描述崗位職責(zé)(精選33篇)
描述崗位職責(zé) 篇1
職位描述:
1、促成銷售達(dá)成,保證銷售任務(wù)指標(biāo)完成;
2、對(duì)貨品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
3、傳導(dǎo)公司品牌文化,發(fā)展品牌客戶;
4、店柜現(xiàn)場(chǎng)形象環(huán)境維護(hù),負(fù)責(zé)店柜內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)貨品安全。
崗位要求:
1、年齡20-40歲;女/男不限,形象氣質(zhì)佳;
2、上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),對(duì)服飾銷售有激情,溝通表達(dá)能力較好,有一定的組織能力;
3、一年以上高端女裝行業(yè)或奢侈品行業(yè)銷售工作從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
描述崗位職責(zé) 篇2
職位描述:
1、 對(duì)五指山生態(tài)旅游養(yǎng)生文化比較熟悉。
2、 普通話標(biāo)準(zhǔn),親切和善,表達(dá)能力強(qiáng)。
3、 熱愛(ài)銷售事業(yè),具有強(qiáng)烈的銷售欲望。
4 、以前有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
5 、有導(dǎo)游、養(yǎng)生、旅游、健康等銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、 薪資待遇:根據(jù)項(xiàng)目高端養(yǎng)生的調(diào)性,符合上述條件的薪資及提成面談。
崗位要求
1、20-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;
2、對(duì)銷售工作有較高的'熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;
6、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
7、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
描述崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé):
1、 參與集團(tuán)戰(zhàn)略的制定并配合運(yùn)營(yíng)總監(jiān)組織實(shí)施;
2、 根據(jù)集團(tuán)總體戰(zhàn)略發(fā)展擬定年度、季度、月度的.廣宣戰(zhàn)略規(guī)劃和品牌塑造并負(fù)責(zé)具體實(shí)施監(jiān)督,并針對(duì)市場(chǎng)變化進(jìn)行階段性的調(diào)整,確保完成各項(xiàng)業(yè)績(jī)指標(biāo);
3、對(duì)所屬專營(yíng)店年度銷售目標(biāo)進(jìn)行管理;
4、對(duì)所屬專營(yíng)店日常經(jīng)營(yíng)目標(biāo)輔導(dǎo)、監(jiān)督和考核管理;
5、配合廠家開(kāi)展各類大型季度活動(dòng),負(fù)責(zé)策劃、組織和執(zhí)行;
6、 配合行政中心監(jiān)督所屬專營(yíng)店執(zhí)行公司規(guī)章制度并對(duì)銷售流程進(jìn)行管理;
7、銷售部門人員的儲(chǔ)備和選拔。
職位要求:
1、 大;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、 5年以上汽車行業(yè)銷售管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)集團(tuán)銷售管控者優(yōu)先;
3、 善于協(xié)調(diào)、溝通,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng);
4、 數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。
描述崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1、根據(jù)旅行社與旅游者簽訂的合同成約定,按照接待計(jì)劃安排和組織游客參觀、游覽;
2、負(fù)責(zé)向旅游者導(dǎo)游、講解,介紹中國(guó)(地方)文化和旅游資源;
3、配合和督促有關(guān)單位安排旅游者的交通、食宿等,保護(hù)游客的.人身和財(cái)物安全;
4、耐心解答旅游者的問(wèn)詢,協(xié)助處理旅途中遇到的問(wèn)題。
任職要求:
1、 擁有在北京市注冊(cè)的導(dǎo)游證;
2、 性別不限,中專畢業(yè)以上學(xué)歷;
3、 熟悉北京市旅游線路設(shè)計(jì)和旅游接待方面業(yè)務(wù);
4、 具有很好的團(tuán)隊(duì)配合意識(shí),和他人和諧相處的能力。
描述崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品前端開(kāi)發(fā)工作。
2.與后臺(tái)工程師共同實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品功能,完成數(shù)據(jù)交互。
任職要求:
1.扎實(shí)的前端基礎(chǔ),熟練掌握html、css、javascript、ajax、jquery、bootstrap等技術(shù)。
2.熟悉web前端mvc/mvvm架構(gòu),有react/vue開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.有良好的分析和解決問(wèn)題能力,熱愛(ài)技術(shù)工作,具有鉆研精神,責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立分析解決問(wèn)題,思路清晰。
描述崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、處理客戶反映的各種問(wèn)題及投訴建議,引導(dǎo)客戶正確有效的使用產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前支持、產(chǎn)品演示、升級(jí)等后續(xù)保障工作;
3、定期對(duì)客戶進(jìn)行回訪抽查,不斷完善產(chǎn)品及服務(wù),并將建議整理上報(bào);
4、挖掘客戶潛在需求,提升客戶關(guān)系管理能力;
5、配合做好產(chǎn)品市場(chǎng)推廣,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的.其他工作。
職位要求:
1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、良好的溝通表達(dá)能力,善于演講培訓(xùn),有耐心,普通話標(biāo)準(zhǔn);
3、具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)軟硬件維護(hù)能力,能獨(dú)立安裝、維護(hù)系統(tǒng)。
描述崗位職責(zé) 篇7
崗位主要工作內(nèi)容:
1.項(xiàng)目統(tǒng)籌,跟進(jìn)落地執(zhí)行
2.與其他部門統(tǒng)籌工作協(xié)調(diào)
3.供應(yīng)商的渠道開(kāi)發(fā)和對(duì)接
4.客戶日常溝通,對(duì)接以及需求反饋
專業(yè)知識(shí)/技能要求:
1.熟練掌握溝通能力,跟客戶的對(duì)接可以得心應(yīng)手
2.良好的邏輯思維能力,善于將繁瑣的工作合理化安排
3.時(shí)間觀念強(qiáng),善于良好的控制效率
4.熟練掌握ppt. Word. Excel. 等辦公軟件
5.抗壓能力強(qiáng),敢于承擔(dān)責(zé)任
以往的工作經(jīng)歷要求:
1.有過(guò)AE工作2年以上
2.主導(dǎo)過(guò)項(xiàng)目管理和統(tǒng)籌者優(yōu)先考慮
3.有對(duì)接過(guò)供應(yīng)商渠道和涉及招投標(biāo)工作的優(yōu)先考慮
描述崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1.了解電商運(yùn)營(yíng)方向內(nèi)容陣地的規(guī)則要求及特點(diǎn),深度挖掘淘系用戶對(duì)內(nèi)容的需求;
2.熟練掌握內(nèi)容渠道運(yùn)作、日常維護(hù)、內(nèi)容的發(fā)布、粉絲互動(dòng)等運(yùn)營(yíng)事宜,渠道的內(nèi)容創(chuàng)造,運(yùn)營(yíng)及維護(hù);
3.負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容營(yíng)銷的策劃及執(zhí)行;
4.負(fù)責(zé)尋找達(dá)人合作,維護(hù)達(dá)人關(guān)系,積累達(dá)人資源;負(fù)責(zé)電商合作機(jī)構(gòu)洽談工作;
5.懂得如何圈粉和推送相應(yīng)內(nèi)容,提高店鋪粉絲;
6.完成上級(jí)臨時(shí)安排的其它工作,及協(xié)助完成其它部門的臨時(shí)工作需求。
崗位要求:
1.市場(chǎng)營(yíng)銷、新媒體、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;3年以上天貓運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有較深厚的文字功底和文字駕馭能力,文筆流暢,能撰寫有深度觀點(diǎn)的文章;
3.熟悉互聯(lián)網(wǎng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)及潮流有敏銳的觀察力;
4.喜歡并樂(lè)于接受新鮮事物,有創(chuàng)意,腦洞大,活潑幽默,有極強(qiáng)的工作責(zé)任感,愛(ài)學(xué)習(xí);
5.工作責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6.對(duì)電子商務(wù)營(yíng)銷策劃有深刻的理解,有大型電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7.深入了解電商店鋪營(yíng)銷及內(nèi)容營(yíng)銷,包括但不限于天貓/淘寶/京東平臺(tái)店鋪營(yíng)銷和內(nèi)容營(yíng)銷。
描述崗位職責(zé) 篇9
職位描述:
工作職責(zé):
1、設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)高可用的廣告投放系統(tǒng),承載高并發(fā)、低延遲的廣告投放需求
2、實(shí)現(xiàn)與優(yōu)化針對(duì)不同廣告位置的投放策略,不斷提高流量變現(xiàn)效率
3、優(yōu)化廣告召回、排序、競(jìng)價(jià)、流量?jī)?yōu)選等核心策略
4、基于廣告的海量投放數(shù)據(jù),完善用戶/廣告維度的投放監(jiān)控系統(tǒng),提供投放分析和優(yōu)化工具
任職要求:
1、熟悉linux平臺(tái)上的python/golang/c++/java語(yǔ)言編程,對(duì)高并發(fā)處理有豐富的經(jīng)驗(yàn)
2、掌握分布式系統(tǒng)原理,對(duì)存儲(chǔ)、隊(duì)列、計(jì)算、集群管理中的一項(xiàng)或多項(xiàng)有深入的'理解和認(rèn)識(shí)
3、熟悉計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)原理,熟悉操作系統(tǒng)原理,對(duì)常用工作語(yǔ)言的基礎(chǔ)庫(kù)有著源碼級(jí)別的熟悉程度
4、抽象問(wèn)題能力強(qiáng),處理緊急事務(wù)思路清晰,具備生產(chǎn)系統(tǒng)快速trouble-shooting的經(jīng)驗(yàn)和能力
5、熟悉計(jì)算廣告,對(duì)商業(yè)變現(xiàn)領(lǐng)域有深刻了解者優(yōu)先
6、具有互聯(lián)網(wǎng)廣告投放系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
描述崗位職責(zé) 篇10
職位描述:
職責(zé)描述:
1、主持領(lǐng)導(dǎo)信息化辦公室各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)整體規(guī)劃,維護(hù)公司it系統(tǒng)正常運(yùn)行;
3、負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃及分階段實(shí)施計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)組織制定信息化管理制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并督促執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)實(shí)施企業(yè)信息系統(tǒng)集成管理,辦公自動(dòng)化平臺(tái)并建設(shè)、實(shí)施和維護(hù);
6、負(fù)責(zé)公司信息管理系統(tǒng)(如erp)項(xiàng)目的`論證、引進(jìn)(或開(kāi)發(fā))與實(shí)施,組織管理系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析,確保公司管理系統(tǒng)的順利運(yùn)行;
7、協(xié)助技術(shù)部門和其它管理部門實(shí)施各種提高公司技術(shù)水平或管理水平的軟件開(kāi)發(fā)和利用;
8、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào),制定和推廣有關(guān)信息技術(shù)及應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn);
9、負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工考核;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。
描述崗位職責(zé) 篇11
職位描述:
崗位描述:
1.負(fù)責(zé)小鵬出行業(yè)務(wù)的產(chǎn)品研發(fā),對(duì)于新產(chǎn)品和新業(yè)務(wù),進(jìn)行系統(tǒng)建模和分析支持,對(duì)于日常特性,提供架構(gòu)評(píng)審的支持;
2.和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行需求溝通,深入發(fā)掘和分析業(yè)務(wù)需求,撰寫技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計(jì);
3.參與關(guān)鍵組件和代碼開(kāi)發(fā)和審查,承擔(dān)設(shè)計(jì)質(zhì)量的責(zé)任;
4.推動(dòng)技術(shù)和業(yè)務(wù)的融合,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)的架構(gòu)設(shè)計(jì)能力提升,推動(dòng)技術(shù)人員和產(chǎn)品以及業(yè)務(wù)分析人員的協(xié)同能力;
5.保持一定的前瞻性,隨著業(yè)務(wù)復(fù)雜性的'增加,負(fù)載的增加,運(yùn)行管理復(fù)雜性的增加,持續(xù)的推動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的重構(gòu)。
任職要求:
1.本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè),java基礎(chǔ)扎實(shí);
2.五年以上j2ee項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉j2ee設(shè)計(jì)模式,精通java及web應(yīng)用的開(kāi)發(fā),熟練掌握數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),常用設(shè)計(jì)模式,jvm底層機(jī)制,精通多線程編程,數(shù)據(jù)庫(kù)編程和性能優(yōu)化;
3.有出行/專車/網(wǎng)約車相關(guān)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.有大型業(yè)務(wù)系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)施能力,對(duì)系統(tǒng)和業(yè)務(wù)抽象有豐富經(jīng)驗(yàn),熟悉大流量、高并發(fā)、高性能的設(shè)計(jì)及應(yīng)用;
5.深入了解spring等框架(框架提供的特性及其實(shí)現(xiàn)原理),熟悉分布式.多線程及高性能的設(shè)計(jì)與編碼及性能調(diào)優(yōu);
6.有很強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有出行平臺(tái)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7.技術(shù)視野開(kāi)闊,學(xué)習(xí)和抗壓能力好,具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
描述崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、各渠道內(nèi)容私域運(yùn)營(yíng);
2、負(fù)責(zé)媒介及媒體的對(duì)接與內(nèi)容渠道的報(bào)名;
3、負(fù)責(zé)品牌明星達(dá)人拍攝的.營(yíng)銷推廣;
4、其他文案的撰寫,活動(dòng)方案的策劃;
5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)渠道系其他事務(wù)性工作
任職要求:
1、2年以上電商相關(guān)文案策劃、營(yíng)銷活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)文字、熱點(diǎn)的敏感度高;
3、具備尋找達(dá)人合作,維護(hù)達(dá)人關(guān)系,積累達(dá)人資源的能力;
4、有新意、有創(chuàng)意、腦洞大,有很強(qiáng)的工作責(zé)任感;
5、具備高度的工作熱情和責(zé)任心,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的組織策劃和協(xié)調(diào)能力。
公司福利:
1、年假、法定節(jié)假日帶薪休假,15天超長(zhǎng)春節(jié)假期。
2、免費(fèi)提供早餐和午餐,提供晚餐補(bǔ)貼及住宿補(bǔ)貼。
3、提供優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境,公司樓下即地鐵口。
4、全面的社保體系:為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金(五險(xiǎn)一金)。
5、優(yōu)厚的福利體系:組織各類員工活動(dòng)、節(jié)日禮品/禮金、互助金等。
6、完善的培訓(xùn)體系:入職培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等。
7、良好的晉升機(jī)會(huì):提供明晰的職業(yè)發(fā)展通道。
描述崗位職責(zé) 篇13
職位描述:
崗位職責(zé):
1、從事區(qū)塊鏈應(yīng)用產(chǎn)品(dapp)的設(shè)計(jì)和研發(fā)工作,研究區(qū)塊鏈的協(xié)議,運(yùn)行機(jī)制和底層實(shí)現(xiàn)等;
2、跟蹤區(qū)塊鏈底層技術(shù)的'變化,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并提出優(yōu)化解決方案;
3、解決各類線上問(wèn)題,并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜;
任職要求:
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),熟悉至少一門編程語(yǔ)言(c/c++,java,go,python等);
2.掌握bitcoin、ethereum、hyperledger、eos等主流區(qū)塊鏈技術(shù)相關(guān)機(jī)制原理和去中心化思想;
3.熟練掌握簽名,多重簽名,環(huán)或群簽名,ca證書認(rèn)證,pki證書技術(shù);
4.熟練掌握加密算法、共識(shí)算法、控制論、網(wǎng)絡(luò)安全、分布式計(jì)算;
5.對(duì)區(qū)塊鏈的智能合約有深刻理解;
6.熟悉dapp或hd錢包開(kāi)發(fā)優(yōu)先。
描述崗位職責(zé) 篇14
職位描述:
1.對(duì)公司合作代理商或美容院進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn)并啟動(dòng)。
2.協(xié)助好店家做好宣傳及扶持工作,協(xié)助合作店家做業(yè)績(jī)。
3.維護(hù)好客情關(guān)系。
4.負(fù)責(zé)公司品牌的推廣,根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,完成部門任務(wù)指標(biāo)。
5.協(xié)助銷售組織開(kāi)展市場(chǎng)運(yùn)作。
可接受實(shí)習(xí)生,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗
描述崗位職責(zé) 篇15
職位描述:
工作職責(zé):
1、設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)webrtc實(shí)時(shí)通信服務(wù)器、流媒體網(wǎng)關(guān),支持高并發(fā)和擴(kuò)展
2、webrtc中的音視頻引擎、音頻處理算法、音視頻編解碼算法的研究與實(shí)現(xiàn)
3、音視頻傳輸算法的研究與實(shí)現(xiàn),比如擁塞控制、fec、jitter buffer等
4、開(kāi)發(fā)音視頻實(shí)時(shí)通信解決方案,如視頻會(huì)議、在線課堂、voip
任職要求:
1、有音視頻引擎的實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),掌握音視頻流輸入、輸出方法,對(duì)音視頻流在設(shè)備之間的`傳遞效率和管理有深刻認(rèn)識(shí)
2、有扎實(shí)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ),對(duì)socket通信、udp/tcp/ip和http有深刻的理解
3、熟悉webrtc、ffmpeg、licode、kurento、janus、mediasoup等音視頻工具
4、熟悉h264、h265、opus、vp8等編解碼,熟悉rtp、rtmp、rtsp、sip等傳輸協(xié)議
5、有語(yǔ)音的相關(guān)算法優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,如ns,vad,agc,aec等
描述崗位職責(zé) 篇16
職位描述:
崗位職責(zé):
1、手游服務(wù)端的開(kāi)發(fā);
2、erlang程序開(kāi)發(fā),代碼實(shí)現(xiàn)及調(diào)試;
3、獨(dú)立撰寫開(kāi)發(fā)文檔。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè),1年以上erlang開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,轉(zhuǎn)語(yǔ)言亦可(c++/java/python等);
2、熟悉erlang語(yǔ)言編程,能夠獨(dú)立根據(jù)需求進(jìn)行模塊設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)工作;
3、熟悉設(shè)計(jì)模式,有良好的軟件開(kāi)發(fā)素養(yǎng)和軟件工程思想;
4、良好的.tcp/ip協(xié)議基礎(chǔ),能夠使用mysql數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行應(yīng)用開(kāi)發(fā);
5、良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有很強(qiáng)的責(zé)任心,能承受較大的工作壓力
備注:工作地點(diǎn)在廣州
描述崗位職責(zé) 篇17
職位描述:
職責(zé)描述:
1、有較豐富的'施工單位或勞務(wù)單位工作經(jīng)驗(yàn),精通算量軟件(廣聯(lián)達(dá)或斯維爾均可)。
2、工作態(tài)度積極,具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守。
3、熟悉word和excel。
4、能獨(dú)立完成過(guò)程控制和結(jié)算算量。
任職要求:
1、建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有注冊(cè)造價(jià)師資格;
3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價(jià)管理和成本控制流程,了解相關(guān)規(guī)定和政策;
4、善于撰寫招標(biāo)文件、合同及進(jìn)行商務(wù)談判;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),善于溝通,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守;
6、卓越的執(zhí)行能力,學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。
描述崗位職責(zé) 篇18
職位描述:
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求,基于金融科技發(fā)展方向,制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、基于金融科技系統(tǒng)的穩(wěn)定性&安全性,具備較強(qiáng)的技術(shù)架構(gòu)搭建和系統(tǒng)優(yōu)化能力,包括在數(shù)據(jù)&信息安全,全棧穩(wěn)定性管理和運(yùn)維系統(tǒng)的成功管理經(jīng)驗(yàn)和實(shí)戰(zhàn)能力。
3、領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的'架構(gòu)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、平臺(tái)搭建和性能優(yōu)化等各項(xiàng)任務(wù);
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷。基于金融科技系統(tǒng)的穩(wěn)定性&安全性,具備較強(qiáng)的技術(shù)架構(gòu)搭建和系統(tǒng)優(yōu)化能力,包括在數(shù)據(jù)&信息安全,全棧穩(wěn)定性管理和運(yùn)維系統(tǒng)的成功管理經(jīng)驗(yàn)和實(shí)戰(zhàn)能力。
2、非常熟悉java開(kāi)發(fā)。具備對(duì)于整體技術(shù)架構(gòu)的優(yōu)化能力,持續(xù)提升開(kāi)發(fā)迭代效率。
3、有帶領(lǐng)100--200人技術(shù)團(tuán)隊(duì)的能力&潛力,對(duì)提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力有自己的方法論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
4、擅長(zhǎng)對(duì)上下左右溝通,能傾聽(tīng)了解內(nèi)部客戶需求并轉(zhuǎn)化成行動(dòng)力。
5、有擔(dān)當(dāng),會(huì)前瞻,對(duì)大數(shù)據(jù)和人工智能領(lǐng)域有好奇心和學(xué)習(xí)欲望。
描述崗位職責(zé) 篇19
職位描述:
職責(zé)描述:
1.熟練掌握公司產(chǎn)品的各種技術(shù)平臺(tái)安裝配置,產(chǎn)品使用,功能培訓(xùn)。
2.負(fù)責(zé)上線產(chǎn)品進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制。
3.負(fù)責(zé)上線產(chǎn)品的安裝、配置、使用者培訓(xùn)和日常使用維護(hù)。
4.定期向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人匯報(bào)實(shí)施進(jìn)度。
任職要求:
1.全日制大專及以上學(xué)歷,軟件工程、醫(yī)療信息化、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);
2.做過(guò)集成平臺(tái)(esb)項(xiàng)目、數(shù)據(jù)中心(cdr)項(xiàng)目或bi項(xiàng)目的優(yōu)先,做過(guò)需求分析、涉及、架構(gòu)的優(yōu)先;
3、至少3年以上醫(yī)療信息化工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子病歷emr、醫(yī)院信息系統(tǒng)(his)、數(shù)據(jù)分析挖掘(bi)等醫(yī)院主流模塊業(yè)務(wù)流,有過(guò)實(shí)際在醫(yī)院信息化系統(tǒng)上線經(jīng)歷;
4.精通sql?server、oracle數(shù)據(jù)庫(kù),熟練掌握大數(shù)據(jù)分析的'相關(guān)知識(shí)及技能;
5.能夠適應(yīng)短中期出差,較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和較強(qiáng)的工作執(zhí)行力,傳遞和維護(hù)公司良好形象;
6.積極的自我學(xué)習(xí)和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立承擔(dān)較強(qiáng)的項(xiàng)目工作壓力。
描述崗位職責(zé) 篇20
崗位職責(zé):
1)完成軟件系統(tǒng)代碼的實(shí)現(xiàn),代碼注釋及開(kāi)發(fā)文檔;
2)分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題;
任職資格;
1)計(jì)算機(jī)、通信、電子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2)良好的代碼風(fēng)格及編碼習(xí)慣;
3) 具有 C++或QT實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉Windows環(huán)境下的QT開(kāi)發(fā)工作;
4) 熟悉Visual Studio開(kāi)發(fā)環(huán)境;精通C/C++語(yǔ)言編程;良好的C/C++功底;
5)熟悉常用的設(shè)計(jì)模式;
6)熟悉多線程,多核編程,并行計(jì)算者優(yōu)先;
7)有團(tuán)隊(duì)合作能力;
8)能出差者優(yōu)先。
描述崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)工程中主要功能的代碼實(shí)現(xiàn);
2. 解決設(shè)備的關(guān)鍵問(wèn)題以及技術(shù)難題;
3. 負(fù)責(zé)文檔、源碼、以及腳本開(kāi)發(fā)和維護(hù);
4. 應(yīng)對(duì)各個(gè)廠家新IC的調(diào)試任務(wù)。
任職資格要求:
1. 計(jì)算機(jī)、電子等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2. 熟練使用C/C++等編程語(yǔ)言;
3. 熟悉一種腳本(php/python/lua等)語(yǔ)言優(yōu)先;
4. 有一定閱讀英文資料的能力。
描述崗位職責(zé) 篇22
崗位職責(zé):
1.完善公司前端客戶端產(chǎn)品線架構(gòu),讓算法以及計(jì)算能觸達(dá)客戶;
2.制定開(kāi)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、組織代碼評(píng)審,帶領(lǐng)前端團(tuán)隊(duì)朝著更高更強(qiáng)的目標(biāo)前進(jìn);
3.與科學(xué)家、產(chǎn)品經(jīng)理一起,深入業(yè)務(wù)和算法,突破學(xué)術(shù)和工程的極限。
任職要求:
1.?具有三年以上產(chǎn)品級(jí)前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2.熟練掌握流行的前端框架,例如angular vue reacat,以及 webpack 等工具;
3.具有系統(tǒng)架構(gòu)能力,有使用 Electron 框架進(jìn)行產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn);
4.具有良好的溝通能力,獨(dú)立工作能力和解決問(wèn)題的能力。
具有以下條件優(yōu)先考慮:
1.有 3D 模型可視化經(jīng)驗(yàn),了解 Canvas、WebGL、Three.js 等技術(shù);
2.熟悉 V8 引擎,了解 node-ffi 之類的調(diào)用 C/C++ 等技術(shù)。
描述崗位職責(zé) 篇23
1、組織完成環(huán)境管理工作的質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)建立與環(huán)境清潔、衛(wèi)生管理等相關(guān)質(zhì)量管理體系;
2、組織完成保潔工作計(jì)劃、流程、與管理職責(zé),負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境保潔工作的前期介入、接管驗(yàn)收、養(yǎng)護(hù)、環(huán)境保潔檔案、衛(wèi)生、消殺、緊急事件處理等工作,為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)提供相應(yīng)的環(huán)境保潔管理與服務(wù)分析數(shù)據(jù);
3、負(fù)責(zé)管理環(huán)境保潔各類物資的賬目、庫(kù)存、調(diào)配、報(bào)廢、處置,使物資得到有效控制和充分利用;
4、負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境保潔等相關(guān)工作進(jìn)行定期檢查、督導(dǎo),并做好記錄,負(fù)責(zé)相關(guān)人員的考核檢查與指導(dǎo)工作;
5、負(fù)責(zé)起草保潔服務(wù)外包合同及相關(guān)維保合同。合同新簽、續(xù)簽時(shí)切實(shí)維護(hù)項(xiàng)目利益,為項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)提供管理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)測(cè)算數(shù)據(jù),并配合項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)完成審核及簽訂手續(xù);
6、熟悉項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)管理原則,妥善處理客戶的各種清潔需求,及時(shí)糾正處理服務(wù)過(guò)程中發(fā)生的不規(guī)范現(xiàn)象;
7、確保保潔人員作業(yè)操作的正確和安全性,防止人身和機(jī)械事故;
8、組織環(huán)境保潔類突發(fā)事件的方案擬制與演習(xí),配合項(xiàng)目重大事件的協(xié)調(diào),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)和其他部門處理突發(fā)事件;
9、定期組織環(huán)境保潔服務(wù)人員召開(kāi)例會(huì),定期開(kāi)展業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能操作培訓(xùn),完善工作流程提高服務(wù)水平;
描述崗位職責(zé) 篇24
崗位職責(zé):
1、從客戶行為及體驗(yàn)角度出發(fā),通過(guò)數(shù)據(jù)、調(diào)研、服務(wù)流程體驗(yàn)等方法,定位客戶服務(wù)體系問(wèn)題,推動(dòng)服務(wù)流程優(yōu)化、完善服務(wù)體系,為用戶創(chuàng)造最佳體驗(yàn)。
2、深入了解業(yè)務(wù),洞察客戶痛點(diǎn)和需求,通過(guò)客戶反饋、數(shù)據(jù)分析挖掘反哺團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)策略,并對(duì)效果進(jìn)行跟蹤及策略優(yōu)化,完善服務(wù)模式,不斷提升客戶滿意度。
任職要求:
1、善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或機(jī)會(huì),有搭建運(yùn)營(yíng)底層和標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)驗(yàn)。
2、有過(guò)互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)(客戶運(yùn)營(yíng)、平臺(tái)推廣等方面)。
3、敏銳的客戶嗅覺(jué),擅長(zhǎng)切換客戶視角換位思考,能夠理解客戶痛點(diǎn)訴求,對(duì)客戶需求把握精準(zhǔn)。
4、優(yōu)秀的資源整合和溝通協(xié)調(diào)能力,富有激情和創(chuàng)新力。
工作保障:
【靠譜工作:五險(xiǎn)一金、豐厚年終獎(jiǎng)、餐補(bǔ)住宿補(bǔ)貼等】
【快樂(lè)生活:年會(huì)旅游、活動(dòng)聚會(huì)、生日禮物、節(jié)日禮包等】
【關(guān)注健康:年度體檢、營(yíng)養(yǎng)午餐、拓展運(yùn)動(dòng)等】
描述崗位職責(zé) 篇25
職位描述:
崗位職責(zé):
1、協(xié)助籌開(kāi)總監(jiān)做好酒店版塊新店籌開(kāi)管理工作,并協(xié)助編寫酒店籌開(kāi)手冊(cè)和優(yōu)化各部門標(biāo)準(zhǔn)化操作程;
2、在籌開(kāi)總監(jiān)督導(dǎo)下對(duì)各新開(kāi)酒店籌開(kāi)進(jìn)度進(jìn)行管理;
3、組織實(shí)施籌開(kāi)酒店各崗位的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)及籌開(kāi)期質(zhì)量跟蹤。
4、做好酒店籌開(kāi)期間各崗位績(jī)效考核;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間;
2、有5年以上酒店統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)任星級(jí)或連鎖酒店店長(zhǎng)級(jí)別以上職位,在任期間有優(yōu)秀的工作表現(xiàn),得到員工、加盟商的'認(rèn)可(硬性要求);
3、勤奮、有執(zhí)行力;思路清晰,善于溝通,愿意幫助員工成長(zhǎng);
4、能夠接受出差
描述崗位職責(zé) 篇26
一、銷售經(jīng)理工作職責(zé)
1、依據(jù)企業(yè)營(yíng)銷目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定公司的銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、主持銷售部門日常工作事務(wù),合理調(diào)配人力、物力等資源。
3、負(fù)責(zé)處理銷售人員無(wú)權(quán)處理或無(wú)法解決的重大問(wèn)題。
4、處理與公司其他部門的關(guān)系,與其他部門有效合作。
5、做好本部門人員的工作指導(dǎo)和考核工作。
6、尋求部門新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。
7、組織本部門員工開(kāi)拓市場(chǎng),開(kāi)展促銷和品牌宣傳活動(dòng)。
8、組織本部門員工對(duì)二級(jí)經(jīng)銷商開(kāi)發(fā)與管理。
9、組織對(duì)本部門的人員培訓(xùn)。
二、銷售經(jīng)理工作要求:
1、掌握現(xiàn)代企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)濟(jì)理論。
2、有良好的人際交往和溝通能力。
3、有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的分析能力,有應(yīng)對(duì)棘手問(wèn)題的處理能力。
4、了解國(guó)家對(duì)二手車交易的有關(guān)政策和交易流程。
一、主要職責(zé)
1、負(fù)責(zé)品牌形象的維護(hù)、推廣、提升。
2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化和品牌的傳播與實(shí)踐。
3、協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)開(kāi)展市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的策劃,并進(jìn)行籌備、組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)形象專柜的設(shè)計(jì)、制作、裝修、維護(hù)工作
5、協(xié)助營(yíng)銷總監(jiān)開(kāi)展市場(chǎng)促銷活動(dòng)的策劃,并進(jìn)行籌備、組織實(shí)施,包括促銷用品的設(shè)計(jì)、制作、發(fā)放、監(jiān)督使用等。
6、負(fù)責(zé)所有道具、形象用品的申請(qǐng)、登記、管理、調(diào)配及合理利用。
7、領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)價(jià)美工的工作,對(duì)該職位人選提供撤換建議。
8、完成營(yíng)銷總監(jiān)委托的其它臨時(shí)性工作
二、組織關(guān)系
對(duì)營(yíng)銷總監(jiān)負(fù)責(zé)并報(bào)告。
三、權(quán)限
1、有履行上述職責(zé)的權(quán)力。
2、有參與公司營(yíng)銷工作決策的權(quán)力。
3、有對(duì)美工人員任用的建議權(quán)。
4、有對(duì)促銷用品、道具分配、監(jiān)督使用權(quán)。
5、有對(duì)公司專柜裝修監(jiān)工驗(yàn)收的權(quán)力。
6、有選擇宣傳媒體、業(yè)務(wù)談判的權(quán)力。
7、參加業(yè)務(wù)例會(huì)的權(quán)力。
8、營(yíng)銷總監(jiān)臨時(shí)授予的其它權(quán)力。
四、利益
由營(yíng)銷總監(jiān)根據(jù)公司批準(zhǔn)的薪金政策約定。
五、考核
依據(jù)崗位職責(zé)及公司的總體銷售業(yè)績(jī)考核,每月一次。
描述崗位職責(zé) 篇27
職位描述:
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)部門品牌建設(shè),打造部門品牌影響力,根據(jù)部門發(fā)展規(guī)劃制定年度品牌傳播計(jì)劃;
負(fù)責(zé)部門技術(shù)影響力打造和內(nèi)部技術(shù)氛圍營(yíng)造;
利用公司公關(guān)推廣渠道,提高品牌知名度與美譽(yù)度,設(shè)計(jì)并策劃各類pr活動(dòng),能獨(dú)立完成pr稿件的撰寫、發(fā)布、推廣工作;
根據(jù)部門戰(zhàn)略發(fā)展和規(guī)劃,和宣傳計(jì)劃,不斷推進(jìn)品牌宣傳活動(dòng)及進(jìn)展
任職要求:
本科以上學(xué)歷,3年以上品牌傳播、活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn);
熟悉公司宣傳和傳播媒介,具有較強(qiáng)的`內(nèi)外部溝通能力和資源協(xié)調(diào)能力;
結(jié)果導(dǎo)向,能夠獨(dú)立策劃并推動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行,和各方維護(hù)良好的合作和關(guān)系;
理解能力強(qiáng)、有創(chuàng)意、能承受較強(qiáng)工作壓力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
具有企業(yè)文化或品牌宣傳、運(yùn)營(yíng)策劃方面工作經(jīng)驗(yàn)
描述崗位職責(zé) 篇28
職位描述:
崗位主要工作內(nèi)容:
葬禮司儀主持,花藝插花,抬尸,遺體整容,禮儀服務(wù)
專業(yè)知識(shí)/技能要求:
職位描述與崗位職責(zé)任職要求人員:5人
性別男,身高170以上,政治面貌良好,不口吃,無(wú)不良嗜好,體重標(biāo)準(zhǔn),退伍軍人和有駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
描述崗位職責(zé) 篇29
職位描述:
職位描述:
1.建立與維護(hù)良好的客戶關(guān)系,開(kāi)拓與發(fā)展業(yè)務(wù)。
2.對(duì)自動(dòng)化行業(yè)及其應(yīng)用有獨(dú)到的認(rèn)知,并且有很強(qiáng)的專案管控能力。
3.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)研究探討客戶的rfp,并向客人提供dfm,緊密跟蹤、檢討并且啟動(dòng)專案開(kāi)發(fā)。
4.在專案開(kāi)發(fā)的每個(gè)階段,要密切與客戶溝通,了解客戶需求,追蹤檢討送樣結(jié)果,以及樣品改善方案,確保順利量產(chǎn)。
5.能及時(shí)準(zhǔn)確的傳達(dá)客戶的.要求和信息給團(tuán)隊(duì),合理調(diào)配專案資源、管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件,很好的掌控整個(gè)專案開(kāi)發(fā)的全過(guò)程。
6.在p1,p2,evt,dvt,mp各階段及時(shí)發(fā)送日生產(chǎn)報(bào)表給客戶。
7.配合客戶開(kāi)發(fā)schedule及地域不同配合出差進(jìn)行on site support。
8.產(chǎn)權(quán)管理,售后服務(wù)以及維護(hù)管理。
任職要求:
1.具備自動(dòng)化領(lǐng)域的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.擁有工程問(wèn)題相關(guān)方面的問(wèn)題分析經(jīng)驗(yàn)。
3.擁有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)技能者優(yōu)先(pmp)。
4.有2年項(xiàng)目管理、市場(chǎng)以及技術(shù)銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn)。
5.溝通能力佳,同時(shí)有較強(qiáng)的客戶導(dǎo)向能力。
6.擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,引導(dǎo)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步。
7.擁有較好的分析、創(chuàng)新能力,以及市場(chǎng)敏銳性。
8.能在緊急生產(chǎn)交期下,作出合理有效的工作安排。
9.能配合工作及客戶地域不同出差。
10.形象好氣質(zhì)佳,為人正直誠(chéng)信。
11.英文讀寫說(shuō)流利。
12.大學(xué)本科學(xué)歷或者更高,擁有自動(dòng)化/電子工程師背景優(yōu)先
13.工作地點(diǎn):華東地區(qū)。
描述崗位職責(zé) 篇30
崗位職責(zé):
1、受理及主動(dòng)電話客戶,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù);
1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售;
2、負(fù)責(zé)意向客戶開(kāi)拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;
3、撰寫客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案;
4、分析客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略;
5、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂;
6、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟悉及挖掘客戶需求,并對(duì)客戶進(jìn)行系統(tǒng)的應(yīng)用培訓(xùn);
7、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力,最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理,并跟蹤進(jìn)展直至解決。
任職資格:
1、有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷或者電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先。
2、計(jì)算機(jī)office辦公軟件使用熟練,熟練使用Photoshop等制圖工具者優(yōu)先考慮。
3、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā)。
4、性格要求沉穩(wěn)、隱忍,善于傾聽(tīng),有同理心,樂(lè)觀、積極。普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,反應(yīng)靈敏。
薪資:
底薪2500——4500,另外+績(jī)效600——1500+提成8%——25%+餐補(bǔ)260元每月+工齡工資每年600+獎(jiǎng)金500——20__+帶薪培訓(xùn)+免費(fèi)旅游+年薪五萬(wàn)起)符合條件月薪8000元以上。
描述崗位職責(zé) 篇31
職位描述:
1、接待并引導(dǎo)顧客,耐心解答顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、帳目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成貨品的.來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
工作地點(diǎn):撫順望花區(qū)新瑪特商場(chǎng)、浙商新瑪特商場(chǎng)
描述崗位職責(zé) 篇32
職位描述:
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)組件和中間件產(chǎn)品的'設(shè)計(jì)、研發(fā)和維護(hù)。
2.參與基礎(chǔ)架構(gòu)優(yōu)化、中間件性能調(diào)優(yōu)及線上問(wèn)題排查。
任職資格:
1.計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,三年以上研發(fā)經(jīng)驗(yàn),一年以上golang研發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的golang基礎(chǔ)。
2.熟練使用linux系統(tǒng)環(huán)境,掌握shell/python語(yǔ)言。
3.熟練掌握分布式系統(tǒng)原理,熟悉常見(jiàn)的消息隊(duì)列和存儲(chǔ)服務(wù)。
描述崗位職責(zé) 篇33
職位描述:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成存儲(chǔ)設(shè)備業(yè)務(wù)應(yīng)用層軟件開(kāi)發(fā)
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化已有存儲(chǔ)設(shè)備的業(yè)務(wù)應(yīng)用層程序的監(jiān)控和報(bào)警,能夠快速解決問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)和業(yè)務(wù)溝通抓取需求,滿足業(yè)務(wù)的發(fā)展需求;
4、負(fù)責(zé)搭建存儲(chǔ)上層數(shù)據(jù)分析平臺(tái)。
任職資格:
1、本科或以上,計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),扎實(shí)的編程能力,熟悉算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),熟悉計(jì)算機(jī)的基礎(chǔ)理論;
2、有強(qiáng)烈上進(jìn)心,自我驅(qū)動(dòng),學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng),樂(lè)觀自信,能挑戰(zhàn)自我不斷追
求卓越;
3、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及理解能力,有良好的'溝通能力
和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、至少3年以上python或者java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),能夠基于linux平臺(tái)工作,熟練使用shell腳本;
5、熟悉hadoop生態(tài)系統(tǒng),熟悉hdfs、hive和hbase等相關(guān)組件的功能、性
能和擴(kuò)展,解決并實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需求;
6、具有3年及以上hadoop或spark使用經(jīng)驗(yàn),熟悉java、scala、python中
至少一門語(yǔ)言.