物業(yè)人員崗位職責(通用19篇)
物業(yè)人員崗位職責 篇1
(一)體系建設(shè):
建立規(guī)范所有管理行為和業(yè)務(wù)行為的程序體系
組織、協(xié)助各部門制定、修訂程序文件、作業(yè)規(guī)程和檢驗
標準
組織制訂針對不同物業(yè)類型的物業(yè)管理通用模版
組織、籌備新建管理處管理體系
保證各個管理處作業(yè)規(guī)范的針對性并推動持續(xù)改進
質(zhì)量體系文件的修訂、評審、發(fā)放、管理
外來文件的發(fā)放、控制
參與各管理處年度管理方案的評審
質(zhì)量管理資料的檔案管理
(二)創(chuàng)優(yōu)工作:
根據(jù)國家一級資質(zhì)要求擬訂公司年度創(chuàng)優(yōu)計劃
制定管理處創(chuàng)優(yōu)模板并推動日常管理
參與創(chuàng)優(yōu)管理處的創(chuàng)優(yōu)方案的制訂并協(xié)調(diào)創(chuàng)優(yōu)方案的具體
實施
負責組織公司相關(guān)部門對各物業(yè)管理優(yōu)秀小區(qū)的檢查、評審
。ㄈ┡嘤柵c指導:
公司質(zhì)量管理體系的相關(guān)培訓工作
公司內(nèi)審員的管理及業(yè)務(wù)培訓工作
對管理處進行針對性指導
為公司的業(yè)務(wù)拓展提供品質(zhì)管理方面的支持
物業(yè)人員崗位職責 篇2
1、編制及安排部門員工值班,并負責對部門員工工作做出安排及進行指導培訓、監(jiān)督及考核;
2、跟進安排會議會務(wù)、來訪客人接待,協(xié)調(diào)、處理、跟蹤、現(xiàn)場巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報領(lǐng)導;
3、做好現(xiàn)場管理工作,組織落實分工協(xié)作完善管理質(zhì)量運作及工作要求,做好上傳下達的工作安排;
4、積極配合各部門及完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
物業(yè)人員崗位職責 篇3
倉管崗位職責
1、倉管必須嚴格執(zhí)行入庫手續(xù),負責核對即將入庫產(chǎn)品規(guī)格、型號、數(shù)量、質(zhì)量的驗收,并按照實際接收數(shù)入庫。
2、把驗收好的產(chǎn)品合理有序的存放在倉位,杜絕不安全因素,及時標示貨號并加卡,做好臺賬。
3、根據(jù)前臺的開出的出庫單,清點貨物。整理好貨物核對無誤后組織出庫工作。出庫時,嚴格按照出庫單據(jù)上的規(guī)格、型號、數(shù)量出庫,沒有出庫單,不得出庫。
4、每月月底前2天進行盤倉,倉管必須對存貨進行定期清查,確定各種存貨的實際庫存量,與電腦記錄中的庫存量進行核對,并存檔盤點后的單據(jù)。
5、負責倉庫的7s管理工作。
6、做好防火、防盜工作。
7、對銷售部的樣品磚需求積極組織各樣品的出庫。
8、做好每日倉庫臺賬。
9、負責管理監(jiān)督裝卸工的`工作避免出現(xiàn)不必要的破損以及安全,并登記裝卸工每日上下車力資單,并匯總至財務(wù)部。
10、倉管員要立足本職,堅守崗位,熟練業(yè)務(wù),具備高度的責任感,以禮待人、熱情服務(wù),自覺維護公司的良好形象和聲譽。
倉管管理制度
1、庫管理員必須按時上下班,自覺遵守公司的各項規(guī)章制度。
2、上班期間不得擅自離開工作崗位。
3、各類產(chǎn)品入庫必須做好型號、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量的驗收,合理規(guī)劃倉位,填寫入庫單。
4、倉管安排并監(jiān)督叉車司機及裝卸工的工作,如不服從管理,倉管有權(quán)拒開《力資單》,并呈報上級。
5、在裝卸車過程中不得有人為原因打破成品磚;如確有發(fā)生,則按出廠價由責任人照價賠償。
6、外來貨主、司機開車撞破磚片,應(yīng)知會銷售部由其照價賠償。
7、倉庫出貨必須嚴格按照銷售部所開《出貨單》發(fā)貨。
8、成品出庫時,倉管員必須在崗發(fā)貨。發(fā)貨時必須讓提貨貨主或司機檢查核對驗收。
9、非倉庫人員在未經(jīng)許可的情況下不得進入倉庫翻拿成品,倉庫內(nèi)所有入庫成品需辦理出庫手續(xù)后方可發(fā)出。否則,所造成的一切后果由責任人自行負擔。
10、展廳補樣需銷售部經(jīng)理審批簽字的《樣品申領(lǐng)單》方可組織出庫。
11、業(yè)務(wù)員借走的成品磚必須作好記錄,并督促一周內(nèi)歸還倉庫。
12、倉庫的衛(wèi)生應(yīng)由庫管員負責在下班前打掃干凈。
13、倉管員必須嚴格遵守崗位職責及操作程序。
物業(yè)人員崗位職責 篇4
1.定期檢測各消防設(shè)施,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,經(jīng)常提出合理化建議。
2.熟練水電安裝,并對已安裝的水電設(shè)備進行跟蹤監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
3.負責大廈的設(shè)備設(shè)施、電力系統(tǒng)、水系統(tǒng)等工程方面突發(fā)事件的處理。
4.執(zhí)行上級主管領(lǐng)導指示,負責向上級主管領(lǐng)導提交管理區(qū)域設(shè)備、工程的保養(yǎng)、維修支出預算。
5.負責管理物業(yè)的供電、供水、排水、消防設(shè)備、通訊監(jiān)控等工程系統(tǒng)的全面管理,并為確保各項設(shè)備的正常運行制訂并實行保養(yǎng)計劃;確保配電、照明、消防等系統(tǒng)及設(shè)備安全運作,同時制定節(jié)能措施,降低消耗。
物業(yè)人員崗位職責 篇5
1、熟悉物業(yè)管理行業(yè)的`最新動態(tài)和相關(guān)法律法規(guī),掌握公司各項管理制度和物業(yè)公司質(zhì)量管理體系文件;
2、擬定品質(zhì)管理工作報告,定期召開管理評審會議;
3、制定年度品質(zhì)管理工作計劃并負責組織、實施;
4、負責對各項目的服務(wù)品質(zhì)工作進行監(jiān)督、檢查;
5、協(xié)助各項目的負責人制定相關(guān)的服務(wù)品質(zhì)提升方案、實施相應(yīng)的操作辦法;
6、負責對品質(zhì)管理中檢查出的不合格項予以識別、提出糾正措施、并跟進整改處理結(jié)果;
7、協(xié)調(diào)公司對內(nèi)、外相關(guān)服務(wù)品質(zhì)工作數(shù)據(jù)的收集、傳遞、分析、處理、交流
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
物業(yè)人員崗位職責 篇6
1、負責客戶服務(wù)組的工作計劃、組織、檢查、改進;
2、負責組織召開客戶服務(wù)組工作例會或?qū)n}會議;
3、負責安排、指導下屬工作,及時解決下屬人員工作中出現(xiàn)的問題,對下屬進行培訓,對下屬的工作進行考核;
4、負責對客戶服務(wù)的各項業(yè)務(wù)開展情況進行監(jiān)察,督導體系文件的實施,不斷完善、規(guī)范客戶服務(wù)各項業(yè)務(wù)流程;
5、與園區(qū)租戶溝通,保持良好關(guān)系,處理顧客投訴,了解他們對客戶服務(wù)工作的滿意度,聽取他們對客戶服務(wù)工作的建議和意見,不斷改善客戶服務(wù)品質(zhì),并在《顧客投訴(建議)記錄表》上詳細記錄;
6、負責與各業(yè)務(wù)班組之間的溝通,協(xié)調(diào)或處理客戶服務(wù)突發(fā)事件和重大投訴;
7、負責組織、實施顧客服務(wù)需求的收集、統(tǒng)計、分析、審核、改善工作;
8、負責組織對園區(qū)的顧客群體提出的促進管理的建設(shè)性意見進行可行性分析,并落實改進方案;
9、負責顧客懇談會的策劃、籌備工作,并負責會議的組織工作;
10、編寫部門季度管理報告和年中/終工作總結(jié);
11、分析研究客戶對象,制訂改善客戶關(guān)系的措施,改善“重點關(guān)注客戶”的關(guān)系;
12、負責客戶服務(wù)組制定對外工作統(tǒng)一標準、統(tǒng)一服務(wù)禮儀、強化對外工作人員BI要求;
13、負責所在項目客戶服務(wù)組的團隊建設(shè)及維護。
物業(yè)人員崗位職責 篇7
1、掌握本管理區(qū)域內(nèi)的分布情況、業(yè)戶家庭的基本情況;;
2、接待業(yè)戶來電、來訪,對業(yè)戶提出的問題進行耐心細致的解答,并做好工作紀錄;
3、受理業(yè)戶報修和服務(wù)需求,并將信息及時傳遞相關(guān)部門和人員,并對服務(wù)效果進行回訪;
4、受理業(yè)戶裝修申請,并協(xié)助業(yè)戶辦理相關(guān)手續(xù),并對裝修現(xiàn)場檢查,督促業(yè)戶按照相關(guān)政策規(guī)定進行裝修工程;
5、受理業(yè)戶投訴,及時回復投訴處理信息,了解業(yè)戶反饋意見,并做好投訴處理記錄;
6、對本管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)戶進行定期走訪,聽取業(yè)戶對物業(yè)管理服務(wù)的意見和建議,并及時向主管上級匯報相關(guān)信息;
7、協(xié)助客服主管處理當班的日常事務(wù),負責各專業(yè)部門的溝通、聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào),對出現(xiàn)問題及時作出處理;
8、跟進管理費收繳事宜,確保收繳率;
9、完成不限于以上范圍的其他工作和上級交辦各項工作。
物業(yè)人員崗位職責 篇8
1、負責項目現(xiàn)場保潔、綠化等現(xiàn)場管理工作
2、貫徹執(zhí)行公司的方針、決策,完成領(lǐng)導下達的各項工作指令。與公司及甲方、供應(yīng)商保持密切溝通;
3、跟進負責項目日常各項收入、支出服務(wù)費用的結(jié)算工作;
4、完成上級領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。
物業(yè)人員崗位職責 篇9
物業(yè)服務(wù)中心/管理處車輛管理人員崗位職責
一、遵守服務(wù)中心/管理處的各項管理服務(wù)制度和執(zhí)行程序,統(tǒng)一著裝上崗,佩戴工作牌,做好交接班手續(xù),認真填寫交接班記錄。
二、負責對停入車庫的汽車、摩托車及自行車的統(tǒng)一管理,服從服務(wù)中心/管理處的統(tǒng)一安排調(diào)度。
三、負責按規(guī)定和程序?qū)噹燔囕v的指揮和放行,并填寫車輛出入登記,維持車庫內(nèi)的交通和停車秩序。
四、按規(guī)定和標準收取停車費、開具收據(jù)或發(fā)票,及時將營業(yè)款繳交服務(wù)中心/管理處財務(wù),嚴禁收取無票款或?qū)o票款占為私有。
五、負責車庫內(nèi)的消防和清潔工作。
六、負責督促進出車庫車輛減速行駛,禁止車輛鳴號,拒絕裝有易燃、燃爆和有劇毒或污染性等危險物品車輛進入車庫。發(fā)現(xiàn)可疑車輛應(yīng)及時報告并隨時做好記錄。
七、經(jīng)常對車庫內(nèi)停放的車輛進行巡視、檢查,保證車輛的安全,對車輛或業(yè)主損壞車庫內(nèi)公共設(shè)施或其他車輛的,要求責任人按價賠償。
八、對待車主、住戶熱情有禮貌。
九、堅持原則,不準利用工作之便與車主拉關(guān)系,收受賄賂,放松管理。
十、如遇車庫內(nèi)發(fā)生緊急情況,應(yīng)按緊急事件處理程序沉著有序地進行處理。
十一、完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
物業(yè)人員崗位職責 篇10
1、 負責園區(qū)大廈內(nèi)外設(shè)施、結(jié)構(gòu)、裝修日常管理、巡檢、保養(yǎng)和維修;
2、 園區(qū)各系統(tǒng)設(shè)備的巡檢、維保以及綜合水電維修等,保障園區(qū)日常水、電的正常供給;
3、 園區(qū)二次裝修日常管理巡查、審核、驗收等;
4、 了解空調(diào)、電梯等操作和維護,對接管理專業(yè)維護公司;
5、 對園區(qū)能源等實施節(jié)能優(yōu)化方案;
6、 園區(qū)大廈綜合維修日常工作,按維修單盡快恢復正常,并做好記錄反饋。
物業(yè)人員崗位職責 篇11
1、熟悉物業(yè)管理行業(yè)的最新動態(tài)和相關(guān)法律法規(guī),掌握公司各項管理制度和物業(yè)公司質(zhì)量管理體系文件;
2、擬定品質(zhì)管理,定期召開管理評審會議;
3、制定年度品質(zhì)管理并負責組織、實施;
4、負責對各項目的服務(wù)品質(zhì)工作進行監(jiān)督、檢查;
5、協(xié)助各項目的負責人制定相關(guān)的服務(wù)品質(zhì)提升方案、實施相應(yīng)的操作辦法;
6、負責對品質(zhì)管理中檢查出的不合格項予以識別、提出糾正、并跟進整改
處理結(jié)果;
7、協(xié)調(diào)公司對內(nèi)、外相關(guān)服務(wù)品質(zhì)工作數(shù)據(jù)的收集、傳遞、分析、處理、交流
并提供必要的支持;
8、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
物業(yè)人員崗位職責 篇12
1、負責受理業(yè)戶各類咨詢、投訴、建議及意見,并及時處理,重大投訴及時上報上級領(lǐng)導。
2、負責處理業(yè)戶投訴與報修時,對客服管家、工程維修部門、安全管理部門進行綜合調(diào)度。
3、負責收集客戶的有關(guān)信息、辦理業(yè)戶收樓、裝修手續(xù)辦理。
4、負責與租戶的直接溝通,及時了解客戶需求。
5、負責所管區(qū)域的滿意度調(diào)查、相關(guān)費用的催繳。
6、負責區(qū)域內(nèi)的清潔綠化、安全、工程等工作的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7、協(xié)助客服主管不斷完善本服務(wù)處相關(guān)的各項管理制度。
8、上級領(lǐng)導交代的臨時性任務(wù)。
物業(yè)人員崗位職責 篇13
1、在公司經(jīng)理領(lǐng)導下,協(xié)助經(jīng)理抓好全面工作。
2、主要抓好設(shè)備設(shè)施維修、保養(yǎng)計劃的制訂和落實工作。帶領(lǐng)該項目全體員工對物業(yè)轄區(qū)實行全方位管理,保證物業(yè)完好狀態(tài),提高使用效益。
3、制訂和完善公司各項規(guī)章制度,建立良好的工作秩序。
4、制訂年度工作計劃,明確目標、任務(wù),督促所屬項目履行崗位職責,堅持年終考核。
5、調(diào)動各方積極因素、共同管好物業(yè)。定期向公司經(jīng)理匯報分管理工作情況,以各種方式聽取業(yè)主和使用的建議、意見和要求,并及時答復、認真解決。
6、關(guān)心員工生活,努力提高員工工資福利,改善工作條件。
7、經(jīng)濟與上級公司和政府相關(guān)部門順關(guān)系,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
物業(yè)人員崗位職責 篇14
1.總體負責保潔、綠化日常管理工作,保證園區(qū)內(nèi)各區(qū)域和外圍環(huán)境清潔衛(wèi)生,綠植生長良好。
2.根據(jù)園區(qū)的實際情況,對保潔、綠化直接管理人制定的年、季度工作計劃進行修定,掌握保潔、綠化各項工作指標的完成情況,加強成本核算,杜絕浪費。
3.不定期與保潔、綠化直接管理人巡視管轄區(qū)域,檢查重點區(qū)域,確保環(huán)境工作監(jiān)管到位。
4.嚴格執(zhí)行物業(yè)公司及本部門制定的管理規(guī)章制度,并檢查、監(jiān)督落實情況。
5.對保潔、綠化管理人員的工作情況進行全面地考核。
6.制定、完善保潔與綠化的相關(guān)規(guī)章制度,不斷改進、提高服務(wù)水平。
7.協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系,保證部門之間默契的配合,確保保潔、綠化工作開展順利。
8.定期要求負責人報告保潔、綠化存在問題,提交工作計劃、工作總結(jié)、工作改進方案、工作情況,問題嚴重不能立即解決的,及時協(xié)助處理;
9.指導負責人做好日常培訓工作,并對培訓結(jié)果進行考核;
10.對收集的保潔、綠化管理操作記錄,要求負責人做好統(tǒng)計、分析、改進、創(chuàng)新等工作;
11.與保潔、綠化分包單位保持溝通,并對合同履行情況進行評估。
物業(yè)人員崗位職責 篇15
1、執(zhí)行管理處決定,服從管理、遵守紀律,樹立良好的服務(wù)意識。
2、熟悉物業(yè)轄區(qū)內(nèi)樓宇的樓幢號、單元、戶數(shù)和房屋結(jié)構(gòu)、水施、電施等管線走向。
3、負責對小區(qū)內(nèi)供電設(shè)備、線路的保養(yǎng)、維修,公共部位照明設(shè)施的維修工作。
3、嚴格遵守服務(wù)內(nèi)容與服務(wù)標準,對住戶的報修要求承諾及時修理
4、積極為住戶提供多項便民服務(wù),并做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范,無投訴。
5、工作時間按規(guī)定著裝,佩戴工作牌,嚴格遵守操作規(guī)程以確保安全,預防意外事故的發(fā)生。工作前在維修范圍內(nèi)擺放適當?shù)木媾?完工后立即將警告牌撤離現(xiàn)場。
6、工作完畢及時清理施工現(xiàn)場雜物,并請住戶在維修單上簽字。
7、發(fā)現(xiàn)重大疑難問題要立即向上級報告,并采取相應(yīng)的'措施。
8、遇停電、斷電、短路等情況時采取緊急措施,及時報告上級并向有關(guān)單位(個人)發(fā)出通知。
9、負責對共用部位設(shè)施的巡視和保養(yǎng),并做好相關(guān)的維護和保養(yǎng)記錄。
10、愛護工具,杜絕浪費,按規(guī)定領(lǐng)用工具和維修材料。
11、完成上級交辦的其他任務(wù)。
物業(yè)人員崗位職責 篇16
(一)保安部經(jīng)理崗位職責
1、對總經(jīng)負責,組織領(lǐng)導治安保衛(wèi)部工作,對小區(qū)的治安保衛(wèi)工作和消防工作負全面責任。
2、熟悉和掌握小區(qū)內(nèi)業(yè)主的地理位置,重點要害部位和設(shè)施布局的基本情況。
3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作,做好對保安的領(lǐng)導工作,調(diào)解小區(qū)內(nèi)各種糾紛。
4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況,并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的期限及時加以解決整改。
5、主持部門例會,傳達貫徹總經(jīng)理及有關(guān)主管部門的指示精神。
6、配合物業(yè)顧問,抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓,監(jiān)督檢查警容風紀和工作落實情況。
7、監(jiān)督和檢查小區(qū)的四防安全情況和交通管理情況,處理小區(qū)內(nèi)各類治安案件,協(xié)調(diào)與主管公安機關(guān)和派出所的關(guān)系。
8、做好小區(qū)內(nèi)業(yè)主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業(yè)主的安全意識和法制觀念。
9、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度,以身作則,不許濫用職權(quán)
10、保安員的聘用,解聘提出建議。
(二)保安部班長崗位職責
1、在保安部經(jīng)理的領(lǐng)導下,安排本班各項具體工作。
2、監(jiān)督本班員工執(zhí)行上級各項工作指令及公司規(guī)章制度。
3、檢查本班各崗工作情況,及時糾正工作偏差。
4、如實記錄并小結(jié)本班工作情況,并及時向上級匯報。
5、做好保安器材的交接和保管工作。
(三)小區(qū)出入囗保安員崗位職責
1、負責維持小區(qū)出入囗秩序,保證小區(qū)出入口暢通。
2、密切注視出入小區(qū)人員,勸離衣冠不整者及閑雜人員。
3、負責查驗大件物品放行手續(xù)。
4、負責非小區(qū)人員出入的來訪登記工作。
5、負責郵件、報刊等的收取記錄工作。
6、巡查所轄區(qū)域的治安消防工作。
(四)監(jiān)控室保安崗位職責
1、負責監(jiān)控室電視屏幕及消防監(jiān)測設(shè)備的監(jiān)視工作
2、負責監(jiān)控室內(nèi)的衛(wèi)生清掃工作。
3、發(fā)現(xiàn)異常情況和可疑人員及時報告,并通知相應(yīng)保安員到現(xiàn)場查看。
4、負責監(jiān)控錄像帶的管理工作。
5、發(fā)現(xiàn)火警立即報告并按報警程序報警。
(五)停車場保安員崗位職責
1、負責指揮引導進出車輛,安排進入的'車輛停放在指定位置
2、負責巡查車輛及車場設(shè)施情況,做好車況記錄,對有損傷車輛請司機簽名確認。
3、負責檢查車場消防器材的完好情況,保持消防通道的暢通。
4、負責車場的安全管理,維持車場秩序。
5、負責進入停車場車輛停放費用的收取工作。
6、做好當值期間的各項情況記錄工作。
(六)巡樓崗保安崗位職責
1、負責巡查小區(qū)各樓層,留意治安消防情況。
2、負責巡查可疑人員,及時將推銷及閑雜人員勸離小區(qū)。
3、監(jiān)督檢查用戶裝修現(xiàn)場的治安消防狀況,及時處理違規(guī)裝修。
物業(yè)人員崗位職責 篇17
1、根據(jù)公司總體目標制定片區(qū)及項目營運管理工作目標、考核標準和工作計劃并落實到年度、季度、月、周計劃;
2、負責運營片區(qū)項目現(xiàn)場的環(huán)境管理、安全服務(wù)管理、客服管理以及商戶租金等各項費用的收繳工作;
3、及時、準確的傳遞公司精神和反饋項目動態(tài),維護、控制經(jīng)營秩序,定期對意見予以收集、回復、歸檔并進行初步分析和傳遞;
物業(yè)人員崗位職責 篇18
1.日常巡場工作,跟進現(xiàn)場管理及商戶管理問題及處理;
2.負責業(yè)態(tài)商戶管理:現(xiàn)場管理、商品管理、促銷管理;
3.協(xié)助財務(wù)部進行各商戶租金的催收工作;
4.負責美林M·LIVE天地各商戶內(nèi)外促銷和品牌宣傳活動的工作;
5.負責商戶裝修的監(jiān)管工作;
6.負責商戶晚間施工作業(yè)費用和月度商戶其他費用計算統(tǒng)計工作;
7.負責部門的各類文檔的收集、記錄、整理和歸檔工作;
8.公司營銷、廣告、物業(yè)對商家宣傳、解釋對接工作;
9.完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。
物業(yè)人員崗位職責 篇19
1、負責項目管理費的收銀工作,財務(wù)報表工作。
2、負責接待客戶來訪,解答客戶的咨詢;負責客戶投訴的處理、處理結(jié)果的跟蹤和回訪工作。
3、負責管理費催收工作。
4、協(xié)助社區(qū)文化活動的開展與跟進。
5、負責園區(qū)的巡查,保潔綠化人員工作的監(jiān)督。
6、負責客戶日常的報修,跟進,回訪工作。