ios主管崗位職責（通用5篇）

ios主管崗位職責 篇1

　　崗位職責:

　　1、負責根據項目的功能需求,提出可行性的技術開發(fā)方案,并完成產品開發(fā)工作;

　　2、負責公司產品、項目的app前端部分的設計開發(fā),app前端相關技術的研究;

　　3、熟悉ios框架,獨立完成ios系統的應用程序的設計、開發(fā)與調試;

　　4、能根據需求進行合理的模塊分解與任務分解,完成需求程序設計和開發(fā);

　　5、項目研發(fā)技術攻關,部門技術管理及測試管理。

　　6、有成功項目開發(fā)經驗,熟悉項目開發(fā)流程;

　　7、具備綜合的技術能力,優(yōu)秀的學習能力和分析解決問題能力,能根據公司戰(zhàn)略方向提供建設性建議,并制定技術方案;為團體其他職能部門提供技術支持及答疑;

　　8、工作認真負責,良好的溝通能力,做事積極主動,抗壓力強;

　　9、有旅游產品、導航產品開發(fā)經驗優(yōu)先。

　　能力要求:

　　1、2年以上ios平臺開發(fā)經驗;

　　2、精通objective-c語言開發(fā),有c/c++語言基礎,熟悉xcode開發(fā)環(huán)境,熟悉gui編程和界面設計模式;

　　3、熟練ios開發(fā)環(huán)境,掌握ios手機平臺下的性能調優(yōu);

　　4、熟練掌握ios的.api,理解ios的體系結構,具有iphone/ipad多版本多機型適配經驗;

　　5、掌握常用的sdk使用,如第三方登錄、位置定位、push消息,im等第三方sdk和api;

　　6、有一定的系統分析和設計能力,有良好的開發(fā)思想、規(guī)范的編程風格;

　　7、熟悉runtime的應用;

ios主管崗位職責 篇2

　　崗位職責

　　1.負責互聯網軟件應用的可行性分析、架構設計、重構和優(yōu)化

　　2.負責移動應用產品核心模塊的開發(fā)和維護

　　3.提交高質量的研發(fā)成果

　　4.負責ios平臺相關技術以及新技術的.調研、實現

　　5.負責撰寫開發(fā)相關文檔，如各種設計文檔和故障排除指南等

　　6.指導、培訓初中級工程師，提高團隊技術水平和工作能力

　　任職資格

　　1.計算機相關專業(yè)本科及以上學歷

　　2. 3年以上ios開發(fā)經驗，開發(fā)過2款以上成熟產品，參與過上線的商業(yè)app項目，能獨立開發(fā)app，有大公司團隊合作經驗者優(yōu)先

　　3.精通objective-c，了解swift，熟悉ios上常用的方法和開源庫，熟練掌握ui，多線程，網絡，存儲等的開發(fā)調試工作，熟悉常用的軟件架構和設計模式，掌握常用的數據結構和算法

　　4.熟悉ios開發(fā)技術和各ios版本特點，能熟練使用ios開發(fā)及測試工具

　　5.良好的邏輯思維能力和表達能力，良好的分析和解決問題的能力

　　6.自我驅動，熱愛移動產品開發(fā)，對產品有熱情，有強烈的求知欲和進取心

　　7.工作積極主動，責任心強，工作踏實嚴謹

　　8.有團隊管理經驗者優(yōu)先

　　9.有scrum經驗

ios主管崗位職責 篇3

　　崗位職責：

　　1、參與課程體系建設，完成ios相關培訓課程研發(fā)和教學任務；

　　2、參與公司ios相關項目研發(fā)方案的.制定與研發(fā)；

　　3、完成ios技術普及推廣工作。

　　4、積極參與公司內部技能提升培訓，保持技術先進性；

　　崗位要求：

　　1、精通c/c++/objective-c/swift語言之一；

　　2、熟練使用xcode軟件開發(fā)工具；

　　3、至少使用過一種objective-c測試框架；

　　4、了解iphone sdk及開發(fā)工具；

　　5、熟悉掌握mysql/sqlite之一，對設計模式有一定的認識；

　　6、熟悉ios下網絡通信機制，對socket通信、tcp/ip和http有較深刻的理解和經驗；

　　7、熟悉ios下軟件開發(fā)版本管理；

　　8、語言組織能力強，表達能力強，自信，有培訓經驗者優(yōu)先。

　　崗位要求：

　　學歷要求：本科

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1-3年

ios主管崗位職責 篇4

　　工作職責:

　　1、全面負責公司蘋果開發(fā)者賬號及所有游戲ios提審和管理工作;

　　2、迅速學習了解蘋果商店的新規(guī)則和要求,并據此及時調整公司內部策略、制定修改流程和要求;

　　3、跨部門協調和溝通,推動平臺技術、游戲研發(fā)、運營、市場等人員緊密合作達成目標;

　　4、手游投放相關的其他工作。

　　任職資格:

　　1、兩年以上游戲ios蘋果商店上架經驗,熟悉掌握蘋果商店規(guī)則、操作流程、對接方法,有風險把控能力,能隨時學習了解新規(guī)則,并據此給出內部調整方案;

　　2、有通道能了解蘋果內部信息者優(yōu)先考慮;

　　3、熱愛游戲和游戲行業(yè);

　　4、大學本科學歷以上,英語讀寫能力強;

　　5、有較強的學習能力和溝通能力,注重團隊合作;

　　6、樂觀、自信、認真和投入是我們最欣賞的.,能積極主動推動工作。

ios主管崗位職責 篇5

　　職位描述：

　　1.協助經理完成店鋪日常營運工作

　　2.完成銷售指標

　　3.客戶關系管理

　　4.維護視覺成列與店鋪環(huán)境使其與品牌形象一致

　　5.處理客戶投訴與問題

　　6.幫助銷售人員解決店鋪相關問題

　　7.負責相關報告

　　8.制服管理

　　9.商品數量的.控制及跟進

　　崗位要求：

　　1.3年以上店鋪主管或資深銷售工作經驗

　　2.需有零售行業(yè)相關經驗

　　3.良好的溝通及人際關系

　　4.良好的客戶服務技巧

　　5.積極主動，注意細節(jié)

　　6.有一定的電腦知識