業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé)（通用31篇）

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)為公司開發(fā)新客戶和合作商，給客戶指定解決方案的.銷售工作。

　　2、收集行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展、客戶需求、區(qū)域市場(chǎng)等信息。

　　3、負(fù)責(zé)收集潛在客戶信息，及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場(chǎng)情況建立客戶檔案定期維護(hù)跟蹤。

　　4、負(fù)責(zé)組織與客戶進(jìn)行方案介紹、方案演示、投標(biāo)活動(dòng)、技術(shù)談判、商務(wù)談判、合同簽訂及回款。

　　5、外出拜訪客戶，推廣公司的服務(wù)和理念。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇2

　　一、大�；蛞陨蠈W(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機(jī)指定高頻電感資質(zhì))的市場(chǎng)營銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn);

　　二、了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場(chǎng)營銷的相關(guān)理論知識(shí)以及自動(dòng)化推廣業(yè)務(wù);

　　三、熟悉行業(yè)內(nèi)的.主要客戶(大客戶)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及擁有大客戶資源者;

　　四、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)將銷售目標(biāo)落實(shí)到行動(dòng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場(chǎng)拓展和覆蓋;

　　五、從事過電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;

　　六、主要針對(duì)國內(nèi)市場(chǎng)大客戶開發(fā)維護(hù),’具備獨(dú)立獨(dú)立開發(fā)客戶的能力;

　　七、工作態(tài)度積極,主動(dòng),有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)制定資產(chǎn)業(yè)務(wù)營銷相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容;

　　2.負(fù)責(zé)細(xì)化分析資產(chǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)，反饋各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)存在的問題，指導(dǎo)、追蹤日常的業(yè)務(wù);

　　3.負(fù)責(zé)宣導(dǎo)及有效落實(shí)資產(chǎn)業(yè)務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo)完成;

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)分析滬、深、香港三個(gè)交易所股票市場(chǎng)整體走勢(shì)、重點(diǎn)行業(yè)和個(gè)股跟蹤研究;

　　2、負(fù)責(zé)管理公司的證券類私募基金的.投資和運(yùn)營,實(shí)施公司股票資產(chǎn)的投資策略,股票組合交易管理;

　　3、根據(jù)市場(chǎng)情況和客戶需求,參與研發(fā)證券市場(chǎng)權(quán)益類產(chǎn)品,提出合理化建議,并協(xié)助產(chǎn)品路演發(fā)行工作;

　　4、參與公司其它證券類相關(guān)項(xiàng)目的分析和執(zhí)行;

　　5、跟蹤分析證券類私募基金行業(yè)發(fā)展歷程及現(xiàn)狀,預(yù)測(cè)行業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì),發(fā)掘行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀投資機(jī)構(gòu)以及優(yōu)秀投資策略。

　　崗位要求:

　　1、學(xué)歷:全日制本科以上,畢業(yè)院校為211、985或國內(nèi)知名財(cái)經(jīng)院校、國外大學(xué)排名times/qs/us news任一排名top200以內(nèi);

　　2、專業(yè):金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),以上專業(yè)如同時(shí)有理工背景的復(fù)合學(xué)歷優(yōu)先;

　　3、從業(yè)經(jīng)歷:5年以上證券研究分析或投資顧問經(jīng)驗(yàn),從業(yè)機(jī)構(gòu)僅限證券公司、基金公司、大中型證券類私募基金管理公司、證券投資顧問機(jī)構(gòu)等持牌機(jī)構(gòu);

　　4、專業(yè)資格:擁有證券投資顧問或分析師資格、基金從業(yè)資格,同時(shí)通過期貨、cpa、cfa、ciia等考試優(yōu)先;

　　5、知識(shí)要求:熟悉滬、深交易所股票二級(jí)市場(chǎng)分析及兩市金融產(chǎn)品的原理及業(yè)務(wù)規(guī)則。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、開發(fā)新客戶、新能源方向，有電動(dòng)汽車資源者優(yōu)先

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)華南地區(qū)新能源、工業(yè)類客戶的開發(fā)。

　　3、按要求向原廠報(bào)備客戶、完成公司報(bào)表

　　4、每月按時(shí)回收貨款，把控客戶的回款，避免壞賬爛賬。

　　5、工作積極高效主動(dòng);性格開朗，反應(yīng)迅速，對(duì)數(shù)字敏感。

　　6、根據(jù)工程要求找料，詢價(jià)，并報(bào)價(jià)給客戶

　　7、本崗位主要負(fù)責(zé)代理品牌Rohm、Toshiba、Okaya、Murata等品牌的IC、分立器件、電容電阻的銷售

　　任職要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，能力強(qiáng)者可以適當(dāng)放寬要求。

　　2、具有5-20xx年工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，做事細(xì)心

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)

　　5、熟練使用WORD，EXCEL等辦公軟件;有一定的英語讀寫能力。

　　6、具有良好的團(tuán)體合作能力

　　7、有駕駛證優(yōu)先

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇6

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)終端客戶的建立、維護(hù)、擴(kuò)大、銷售管理，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售網(wǎng)建立及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率；

　　3、做好產(chǎn)品銷售計(jì)劃，為客戶介紹產(chǎn)品并提供解決方案；

　　4、建立客戶資料檔案，隨時(shí)跟蹤客戶動(dòng)態(tài)，掌握客戶信息，維護(hù)好客戶關(guān)系；

　　5、跟蹤合同執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)回款目標(biāo)的達(dá)成；

　　6、參加公司召開的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn)；

　　7、完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、食品、生物、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；

　　2、個(gè)性樂觀外向，善于與人溝通，良好的團(tuán)隊(duì)精神；

　　3、有責(zé)任心、細(xì)心、耐心，出色的溝通能力和親和力；

　　4、良好的職業(yè)操守，遵守公司紀(jì)律，嚴(yán)守公司秘密；

　　5、求知欲強(qiáng)，吃苦耐勞，上進(jìn)并有很好的學(xué)習(xí)能力；

　　6、工作積極，自律性強(qiáng)，樂觀向上，善于自我激勵(lì)和承受壓力；

　　7、有乳制品原料或食品添加劑相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)、對(duì)食品配料及添加劑有較深的認(rèn)識(shí)者優(yōu)先考慮。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé):

　　1、全面負(fù)責(zé)高端客戶的開發(fā)工作,向客戶傳遞公司服務(wù)及理念并促成客戶認(rèn)可公司及其服務(wù);

　　2、根據(jù)客戶理財(cái)需求,為客戶提供資產(chǎn)配置建議或者方案,并與客戶深入溝通達(dá)成共識(shí),為客戶配置合適的產(chǎn)品協(xié)助客戶購買;

　　3、基于公司的產(chǎn)品(現(xiàn)有產(chǎn)品ppp項(xiàng)目,不良資產(chǎn)處置,私募基金,股權(quán)并購等)和服務(wù)為客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財(cái)服務(wù),包括客戶資產(chǎn)變化情況,客戶資產(chǎn)配置調(diào)整建議,客戶持續(xù)溝通等;

　　4、搭建團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)成員專業(yè)能力和銷售能力,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)和其他展業(yè)活動(dòng);

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

　　任職要求:

　　1、25-40歲以內(nèi),金融、經(jīng)濟(jì)和財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,熱愛投資理財(cái)、勤奮踏實(shí)、渴望成功;

　　2、曾任或現(xiàn)任銀行個(gè)人理財(cái)部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀(jì)人、三方或信托公司的理財(cái)經(jīng)理等相關(guān)管理崗位優(yōu)先,具備2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　　3、為人正直誠信,具良好的'發(fā)展人際關(guān)系的能力與表達(dá)能力,有高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),能承受高強(qiáng)度的工作壓力;

　　4、有基金從業(yè)資格證書優(yōu)先,有一定客戶資源者和團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。有cfa、cfp、afp、基金從業(yè)資格證更佳。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品優(yōu)必選機(jī)器人在江西區(qū)域市場(chǎng)開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃;

　　2、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求;

　　3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜;

　　4、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作報(bào)告;

　　5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　6、不定期參加相關(guān)國內(nèi)市場(chǎng)展會(huì)

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，金融、市場(chǎng)營銷、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)；

　　2、有銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)及管理制度和政策；

　　4、熟悉票據(jù)行業(yè)，熟悉票據(jù)、貼現(xiàn)、流通票、套利等業(yè)務(wù)優(yōu)先考慮；

　　5、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，一年以上票據(jù)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解票據(jù)市場(chǎng)及票據(jù)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先；

　　2、具備一定的金融知識(shí)，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，擁有一定的票據(jù)業(yè)務(wù)渠道；

　　3、工作勤奮，善于溝通表達(dá)，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)；

　　4、形象良好，為人熱情，有較好的親和力；

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)租賃市場(chǎng)調(diào)研及市場(chǎng)開拓;

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)項(xiàng)目營銷工作,采集客戶信息,拓展業(yè)務(wù)資源,完成部門業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目銷售方案,開展項(xiàng)目銷售,撰寫項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告;

　　4、根據(jù)項(xiàng)目審批意見落實(shí)合同文件的簽署、履行及其后續(xù)工作;

　　5、做好客戶管理和維護(hù)工作,控制和防范經(jīng)營和操作風(fēng)險(xiǎn);

　　6、完成公司業(yè)務(wù)總監(jiān)安排的相關(guān)工作。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,從事金融、類金融或大型集團(tuán)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,有融資租賃項(xiàng)目或融資銷售相關(guān)享受業(yè)績(jī)的優(yōu)先;

　　3、具有良好的溝通交流、協(xié)調(diào)能力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇11

　　職責(zé)

　　1、銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;

　　2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

　　4、協(xié)助銷售領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

　　5、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。

　　6、負(fù)責(zé)尋找潛在客戶，推廣產(chǎn)品，跟進(jìn)客戶。

　　任職資格

　　1、有吃苦精神，踏實(shí)肯干,有軟件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，應(yīng)屆生也歡迎;

　　2、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營銷、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè);

　　3、有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力;

　　5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　6、有駕駛證者優(yōu)先;

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)接家裝、大客戶、KA各渠道業(yè)務(wù)，協(xié)調(diào)渠道及與其他部門間的溝通和合作

　　2、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和匯總工作，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析

　　3、協(xié)助制定銷售預(yù)算在各地區(qū)的分配計(jì)劃，并對(duì)銷售達(dá)成進(jìn)行監(jiān)督和分析

　　4、負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的相關(guān)信息的收集和管理

　　5、根據(jù)渠道銷售狀況，實(shí)時(shí)調(diào)整銷售動(dòng)作，完成年度銷售目標(biāo)

　　崗位要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，營銷類或管理類相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上家電、建材零售工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備銷售管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉OFFICE辦公軟件操作，如Excel、Word、Access、Powerpoint;

　　4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及合作精神，抗壓能力強(qiáng)，能合理安排各項(xiàng)工作任務(wù);

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇13

　　1. 負(fù)責(zé)指定區(qū)域基因檢測(cè)產(chǎn)品，CTC及醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)服務(wù)項(xiàng)目的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作

　　2. 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)

　　3. 制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶

　　4. 搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案

　　5. 協(xié)助區(qū)域銷售總監(jiān)制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)

　　6. 制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤

　　7. 做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、熟練掌握消防業(yè)務(wù)銷售流程，了解客戶需求;

　　2、收集潛在客戶資料和新客戶資料，為銷售做好準(zhǔn)備工作;

　　3、在公司指導(dǎo)下，完成報(bào)價(jià)及銷售合同的簽訂工作，配合完成售前售中售后工作;

　　4、定期完成量化的工作計(jì)劃，并獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售任務(wù);

　　5、在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，能完成商務(wù)談判、合作協(xié)議簽訂等工作，為客戶提出個(gè)性化的合作方案。

　　崗位要求：

　　1、男女不限，大專以上學(xué)歷，年齡在24-40左右;

　　2、要求建筑工程項(xiàng)目相關(guān)行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，積極向上，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　4、熱愛銷售工作，富有挑戰(zhàn)精神。

　　5、消防行業(yè)或有消防行業(yè)資源的優(yōu)先考慮!

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇15

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)采銷鋼材托盤業(yè)務(wù)，全面完成全年銷售計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)拓展鋼材托盤業(yè)務(wù)，有上游鋼廠資源和下游貿(mào)易公司資源；

　　3、對(duì)業(yè)務(wù)合作進(jìn)行初步風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，在此基礎(chǔ)上擬定業(yè)務(wù)合作模式及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)；

　　任職要求：

　　1、三年以上托盤公司相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，具備上下游拓展能力；

　　2、熟悉鋼材托盤業(yè)務(wù)線，具備良好的風(fēng)險(xiǎn)分析能力和風(fēng)險(xiǎn)控制能力；

　　3、能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差任務(wù)；

　　4、具備托盤公司從業(yè)經(jīng)歷，有上下游客戶資源者儲(chǔ)備優(yōu)先。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。

　　2、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略，提升銷售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

　　3、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。

　　4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨(dú)立處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)配合公司各職能部門操作。

　　5、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。

　　6、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶。

　　7、收集一線營銷信息和用戶意見，對(duì)公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

　　崗位要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，有較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，能獨(dú)立通過網(wǎng)絡(luò)和電話開拓新客戶的能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);

　　3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇17

　　1.根據(jù)我司布置的任務(wù)要求制定個(gè)人營銷計(jì)劃和業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃

　　2.負(fù)責(zé)個(gè)人房抵貸產(chǎn)品的營銷推廣，解答渠道客戶關(guān)于產(chǎn)品的咨詢。

　　3.協(xié)助渠道幫助客戶提交各項(xiàng)申請(qǐng)資料，并進(jìn)行前期核實(shí)工作。

　　4.借助渠道搭建和合作，積極開展客戶開拓、服務(wù)和維護(hù)工作，不斷跟進(jìn)和調(diào)整客戶服務(wù)、提高渠道開拓及渠道經(jīng)營效能。

　　5.根據(jù)我司零售信貸政策及產(chǎn)品銷售導(dǎo)向，進(jìn)行零售信貸產(chǎn)品的市場(chǎng)營銷和項(xiàng)目引薦，按照業(yè)務(wù)流程受理和貸前調(diào)查，有效防控不良并提升資產(chǎn)質(zhì)量。

　　5.對(duì)客戶信用風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效分析、預(yù)警和控制，防范和控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

　　6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司旗下實(shí)體項(xiàng)目融資銷售工作;

　　2、根據(jù)公司實(shí)體項(xiàng)目/產(chǎn)品的融資銷售任務(wù)，制定可行的銷售計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解;

　　3、保證公司項(xiàng)目/產(chǎn)品銷售融資業(yè)務(wù)工作的開拓與合理安排;

　　4、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;

　　5、根據(jù)招商銷售計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)整;

　　6、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及招商銷售任務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。

　　任職資格：

　　1、中專及以上學(xué)歷，男女不限，能自帶3-10人團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先考慮;

　　2、兩年以上金融/地產(chǎn)項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，形象大方得體，成熟穩(wěn)重;

　　3、具有良好的溝通技巧與談判能力;

　　4、能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)提供項(xiàng)目?jī)?nèi)容培訓(xùn)，為團(tuán)隊(duì)成員解決各種難題，并提出可行的建議方案。

　　5、態(tài)度積極，責(zé)任心強(qiáng);

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)開發(fā)國內(nèi)有色金屬上下游相關(guān)資源，包括有色金屬資源采購及銷售，為廠商、貿(mào)易商、終端用戶提供供應(yīng)鏈金融服務(wù)。

　　2、開發(fā)市場(chǎng)并控制風(fēng)險(xiǎn)，與客戶建立良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系。

　　3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，3年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的廠商或貿(mào)易商資源關(guān)系，有成熟業(yè)務(wù)渠道，具有獨(dú)立開發(fā)客戶的能力。

　　2、具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)拓展能力及談判能力，能有效開拓業(yè)務(wù)。

　　3、性格開朗，善社交，良好的溝通、談判技巧及團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受較強(qiáng)的工作壓力。

　　4、身體健康，品德端正，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，勤勉盡責(zé)，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良行為記錄。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇20

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，對(duì)其負(fù)責(zé)，努力學(xué)習(xí)，提高管理水平，提升組織和執(zhí)行能力，以適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。

　　2、根據(jù)企業(yè)制定本部門的年度廣告業(yè)務(wù)計(jì)劃，全面實(shí)施的營銷戰(zhàn)略。完成公司規(guī)劃的市場(chǎng)目標(biāo)，與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)，收集客戶信息維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

　　3、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)建立全面的廣告營銷戰(zhàn)略，認(rèn)真總結(jié)，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)述職，聽取指示，接受任務(wù)。

　　4、帶頭嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)，按規(guī)定參加（主持）企業(yè)的早會(huì)、例會(huì)、大會(huì)。

　　5、實(shí)施企業(yè)廣告業(yè)務(wù)年、季、月度業(yè)務(wù)計(jì)劃和目標(biāo)，并組織本部門人員完成業(yè)務(wù)計(jì)劃與任務(wù)。

　　6、負(fù)責(zé)組織并按規(guī)定參加5s現(xiàn)場(chǎng)管理工作，督促每日、每周5s工作在本部門正常進(jìn)行。

　　7、抓好安全培訓(xùn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，及時(shí)監(jiān)督檢查，每月按時(shí)參加企業(yè)安全工作會(huì)議，對(duì)會(huì)議決議事項(xiàng)貫徹執(zhí)行，并具體負(fù)責(zé)本部門的消防安全工作和負(fù)責(zé)企業(yè)一樓消防安全工作。

　　8、開發(fā)多種廣告營銷手段，擴(kuò)大、拓寬市場(chǎng)渠道，及時(shí)、按期收回廣告業(yè)務(wù)款項(xiàng)。

　　9、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查。

　　10、關(guān)心任何與客戶有關(guān)的知識(shí)與信息并將它們記錄下來，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，及時(shí)了解客戶狀態(tài)。

　　11、保持和發(fā)展企業(yè)與各界良好的公共、客戶關(guān)系，確保業(yè)務(wù)合同的履行，樹立和提高企業(yè)形象，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成和超額完成業(yè)務(wù)任務(wù)。

　　12、深入了解本行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)，掌握業(yè)務(wù)最新動(dòng)態(tài)，收集相關(guān)市場(chǎng)情報(bào)及相關(guān)行業(yè)政策與信息，為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。

　　13、組織市場(chǎng)調(diào)查與分析，進(jìn)行對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在市場(chǎng)上業(yè)務(wù)情況的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，通過調(diào)查研究，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，對(duì)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略提出合理化建議。

　　14、掌握好合同收款條款規(guī)定，及時(shí)將廣告合同款的收回。

　　15、負(fù)責(zé)本部門員工的招聘、培訓(xùn)和考勤工作。

　　16、做好廣告調(diào)度管理工作，合理安排廣告作業(yè)時(shí)間，及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決廣告產(chǎn)品出現(xiàn)的技術(shù)問題，確保生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行，加強(qiáng)對(duì)廣告產(chǎn)品的`質(zhì)量監(jiān)督。

　　17、負(fù)責(zé)廣告合同檔案管理和做好相關(guān)技術(shù)圖張、技術(shù)資料的歸檔工作。

　　18、負(fù)責(zé)公司廣告材料浪費(fèi)檢查工作，收集市場(chǎng)資訊，掌握市場(chǎng)上新型材料的供給及未來的趨勢(shì)。

　　19、布置的任務(wù)在執(zhí)行過程中發(fā)生變化，未在1小時(shí)內(nèi)向布置任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)反饋?zhàn)兓�情況的予以藍(lán)牌警告。

　　20、布置的任務(wù)超出規(guī)定時(shí)限的予以黃牌警告。

　　21、布置的任務(wù)沒有完成，未造成重大后果，處理為紅牌警告。

　　22、布置的任務(wù)沒有完成或完成后，造成重大后果，處理為賠償一半損失：捐款100—500元。

　　23、客戶投訴情況屬實(shí)，沒有造成損失的處理為：捐款50；如造成損失的，在處理捐款50元的基礎(chǔ)之上，再承擔(dān)其損失的一半。

　　24、工作失誤造成浪費(fèi)損失，非客戶投訴的，自行上報(bào)公司的，處理：承擔(dān)浪費(fèi)損失的三分之一；其他部門反映匯報(bào)的，處理：承擔(dān)浪費(fèi)損失的一半；公司發(fā)現(xiàn)的，處理：承擔(dān)浪費(fèi)損失的5倍。

　　25、因文件的收集、流程執(zhí)行和保管管理問題，而影響工作進(jìn)度的，予以黃牌警告。

　　26、因沒有和員工溝通充分，造成的工作失誤和影響的，予以黃牌警告。

　　27、因安排內(nèi)部人員工作和休息的調(diào)度不當(dāng)，造成人員浪費(fèi)和影響工作進(jìn)度的，予以紅牌警告。

　　28、沒有將公司的規(guī)章制度告知自己的下屬或成員，下屬或成員如違反規(guī)章制度，將承擔(dān)當(dāng)事人的違反規(guī)章制度責(zé)任。

　　29、對(duì)于每季度接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)完成的效率最高，給與獎(jiǎng)勵(lì)：100—300元、并公告表揚(yáng)。

　　30、每季度內(nèi)得到客戶的表揚(yáng)和肯定最多的將依情獎(jiǎng)勵(lì)：200—500元并公告表揚(yáng)。

　　31、對(duì)公司的安危有重大貢獻(xiàn)，給與獎(jiǎng)勵(lì)1000元為起點(diǎn)。

　　32、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)日常銷售、逾期、客服數(shù)據(jù)及報(bào)表的.管理、追蹤、優(yōu)化及督導(dǎo);

　　2、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的逾期費(fèi)用減免審批工作;

　　3、負(fù)責(zé)信貸數(shù)據(jù)分析報(bào)告制作;

　　4、負(fù)責(zé)各職能部門數(shù)據(jù)支持;

　　5、職責(zé)描述:貫徹落實(shí)業(yè)務(wù)管理中心各項(xiàng)制度及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù);

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1.了解負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)各樓盤信息，提供行業(yè)內(nèi)樓盤高端樓盤情況;

　　2.掌握目標(biāo)樓盤的開發(fā)商、銷售、物業(yè)、中介等渠道人員情況，拓展渠道資源;

　　3.跟進(jìn)潛在客戶，負(fù)責(zé)前期洽談及基礎(chǔ)信息掌握;

　　4.配合銷售總完成客戶簽約;協(xié)助銷售總完成全年指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷;

　　2.具有裝修、高端產(chǎn)品營銷等相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，或者具備2年以上銷售或拓展工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力與觀察力，擁有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和溝通能力;

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇23

　　1.負(fù)責(zé)公司旗下媒體的新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維護(hù);

　　2.協(xié)助做好客戶的準(zhǔn)時(shí)回款工作，盡可能及時(shí)的收回客戶的廣告款;

　　3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇24

　　一、管理工作

　　1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計(jì)劃，并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo);

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績(jī)的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔;

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對(duì)于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實(shí)績(jī)報(bào)告;

　　二、市場(chǎng)信息管理

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略;

　　2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施;

　　4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨，對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)信息及營銷進(jìn)行整合;

　　三、績(jī)效管理

　　1、根據(jù)營銷目標(biāo)計(jì)劃，制訂月度考核計(jì)劃，并配合行政部進(jìn)行考核的實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;

　　3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠;

　　4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司質(zhì)檢部;

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項(xiàng)目的實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成;

　　6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營的發(fā)展;

　　四、對(duì)外、公關(guān)管理

　　1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行;

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況，整合市場(chǎng)信息，并提出相關(guān)措施;

　　3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤;

　　五、其他管理

　　1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議;

　　2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制;

　　3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀;

　　4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施;

　　5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù);

　　6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作;

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇25

　　崗位職責(zé):

　　1、操作集團(tuán)客戶國內(nèi)國際會(huì)議、境內(nèi)外獎(jiǎng)勵(lì)旅游、商務(wù)考察等團(tuán)組;

　　2、為企業(yè)客戶提供專業(yè)化獎(jiǎng)勵(lì)旅游、會(huì)議、商務(wù)考察、活動(dòng)等相關(guān)服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系,準(zhǔn)確把握客戶需求,執(zhí)行、落實(shí)客戶需求,提高客戶滿意度;

　　3、執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策,根據(jù)客戶需求提供專業(yè)化個(gè)性化的.出行方案,拓展會(huì)展客戶業(yè)務(wù),具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,善于處理人際關(guān)系;

　　4、有操作商務(wù)團(tuán)組、大客戶或集團(tuán)客戶工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立操作中小型團(tuán)組、會(huì)議的工作能力,協(xié)助大型會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)工作以及活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行工作;

　　任職資格:

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;

　　2、具備優(yōu)秀的旅游從業(yè)知識(shí)和操作技能,具備優(yōu)秀的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承擔(dān)較大的工作壓力;

　　3、良好的語言溝通能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),英文聽、說、讀、寫流利;

　　4、熟練使用Word、excel、PowerPoint等辦公軟件,具備視頻制作、平面設(shè)計(jì)能力優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先

　　5、熱愛MICE,對(duì)行業(yè)有一定的認(rèn)識(shí),有會(huì)展、活動(dòng)、公關(guān)、廣告、旅游、酒店等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　6、性格開朗陽光,有創(chuàng)意和方案的制作、講演能力,善于跟客戶打交道。

　　有團(tuán)建、活動(dòng)創(chuàng)意策劃、MICE客戶資源、MICE銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇26

　　1、負(fù)責(zé)公司海外離岸業(yè)務(wù)開拓和日常管理工作，處理與海外客戶合作過程中的各種相關(guān)事宜;

　　2、負(fù)責(zé)建立、協(xié)調(diào)和維護(hù)與上下游合作伙伴的關(guān)系，實(shí)時(shí)溝通聯(lián)系，確保項(xiàng)目進(jìn)展暢通;

　　3、及時(shí)關(guān)注海外市場(chǎng)及客戶情況，及時(shí)捕捉風(fēng)險(xiǎn)變化并做好預(yù)案處理;

　　4、負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)開展過程中，協(xié)調(diào)外部及內(nèi)部合同、商務(wù)、財(cái)務(wù)、交付等各環(huán)節(jié)工作、監(jiān)督與落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度，確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的內(nèi)部合規(guī)性(如：風(fēng)險(xiǎn)管控政策、業(yè)務(wù)政策等)與外部合規(guī)性(如：國家法律、制度與政策規(guī)定等);

　　5、負(fù)責(zé)收集、整理、分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)情況及業(yè)務(wù)經(jīng)營的相關(guān)信息，并對(duì)其做出研判。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇27

　　崗位職責(zé)

　　1、完成大區(qū)經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)和工作任務(wù)；

　　2、在大區(qū)經(jīng)理授權(quán)下，做好終端客戶的業(yè)務(wù)開發(fā)和維護(hù)，并協(xié)助對(duì)轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)管理；

　　3、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好所轄區(qū)域內(nèi)地區(qū)及以上市場(chǎng)準(zhǔn)入的招標(biāo)；

　　4、協(xié)調(diào)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)范圍內(nèi)經(jīng)銷商與終端客戶之間的關(guān)系；

　　5、完成公司制定的銷售指標(biāo)及回款指標(biāo)，對(duì)本地區(qū)的營銷活動(dòng)負(fù)責(zé)；

　　6、執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)銷售政策，按規(guī)定完成收回貨款的工作；

　　7、負(fù)責(zé)按照公司上級(jí)的指導(dǎo)推廣重點(diǎn)產(chǎn)品和新產(chǎn)品；

　　8、完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、藥品、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)，男女不限。

　　2、三年以上診斷試劑、醫(yī)療器械、藥品銷售實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)；有三年以上診斷試劑銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3、具有良好的溝通能力和融洽的親和力，具有良好的人際交往能力和談判技巧；

　　4、能夠獨(dú)立組織銷售工作，能夠適應(yīng)長期出差。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)建立并維護(hù)與運(yùn)營商的良好合作關(guān)系,推進(jìn)與運(yùn)營商的商務(wù)合作項(xiàng)目

　　2、執(zhí)行總經(jīng)理工作安排,積極完成銷售目標(biāo)

　　3、負(fù)責(zé)資質(zhì)申請(qǐng)、業(yè)務(wù)申報(bào)、合同簽定、日常業(yè)務(wù)、對(duì)賬、結(jié)算、應(yīng)收款催收等工作

　　4、負(fù)責(zé)收集提供市場(chǎng)信息,了解運(yùn)營商動(dòng)態(tài),獲取產(chǎn)品接入及推廣機(jī)會(huì)

　　5、積極配合客服部門解決投訴,維護(hù)公司的聲譽(yù)和利益

　　6、定期進(jìn)行業(yè)務(wù)狀況分析,提出產(chǎn)品開發(fā)和改進(jìn)的建議

　　職位要求:

　　1、了解sp增值業(yè)務(wù)運(yùn)營模式,熟悉運(yùn)營商相關(guān)政策以及業(yè)務(wù)辦理流程;

　　2、對(duì)通信市場(chǎng)營銷渠道開發(fā)客戶關(guān)系維護(hù)和管理有豐富的'經(jīng)驗(yàn);

　　3、良好的溝通技巧以及把握能力,能獨(dú)立開展工作;

　　4、個(gè)人形象氣質(zhì)好,道德品質(zhì)佳,正直可靠,有創(chuàng)新意識(shí)和工作激情。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇29

　　職責(zé):

　　1.組織直催團(tuán)隊(duì)對(duì)信用卡欠款賬戶進(jìn)行電話，上門，司法催收及開展反欺詐協(xié)查工作;協(xié)調(diào)分行關(guān)系，督進(jìn)律師事務(wù)所;確保完成催收業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　2.落實(shí)對(duì)外包服務(wù)商的現(xiàn)場(chǎng)管理，加強(qiáng)對(duì)外包服務(wù)商的過程監(jiān)控，確保完成外包業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　3.對(duì)直催團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)合規(guī)開展進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)當(dāng)?shù)匕l(fā)生的客戶投訴進(jìn)行妥善處理。

　　4.建立和維護(hù)外部催收信息渠道和司法催收渠道。

　　5.按計(jì)劃完成直催人員招聘工作，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)及人員督導(dǎo)，加強(qiáng)直催團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

　　崗位要求：

　　1.大專及以上學(xué)歷，法律專業(yè)或具有司法工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2. 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行信用卡業(yè)務(wù)知識(shí)，具備良好的分析能力和解決問題能力，具有大局觀念。

　　3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力，愿意接受工作挑戰(zhàn)。

　　4.有一定催收業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具有良好的戰(zhàn)略思維能力，推動(dòng)能力及領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受一定的壓力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇30

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)華北地區(qū)券商、保險(xiǎn)行業(yè)大數(shù)據(jù)及人工智能產(chǎn)品的銷售工作；

　　2、與售前/售后工程師密切配合，了解客戶需求，制定相關(guān)計(jì)劃，積極有效推進(jìn)客戶經(jīng)營，完成銷售業(yè)績(jī)目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、應(yīng)用系統(tǒng)演示等工作；

　　4、根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化，對(duì)公司的產(chǎn)品提出改進(jìn)建議；

　　5、負(fù)責(zé)客戶的挖掘、跟進(jìn)和再挖掘的客戶分析工作；

　　6、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)活動(dòng)的內(nèi)容安排、客戶聯(lián)絡(luò)等相關(guān)工作。

　　職位要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、軟件、通信等相關(guān)專業(yè)或市場(chǎng)營銷專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、5年或以上軟件類產(chǎn)品在券商、保險(xiǎn)或基金客戶銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、優(yōu)秀的溝通交流能力、分析判斷能力；

　　4、積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)、具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售崗位職責(zé) 篇31

　　1、負(fù)責(zé)銷售過程的全面管理，完成總公司下達(dá)的銷售指標(biāo)；

　　2、建立培養(yǎng)和維護(hù)一支以客戶為中心的銷售隊(duì)伍；

　　3、進(jìn)行市場(chǎng)分析、管理、促銷策劃及信息反饋；

　　4、負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)和考核；

　　5、負(fù)責(zé)客戶管理。