項(xiàng)目組長(zhǎng)崗位職責(zé)(精選3篇)
項(xiàng)目組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)藥物、試劑、中間體及原料合成路線開發(fā);
2)負(fù)責(zé)合成研究工作,按上級(jí)安排的任務(wù),按時(shí)按質(zhì)按量的完成;
3)組織開展藥物合成工藝路線設(shè)計(jì)及小試、中試的研發(fā)、驗(yàn)證和優(yōu)化工作
任職要求:
1)25-45歲,碩士及以上學(xué)歷,有機(jī)合成或藥物合成等相關(guān)專業(yè),5年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn);
2)掌握必要的`合成技術(shù)、分離技術(shù)。
項(xiàng)目組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇2
工作要點(diǎn):
1、做好物料的收、發(fā)、存工作
2、倉庫物料與帳目的清點(diǎn)和核查
3、對(duì)物料倉全體員工工作的考核
4、部門之間的協(xié)調(diào)工作要求:
工作職責(zé):
1、在分管副總經(jīng)理的指導(dǎo)下,對(duì)物料倉的管理制度進(jìn)行不斷完善
2、負(fù)責(zé)所有物料的收、發(fā)、存的規(guī)范管理
3、協(xié)調(diào)處理好與其它部門的聯(lián)絡(luò)工作
4、對(duì)物控部全體員工的工作進(jìn)行監(jiān)管并對(duì)倉庫的安全、衛(wèi)生負(fù)責(zé)
5、倉庫物品與帳目情況的核查
6、做好生產(chǎn)常用品的倉儲(chǔ)計(jì)劃和跟進(jìn)申購活動(dòng)
7、各類憑證的歸檔工作 8、各種生產(chǎn)原材料購進(jìn)及時(shí)的跟進(jìn)工作
9、宣導(dǎo)并執(zhí)行ISO系列和HACCP標(biāo)準(zhǔn)
10、完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)衡量標(biāo)準(zhǔn):
流程細(xì)則和責(zé)任要點(diǎn):
1、物料工作能有條不紊的進(jìn)行(帳、物、卡三者吻合)
2、物料堆放有序符合質(zhì)量要求(符合企業(yè)防火要求、通道暢通、物品存放高度不能超過產(chǎn)品本身的要求、衛(wèi)生良好)
3、做到物帳相符數(shù)據(jù)準(zhǔn)確(各類產(chǎn)品分類存放,標(biāo)識(shí)清楚,無物品混放現(xiàn)象,在每種產(chǎn)品的面上要有產(chǎn)品的品名、規(guī)格、數(shù)量、負(fù)責(zé)人)
4、倉庫無積壓產(chǎn)品和浪費(fèi)(每月26日對(duì)倉儲(chǔ)物進(jìn)行盤點(diǎn)分析,對(duì)到保質(zhì)期的產(chǎn)品及時(shí)上報(bào)分管副總經(jīng)理處理)
5、與相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)暢通無阻(協(xié)調(diào)好關(guān)系,確保原材料的及時(shí)到貨,做好收貨工作,不能因本部門的事影響其它部門的正常運(yùn)作)
6、本部人員無違反公司的規(guī)章制度
7本部門有對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)的`記錄
8、各類憑證存檔分類清楚、齊全
9、倉庫無安全事故、質(zhì)量事故、環(huán)境衛(wèi)生良好
要求B
工作概要:以確,F(xiàn)場(chǎng)物流班組正常運(yùn)作為目標(biāo),班組成員考核、加強(qiáng)基層管理、協(xié)助上級(jí)主管對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)作,人員管理等工作更為具體化管理的一系列工作。
1、按時(shí)按量完成各種班組報(bào)表和班組人員的考核工作。
2、定時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡視,巡視內(nèi)容包括(庫內(nèi)安全、消防、人員、現(xiàn)場(chǎng)操作、貨物擺放)是否有效按規(guī)定操作和擺放。
3、對(duì)待突發(fā)情況和相關(guān)報(bào)警能有效的處理和監(jiān)控,并按規(guī)定做好相關(guān)報(bào)警的工作。
4、每日例行對(duì)鏟車及相關(guān)設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢確認(rèn),鏟車或工位器具有故障或損壞時(shí),及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)修并跟蹤相關(guān)維修進(jìn)度。
5、對(duì)下屬員工和新員工定期進(jìn)行崗前教育和倉庫操作流程的培訓(xùn)。
6、定期安排和完成各種應(yīng)急演練和演習(xí)。
7、完成主管安排的其他工作,協(xié)調(diào)好下屬和相關(guān)部門的工作。
要求C
崗位職責(zé):
1)做好退料及協(xié)調(diào)物流、生產(chǎn)、質(zhì)檢工作;
2)檢查落實(shí)物流部每位員工的工作質(zhì)量和工作效率;
3)及時(shí)處理和反饋現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)情況,對(duì)臨時(shí)性工作的部署執(zhí)行,做到對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作及時(shí)處理及時(shí)匯報(bào);
4)配合主管工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1)高中及以上文化程度;
2)持有叉車證,駕齡兩年以上;
3)有三年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)或一年以上倉庫領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目組長(zhǎng)崗位職責(zé) 篇3
備課組長(zhǎng)是在學(xué)校教導(dǎo)處和教研組直接領(lǐng)導(dǎo)下的年級(jí)學(xué)科負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)所在年級(jí)的學(xué)科教學(xué)與教研工作。
1、 根據(jù)學(xué)科教研組工作要求,制定備課組的執(zhí)行工作計(jì)劃。學(xué)期初有計(jì)劃、期末有工作總結(jié)。負(fù)責(zé)按本學(xué)科的教學(xué)計(jì)劃,將教學(xué)內(nèi)容、進(jìn)度及疑難問題及時(shí)與教研組長(zhǎng)溝通。
。1)備課組整體工作目標(biāo)
a、落實(shí)教學(xué)基本目標(biāo)
b、落實(shí)教學(xué)要點(diǎn)的思路、措施
c、確定交班考試成績(jī)目標(biāo)
2、 按時(shí)組織好集體的備課活動(dòng)(每周一次),保證備課的時(shí)間和質(zhì)量,要有中心發(fā)言,有研討,組織學(xué)習(xí)大綱,明確教材的`知識(shí)體系,明確重難點(diǎn)。做好集體備課記錄。
3、 跟蹤了解本學(xué)科的教學(xué)成績(jī)(三年),對(duì)薄弱班級(jí)要共同分析,查找原因,幫助提高。對(duì)本學(xué)科整體成果要有計(jì)劃,有工作目標(biāo),做到心中有數(shù),抓年級(jí)整體成績(jī)提高。
4、 指導(dǎo)、督促、檢查備課組每位教師的教學(xué)工作,經(jīng)常深入到課堂(每周至少聽2-3節(jié)課)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)診治保證課堂教學(xué)質(zhì)量。
5、 每周查一次作業(yè)批改情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正。備課組統(tǒng)一作業(yè)內(nèi)容、格式、要求、完成標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)量。
6、負(fù)責(zé)本學(xué)科試題的編寫,確保質(zhì)量。
7、 組織閱卷、登分上報(bào)等工作。填寫試卷質(zhì)量分析總表。
8、認(rèn)真落實(shí)與本備課組有關(guān)的師徒結(jié)對(duì)工作,主持本學(xué)科年段的校級(jí)課題研究,積極組織本組教研活動(dòng),提高備課組群體教學(xué)水平。
9、帶領(lǐng)組內(nèi)同志主動(dòng)使用網(wǎng)絡(luò)資源和多媒體教學(xué)手段,用現(xiàn)代化教學(xué)手段提高45分鐘課堂效率。
10、抓好學(xué)科競(jìng)賽和課外活動(dòng)。