財務管理中心職責(通用32篇)
財務管理中心職責 篇1
1、負責公司日常財務核算工作,包括但不限于憑證制單、審核、結(jié)轉(zhuǎn)損益以及出具報表等工作;
2、負責完成合并報表編制工作,包括佛山、番禺分公司以及將來設立的其他分公司;
3、負責日常單據(jù)審核工作,包括費用報銷單、收款單據(jù)等;
4、完成日常財務分析工作,包括模塊數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)對比分析及圖表制作等;
5、按時按量完成國資系統(tǒng)、TA系統(tǒng)數(shù)據(jù)填報工作;
6、完成公司資產(chǎn)盤點工作、報表收集管理、配合審計和解答其他部門財務相關(guān)問題等日常工作;
7、完成領導交辦的其他工作。
財務管理中心職責 篇2
1、負責公司預算的制定,規(guī)劃、分解、跟蹤公司年度經(jīng)營目標,完善公司經(jīng)營業(yè)績考核體系;
2、制定會計核算的流程、規(guī)范、管理辦法,建立、優(yōu)化公司統(tǒng)計管理,編寫財務分析報告,防范運營風險,確保報告信息質(zhì)量及按時完成披露;
3、負責會計核算、賬務稽核等工作。
財務管理中心職責 篇3
1、財務管理項目實施,項目的統(tǒng)籌規(guī)劃和管理、風險識別及控制;
2、項目需求調(diào)研、范圍界定、方案測試及呈現(xiàn),項目階段推進,對項目交付負責;
3、 產(chǎn)品及用戶培訓,并指導用戶方使用和后續(xù)應用系統(tǒng);推動項目交付驗收。
財務管理中心職責 篇4
1、負責對財務主數(shù)據(jù)進行集約化、標準化、規(guī)范化的管理,建立財務主數(shù)據(jù)相關(guān)管理流程、管理制度、指標體系,評估并治理財務主數(shù)據(jù),保證公司數(shù)據(jù)標準化水平,為生產(chǎn)、運營和決策提供有效、準確的數(shù)據(jù)資產(chǎn);
2、負責財務主數(shù)據(jù)的運營工作,為業(yè)務部門提供完整、及時、可應用的財務主數(shù)據(jù)運營服務;
3、參與主數(shù)據(jù)相關(guān)項目,梳理、識別、規(guī)劃主數(shù)據(jù),進一步明確來源,統(tǒng)一標準,建立完善的主數(shù)據(jù)全生命周期管理流程、質(zhì)量標準、管理認責及規(guī)范和制度;
4、以業(yè)務為導向深入了解財務主數(shù)據(jù)的應用場景、業(yè)務場景及相關(guān)的信息系統(tǒng),收集業(yè)務需求,對財務主數(shù)據(jù)應用過程中相關(guān)的問題及需求提煉解決辦法或處理意見;
5、負責提取集團財務主數(shù)據(jù)管理和規(guī)范的___實踐,并推廣及應用于規(guī)劃和構(gòu)建海外及并購公司的財務主數(shù)據(jù)管理標準和運營規(guī)范;
6、負責組織并開展財務主數(shù)據(jù)相關(guān)的培訓。
財務管理中心職責 篇5
1:對公司所有來往賬目憑證進行審核并歸檔管理,申請并開具公司所需的相關(guān)發(fā)票
2:針對公司業(yè)務助理提交的客戶對賬單核對并開具相關(guān)發(fā)票,公司采購進項發(fā)票督促及時進賬
3:每月對公司國稅、地稅進行納稅申報
4:公司稅務申報表及時推送,每月月初出具上月財務報表(含資金情況,利潤情況,納稅情況等)
5:每月裝訂公司財務相關(guān)憑據(jù)以及賬簿,公司年檢申報
6:處理企業(yè)相關(guān)的個稅,社保公積金,企業(yè)所得稅,增值稅以及年度匯算清繳
7:公司工商注冊變更,銀行開戶變更等
8:公司稅務籌劃以及領導安排的其他業(yè)務
財務管理中心職責 篇6
1、負責集團所屬公司財務部日常組織、管理工作;
2、執(zhí)行集團財務制度、修訂各財務部財務管理規(guī)章制度;
3、財務數(shù)據(jù)的預測、控制、核算、分析和考核,跟進預算執(zhí)行進度;
4、稅務工作;
5、下屬公司財務部人員管理及團隊建設。
財務管理中心職責 篇7
1、會計核算(包括憑證編制、會計報表編制、業(yè)務流程審核等;
2、負責財務風險管控,稽核檢查;
3、負責財務分析,價值管理,預算管理,管理會計等。
財務管理中心職責 篇8
前言
本標準是根據(jù)供電公司標準化工作需要,為規(guī)范工會工作而制定。
本標準由供電公司標準化委員會提出。本標準起草單位:工會
本標準主要起草人:AAA
本標準主要審查人:
本標準主要批準人:CCC
本標準委托公司工會負責解釋。
工會財務管理
一、范圍
本標準規(guī)定了供電公司財務工作的管理職能、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核。
本標準適用于供電公司工會財務的管理。
二、規(guī)范性引用文件
下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件,其隨后所有的修改單(不包括勘誤的內(nèi)容)或修訂版均不適用于本標準,然而,鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本適用于本標準。
GB/T1.1-20xx標準化工作導則第1部分:標準的結(jié)構(gòu)和編寫規(guī)則
GB/T15496-20xx企業(yè)標準體系要求
GB/T15497-20xx企業(yè)標準體系--技術(shù)標準體系
GB/T15498-20xx企業(yè)標準體系—管理標準、工作標準體系
GB/T13016-1991標準體系表編制原則和要求
GB/T13017-1995標準體系表編制指南
三、管理職能
工會財務會計在工會主席領導下負責工會財會工作。
四、管理內(nèi)容與要求
4.1職責
4.1.1負責對會計憑證、帳簿、會計報表及工會全部經(jīng)濟活動審核。
4.1.2以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務事項為依據(jù)進行會計核算,包括現(xiàn)金、銀行存款、有價證券、財物的收發(fā)、增減和使用、收入、支出的計算、債權(quán)債務的發(fā)生和結(jié)算及其他。
4.1.3負責編制并嚴格執(zhí)行財務計劃、預算和決算。
4.2權(quán)限
4.2.1有權(quán)拒絕不符合現(xiàn)金業(yè)務事項的付款。
4.2.2對不真實、不合法的原始憑證有權(quán)不予接受,并向單位負責人報告;對記載不準確、不完整的原始憑證予以退回,并按照國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定更正、補充。
4.2.3有權(quán)不予辦理違反統(tǒng)一財務、財政制度規(guī)定的收支。
4.2.4有權(quán)監(jiān)督檢查本單位各分會的財務收支,資金使用和財產(chǎn)保管等情況。
4.3現(xiàn)金管理
4.3.1不收白條、借據(jù)抵充現(xiàn)金,不挪用現(xiàn)金。
4.3.2不坐支現(xiàn)金,庫存不超過銀行核定的現(xiàn)金限額。
4.3.3保證庫存現(xiàn)金與帳面核對相符。
4.3.4收付款后,記帳憑證加蓋收、付訖章。
4.3.5根據(jù)已辦理完畢的收、付款憑證、序時逐筆登記現(xiàn)金日記帳,且記帳余額與庫存現(xiàn)金核對相符。
4.3.6嚴禁設帳外“小金庫”。
4.4銀行結(jié)算管理
4.4.1在銀行開立的帳戶,只限本單位使用。
4.4.2正確填寫支票,不簽發(fā)空頭、遠期支票。
4.4.3設支票借支登記薄,注明支票鑒發(fā)日期、款項、用途、規(guī)定限額,用途必須與原始憑證相符。
4.4.4作廢支票應與存根一起保存。
4.4.5支票遺失應立即向銀行辦理掛失手續(xù)。
4.5會計憑證
4.5.1會計科目
按全國總工會統(tǒng)一規(guī)定設置和使用總帳科目。
按工會管理和經(jīng)濟業(yè)務要求,正確設置和使用明細科目和子目。
確定會計科目時,對應關(guān)系清楚,記帳方向正確。
4.5.2原始憑證
審核原始憑證,包括填制單位名稱、填制日期、原始憑證名稱、抬頭人,經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容、金額大小寫相符,填制單位公章及填制人簽章等。
原始憑證內(nèi)容真實,所記載的各項內(nèi)容均不得涂改,如記載的`內(nèi)容有錯誤的,應當由開具單位重開或更正,并在更正處加蓋出具單位印章;金額出現(xiàn)錯誤不得更正,只能由原始憑證開具單位重新開具。
原始憑證經(jīng)濟業(yè)務內(nèi)容合法。
原始憑證不能用復印件代替。
4.5.3記帳憑證
4.5.4記帳憑證內(nèi)容填寫齊全。包括填制日期、憑證名稱和編號、經(jīng)濟業(yè)務事項摘要、會計科目、方向和金額、附件張數(shù)、會計部門有關(guān)人員的簽名或印章等。
4.5.5根據(jù)審核無誤的原始憑證,填制記帳憑證,如填制錯誤,應當重新填制,并連續(xù)編號裝訂,裝訂后封面填寫齊全。包括:企業(yè)名稱、憑證種類、時間、起訖號、裝訂人、主管人簽章。
4.6會計帳簿
4.6.1設置帳簿
按全國總工會統(tǒng)一規(guī)定設置帳戶,使用帳簿。
帳簿設置齊全、合理,查閱方便,在用帳簿專人保管存放,一般帳簿一年更換一次。
4.6.2記帳規(guī)定
以審核無誤的記帳憑證為依據(jù)記帳,內(nèi)容與記帳憑證保持一致。日記帳及時登記。
記帳要用藍黑墨水或碳素墨水書寫,不得使用圓珠筆或鉛筆書寫,書寫的文字和數(shù)字上面要留有適當空格,不要寫滿格,一般應占格距的二分之一。
各種帳簿按頁次順序連續(xù)登記,不得跳行、隔頁。如果發(fā)生跳行、隔頁,應當將空行、空頁劃線注銷,或者注明“此行空白”、“此頁空白”字樣,并由記帳人員簽名或者蓋章。
登記帳簿時發(fā)生錯誤,不準涂改、挖補、刮擦或者用藥水消除字跡,不準重新抄寫,必須按規(guī)定方法進行更正。
帳頁轉(zhuǎn)頁寫“過次頁”次頁寫“承前頁”。
訂本帳簿帳頁不得撕毀,活頁式不準缺頁。
4.6.3對帳清帳
做到帳證核對、帳帳核對、帳實核對相符。
固定資產(chǎn)、低值易耗品、材料、備品定期盤點達到帳、卡、物相符。
及時清理債權(quán)、債務。
4.7會計報表
4.7.1報表按《工會財會制度》統(tǒng)一格式要求編制,做到真實、準確、報送及時。
4.7.2報表封面印章齊全。
4.8會計交接
4.8.1交接時,有監(jiān)交人監(jiān)交。
4.8.2編制移交清冊,帳簿同時移交。
5檢查與考核
5.1按能用考核管理標準有關(guān)規(guī)定檢查與考核。
5.2本標準的執(zhí)行在工會主席領導下,由工會主席、經(jīng)審委員會檢查與考核。
財務管理中心職責 篇9
1、負責各項目物業(yè)費、停車費、服務費和各類代收款項的復核工作
2、輸入憑證,編制各項財務報表
3、協(xié)助完成結(jié)賬、固定資產(chǎn)盤點工作
4、定期檢查車庫收款情況
5、每月對負責的項目進行營運情況的分析
財務管理中心職責 篇10
(一)征收管理職能
1、負責全縣耕地占用稅、契稅等稅收相關(guān)政策制定及征收管理稽查工作;編制縣級耕地占用稅、契稅等收入計劃,負責支部縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)一定范圍的耕地占用稅、契稅等稅種的直接征收;匯總?cè)h耕地占用稅、契稅等年度收入預算,審核、匯編、上報及年度決算;支部開展耕地占用稅、契稅等稅收政策法規(guī)宣傳;負責耕地占用稅、契稅稅收票證領娶發(fā)放及核銷工作;
2、支部各類建設用地省級地方水利建設基金的直接征收,財務管理的.主要工作。
(二)直接管理職能
1、負責制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務管理的有關(guān)制度、辦法;制定財政支出申報、審核、撥付等制度和工作流程,深化“鄉(xiāng)財鄉(xiāng)用縣監(jiān)管”改革;管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所相關(guān)財務業(yè)務建設和人員的業(yè)務培訓;
2、負責對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和行政村的債務清理、統(tǒng)計、審查、核銷的日常管理工作;
3、負責管理村級辦公經(jīng)費、村干部(報酬)補貼等財政性資金使用;
(三)監(jiān)管指導職能
1、監(jiān)管中央和省對鄉(xiāng)村專項轉(zhuǎn)移支付資金的使用;
2、監(jiān)管“村財村用鄉(xiāng)代管”工作的實施
3、配合指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政合理安排支出;
(四)其它職能
1、按照上級的工作要求,負責涉農(nóng)稅收優(yōu)惠政策貫徹落實的監(jiān)督檢查、有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作;
2、按照中省市農(nóng)村綜合改革辦公室要求,負責承辦有關(guān)農(nóng)村綜合改革政策的宣傳、貫徹、執(zhí)行及有關(guān)情況的收集上報工作。
3、辦理上級領導交辦的其他事項。
財務管理中心職責 篇11
1、構(gòu)建和維護公司財務管理體系,在公司范圍制訂推行預算、財務稽核、稅務籌劃制度,開展財務管理工作;
2、根據(jù)公司年度計劃,組織公司進行年度全面預算編制;
3、定期分析各事業(yè)部、公司或重大項目預算執(zhí)行情況,提交分析報告并提出管理建議上報公司領導;
4、根據(jù)財務中心年度計劃,制定常規(guī)性和非常規(guī)性稽核項目,對集團內(nèi)各分子公司的財務管理、營銷公司費用政策、會計核算、稅務申報、財務中心各崗位職責的履職情況進行專項稽核;
5、編制公司稅收制度及籌劃方案,完善稅務管理體系;合理制定公司稅務籌劃計劃,為管理層投資決策提供稅務方面專業(yè)意見;
6、協(xié)助財務總監(jiān)或投資部門參與公司投資項目盡調(diào),跟蹤分析項目各種財務指標,分析挖掘潛在的經(jīng)營問題并提供公司管理層參考,確保公司投資利益最大化;
7、組織公司財務信息化系統(tǒng)建設,ERP、費控軟件開發(fā)升級,及時滿足公司預算管控需要。
財務管理中心職責 篇12
1、負責分公司的日常財務管理,與分公司進行日常對接。
2、重點負責開拓市場的分公司的收入、成本核算,現(xiàn)金流管理、預算管理。
3、負責分公司財務分析報告。
財務管理中心職責 篇13
1、日常財務核算、報銷、會計憑證、稅務工作等;
2、培訓公司日常財務,帶領財務新手;
3、負責公司財務報表、核對往來,跟進客戶合同進度;
4、編制財務綜合分析報表和專題分析報表,為公司領導決策提供可靠的依據(jù);
5、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況,嚴控操作風險,解決存在問題;
6、處理公司其他事情。
財務管理中心職責 篇14
1、組織制定公司各項財務、內(nèi)控管理制度和考核辦法,并檢查落實執(zhí)行情況;
2、組織公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作;
3、組織協(xié)調(diào)、指導監(jiān)督公司及項目公司財務日常工作,監(jiān)督執(zhí)行財務計劃,完成公司財務目標;
4、對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作,有效的監(jiān)督和預測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制;
5、負責財務人員隊伍的建設、選拔和配備,組織對部門員工進行財務知識培訓,指導監(jiān)督員工工作狀況,并對其進行業(yè)績考核。
財務管理中心職責 篇15
職責:
帶領會計部門完成憑證的審核和管理以及增值稅的申報和管理
公司日常內(nèi)控控制和測試
與外部律師的溝通、公司證照的維護以及法務文檔的歸集
廣告費用、銷售費用的預算管理
差旅預算的設定及控制
協(xié)助完成SAP系統(tǒng)的基本維護
香港分公司的日常財務運營工作
協(xié)助完成各類項目等
應聘條件:
全日制大學本科以上學歷
英語讀寫能力
1-2年四大或者3-4年企業(yè)財務工作經(jīng)驗(有總賬經(jīng)驗優(yōu)先)
出色的問題解決能力
認真負責主動積極的工作態(tài)度
財務管理中心職責 篇16
1、貫徹執(zhí)行總部各項財務管理制度及政策,建立分部財務管理秩序
2、負責分部日常費用審核、月度費用預測、日常預算調(diào)整等,對分部整體費用進行管控、追蹤、考核
3、負責分部財務報表的檢查,并配合總部及時完成月結(jié)及年度決算工作;編制財務手工臺帳、日常報表
4、負責資金日常作業(yè)和銀行帳戶、結(jié)算票據(jù)、財務印章管理,包括資金收付監(jiān)測,賬戶清查,及時上劃回調(diào)資金,編制銀行余額調(diào)節(jié)表等,確保資金安全和效益
5、負責分部單證管理,包括單證的征訂/領用/下發(fā)/修改/歸檔/輔導等日常管理工作,并定期對各門店單證使用情況進行檢查
6、負責固定資產(chǎn)的日常管理,包括固定資產(chǎn)的系統(tǒng)設置,協(xié)助分部的行政崗完成固定資產(chǎn)盤點,確保公司資產(chǎn)的安全和完整性
7、根據(jù)國家政策的規(guī)定,做好納稅計劃及納稅申報,與稅局保持良好的溝通與合作;向監(jiān)管部門、集團、審計提供信息資料,接受審計和檢查
財務管理中心職責 篇17
1、參與制定地產(chǎn)公司年度經(jīng)營計劃和預決算方案,及時向地產(chǎn)總部領導班子反映,并提出建議;
2、負責地產(chǎn)版塊投融資計劃、投融資方案、資金管理統(tǒng)籌制定及審批后的實施;
3、參與地產(chǎn)版塊關(guān)聯(lián)公司重大經(jīng)營與投資計劃的'制定;
4、檢查地產(chǎn)版塊財務會計活動以及相關(guān)活動的合法性、真實性和有效性、及時發(fā)現(xiàn)和制止違反財經(jīng)法律、法規(guī)和可能給公司造成重大損失的行為;
5、審核地產(chǎn)版塊關(guān)聯(lián)公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
6、依照國家財經(jīng)法律法規(guī)的規(guī)定,完善或?qū)徍说禺a(chǎn)版塊公司的稅收籌劃方案;
7、做好與銀行、稅務、財政等外部單位與部門的工作銜接,維護公司利益;
8、設計符合集團戰(zhàn)略政策的地產(chǎn)版塊的稅收管理方案,制定重大稅收操作方案,檢查地產(chǎn)版塊稅收管理工作,為地產(chǎn)版塊關(guān)聯(lián)公司提供稅收指導服務;
9、審核地產(chǎn)版塊關(guān)聯(lián)公司制定的各項財務管理制度,監(jiān)督檢查關(guān)聯(lián)公司財務運作及收支情況;
10、審核本部門的各項工作計劃、合同、報表、以及對外提供的財務資料;
11、審核地產(chǎn)版塊內(nèi)部審計、外部審計、稅務審計報告并提出修改意見和建議;
12、審核公司重大財務決策方案,參與公司重大財務、業(yè)務、投資、銷售問題的決策,掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài);
13、負責指導、審核財務、采購計劃核算資金運作,負責指導采購、財務編制計劃和運營、財務、采購管理的發(fā)展計劃。
財務管理中心職責 篇18
職位描述:
一、任職資格
1、本科及以上學歷,財務相關(guān)專業(yè);
2、大型地產(chǎn)公司高層財務管理工作經(jīng)驗;
3、8年及以上工作經(jīng)驗,3年及以上財務副總經(jīng)理/總經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗;
二、崗位職責
1.體系建設
1)負責各項財務管理制度的擬訂與完善,建立和完善公司內(nèi)部財務控制體系,以控制財務風險。
2)負責全部財務人員的培訓與發(fā)展、業(yè)務指導與監(jiān)督管理。
2.全面預算管理
3)負責集團年度、季度財務預算的編制工作,進行動態(tài)跟蹤分析和調(diào)整,監(jiān)督公司財務預算執(zhí)行結(jié)果,提出改進建議。
3.業(yè)務審批
4)根據(jù)組織流程體系,結(jié)相關(guān)業(yè)務進行審批并對相關(guān)風險進行分析、控制。
4.投資評估
5)參與擬投資項目可研、盡職調(diào)查工作、項目風險評估、投資估算、經(jīng)濟效益測算。
5.財務分析與評價
6)在全面分析公司盈利能力的.基礎上發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營效率的改善機會,提出建議并推動實施。
6.財務規(guī)劃
7)在全面預算、財務分析與評價基礎上,協(xié)同其它職能中心,結(jié)合投、融資計劃,進行整體財務規(guī)劃。
財務管理中心職責 篇19
1.負責線上平臺查款、退款、核對并及時整理入賬
2.負責公司與代理商及供應商的往來核對
3.賬務處理、編制記賬憑證、出具財務報表
4.嚴格審核成本支出及報銷單據(jù)
5.財會文件的準備、歸檔、保管
6.負責核算業(yè)績獎勵并對核算過程中的異常情況進行核查以及解決
7.進銷存的管理
8.統(tǒng)計開票數(shù)據(jù)。
財務管理中心職責 篇20
1、配合公司財務相關(guān)制度的梳理、撰寫、標準化及完善等;
2、配合進行公司日常費用的核算;
3、配合參與公司各項財務分析,預算決算;
4、配合日常報稅和年度納稅匯算清繳;
5、日常報銷業(yè)務、票據(jù)收發(fā)、對賬裝冊;
6、領導交辦的其他工作。
財務管理中心職責 篇21
1.負責財務管理相關(guān)工作,包括預算管理、財務狀況分析、業(yè)務模式評估、采購需求審核、合同審核、項目投產(chǎn)分析、定價支持等;
2.為管理團隊提供管理會計報告;
3.梳理各項業(yè)務流程,為業(yè)務部門提供多種財務解決方案,為業(yè)務部門流程優(yōu)化提供財務支持;
4.對成本費用進行整體監(jiān)控與分析,優(yōu)化成本管理政策、標準和方法;
5.為各城市運營團隊提供財務流程、財務制度及財務知識培訓,為業(yè)務賦能,提升運營的經(jīng)營理念;
6.負責品牌對接協(xié)調(diào)。
財務管理中心職責 篇22
1、組織制定并完善本部室職能領域內(nèi)的制度、流程、部門工作計劃及其它規(guī)范類文件;指導開展本部門員工培訓、績效管等工作,協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,推動工作的順利開展;
2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財務決策信息,并提出專業(yè)的財務管理意見;
3、負責公司會計核算、報價、預算、財務管理等工作,全面組織落實預算執(zhí)行的管理工作;
4、對公司實施風險監(jiān)控,提出公司開源節(jié)流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況,承擔管理責任;并復核公司報送的相關(guān)資料,確保會計信息披露的規(guī)范性和合法;
5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財務管理與會計核算制度及實施細則,并組織落實。
任職資格:
1、45周歲以下,10年以上財務從業(yè)經(jīng)驗,有大型國企或會計事務所任職經(jīng)歷優(yōu)先,3年以上大型國企同崗位工作經(jīng)驗;
2、全日制本科以上學歷;
3、有豐富的會計、審計、稅務、財務管理知識;
4、熟悉資產(chǎn)管理的流程及制度,主管過清產(chǎn)核資、資產(chǎn)重組等業(yè)務;
5、有較好的稅務籌劃能力,有較強的.財務分析能力、投資判斷能力;
6、具有中級會計師以上職稱。
1、組織制定并完善本部室職能領域內(nèi)的制度、流程、部門工作計劃及其它規(guī)范類文件;指導開展本部門員工培訓、績效管等工作,協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系,推動工作的順利開展;
2、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為戰(zhàn)略規(guī)劃提供戰(zhàn)略規(guī)劃的充分的財務決策信息,并提出專業(yè)的財務管理意見;
3、負責公司會計核算、報價、預算、財務管理等工作,全面組織落實預算執(zhí)行的管理工作;
4、對公司實施風險監(jiān)控,提出公司開源節(jié)流,優(yōu)化資金占用的方案,嚴格監(jiān)控貨款的安全和回籠情況,承擔管理責任;并復核公司報送的相關(guān)資料,確保會計信息披露的規(guī)范性和合法;
5、根據(jù)國家及總部相關(guān)管理制度的要求,在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財務管理與會計核算制度及實施細則,并組織落實。
財務管理中心職責 篇23
職責描述:
1、審核會計報表,預算管理完成
2、核算體系,內(nèi)控體系建立
3、執(zhí)行月度辦公會議紀要
4、組織公司增收節(jié)支
5、學習并利用國家相關(guān)政策、法規(guī)
6、制定財務戰(zhàn)略規(guī)劃、預算,為決策提供依據(jù)
7、參與公司經(jīng)營、投資等方面的決策
8、制定投資、融資、稅收、費控、人資、會計、資本運營、信息化、內(nèi)控計劃
9、每月提交財務狀況、經(jīng)營成果、資金變動分析報給董事長
10、集團產(chǎn)業(yè)的報表培育(與上市公司資產(chǎn)互通)
11、集團現(xiàn)有退出項目的整理退出,盤活資金
12、財務團隊打造(定崗、培訓、梯隊培養(yǎng)及人才引進)
13、建立各模塊規(guī)章制度
14、投資回報率最大化努力
15、實現(xiàn)本部門各模塊的工作目標
16、企業(yè)資金運營管理、最低成本融資
17、預判一年后資金形式
任職要求:
1、大學本科畢業(yè)
2、面向中國500強企業(yè)或大型多元化、產(chǎn)供銷一體的實業(yè)集團(100億以上規(guī)模)中的'財務總監(jiān)崗位3年以上經(jīng)驗
3、年齡45歲以下,身心健康,能適應農(nóng)牧企業(yè)的高強度工作
財務管理中心職責 篇24
1、負責公司日常會計核算及會計報表編制;
2、公司日常納稅申報、發(fā)票購置、開具及管理、日常稅務關(guān)系維護;
3、參與日常運營管理公司,及時準確反饋項目運營計劃執(zhí)行情況;
4、負責公司年度預算及經(jīng)營計劃管理、定期分析及反饋預算執(zhí)行情況;
5、參與公司新項目可行性研究,完成新項目經(jīng)濟測算和分析。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃;
7、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
8、進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成。
財務管理中心職責 篇25
1、審核公司各項成本的支出,進行成本核算、費用管理、成本分析,并定期編制成本分析報表;
2、日常財務核算、會計憑證、出納、稅務工作的審核;
3、負責公司全盤帳,根據(jù)公司要求,提供財務月報、季報和年報;
3、進行有關(guān)成本管理工作,主要做好成本的核算和控制,負責成本的匯總、決算工作;
4、協(xié)助各部門進行成本經(jīng)濟核算,并分解下達成本、費用、計劃指標,收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進行有關(guān)盈虧預測工作;
5、負責帳務詳細審核和處理;
6、隨時監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動;
財務管理中心職責 篇26
1、按照公司財務制度規(guī)定,辦理現(xiàn)金收支和保管,按付款規(guī)定完成現(xiàn)金收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務,做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全;
2、負責對個人借支催收、報銷、現(xiàn)金管理、支票和收據(jù)的'管理以及公司財務保險柜的安全使用;
3、負責登記現(xiàn)金和銀行日記賬、月末對賬,做到日清月結(jié),保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符;
4、票據(jù)、合同管理,發(fā)票開據(jù)及管理,固定資產(chǎn)盤點;
5、完成領導交辦的其他工作。
財務管理中心職責 篇27
1、每天核對賬單;
2、管理現(xiàn)金、銀行賬戶,現(xiàn)金日清月結(jié),每月完成資金報表;
3、辦理與銀行之間的相關(guān)業(yè)務;
4、每月發(fā)放工資,日常進行報銷等;
5、完成公司交辦的其他事務性工作。
財務管理中心職責 篇28
1. 協(xié)助CFO制定公司發(fā)展戰(zhàn)略;
2. 協(xié)助CFO建立、健全財務管理體系,建立科學、系統(tǒng)符合本企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系進行有效的內(nèi)部控制管理;
3. 8 年以上財務管理工作經(jīng)驗,熟悉境內(nèi)外上市規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī),有從 0 到 1 做過美國IPO 經(jīng)驗優(yōu)先
4. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制;
5. 參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù);
6. 按時向CFO及總部提供財務報告和必要的財務分析,并確保這些報告可靠、準確;
7. 與財政、稅務、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計事務所等相關(guān)機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;
8. 監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動,并及時向CFO匯報;
9. 完成上級交辦的其他工作。
財務管理中心職責 篇29
職責:
1、編制財務報表及附表,并能做較為深入的財務分析;
2、深入跟進供應鏈管理系統(tǒng),熟練使用量本利分析等方法,協(xié)助推動改善成本管理;
3、對公司的資金、資產(chǎn)的利用,建立投入產(chǎn)出預測模型,測算資金使用量及提出管理建議,推動執(zhí)行并實時跟蹤;
4、嚴格管控費用,推動“雙降”在公司內(nèi)的執(zhí)行并反饋執(zhí)行情況;
5、作為分子公司財務經(jīng)理(主管)的儲備,負責全套賬務處理,協(xié)助分子公司總經(jīng)理的日常管控,并對總部匯報;
6、接受財務負責人、部長助理安排的其他綜合性工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷,會計學或財務管理相關(guān)專業(yè);
2、熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件;
3、4年以上工作經(jīng)驗,有會計從業(yè)資格證,且有初級會計證優(yōu)先;
4、工作細心、踏實,有良好的學習能力、溝通能力,有很強的責任感;有職業(yè)操守、有團隊合作精神強。
5、能適應外派。
財務管理中心職責 篇30
1、負責集團月度經(jīng)營分析的編制工作;
2、負責集團預算編制、跟蹤、分析等工作
3、負責集團定期績效評價的編制工作;
4、負責集團應收賬款、存貨、成本費用等管理及分析工作;
5、負責對部分子公司業(yè)務的'了解、溝通和協(xié)調(diào)工作;
6、負責集團制度的梳理及修訂工作;
7、 領導交辦的其他工作。
財務管理中心職責 篇31
1、編制及開展各項目合作事項,并針對業(yè)務需要編制會計報表和和其他會計數(shù)據(jù);
2、財務成本管理,并編制、審核、匯總上報集團及區(qū)域各項目相關(guān)財務報表;
3、配合合作方及內(nèi)外部審計,協(xié)助參與項目盡職調(diào)查。
財務管理中心職責 篇32
職責:
1、負責公司日常會計核算及會計報表編制;
2、公司日常納稅申報、發(fā)票購置、開具及管理、日常稅務關(guān)系維護;
3、參與日常運營管理公司,及時準確反饋項目運營計劃執(zhí)行情況;
4、負責公司年度預算及經(jīng)營計劃管理、定期分析及反饋預算執(zhí)行情況;
5、參與公司新項目可行性研究,完成新項目經(jīng)濟測算和分析。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,制定年度、季度財務計劃;
7、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;
8、進行成本預測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成。
任職要求:
1、大學本科及其以上學歷,財經(jīng)類專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗,從事過房地產(chǎn)財務管理者優(yōu)先,了解企業(yè)相關(guān)財務管理工作;
3、熟練掌握OFFICE、財務軟件等;
4、具有獨立操作及對應管理能力,邏輯清晰、思維敏銳、具有一定的組織與協(xié)調(diào)能力以及良好的溝通力;
5、具備優(yōu)良的職業(yè)道德、能夠承受較強的工作壓力。