財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦（通用31篇）

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇1

　　一、崗位職責(zé)

　　1、貫徹落實(shí)公司會(huì)計(jì)核算管理制度、流程、細(xì)則、并組織落實(shí)；

　　2、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、往來(lái)事項(xiàng)、資產(chǎn)等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算，參與實(shí)物資產(chǎn)的盤點(diǎn)、報(bào)廢、清理工作；

　　3、負(fù)責(zé)資金營(yíng)運(yùn)管理、投融資管理、稅務(wù)管理；

　　4、負(fù)責(zé)公司應(yīng)稅事務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)工作；

　　5、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)報(bào)表、各種臺(tái)賬的編報(bào)，定期對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付等重點(diǎn)科目進(jìn)行清理與管理；

　　6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析工作；

　　7、負(fù)責(zé)編制銀行余額調(diào)節(jié)表，對(duì)每月會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理、裝訂、存檔；

　　8、積極配合內(nèi)部財(cái)務(wù)檢查、內(nèi)部稽核、外部審計(jì)、外部監(jiān)管檢查等相關(guān)工作內(nèi)容；

　　9、熟悉建安稅務(wù)流程，負(fù)責(zé)公司的建安稅務(wù)管理；

　　二、職位要求：

　　1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從資格證（中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先）。

　　2、具有5年以上建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的財(cái)務(wù)處理、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析等工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

　　3、具有全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)，精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)。

　　4、忠誠(chéng)、敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的專業(yè)道德和一定的抗壓能力、具有團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　5、熟練使用ppt、excel、word等辦公軟件，精通excel財(cái)務(wù)相關(guān)函數(shù)，熟悉財(cái)務(wù)管理軟件；

　　三、薪資福利

　　1、工資3500~5000元；

　　2、享受帶薪年假及法定假期；

　　3、高檔辦公環(huán)境。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇2

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；

　　2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；

　　3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；

　　4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；

　　5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；

　　6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。

　　任職資格：

　　1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

　　2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：本科

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇3

　　1、負(fù)責(zé)分子公司全面財(cái)務(wù)工作及團(tuán)隊(duì)組建;

　　2、疏理及搭建所負(fù)責(zé)分子公司財(cái)務(wù)流程;

　　3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)胤肿庸�司預(yù)算,包括現(xiàn)金預(yù)算和年度預(yù)算

　　4、協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)部門、稅局、工商關(guān)系

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、所負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告編制及上報(bào)

　　提供總部要求的其他工作及完成上級(jí)臨時(shí)交辦的其它事。

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷專業(yè):本科會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè)

　　2、知識(shí):中級(jí)會(huì)計(jì)師資格

　　3、技能:擅長(zhǎng)稅務(wù)、核算、分析、預(yù)算

　　4、經(jīng)驗(yàn):5年以上

　　5、勝任素質(zhì):具備集團(tuán)連鎖經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、其中有租車、汽車維修優(yōu)先

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇4

　　工作職責(zé)

　　1、建立財(cái)務(wù)組織體系，建設(shè)財(cái)務(wù)關(guān)鍵流程和制度，全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理；

　　2、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；

　　3、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；

　　4、定期清理往來(lái)帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)工作；

　　5、制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績(jī)效考核管理；

　　6、對(duì)公司重大的投資、融資、并購(gòu)等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制；

　　任職條件

　　年齡30到45歲，財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；

　　專業(yè)要求

　　1、五年以上商場(chǎng)、購(gòu)物中心財(cái)務(wù)管理職或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉國(guó)際、國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)政策和環(huán)境。能夠開展國(guó)際、國(guó)內(nèi)稅務(wù)籌劃工作。

　　3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、財(cái)務(wù)分析和投融資分析的能力；

　　4、管理能力強(qiáng)，有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，能承受較大工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)管理能力和協(xié)調(diào)服從能力；

　　5、堅(jiān)持原則，客觀公正，具有良好的職業(yè)操守

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇5

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)行政后勤管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司工商注冊(cè)、變更等;

　　3、負(fù)責(zé)公司人員報(bào)銷、稅務(wù)申報(bào)等;

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí);

　　4、工作積極主動(dòng)、細(xì)心負(fù)責(zé),具有職業(yè)操守。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇6

　　崗位職責(zé)：

　　1、全日制財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或金融專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、五年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或四年以上類似管理職位經(jīng)驗(yàn)，從事軟件，醫(yī)療器械等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先；

　　3、精通會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

　　4、熟悉上�？萍紙@區(qū)特有的稅收減、免、退等政策及貸款相應(yīng)政策優(yōu)先；

　　5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇7

　　（一）崗位職責(zé)

　　財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核，賬簿登記，納稅申報(bào)，會(huì)計(jì)檔案保管等工作。

　　一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，保證專款專用。

　　二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算，對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

　　三、按照會(huì)計(jì)制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備;賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬(包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù))。保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

　　四、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號(hào)。

　　五、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。

　　六、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。

　　七、遵守《會(huì)計(jì)法》，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。負(fù)責(zé)對(duì)出納會(huì)計(jì)及其他有關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　八、對(duì)主管部門和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督，要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。

　　九、會(huì)計(jì)調(diào)離本崗位時(shí)，要將會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算資料、印章、票據(jù)、有關(guān)文件、會(huì)計(jì)檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項(xiàng)，向接辦人移交情楚，并編制移交清冊(cè)，辦妥交接手續(xù)。

　　十、遵守職業(yè)道德，做到廉潔奉公、堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍、熱忱服務(wù)。

　　（二）任職條件

　　1、學(xué)歷要求�？埔陨�，財(cái)務(wù)管理專業(yè)，會(huì)計(jì)師職稱，有建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年以上建筑企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　4、熟練操作企業(yè)成本管理體系；

　　5、受過(guò)財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

　　6、精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目管理處理經(jīng)驗(yàn)；

　　7、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

　　8、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；

　　9、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神；

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇8

　　崗位職責(zé)

　　1、遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度，建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度和流程，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行。

　　2、組織編制財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施；編制審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作。

　　3、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、成本核算和會(huì)計(jì)核算，組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)；制作資金表、利潤(rùn)表、損益表、銀行現(xiàn)金日記賬等，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

　　4、開展公司財(cái)務(wù)預(yù)算管理。

　　5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，審核公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、貨幣資金結(jié)算事項(xiàng)，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給。

　　6、組織公司固定資產(chǎn)、庫(kù)存原材料、庫(kù)存現(xiàn)金等的盤點(diǎn)工作。

　　7、制定公司的資金調(diào)動(dòng)和稅務(wù)方案。

　　8、管理與銀行、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系。

　　9、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。

　　【任職要求】

　　1、本科及以上學(xué)歷，碩士研究生優(yōu)先；中級(jí)以上職稱，具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，有工業(yè)成本會(huì)計(jì)經(jīng)歷優(yōu)先。

　　4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

　　5、熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

　　6、良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤奮敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇9

　　工作職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)日常核算工作,包括但不限于合同審核、收入確認(rèn)、成本費(fèi)用核算、業(yè)務(wù)線數(shù)據(jù)整理分析等;

　　2.根據(jù)中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)進(jìn)行賬務(wù)處理、月度結(jié)賬及審計(jì)對(duì)接;

　　3.檢查科目余額準(zhǔn)確性、分析科目變動(dòng),按月編制reconciliation等底稿;

　　4.與業(yè)務(wù)部門保持有效溝通,確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確與財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)接, 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)反映業(yè)務(wù)數(shù)據(jù);

　　5.配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。

　　任職資格:

　　1.全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè),3年及以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和美國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融財(cái)務(wù)核算工作優(yōu)先;

　　3.具有獨(dú)立思考能力、邏輯思維能力和較強(qiáng)數(shù)據(jù)敏感性,具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,熟練使用辦公軟件;

　　4.工作積極主動(dòng),自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí);

　　5.有CPA等相關(guān)證書優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇10

　　崗位職責(zé)

　　1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的'領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門；

　　3、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳；

　　4、對(duì)已審核的原始憑證及時(shí)填制記帳；

　　5、準(zhǔn)備、分析、核對(duì)稅務(wù)相關(guān)問題；

　　6、審計(jì)合同、制作帳目表格。

　　任職資格

　　1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；

　　2、有5年以上建筑會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉和處理內(nèi)外賬。

　　3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；

　　4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；

　　5、精通財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)成本分析、財(cái)務(wù)核算等財(cái)務(wù)管理工作

　　6、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇11

　　崗位職責(zé)

　　統(tǒng)計(jì)以后要參與場(chǎng)內(nèi)轉(zhuǎn)群，銷售，數(shù)據(jù)信息收集，物質(zhì)收儲(chǔ)，工資核算，參與管理等；

　　要求財(cái)務(wù)管理類專業(yè)，大專以上文化，年齡不超過(guò)40，踏實(shí)肯干，老實(shí)，有能力，責(zé)任心，服從安排；

　　工資待遇實(shí)習(xí)期3000，轉(zhuǎn)正3400、績(jī)效獎(jiǎng)金。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇12

　　一、公司發(fā)生費(fèi)用報(bào)銷。15%

　　公司有發(fā)生相關(guān)費(fèi)用需要報(bào)銷的，先請(qǐng)申請(qǐng)人填好報(bào)銷單，審核后確認(rèn)簽字，待總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后，將現(xiàn)金報(bào)銷給申請(qǐng)人并請(qǐng)申請(qǐng)人確認(rèn)簽字。

　　二、銀行、現(xiàn)金、成本報(bào)表登記。20%

　　公司有發(fā)生費(fèi)用支出時(shí)（銀行支出或現(xiàn)金支出），登記好銀行、現(xiàn)金日記賬，并同步登記與其相關(guān)的成本明細(xì)賬。

　　三、客戶收款的到賬提醒5%

　　1、客戶款項(xiàng)（軟件收入、數(shù)據(jù)費(fèi)收入）匯入我賬戶，我再提醒銷售經(jīng)理開號(hào)或續(xù)費(fèi)。

　　四、每周對(duì)賬（現(xiàn)金對(duì)賬、銀行對(duì)賬、系統(tǒng)對(duì)賬、和董事長(zhǎng)對(duì)賬）10%

　　1、現(xiàn)金日記賬和庫(kù)存現(xiàn)金核對(duì)相符；

　　2、銀行日記賬和銀行存款核對(duì)相符；

　　3、客戶收款的現(xiàn)金或銀行存款和系統(tǒng)核對(duì)相符；

　　4、將客戶收款-留存用的備用金=匯給董事長(zhǎng)的存款

　　五、工資的計(jì)算和發(fā)放。25%

　　1、基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、提成以及相關(guān)的扣款的計(jì)算和發(fā)放；

　　2、講師講課的補(bǔ)貼的計(jì)算和發(fā)放；

　　3、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)傭金的傭金提成的審核和發(fā)放。

　　4、發(fā)放工資后并將工資條在QQ上一一發(fā)放給每位員工。

　　六、公司每月利潤(rùn)的計(jì)算和分配。25%

　　1、每月匯總各類收入和成本費(fèi)用支出并編制好《利潤(rùn)表》。

　　2、根據(jù)公司股份分配方案計(jì)算每個(gè)股東應(yīng)分配的股份。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇13

　　崗位職責(zé)：

　　長(zhǎng)駐客戶單位，負(fù)責(zé)客戶系統(tǒng)售后服務(wù)與支持，包括軟件維護(hù)、軟件應(yīng)用培訓(xùn)與推廣、相關(guān)產(chǎn)品安裝和局域網(wǎng)維護(hù)等工作。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)；具備軟件維護(hù)和技術(shù)支持能力，熟悉大型數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)，有一般主機(jī)和網(wǎng)絡(luò)管理維護(hù)能力；

　　2、性格開朗，具備良好的客戶意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力和良好的人際關(guān)系能力；

　　3、具有良好的自我調(diào)節(jié)能力和心理承受能力。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇14

　　職責(zé)描述:

　　1、依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)推動(dòng)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度在各控股公司及校區(qū)的執(zhí)行;

　　2、協(xié)助所轄校區(qū)財(cái)務(wù)工作開展,幫助其建立預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算體系、內(nèi)控建設(shè)、資金管理等財(cái)務(wù)工作;

　　3、履行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,及時(shí)匯報(bào)根據(jù)日常工作及檢查中發(fā)現(xiàn)的所在及所轄公司、校區(qū)涉及財(cái)務(wù)的違法、違規(guī)問題;

　　4、及時(shí)搜集地方政府、監(jiān)督部門出臺(tái)的涉及財(cái)務(wù)工作的政策法規(guī)。

　　任職要求:

　　1、財(cái)會(huì)類�？萍耙陨蠈W(xué)歷,具有3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先;

　　2、較強(qiáng)的預(yù)算管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)、財(cái)務(wù)分析能力;

　　3、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)溝通能力及推動(dòng)能力;

　　4、具有教育行業(yè)財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　愿意接受異地派駐:重慶、貴陽(yáng)、西安

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇15

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門對(duì)內(nèi)、對(duì)外的溝通與協(xié)調(diào)

　　2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部人員的管理、培訓(xùn)及工作指導(dǎo)

　　3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定和完善財(cái)務(wù)制度并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況

　　4、負(fù)責(zé)各月的憑證審核工作

　　5、負(fù)責(zé)各月成本、費(fèi)用的核算及審核

　　6、負(fù)責(zé)督促并參與月末各倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的盤點(diǎn)、核對(duì)與帳務(wù)處理

　　7、負(fù)責(zé)報(bào)表的編制，并按時(shí)按質(zhì)上報(bào)總部及公司內(nèi)部所需各類報(bào)表

　　8、負(fù)責(zé)每月的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析并編制財(cái)務(wù)報(bào)告

　　9、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)所需報(bào)表及數(shù)據(jù)的提供

　　10、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各部門編制預(yù)算，提供相應(yīng)數(shù)據(jù)，審核預(yù)算數(shù)據(jù)合理性并予以反饋，匯總上報(bào)公司年度費(fèi)用及損益預(yù)算

　　11、在日常工作中監(jiān)督控制預(yù)算實(shí)際執(zhí)行情況，及時(shí)提出預(yù)算調(diào)整方案，確保預(yù)算執(zhí)行的有效性

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇16

　　崗位職責(zé):

　　1、財(cái)務(wù)主管/副經(jīng)理職位,獨(dú)立負(fù)責(zé)美景工程公司的全盤財(cái)務(wù)工作

　　2、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃

　　3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表的制定與分析,發(fā)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)中的問題及時(shí)匯報(bào)解決

　　4、負(fù)責(zé)采購(gòu)審核、各項(xiàng)費(fèi)用審核、賬務(wù)管理等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作

　　5、負(fù)責(zé)管理公司各項(xiàng)應(yīng)收與應(yīng)付工作

　　6、負(fù)責(zé)配合審計(jì)工作的開展

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)

　　2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中有3年管理經(jīng)驗(yàn)

　　3、有工程施工類財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)

　　4、財(cái)務(wù)專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),對(duì)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)有較好的理解

　　5、原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有很好的財(cái)務(wù)職業(yè)素養(yǎng)

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇17

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)核算及管理；

　　3、負(fù)責(zé)出具公司財(cái)務(wù)分析報(bào)表；

　　4、負(fù)責(zé)總部費(fèi)用報(bào)銷的審核，費(fèi)用憑證的錄入；

　　5、負(fù)責(zé)內(nèi)部往來(lái)的核算及核對(duì)；

　　6、負(fù)責(zé)公司國(guó)地稅及出口退稅，軟件退稅業(yè)務(wù)申報(bào)核算工作，開具國(guó)地稅發(fā)票及協(xié)調(diào)稅務(wù)部門的關(guān)系；

　　7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算；

　　8、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度的修訂；

　　9、負(fù)責(zé)公司材料核算，成本核算，成本控制；

　　10、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)合同審核，歸檔整理。供應(yīng)商對(duì)賬以及付款審核工作；

　　11﹑對(duì)出納的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，完成總經(jīng)理交辦的其他工作；

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇18

　　職責(zé)描述:

　　1、每日及時(shí)根據(jù)出納日?qǐng)?bào)表編制銷售憑證,根據(jù)其他收入類原始憑證編制記賬憑證。

　　2、及時(shí)審核出納所做費(fèi)用類憑證。

　　3、按照公司要求賬務(wù)處理真實(shí)、可靠、明晰,杜絕假賬、錯(cuò)帳,合理規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　4、每月1日對(duì)賣品部倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行監(jiān)盤,與相關(guān)部門責(zé)任人進(jìn)行賬目核對(duì),處理盤盈盤虧情況。

　　5、負(fù)責(zé)公司兌換券的領(lǐng)用、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)工作,妥善保管兌換券。

　　6、每月底與市場(chǎng)部負(fù)責(zé)人核對(duì)各種兌換券的領(lǐng)用及回款情況。

　　7、督促相關(guān)業(yè)務(wù)員對(duì)欠款單位的款項(xiàng)進(jìn)行催繳回收,超過(guò)規(guī)定期限的及時(shí)向影城總經(jīng)理匯報(bào)。

　　8、負(fù)責(zé)開具銷售發(fā)票,并妥善保管公司全部發(fā)票,將發(fā)票記賬聯(lián)貼入相關(guān)憑證之中。

　　9、每月合理編制次月資金預(yù)算申請(qǐng)表和本月資金預(yù)算使用表,按照規(guī)定時(shí)間上交公司,以便公司及時(shí)核撥預(yù)算款。

　　10、每月根據(jù)公司的要求提供各項(xiàng)報(bào)表和數(shù)據(jù),及時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析上交影城總經(jīng)理和公司財(cái)務(wù)部門。

　　11、與出納一起將每月的憑證進(jìn)行整理裝訂,并妥善保存。

　　12、每月及時(shí)向稅務(wù)部門繳納稅款,杜絕滯納金的產(chǎn)生。

　　13、建立單位往來(lái)明細(xì)賬,每月底與營(yíng)運(yùn)部核對(duì)賣品貨款往來(lái),與市場(chǎng)部核對(duì)印刷費(fèi)往來(lái)。

　　14、監(jiān)督出納每日及時(shí)將營(yíng)業(yè)款存入銀行,不定期對(duì)出納的備用金進(jìn)行盤點(diǎn)。

　　15、監(jiān)督下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。

　　16、配合公司有關(guān)部門,完善公司內(nèi)部工作流程,并建立健全有關(guān)管理制度。

　　17、對(duì)影城進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制,對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)審核并出具書面財(cái)務(wù)意見;

　　18、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、學(xué)歷和知識(shí):全日制大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先

　　2、1-3年出納和財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀且有半年以上的出納工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的的應(yīng)屆本科畢業(yè)生亦可,熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉使用財(cái)務(wù)軟件。

　　3、職業(yè)素養(yǎng):工作仔細(xì),樂于奉獻(xiàn),責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇19

　　1、負(fù)責(zé)工廠各項(xiàng)費(fèi)用的日常審核，及費(fèi)用核算，月底出具各種費(fèi)用報(bào)表;

　　2、參與制訂工廠年度預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整;

　　3、負(fù)責(zé)工廠重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施;

　　4、定期檢查、分析工廠財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果;

　　5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門管理，以及財(cái)務(wù)部門的考核、培訓(xùn)、招聘等;健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度，加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)核算管理，檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律;

　　6、同時(shí)應(yīng)深入了解政府有關(guān)部門對(duì)企業(yè)的優(yōu)惠政策和各項(xiàng)補(bǔ)貼制度，為公司爭(zhēng)取各項(xiàng)優(yōu)惠措施和政府補(bǔ)貼資助。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇20

　　崗位職責(zé):

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)稅政策、財(cái)務(wù)成本管理制度、會(huì)計(jì)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,組織各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的貫徹和落實(shí),認(rèn)真督促幫助各部門進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算;

　　2、定期組織編制財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)計(jì)劃,并對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析,稽核管理中存在的漏洞,定期出具審查報(bào)告,提出改善經(jīng)營(yíng)管理的建議;

　　3、負(fù)責(zé)與財(cái)稅有關(guān)部門的業(yè)務(wù)銜接、處理以及協(xié)調(diào)國(guó)家、企業(yè)和職工之間的利益關(guān)系,努力使各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)范合理,切實(shí)可行;

　　4、編制財(cái)務(wù)月度、季度、年度報(bào)表,及時(shí)為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

　　任職要求:

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷,一年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有汽車行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2、豐富的財(cái)務(wù)操作及管理知識(shí),并能熟練操作財(cái)務(wù)軟件,會(huì)熟練使用SAP優(yōu)先考慮;

　　3、熟悉國(guó)家各項(xiàng)財(cái)稅政策,財(cái)務(wù)成本管理制度、會(huì)計(jì)制度;

　　4、具備會(huì)計(jì)初級(jí)或中級(jí)及以上職稱;

　　5、具有較強(qiáng)邏輯分析能力以及數(shù)據(jù)敏感性,并具有較強(qiáng)的抗壓能力;

　　6、有較強(qiáng)的組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力;

　　7、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,耐心細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇21

　　認(rèn)真審核原始憑證，對(duì)不真實(shí)，不合法的原始憑證，不予受理;對(duì)記載不準(zhǔn)確，不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補(bǔ)充;

　　對(duì)違反國(guó)家統(tǒng)一的財(cái)政制度，財(cái)務(wù)制度規(guī)定的手指，應(yīng)拒絕入賬，對(duì)不符合規(guī)定的憑證應(yīng)予以退回;

　　設(shè)置各種會(huì)計(jì)賬冊(cè)，及時(shí)應(yīng)與內(nèi)賬會(huì)計(jì)做好原始單據(jù)交接及現(xiàn)金、銀行日記賬的對(duì)賬工作，定期完成企業(yè)日常的記賬、結(jié)賬工作;

　　負(fù)責(zé)企業(yè)稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助相關(guān)部門開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢工作;

　　上級(jí)機(jī)關(guān)、財(cái)政銀行、稅務(wù)等部門來(lái)本企業(yè)了解情況或檢查工作時(shí)，要協(xié)助有關(guān)部門提供相關(guān)資料，如實(shí)反映情況;

　　及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬簿賬冊(cè)、文件資料、會(huì)計(jì)報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔工作，并妥善保管，非得批準(zhǔn)，不得銷毀;

　　嚴(yán)格執(zhí)行保密規(guī)定，未經(jīng)批準(zhǔn)，任何人不得隨意查閱各種賬目資料，不得向無(wú)關(guān)人員透露財(cái)務(wù)情況;

　　會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或因故離職，要與接任人員辦好交接工作，并有財(cái)務(wù)中心負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)監(jiān)交;

　　及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

　　負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的歸檔和保管工作。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇22

　　崗位描述：

　　1、熟練掌握財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及政策；

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)單主體公司會(huì)計(jì)核算的憑證符合，科目的設(shè)置，保證核算組憑證處理的及時(shí)性、準(zhǔn)確性；

　　3、負(fù)責(zé)審核會(huì)計(jì)憑證、月末記帳、結(jié)帳的完整性和準(zhǔn)確性；

　　4、保證每月按時(shí)結(jié)賬；

　　5、負(fù)責(zé)月末編制合并報(bào)表；

　　6、內(nèi)外部審計(jì)對(duì)接，資料準(zhǔn)備等。

　　崗位要求：

　　1、 211/985院校本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)；

　　2、 3—5年會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、持有CPA/ACCA/AICPA其中一專業(yè)證書；

　　4、有事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇23

　　一、貫徹黨的經(jīng)濟(jì)工作方針政策，遵守《會(huì)計(jì)法》，熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，具體領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校財(cái)會(huì)工作。堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況建立和健全經(jīng)費(fèi)管理制度。

　　二、組織制訂本校事業(yè)經(jīng)費(fèi)收支計(jì)劃并具體實(shí)施。統(tǒng)籌安排預(yù)算內(nèi)外經(jīng)費(fèi)，對(duì)事業(yè)經(jīng)費(fèi)收支計(jì)劃執(zhí)行情況定期進(jìn)行分析，找出問題，提出改進(jìn)措施。

　　三、堅(jiān)持民主理財(cái)原則和收支審批制度，學(xué)校的一切重大開支及重要經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)要經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體討論確定。

　　四、建立會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制，會(huì)計(jì)、出納分工要明確、合理，做好內(nèi)部和外部的協(xié)調(diào)工作。

　　五、審查本單位的會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表，保證財(cái)會(huì)工作符合《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的要求。

　　六、負(fù)責(zé)本校財(cái)產(chǎn)物資的統(tǒng)一管理，每年進(jìn)行一次財(cái)產(chǎn)清查，健全保管、領(lǐng)用、維護(hù)、賠償、報(bào)廢以及人員調(diào)動(dòng)交接制度。保證帳物相符。

　　七、組織和支持會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)。

　　八、會(huì)計(jì)或出納調(diào)離本崗位時(shí)，應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)交。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇24

　　崗位職責(zé)：

　　1、日常會(huì)計(jì)核算及月末結(jié)賬和報(bào)表編制；

　　2、每月納稅申報(bào)，合理規(guī)劃公司稅負(fù)；

　　3、編制預(yù)算執(zhí)行報(bào)告，對(duì)重大偏差進(jìn)行分析及提出改進(jìn)意見；

　　4、客戶和供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬結(jié)算及賬務(wù)清理；

　　5、銀行存款調(diào)節(jié)表、資金周報(bào)及計(jì)劃編制；

　　6、合同、證照信息的更新工作以及相關(guān)手續(xù)的登記工作；

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)助理及出納工作的監(jiān)督、檢查；

　　8、有效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　招聘要求：

　　1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)背景，大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2、年齡25—35歲，三年以上同等職位任職經(jīng)驗(yàn)；

　　3、善于學(xué)習(xí)，勤奮踏實(shí)，忠于職守；

　　4、有會(huì)計(jì)師初級(jí)職稱優(yōu)先考慮。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇25

　　崗位職責(zé)：

　　1、日常會(huì)計(jì)憑證、原始單據(jù)的審核；保證日常賬務(wù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性；

　　2、使用財(cái)務(wù)軟件，每月按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，提供財(cái)務(wù)分析；

　　3、辦理本部門與銀行、稅務(wù)的相關(guān)事宜；

　　4、負(fù)責(zé)核算管理、財(cái)務(wù)報(bào)稅、成本分析等相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1.會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；

　　2. 2年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，精通稅法，實(shí)務(wù)操作熟練，能運(yùn)用各類財(cái)務(wù)軟件；

　　3.責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的學(xué)習(xí)能力和財(cái)務(wù)分析能力；

　　4.有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

　　5.持會(huì)計(jì)上崗證，具初以上職稱者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇26

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)復(fù)核、賬務(wù)處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表；

　　2、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度審計(jì)工作，與稅務(wù)、審計(jì)等外部相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好溝通；

　　3、負(fù)責(zé)事業(yè)部管理報(bào)表的編制及分析，協(xié)助事業(yè)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作；

　　4、負(fù)責(zé)與事業(yè)部助理保持良好溝通，協(xié)調(diào)事業(yè)部員工財(cái)務(wù)工作問題；

　　5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、統(tǒng)招本科學(xué)歷，3年左右財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用U8軟件；

　　2、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度及稅收相關(guān)法規(guī)，有一般納稅人工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具有較好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　4、有項(xiàng)目核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　5、黨員優(yōu)先。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇27

　　工作職責(zé):

　　1、 負(fù)責(zé)本單位全面財(cái)務(wù)工作;

　　2、 嚴(yán)格遵守集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度,審核各類支出和費(fèi)用報(bào)銷憑證;

　　3、 每月編報(bào)業(yè)務(wù)報(bào)表,定期出具月、季、年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

　　4、 建立和維持良好的內(nèi)外部財(cái)務(wù)環(huán)境。

　　工作要求:

　　1、 對(duì)Excel操作能熟練操作,出具各種數(shù)據(jù)表格;

　　2、 學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng);

　　3、 有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有吃苦精神;

　　4、財(cái)務(wù)專業(yè),有一定工作經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇28

　　1、隸屬總部崗位，需要出差分子公司代崗或輔導(dǎo)財(cái)務(wù)工作;

　　2、輔導(dǎo)新公司財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)建立，協(xié)助新來(lái)人員熟悉公司管理流程和管控要求;

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)臨時(shí)空缺公司財(cái)務(wù)核算工作;

　　3、配合新項(xiàng)目進(jìn)行項(xiàng)目盡調(diào)，編寫盡調(diào)報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)層提出并購(gòu)意見;

　　4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交到的其他事宜。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇29

　　1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，服從財(cái)務(wù)總監(jiān)（財(cái)務(wù)總監(jiān)）工作分配；

　　2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)（會(huì)計(jì)）制度、規(guī)定和辦法；

　　3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

　　5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；

　　6.編制銷售公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿；

　　7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理；

　　8.編制、核算、統(tǒng)計(jì)（統(tǒng)計(jì)）每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表；

　　9.定期檢查銷售公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

　　10.不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符；

　　11.按照印鑒分管制度，負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章；

　　12.承辦總經(jīng)理（總經(jīng)理）交辦的其他工作。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇30

　　職責(zé)描述:

　　1. 負(fù)責(zé)海外地區(qū)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作;

　　2. 負(fù)責(zé)與總公司各項(xiàng)賬務(wù)往來(lái),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;

　　3. 負(fù)責(zé)海外分公司的預(yù)算與資金運(yùn)作管理;

　　4. 及時(shí)了解當(dāng)?shù)馗黜?xiàng)政策,并及時(shí)向公司提供合理化建議。

　　任職要求:

　　1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、審計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2. 至少4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上海外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　3. 具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)與實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　4. 能夠獨(dú)當(dāng)一面,獨(dú)立處理全部會(huì)計(jì)核算、結(jié)算工作

　　5. 具備一定的英文寫作能力,能夠與海外機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通與交流。

財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)集錦 篇31

　　崗位職責(zé)

　　1、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)工作規(guī)定和集團(tuán)相關(guān)制度，遵守職業(yè)道德，實(shí)施和執(zhí)行財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度；

　　2、組織編制年度預(yù)算，檢查、監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況，為調(diào)整預(yù)算、計(jì)劃實(shí)施及業(yè)績(jī)考核提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)；

　　3、組織財(cái)務(wù)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記；

　　4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度，正確合理調(diào)度資金，保證日常合理開支需要的正常供給；

　　5、會(huì)同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)以及購(gòu)建、轉(zhuǎn)移、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)；

　　6、及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料，并根據(jù)需要編寫分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見和建議；

　　7、審核年、季、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作；

　　8、配合集團(tuán)相關(guān)部門做好審計(jì)和稽核工作；

　　9、認(rèn)真完成財(cái)務(wù)管理部交辦的其它工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、教育：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)、專科以上學(xué)歷。

　　2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，5年以上主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，使用過(guò)用友、金蝶財(cái)務(wù)軟件（負(fù)責(zé)人軟件上線的優(yōu)先考慮）。

　　3、培訓(xùn)：最近兩年內(nèi)受過(guò)財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)、匯算清繳等專項(xiàng)培訓(xùn)，或系統(tǒng)的稅法營(yíng)改增學(xué)習(xí)等。

　　4、技能/能力：

　�。�1）具有良好的職業(yè)道德，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，較強(qiáng)的責(zé)任感；

　　（2）會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及相關(guān)專業(yè)全日制�？埔陨蠈W(xué)歷；

　　（3）擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱，注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、ACCA等優(yōu)先考慮；

　�。�4）對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理及會(huì)計(jì)核算中的重點(diǎn)工作有較深刻的認(rèn)識(shí)和駕馭能力，具有較好的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、分析、資金運(yùn)作規(guī)劃能力；

　　（5）熟悉國(guó)家財(cái)政、稅收及工商等法律法規(guī)政策；

　�。�6）熟練使用各種辦公軟件。