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考勤崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2024-09-21

考勤崗位職責(zé)(精選3篇)

考勤崗位職責(zé) 篇1

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)考勤管理制度,對考勤系統(tǒng)進(jìn)行查詢,主要查詢刷卡數(shù)據(jù)、休假情況的錄入;

  2、及時(shí)對考勤系統(tǒng)中錄入的休假信息進(jìn)行審批;

  3、對考勤系統(tǒng)進(jìn)行進(jìn)行維護(hù)及考勤異常分析處理;

  4、人事其他模塊工作協(xié)助;

  任職要求:

  1、女生,已婚已育,大專及以上學(xué)歷;

  2、2年以上中大型制造企業(yè)考勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉hcp系統(tǒng)優(yōu)先。

考勤崗位職責(zé) 篇2

  1.負(fù)責(zé)各部門績效考核數(shù)據(jù)整理收集;

  2.負(fù)責(zé)公司月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施與追蹤;

  3.負(fù)責(zé)部分人事基礎(chǔ)事務(wù)性工作的辦理(入離職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同續(xù)簽、月度各部門考勤的核對);

  4.人力資源相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)和分析;

  5.完成上級交辦的臨時(shí)事項(xiàng)。

考勤崗位職責(zé) 篇3

  1、按照招聘計(jì)劃和公司需求完成招聘工作;

  2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職、勞動(dòng)合同、考勤、績效考核和員工檔案的維護(hù)等工作;

  3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善公司的公司管理制度、人事制度等,并制定公司員工、文化培訓(xùn);

  4、負(fù)責(zé)公司有關(guān)資質(zhì)年審、復(fù)審工作;

  5、負(fù)責(zé)公司員工社保、公積金辦理;

  6、負(fù)責(zé)辦公用品、禮品、固定資產(chǎn)及低值易耗品的采購、記錄、發(fā)放管理以及公司辦公環(huán)境的維護(hù);

  7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他輔助工作。

考勤崗位職責(zé)(精選3篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 人事考勤職責(zé)內(nèi)容(通用6篇)

    1.負(fù)責(zé)各部門績效考核數(shù)據(jù)整理收集;2.負(fù)責(zé)公司月度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施與追蹤;3.負(fù)責(zé)部分人事基礎(chǔ)事務(wù)性工作的辦理(入離職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同續(xù)簽、月度各部門考勤的核對);4.人力資源相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)和分析;5.完成上級交辦的臨時(shí)事項(xiàng)。...

  • 考勤崗位職責(zé)(通用15篇)

    1、按照招聘計(jì)劃和公司需求完成招聘工作;2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職、勞動(dòng)合同、考勤、績效考核和員工檔案的維護(hù)等工作;3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善公司的公司管理制度、人事制度等,并制定公司員工、文化培訓(xùn);4、負(fù)責(zé)公司有關(guān)資質(zhì)年審、復(fù)審...

  • 考勤員崗位職責(zé)(精選7篇)

    職責(zé)描述:1、接待工作:負(fù)責(zé)接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)對22、23層來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)、服務(wù)工作,及時(shí)通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。...

  • 車間考勤員崗位職責(zé)(精選5篇)

    1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和做貨單要求安排生產(chǎn);2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)進(jìn)度和工藝優(yōu)化的研究;3.對設(shè)備和模具、夾具維護(hù)和保養(yǎng);4.負(fù)責(zé)車間人事管理,上班紀(jì)律制度的落實(shí);5.配合公司政策、研究和提高生產(chǎn)效率。...

  • 考勤文員職責(zé)描述(精選5篇)

    1、 協(xié)助主管制定公司內(nèi)外部培訓(xùn)計(jì)劃;2、 組織線上線下培訓(xùn)的開展實(shí)施,以及跟進(jìn)培訓(xùn)結(jié)果及反饋;3、 外部培訓(xùn)的開拓與維護(hù);4、 負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)匯總工作,包括考勤日報(bào)表統(tǒng)計(jì)、異常處理,請休假管理、排班管理;5、 負(fù)責(zé)釘釘系統(tǒng)請假流程...

  • 人事考勤主管崗位職責(zé)(通用5篇)

    1、完善公司招聘體系,管理招聘渠道,提高招聘效率,保證各部門需求人員的及時(shí)到位;2、建立人事行政各項(xiàng)工作制度及流程;3、做好員工激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)工作;4、組織開展公司人事培訓(xùn)工作,包括但不限于新員工培訓(xùn)、員工發(fā)展培訓(xùn)...

  • 考勤員崗位職責(zé)(精選7篇)

    職責(zé)描述:1、接待工作:負(fù)責(zé)接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時(shí)準(zhǔn)確。負(fù)責(zé)對22、23層來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)、服務(wù)工作,及時(shí)通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。...

  • 車間考勤員崗位職責(zé)(通用6篇)

    1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)單,合理安排生產(chǎn)任務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成。有任何異常需及時(shí)與銷售等部門溝通。2、負(fù)責(zé)督促復(fù)核車間各項(xiàng)工藝記錄是否及時(shí)完整填寫,并做匯總與存檔,定期省查不合理項(xiàng)目并整改到位。...

  • 車間考勤員崗位職責(zé)(通用3篇)

    1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售部下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)單,合理安排生產(chǎn)任務(wù),保質(zhì)保量按時(shí)完成。有任何異常需及時(shí)與銷售等部門溝通。2、負(fù)責(zé)督促復(fù)核車間各項(xiàng)工藝記錄是否及時(shí)完整填寫,并做匯總與存檔,定期省查不合理項(xiàng)目并整改到位。...

  • 崗位職責(zé)