂單處理周期;
5.采購付款結(jié)算管理:根據(jù)合同與供應(yīng)商發(fā)票,執(zhí)行采購對賬根據(jù)合同以及收貨單據(jù),申請采購結(jié)算,執(zhí)行采購結(jié)算;
6.供應(yīng)鏈管理:根據(jù)項目需求開發(fā)新供應(yīng)商,不斷維護(hù)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商;
7.合規(guī)性檢查:對合作供應(yīng)商和目標(biāo)供應(yīng)商進(jìn)行合規(guī)性檢查,規(guī)避供應(yīng)商風(fēng)險。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)IT綜合品類相關(guān)采購工作,熟悉采購工作和流程,包含需求管理、供應(yīng)商尋源、招投標(biāo)、詢比價、商務(wù)談判、合同等;
2、根據(jù)采購需求制定負(fù)責(zé)品類的采購策略和計劃,并進(jìn)行有效的內(nèi)外溝通保證順利實施;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)品類的國內(nèi)&海外供應(yīng)商尋源、供應(yīng)商管理、招采過程管理、合同簽訂、訂單跟蹤等工作
4、負(fù)責(zé)整理采購臺賬,制定周報、月報、年報等采購數(shù)據(jù)報表;
5、達(dá)成采購成本、交付等工作目標(biāo)。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7
1.關(guān)注市場動態(tài),調(diào)研并規(guī)劃新產(chǎn)品線工作
2.分析產(chǎn)品市場并結(jié)合第三方工具數(shù)據(jù)分析,針對每款產(chǎn)品做出詳細(xì)的調(diào)研報告,開發(fā)具有潛力的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品
3.新供應(yīng)商開發(fā)以及供應(yīng)商管理,優(yōu)化供應(yīng)鏈資源,審核供應(yīng)商資質(zhì),確保產(chǎn)品質(zhì)量,與供應(yīng)商配合完成產(chǎn)品售后服務(wù),并及時開發(fā)供應(yīng)商最新產(chǎn)品;
4.了解產(chǎn)品的所有特性,整理歸納產(chǎn)品資料圖片信息,提取產(chǎn)品賣點(diǎn),協(xié)助銷售同事完善產(chǎn)品圖文并與銷售同事一起推進(jìn)產(chǎn)品,避免侵犯知識產(chǎn)權(quán);
5.核算產(chǎn)品成本,合理開發(fā)新產(chǎn)品和供應(yīng)商,控制產(chǎn)品的庫存和風(fēng)險,做好產(chǎn)品生命周期管理。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品體系規(guī)劃;
2、 負(fù)責(zé)公司爆品的打造;
3、 在保證公司貨品供應(yīng)及時的同時保證庫存最小化;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,40周歲以下;
2、前期做過買手/具備產(chǎn)品經(jīng)理思維,有電商產(chǎn)品供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗;
3、具良好的.溝通協(xié)調(diào)能力,積極樂觀,具有主動意識,整合貨源有方法有技巧。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9
1、供應(yīng)商成本管控,優(yōu)化供應(yīng)商成本結(jié)構(gòu);
2、制定供應(yīng)商績效考核標(biāo)準(zhǔn),組織供應(yīng)商績效考評,持續(xù)優(yōu)化考評結(jié)果;
3、對供應(yīng)商提出引入和替換建議,對供應(yīng)商資源進(jìn)行整合補(bǔ)充;
4、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略供應(yīng)商洽談/簽署和管理,優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的培養(yǎng)和服務(wù);
5、及時跟蹤掌握市場價格行情變化及品質(zhì)差異,提升產(chǎn)品品質(zhì),控制采購成本。
采購經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、組織建立和完善供應(yīng)商開發(fā)、評估、考核、淘汰等管理體系,搭建供應(yīng)商管理評選管理體系;
2、全面負(fù)責(zé)包材的采購工作,并制定采購選品策略;
3、根據(jù)采購計劃,負(fù)責(zé)供應(yīng)商的尋找、開發(fā)、建立合作關(guān)系;
4、 綜合評估效率與成本的前提下,建立科學(xué)合理的庫存體系;
5、成本風(fēng)險的預(yù)測、評估及管控,提前對項目采購存在的進(jìn)度、質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行預(yù)警。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇10
1.新產(chǎn)品,新材料供應(yīng)商的尋找,資料收集及開發(fā)工作
2.對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況的評估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性
3.與供應(yīng)商的比價,議價談判工作
4.對舊供應(yīng)商的價格,產(chǎn)能,品質(zhì),交期的審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力
5.即使跟蹤掌握原材料市場價格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購成本
6.采購計劃編排,物料之訂購及交期控制
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇11
1、按照公司的采購流程,負(fù)責(zé)生鮮、凍品、蔬菜等食材的采購工作及供應(yīng)商管理工作;
2、監(jiān)控食材的市場變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;
3、及時協(xié)調(diào)解決食材采購、廠區(qū)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;
4、定期進(jìn)行市場調(diào)研,開拓供應(yīng)商渠道,組織進(jìn)行供應(yīng)商評估。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門意見,并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。
2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;
3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫的管理、考核和評價工作。
4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購策劃,組織實施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的招標(biāo)采購行為。
5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。
6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成年度招標(biāo)計劃,并及時進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.
7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項目的合同履約情況,對不能按合同履約的承包商,對其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標(biāo)單位資格預(yù)審中。
8、定期組織對合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的評價工作,并將相關(guān)部門、人員的評價結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。
9、協(xié)助成本部門進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇13
1、根據(jù)各部門的生產(chǎn)計劃以及采購申請編制采購工作計劃,并安排人員進(jìn)行采購;
2、根據(jù)采購計劃編制相應(yīng)的采購預(yù)算,嚴(yán)格控制采購費(fèi)用;
3、協(xié)助采購談判工作,并及時完成采購合同的編制和送審工作;
4、負(fù)責(zé)進(jìn)行商品的采購工作,并對相關(guān)單證進(jìn)行審核;
5、組織和協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行采購產(chǎn)品或原料的驗收以及檢驗工作,并聯(lián)系不合格產(chǎn)品的供應(yīng)商,對相關(guān)產(chǎn)品進(jìn)行處理;
6、單次采購?fù)戤吅髮Σ少徆ぷ鞒杀具M(jìn)行總結(jié)和核算,并對采購過程進(jìn)行相關(guān)的分析,編制降低采購成本的方案。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)拓展進(jìn)口商品(如日化、美妝、個護(hù)、食品等類別)領(lǐng)域的海內(nèi)外商品信息采集調(diào)查,引進(jìn)各品類新品,進(jìn)行采購業(yè)務(wù),維護(hù)和管理供應(yīng)鏈商家;
2、負(fù)責(zé)對進(jìn)口商品的詢價、比價、采購及物流等相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化供應(yīng)鏈,尋找暢銷的產(chǎn)品,控制產(chǎn)品的庫存和風(fēng)險,保證產(chǎn)品質(zhì)量;
4、負(fù)責(zé)開發(fā)、建立和維護(hù)海內(nèi)外采購渠道,提高海內(nèi)外采購達(dá)成率;
5、創(chuàng)建及維護(hù)產(chǎn)品信息資料,市場調(diào)查數(shù)據(jù)整理和分析,成本利潤核算及銷售初期市場預(yù)測;
6、根據(jù)公司產(chǎn)品要求,制作采購合同、跟進(jìn)訂單進(jìn)度,處理異常情況,維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)采購部門工作制度建設(shè)、流程與體系建設(shè);
8、制定本部門的預(yù)算,管理預(yù)算執(zhí)行情況。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇15
職責(zé)描述:
1、采購流程符合13485質(zhì)量管理體系。
2.編制采購計劃,確保各部門所需物資按月度采購計劃要求完成;
3、負(fù)責(zé)采購合同的簽定、負(fù)責(zé)建立并完善采購合同檔案;
4、負(fù)責(zé)建立采購生產(chǎn)物資樣品檔案;
5、負(fù)責(zé)完善所有的采購記錄及信息;
6、負(fù)責(zé)不合格物料與供應(yīng)商的溝通與處置;
7、調(diào)查供應(yīng)商的供貨水平、產(chǎn)品質(zhì)量狀況、價格水平、生產(chǎn)技術(shù)水平、財務(wù)狀況、信用狀況和管理水平等;
8.負(fù)責(zé)根據(jù)供應(yīng)商的供配能力和交貨期,調(diào)整采購配額和撤消供方資格的申請;
9.負(fù)責(zé)按要求實施降本計劃;
10.負(fù)責(zé)倉庫管理。
11.完成公司交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1.2年以上采購管理工作經(jīng)驗,熟悉erp系統(tǒng)及醫(yī)療器械行業(yè)者優(yōu)先。
2.責(zé)任心,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及執(zhí)行能力;
3.熟練使用excel、powerpoint等辦公軟件。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇16
職責(zé)描述:
1、確保所采購的品類商品組合優(yōu)化,成本合理化和利潤最大化,確保商品預(yù)算的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)管理與整合,建立并維護(hù)穩(wěn)定的供應(yīng)渠道與貨源保障;
3、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商開發(fā)、篩選、價格商談、合同談判等工作;
4、對日常供應(yīng)商、各單店商品的補(bǔ)貨進(jìn)行分析、審核、指導(dǎo)確保各店補(bǔ)貨的及時性、準(zhǔn)確性;
5、負(fù)責(zé)市場環(huán)境動態(tài)以及流行消費(fèi)趨勢了解,負(fù)責(zé)商圈內(nèi)競爭對手的商品信息的收集、匯總和分析,及時掌握流行趨勢,為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息;
6、及時有效地針對季節(jié)商品,單款暢銷、滯銷情況的分析與預(yù)測提出相應(yīng)改善對策;
7、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、食品、市場營銷或管理等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2、 5年以上知名零售企業(yè)、大型賣場、生鮮超市、精品超市采購工作經(jīng)驗;
3、有盒馬鮮生、易果、永輝超市、華潤ole、city shop等知名商超或新零售企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
4、熟悉采購管理運(yùn)作流程,熟悉商品管理,熟悉零售行業(yè)的商品管理體系;
5、成本意識強(qiáng),良好的管控能力和風(fēng)險評估意識;
6、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用office軟件尤其是excel;
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇17
工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)酒水飲料類供應(yīng)商的引進(jìn),產(chǎn)品質(zhì)量把控、價格把控;
2.根據(jù)公司目標(biāo)制度制定采購計劃;與供應(yīng)商談判、獲取有利合作、價格及服務(wù)支持;
3.對供應(yīng)商資質(zhì)和產(chǎn)品檢測報告的審查;
4.定期對酒水飲料類市場進(jìn)行調(diào)研,隨時掌握酒水飲料類價格和上市信息;
5.掌握品類銷售的數(shù)據(jù)變化,控制庫存,減少損耗率,實現(xiàn)商品優(yōu)勝劣汰,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);
6.引進(jìn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,不斷提升銷售業(yè)績;
7.完善公司酒水飲料類采購制度,優(yōu)化供應(yīng)鏈,控制損耗率。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,2年以上酒水飲料類采購工作經(jīng)驗,熟悉酒水飲料類的采購運(yùn)作規(guī)則;
2.具有超強(qiáng)的商品開發(fā)與引進(jìn)能力,有豐富的資源;
3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力;
4.熟悉erp系統(tǒng)及office軟件;
5.具備良好的職業(yè)道德,愛美食,善于思考,富有很強(qiáng)的責(zé)任心。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇18
1調(diào)查與評估供應(yīng)商,與供應(yīng)商簽訂供貨合同,編制合格供應(yīng)商名錄并歸檔;
2.對已建立采購合作關(guān)系的供應(yīng)商進(jìn)行維護(hù)、協(xié)調(diào),并定期評估,建立穩(wěn)定的合作伙伴關(guān)系,以確保各項物料及時穩(wěn)定的供應(yīng);
3.做好對供應(yīng)商日常報價的跟進(jìn)審核工作;
4.組織并實施市場價格調(diào)查工作,確定原料低價采購。
5.檢查、監(jiān)督采購員的行為規(guī)范,協(xié)助行政人事部做好采購員的培訓(xùn)與績效考核工作;
6.依照公司雙質(zhì)量認(rèn)證體系,建立、健全采購制度與采購流程,提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力;
7.根據(jù)客戶報價周期,結(jié)合市場動態(tài),督導(dǎo)報價員合理性報價;
8.保守公司商業(yè)與數(shù)據(jù)機(jī)密,維護(hù)公司利益;
9.做好與品控部、配送部等部門的業(yè)務(wù)銜接與溝通協(xié)調(diào)工作。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇19
職位名稱:采購經(jīng)理
職位代碼
所屬部門采購部
職系 職等職級 直屬上級
薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人
職位概要:
制定、組織、協(xié)調(diào)公司或所屬部門的采購計劃,達(dá)成公司所期望的貨物種類、庫存和利潤目標(biāo)。
工作內(nèi)容:
1.調(diào)查、分析和評估市場以確定客戶的需要和采購時機(jī);
2.擬訂和執(zhí)行采購戰(zhàn)略;
3.根據(jù)產(chǎn)品的價格、產(chǎn)品分類和質(zhì)量,有效地管理特定貨品的計劃和分配;
4.管理采購助理(若有)和其他相關(guān)員工以確定采購的產(chǎn)品符合生產(chǎn)的需要;
5.發(fā)展、選擇和處理當(dāng)?shù)毓⿷?yīng)商關(guān)系,如價格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫等;
6.改進(jìn)采購的`工作流程和標(biāo)準(zhǔn),通過盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫存的單位保存時間和額外收入的發(fā)生,以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo);
7.向管理層提供采購報告。
任職資格:
教育背景:
◆經(jīng)濟(jì)、管理或采購相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過物流管理、生產(chǎn)管理、談判、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗:
◆5年以上物資采購工作經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉物資采購招投標(biāo)程序;
◆豐富的流程管理技能,熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程;
◆熟練使用電算及辦公軟件;
◆英語水平良好。
態(tài)度:
◆積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),很強(qiáng)的自我約束力,獨(dú)立工作和承受壓力的能力;
◆人際溝通、交往能力強(qiáng);
◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神。
工作條件:
工作場所:辦公室,經(jīng)常出差。
環(huán)境狀況:基本舒適。
危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌化妝品相關(guān)采購工作;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與管理,對采購質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)與控制;
3、負(fù)責(zé)價格談判及下訂單,對訂單進(jìn)程進(jìn)行把關(guān)與控制;
4、協(xié)助新產(chǎn)品開發(fā)工作
5、負(fù)責(zé)采購數(shù)據(jù)匯總及分析;
6、完成其他相關(guān)工作。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇21
任職資格
1、大專以上學(xué)歷。
2、熟悉公司各項規(guī)章制度。
3、熟悉公司業(yè)務(wù)流程及其補(bǔ)充規(guī)定。
4、熟悉商場各類商品的分類、陳列及存貯位置,了解商品基本特性,具備較豐富的'商品知識。
5、熟悉公司電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng)并能夠熟練操作。
6、在采購部工作半年以上,熟悉采購部各崗位運(yùn)作程序及相互關(guān)系。
7、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
崗位職責(zé)
1、跟蹤商品的送、退貨情況。
2、收集分店關(guān)于貨源方面信息并向采購部相關(guān)人員反饋。
3、按采購部要求,指導(dǎo)分店商品的陳列與調(diào)整。
4、例行巡查商場商品陳列及庫存情況。
5、及時處理分店與采購部之間的相關(guān)單據(jù)。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇22
1. 統(tǒng)籌、管理部門的采購計劃,確保各項采購任務(wù)順利完成,保證生產(chǎn)暢通;
2. 搜集采購資源,進(jìn)行市場分析,做到供需心中有數(shù),指導(dǎo)并監(jiān)督下屬開展業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)技能;
3. 審核各部呈報的采購任務(wù),統(tǒng)籌策劃和確定采購內(nèi)容;減少不必要的開支,以有效的資金,保證的物料供應(yīng);
4. 熟悉和掌握公司所需各類物料的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產(chǎn)地;檢查所購進(jìn)的物料是否符合質(zhì)量要求;
5.按計劃完成各物料的采購任務(wù),并在預(yù)算內(nèi)盡量減少開支;做好采購計劃的編排、物料的訂購及交貨期的控制工作,并周例會上,定期匯報采購任務(wù)的落實情況;
6.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找及資料的收集、開發(fā)工作,同時對新供應(yīng)商品質(zhì)體系狀況(產(chǎn)能、設(shè)備、交貨期、技術(shù)、品質(zhì)等)進(jìn)行的評估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性;
7. 對舊供應(yīng)商的價格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期開展審核工作,以確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨,同時認(rèn)真監(jiān)督、檢查各采購員的采購進(jìn)程及價格控制情況 ;
8. 督導(dǎo)采購人員在從事采購業(yè)務(wù)活動中要遵紀(jì)守法、講信譽(yù)、不索賄、不受賄,與供應(yīng)商建立良好的關(guān)系,在平等互利的原則下開展業(yè)務(wù)往來;
9.根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略指標(biāo),制定年度、季度、月度需求計劃,為采購部門對供應(yīng)商開發(fā)提供合理化信息。結(jié)合生產(chǎn)情況,以周為單位制定各項滾動計劃。并根據(jù)計劃進(jìn)度跟蹤實際達(dá)成情況,確保滿足客戶需求;
10.參與銷售部門組織的客戶訂單評審,根據(jù)客戶訂單需求,編制主生產(chǎn)計劃,并全程跟蹤訂單進(jìn)度,對訂單生產(chǎn)過程中的突發(fā)情況的處理,依據(jù)客戶訂單交期與生產(chǎn)實際完成進(jìn)度情況,做到承上啟下、及時反饋與協(xié)調(diào),并做到資源調(diào)配處理,確保滿足客戶要求;
11. 負(fù)責(zé)本部門人員的思想、業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展職業(yè)道德、外事紀(jì)律、法制觀念的教育,使所有員工適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展;
12. 帶頭遵守采購制度,杜絕不良行為的產(chǎn)生;
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇23
1、 嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報價原則進(jìn)行對外報價。
2、 凡與經(jīng)銷產(chǎn)品相關(guān)的廠家代理資質(zhì)、培訓(xùn)計劃、促銷政策、獎勵、返點(diǎn)、廠家資源的掌握、價格體系更新等必須做到了如指掌,落實到人。
3、 要積極主動配合業(yè)務(wù)部門做好每個項目方案,并與業(yè)務(wù)部門達(dá)成共識。
4、 采購要嚴(yán)格按流程執(zhí)行并每做到貨比三家,控制降低采購成本,對供應(yīng)商進(jìn)行管理及考評,每年按一定比例更新供應(yīng)商(形成表單)。
5、 承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品項目的標(biāo)書制作、現(xiàn)場答議、評委協(xié)調(diào)等與投標(biāo)有關(guān)一切事宜,對于臨時應(yīng)急在客戶部不能給予支持的前提下,必須與用戶進(jìn)行深層感情溝通后再進(jìn)行投標(biāo)。
6、 協(xié)助經(jīng)理搞好供貨渠道建設(shè)。
7、 嚴(yán)格執(zhí)行合同管理規(guī)定,要按時簽訂,不得延誤,并在第一時間將合同傳遞給與項目相關(guān)的人員。
8、 負(fù)責(zé)客戶部項目執(zhí)行中與技術(shù)部、財務(wù)部的協(xié)調(diào)及結(jié)算信息的傳遞。
9、 綜合調(diào)配公司庫存資源,訂貨時必須要了解當(dāng)前庫存情況,在有庫存的`情況下要以先出庫存為主。
10、參加本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
11、樹立索福公司的專業(yè)形象,保證索福公司的名譽(yù)不受到侵害。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇24
1、全面負(fù)責(zé)采購部的統(tǒng)籌和日常管理工作,確保完成公司的各項采購開發(fā)任務(wù);
2、負(fù)責(zé)市場考察、面輔料行業(yè)趨勢和信息的了解、收集;
3、依據(jù)面輔料行情和設(shè)計主題需求,針對性地收集匹配我司產(chǎn)品的面輔料樣辦并進(jìn)行匹配推薦;
4、 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌面輔料下單和調(diào)料,審核和把控,并嚴(yán)格按各時間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行督促和引導(dǎo)本組成員工作;
5、負(fù)責(zé)開發(fā)面料的成本、品質(zhì)、貨期管控優(yōu)化和相關(guān)資料的確定發(fā)布。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇25
1、熟練電商產(chǎn)品開發(fā),有敏銳的眼光,尋找熱點(diǎn)及爆款并對產(chǎn)品周期與價格能有比較準(zhǔn)切的趨勢判斷與預(yù)測;
2、擴(kuò)充公司產(chǎn)品線,開發(fā)新產(chǎn)品,并實時了解各個平臺的政策變化及各產(chǎn)品的同行信息;
3、對產(chǎn)品進(jìn)行詢價、比價、議價及時更新公司的采購價格、產(chǎn)品信息等,不斷尋找開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源,管理并協(xié)調(diào)好于供應(yīng)商的合作關(guān)系,保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù);
4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)開發(fā)新產(chǎn)品,整理新品的賣點(diǎn)及依據(jù),提供給銷售同事詳細(xì)產(chǎn)品圖文,定期參與商品頁面的調(diào)整,避免侵犯知識產(chǎn)權(quán);
5、追蹤、收集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息,核算產(chǎn)品成本,合理開發(fā)新產(chǎn)品,控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險;
6、統(tǒng)計分析新產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),質(zhì)量反饋,收集分析市場情報及競爭對手狀況,調(diào)理相關(guān)策略,提供進(jìn)一步迭代方案。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇26
1、建立裝修材料采購體系,配合項目部做好材料采購進(jìn)場工作,配合成本預(yù)算部做好詢價工作,協(xié)調(diào)與維護(hù)公司與供應(yīng)商的合作關(guān)系。
2、負(fù)責(zé)材料的詢價、比價及議價,擇優(yōu)采購,準(zhǔn)確及時的組織材料進(jìn)場。
3、采購前與工程部或相關(guān)部門及時溝通了解材料需求計劃:材料到場時間、堆放場地是否落實等。
4、與項目部及時溝通,掌握材料的庫存情況,及時匯報以便調(diào)整材料的供應(yīng)計劃。
5、負(fù)責(zé)收集材料市場信息,了解材料新技術(shù)、材料價格的動態(tài)資料并及時更新、匯報。
6、嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān),物資選擇樣品供使用部門審核定樣。
7、保證各項目的材料供應(yīng)及時,不因材料問題耽誤工期。
8、做好供應(yīng)商資質(zhì)、材料合格證和檢測報告的收集,及時提供給項目部及相關(guān)人員。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇27
崗位職能:
1、中藥材原產(chǎn)地考察及洽談
2、管理輔料供應(yīng)商,及時下單并跟蹤物流到貨
3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項
崗位要求:
1、中藥學(xué)本科以上學(xué)歷,專業(yè)知識扎實
2、正直有擔(dān)當(dāng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),語言組織能力好,善于溝通交流
3、 3年以上中藥材采購經(jīng)驗
主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中藥材采購各環(huán)節(jié)管控,包括:詢價、比價、簽定采購合同、驗收、評估及反饋匯總;
2、負(fù)責(zé)采購成本的管控、供應(yīng)商的管理;
3、優(yōu)化采購流程,完善采購管理制度;
4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商,多方面開拓供應(yīng)渠道,并進(jìn)行妥善管理。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,中醫(yī)、中藥相關(guān)專業(yè);
2、良好的談判能力、團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)、具備較強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì);
3、有中藥采購經(jīng)驗或醫(yī)院藥房抓藥經(jīng)驗者3年以上者優(yōu)先考慮;
4、中藥材鑒別經(jīng)驗5年以上者可放寬學(xué)歷要求。
薪資待遇:
1、錄用即簽訂勞動合同,繳納各項社會保險;
2、公司實行法定作息時間,法定節(jié)假日正常休假;
3、公司提供全面的福利項目,包括通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、午餐補(bǔ)貼、過節(jié)費(fèi)、生日賀禮、定期健康體檢、定期旅游等;
4、公司提供全面的培訓(xùn)體系,幫助員工實現(xiàn)職涯規(guī)劃。
本崗位為駐藥材產(chǎn)地采購員。需要能出差駐藥材產(chǎn)地,藥材市場。僅限
所學(xué)專業(yè)中包括藥用植物學(xué),中藥飲片的'課程優(yōu)先
1、保證所采購的原輔料、包裝材料完全符合公司標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn)。
2 、選擇供貨單位,會同生產(chǎn)技術(shù)部、檢驗中心和財務(wù)部對供貨單位進(jìn)行審計。
3 、根據(jù)年度、季度、月度生產(chǎn)計劃編制相應(yīng)的物資采購計劃。對因物料供應(yīng)脫節(jié)而影響生產(chǎn)進(jìn)度的情況負(fù)責(zé)。
4 、對采購物資的報盈、報虧及時向供應(yīng)部部長報告,由其報總經(jīng)理審批,以便做出相應(yīng)的帳務(wù)處理。
5 、協(xié)助財會部對供貨單位帳務(wù)進(jìn)行定期核對,及時索取發(fā)票。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇28
面輔料采購副經(jīng)理(服裝工廠)千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司千葉香堂(深圳)文化發(fā)展有限公司,千葉香堂職責(zé)描述:
1、制定采購計劃并督促采購員按時完成各項采購計劃;
2、執(zhí)行,評估并完善采購流程從而有效滿足采購各項工作的要求;
3、負(fù)責(zé)對本部門人員的管理以及業(yè)務(wù)培訓(xùn),從而適應(yīng)并勝任本職工作;
4、協(xié)調(diào)同供應(yīng)商以及公司內(nèi)部其它部門的溝通;
5、管理原材料庫存料量,并定時反饋給上級主管做有效的處理;
6、完成上司交辦的各項工作任務(wù)。
任職要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,貿(mào)易或紡織類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉內(nèi)衣行業(yè)的原材料采購流程,熟悉服裝面料及輔料,熟悉供應(yīng)鏈的管理;
3、有3年以上大型服裝廠物料采購的經(jīng)驗,1年以上的管理經(jīng)驗;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);
5、英文口語和書面能力優(yōu)秀。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇29
崗位職責(zé):
1、按照項目進(jìn)度,執(zhí)行公司采購計劃。
2、完成設(shè)備和材料的招標(biāo)文件編寫,制定招標(biāo)書、評標(biāo)原則和評分標(biāo)準(zhǔn)以及資金使用計劃。
3、供應(yīng)商、渠道考察和開發(fā),選擇供應(yīng)商和采購方式,控制采購成本,合同談判和管理
4、建立供應(yīng)商信息庫并及時更新和公布。
5、負(fù)責(zé)采購合同的編制、談判和簽訂。
6、負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行檢查,并確保設(shè)備材料在適當(dāng)?shù)臅r候交貨。
7、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門進(jìn)行設(shè)備、材料到貨后的驗收以及質(zhì)量跟蹤工作。
8、負(fù)責(zé)采購設(shè)備的登記、建賬和庫存管理。
9、負(fù)責(zé)核實供應(yīng)商的履約情況,進(jìn)行采購合同的款項結(jié)算。
10、負(fù)責(zé)建立采購合同臺帳,進(jìn)行采購合同、補(bǔ)充協(xié)議、驗收清單、到貨清單等采購檔案的收集、整理和歸檔工作。
11、負(fù)責(zé)進(jìn)行采購過程中的退、換貨工作,協(xié)調(diào)供應(yīng)商做好售后服務(wù)工作。
任職要求:
1、具有相關(guān)?萍耙陨蠈W(xué)歷,三年以上行業(yè)采購經(jīng)驗,對設(shè)備市場有充分了解,尤其在XX項目有設(shè)備采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備編制采購計劃和預(yù)算的能力,熟悉設(shè)備采購招標(biāo)程序,具備商務(wù)談判能力和合同管理能力,具備一定的專業(yè)技術(shù)能力;
3、熟悉設(shè)備采購流程,具備設(shè)計能力或現(xiàn)場經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、有設(shè)備及物資招標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、熟悉使用辦公軟件,積極進(jìn)取,責(zé)任心強(qiáng),良好的團(tuán)隊合作精神;
6、為人正直,原則性強(qiáng),遵紀(jì)守法,具備良好的職業(yè)道德。
7、擁有良好的溝通能力、談判能力和成本控制能力,堅持原則,廉潔自律。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇30
1、供應(yīng)商開發(fā);
2、市場調(diào)查、詢價和議價;
3、采購數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析;
4、采購合同檔案管理;
5、采購內(nèi)部工作溝通及外部供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇31
1. 負(fù)責(zé)建立完善穩(wěn)定的供應(yīng)鏈體系,包含優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商開發(fā)和維護(hù)及長遠(yuǎn)合作;技術(shù)、生產(chǎn)和交付的監(jiān)管。協(xié)調(diào)及配合質(zhì)檢和物流。
2. 制定供應(yīng)商開發(fā)戰(zhàn)略,持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商儲備;
3. 明確供應(yīng)商實力;通過采購項目獲取詳細(xì)信息;洽談合同條款;領(lǐng)先市場的實踐能力;
專業(yè)的商務(wù)談判和成本控制能力;
4. 與供應(yīng)商有效溝通,包括口頭及書面;
5. 最大可能控制成本,確保Plasson China采購力最大化;
6. 付款發(fā)票接收及審核,根據(jù)公司現(xiàn)金流利益,建立付款規(guī)劃表;
7. 協(xié)調(diào)配合產(chǎn)品檢驗;與物流部協(xié)調(diào),包含交貨時間和質(zhì)保等事宜;
8. 建立年度預(yù)算,確保部門運(yùn)營成本在預(yù)算之內(nèi);
9. 建立采購團(tuán)隊,管理部門日常工作內(nèi)容和計劃.
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇32
1、負(fù)責(zé)采購部門日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)采購流程、制度的建立,采購系統(tǒng)的搭建;
3、負(fù)責(zé)采購工作的統(tǒng)籌、談判、策劃以及合同簽訂,合理控制采購商品的價格;
4、如出現(xiàn)招標(biāo)采購,則需要組織招標(biāo)工作并評估選擇和管理供應(yīng)商;
5、負(fù)責(zé)定期檢查、監(jiān)督處理采購部工作程序、實施細(xì)則以及規(guī)章制度及執(zhí)行;
6、定期向上級匯報采購進(jìn)程,及時解決采購過程中遇到的問題;
7、負(fù)責(zé)采購人員培訓(xùn),提高采購人員的工作水平,監(jiān)督采購人員的采購業(yè)務(wù),防止違反公司規(guī)定的事情發(fā)生;
8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查下級各項工作,掌握下屬的工作情況。
招標(biāo)采購經(jīng)理崗位職責(zé) 篇33
崗位職責(zé):
1、通過渠道或者直接采購方式拓展資源;
2、供應(yīng)商開拓和管理;
3、有創(chuàng)新力,協(xié)助制定適合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的項目方案;
4、分析市場熱門或潛在需求旺盛景區(qū)資源,快速實現(xiàn)產(chǎn)品上線或者更新;
5、對標(biāo)競爭對手同類產(chǎn)品,采取措施保證價格、最晚預(yù)訂時間、確認(rèn)效率等產(chǎn)品基本競爭力優(yōu)勢;
6、保證產(chǎn)品在產(chǎn)品頁面等站內(nèi)呈現(xiàn)符合標(biāo)準(zhǔn);
7、在部門框架營銷策略下制定產(chǎn)品營銷計劃,配合營銷渠道負(fù)責(zé)人完成產(chǎn)品推廣和持續(xù)優(yōu)化工作;
8、直線總監(jiān)安排的'其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,旅游管理專業(yè)或相關(guān)3年以上旅游產(chǎn)品經(jīng)驗;
2、需有相關(guān)業(yè)務(wù)方向供應(yīng)商資源
2、商拓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng)
3、勤勞、細(xì)心、耐心,能夠承受工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng);
3、溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊合作精神好;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,責(zé)任感,良好的職業(yè)操守
5、熟練使用office等辦公軟件。