實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述（精選32篇）

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品實(shí)施管控過程，有效確認(rèn)項(xiàng)目實(shí)施范圍、成本控制與風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　2、實(shí)施需求調(diào)研，實(shí)施方案設(shè)計(jì)，制定實(shí)施計(jì)劃，控制項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度控制和驗(yàn)收;

　　3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)施過程中資源協(xié)調(diào)安排與管理，與客戶方進(jìn)行充分的溝通協(xié)調(diào)、關(guān)系維護(hù)，確保實(shí)施工作按既定計(jì)劃完成;

　　4、深入挖掘客戶對產(chǎn)品的業(yè)務(wù)需求及改進(jìn)意見，及時(shí)反饋、跟蹤和解決問題，鞏固客戶關(guān)系，提高客戶滿意度;

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)需求調(diào)研書、實(shí)施進(jìn)度表、實(shí)施需求解決方案等實(shí)施過程中的關(guān)鍵成果物的編寫與審核，并撰寫實(shí)施流程、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、跟蹤反饋、實(shí)施培訓(xùn)課件等文檔，以促進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化流程的建設(shè)。

　　崗位要求：

　　1、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、項(xiàng)目控制和推動(dòng)能力;具備優(yōu)秀的溝通、表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析和解決問題的能力;

　　2、熟悉一般的HCM、Workflow、ERP理論及應(yīng)用，具備一定的項(xiàng)目管理知識和經(jīng)驗(yàn)，熟悉企業(yè)管理流程，能夠給項(xiàng)目實(shí)施提供較好的方案和計(jì)劃支撐;對項(xiàng)目實(shí)施難點(diǎn)和應(yīng)用難點(diǎn)有充分的預(yù)見和計(jì)劃能力，順利提出解決方案，滿足項(xiàng)目驗(yàn)收需要和客戶需求;

　　3、具備良好的項(xiàng)目管理才能和較好的文檔寫作能力，能夠合理制定計(jì)劃，協(xié)調(diào)及安排資源使用，跟進(jìn)工作進(jìn)展，合理調(diào)配安排和監(jiān)督項(xiàng)目組內(nèi)員工的工作效率與工作質(zhì)量，確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時(shí)完成;

　　4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，具有良好的客戶服務(wù)意識和營銷意識，善于和客戶溝通交流 ;

　　5、有eHR、ERP等項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃制定、需求調(diào)研、解決方案制定、用戶培訓(xùn)、實(shí)施上線等實(shí)施工作。

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督撰寫實(shí)施文檔、整理開發(fā)需求等工作。

　　3、審核項(xiàng)目計(jì)劃與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，牽頭進(jìn)行專項(xiàng)問題的改進(jìn)和建議;監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)作情況以及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的達(dá)成;

　　4、深入研究國內(nèi)標(biāo)桿地產(chǎn)企業(yè)管理思想和管理理念。

　　任職要求：

　　1、35歲以下，本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)/管理/房地產(chǎn)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

　　2、三年以上的管理軟件實(shí)施顧問或者一年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識和快速學(xué)習(xí)能力，清晰的表達(dá)能力和流暢的溝通能力，有良好的客戶服務(wù)精神及團(tuán)隊(duì)合作能力。

　　4、從事過項(xiàng)目管理、管理咨詢或者具備PMP認(rèn)證者優(yōu)先考慮。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行包括項(xiàng)目管理制度在內(nèi)的公司各項(xiàng)規(guī)章制度，合理調(diào)度資源，控制項(xiàng)目成本，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營管理目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目整體計(jì)劃，協(xié)調(diào)資源并按計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施工作，按時(shí)按質(zhì)交付實(shí)施成果;

　　3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析、 方案設(shè)計(jì)、并制定相關(guān)的計(jì)劃，報(bào)告，工作量評估，Demo和風(fēng)險(xiǎn)分析等相關(guān)項(xiàng)目文檔;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔體系的維護(hù)、知識共享、技術(shù)培訓(xùn)等工作;

　　5、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司或上級交付的其他與項(xiàng)目管理相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、具有實(shí)施和項(xiàng)目管理素質(zhì)，3年以上項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)和2年以上項(xiàng)目管理或需求分析經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通項(xiàng)目管理，具有實(shí)際項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有PMP優(yōu)先;

　　3、具備2年以上ERP或其他企業(yè)管理信息系統(tǒng)的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有BI項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、能夠快速學(xué)習(xí)和掌握新知識，有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力;

　　5、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通、計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)能力，具有優(yōu)秀的理解能力和表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、需求方案：負(fù)責(zé)客戶需求的調(diào)研、分析，根據(jù)調(diào)研結(jié)果，出具整體應(yīng)用解決方案;

　　2、實(shí)施方法：根據(jù)解決方案對系統(tǒng)的全面流程和數(shù)據(jù)進(jìn)行配置、測試;

　　3、項(xiàng)目協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)、管控實(shí)施項(xiàng)目的進(jìn)程及做好同客戶的需求調(diào)研溝通;

　　4、產(chǎn)品培訓(xùn)：為客戶進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)并指導(dǎo)關(guān)鍵用戶使用和完善后續(xù)應(yīng)用;

　　5、項(xiàng)目驗(yàn)收：能獨(dú)立管控運(yùn)作大中型項(xiàng)目實(shí)施，完成驗(yàn)收;

　　6、打造行業(yè)標(biāo)桿：通過項(xiàng)目實(shí)施，打造行業(yè)優(yōu)秀樣板客戶。

　　【任職要求】

　　1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成大項(xiàng)目的交付工作，有政務(wù)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　2、較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力、文案組織及寫作能力;

　　3、富有責(zé)任心、創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受相應(yīng)工作壓力，工作積極主動(dòng)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇5

　　職責(zé)

　　1、擔(dān)任公司軟件項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)理崗位，對整個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)

　　2、負(fù)責(zé)和主導(dǎo)公司承接的大中小型企業(yè)流程管理(BPM)軟件項(xiàng)目的需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃制定、執(zhí)行以及進(jìn)度的跟蹤工作;

　　3、主導(dǎo)項(xiàng)目調(diào)研、需求分析、技術(shù)方案設(shè)計(jì)與業(yè)務(wù)藍(lán)圖設(shè)計(jì)工作;

　　4、在項(xiàng)目實(shí)施過程中為公司培養(yǎng)專業(yè)的項(xiàng)目實(shí)施工程師;

　　任職資格

　　1、計(jì)算機(jī)及計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷

　　2、3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、有過軟件項(xiàng)目實(shí)施與管理經(jīng)驗(yàn)(有業(yè)務(wù)流程管理(BPM)軟件或ERP軟件實(shí)施及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);

　　4、了解計(jì)算機(jī)行業(yè)各類編程技術(shù)(有編程經(jīng)驗(yàn)者以及熟悉Asp.net編程者優(yōu)先);

　　5、熟悉數(shù)據(jù)庫編程，精通數(shù)據(jù)庫應(yīng)用(ORACLE/MYSQL/SQL SERVER等)，精通SQL語言;

　　6、擁有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的方案撰寫能力

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇6

　　1、負(fù)責(zé)醫(yī)療信息化咨詢、設(shè)計(jì)項(xiàng)目的管理，整體把握、指導(dǎo),對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本進(jìn)行管控;

　　2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行對接，了解客戶需求，進(jìn)行項(xiàng)目的調(diào)研，需求的確認(rèn);

　　3、負(fù)責(zé)醫(yī)療信息化方案的整體把控、技術(shù)支持、方案撰寫等;

　　4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及客戶交辦的其他業(yè)務(wù)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇7

　　1、根據(jù)下達(dá)的計(jì)劃、任務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)工作，保證計(jì)劃任務(wù)有力的完成

　　2、實(shí)施部門各項(xiàng)營銷推廣活動(dòng)，采用一定的宣傳廣告開拓市場，尋找新客戶，擴(kuò)大業(yè)務(wù)量

　　3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和全面管理；合理控制團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)費(fèi)用支出和審核

　　4、負(fù)責(zé)組織營銷活動(dòng)方案的實(shí)施，指導(dǎo)、監(jiān)督、反饋并控制其發(fā)展；分析總結(jié)經(jīng)營活動(dòng)效果，保證活動(dòng)順利實(shí)施；負(fù)責(zé)自營渠道、社會(huì)渠道的管理，部門各項(xiàng)任務(wù)的完成

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷活動(dòng)中人員、物料等方面的調(diào)配工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇8

　　1、負(fù)責(zé)OA、統(tǒng)一門戶、BPM工作流項(xiàng)目規(guī)劃以及項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度控制;

　　2、調(diào)研和分析客戶的需求，設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，制定方案，配置系統(tǒng)，在實(shí)施過程中引導(dǎo)和協(xié)助客戶上線及完成項(xiàng)目實(shí)施工作;

　　3、針對客戶個(gè)性化需求提交方案制作系統(tǒng)分析文件。

　　4、協(xié)助進(jìn)行協(xié)同辦公產(chǎn)品的售前支持;

　　5、客戶培訓(xùn)、平臺推廣支持 。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇9

　　協(xié)助項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人并協(xié)調(diào)、配合相關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人，編制本專業(yè)領(lǐng)域項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、進(jìn)度計(jì)劃，落實(shí)其操作性、可行性，確認(rèn)配合事項(xiàng)、關(guān)鍵路徑、時(shí)間節(jié)點(diǎn);

　　作為專業(yè)負(fù)責(zé)人，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)顧問、造價(jià)顧問及其他專業(yè)顧問，監(jiān)督本專業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度并確保設(shè)計(jì)交付成果滿足客戶需求;

　　審查本專業(yè)采購計(jì)劃，施工 及 安裝計(jì)劃，協(xié)調(diào)其他專業(yè)負(fù)責(zé)人，鑒定其計(jì)劃的可行性，相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)，并建議對應(yīng)優(yōu)化、轉(zhuǎn)嫁機(jī)制;

　　協(xié)助項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人監(jiān)督、組織項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)審批承包商、供應(yīng)商所提交的人、機(jī)、材組織計(jì)劃，施工組織設(shè)計(jì)，專項(xiàng)實(shí)施方案，以及對進(jìn)場材料樣板的審批、核定、封樣;

　　施工過程中對本專業(yè)領(lǐng)域的變更管理、現(xiàn)場簽證管理、文案資料 及 工作聯(lián)系函 管理，協(xié)調(diào)造價(jià)顧問每月定期核量、核價(jià)，確認(rèn)完成產(chǎn)值;

　　協(xié)助項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人，組織帶領(lǐng)助理項(xiàng)目經(jīng)理，統(tǒng)籌項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)及監(jiān)理單位，執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施過程中的日�，F(xiàn)場安全、質(zhì)量、進(jìn)度管理;

　　項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判，識別可能的項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本等風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)向項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人做出呈報(bào);

　　參加每周監(jiān)理例會(huì)，組織、主持本專業(yè)專題會(huì)議，協(xié)調(diào)、配合其他專業(yè)事項(xiàng);

　　協(xié)調(diào)配合其他專業(yè)負(fù)責(zé)人，完成綜合機(jī)電調(diào)試，完成政府各專項(xiàng)、分項(xiàng)、綜合驗(yàn)收，以及竣工資料的籌備，物業(yè)及運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和交付。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇10

　　1、負(fù)責(zé)弱電/安防/系統(tǒng)集成項(xiàng)目的需要調(diào)研、深化設(shè)計(jì)、實(shí)施推進(jìn)、項(xiàng)目驗(yàn)收工作;

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織、安排項(xiàng)目施工人員協(xié)同工作，確保項(xiàng)目按照公司制定的項(xiàng)目管理流程和規(guī)范推進(jìn)。包括對項(xiàng)目安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度的管理控制，對項(xiàng)目過程資料文件的制作、報(bào)驗(yàn)及整理，對項(xiàng)目施工人員的管理等工作;

　　3、 負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各方的協(xié)調(diào)溝通工作，包括與建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、使用單位、分包單位、監(jiān)理單位等項(xiàng)目關(guān)聯(lián)方;

　　4、 負(fù)責(zé)簽署辦理工程洽商、現(xiàn)場簽證及設(shè)計(jì)變更等技術(shù)文件資料;

　　5、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工、驗(yàn)收、移交、資料歸檔、結(jié)算等工作;

　　6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目維保期內(nèi)設(shè)備維護(hù)及維修;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇11

　　1、全面負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的精裝修工程合同的組織與實(shí)施，對項(xiàng)目管理人員的選拔、聘用、材料采購、勞務(wù)施工班組、后勤、費(fèi)用報(bào)銷等各項(xiàng)工作具有管理權(quán)、建議權(quán)、審核權(quán)，工作匯報(bào)程序：總經(jīng)理、副總經(jīng)理;

　　2、定期與不定期對各部門組織工作與培訓(xùn)會(huì)議，編制施工計(jì)劃，統(tǒng)籌、布置工作任務(wù)，溝通、解決精裝修施工過程中的技術(shù)難點(diǎn)，確認(rèn)施工工藝，確保完成工程各項(xiàng)指標(biāo)按業(yè)主要求的工期和質(zhì)量、確保團(tuán)隊(duì)建設(shè)良性發(fā)展;

　　3、負(fù)責(zé)對安全文明生產(chǎn)、施工、質(zhì)量、成本控制、勞務(wù)施工隊(duì)伍等工作進(jìn)行管理與協(xié)調(diào);

　　4、對工程材料質(zhì)量管控并對進(jìn)場材料監(jiān)督驗(yàn)收并承擔(dān)責(zé)任;

　　5、負(fù)責(zé)施工過程中各供應(yīng)商、設(shè)計(jì)方、物業(yè)、監(jiān)理方、甲方現(xiàn)場或項(xiàng)目主管的溝通、協(xié)調(diào)工作;

　　6、組織質(zhì)檢組對各道工序進(jìn)行驗(yàn)收，統(tǒng)籌勞務(wù)施工班組各種教育學(xué)習(xí)計(jì)劃;

　　7、配合公司完成預(yù)算管理，投標(biāo)前期的工程量審核，項(xiàng)目經(jīng)理是項(xiàng)目成本控制的責(zé)任人，

　　8、負(fù)責(zé)監(jiān)督工程請款、配合公司財(cái)務(wù)，跟進(jìn)財(cái)務(wù)資料傳遞，確保工程應(yīng)收賬款及時(shí)回流，同時(shí)對本項(xiàng)目的各項(xiàng)應(yīng)付賬款準(zhǔn)確計(jì)量、核算后，做資金計(jì)劃進(jìn)行審批;

　　9、負(fù)責(zé)每月定期統(tǒng)籌、檢查合同檔案、簽證變更資料、項(xiàng)目資料等事項(xiàng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通，并予以改正。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇12

　　生產(chǎn)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述:

　　進(jìn)行啤酒類項(xiàng)目管理，包括但不限于:及時(shí)規(guī)范報(bào)價(jià)、進(jìn)度管理、范圍管理、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、人力資源管理、采購管理、質(zhì)量管理、文件管理等。

　　任職要求:

　　1、大專以上，啤酒行業(yè)或輕工行業(yè)項(xiàng)目管理或工藝設(shè)計(jì)經(jīng)歷7年以上;

　　2、熟練掌握啤酒行業(yè)或輕工行業(yè)項(xiàng)目管理工作流程，熟練運(yùn)用運(yùn)行prpject，cad等軟件，或具備指導(dǎo)啤酒行業(yè)或輕工行業(yè)工藝設(shè)計(jì)和施工管理的能力，指導(dǎo)過2個(gè)以上項(xiàng)目的工藝設(shè)計(jì)和施工管理;

　　3、具有啤酒行業(yè)或輕工行業(yè)中型以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，至少承擔(dān)過一個(gè)投資在1500萬元以上工程項(xiàng)目的'主要管理任務(wù);

　　4、具備閱讀或識別外文圖紙和相關(guān)文件的能力，能進(jìn)行專業(yè)相關(guān)的口語交流。

　　5、具有國家二級注冊建造師及相應(yīng)專業(yè)的職業(yè)資格或國際(工程)項(xiàng)目管理專業(yè)資質(zhì)認(rèn)證初級等優(yōu)先考慮

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇13

　　崗位職責(zé):

　　1、組織建立工程管理體系,確保項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃按時(shí)完成,對工程項(xiàng)目給予支持、指導(dǎo)和檢查;

　　2、熟悉國家和地方有關(guān)房地產(chǎn)開發(fā)及建筑的政策、法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范等;

　　3、具有較強(qiáng)的組織能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃能力、應(yīng)對突發(fā)事件的能力、具備很強(qiáng)的文字能力、溝通及協(xié)調(diào)能力、分析與判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇14

　　(1)中藥材或藥用植物種質(zhì)資源的搜集與整理;

　　(2)藥用植物種質(zhì)資源圃的建立、管理、養(yǎng)護(hù)、育苗和栽培;

　　(3)藥用植物的園林景觀規(guī)劃與設(shè)計(jì);

　　(4)藥用植物數(shù)字博物館的籌建、材料搜集與整理;

　　(5)申報(bào)中藥材生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范GAP認(rèn)證;

　　(6)藥用植物種苗的繁育。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇15

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.綜合管理（包括對代理公司管理、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、審卷、勞務(wù)費(fèi)結(jié)算等）

　　2、對項(xiàng)目預(yù)決算的合理控制。

　　3、管理項(xiàng)目配額及控制進(jìn)度。

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目中代理或訪問員培訓(xùn)、管理及考核。

　　5、對代理的培訓(xùn)，管理和項(xiàng)目監(jiān)控。

　　6、公司內(nèi)外部主動(dòng)、及時(shí)的溝通。

　　7、項(xiàng)目結(jié)束后相關(guān)資料整理及存檔。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇16

　　崗位名稱：

　　項(xiàng)目經(jīng)理

　　隸屬部門：

　　裝飾公司工程部

　　直接上級：

　　工程部經(jīng)理

　　直接下級：

　　水電工、瓦工、木工、油漆工

　　本職工作：

　　負(fù)責(zé)公司開發(fā)項(xiàng)目施工計(jì)劃的執(zhí)行，參與公司項(xiàng)目前期工作，協(xié)助工程部經(jīng)理工作，具體與設(shè)計(jì)部進(jìn)行溝通，參與方案論證工作，具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工計(jì)劃和方案的制訂工作，負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的管理工作。進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督、檢測和計(jì)量等具體監(jiān)理工作；核查并記錄進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報(bào)告等質(zhì)量證明文件，以及施工人員的使用情況和竣工后的檢驗(yàn)工作。

　　工作內(nèi)容和目標(biāo)：

　　1、項(xiàng)目經(jīng)理在工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作；

　　2、負(fù)責(zé)公司所承接項(xiàng)目的施工組織、勞動(dòng)力安排等各項(xiàng)施工管理工作；

　　3、負(fù)責(zé)施工工人技能培訓(xùn)工作；

　　4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場文明安全施工工作；

　　5、負(fù)責(zé)管理所承接項(xiàng)目的施工質(zhì)量；

　　6、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于使用施工材料、售后服務(wù)、客戶關(guān)系維護(hù)等各項(xiàng)辦法；

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)理所承接工程在施工過程中的質(zhì)量、用料、工藝、工期及安全文明施工等內(nèi)容；

　　8、進(jìn)行施工過程中的隱蔽工程驗(yàn)收、工程竣工驗(yàn)收工作；

　　9、對所分管監(jiān)理的每個(gè)工地做好監(jiān)理記錄，及時(shí)處理施工中發(fā)現(xiàn)的各種問題；

　　10、嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于施工管理的各項(xiàng)辦法及獎(jiǎng)罰條例，對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的'違紀(jì)事件執(zhí)罰；

　　11、及時(shí)向工程部經(jīng)理匯報(bào)監(jiān)理情況，協(xié)助工程部經(jīng)理對施工單位進(jìn)行管理；

　　12、對重大質(zhì)量事故或施工單位其他重大違紀(jì)現(xiàn)象，不能處理的，須及時(shí)向工程部經(jīng)理或副總報(bào)告，并提出處理意見；

　　13、完成直屬領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；

　　14、積極配合其他部門的工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇17

　　最近，我和會(huì)展界幾位資深的朋友，在聊天時(shí)發(fā)生了爭論，核心是：要成為一名合格的會(huì)展項(xiàng)目經(jīng)理，至少需要幾年的會(huì)展工作經(jīng)驗(yàn)，有什么硬性條件?

　　為何稱之為爭論呢?因?yàn)槲覀儠?huì)展界對于項(xiàng)目經(jīng)理這個(gè)職位需要具備什么硬性條件存在很多疑問，每個(gè)人有每個(gè)人不同的看法。

　　我認(rèn)為只要是正確的、合理的爭論都是一種正面的，打破一些權(quán)威或者傳統(tǒng)看法的方式，我們要敢于爭論，根據(jù)自己在工作中的體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)，發(fā)表個(gè)人的意見。

　　這幾位也是項(xiàng)目經(jīng)理級別，所以都是在自己專業(yè)和能力范圍之內(nèi)的事情，都有發(fā)言權(quán)，通過爭論最后達(dá)成了一致的意見，綜合下來，會(huì)展項(xiàng)目經(jīng)理需要有這么幾項(xiàng)硬性條件：

　　一、在會(huì)展主辦企業(yè)工作過至少三個(gè)部門。銷售部、市場部(或營銷部)、運(yùn)營部等，每個(gè)部門有兩年及以上的持續(xù)操作經(jīng)驗(yàn);

　　二、人際關(guān)系良好，包括企業(yè)內(nèi)部和企業(yè)對外兩部分。企業(yè)內(nèi)部指的是你在部門內(nèi)部同事之間的人際關(guān)系要好，以及跨部門之間的人際關(guān)系也要好。企業(yè)對外部分是指你與客戶，供應(yīng)商，合作單位，政府部門等有良好的人脈和人際關(guān)系;

　　三、對工作專注。

　　1、有健康的身體，項(xiàng)目經(jīng)理不僅是腦力勞動(dòng)，同樣也是體力活，所以有良好的身體素質(zhì)是干好項(xiàng)目經(jīng)理的前提;

　　2、與時(shí)俱進(jìn)的知識結(jié)構(gòu)，要成為一名優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理，必須要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)自己所做項(xiàng)目的行業(yè)知識，比如你做的是航空展，你就要學(xué)習(xí)航空業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，參展商和專業(yè)觀眾的現(xiàn)在和潛在需求情況，該類型其它會(huì)展的情況和細(xì)節(jié)等，將這些所獲信息不斷加以分析，應(yīng)用到實(shí)際的項(xiàng)目操作中。

　　當(dāng)然，除了行業(yè)知識以外，還需要同時(shí)學(xué)習(xí)會(huì)展項(xiàng)目管理、計(jì)算機(jī)操作(WORD、EXCEL、PPT、CAD、CDR等)、會(huì)展文案寫作、溝通及談判技巧、市場營銷、會(huì)展運(yùn)營、人力資源、國際國內(nèi)藝術(shù)人文、會(huì)展英語等目前在工作中可以應(yīng)用到，以及將來很可能用得到的各類知識。

　　3、上情下達(dá)的能力。將上級發(fā)出的各項(xiàng)方向性的，相對籠統(tǒng)的指令，有效地轉(zhuǎn)換為具體的，可操作的方法和步驟后下達(dá)給下屬，監(jiān)督、培訓(xùn)及輔導(dǎo)下屬在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成，并在過程中貼近實(shí)際操作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、分析及解決問題。

　　四、獲得總經(jīng)理的全力支持。一名干部如果受到上司的全力支持，便于工作的展開，信心的積累，在工作中可以發(fā)揮出事半功倍的作用，這點(diǎn)大家在工作中應(yīng)該深有體會(huì)。

　　當(dāng)然，要?jiǎng)偃雾?xiàng)目經(jīng)理的職位，除了以上四項(xiàng)硬性條件以外，還需要其它的各方面能力，這個(gè)過程實(shí)際操作起來是非常復(fù)雜，并耗費(fèi)時(shí)日的。

　　項(xiàng)目經(jīng)理是一個(gè)綜合能力要求很高的職位，一方面是整個(gè)項(xiàng)目的帶頭人，有上情下達(dá)的職位要求，一方面要與平級的各部門深入溝通，分享跨部門的工作內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn)，另一方面又要領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)以及考核底下的員工，需要有各方面都非常出色的能力方能勝任。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇18

　　領(lǐng)導(dǎo)計(jì)劃的制定，根據(jù)計(jì)劃進(jìn)行管理; 管理風(fēng)險(xiǎn),通過變更控制系統(tǒng)來控制基準(zhǔn)的更新演變;保證項(xiàng)目的可見性技術(shù)到位，并行之有效; 及時(shí)執(zhí)行糾正措施來糾正。

　　計(jì)劃執(zhí)行中的問題

　　 項(xiàng)目范圍、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目時(shí)間、項(xiàng)目成本的確認(rèn)。 項(xiàng)目過程/活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。根據(jù)項(xiàng)目范圍、質(zhì)量、時(shí)間與成本的綜合因素的考慮，進(jìn)行項(xiàng)目的總體規(guī)劃與階段計(jì)劃。各項(xiàng)計(jì)劃得到上級領(lǐng)導(dǎo)、客戶方及項(xiàng)目組成員認(rèn)可

　　領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)責(zé)的崗位職責(zé)

　　 保證項(xiàng)目組目標(biāo)明確且理解一致。創(chuàng)建項(xiàng)目組的開發(fā)環(huán)境及氛圍，在項(xiàng)目范圍內(nèi)保證項(xiàng)目組成員不受項(xiàng)目其它方面的影響。提升項(xiàng)目組士氣，加強(qiáng)項(xiàng)目組凝聚力。合理安排項(xiàng)目組各成員的工作，使各成員工作都能達(dá)到一定的飽滿度。制定項(xiàng)目組需要的招聘或培訓(xùn)人員的計(jì)劃。定期組織項(xiàng)目組成員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)以及與項(xiàng)目相關(guān)的行業(yè)培訓(xùn)等。及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。及時(shí)處理項(xiàng)目組中出現(xiàn)的問題。

　　項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)主要負(fù)責(zé)：

　　

　　對整個(gè)項(xiàng)目負(fù)完全責(zé)任。確保全部工作在預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)優(yōu)質(zhì)地完成，使客戶滿意。領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目的計(jì)劃、組織和控制工作，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。

　　 嚴(yán)格執(zhí)行公司對項(xiàng)目管理的規(guī)范、對于軟件開發(fā)項(xiàng)目執(zhí)行公司制定的統(tǒng)一的軟件開發(fā)規(guī)范。負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目干系(客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)成員等)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)。制定工作計(jì)劃、項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃、人員配置計(jì)劃、工作分解結(jié)構(gòu)、成本計(jì)劃等，同時(shí)報(bào)上級組長，并報(bào)公司審批。定期向公司組長報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)度，一般為一周一次。對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行工作安排、督查。定期召開團(tuán)隊(duì)成員會(huì)議，在可能的情況下邀請客戶、上級組長參加。項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，進(jìn)行結(jié)項(xiàng)工作，整理各種相關(guān)文件。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇19

　　銷售項(xiàng)目

　　1、 在銷售部領(lǐng)導(dǎo)下，和各部門密切配合完成工作。

　　2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，處處起到表率作用。

　　3、 負(fù)責(zé)現(xiàn)場操作控制管理，制訂銷售階段性計(jì)劃及推動(dòng)實(shí)施完成銷售目標(biāo)，進(jìn)行需求分析和銷售預(yù)測。

　　負(fù)責(zé)現(xiàn)場售樓部的日常管理及文書工作。

　　4、 確定銷售政策。確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額。

　　5、 設(shè)計(jì)銷售模式。銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算的制定。負(fù)責(zé)監(jiān)控售樓部，工地現(xiàn)場及外展點(diǎn)銷售活動(dòng)。

　　6、 銷售隊(duì)伍的組織;銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。培訓(xùn)現(xiàn)場銷售人員，指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場各方面人員，營造銷售氣氛。

　　制定銷售人員的報(bào)酬，并制定合理可行的績效提成辦法。

　　7、 銷售業(yè)績的考察評估。負(fù)責(zé)銷售人員崗位分配，調(diào)動(dòng)工作人員積極性，并負(fù)責(zé)檢查落實(shí)銷售人員工作質(zhì)量。 考核銷售人員任務(wù)完成量，及時(shí)反饋現(xiàn)場售樓部工作進(jìn)度，并且主要負(fù)責(zé)檢查各種表格及在售樓部每一樣細(xì)節(jié)起到帶頭作用。

　　8、 銷售渠道與客戶管理。協(xié)助銷售人員成交，解決客戶提出的疑義。協(xié)助銷售人員簽訂協(xié)議及合同。并做好統(tǒng)計(jì)和登記工作。

　　9、 銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。

　　10 協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。積極和各部門協(xié)調(diào)工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇20

　　1、協(xié)調(diào)、溝通施工期間與總包及甲方之間的關(guān)系;

　　2、建立各個(gè)領(lǐng)域中的社會(huì)關(guān)系、客戶資源(包括投資方、設(shè)計(jì)院、總承包方，工程項(xiàng)目部等等);

　　3、預(yù)付款催要、并配合項(xiàng)目部門、經(jīng)營部門辦理增減款項(xiàng)及工程款預(yù)算工作。

　　4、部門內(nèi)部管理工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目開發(fā)的組織與管理，包括項(xiàng)目啟動(dòng)、執(zhí)行、監(jiān)控、變更、驗(yàn)收等的組織與管理;

　　2、溝通項(xiàng)目需求，從技術(shù)角度評估需求的合理性，評估項(xiàng)目開銷(人力、周期、風(fēng)險(xiǎn)、預(yù)算等)及可行性;

　　3、負(fù)責(zé)承擔(dān)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的過程控制、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制等，確保按時(shí)、保質(zhì)完成項(xiàng)目.

　　4、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)團(tuán)隊(duì)(產(chǎn)品、測試、運(yùn)營等)的溝通配合與協(xié)調(diào)工作;

　　5、參與公司軟件技術(shù)框架的確立，控制團(tuán)隊(duì)代碼質(zhì)量，解決技術(shù)難點(diǎn)。

　　職位要求：

　　1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，排名前100大學(xué)，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或長期從事同一產(chǎn)品開發(fā)工作。

　　2、熟悉.NET架構(gòu),熟練掌握Asp.net(c#),web service,DHTML,javascript/ajax(jquery)等相關(guān)web開發(fā)技術(shù);

　　3、熟悉軟件過程,流程,方法。熟悉三層架構(gòu),熟悉OOD,OOP設(shè)計(jì)編程理念;

　　4、有大型管理軟件(ERP、OA)實(shí)際開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、具有電子商務(wù)網(wǎng)站、旅游網(wǎng)站、評論網(wǎng)站、購物網(wǎng)站開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇22

　　1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工設(shè)計(jì)，全面負(fù)責(zé)一個(gè)項(xiàng)目的生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量、財(cái)務(wù)等一系列管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃的安排與落實(shí)。

　　3、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，保證工程項(xiàng)目保質(zhì)保量的完成。

　　4、及時(shí)與甲方進(jìn)行溝通，做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作，加快資金周轉(zhuǎn)，做好成本核算，審核各項(xiàng)費(fèi)用支出。

　　5、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場管理，合理使用物料、設(shè)備及勞動(dòng)力，控制施工成本。

　　6、解決處理施工中出現(xiàn)的各種問題。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇23

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理流程及制度體系，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　2、參與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)，包括績效考核和人員選拔等工作，能夠指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)中其它成員完成項(xiàng)目任務(wù)（有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；；

　　4、負(fù)責(zé)日常管理維護(hù)公司網(wǎng)站后臺，維護(hù)網(wǎng)站服務(wù)器數(shù)據(jù)（修改、備份），保障網(wǎng)站運(yùn)行正常、穩(wěn)定；

　　5、發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站中現(xiàn)有的問題及bug，提出較好的網(wǎng)站優(yōu)化方案，促進(jìn)網(wǎng)站的改版和更新；

　　6、根據(jù)需求更改模塊功能等；

　　職位要求

　　1、精通php語言，有3年以上php開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，曾獨(dú)立負(fù)責(zé)中型項(xiàng)目；

　　2、精通sql語言，能熟練安裝、配置、使用各種數(shù)據(jù)庫；

　　3、精通apach、tomcat、iis、notejs、nginx或其它工具中一種搭建開發(fā)環(huán)境（精通lnmp環(huán)境的'優(yōu)先）

　　4、精通至少一種第三方開發(fā)框架thinkphp、ssh或其它；

　　5、能夠獨(dú)立完成基礎(chǔ)架構(gòu)搭建，并編寫設(shè)計(jì)文檔、開發(fā)文檔；

　　6、有強(qiáng)烈的技術(shù)追求和工匠心；

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇24

　　1、負(fù)責(zé)擬投資項(xiàng)目的盡職調(diào)查和擬投資項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)分析。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的具體實(shí)施，進(jìn)行項(xiàng)目分析估值，協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與受資公司進(jìn)行商務(wù)談判，把握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度;

　　3、整理研究盡職調(diào)查中的問題，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析，

　　4、發(fā)現(xiàn)行業(yè)的潛在投資機(jī)遇，進(jìn)行投資項(xiàng)目的開拓與篩選;

　　5、對已投資項(xiàng)目提供相關(guān)咨詢和服務(wù)。

　　6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓風(fēng)險(xiǎn)投資、私募股權(quán)投資、并購等方面的業(yè)務(wù);

　　7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目挖掘、談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、財(cái)務(wù)分析、盡職調(diào)查、估值及回報(bào)分析等;

　　8、客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維持;

　　9、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的`管理和培養(yǎng)

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)家裝智能電氣產(chǎn)品的布局及配置;

　　2、負(fù)責(zé)家裝智能電氣產(chǎn)品的安裝及調(diào)試維護(hù)管理;

　　3、協(xié)助銷售部門提供技術(shù)服務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)對具體案場指導(dǎo)和協(xié)助施工人員作業(yè);

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇25

　　1、協(xié)助完成PPP項(xiàng)目咨詢，績效考核咨詢等各類咨詢業(yè)務(wù);

　　2、協(xié)助完成可行性研究報(bào)告、策劃報(bào)告、項(xiàng)目申請報(bào)告、節(jié)能評估報(bào)告編制;

　　3、部門其他輔助性工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇26

　　1.遵守公司與工程部的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格按制度辦理。

　　2.認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和貫徹工程部經(jīng)理及設(shè)計(jì)師對本工程制訂的整體方案和技術(shù)措施，對工程成本、進(jìn)度、質(zhì)量和施工工藝嚴(yán)格把關(guān)。

　　3.參與工程進(jìn)度計(jì)劃與工程成本計(jì)劃的編制，提出合理性建議，做好工程施工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

　　4.嚴(yán)格按編制確定的工程進(jìn)度計(jì)劃組織施工，及時(shí)檢查施工日志、考勤記錄，對照計(jì)劃，做出總結(jié)和調(diào)整，及時(shí)上報(bào)經(jīng)理，并根據(jù)完成工作量報(bào)設(shè)計(jì)師審核后申請業(yè)主支付工程進(jìn)度款。

　　5.控制工程費(fèi)用開支和成本核算，對照工程進(jìn)度計(jì)劃，及時(shí)申請工程材料的配送，施工設(shè)備的進(jìn)場，施工人員的安排，采購工地急需的零星輔料。

　　6.對本工程的工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按施工程序組織施工，領(lǐng)導(dǎo)員工按圖紙、施工規(guī)范進(jìn)行操作，總結(jié)工程質(zhì)量、工藝上的各種經(jīng)驗(yàn)。

　　7.對工程中的需業(yè)主、確認(rèn)同意和變更、調(diào)整，及時(shí)向經(jīng)理、設(shè)計(jì)師匯報(bào)并催促答復(fù)以免影響工期，對工程上的疑點(diǎn)問題提出自己的建議。

　　8.積極配合公司各部門工作，認(rèn)真執(zhí)行質(zhì)量規(guī)定及各種技術(shù)措施，組織工程質(zhì)量自檢，督促工程驗(yàn)收。

　　9.組織落實(shí)施工現(xiàn)場安全管理工作，嚴(yán)禁員工違章作業(yè)，發(fā)生安全事故積極取有效措施，及時(shí)上報(bào)經(jīng)理。

　　10.遵守管理單位的相關(guān)規(guī)定，文明施工，樹立工程部形象。

　　11.完成公司經(jīng)理安排的其他臨時(shí)工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇27

　　1、熟悉圖紙、組織好施工前的各項(xiàng)交底、施工方案的報(bào)批、現(xiàn)場勘測、進(jìn)場勞務(wù)方或分包方的驗(yàn)收和培訓(xùn)等工作的安排。

　　2、負(fù)責(zé)按合同期制定工程施工計(jì)劃，并編制工程施工進(jìn)度表，嚴(yán)格按組織計(jì)劃實(shí)施。

　　3、監(jiān)控施工用料的質(zhì)量，負(fù)責(zé)施工技術(shù)、質(zhì)量、安全、消防、文明施工活動(dòng)，確保施工質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)按合同期制定工程施工計(jì)劃，并編制工程施工進(jìn)度表，嚴(yán)格按組織計(jì)劃實(shí)施。

　　5、做好項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作，整理各項(xiàng)資料，進(jìn)行歸檔。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇28

　　1.在商務(wù)部得到客戶邀請報(bào)價(jià)書后組織初始項(xiàng)目協(xié)調(diào)報(bào)價(jià)準(zhǔn)備。

　　2.參照法雷奧“持續(xù)改進(jìn)政策”(CIP)，負(fù)責(zé)P1項(xiàng)目的質(zhì)量、成本、進(jìn)度、毛利的管理。

　　3.P1項(xiàng)目的集中控制(產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝開發(fā)、供應(yīng)商零件開發(fā)、設(shè)備工裝設(shè)計(jì)制造、質(zhì)量控制)，在各階段上給予必要的支持，組織并協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源。

　　4.按照公司的規(guī)定和程序?qū)Ξa(chǎn)品開發(fā)和過程開發(fā)進(jìn)行管理。對P1項(xiàng)目進(jìn)程控制，以維持項(xiàng)目質(zhì)量、成本和遞交目標(biāo)(QCD)以及時(shí)間節(jié)點(diǎn)目標(biāo)。

　　5.在項(xiàng)目上代表公司面對客戶。

　　6.向客戶和公司項(xiàng)目管理委員會(huì)匯報(bào)項(xiàng)目實(shí)施情況，確定項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)。

　　7.對項(xiàng)目在項(xiàng)目范圍內(nèi)進(jìn)行有效評估。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇29

　　職責(zé)：

　　1、項(xiàng)目計(jì)劃的系統(tǒng)設(shè)計(jì)、制定、實(shí)施和貫徹執(zhí)行；

　　2、主動(dòng)與客戶溝通項(xiàng)目進(jìn)展與跟進(jìn)執(zhí)行，包括充分了解客戶的階段目標(biāo)及總體目標(biāo)，技術(shù)目標(biāo)、管理目標(biāo)；

　　3、項(xiàng)目預(yù)算的制定、執(zhí)行、控制；

　　4、制定和完成產(chǎn)品的質(zhì)量管理目標(biāo)計(jì)劃、以及生產(chǎn)配置的目標(biāo)計(jì)劃；

　　5、客戶項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)整時(shí)，負(fù)責(zé)對項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)行及時(shí)調(diào)整；同時(shí)完成項(xiàng)目進(jìn)展檢查與調(diào)整；

　　6、聯(lián)絡(luò)項(xiàng)目涉及的各有關(guān)單位，例如項(xiàng)目涉及的.檢測單位和供應(yīng)商；

　　7、發(fā)現(xiàn)的問題和缺陷的解決進(jìn)行管理和跟蹤。

　　任職資格：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，學(xué)士學(xué)位，工科專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具備軟硬件開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、高效迅速的反應(yīng)能力，以及有效的執(zhí)行能力；

　　4、精通研發(fā)項(xiàng)目管理方法和管理工具；

　　5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇30

　　1、建立項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項(xiàng)目實(shí)施的各個(gè)階段順利完成;

　　2、依據(jù)銷售合同要求,完成內(nèi)外部各方信息溝通匯總,制定產(chǎn)線銷售項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃;

　　3、跟進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度,確保與項(xiàng)目實(shí)施有關(guān)要素能夠按時(shí)準(zhǔn)備到位,控制項(xiàng)目實(shí)施風(fēng)險(xiǎn),解決過程突發(fā)問題;

　　4、管理設(shè)施運(yùn)行:按計(jì)劃做好各類設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作,保證設(shè)施正常、安全運(yùn)行;

　　5、管理項(xiàng)目類工作:負(fù)責(zé)屬地廠區(qū)范圍內(nèi)維修/保養(yǎng),改、擴(kuò)建項(xiàng)目的發(fā)包、施工、驗(yàn)收以及投運(yùn)等工作,配合做好大型新建專案項(xiàng)目的各項(xiàng)配套工作;

　　6、管理公司制度執(zhí)行:嚴(yán)格遵守公司的各類規(guī)章制度及設(shè)備安全操作要求,持證上崗,嚴(yán)禁違章操作。確保不發(fā)生各類安全傷害事故;

　　7、管理員工:做好廠務(wù)下屬員工的技能培訓(xùn)、考核、并執(zhí)行公司各項(xiàng)目規(guī)章制度; 1、建立項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門和資源,確保項(xiàng)目實(shí)施的各個(gè)階段順利完成;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇31

　　1. 在項(xiàng)目中標(biāo)或合同簽訂之后，項(xiàng)目移交任務(wù)指派后，負(fù)責(zé)審核圖紙及項(xiàng)目的分解清單，若圖紙清單是設(shè)計(jì)院或招標(biāo)文件給出的，有異議部分文件形式提交業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)，其余的根據(jù)審核結(jié)果，提交深化設(shè)計(jì)的圖紙和分解清單，確認(rèn)后作為施工圖和采購依據(jù);

　　2. 編制項(xiàng)目施工計(jì)劃、采購計(jì)劃，組織項(xiàng)目分解，劃分主要工作內(nèi)容和工作量，確定項(xiàng)目階段性目標(biāo)的控制點(diǎn);保證項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施;

　　3. 負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計(jì)方案，包含：人員組織結(jié)構(gòu)、施工方案、工藝標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品驗(yàn)收、質(zhì)量安全措施、總進(jìn)度計(jì)劃表等;

　　4. 根據(jù)進(jìn)度計(jì)劃，跟蹤采購進(jìn)度，并根據(jù)實(shí)際情況控制采購數(shù)量，貨到現(xiàn)場及時(shí)驗(yàn)收，確認(rèn)發(fā)貨清單;余料盤點(diǎn)，及時(shí)退回公司;

　　5. 按合同條款和進(jìn)度情況及時(shí)向建設(shè)方提交進(jìn)度款申請，落實(shí)回款進(jìn)度，項(xiàng)目通過驗(yàn)收后，及時(shí)整理資料，提交項(xiàng)目結(jié)算款申請，跟蹤回款過程;

　　6. 組織項(xiàng)目的文檔資料的收集與管理，施工過程往來的文件記錄在冊，過程文件及時(shí)找相關(guān)負(fù)責(zé)簽驗(yàn)，竣工驗(yàn)收后的文檔、圖紙、資料及時(shí)上傳歸檔，并好技術(shù)服務(wù)部做好移交;

　　7. 項(xiàng)目竣工后，及時(shí)組織相關(guān)部門進(jìn)行驗(yàn)收，形成竣工驗(yàn)收告，提交相關(guān)資料給相關(guān)部門，組織移交工作，形成移交記錄備案;

　　8. 負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部、客戶、分包方就工程及其他方面進(jìn)行協(xié)商，確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行;對項(xiàng)目實(shí)施方案、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購建議、資源調(diào)配、進(jìn)度計(jì)劃安排等順題進(jìn)行及時(shí)決策;

　　9. 對項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析并及時(shí)與銷售、采購、施工隊(duì)等部門預(yù)案、交底。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理工作的主要職責(zé)概述 篇32

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成部的管理，年度計(jì)劃的制定執(zhí)行，部門工作的分配及整體部門的有效運(yùn)作;

　　2、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)集成三大方案的擬定以及開發(fā)，包括電力實(shí)驗(yàn)室，新能源，能源互聯(lián)網(wǎng)等;

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的實(shí)施階段進(jìn)度、成本與質(zhì)量的控制，包括策劃、方案制定、工程實(shí)施、驗(yàn)收、售后等;

　　4、負(fù)責(zé)配合市場部進(jìn)行系統(tǒng)集成項(xiàng)目方案制定及售前技術(shù)支持;

　　5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)解決方案的技術(shù)交流、專題研討會(huì)以及對外的技術(shù)交流;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè);

　　2、8年以上電力行業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、掌握電力系統(tǒng)自動(dòng)化、電力工程、繼電保護(hù)、電工理論、電力電子等專業(yè)知識;

　　4、具有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力以及不達(dá)目的不罷休的態(tài)度;

　　5、性格開朗，積極樂觀。