工作內(nèi)容崗位職責（通用30篇）
工作內(nèi)容崗位職責 篇1
工作職責：
1、負責醫(yī)院信息化項目的規(guī)劃、督辦，統(tǒng)籌工作；
2、負責醫(yī)院各類信息管理系統(tǒng)日常管理及優(yōu)化；
3、負責醫(yī)院信息系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、安裝、調(diào)試、維護等工作；
4、負責醫(yī)院軟硬件管理，保障醫(yī)院臨床工作的正常運轉(zhuǎn)；
5、負責制定和完善醫(yī)院信息化建設(shè)和管理制度，規(guī)范醫(yī)院信息化建設(shè)工作。
任職條件：
1、計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、10年以上信息化專業(yè)工作經(jīng)驗，有醫(yī)院信息化工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)、弱電系統(tǒng)集成、視頻監(jiān)控、通訊等相關(guān)工作；
4、熟悉IT系統(tǒng)集成相關(guān)工作，熟悉大型數(shù)據(jù)庫（SQLServer/Oracle/DB2）管理工作；掌握醫(yī)院信息工作相關(guān)專業(yè)技能；
5、熟悉信息化軟件集成，及軟件功能模塊API對接；
6、具有醫(yī)療設(shè)備廠商溝通洽談能力；
7、具有組織、協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)部門工作的能力；
8、思路清晰，學(xué)習能力強，能夠承受較大工作壓力。
工作內(nèi)容崗位職責 篇2
1.負責實驗室內(nèi)各種教學(xué)儀器設(shè)備的管理維護。
2.掌握各種教學(xué)儀器的規(guī)格、功能、使用方法、注意事項，掌握一定的維修技能。
3.努力鉆研教學(xué)實驗室教材，熟悉各項實驗內(nèi)容，及時為上課教師準備好演示實驗、學(xué)生實驗。
4.解決實驗工作中出現(xiàn)的關(guān)鍵性技術(shù)問題。
5.堅守工作崗位，不遲到、不早退，上班時間不得擅自離開實驗室，有事要提前向領(lǐng)導(dǎo)請假。
6.保護好儀器；注意防火、防盜、防腐、防潮；未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同意，各種儀器設(shè)備一律不得外借。
7.保持實驗室的清潔衛(wèi)生，注意保持實驗室的通風、通電、通水，下班時關(guān)好實驗室的門窗，關(guān)閉水龍頭，切斷電源。
工作內(nèi)容崗位職責 篇3
1、監(jiān)督檢查和落實安全體系及規(guī)章制度的執(zhí)行情況，監(jiān)督檢查勞務(wù)單位責任制的執(zhí)行情況，并參與對其考核評定；
2、負責施工現(xiàn)場日常巡查工作，對施工現(xiàn)場消防以及防護用品進行檢查；對大型機械設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查驗收，對現(xiàn)場臨電、施工機械、高空作業(yè)等危險較強作業(yè)現(xiàn)場安全；
3、對現(xiàn)場安全生產(chǎn)的過程進行檢查，排除各種安全隱患，負責填寫現(xiàn)場安全日志；
4、負責施工現(xiàn)場安全保衛(wèi)、成品保護工作；
5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書、安全合同書、安全責任書；
6、負責施工人員及特種作業(yè)人員的入場安全教育培訓(xùn)、安全知識考試及出入證、著裝、安全帽等檢查工作；
7、執(zhí)行安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案有關(guān)規(guī)定，并參與應(yīng)急救援演練工作；
8、配合工傷事故及突發(fā)事件調(diào)查與處理，編制工傷事故的統(tǒng)計與報表；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
工作內(nèi)容崗位職責 篇4
1、前臺、衛(wèi)生區(qū)域保持干凈整潔、儀容儀表著裝的規(guī)范。
2、對來訪客戶的接待(登記信息、引領(lǐng)、倒水并告知洽談經(jīng)理)。
3、與成交的客戶進行交接(先和洽談經(jīng)理對接了解客戶信息、在進行資料交接、課程的安排)
4、每天下午4點發(fā)技術(shù)課表、5點發(fā)理論課表至(南京誠膳群)統(tǒng)計當天來訪客戶并發(fā)送至客戶來訪統(tǒng)計交流群。
工作內(nèi)容崗位職責 篇5
崗位職責:
1.中學(xué)英語特色教學(xué)模式研發(fā)及授課;
2.搭檔組合教研,小班教學(xué)模式研發(fā);
3.各個學(xué)科具體教學(xué)教研研究,例如celta教學(xué)法實踐研究;理科、數(shù)學(xué)思維激發(fā),數(shù)學(xué)思維培養(yǎng)方法研究;
4.課程教學(xué)。
任職要求:
1.本科畢業(yè)于qs世界大學(xué)排名前200院校對應(yīng)學(xué)科專業(yè);
2.研究生畢業(yè)于qs世界大學(xué)排名的前200院校任意專業(yè);
3.985/211/雙一流/海歸博士任意專業(yè);
4.獲得celta/trinity tesol/delta認證;
5.tkt4個模塊16分(module 1,2,3+clil/yl);
6.雅思7.5分及以上,托福105分及以上;
*至少滿足以上任意一項*
工作內(nèi)容崗位職責 篇6
一、做好各項考務(wù)工作，如基本功考核、畢業(yè)班綜合素質(zhì)考核、期末考、補考及其它各級各類考試，并做好學(xué)生考試違規(guī)處理意見的文件。
二、做好課程及教室安排、調(diào)、停課、系選課、琴房、琴點安排、功點安排等課務(wù)工作或與課務(wù)管理有關(guān)的其它各項工作。
三、做好學(xué)籍管理工作，包括學(xué)生考勤工作、學(xué)生學(xué)籍檔案建設(shè)、學(xué)生成績管理工作做好學(xué)生退學(xué)處理的'文件以及寄通知書等。
四、協(xié)助教學(xué)副主任做好見習和實習、講座、畢業(yè)論文等教育實踐工作的安排和落實。
五、做好科研管理工作，如各級各類課題的申報、立項、開題、中期檢查、結(jié)題等階段各項工作的資料整理；做好每年度科研成果統(tǒng)計以及科研檔案建設(shè)。
六、協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)做好職稱評聘，教師工作考核、年度考核、年終津貼工作，教職工請假等人事管理。
七、協(xié)助教學(xué)副主任做好教學(xué)常規(guī)管理工作、教材管理工作、教學(xué)信息反饋、教學(xué)研究交流會和教學(xué)檔案管理等工作。
八、做好其他工作，如教學(xué)名師評選管理工作、精品課程管理工作、教學(xué)競賽活動管理工作、精品專業(yè)建設(shè)管理工作、教學(xué)團隊建設(shè)管理工作、教學(xué)平臺建設(shè)（萬方數(shù)據(jù)軟件庫）管理工作等。
九、完成系領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，以及配合教務(wù)處做好其它各項有關(guān)工作。
考 點 主 任 職 責
1、在領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，主持本考點的考試，全面負責本考點考務(wù)工作。
2、選聘工作責任心強、作風正派、身體健康且無直系親屬參加本考點考試的教師擔任考點工作人員和監(jiān)考人員。
3、組織培訓(xùn)監(jiān)考人員和考點工作人員，認真學(xué)習有關(guān)文件規(guī)定，使全體工作人員明確責任和熟悉工作流程。
4、負責本考點考場布置、考試設(shè)施安排等，按時做好考前各項準備工作。
5、及時處理考試中的偶發(fā)事件和違紀舞弊事件，考試期間如發(fā)生重大問題，要及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。
6、做好考點的各考場《評分表》、《成績登記表》的驗收和考點工作小結(jié)，并上報市或縣(區(qū))教研室。
7、因考點主任工作不負責造成考風考紀混亂，或發(fā)生重大問題，考試主管部門將視情節(jié)給予考點主任和有關(guān)人員必要的處分。
附件2：
測 試 人 員 職 責
1、考前必須參加培訓(xùn)，并認真學(xué)習考試的有關(guān)政策、法規(guī)，未經(jīng)市或縣培訓(xùn)或培訓(xùn)不合格者不得承擔相關(guān)考試工作。
2、服從安排，嚴守紀律，掌握評分標準，熟悉有關(guān)考務(wù)。
3、做好本考場的測試工作，一律佩戴規(guī)定標志牌上崗。
4、考生進入考場后，先核對其準考證、姓名和試卷類型，然后再進行測試。
5、對考生態(tài)度要親切、耐心，要幫助考生消除緊張心理，讓他們發(fā)揮出應(yīng)有水平。
6、說話音量、速度要適中，要保證讓每個考生聽清楚。如考生聽不清楚，可將提示或問題重復(fù)一遍，但不重復(fù)兩遍。規(guī)范使用測試用語，不得隨意增減。對每個考生測試的時間不超過5分鐘。
7、嚴格執(zhí)行評分標準，要堅持“嚴肅、認真、客觀、公正”的原則，防止偏緊、偏松或時緊時松，更不允許隨意送分。
8、測試結(jié)束，提醒考生不得帶走試題。
9、注意要正確、清楚、無誤地填寫《評分表》和《成績登記表》，不得隨意涂改成績或等級(如有特殊情況，必須有兩位主考簽名)，不得當場公布測試結(jié)果，不得將評分情況外傳。
10、測試期間不準會客、接電話，不準攜帶通訊工具。
11、嚴格維護考場紀律，處理考生違反考試紀律的行為，不得隱瞞袒護。必須將違紀考生的情況如實填寫《考場記錄單》，沒收的違紀證據(jù)，應(yīng)附在《考場記錄單》后，對擾亂考場秩序者可以直接逐出考場，并報告考點主任及時處理。
附件3：
候考室工作人員須知
1、候考室工作人員不得是英語教師。
2、提前一刻鐘安排考生進入候考室，并有序就座。
3、宣讀 《考生守則》，提出具體要求，對考生進行紀律教育。
4、組織考生認真填寫評分表上的學(xué)校、準考證號、姓名和代號，并抽簽確定所在測試室所用測試試卷類型。
5、保持室內(nèi)安靜和良好的秩序。
6、向考生講清楚進入準備室和測試室的要求和路線。
7、按名單順序和時間表，定時讓考生逐個離開候考室進入準備室。
8、考生離開等候室須帶走個人一切用品，并不得再回候考室。
9、工作人員不得擅自離開崗位，如有特殊情況，須有專人替換。
10、如發(fā)現(xiàn)違紀現(xiàn)象，應(yīng)立即制止，情況嚴重的須向考點主任及時匯報處理。
附件4：
準備室工作人員須知
1、準備室工作人員不得是英語教師，也不得與所服務(wù)考點考生有親屬關(guān)系。
2、考前須接受培訓(xùn)，熟悉崗位責任。
3、從考務(wù)辦公室領(lǐng)取a、b、c、d四套共八張試卷 (供考生測試前熟悉試題之用)，應(yīng)直入準備室。
4、按名單順序和時間表，安排考生進、出準備室。
5、考生進入準備室后，應(yīng)核對其準考證和姓名。工作人員不得有任何暗示或擅自決定。
6、提醒考生不得帶任何學(xué)習用品進入準備室，并隨時注意考生在準備過程中的情況�？忌坏脢A帶任何學(xué)習材料，不得在試卷上作任何涂寫。
7、注意維持室內(nèi)秩序和紀律，如有違紀現(xiàn)象應(yīng)立即制止，并視情況給予匯報處理。
8、保證每個考生有不少于5分鐘的準備時間。
附件5：
淮安市英語口語測試巡視人員崗位職責
一、巡視員必須具有作風正派、責任心強、紀律性強、身體健康等條件，并具有獨立工作能力和組織能力。
二、巡視員要學(xué)習、熟悉考試工作的《考場規(guī)則》、《監(jiān)考工作人員守則》、《監(jiān)考工作程序表》、《國家教育考試違規(guī)處理辦法》、《國家教育考試考務(wù)安全保密工作規(guī)定》，模范遵守各項制度。
三、巡視員要積極主動地協(xié)助主考部門做好各項工作。檢查考點考場的布置、試卷保管保密工作，了解考點組織建設(shè)和崗位責任制等情況，參加培訓(xùn)監(jiān)考人員和工作人員的會議。
四、巡視員要協(xié)助主考部門監(jiān)督、檢查考風考紀，監(jiān)督考點監(jiān)考人員和工作人員執(zhí)行考試紀律情況，檢查考生遵守考場紀律的情況，發(fā)現(xiàn)違紀舞弊現(xiàn)象要及時處理。
五、巡視員須認真檢查考試要求填寫的有關(guān)記錄和英語磁帶保密工作。
六、巡視員在巡視期間，發(fā)現(xiàn)問題要及時與主管部門交換意見，重大問題應(yīng)及時向市領(lǐng)導(dǎo)小組報告。巡視結(jié)束要認真逐項填寫好“考點評分表”，向市領(lǐng)導(dǎo)小組匯報巡視工作。
七、巡視員應(yīng)堅守工作崗位，佩證上崗。若巡視員違反紀律，工作不負責任，各縣(區(qū))考點組織機構(gòu)有權(quán)向市領(lǐng)導(dǎo)小組反映，并根據(jù)情節(jié)輕重，建議給予必要的紀律處分，對于工作認真負責的巡視員，領(lǐng)導(dǎo)小組給予通報表揚。
工作內(nèi)容崗位職責 篇7
1、完成各項財務(wù)預(yù)算及會計業(yè)務(wù)，負責成本管理、費用支出控制，預(yù)算編制、更新；
2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進行預(yù)算管理，處理稅務(wù)事宜，組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計；
3、審核公司各項收支，清理往來賬戶，定期對應(yīng)收應(yīng)付賬款進行分析，協(xié)助加強應(yīng)收應(yīng)付賬款的管理；
4、負責工商、稅務(wù)、財政、銀行等政府機構(gòu)有關(guān)證照的年檢和更新工作；
5、能夠獨立完成整套會計憑證編制與結(jié)賬工作，根據(jù)管理層要求上報相關(guān)財務(wù)報告及報表；
6、及時傳達并嚴格執(zhí)行下發(fā)的各類財務(wù)管理文件，指導(dǎo)財會材料檔案管理；
7、定期組織公司資產(chǎn)清查，并出具盤點報告，提出改進意見；
8、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動。
工作內(nèi)容崗位職責 篇8
1.熟悉相關(guān)法律法規(guī)和報批流程，審核報送藥品注冊資料，有權(quán)決定該項申請能否上報。對于符合申報條件的注冊申請，藥品注冊人員要按照程序及時申報，并配合藥品監(jiān)管部門辦理相關(guān)手續(xù)。跟蹤藥品注冊進度，及時獲取藥品注冊信息，對于需要補充資料的注冊申請，要在規(guī)定時限內(nèi)完成上報工作，對于予以注冊的申請，要及時領(lǐng)取相關(guān)批件，并記錄存檔，及時換發(fā)或再注冊。 2.掌握藥品注冊信息，維護企業(yè)利益。藥品注冊人員要通過多種途徑，掌握藥品注冊政策和注冊品種的最新動態(tài)，及時辦理藥品注冊，避免因政策變化或滯后注冊給企業(yè)造成損失。同時，對不公正的注冊，要及時提出行政復(fù)議或行政訴訟，維護企業(yè)的合法利益。
3.承擔藥品相關(guān)政策法規(guī)宣傳任務(wù)。藥品注冊人員與藥品監(jiān)管部門接觸最多，是企業(yè)了解和掌握藥品監(jiān)管法規(guī)的重要"載體"，因此，藥品注冊人員還承擔著藥品監(jiān)管政策法規(guī)宣傳和咨詢?nèi)蝿?wù)。藥品注冊人員要對企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和各部門提供藥品監(jiān)管的政策法規(guī)信息，為企業(yè)決策做好參謀。
4.協(xié)調(diào)相關(guān)部門關(guān)系，為企業(yè)銷售提供信息支持。藥品注冊人員對申報品種的情況較為了解，可以及時將申報品種與市場同類品種的比較情況向企業(yè)市場部反饋，以幫助企業(yè)制定銷售政策。同時，藥品注冊人員還要配合市場部對宣傳資料中的藥學(xué)部分和上市產(chǎn)品的說明書、包裝材料進行修訂和完善。
5.對產(chǎn)品研發(fā)提出指導(dǎo)性意見。要對企業(yè)的品種實施一系列有序的申報和管理，要考慮企業(yè)品種的結(jié)構(gòu)情況、研發(fā)方向、專利保護、注冊后標準的轉(zhuǎn)正與提高、工藝改進、劑型改革、包裝（標簽、說明書）的完善以及品種的再注冊、再評價等問題。
6.設(shè)計出適合企業(yè)的藥品知識產(chǎn)權(quán)保護方案。由于信息接觸量的原因，藥品注冊人員對于藥品研制會比研發(fā)部門的各個專門領(lǐng)域的專家理解的更為全面。對于合成路線、分子結(jié)構(gòu)等方面的專利問題，企業(yè)需要聽取專業(yè)人員的分析，但是對于各個方面的綜合程度，以及何時申報專利，如何申報，就需要藥品注冊人員進行綜合分析，設(shè)計出最適合企業(yè)產(chǎn)品的專利保護方案和商標，從而使企業(yè)產(chǎn)品的市場占有期和專利保護期達到完美結(jié)合。 7.其他：科技項目申報，專家溝通等
工作內(nèi)容崗位職責 篇9
一、職責：
負責該部門的日常工作安排和全面技術(shù)管理，食品質(zhì)量檢查和監(jiān)督，并指揮出品現(xiàn)場。
二、具體程序：
1、原料準備：
1) 清理食品柜、冷藏柜的，成品和半成品，按原料進行清洗、解凍。
2) 備足并浸洗干凈各種批、皮、心、面、配料等原料。
3) 備足面、米、粉、糖、油、豆、果、蜜餞等制品原料。
4) 開領(lǐng)料單將所需原料領(lǐng)夠，并檢查質(zhì)量、規(guī)格、保質(zhì)期等是否符合使用標準，不達標的退回庫房并匯報，部門主管。
5) 根據(jù)菜單品種和當班工作量，從粗加工處取來已加工好的所需原料。初步加工各種需用的生、熟、葷、素用料。
6) 認真清洗制作用的葷、素原料，要求無泥沙、無雜物、清洗衛(wèi)生達到質(zhì)量標準。
7) 認真對各種原料的加工工具、用具、盛具、設(shè)備進行清潔和消毒，保證衛(wèi)生質(zhì)量。
2、加工制作：
1) 嚴格按操作程序標準，進行原料加工、制作。
2) 運用正確的方法精心制作各種葷、素、甜餡，要求符合質(zhì)量標準。
3) 運用正確的方法、比例精心制作各品種的配料、面團。
4) 按照成本要求認真制作各種半成品，形、味都要符合標準。
5) 按照成本要求精心炸、烤、烘、煮、蒸，制作各式品種的成品。要求形、色、味、質(zhì)等符合標準。
6) 認真構(gòu)思、精心制作各式糕點品種，要求形態(tài)美觀、色澤鮮艷協(xié)調(diào)。
7) 預(yù)制出的品種裝入專用盛具，作好保潔工作。
8) 保證菜品的出品時間，按出品的時間合理預(yù)制。需淋汁的小吃要先調(diào)汁，臨上小吃時再淋汁，要保色、保質(zhì)。
9) 小吃裝盤要精心結(jié)合其特點，合理擺放、造型，輔以恰當?shù)难b飾，提高出品質(zhì)量與檔次。
三、收尾工作：
1、收市后作好成品、半成品的保管和收尾工作。
2、成品、半成品按類別放入專用盛具內(nèi)，放入專用冰箱。
3、未加工原料裝好放在通風的貨架上，保持新鮮度以便再利用。
4、工具、盛具、用具清洗干凈，擦拭并分別放好。工具要存放在專用工具箱中，菜墩刮洗干凈立放于菜案上保持干燥、通風、防止發(fā)霉。
5、離開崗位時要確保地面、墻壁和用具、設(shè)備等無污物、無污跡，達到光潔、明亮。
工作內(nèi)容崗位職責 篇10
一、職責：
負責中線的現(xiàn)場監(jiān)督管理。
二、具體程序：
1、中線員工提前10分鐘到崗，做好日常衛(wèi)生工作，檢查每日所用的各種調(diào)味品，質(zhì)量是否變質(zhì)，并即時補充以保證爐頭能順利工作。
2、根據(jù)經(jīng)營的菜肴準備好所需的餐具、用具。
3、準備好出菜時所需物品。
4、開餐時出菜的具體工作程序：
1) 根據(jù)菜單的要求，把粘板配好的原料，按先到先出的原則出菜。
2) 根據(jù)菜品的要求，跟好所需的醬料。
3) 配合炒鍋及時把，不同菜肴所需的用品，準備好給炒鍋，以保證出菜的高速度。
4) 整理炒鍋炒好的菜品，保證所出菜品的美觀，并及時送到傳菜部。
5、收市工作程序：
1) 根據(jù)點菜單及時檢查，是否有漏掉的菜品未出，并及時上報。
2) 檢查原料是否過剩，并及時退還給粘板保存，收拾好各種用具。
3) 整理好工作區(qū)域衛(wèi)生。
4) 檢查電源、煤氣、水龍頭是否已經(jīng)關(guān)好。
工作內(nèi)容崗位職責 篇11
崗位職責
1、通過旺旺解答顧客問題，獨立完成網(wǎng)上銷售和服務(wù)工作；
2、負責解決公司網(wǎng)絡(luò)店鋪顧客的問題，引導(dǎo)其選擇適合的產(chǎn)品；
3、協(xié)助市場經(jīng)理負責長沙分公司產(chǎn)品打單及發(fā)貨的相關(guān)工作；
4、協(xié)助市場經(jīng)理負責公司大客戶、線下客戶、渠道合作商的對接、管理、指導(dǎo)和結(jié)算等工作；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。
崗位要求
1、有較強的服務(wù)意識，認真耐心聽取客戶意見，幫助客戶積極解決回題；
2、熟練使用淘寶后臺工具、軟件，熟悉OFFICE各類辦公軟件；
3、有職業(yè)規(guī)范，溝通能力強，有親和力，性格品行好，較好的心理素質(zhì)，能承受壓力；
4、執(zhí)行力強、有團隊精神，對工作負責，主動學(xué)習能力強，態(tài)度端正；
5、工作耐心細致，能吃苦，較強的親和力、應(yīng)變能力和文字及語言溝通能力。
工作內(nèi)容崗位職責 篇12
職責描述：
1、協(xié)助市場部發(fā)展品牌和推進相關(guān)項目進
2、協(xié)助完成新品資料整理及文案撰寫
3、協(xié)助執(zhí)行市場計劃及方案
4、協(xié)助配合其他部門完成日常工作
5、其他相關(guān)工作
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，一年或以上美妝護膚相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗；
2、熟悉化妝品行業(yè)和產(chǎn)品特性，具有良好的組織、溝通和執(zhí)行能力；
3、對美妝護膚等時尚方面的內(nèi)容有一定了解；
4、學(xué)習、組織和協(xié)調(diào)能力強，富有責任心；
5、較好的語言、文字表達能力，英語能力優(yōu)秀；
6、具備良好的承壓能力；
7、能較為熟練的操作office軟件。
工作內(nèi)容崗位職責 篇13
職責描述：
1、協(xié)助項目經(jīng)理推進項目整體工作實施；
2、負責跟進施工現(xiàn)場進度、質(zhì)量情況，協(xié)助現(xiàn)場解決實施過程中發(fā)生的問題并及時匯報；
3、根據(jù)項目要求，完成項目各類文檔工作；
任職要求：
1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，需有相關(guān)專業(yè)背景；
2、熟練的英語讀寫能力，英語六級及以上，良好的口語交流能力；
3、具有較強的責任心，做事踏實、仔細，道德品質(zhì)良好；
4、具有清晰的邏輯思維能力，良好的團隊協(xié)作能力；
工作內(nèi)容崗位職責 篇14
1、每天統(tǒng)計第二天上技術(shù)課的客戶的信息發(fā)給結(jié)業(yè)經(jīng)理。
2、固定每周五與總部對接發(fā)照片(簽約照片、培訓(xùn)照片、帶店照片)。
3、接聽電話(問題的反饋、安排課程并及時更新)。
4、監(jiān)督外出人員的簽到登記(各部門負責人簽字)。
工作內(nèi)容崗位職責 篇15
工控產(chǎn)品銷售工程師(3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗) 江蘇哈工智能機器人股份有限公司 江蘇哈工智能機器人股份有限公司,哈工智能,哈工 職責描述:
1、負責開發(fā)新的客戶,完成客戶洽談、溝通、維護等工作;
2、進行客戶分析,負責建立與管理客戶關(guān)系,挖掘用戶需求;
3、積極回應(yīng)新老客戶的各種要求,并向相關(guān)部門返饋意見;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有工控銷售工作經(jīng)驗,熟悉各大品牌產(chǎn)品者優(yōu)先考慮;
2、熟悉銷售業(yè)務(wù),有一定的客戶資源優(yōu)先;
3、具備團隊合作精神,溝通能力強,富有激情和進取心;
4、有較強的抗壓能力和自我調(diào)整能力,責任心強
工作內(nèi)容崗位職責 篇16
IPQC職責：
1、對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品進行檢驗，并作好記錄
2、根據(jù)檢驗記錄填寫檢驗報告
3、對檢驗發(fā)現(xiàn)的問題提出改善對策
IPQC（InPut Proce Quality Control）中文意思為制程控制，是指產(chǎn)品從物料投入生產(chǎn)到產(chǎn)品最終包裝過程的品質(zhì)控制。
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1、負責首檢和部分過程檢查、制程中不良品的標識及統(tǒng)計；
2、負責巡檢，對整個生產(chǎn)過程物料使用、裝配操作、機器運行、環(huán)境符合性等全方位的定時檢查。
3、IPQC一般是首檢、巡檢和抽檢；是制程中巡回流動檢驗;屬品管部管理、
生產(chǎn)過程檢驗（IPQC）：
一般是指對物料入倉后到成品入庫前各階段的生產(chǎn)活動的品質(zhì)控制，即Inproce Quality Control。而相對于該階段的品質(zhì)檢驗，則稱為FQC（Final Quality Control）。
�、龠^程檢驗的方式主要有：
a、首件自檢、互檢、專檢相結(jié)合；
b、過程控制與抽檢、巡檢相結(jié)合；
c、多道工序集中檢驗；
d、逐道工序進行檢驗；
e、產(chǎn)品完成后檢驗；
f、抽樣與全檢相結(jié)合；
�、谶^程品質(zhì)控制（IPQC）：是對生產(chǎn)過程做巡回檢驗。
a、首件檢驗；
b、材料核對；
c、巡檢：保證合適的巡檢時間和頻率，嚴格按檢驗標準或作業(yè)指導(dǎo)書檢驗。包括對產(chǎn)品質(zhì)量、工藝規(guī)程、機器運行參數(shù)、物料擺放、標識、環(huán)境等的檢驗; d檢驗記錄，應(yīng)如實填寫。
�、圻^程產(chǎn)品品質(zhì)檢驗（FQC）：是針對產(chǎn)品完工后的品質(zhì)驗證以確定該批產(chǎn)品可否流入下道工序，屬定點檢驗或驗收檢驗。
a、檢驗項目：外觀、尺寸、理化特性等；
b、檢驗方式：一般采用抽樣檢驗；
c、不合格處理；
d、記錄；
�、芤罁�(jù)的標準：《作業(yè)指導(dǎo)書》、《工序檢驗標準》、《過程檢驗和試驗程序》等等。
品質(zhì)檢驗方法
1、全數(shù)檢驗：將送檢批的產(chǎn)品或物料全部加以檢驗而不遺漏的檢驗方法。適用于以下情形：
�、倥枯^小，檢驗簡單且費用較低；
�、诋a(chǎn)品必須是合格；
�、郛a(chǎn)品中如有少量的不合格，可能導(dǎo)致該產(chǎn)品產(chǎn)生致命性影響。
2、抽樣檢驗：從一批產(chǎn)品的所有個體中抽取部分個體進行檢驗，并根據(jù)樣本的檢驗結(jié)果來判斷整批產(chǎn)品是否合格的活動，是一種典型的統(tǒng)計推斷工作。
�、龠m用于以下情形：
a、對產(chǎn)品性能檢驗需進行破壞性試驗；
b、批量太大，無法進行全數(shù)檢驗；
c、需較長的檢驗時間和較高的檢驗費用；
d、允許有一定程度的不良品存在。
�、诔闃訖z驗中的有關(guān)術(shù)語：
a、檢驗批：同樣產(chǎn)品集中在一起作為抽驗對象；一般來說，一個生產(chǎn)批即為一個檢驗批�？梢詫⒁粋�生產(chǎn)批分成若干檢驗批，但一個檢驗批不能包含多個生產(chǎn)批，也不能隨意組合檢驗批。
b、批量：批中所含單位數(shù)量；
c、抽樣數(shù)：從批中抽取的產(chǎn)品數(shù)量；
d、不合格判定數(shù)（Re）：Refuse的縮寫即拒收；
e、合格判定數(shù)（Ac）：Accept的縮寫即接收；
f、合格質(zhì)量水平（AQL）：Acceptable Quality Level的縮寫。通俗地講即是可接收的不合格品率。
3、抽樣方案的確定：我廠采用的抽樣方案是根據(jù)國家標準GB2828《逐批檢驗計數(shù)抽樣程序及抽樣表》來設(shè)計的。具體應(yīng)用步驟如下：
①確定產(chǎn)品的質(zhì)量判定標準：
�、谶x擇檢查水平：一般檢查水平分Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ；特殊檢查水平分S-
1、S-
2、S-
3、S-4，一般情況下，采用一般水平Ⅱ。
�、圻x擇合格質(zhì)量水平（AQL）：AQL是選擇抽樣方案的主要依據(jù)，應(yīng)由生產(chǎn)方和使用方共同商定。
④確定樣本量字碼，即抽樣數(shù)。
�、葸x擇抽樣方案類型：如一次正常抽樣方案，加嚴抽樣方案，還是多次抽樣方案。
�、薏楸泶_定合格判定數(shù)（AC）和不合格判定數(shù)（Re）。
工作內(nèi)容崗位職責 篇17
崗位職責：
1、公司產(chǎn)品知識的銷售化整理；
2、分析銷售數(shù)據(jù)，并根據(jù)分析結(jié)果找到問題，并制定相應(yīng)的解決方案；
3、培訓(xùn)和管理團隊，指導(dǎo)其完成市場銷售任務(wù)，推動業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化；
4、負責校區(qū)招生的流程監(jiān)督，解決銷售中遇到的各類問題，并及時提出解決方案；
5、負責活動的制定與實施；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上銷售管理經(jīng)驗；
2、熟練掌握銷售技能，擁有較強的學(xué)習能力，溝通能力和文案撰寫功能；
3、有身為人師的責任感，能耐心積極的幫助學(xué)員解決學(xué)習過程中的問題；
4、有較強的學(xué)習能力，熟悉使用辦公軟件。
工作內(nèi)容崗位職責 篇18
1、負責規(guī)劃公司產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定產(chǎn)品的長期競爭策略;
2、規(guī)劃產(chǎn)品的年度發(fā)展方向,負責制定新產(chǎn)品年度具體計劃(花色、定價、渠道等);
3、對所負責的產(chǎn)品進行市場調(diào)研并進行分析,提出產(chǎn)品改進計劃;
4、對產(chǎn)品的.設(shè)計、工藝、包裝、渠道、定價、上市等過程進行全程監(jiān)控;
5、對產(chǎn)品在不同階段出現(xiàn)的問題進行記錄并進行處理;
6、對產(chǎn)品品牌和產(chǎn)品成本進行管理;
7、負責組織產(chǎn)品團隊完成產(chǎn)品的功能設(shè)計和實施,以及部門人員的管理、指導(dǎo)、考評及事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
8、優(yōu)化產(chǎn)品組合,淘汰不合適產(chǎn)品,提升產(chǎn)品價值;
9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成有關(guān)產(chǎn)品開發(fā)的其它工作;
10、主導(dǎo)產(chǎn)品的安裝施工以及后期養(yǎng)護負責,制定標準流程、施工規(guī)范書及相關(guān)部門制度。
工作內(nèi)容崗位職責 篇19
1、熟悉財務(wù)部門制度及公司業(yè)務(wù)，依據(jù)費用報銷制度在預(yù)算范圍內(nèi)嚴格審核費用支出，堅持原則，節(jié)約費用，并跟進費用審批流程，確保費用支出單據(jù)合規(guī)齊全。
2、對費用預(yù)算的執(zhí)行進行總體的跟蹤與控制，對費用超出費銷比提供預(yù)警，提請相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注;按月進行費用分析及個人借支分析及清理，對異常費用需專項分析，提出改進建議。
3、熟悉公司電商業(yè)務(wù)，收集與登記電商營銷政策與方案，稽核銷售訂單收款、出庫、售后退換貨等臺賬登記，按要求出具相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。
4、按要求在規(guī)定的時效內(nèi)編制費用類記賬憑證，完成電商的全盤賬務(wù)處理，并及時打印憑證整理附件;配合完成月末及年末的結(jié)賬工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
工作內(nèi)容崗位職責 篇20
1、Web前端功能設(shè)計、開發(fā)和實現(xiàn)，與后臺工程師協(xié)作，完成數(shù)據(jù)交互、動態(tài)展現(xiàn);
2、對UI設(shè)計的結(jié)果進行頁面制作(CSS/css3+xhtml/html5+JS);
3、熟悉編寫可復(fù)用的用戶界面組件;
4、從視覺和易用性角度，為網(wǎng)站設(shè)計提供改進建議，為網(wǎng)站/客戶端的.頁面提供持續(xù)優(yōu)化方案;
5、配合程序員進行代碼的調(diào)試、bug修復(fù)、瀏覽器兼容性調(diào)優(yōu);
6、參與部分頁面的策劃創(chuàng)新工作;
7、能夠獨立完成前端框架的封裝和組件的編寫;
8、負責網(wǎng)站系統(tǒng)的頁面制作、實現(xiàn)網(wǎng)站用戶交互的效果;
9、了解前后端框架分離實現(xiàn)原理。
10、負責web前端產(chǎn)品的框架設(shè)計與開發(fā)工作；
11、根據(jù)項目任務(wù)計劃按時完成軟件編碼和單元測試工作；
12、設(shè)計和實現(xiàn)代碼以滿足業(yè)務(wù)驅(qū)動項目的需求；
13、評估和分解任務(wù)以達到實際的目標；
14、跟蹤關(guān)鍵的交付成果。
工作內(nèi)容崗位職責 篇21
1、 檢查合同并系統(tǒng)設(shè)置;
2、 跟進合同執(zhí)行情況;
3、 協(xié)助銷售處理事務(wù)性工作;
4、 與公司內(nèi)其他部門保持良好的溝通，保證工作的順利進行;
工作內(nèi)容崗位職責 篇22
1、負責項目各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;
2、負責項目各類紙質(zhì)資料的收編、整理、歸檔;
3、負責項目辦公室、會議室的環(huán)境日常維護，確保辦公區(qū)的整潔有序;
4、協(xié)助員工招聘工作，接待求職者、解答咨詢、協(xié)助填寫資料;負責新員工的入職手續(xù)辦理;
5、負責項目相關(guān)公文的撰寫及文化墻的信息更新;
6、領(lǐng)帶交辦的其它工作;
工作內(nèi)容崗位職責 篇23
1、負責員工考勤、考勤系統(tǒng)及請休假管理，每月初按時提交上月員工考勤統(tǒng)計表；
2、負責公司來電的轉(zhuǎn)接工作；
3、負責接待來訪客人，并傳達相關(guān)人員；
4、負責公司各部門發(fā)送傳真、接收傳真、接收快遞、發(fā)送快遞等工作；
5、負責人員招聘、人員入職、離職手續(xù)辦理，及人事檔案的更新及管理工作；
6、協(xié)助行政經(jīng)理對員工的'管理，跟進員工《勞動合同》的簽訂、續(xù)簽等工作；
7、報銷手續(xù)整理；
工作內(nèi)容崗位職責 篇24
1、能夠正確使用客服系統(tǒng)， 了解常用系統(tǒng)操作，郵件、知識庫、學(xué)城、AUX功能鍵等其它工作所需應(yīng)用系統(tǒng)。
2、能夠理解服務(wù)的含義，表達同理心，能站在客戶角度思考;
3、能夠聽取用戶的聲音和意見，并能夠準確獲取信息，提供解決方案;
4、普通話標準，具備溝通能力，表達觀點和闡述問題的能力;
5、一定的書寫能力，能夠清晰記錄工單內(nèi)容;
工作內(nèi)容崗位職責 篇25
1、負責日常會計處理、賬務(wù)核算;
2、負責賬薄登記工作，并進行賬賬、賬實核對;
3、依據(jù)公司發(fā)展目標，編制公司月度、季度、年度財務(wù)預(yù)算計劃
4、負責編制會計報表，協(xié)助處理各項稅費的申報事宜;
5、負責編制公司月度、季度、年度企業(yè)資產(chǎn)負債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會計月報及附加表
6、負責記賬憑證的編號、裝訂，保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;
7、負責銀行、財稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等;
工作內(nèi)容崗位職責 篇26
1、負責編制公司會計憑證，審核、裝訂及保管各類會計憑證，登記及保管各類帳簿;
2、負責公司全面會計工作，日常賬務(wù)處理、會計信息處理;
3、審核公司各項支付、成本管理、費用支出控制;
4、能獨立操作全盤賬務(wù)，會開具各類發(fā)票;
5、協(xié)助財務(wù)公司進行各項財務(wù)申報及核算工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
工作內(nèi)容崗位職責 篇27
1、負責日常收支的管理和核對，辦公室基本賬務(wù)的核對;
2、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng)，及相關(guān)財務(wù)資料管理;
3、完成項目行政相關(guān)工作，包含項目采購需求匯總報批、項目物資申領(lǐng)、項目費用報銷、來訪人員接待工作等;
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作內(nèi)容崗位職責 篇28
1、負責日常資金的收支、管理、核算工作;
2、負責與集團公司日常資金的劃轉(zhuǎn)、往來核算工作;
3、負責登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并及時錄入NC系統(tǒng)，編制資金日報表;
4、負責銀行存款賬戶的開立、管理、維護、注銷工作;
5、負責庫存現(xiàn)金、銀行票據(jù)、其他有價證券、印章、銀行資料以及部門文檔的保管;
6、定期進行貨幣資金盤點、銀行往來款項對賬工作;
7、負責經(jīng)辦各類銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，包括發(fā)放貸款、開銀行承兌匯票、信用證、保函等;
8、配合協(xié)助財務(wù)部完成公司內(nèi)部審計和外部審計工作;
工作內(nèi)容崗位職責 篇29
1、負責客戶每日的出入金并匯總給結(jié)算部門;
2、每日編制保證金封閉管理試算平衡表;
3、負責每月客戶交割發(fā)票的開具及增票驗票工作;
4、負責公司客戶保證金與席位資金的劃轉(zhuǎn)工作;
5、負責支付公司日常開支及員工報銷工作;
6、客戶結(jié)算賬戶登記工作;
7、月未相關(guān)報表的編制工作;
8、憑證粘貼及整理工作及文件檔案歸檔工作。
工作內(nèi)容崗位職責 篇30
·協(xié)助進行公司辦事處的日常工作;
·負責業(yè)務(wù)單據(jù)的審核與檔案整理工作，發(fā)票的管理;
·起草、傳遞、處理相關(guān)資料和文件;
·統(tǒng)計、打印、呈送、登記、保管各類對內(nèi)對外報表、報告;
·負責本部門的辦公用品的保管和發(fā)放;
·協(xié)助上級主管開展辦事處內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;
·完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。