渠道銷售主管的崗位職責(zé)(精選33篇)
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇1
1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃、安排,完成相關(guān)工作。
2、不斷開拓新業(yè)務(wù)渠道,優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。
3、組織社區(qū)、公園、超市等各個端口的義診活動。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。
5、建立及維護(hù)客群關(guān)系。
6、管理團(tuán)隊日常工作(出勤、會議、培訓(xùn)等).
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實
2、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道工作計劃,上報領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研,根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容
4、負(fù)責(zé)建立項目企業(yè)渠道資源庫,拓客分銷團(tuán)隊資源庫,建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系
5、負(fù)責(zé)與營銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作
任職要求:
1、從事2年以上房地產(chǎn)渠道主管工作,熟悉九江市市場
2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發(fā)事件的處理能力
3、有強烈的`敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神,能在壓力下自我激勵
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)月子會所產(chǎn)品銷售及宣傳推廣、合作洽談完成銷售指標(biāo),
2、負(fù)責(zé)市場信息的收集、匯總、分析、形成報告報上級領(lǐng)導(dǎo),
3、負(fù)責(zé)拓展公司銷售渠道,做好渠道的`公關(guān)維護(hù),
4、向上門的客戶介紹公司情況及講解月子套餐項目內(nèi)容、帶領(lǐng)客戶參觀房間、試吃月子餐,通過專業(yè)和熟練的解答咨詢從而完成月子項目銷售,
5、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求:為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),
6、維護(hù)好醫(yī)院綠色通道、配合客人需求落實基本醫(yī)療需求,
7、完成上級交辦的其他業(yè)務(wù)。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的IT設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)管理開發(fā)好自己的客戶,跟進(jìn)客戶需求并全面掌握市場的.變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;
4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整;
任職要求
1對銷售工作有興趣,本科以上學(xué)歷,計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;
2掌握計算機(jī)、打印機(jī)、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件、軟件知識;
3良好的自學(xué)能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排,效強的團(tuán)隊協(xié)作能力和服務(wù)意識;
4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇5
1、對所負(fù)責(zé)的渠道銷售任務(wù)負(fù)責(zé),完成安排的銷售任務(wù),完成銷售回款。
2、運營現(xiàn)有平臺(如網(wǎng)易考拉、小紅書、微信公眾號等),并積極開拓各種新的銷售渠道。
3、維護(hù)與各平臺的良好關(guān)系,積極參加各項營銷活動,爭取更多的推廣資源,促進(jìn)銷售。
4、對行業(yè)、店鋪、對手的運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,及時對店鋪進(jìn)行優(yōu)化,提高訪問量及轉(zhuǎn)化率。
5、負(fù)責(zé)處理平臺訂單、售前售后的問題、商品核對、結(jié)算及回款等相關(guān)工作。
6、依照渠道平臺的要求,積極組織配貨及監(jiān)督運輸、入庫、商品核對等工作。
7、完成上級交代的'各項事務(wù),對日常事務(wù)負(fù)責(zé),包括處理客戶提出的各類問題及時給出解決方案,并及時上報。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇6
1、所負(fù)責(zé)區(qū)域和渠道的新客戶開發(fā);
2、已合作客戶的`可持續(xù)發(fā)展和服務(wù),包括訂單處理、售后跟進(jìn)、陳品培訓(xùn)及銷售促進(jìn)等;
3、所轄區(qū)域年度、季度、月度銷售計劃的指定及達(dá)成;
4、市場維護(hù)和管理,包括控價、竄貨等;
5、定期行業(yè)和市場調(diào)研分析;
6、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)并及時反饋。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇7
1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃、安排,完成相關(guān)工作。
2、不斷開拓新業(yè)務(wù)渠道,優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。
3、組織社區(qū)、公園、超市等各個端口的義診活動。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。
5、建立及維護(hù)客群關(guān)系。
6、管理團(tuán)隊日常工作(出勤、會議、培訓(xùn)等).
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。
任職資格:
1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
2、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物。
3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的.興趣,具備很強的溝通能力。
4、有較強的市場渠道開拓能力,能維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶,有客戶資源者優(yōu)先。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇8
1、管理職位,負(fù)責(zé)組建和管理渠道隊伍,定期進(jìn)行團(tuán)隊人員的培訓(xùn)計劃,總結(jié)渠道拓展過程中的`技巧并及時改進(jìn);
2、負(fù)責(zé)銷售渠道資源開拓及渠道關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)日常渠道管理工作及渠道的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
4、制定渠道和客戶拓展方案并對實施過程進(jìn)行調(diào)整、管控;
5、對營銷政策、市場及同業(yè)營銷動態(tài)等方面進(jìn)行調(diào)研分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營銷目標(biāo)。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇9
1、銷售人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場活動,并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場活動展開;
3、具備較強的溝通能力、人際交往能力、影響力、客戶導(dǎo)向意識
4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。
任職資格
1、大專以上,熟悉廣東省教育行業(yè),2年以上從事教育相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗
2、具有較強的'組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇10
1、負(fù)責(zé)公司意大利品牌的上海區(qū)域高端裝飾公司、個人設(shè)計工作室的'運營、維護(hù)工作;
2、完成公司下達(dá)的該渠道的年度銷售指標(biāo)并監(jiān)督管理好團(tuán)隊完成整體業(yè)績;
3、策劃并推進(jìn)本裝飾渠道的營銷活動;
4、落實本渠道的日常工作、銷售推進(jìn)、賬款往來、回款等工作;
5、帶領(lǐng)好團(tuán)隊完成團(tuán)隊績效考核并完成上級交代的其他工作。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)項目的銷售及推廣;
2、開拓新市場、發(fā)展新客戶、增加項目推廣范圍,根據(jù)銷售計劃,完成部門銷售任務(wù);
3、根據(jù)公司銷售政策及分解的銷售任務(wù),深刻了解和分析區(qū)域市場狀況,提交分析報告;
4、負(fù)責(zé)本區(qū)域客情維護(hù),協(xié)助導(dǎo)師、維護(hù)人員對客戶開展客戶關(guān)懷;
5、負(fù)責(zé)管理本區(qū)域人員。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇12
1、通過電話和網(wǎng)絡(luò)及面銷發(fā)展各省市區(qū)縣的經(jīng)銷商和代理商;
2、邀約客戶來公司或展臺洽談,刷選出重點客戶讓領(lǐng)導(dǎo)拜訪;
3、通過電話和網(wǎng)絡(luò)找出各省市區(qū)縣的`代理商銷售產(chǎn)品;
4、通過公司客戶系統(tǒng)和政府采購網(wǎng)站及行業(yè)展會尋找代理商;
5、采用電話、郵件、微信等營銷方式,與客戶溝通后完成銷售任務(wù);
6、對聯(lián)系好的意向客戶進(jìn)行跟蹤,邀請客戶上門介紹產(chǎn)品來促成簽單。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇13
1、依據(jù)部門銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售計劃;
2、對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
3、建設(shè)、管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;
4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、電腦操作熟練;
4、具有較強的'管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力,溝通能力強、懂得商業(yè)談判,有親和力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)人力資源渠道商的開發(fā)、銷售策略的執(zhí)行;
2、通過客戶關(guān)系建設(shè),進(jìn)行行業(yè)深度挖掘與維護(hù),尋求銷售機(jī)會,完成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)商務(wù)文件的制作,渠道商及客戶資料的管理工作;
4、負(fù)責(zé)渠道商及客戶的`收款工作,日常業(yè)務(wù)對接工作;
5、及時掌握人力資源行業(yè)資訊、政策、熟悉同行產(chǎn)品策略。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的IT設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的`客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)管理開發(fā)好自己的客戶,跟進(jìn)客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;
4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇16
職責(zé):
1、根據(jù)本部門業(yè)務(wù)拓展指標(biāo)計劃、安排,完成相關(guān)工作。
2、不斷開拓新業(yè)務(wù)渠道,優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)渠道。
3、組織社區(qū)、公園、超市等各個端口的義診活動。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)客群渠道資源的開發(fā)。
5、建立及維護(hù)客群關(guān)系。
6、管理團(tuán)隊日常工作(出勤、會議、培訓(xùn)等).
7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。
任職資格:
1、有業(yè)務(wù)拓展或銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗。
2、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速的接受并適應(yīng)新生事物。
3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣,具備很強的溝通能力。
4、有較強的市場渠道開拓能力,能維護(hù)現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶,有客戶資源者優(yōu)先。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇17
職責(zé):
1.制定區(qū)域的渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
2.負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò),并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;
3.與市場部配合,策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;
4.與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;
5.負(fù)責(zé)本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;
6.組織本區(qū)域渠道開發(fā)人員的培訓(xùn)工作,提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
任職資格:
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2.3年以上渠道工作經(jīng)驗,2年以上渠道管理工作經(jīng)驗;
3.熟悉本行業(yè)的市場動態(tài),熟悉產(chǎn)品市場的營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);
4.具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力;
5.具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能與其他部門或者外部單位良好的溝通;
6.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇18
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的IT設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)管理開發(fā)好自己的客戶,跟進(jìn)客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;
4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作,保持客戶檔案的完整;
任職要求
1對銷售工作有興趣,本科以上學(xué)歷,計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;
2掌握計算機(jī)、打印機(jī)、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件、軟件知識;
3良好的自學(xué)能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)日常出差及中高強度工作;遵守公司的工作安排,效強的團(tuán)隊協(xié)作能力和服務(wù)意識;
4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇19
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實
2、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道工作計劃,上報領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研,根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容
4、負(fù)責(zé)建立項目企業(yè)渠道資源庫,拓客分銷團(tuán)隊資源庫,建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系
5、負(fù)責(zé)與營銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作
任職要求:
1、從事2年以上房地產(chǎn)渠道主管工作,熟悉九江市市場
2、敏銳的市場判斷能力、較強的語言溝通能力和突發(fā)事件的處理能力
3、有強烈的敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神,能在壓力下自我激勵
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇20
職責(zé)
1、依據(jù)部門銷售目標(biāo),制定并執(zhí)行銷售計劃;
2、對重要客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
3、建設(shè)、管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;
4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、電腦操作熟練;
4、具有較強的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力,溝通能力強、懂得商業(yè)談判,有親和力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇21
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)渠道內(nèi)活動的計劃、談判、執(zhí)行跟進(jìn)、總結(jié)等;
2、 與渠道緊密溝通,確保及時上架和促銷執(zhí)行;
3、 解決現(xiàn)場突發(fā)問題,做好客戶、現(xiàn)場和總部的溝通工作
4、 根據(jù)渠道的相關(guān)數(shù)據(jù)(進(jìn)貨、庫存、零售等)、月度競品數(shù)據(jù)和客戶數(shù)據(jù),進(jìn)行零售數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)增長機(jī)會;
5、 執(zhí)行或參與合同條款談判。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,兩年以上銷售崗位工作經(jīng)驗;
2、了解零售終端基本運作,有較強的銷售計劃、運營或組織能力;
3、 具有良好的人際交往能力、社交能力或統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇22
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司信用卡產(chǎn)品的銷售(可以根據(jù)自己的資源采取直銷或渠道的形式),為公司攫取市場份額;
2、針對不同的客戶產(chǎn)品制定銷售方案并完成銷售任務(wù);
3、能夠組織、策劃和開展各項營銷活動,挖掘高端客戶。并與客戶建立長期良好聯(lián)系。為高端客戶提供全方位服務(wù);
4、支持公司各種金融投資項目的市場開發(fā)和推廣,不斷開拓各種渠道,接觸、篩選客戶,及時更新和完善客戶資料,分析客戶需求,進(jìn)行產(chǎn)品銷售;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷;
2、正直誠信,具有良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng),認(rèn)同公司的企業(yè)理念、目標(biāo)和文化;
3、良好的溝通技巧和人際交往的能力,較強的學(xué)習(xí)能力;
4、具有2年以上金融銷售經(jīng)驗,有一定的客戶資源優(yōu)先考慮
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇23
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的渠道、團(tuán)購、禮品客戶的開拓;
2 、對公司原有的`客戶定期維護(hù)和二次開發(fā);
3、為客戶定制禮品、福利等用途的采購方案;
4、有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗。
任職要求:
1、熟悉禮品、團(tuán)購、線下分銷渠道業(yè)務(wù);
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、年齡30周歲左右,性格開朗,熱愛團(tuán)隊,工作主動熱情,勇于挑戰(zhàn)自我,能夠出差;
4、獨立性強,具有較強的表達(dá)、邏輯思維、學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇24
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域的行業(yè)系統(tǒng)集成商客戶的行業(yè)解決方案拓展;
2、依據(jù)公司銷售目標(biāo)及營銷策略,達(dá)成個人任務(wù),完成簽單及回款目標(biāo);
3、保持良好的合作氛圍,建立長期合作關(guān)系,能挖掘和引導(dǎo)客戶需求;
4、與售前等部門配合,參與招投標(biāo)及需求調(diào)研,并接受上級安排的臨時工作。
任職資格:
1、身心健康,優(yōu)秀的溝通和學(xué)習(xí)能力;
2、須具備達(dá)成本崗位薪資所需要的工作背景、銷售經(jīng)驗和人脈資源;
3、高度認(rèn)同“客戶、說到做到”,強烈的目標(biāo)達(dá)成欲望,為人有操守,無不良個人記錄;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇25
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司目標(biāo)區(qū)域代理商及業(yè)務(wù)合作伙伴的輔導(dǎo)和管理;
2. 負(fù)責(zé)代理商的團(tuán)隊組建和日常管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司目標(biāo);
3. 對團(tuán)隊成員進(jìn)行有效的培訓(xùn)和輔導(dǎo),打造一支具有卓越執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊;
4. 根據(jù)渠道政策制定合作伙伴業(yè)績目標(biāo)并負(fù)責(zé)落實;
5. 從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,持續(xù)優(yōu)化策略和計劃。
任職要求:
1. 1年以上渠道或銷售管理經(jīng)驗;
2. 人際溝通能力強,有極強的目標(biāo)導(dǎo)向;
3. 要求具備超強的執(zhí)行力、抗壓能力和自我管理能力;
4. 有賺錢欲望,有明確的結(jié)果導(dǎo)向;
5. 要求能適應(yīng)高強度的加班工作;
6. 具有SaaS軟件,互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
7. 聰明、皮實、有要性、誠信、正直,富有責(zé)任心和創(chuàng)業(yè)精神。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇26
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)全國市場開發(fā)與銷售渠道及招商渠道的建設(shè);
2、管理責(zé)任內(nèi)的渠道市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場新產(chǎn)品推廣與市場渠道及產(chǎn)品調(diào)研
4、負(fù)責(zé)區(qū)域市場客戶信息的采集與完善,客戶信用評估;
5、負(fù)責(zé)渠道市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù);
6、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息;
7、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作;
8、其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、快消、連鎖餐飲、零售業(yè)、美容、醫(yī)美行業(yè)以上行業(yè)三年以上從業(yè)經(jīng)驗,資源豐富者優(yōu)先優(yōu)先;有獨立的終端市場客戶開發(fā)及管理維護(hù)能力;
3. 對網(wǎng)絡(luò)互動營銷及社會化媒體營銷有深入了解及個人見解,有較強的品牌戰(zhàn)略理念,具備良好的網(wǎng)絡(luò)營銷傳播方案策劃及撰寫、組織能力;
4、形象良好、性格開朗,有良好的語言表達(dá)能力;
5、承擔(dān)壓力,責(zé)任感強,勇于挑戰(zhàn)銷售壓力。
6、具有較強的責(zé)任心,團(tuán)隊合作精神,服從上司安排;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇27
職責(zé):
1.根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,并制定相應(yīng)的實施方案,提供渠道服務(wù)支持;
2.根據(jù)實施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);
3與項目進(jìn)行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動;
4.負(fù)責(zé)對部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);
5.解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,注意維系企業(yè)的聲譽。
任職要求:
1.市場營銷相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷;
2.具備房地產(chǎn)行業(yè)1年以上渠道管理工作經(jīng)驗;
3.具備市場營銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識;
4.具備良好的人際關(guān)系處理能力。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇28
職責(zé):
1、公司提供項目,負(fù)責(zé)小程序推廣,互聯(lián)網(wǎng)推廣。
2、開拓和維護(hù)銷售渠道和新合作機(jī)構(gòu);
3、管理團(tuán)隊做好渠道開發(fā)與維護(hù);
4、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;
5、高效率的完成銷售任務(wù);
職位要求:
1、23-33周歲,
2、性格開朗、善于表達(dá),有激情且能吃苦;
3、團(tuán)隊意識強、口齒清晰、思維敏捷,具備良好的溝通能力和抗壓能力;
4、熱愛app推廣,有敏銳的市場洞察力,對銷售工作有較高熱情;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇29
1.執(zhí)行達(dá)成年度銷售業(yè)績:達(dá)到或超過公司所定的銷售任務(wù),保證每年銷售目標(biāo)完成率,開發(fā)、建立、維護(hù)、管理專項市場及精品酒店類型市場
2.新客戶開發(fā)-精品酒店(考核指標(biāo):開發(fā)數(shù)量,成功數(shù)量)
3.客戶管理:對現(xiàn)有客戶進(jìn)行系統(tǒng)管理
4.市場營銷產(chǎn)品類:收集市場信息,對市場需求產(chǎn)品等進(jìn)行及時的.反饋匯報,以及提出方案
5.預(yù)算及時準(zhǔn)確:及時準(zhǔn)確的向財務(wù)遞交次月部門預(yù)算計劃
6.團(tuán)隊建設(shè)
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇30
職責(zé):
1、根據(jù)項目需求拓展各類銷售渠道,獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息,開發(fā)新加盟分校,開拓省內(nèi)外新市場;
2、制定渠道銷售方案、并組織實施相關(guān)渠道活動,進(jìn)行銷售資源的整合,協(xié)助項目完成業(yè)績目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及新渠道;
4、根據(jù)項目需要負(fù)責(zé)項目銷售工作,建立專業(yè)化的渠道銷售團(tuán)隊。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、教育培訓(xùn)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)行業(yè);
2、有2年及以上的渠道銷售經(jīng)驗,具備一定的市場推廣經(jīng)驗和談判技巧,敏銳的市場洞察力,能有效策劃實施培訓(xùn)項目;
3、性格堅韌,具有良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;
4、熱愛教育事業(yè),具有極強的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊合作精神。
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇31
職責(zé):
1、尋找潛在客戶,建立準(zhǔn)客戶信息群;
2、了解客戶需求,推廣公司業(yè)務(wù),實行“一對一”的服務(wù)體制;
3、根據(jù)市場營銷計劃,制定銷售目標(biāo),策劃和執(zhí)行區(qū)域內(nèi)銷售活動,完成銷售任務(wù);
4、維系好新老客戶關(guān)系。
任職資格:
1、25-35歲左右,大專及以上學(xué)歷,營銷、管理專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有豐富的銷售經(jīng)驗,綜合能力強、有團(tuán)隊協(xié)作精神,敢于挑戰(zhàn);
3、性格開朗,思路清晰,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
4、勤奮務(wù)實,能吃苦耐勞,具備較強的執(zhí)行力。
5、有責(zé)任心,有親和力,能獨擋一面;具備良好的客戶服務(wù)意識;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇32
1、根據(jù)公司的'戰(zhàn)略和目標(biāo),有效分析、規(guī)劃、分解、落實拓展目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)全國主要城市加盟商拓展;
3、管理以及增加新開門店進(jìn)度,建立公司的市場運作體系;
4、分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢,為決策提供準(zhǔn)確信息,開拓和發(fā)展銷售市場;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)下屬工作,建設(shè)優(yōu)秀隊伍;
6、對將要開發(fā)的店鋪進(jìn)行評估和建議,以保證新開店鋪經(jīng)營業(yè)績達(dá)標(biāo);
7、定期、準(zhǔn)確向上級領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)情況,并完成工作報告;
渠道銷售主管的崗位職責(zé) 篇33
職責(zé):
1. 根據(jù)部門銷售任務(wù)制定所屬區(qū)域的銷售計劃;
2. 收集所屬區(qū)域內(nèi)客戶信息,為部門制定銷售計劃做出正確有效的參考;
3. 負(fù)責(zé)開發(fā)各級經(jīng)銷商,并對其進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù),實時掌握客戶需求;
4. 定期走訪市場,了解并收集目標(biāo)市場需求,及競爭對手、渠道等信息;
5. 負(fù)責(zé)銷售工作,落實銷售回款,不斷擴(kuò)大本公司產(chǎn)品的市場占有率;
6. 在所屬區(qū)域內(nèi)和公司同事積極配合、協(xié)同發(fā)展,開展銷售業(yè)務(wù);
7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、有觀光車企業(yè)銷售工作經(jīng)驗2年以上(益高,綠通,瑪西爾,朗晴、澳柯瑪、福田等優(yōu)先),有一定的客戶資源,有渠道,可以把產(chǎn)品迅速推向市場;
2、大專及以上文憑,3年以上的銷售工作經(jīng)驗;
3、熟練使用各類辦公軟件;
4、具有較強的判斷能力,人際溝通能力,計劃與執(zhí)行能力;
5、熟悉招投標(biāo)流程,能夠獨立撰寫標(biāo)書;
6、有駕照,能適應(yīng)出差。