直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé)(精選30篇)
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、基于直播活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)網(wǎng)絡(luò)直播節(jié)目文案策劃;
3、對(duì)主播展示才藝和個(gè)人魅力進(jìn)行合理化建議;
任職要求:
1、新聞、市場(chǎng)、策劃、設(shè)計(jì)或媒體推廣等專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、一年以上主播策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉直播運(yùn)營(yíng)管理方式和手段;
3、喜歡思考,有責(zé)任心、擅長(zhǎng)溝通創(chuàng)意多,對(duì)線(xiàn)上線(xiàn)下的活動(dòng)都有好點(diǎn)子;
4、具有較強(qiáng)的文案寫(xiě)作能力,出色的文字組織能力,有一定寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)和提案經(jīng)驗(yàn)。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé):
1、招聘、管理主播藝人。
2、最好有直播平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)。
任職要求:
1、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。
2、能接受加班。
3、性格開(kāi)朗隨和、陽(yáng)光。
4、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
招聘條件:
1、此崗位為人才儲(chǔ)備崗,公司會(huì)根據(jù)人才的特點(diǎn)專(zhuān)長(zhǎng)安排合適的崗位。目前的崗位有直播運(yùn)營(yíng)管理、制片人、新媒體運(yùn)營(yíng)、汽車(chē)貿(mào)易項(xiàng)目助理、總經(jīng)理助理等;
2、金融專(zhuān)業(yè)、傳媒專(zhuān)業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)等大專(zhuān)以上學(xué)歷;
3、工作認(rèn)真細(xì)心負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的溝通及表達(dá)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、本崗位歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)應(yīng)聘;
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
崗位描述
1、從0到1打造云音樂(lè)的直播業(yè)務(wù),完成直播業(yè)務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)功能設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、藝人管理、財(cái)務(wù)結(jié)算后臺(tái)搭建。
3、研究如何從云音樂(lè)已有用戶(hù)和已有場(chǎng)景為直播業(yè)務(wù)引流,從而保證直播業(yè)務(wù)的流量穩(wěn)步增長(zhǎng)。
任職要求:
1、3年以上移動(dòng)直播平臺(tái)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),了解直播業(yè)務(wù)架構(gòu),能快速搭建起整套直播體系。
2、熟悉直播內(nèi)容分發(fā)策略,了解主播,工會(huì)等運(yùn)作方式,了解直播平臺(tái)后臺(tái)設(shè)計(jì),幫助運(yùn)營(yíng)快速積累主播用戶(hù)。
3、有直播業(yè)務(wù)基礎(chǔ)后臺(tái)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成整個(gè)直播支持型后臺(tái)的架構(gòu)體系設(shè)計(jì)。
4、對(duì)音樂(lè)類(lèi)直播了解優(yōu)先。有從0到1開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、有流量分配算法經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)直播的日常管理,維護(hù)直播運(yùn)營(yíng)的秩序,與觀(guān)看顧客積極互動(dòng);
2、負(fù)責(zé)策劃及執(zhí)行直播運(yùn)營(yíng)活動(dòng),包含活動(dòng)策劃、方案攥寫(xiě)、需求溝通、上線(xiàn)及后續(xù)跟進(jìn)總結(jié)等;
3、通過(guò)各種渠道,發(fā)掘直播藝人資源,簽約、培養(yǎng)直播藝人,增加直播藝人數(shù)量,優(yōu)化直播藝人質(zhì)量;
4、維護(hù)直播藝人、經(jīng)紀(jì)公司關(guān)系,解答直播藝人咨詢(xún)及建議,反饋并處理各項(xiàng)問(wèn)題,提出合理解決方案;
5、關(guān)注直播行業(yè)動(dòng)向,監(jiān)測(cè)分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)并提出相應(yīng)對(duì)策;
6、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營(yíng)和內(nèi)容建設(shè),提升用戶(hù)粘性;
7、收集和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),定期反饋?zhàn)钚滦畔?
崗位要求:
1、有直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),了解直播的各種運(yùn)營(yíng)策略和手段;
2、善于溝通,熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)、熱衷社交;
3、性格開(kāi)朗,工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,應(yīng)變協(xié)調(diào)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé)
1、有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)淘寶直播,蘑菇街直播等電商直播平臺(tái)的運(yùn)作有一點(diǎn)了解。
2、對(duì)市場(chǎng)有較強(qiáng)的敏銳度,具備較強(qiáng)的`市場(chǎng)分析,判斷能力。
3、了解淘寶直播管理規(guī)則和主播排名辦法。
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)對(duì)外合作內(nèi)容資源的策劃,整合和推廣,利用各種資源提高網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)知名度和業(yè)務(wù)量。
5、維護(hù)日常直播間運(yùn)營(yíng)的秩序,提高淘寶直播的流量及微博、微信的關(guān)注量。
6、有娛樂(lè),電商直播管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定招商規(guī)劃,制定招商策略和實(shí)施計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)制定招商政策、招商流程、運(yùn)營(yíng)管理制度和招商激勵(lì)制度。
3、負(fù)責(zé)組織分解、執(zhí)行招商業(yè)績(jī)目標(biāo),完成品牌招商、業(yè)態(tài)招商任務(wù)。
4、負(fù)責(zé)招商洽談和合同、協(xié)議的簽訂及資金的如期收繳。
5、負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)資料和客戶(hù)資料的收集、整理、存檔,建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)。
6、負(fù)責(zé)商鋪的運(yùn)營(yíng)推廣和廣告策劃與宣傳。
7、負(fù)責(zé)組織服務(wù)商家活動(dòng),提升企業(yè)形象。
任職資格
1、商業(yè)運(yùn)營(yíng)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)類(lèi)大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡45歲以下。
2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上商業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)或商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉商業(yè)管理和商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式,對(duì)招商與運(yùn)營(yíng)方面獨(dú)到的見(jiàn)解和創(chuàng)新的思維能力。在招商管理和品牌招商等方面有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和成功案例。
3、精通商業(yè)管理知識(shí),通曉品牌管理、公共關(guān)系、合同法律等知識(shí)。
4、具有較強(qiáng)的審美能力和扎實(shí)的平面設(shè)計(jì)技能。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
一、研究、審批各下屬部門(mén)的管理制度、工作規(guī)范、考核標(biāo)準(zhǔn)等各項(xiàng)制度、完善策劃、演藝工作運(yùn)行機(jī)制。
二、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的市場(chǎng)策略、營(yíng)銷(xiāo)策略、確定部門(mén)的工作方針、路線(xiàn)。
三、定期策劃營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)、協(xié)調(diào)各部門(mén)組織實(shí)施。
四、制定公司CI戰(zhàn)略,協(xié)調(diào)各部門(mén)全方位打造企業(yè)形象。
五、確定部門(mén)的組織體系,人員編制。核定各部門(mén)專(zhuān)業(yè)提撥人員、演藝人員的薪酬待遇和獎(jiǎng)勵(lì)方案。報(bào)總經(jīng)理審實(shí)行。
六、熟悉廣告市場(chǎng),了解各種媒體的效應(yīng)及費(fèi)用,評(píng)估調(diào)整公司的市場(chǎng)滲透方案。以最低的成本創(chuàng)造最大的廣告效應(yīng)。
七、檢查各項(xiàng)技術(shù)工作效果,節(jié)目制作效果及現(xiàn)場(chǎng)氣氛及時(shí)作出指導(dǎo)調(diào)整方案,以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
八、嚴(yán)格控制節(jié)目費(fèi)用,策劃費(fèi)用開(kāi)支,監(jiān)督各種費(fèi)用及物料的`合理使用。
九、依據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,積極參與公司改造方案的制定。
十、制定公司的品牌戰(zhàn)略計(jì)劃,報(bào)總經(jīng)理審批后組織各部門(mén)實(shí)施。
十一、督促各部門(mén)不斷營(yíng)造,更新環(huán)境靚點(diǎn)和娛樂(lè)賣(mài)點(diǎn)。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
1、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;
2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和制度,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
3、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析;
4、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成;
5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng),出口退稅等相關(guān)工作;
6、負(fù)責(zé)全盤(pán)帳務(wù)處理,處理內(nèi)、外賬務(wù)事宜;
7、審查涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)有關(guān)費(fèi)用,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理;
8、對(duì)稅收進(jìn)行全面規(guī)劃,及時(shí)完成各項(xiàng)申報(bào)工作;
9、嚴(yán)格審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,確保支出的合理、合法,保證公司資金的正常高效運(yùn)轉(zhuǎn);
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招商、營(yíng)運(yùn)、市場(chǎng)、工程物業(yè)等各項(xiàng)工作整體管控,完成集團(tuán)制定的各項(xiàng)業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理,培育后備人才;
3、根據(jù)籌備期項(xiàng)目節(jié)點(diǎn),推進(jìn)招商計(jì)劃,按品牌和租金要求完成招商任務(wù),保證按期開(kāi)業(yè);
4、負(fù)責(zé)已開(kāi)業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)、商戶(hù)輔導(dǎo)、企劃活動(dòng)、工程物業(yè)等;
5、負(fù)責(zé)對(duì)外關(guān)系維護(hù),維護(hù)政府、媒體關(guān)系,解決突發(fā)事件,進(jìn)行危機(jī)公關(guān);維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,整合客戶(hù)資源,確保項(xiàng)目能夠平穩(wěn)運(yùn)營(yíng);
6、完成總部和區(qū)域布置的各項(xiàng)工作。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、根據(jù)公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定并完成公司月度、季度和年度的運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃;
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需要,落實(shí)有效的運(yùn)營(yíng)管理方案,制定有針對(duì)性的運(yùn)營(yíng)管理流程;
3、建立、健全完善的運(yùn)營(yíng)管理制度及執(zhí)行辦法,統(tǒng)籌區(qū)域的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);
4、配合公司總部及各校區(qū)的教學(xué)、服務(wù)、銷(xiāo)售、市場(chǎng)等多個(gè)板塊的區(qū)域工作聯(lián)動(dòng);
5、與總部各職能部門(mén)、各校區(qū)保持積極有效溝通,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 ;
6、完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,教育或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、三年及以上教育培訓(xùn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的運(yùn)營(yíng)管理工作;
3、熱愛(ài)教育事業(yè),有良好的職業(yè)素養(yǎng)和工作責(zé)任心,有一定抗壓能力;
4、具備多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理能力,并熟悉銷(xiāo)售、市場(chǎng)及其他相關(guān)板塊工作;
5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、優(yōu)秀的溝通和應(yīng)變能力,工作態(tài)度積極;
6、能接受周末安排工作、平時(shí)安排休息。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
職位描述:
1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)發(fā)展戰(zhàn)略以及品牌建設(shè)規(guī)劃,參與制定電商年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算及月度計(jì)劃(銷(xiāo)售額、成交轉(zhuǎn)化率、廣告投入、利潤(rùn)率等);
2、負(fù)責(zé)公司電商團(tuán)隊(duì)流程完善及日常管理;
3、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)的管理和運(yùn)營(yíng)模式的完善,負(fù)責(zé)各類(lèi)推廣活動(dòng)方案的制定、申報(bào)、爭(zhēng)取、策劃和實(shí)施;
4、對(duì)公司產(chǎn)品的品牌推廣活動(dòng)進(jìn)行效果評(píng)估和渠道的對(duì)接,建立專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)分析模板和流程;策劃營(yíng)銷(xiāo)推廣、促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃、會(huì)員管理計(jì)劃、客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn)提升計(jì)劃等,
5、分析并把握各種類(lèi)型的客戶(hù)需求,針對(duì)客戶(hù)需求開(kāi)展網(wǎng)站優(yōu)化調(diào)整,規(guī)劃產(chǎn)品組合;
6、負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊(duì)管理和人員的培訓(xùn)、指導(dǎo),完成部門(mén)業(yè)績(jī)指標(biāo)并接受公司KPI考核。
職位要求:
1、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、互聯(lián)網(wǎng)推廣策劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;熟悉天貓、京東等平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)操作;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)品牌策劃及管理工作經(jīng)驗(yàn);有成功的品牌策劃案例及推廣、實(shí)施經(jīng)驗(yàn);有母嬰行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)尤佳。
3、熟悉電子商務(wù)市場(chǎng)狀況和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,具有相關(guān)產(chǎn)品知識(shí);
4、文字功底深厚,具有較強(qiáng)的創(chuàng)意能力,擅長(zhǎng)軟文、廣告、活動(dòng)策劃案的撰寫(xiě);
5、熟悉運(yùn)營(yíng)策劃流程及相關(guān)執(zhí)行、評(píng)估體系;
6、較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和管理能力
工作職責(zé):
1、粘合用戶(hù)思維、用戶(hù)體驗(yàn)的服務(wù)內(nèi)容,不斷迭代優(yōu)化服務(wù)用戶(hù)體驗(yàn);
2、具體工作有市場(chǎng)調(diào)研,用戶(hù)調(diào)研,數(shù)據(jù)分析,用戶(hù)畫(huà)像建立,深度訪(fǎng)談,服務(wù)定價(jià),服務(wù)促銷(xiāo)等;
3、拓展線(xiàn)上渠道,制定服務(wù)規(guī)范和運(yùn)營(yíng)推廣方案,梳理線(xiàn)下線(xiàn)上結(jié)合的有效機(jī)制,為平臺(tái)進(jìn)行引流和線(xiàn)上渠道的轉(zhuǎn)化;
4、針對(duì)大健康領(lǐng)域用戶(hù)特性,規(guī)劃線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)方案,通過(guò)線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)激活已有沉默用戶(hù),建立和逐步提高用戶(hù)與平臺(tái)的`信任度,讓用戶(hù)自主使用、自愿分享,起到擴(kuò)散拉新和熟人轉(zhuǎn)化的目的。
5、負(fù)責(zé)線(xiàn)上論壇、貼吧、微信、微博、社區(qū)、QQ群、淘寶等渠道的內(nèi)容投放和沉淀。
6、跨部門(mén)溝通以達(dá)到效果;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,有2年及以上運(yùn)動(dòng)服務(wù)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉運(yùn)動(dòng)服務(wù)行業(yè),熟悉喜愛(ài)運(yùn)動(dòng)用戶(hù)習(xí)慣者優(yōu)先;
5、精通各種營(yíng)銷(xiāo)方法,有廣泛契合的合作資源。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
1. 根據(jù)公司的發(fā)展需要及戰(zhàn)略規(guī)劃,制定相應(yīng)的銷(xiāo)售、拓展計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)策略,并帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷(xiāo)售指標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍建設(shè),包括:拓展、銷(xiāo)售、培訓(xùn)、銷(xiāo)售行政團(tuán)隊(duì);
3. 新店開(kāi)業(yè)準(zhǔn)備過(guò)程檢查、確保新開(kāi)店按要求開(kāi)業(yè);
4. 負(fù)責(zé)制定門(mén)店銷(xiāo)售政策、促銷(xiāo)政策及績(jī)效考核方案并落實(shí);
5. 銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與情報(bào)的收集與分析,以日、周、月等時(shí)段對(duì)銷(xiāo)售情況與競(jìng)品數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、核查、跟進(jìn)排名與市場(chǎng)份額;
6. 團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)與管理;
7. 商場(chǎng)談判與合作。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶(hù)的開(kāi)發(fā)、談判及合同簽署,推進(jìn)購(gòu)物中心招商運(yùn)營(yíng)工作;
2、組織進(jìn)行項(xiàng)目周邊商業(yè)市場(chǎng)調(diào)研分析,收集商業(yè)信息,及時(shí)反饋;
3、編制招商資料,制定并執(zhí)行長(zhǎng)、中、短期招商策略;
4、負(fù)責(zé)已簽約的商家品牌的進(jìn)場(chǎng)、籌備、開(kāi)業(yè)及簽約商家進(jìn)場(chǎng)前后的協(xié)調(diào)工作;
5、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,加強(qiáng)合同管理,確保合同切實(shí)履行;
6、負(fù)責(zé)已簽約商戶(hù)合同條款變更、經(jīng)營(yíng)條件變更等方面的談判協(xié)調(diào)工作;
7、結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況,規(guī)劃商業(yè)空間布局,不斷提升所負(fù)責(zé)品類(lèi)商戶(hù)競(jìng)爭(zhēng)力;
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,從事商業(yè)招商運(yùn)營(yíng)工作5年以上;
2.懂得現(xiàn)代商業(yè)廣場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理程序,具備商業(yè)談判能力和技巧,熟悉商場(chǎng)的市場(chǎng)操作,有良好的市場(chǎng)敏銳性,組織協(xié)調(diào)性,對(duì)招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)了解,有豐富的商業(yè)資源;
3.熟悉國(guó)家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī),熟練使用辦公軟件,能適應(yīng)出差,有很好的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
1、制定四川片區(qū)各項(xiàng)目相關(guān)的年度計(jì)劃、月度計(jì)劃,制定公司項(xiàng)目的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃和配套專(zhuān)項(xiàng)計(jì)劃;
2、對(duì)各項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)周期進(jìn)行分解,管控公司各個(gè)職能部門(mén)進(jìn)行有效配合和協(xié)助;
3、在計(jì)劃實(shí)施中對(duì)已制定計(jì)劃進(jìn)行管控,發(fā)生延期超期要及時(shí)和有關(guān)職能部門(mén)以及相關(guān)崗位人員及時(shí)溝通,協(xié)調(diào);
4、組織會(huì)議,參與討論關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃的制定可行性。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
1,負(fù)責(zé)本品牌在天貓,京東等線(xiàn)上商城的搭建和推廣。負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)及推廣的方案制定并實(shí)施,完成店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)。
2,負(fù)責(zé)線(xiàn)上商城的商品管理,包括各平臺(tái)店鋪商品上下架及商品日常權(quán)重優(yōu)化(包括上線(xiàn)、上下架、庫(kù)存調(diào)配工作)。
3,店鋪中單品的流量數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、推廣數(shù)量、產(chǎn)品及客戶(hù)管理等多維度進(jìn)行銷(xiāo)售分析,不斷的調(diào)整策略,保證爆款的推廣營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)的達(dá)成。
4,定期分析用戶(hù)數(shù)據(jù),根據(jù)用戶(hù)交易數(shù)據(jù)、市場(chǎng)熱度等維度調(diào)整商城展示與擴(kuò)展品類(lèi)。
5,監(jiān)測(cè)同行業(yè)運(yùn)營(yíng)情況及市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),發(fā)掘新的商機(jī)或商品。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司整體策劃及運(yùn)營(yíng)運(yùn)作管理,根據(jù)公司實(shí)際情況配合人事部制定和完善部門(mén)各項(xiàng)制度及流程;
2. 負(fù)責(zé)制定公司月度、季度及年度的運(yùn)營(yíng)目標(biāo),并監(jiān)督實(shí)施反饋;
3. 負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與品牌推廣策略,改善企業(yè)形象,塑造品牌影響力;
4. 負(fù)責(zé)建立完整的工作流程制度,協(xié)調(diào)部門(mén)及個(gè)人之見(jiàn)的資源分配問(wèn)題;
5. 根據(jù)市場(chǎng)反饋情況及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略,監(jiān)督改善產(chǎn)品質(zhì)量、營(yíng)銷(xiāo)手段、客戶(hù)服務(wù)等問(wèn)題;
6. 拓展外部渠道,與各大媒體、政府、企業(yè)單位之間,保持良好的社交關(guān)系;
7. 建立有效的員工激勵(lì)制度,引導(dǎo)員工之間的良性競(jìng)爭(zhēng),促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部的良性生態(tài)循環(huán);
8. 根據(jù)公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況和發(fā)展階段制定線(xiàn)上銷(xiāo)售目標(biāo)、費(fèi)用預(yù)算、盈利空間、運(yùn)作周期等策略,把握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方向;
9. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)任務(wù)。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,5-7年以上互聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)營(yíng)、平臺(tái)經(jīng)營(yíng)推廣運(yùn)營(yíng)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、擅長(zhǎng)線(xiàn)上線(xiàn)下運(yùn)營(yíng)工作組織協(xié)調(diào)管理;
3、具有優(yōu)良的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),個(gè)人品德及職業(yè)素養(yǎng),具有極強(qiáng)的理解能力、執(zhí)行能力、溝通及協(xié)調(diào)能力;
4、運(yùn)營(yíng)類(lèi)工作的專(zhuān)業(yè)知識(shí),工作扎實(shí),熟悉商業(yè)類(lèi)平臺(tái)的線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)技巧,熟悉目前各大主流的互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的商業(yè);
5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、大膽、扎實(shí);
6、具有互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
7、軟件類(lèi)企業(yè)、產(chǎn)品后期市場(chǎng)拓展管理經(jīng)驗(yàn),信息服務(wù)類(lèi)平臺(tái)管理者優(yōu)先錄入
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)省區(qū)銷(xiāo)售管理工作,帶領(lǐng)銷(xiāo)售管理團(tuán)隊(duì)達(dá)成區(qū)域零售業(yè)績(jī)目標(biāo)
2、負(fù)責(zé)區(qū)域品牌管理、業(yè)績(jī)達(dá)成、甲方談判、銷(xiāo)售管理干部的評(píng)估、激勵(lì)與培養(yǎng);
3、監(jiān)督管理團(tuán)隊(duì)保證店鋪專(zhuān)柜形象、貨品、銷(xiāo)售、庫(kù)存等;
4、精通甲方業(yè)務(wù),管理維護(hù)客情關(guān)系,控制區(qū)域合同外費(fèi)用,區(qū)域利潤(rùn)達(dá)成;
5、拓展具備品牌及業(yè)績(jī)影響力的專(zhuān)柜門(mén)店,提升區(qū)域品牌影響力,提升品牌形象
任職資格:
1、有化妝品或快消品、零售行業(yè)5-8年相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉商場(chǎng)及零售門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理,3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉甲方商場(chǎng)流程、熟悉區(qū)域市場(chǎng),有較好的區(qū)域經(jīng)營(yíng)意識(shí)、成本意識(shí);
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組建能力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力;5、性格踏實(shí)穩(wěn)重、積極上進(jìn),具備較好的抗壓能力和極強(qiáng)的工作責(zé)任心
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé):
。ㄒ笕珖(guó)前50地產(chǎn)經(jīng)歷)
1、負(fù)責(zé)發(fā)展項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)模式及體系的設(shè)計(jì),建立公司營(yíng)運(yùn)管理業(yè)務(wù)流程、目標(biāo)管理、計(jì)劃管理、監(jiān)控管理等制度體系;
2、組織制定房地產(chǎn)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
3、指導(dǎo)審核其分管房地產(chǎn)公司年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定;
4、跟蹤房地產(chǎn)公司計(jì)劃的`實(shí)施,協(xié)調(diào)總部和各房地產(chǎn)公司資源配置,支持房地產(chǎn)公司達(dá)成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
5、關(guān)注計(jì)劃實(shí)施過(guò)程,及時(shí)提出計(jì)劃修正建議,確保階段經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
6、定期分析房地產(chǎn)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng),提出經(jīng)營(yíng)改善建議。
7、督辦、檢查公司運(yùn)營(yíng)調(diào)度會(huì)議的落實(shí)情況
8、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目相關(guān)合同執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、評(píng)估分析,并反饋至相關(guān)部門(mén)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、建筑規(guī)劃、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、具有8年以上房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),了解房地產(chǎn)整體開(kāi)發(fā)流程,2年以上房地產(chǎn)企業(yè)計(jì)劃運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),五年以上中層管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通企業(yè)管理,具備技術(shù)管理、財(cái)務(wù)管理、質(zhì)量管理、法律等方面完整的知識(shí)體系,了解公司經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí);
4、良好的管控能力,能根據(jù)公司下達(dá)的營(yíng)運(yùn)目標(biāo)采取有效策略達(dá)成年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī);
5、良好的經(jīng)營(yíng)分析能力,能夠較準(zhǔn)確把握商戶(hù)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài),了解商戶(hù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)狀況;
6、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司旗下上海區(qū)域婚禮會(huì)館的經(jīng)營(yíng)管理;
2.修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營(yíng)運(yùn)作相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程;
3.策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
4.建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善;
5.制定公司運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施;
6.制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃,推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成。
任職要求:
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 三年以上中高端連鎖餐飲區(qū)域管理或星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn),熟悉大型宴會(huì)及會(huì)務(wù)流程;
3. 有良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、結(jié)果導(dǎo)向、執(zhí)行力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn),有擔(dān)當(dāng)。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)管理亞馬遜營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌開(kāi)展在亞馬遜全球各站點(diǎn)的運(yùn)營(yíng)工作,包括各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)方案的策劃及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控Amazon賬號(hào),有效控制賬號(hào)好評(píng)率及ODR指數(shù);
3、針對(duì)不同的推廣渠道,開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行,對(duì)推廣商品具備有效的判斷,根據(jù)推廣效果提出調(diào)整建議;
4、負(fù)責(zé)制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效運(yùn)作,包括客戶(hù)需求分析、listing優(yōu)化、流量分析等,帶領(lǐng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)平臺(tái)熱銷(xiāo)產(chǎn)品的分析和開(kāi)發(fā),新品推廣與促銷(xiāo);
6、建立并不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,團(tuán)隊(duì)人才管理及培養(yǎng)。
職位要求:
1、具備良好英語(yǔ)/日語(yǔ)/德語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;
2、有亞馬遜運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);有亞馬遜團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、溝通能力強(qiáng),能獨(dú)立解決各種客戶(hù)問(wèn)題,包括咨詢(xún)、售后、處理投訴等;
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商業(yè)區(qū)域人員管理、服務(wù)管理、商品物價(jià)管理、廠(chǎng)商促銷(xiāo)活動(dòng)及各單證把控管理;
2、協(xié)助負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),對(duì)檔主的協(xié)調(diào)溝通與現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行管理工作,了解檔口銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
3、協(xié)助負(fù)責(zé)根據(jù)營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售過(guò)程、品牌質(zhì)量、營(yíng)業(yè)狀態(tài)等情況與檔主的溝通協(xié)調(diào)工作;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的突發(fā)事件,確保營(yíng)業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
5、協(xié)助負(fù)責(zé)項(xiàng)目的商業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、品牌經(jīng)營(yíng)管理及市場(chǎng)調(diào)研,配合整體策劃及招商定位工作;
6、協(xié)助維護(hù)重點(diǎn)客戶(hù),配合招商品牌開(kāi)發(fā)、洽談、招商、簽約,建立通暢的溝通渠道;
7、負(fù)責(zé)管理外部商業(yè)合作伙伴,建立客戶(hù)檔案,做好客戶(hù)關(guān)系管理;
8、組織建立系統(tǒng)的市場(chǎng)調(diào)查和分析工作機(jī)制,了解市場(chǎng)變化,為公司提供決策支持;
任職資格:
1、教育水平:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限(工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)
2、熟悉并操作過(guò)大型購(gòu)物中心經(jīng)營(yíng)模式,具備清晰的購(gòu)物中心營(yíng)銷(xiāo)思路和財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí);
3、核心工作經(jīng)驗(yàn):5年以上購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),至少擔(dān)任兩年以上運(yùn)營(yíng)經(jīng)理職位,
4、 參與過(guò)大型購(gòu)物中心籌建管理工作,熟悉商戶(hù)管理,具備良好的溝通和談判能力。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22
1、協(xié)助決策層制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的決策和戰(zhàn)略,對(duì)中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目,負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、維護(hù)及客戶(hù)管理;
3、負(fù)責(zé)企業(yè)股權(quán)融資對(duì)接,負(fù)責(zé)對(duì)公司投融資運(yùn)作進(jìn)行全面的戰(zhàn)略執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)對(duì)投資項(xiàng)目的篩選和甄別,實(shí)施盡職調(diào)查,提供分析報(bào)告,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)管理;
5、負(fù)責(zé)按照集團(tuán)規(guī)定建立健全公司投融資管理制度、流程、工作規(guī)范,并組織實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;
7、負(fù)責(zé)企業(yè)財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況;
8、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,以滿(mǎn)足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;
9、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程,不斷提高資金的利用率和工作效率。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23
職責(zé)描述:
1、依托集團(tuán)旗下互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品鐺鐺社交平臺(tái),負(fù)責(zé)體育愛(ài)好群體的線(xiàn)上公眾圈內(nèi)容及社群運(yùn)營(yíng);
2、根據(jù)合作伙伴的需求,與其配合進(jìn)行策劃有傳播力的.活動(dòng)及事件,增加用戶(hù)黏性;
3、收集用戶(hù)反饋內(nèi)容,分析用戶(hù)行為及需求,根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容建設(shè)方向及風(fēng)格,提高閱讀量,用戶(hù)活躍度。
任職要求:
1、愛(ài)體育,能抓住體育迷的各類(lèi)需求;
2、有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)策劃案例,喜歡網(wǎng)絡(luò)段子文化;
3、熟悉營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)類(lèi)文案的撰寫(xiě),文案表達(dá)干練清晰,腦洞大;
4、有活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)和能力;
5、工作年限3—5年,大學(xué)本科學(xué)歷,有知名公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)招商部整體工作的把握和部署;
2、負(fù)責(zé)與招商顧問(wèn)公司對(duì)接,制訂各階段招商計(jì)劃,布置和安排本 部各項(xiàng)工作有計(jì)劃開(kāi)展;
3、負(fù)責(zé)開(kāi)展本部門(mén)員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門(mén)員工的工作, 不斷強(qiáng)化和提高員工的素質(zhì);
4、負(fù)責(zé)組織考核和考評(píng)本部門(mén)員工,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,增強(qiáng)本 部門(mén)員工的凝聚力;
5、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和樓面布局,確定公司的招商定位和經(jīng)營(yíng)商品類(lèi)別;
6、負(fù)責(zé)制定、分解經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況;
7、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng) 爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略;
8、負(fù)責(zé)公司的招商工作,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、 協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;
9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門(mén)員工對(duì)招商合同的管理、建檔、查詢(xún)工作;
10、負(fù)責(zé)安排本部門(mén)員工進(jìn)行新品牌的開(kāi)發(fā)、引進(jìn)及品牌的優(yōu)化工 作。組織安排相關(guān)招商人員參加各類(lèi)商品招商會(huì);
11、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè);
12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)同其它部門(mén)之間的工作;
13、做好招商人員的評(píng)核工作,并提拔尖子作為儲(chǔ)備管理人員;
14、負(fù)責(zé)完成公司總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)所有直營(yíng)中心的統(tǒng)籌、運(yùn)營(yíng)及管理,營(yíng)造良好的企業(yè)文化氛圍;
2. 聯(lián)合市場(chǎng)和/或其他部門(mén)制定、實(shí)施區(qū)域活動(dòng)或推廣方案;
3. 制定工作計(jì)劃,帶領(lǐng)所屬中心一起完成銷(xiāo)售和其他業(yè)務(wù)指標(biāo);
4. 有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善區(qū)域內(nèi)相關(guān)團(tuán)隊(duì);
5. 監(jiān)管整個(gè)區(qū)域的服務(wù)和教學(xué)質(zhì)量,提升家長(zhǎng)滿(mǎn)意度;
任職要求:
1. 大專(zhuān)或以上學(xué)歷;
2. 5年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上連鎖品牌區(qū)域銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn);
3. 原教育培訓(xùn)行業(yè)的課程產(chǎn)品平均價(jià)格至少1萬(wàn)元左右;
4. 有很強(qiáng)的溝通、學(xué)習(xí)和計(jì)劃能力及執(zhí)行力;
5. 有設(shè)立新中心經(jīng)驗(yàn)(即:主導(dǎo)選址和籌備等全過(guò)程)者優(yōu)先。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇26
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針,制訂商業(yè)招商及商業(yè)運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃并完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2、全面參與項(xiàng)目定位、整體規(guī)劃布局、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等工作;
3、負(fù)責(zé)商家引進(jìn)、品牌調(diào)整等各項(xiàng)招商運(yùn)營(yíng)工作;根據(jù)市場(chǎng)變化合理制定與調(diào)整項(xiàng)目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;
4、負(fù)責(zé)商業(yè)工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作等;
5、全面策劃商業(yè)活動(dòng)和廣告宣傳,保證良好的商業(yè)運(yùn)營(yíng),提升經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī);
6、負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)研,熟悉市場(chǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式和商家行情,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化;
7、全面開(kāi)拓商業(yè)資源引進(jìn)商家。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇27
職責(zé):
1、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、招商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃及市場(chǎng)推廣計(jì)劃,進(jìn)行商業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研及規(guī)劃定位,針對(duì)情況,組織提出商業(yè)規(guī)劃分析報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)招商工作開(kāi)展、組織實(shí)施各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)工作,制定營(yíng)運(yùn)管理制度,提升現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理品質(zhì),保證新項(xiàng)目籌開(kāi)及運(yùn)營(yíng)期項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)研,熟悉市場(chǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),全面推進(jìn)政府項(xiàng)目招商工作;
4、推進(jìn)項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)管理規(guī)范和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)并持續(xù)改進(jìn),負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)、招商工作的有效落實(shí);
5、全面負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)招商隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與考核,組織并指導(dǎo)商業(yè)業(yè)態(tài)調(diào)研,實(shí)現(xiàn)城市業(yè)態(tài)經(jīng)濟(jì)。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相近專(zhuān)業(yè);
2、對(duì)商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)管理模式有系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)作流程和開(kāi)發(fā)節(jié)點(diǎn);
3、有獨(dú)立相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的文案功底;
4、具備較強(qiáng)的品牌意識(shí)和良好的協(xié)調(diào)溝通能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神;
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇28
職位描述:
1、管理商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃,決策,預(yù)測(cè)商品銷(xiāo)售趨勢(shì),商品投資分析,銷(xiāo)售分析;
2、根據(jù)公司品牌定位及策略制定商品規(guī)劃,進(jìn)行商品計(jì)劃、分析、規(guī)劃、決策,商品市場(chǎng)的訂單管理及物流配送;
3、調(diào)查競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品策略,分析需求與過(guò)往銷(xiāo)售數(shù)據(jù),結(jié)合市場(chǎng)情況制定每季產(chǎn)品企劃大綱;
4、根據(jù)公司銷(xiāo)售目標(biāo),制定商品預(yù)算、庫(kù)存控制預(yù)算、使庫(kù)存數(shù)量保持在合理水平,滿(mǎn)足銷(xiāo)售需要,跟進(jìn)預(yù)算執(zhí)行情況,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的毛利指標(biāo)、庫(kù)存周轉(zhuǎn)指標(biāo);
5、管理商品的銷(xiāo)存比,商品的折扣控制及活動(dòng)方案的審批(暢銷(xiāo)款加單,滯銷(xiāo)款促銷(xiāo));數(shù)據(jù)分析(暢滯銷(xiāo)、動(dòng)態(tài)銷(xiāo)貨率、生命周期、季度商品總結(jié)、店鋪銷(xiāo)售分析等)。
6、組織擬定、完善、監(jiān)督執(zhí)行公司商品管理制度;組織統(tǒng)籌商品企劃擬訂。
7、組織制定商品管理計(jì)劃、商品銷(xiāo)售計(jì)劃,商品銷(xiāo)售周期性報(bào)表的分析、總結(jié)并上報(bào);
8、負(fù)責(zé)把控公司商品進(jìn)銷(xiāo)存情況,調(diào)控貨品進(jìn)銷(xiāo)存結(jié)構(gòu)并落實(shí)商品階段性發(fā)貨需求,商品調(diào)撥計(jì)劃的審批及上報(bào),商品價(jià)格計(jì)劃,及店鋪級(jí)別的商品銷(xiāo)售結(jié)構(gòu)分析及存貨優(yōu)化計(jì)劃的修正、審批、上報(bào);
9、市場(chǎng)產(chǎn)品上市安排及推廣,季節(jié)性新品上貨銷(xiāo)售分析及執(zhí)行計(jì)劃調(diào)整建議;
10、負(fù)責(zé)部門(mén)人員管理、考核、能力提升,同時(shí)構(gòu)建和完善員工晉升通道。
11、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化及品牌文化。
12、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重要商品流通環(huán)節(jié)的問(wèn)題。
13、完成上級(jí)交辦跟進(jìn)事項(xiàng)。
任職要求:
1. 大學(xué)本科以上,企業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理或服裝相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2. 8年以上零售行業(yè)商品管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3.具備商品售前預(yù)測(cè)、售后分析等預(yù)測(cè)、調(diào)研與分析能力,能根據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)制定商品策略及商品結(jié)構(gòu);突出的數(shù)據(jù)分析能力。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇29
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)多省運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理,開(kāi)發(fā)商家運(yùn)營(yíng)流程
2、督促運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)積極跟進(jìn)家裝公司和公司相關(guān)部門(mén)同事對(duì)接事務(wù);
3、 負(fù)責(zé)梳理公司資源形成培訓(xùn)文檔,并向合作商戶(hù)提供培訓(xùn),提升合作商戶(hù)能力,促進(jìn)裝修公司續(xù)約工作;
4、 各城市商家問(wèn)題和需求收集和反饋,并轉(zhuǎn)換成運(yùn)營(yíng)策略或產(chǎn)品需求,形成項(xiàng)目跟進(jìn);
5、維護(hù)公司品牌,根據(jù)公司政策,引領(lǐng)家裝公司穩(wěn)步發(fā)展;
6、互聯(lián)網(wǎng)B2B平臺(tái)大區(qū)管理經(jīng)驗(yàn)三年以上,管理團(tuán)隊(duì)100人以上;
7、制定年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷;5年以上商戶(hù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,熟悉運(yùn)營(yíng)流程;
2、同崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上優(yōu)先考慮;
3、有銷(xiāo)售ERP軟件或類(lèi)似CRM系統(tǒng)等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5、良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,親和力佳;
6、能吃苦、有足夠的沖勁,對(duì)家裝行業(yè)有一定了解,做過(guò)團(tuán)購(gòu)平臺(tái),大眾、美團(tuán)、點(diǎn)評(píng)、等優(yōu)先。
直播運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇30
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定租賃策略,組織開(kāi)展租賃執(zhí)行工作;
2、制定租賃項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃、年度租賃計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施;
3、組織并實(shí)施公司商業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)研究與監(jiān)控;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目重大業(yè)務(wù)談判及業(yè)務(wù)措施實(shí)施;
5、管理項(xiàng)目租賃日常運(yùn)作及協(xié)調(diào)安排項(xiàng)目的工作;
6、負(fù)責(zé)公司新獲取商業(yè)項(xiàng)目前期策劃與定位。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上知名房企商業(yè)管理部門(mén)或商業(yè)資產(chǎn)管理公司相關(guān)工作經(jīng)歷,擁有寫(xiě)字樓大客戶(hù)或商業(yè)項(xiàng)目客戶(hù)等招商資源者優(yōu)先;
2、具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、綜合管理能力;
3、熟悉寫(xiě)字樓招商或商業(yè)街區(qū)項(xiàng)目招商等操作法律、標(biāo)準(zhǔn)及開(kāi)發(fā)模式;
4、具備優(yōu)秀的策劃能力及較強(qiáng)的抗壓能力;
5、工作認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。