總經(jīng)理助理的工作職責(zé)（精選29篇）

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇1

　　1、協(xié)助總經(jīng)理，負(fù)責(zé)總經(jīng)理公關(guān)活動安排及相關(guān)協(xié)調(diào)事宜;

　　2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會議、專家論證會議等重要會議的籌備工作;

　　3、撰寫和跟進(jìn)落實(shí)總經(jīng)理辦公會議、專家論證會議及其他重要會議等會議紀(jì)要，并落實(shí)執(zhí)行情況;

　　4、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助總經(jīng)理起草公司年度工作計(jì)劃、年度工作總結(jié)和其他重要文件;

　　5、負(fù)責(zé)收集各職能部門的日常營運(yùn)的數(shù)據(jù)信息，匯總整理分析后上報(bào)給公司高層領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員;

　　6、協(xié)助人事行政部負(fù)責(zé)人根據(jù)各類異常信息，對各部門的管理流程、管理方法進(jìn)行分析，查找矛盾點(diǎn)，提出有效的分析、建議，并協(xié)助相關(guān)部門擬定改進(jìn)措施或方法;

　　7、負(fù)責(zé)對總經(jīng)理直接管轄下的部門責(zé)任人進(jìn)行工作監(jiān)督，管理各責(zé)任人的工作報(bào)告;

　　8、協(xié)助總經(jīng)理做好領(lǐng)導(dǎo)接待、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通等公共關(guān)系工作;

　　9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇2

　　1、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù);

　　2、協(xié)助董事長對營運(yùn)、資本運(yùn)作、財(cái)經(jīng)審核、行政人事管理等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況;

　　3、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況;

　　4、參與處理公司重大突發(fā)事件和對外關(guān)系的接洽和維護(hù);

　　5、負(fù)責(zé)對接各分支機(jī)構(gòu)工作的落實(shí)與反饋;

　　6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇3

　　1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃和公司重大決策的討論;

　　2、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)，為總經(jīng)理決策提供參考;

　　3、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作;

　　4、協(xié)助總經(jīng)理完成境外對外投資的相關(guān)事宜;

　　5、督促、檢查部門領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況;

　　6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料的起草、修改、審核，整理;

　　7、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作性事務(wù)，做好工作日程安排;

　　8、根據(jù)公司發(fā)展需要，完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇4

　　1、協(xié)助總經(jīng)理管理協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部事務(wù)，老板智囊;

　　2、及時發(fā)現(xiàn)公司管理過程中存在的問題，并提出相應(yīng)的建議;

　　3、各種活動的組織和安排，各類會議中所有的決議事項(xiàng)及工作的落實(shí)與跟進(jìn)，將實(shí)際情況及時上報(bào)總經(jīng)理;

　　4、推進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部管理的制度化，規(guī)范化，審定集團(tuán)組織結(jié)構(gòu)和管理體系;

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇5

　　1、協(xié)助總經(jīng)理對公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理.

　　2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá).

　　3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排.

　　4、負(fù)責(zé)來訪的接待、宴請、會務(wù)、商務(wù)隨行.

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作.

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常事務(wù)的安排和跟進(jìn);

　　2、協(xié)助總經(jīng)理出行、接待等商務(wù)工作

　　3、協(xié)助總經(jīng)理做好公司各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;

　　4、參與并組織日常經(jīng)營會議、并督導(dǎo)落實(shí)。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理和政府部門進(jìn)行對接，維護(hù)對外關(guān)系;協(xié)助公司項(xiàng)目的推進(jìn)和統(tǒng)籌安排公司及項(xiàng)目業(yè)務(wù)。

　　6、負(fù)責(zé)各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料;

　　7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作;

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇7

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行園區(qū)的經(jīng)營管理方針、政策、指示、規(guī)定，努力搞好園區(qū)物業(yè)管理工作。

　　2.定期提交有關(guān)物業(yè)管理的工作計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)。

　　3.建立完善的管理組織機(jī)構(gòu)及制度，監(jiān)督和考核物業(yè)團(tuán)隊(duì)人員，并在實(shí)踐中不斷根據(jù)管理計(jì)劃、目標(biāo)和工作成效，調(diào)整管理體系。

　　4.經(jīng)常巡視管理區(qū)內(nèi)外各場所，項(xiàng)目各部門工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)問題、積極解決問題。

　　5.督促屬下的管理人員的日常工作，檢查各項(xiàng)工作的落實(shí)完成情況，并正確評價、培訓(xùn)管理人員，做好人員的考核工作。

　　6、嚴(yán)格規(guī)范管理，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的物業(yè)服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到物業(yè)服務(wù)合同的約定。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇8

　　-在事業(yè)部總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)事業(yè)部的全面工作，努力做好事業(yè)部總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用;

　　-在事業(yè)部總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)事業(yè)部具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況;

　　-協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理，做好營銷服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況;

　　-負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

　　-做好事業(yè)部總經(jīng)理辦公會議及其他會議的組織工作和會議記錄;

　　-做好部門內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇9

　　1、負(fù)責(zé)公司商務(wù)工作，代表公司與上下游合作機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)

　　2、維護(hù)與合作伙伴的良好關(guān)系以及建立持久聯(lián)系，不斷拓寬現(xiàn)有合作渠道，豐富業(yè)務(wù)內(nèi)容

　　3、對上級交代的任務(wù)上傳下達(dá)

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)以及政府事務(wù)對接。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇10

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;

　　2、根據(jù)總經(jīng)理的要求和具體的項(xiàng)目需要，撰寫各種類型的商務(wù)文案;

　　3、負(fù)責(zé)推進(jìn)和管理項(xiàng)目進(jìn)度，推動項(xiàng)目工作的落實(shí)執(zhí)行和決策;

　　4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)研和分析公司經(jīng)營管理情況和行業(yè)現(xiàn)狀，提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策;

　　5、負(fù)責(zé)起草和發(fā)布企業(yè)公文，以及合同的擬定、審核和執(zhí)行跟進(jìn);

　　6、對內(nèi)與公司各部門進(jìn)行工作傳達(dá)與溝通，對外銜接各合作公司;

　　7、負(fù)責(zé)日常會議的組織安排、主持和會議紀(jì)要的編寫，并對決議事項(xiàng)進(jìn)行催辦和落實(shí);

　　8、協(xié)助總經(jīng)理做好日程安排和活動提醒;

　　9、協(xié)助總經(jīng)理處理公司內(nèi)部日常事務(wù);

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇11

　　1、協(xié)助總經(jīng)理，組織制定公司的年度經(jīng)營計(jì)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃的分解工作，做好公司重要會議記錄;

　　2、負(fù)責(zé)對公司經(jīng)營的內(nèi)部流程進(jìn)行梳理，制定，并監(jiān)督實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)公司合同簽署、項(xiàng)目報(bào)審、等方面的統(tǒng)籌工作，參與公司經(jīng)營類合同的簽訂，變更，執(zhí)行，終止;

　　4、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃，總結(jié)，經(jīng)營類規(guī)章制度等各類文件的編制，修訂工作;

　　5、起草、存檔、整理總經(jīng)理簽發(fā)文件，掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作，安排商務(wù)旅行;

　　6、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

　　7、負(fù)責(zé)候選人簡歷的收集和篩選、面試評估、背景調(diào)查、錄用通知等招聘工作;對現(xiàn)有招聘渠道的效果進(jìn)行評估和分析，及時調(diào)整招聘策略，并開拓新的招聘渠道;

　　8、建立、健全事業(yè)部的招聘、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等人力資源制度，實(shí)施績效考核體系，并根據(jù)考核結(jié)果，進(jìn)行不斷完善與更新;

　　9、員工信息收集，檔案建立、維護(hù)，離職、調(diào)崗手續(xù)辦理、勞動合同管理;

　　10、總經(jīng)理交代的其他工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇12

　　1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行政工作;

　　2.協(xié)助總經(jīng)理組織并推進(jìn)各部門工作計(jì)劃，及時反饋，具有良好的推進(jìn)管理能力;

　　3.協(xié)助總經(jīng)理對外的商務(wù)溝通、來訪接待等工作;

　　5.協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇13

　　(1)負(fù)責(zé)公司大客戶的商務(wù)接待以及應(yīng)酬;

　　(2)負(fù)責(zé)定期與大客戶互動溝通，提升客戶滿意度，建立、維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

　　(3)負(fù)責(zé)深入分析客戶需求，開發(fā)二次業(yè)務(wù);

　　(4)負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目的運(yùn)營管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行良好的項(xiàng)目運(yùn)營;

　　(5)配合總經(jīng)理完成日常公司管理工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇14

　　1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作(偏重對外公共關(guān)系及營銷商務(wù)事務(wù)處理)

　　2、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)銜接、聯(lián)絡(luò)工作

　　3、協(xié)助總經(jīng)理開拓及維護(hù)客戶資源，處理好外部公共關(guān)系(重要客戶等)

　　4、配合總經(jīng)理協(xié)調(diào)好部門間的工作

　　5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理相關(guān)材料

　　6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇15

　　1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事宜;

　　2、負(fù)責(zé)起草、頒發(fā)總經(jīng)理簽發(fā)文件;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門業(yè)務(wù)往來關(guān)系;

　　4、協(xié)助人資部門日常行政人事工作;

　　5、參與公司營銷活動的組織策劃、實(shí)施工作;

　　6、負(fù)責(zé)處理領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇16

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的.作用，謹(jǐn)慎做到全方位效勞。(有建筑行業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先)

　　2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)詳細(xì)管理工作的布置、實(shí)施、檢查、催促、落實(shí)執(zhí)行狀況。

　　3、幫助總經(jīng)理作好經(jīng)營效勞各項(xiàng)管理并催促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行狀況。

　　4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　5、幫助總經(jīng)理調(diào)查探究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出處理看法或建議，供總經(jīng)理決策。

　　6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇17

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助總裁對公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理;

　　2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;

　　3、負(fù)責(zé)總裁的日常行程安排;

　　4、負(fù)責(zé)總裁文件，信件，函電的接收與轉(zhuǎn)達(dá);

　　5、負(fù)責(zé)總裁日常經(jīng)營工作中文件的起草;

　　6、負(fù)責(zé)來訪的`接待、商務(wù)隨行;

　　7、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇18

　　1、合理安排總經(jīng)理的日程計(jì)劃，及時提醒，并對總經(jīng)理的日常工作提出合理化建議。

　　2、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等相關(guān)文件、公文的起草、發(fā)布及上傳下達(dá)各部門之間相關(guān)事宜。

　　3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室各類文件的初步審核及分類呈送，請領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

　　4、及時準(zhǔn)確地處理突發(fā)事件，保證總經(jīng)理的辦事效率。

　　5、完成總經(jīng)理交辦的專項(xiàng)事務(wù)。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)會議的組織安排，會議事項(xiàng)的跟蹤落實(shí);

　　2、負(fù)責(zé)營銷體系日常運(yùn)營工作中的文件撰寫和管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作行程安排，配合商務(wù)接待;

　　4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作指示的傳達(dá)、跟進(jìn)、監(jiān)督、落實(shí)。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理每周會議的召開，記錄會議紀(jì)要，問題跟蹤及反饋;

　　2、安排總經(jīng)理日常事務(wù)，包括會議活動，差旅管理及其他行政類事務(wù);

　　3、協(xié)助制定工作目標(biāo)，起草各類文件、商業(yè)計(jì)劃、制作項(xiàng)目PPT;

　　4、各類書面和口頭的翻譯工作;

　　5、能獨(dú)立開展工作，并及時傳達(dá)重要事項(xiàng)。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇21

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。

　　2、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

　　3、做好企業(yè)內(nèi)外文件的'發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

　　4、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報(bào)。

　　6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇22

　　1、輔助總經(jīng)理完成日常工作，包括基本的工作提醒，文書通知撰寫，做好客人的接待工作，并過濾訪客和來電。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理對公司人員的管理，了解各部門、項(xiàng)目部工作進(jìn)展，并通過實(shí)際情況組織會議，參與會議。

　　3、安排協(xié)調(diào)總經(jīng)理的日常活動和外出活動的安排。

　　4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理來往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示，做好公文的擬訂。

　　5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理其他交辦的臨時任務(wù)。

　　6、維持良好公司外部關(guān)系，如與公司客戶、合作伙伴、相關(guān)政府部門關(guān)系的維系。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇23

　　1、組織招聘活動，及時滿足企業(yè)發(fā)展對人員的需求，并完成公司年度人事招聘目標(biāo);

　　2、跟蹤員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織技能考核鑒定和培訓(xùn)實(shí)施;

　　3、建立人事管理信息系統(tǒng)，為公司的人事管理決策提供參考;

　　4、負(fù)責(zé)辦公室日常管理、會議安排等，確保辦公室運(yùn)作正常;

　　5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化推廣，確保與總公司制度文化保持一致;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇24

　　1、協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，做好接待服務(wù)工作。

　　2、及時轉(zhuǎn)達(dá)總經(jīng)理給各部門布置工作任務(wù)，并定時向總經(jīng)理跟蹤反饋情況。

　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇25

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳工作規(guī)劃和實(shí)施方案的`制定。 2.負(fù)責(zé)市場、產(chǎn)品、同業(yè)競爭等調(diào)研，形成分析報(bào)告。

　　3.負(fù)責(zé)分支機(jī)構(gòu)的規(guī)劃和籌建管理工作的推動。 4.負(fù)責(zé)編制公司業(yè)務(wù)計(jì)劃。

　　5.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息處理等。

　　6.負(fù)責(zé)多元行銷渠道的推動工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇26

　　1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)。

　　4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促，落實(shí)執(zhí)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作。

　　6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報(bào)公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。

　　7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議。

　　8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。

　　9、在公司經(jīng)營計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。

　　10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨(dú)召集項(xiàng)目工程溝通會議或工作會議。

　　11、負(fù)責(zé)下屬各職能部門的各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。

　　12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見，負(fù)責(zé)任務(wù)下達(dá)、客戶接待、合同談判及簽訂等。

　　13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等)。

　　14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護(hù)、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。

　　15、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。

　　16、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理并向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。

　　18、落實(shí)總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇27

　　1、協(xié)助制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理做好公司日常管理的協(xié)調(diào)工作，并監(jiān)督各部門的各項(xiàng)工作部署與指示的落實(shí)情況；

　　3、全面負(fù)責(zé)上海營運(yùn)各項(xiàng)工作的進(jìn)度及客戶服務(wù)，把握產(chǎn)品、物流、預(yù)見工作難點(diǎn)并提供解決方案；

　　4、負(fù)責(zé)搜集市場資料，進(jìn)行深入的市場分析，提供市場運(yùn)作方向性的建議；

　　5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及原有客戶的維護(hù)；努力維系現(xiàn)有大客戶的關(guān)系與渠道，定期對客戶進(jìn)行拜訪，了解客戶需求，積極為其提供更好的服務(wù)；達(dá)成公司考核的各項(xiàng)指標(biāo)；

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇28

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃，并跟進(jìn)工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行;

　　2、支持：全面了解公司經(jīng)營環(huán)境及經(jīng)營狀況并參與公司重大經(jīng)營決策;

　　3、主要工作內(nèi)容：協(xié)助總經(jīng)理對各部門重要工作進(jìn)行跟蹤、匯報(bào)及催辦;保證內(nèi)部信息傳遞順暢，起到上傳下達(dá)的作用;

　　4、溝通協(xié)助：協(xié)助總經(jīng)理對各部門工作進(jìn)行推動與貫徹落實(shí)，協(xié)助制定工作計(jì)劃，并對各部門的運(yùn)作與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)統(tǒng)籌與各部門之間的日常工作關(guān)系;

　　5、文化協(xié)助：協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行公司文化建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃，配合其他部門開展文化建設(shè)相關(guān)工作 ;

　　6、會議管理：收集、分析分管部門運(yùn)營管理相關(guān)問題，負(fù)責(zé)公司高層會議的組織、記錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布并跟進(jìn)進(jìn)展情況 ;

　　7、臨時事件：完成總經(jīng)理交辦的其他相關(guān)工作。

總經(jīng)理助理的工作職責(zé) 篇29

　　崗位名稱：董事長

　　崗位編號

　　所在部門

　　崗位定員：1

　　直接上級：股東會

　　薪酬類型

　　直接下級：經(jīng)理

　　工資等級

　　所轄人員數(shù)

　　【本職】

　　是公司的法人代表和重大事項(xiàng)的主要決策人

　　【職權(quán)】

　　職權(quán)一

　　主持、召開公司重大會議以及公司年度、季度總結(jié)與表彰會議;接待重要客 戶來訪;負(fù)責(zé)會議決議的貫徹落實(shí);

　　職權(quán)二

　　組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營策略、工作計(jì)劃以及日常經(jīng)營工作中 的重大事項(xiàng);

　　職權(quán)三

　　決定總經(jīng)理及其他高級管理人員的聘用和解職，并及時備案;

　　職權(quán)四

　　決定公司內(nèi)高層管理人員的報(bào)酬、待遇和支付方式并及時備案;

　　職權(quán)五

　　定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表、文件、資料;

　　職權(quán)六

　　簽署對外上報(bào)、印發(fā)的各種重要報(bào)表、文件、資料;簽署公司重要合同和協(xié)議

　　職權(quán)七

　　指導(dǎo)公司的決策實(shí)施以及重大業(yè)務(wù)活動;

　　職權(quán)八

　　董事長不能履行職責(zé)時，可授權(quán)總經(jīng)理代理

　　職權(quán)九

　　主持股東大會 職責(zé)和使命

　　1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)長遠(yuǎn)規(guī)劃的制定

　　2、督促企業(yè)完成既定的目標(biāo)

　　3、協(xié)調(diào)完善企業(yè)外部經(jīng)營環(huán)境

　　【任職資格】

　　教育水平：大學(xué)本科以上

　　專業(yè)：管理學(xué)相關(guān)專業(yè)

　　經(jīng)驗(yàn)：3年以上企業(yè)法律專職法律顧問經(jīng)驗(yàn)或?qū)Ｂ毬蓭?年工作經(jīng)驗(yàn)

　　技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)要求： 五年以上人事、行政等相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn) 嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，熟悉現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理制度、較強(qiáng)的服務(wù)意識和培養(yǎng)下屬的能力、有較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和豐富財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)、強(qiáng)烈的事業(yè)心 、能站在一個宏觀的角度來分析公司的發(fā)展前景問題

　　執(zhí)行能力、專業(yè)知識及技能