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渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述

發(fā)布時(shí)間:2023-01-27

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述(精選16篇)

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇1

  職責(zé):

  1. 對(duì)加盟商進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理,指定合作方案,完成加盟拓展指標(biāo);

  2. 執(zhí)行銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣方案,提升現(xiàn)有加盟商業(yè)績(jī);

  3. 及時(shí)溝通、定期拜訪加盟商,反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn);

  4. 協(xié)助總監(jiān)開(kāi)拓、溝通和管理各區(qū)域的重要加盟商;

  5. 定期提交市場(chǎng)拓展市場(chǎng)情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;

  6. 協(xié)助加盟總經(jīng)理定期組織加盟商經(jīng)營(yíng)管理學(xué)習(xí),解決加盟店經(jīng)營(yíng)困難,為加盟商的后續(xù)發(fā)展提供理念、思維和專(zhuān)業(yè)保障;

  崗位要求:

  1. 相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上,有加盟或渠道開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 具有較強(qiáng)溝通、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力;

  3. 抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞,有激情,有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  4. 能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,并服從公司安排;

  5. 熟悉基本的辦公軟件,如Excel/PPT/Word等。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇2

  職責(zé):

  1、定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

  2、管理客戶(hù)關(guān)系,在公司的培新下能按時(shí)完成銷(xiāo)售任務(wù);

  3、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求,對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)并收集潛在;

  4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;具備一定的市場(chǎng)分

  析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

  任職條件:

  1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有抗壓力、表達(dá)能力強(qiáng);

  2、愿意從事金融行業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先;

  3、有工作擔(dān)保行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇3

  職責(zé):

  1. 甄選信息,通過(guò)各種渠道獲取足夠數(shù)量、優(yōu)質(zhì)的合作對(duì)象;

  2. 電話(huà)預(yù)約或直接拜訪,提前了解商戶(hù)意向和需求,根據(jù)提前收集的周邊市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況,給予商戶(hù)OYO完整的解決方案;

  3. 把握商戶(hù)核心決策人,通過(guò)多次拜訪,解決重點(diǎn)疑問(wèn);

  4. 配合酒店改造和商業(yè)管理團(tuán)隊(duì)做好提前評(píng)估,保證酒店基本質(zhì)量符合OYO標(biāo)準(zhǔn);

  5. 跟進(jìn)簽約到后續(xù)改造直到正式上線(xiàn)的全流程,并在未來(lái)兩個(gè)月配合商業(yè)管理職能組做好酒店上線(xiàn)初期的運(yùn)營(yíng)工作;

  6. 持續(xù)維護(hù)簽約和未達(dá)成合作商戶(hù)的關(guān)系,通過(guò)B端擴(kuò)大OYO在業(yè)界的影響力,并在過(guò)程中獲取更多潛在商戶(hù)。

  【職位要求】

  1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經(jīng)驗(yàn);

  2、優(yōu)秀的理解及溝通能力;

  3、較強(qiáng)的說(shuō)服能力;擅長(zhǎng)破冰,建立及維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;

  4、優(yōu)秀的臨場(chǎng)反應(yīng)能力;

  5、有戰(zhàn)斗力,具備創(chuàng)業(yè)精神及激情。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)公司目標(biāo)地區(qū)渠道業(yè)務(wù),執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。

  2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售,積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

  3、定期巡視渠道所轄經(jīng)銷(xiāo)商,維護(hù)銷(xiāo)售渠道關(guān)系,提高渠道合作效果,實(shí)時(shí)把握合作經(jīng)銷(xiāo)商需求,解釋各種疑問(wèn)。

  4 、組織對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的培訓(xùn)工作,確保店方銷(xiāo)售行為符合公司規(guī)范,防范銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)。提升店方人員認(rèn)可度和參與度。

  5 、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核渠道所轄業(yè)務(wù)經(jīng)理銷(xiāo)售工作。

  6 、處理經(jīng)銷(xiāo)商突發(fā)情況,解決客戶(hù)爭(zhēng)議。

  7 、嚴(yán)格按照公司銷(xiāo)售有關(guān)規(guī)定,管理產(chǎn)品銷(xiāo)售。

  8、監(jiān)督監(jiān)管所負(fù)責(zé)區(qū)域人員日常工作,包含但不限于地區(qū)人事行政、認(rèn)證查勘、銷(xiāo)售經(jīng)理等。

  9、 制定地區(qū)年度、季度、月度指標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成10關(guān)心員工生活,定期組織月度會(huì)議、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。

  10、配合地區(qū)總經(jīng)理,根據(jù)公司發(fā)展需求,制定未來(lái)發(fā)展方向并努力開(kāi)發(fā)和維護(hù)好渠道業(yè)務(wù),落實(shí)到位。

  任職資格:

  1、25-40歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,品行優(yōu)秀,綜合素質(zhì)高。

  2、具有三年以上汽車(chē)行業(yè)渠道拓展等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、表達(dá)溝通能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能。

  4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好;

  5、具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力;

  6、從事汽車(chē)行業(yè)擁有一定的汽車(chē)行業(yè)資源者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓全省市場(chǎng)業(yè)務(wù),進(jìn)行相關(guān)的宣傳推廣,包括管理及進(jìn)度的推進(jìn),建立公司的市場(chǎng)運(yùn)作體制;

  2、進(jìn)行地區(qū)市場(chǎng)調(diào)研,了解市場(chǎng)情況,配合公司策劃制定營(yíng)銷(xiāo)方案及監(jiān)控方案實(shí)施;

  3、根據(jù)公司年度月度計(jì)劃負(fù)責(zé)維護(hù)及拓展公司的市場(chǎng)推廣及營(yíng)銷(xiāo)工作;

  4、了解分公司的需求信息,協(xié)助推進(jìn)公司銷(xiāo)售業(yè)務(wù),維護(hù)公司關(guān)系;

  任職資格:

  1、認(rèn)同本企業(yè)文化,誠(chéng)實(shí)守信,有事業(yè)心和責(zé)任感;

  2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、4年以上市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉市場(chǎng)推廣及客戶(hù)開(kāi)發(fā),具備客戶(hù)管理與市場(chǎng)拓展能力;

  4、有創(chuàng)新精神,能承受一定的工作壓力,有良好的團(tuán)隊(duì)精神;

  5、優(yōu)秀的溝通能力,良好的邏輯思維能力。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇6

  職責(zé):

  1、渠道開(kāi)發(fā),并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作。

  2、與相關(guān)部門(mén)配合,策劃并執(zhí)行各類(lèi)確立的渠道拓展活動(dòng)。

  4、整合多種渠道資源,以配合銷(xiāo)售部門(mén)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)

  5、負(fù)責(zé)渠道客戶(hù)問(wèn)題的收集、反饋和解決工作。

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等專(zhuān)業(yè)。

  2、了解房地產(chǎn)行業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力,能及時(shí)充分的把握市場(chǎng)變化及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況。

  5、強(qiáng)烈的責(zé)任心和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,具備渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)。

  6、具有策劃思維,邏輯性強(qiáng),靈活運(yùn)用資源并整合。

  7、有廣泛的客戶(hù)資源和社會(huì)資源優(yōu)先。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇7

  職責(zé):

  1.根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)組織制定渠道開(kāi)發(fā)策略和渠道銷(xiāo)售策略,并制定相應(yīng)的實(shí)施方案,提供渠道服務(wù)支持;

  2.根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售任務(wù);

  3.維護(hù)與已有的銷(xiāo)售渠道客戶(hù)的關(guān)系,將企業(yè)的最新銷(xiāo)售政策傳達(dá)給渠道客戶(hù);

  4.與市場(chǎng)部門(mén)進(jìn)行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動(dòng);

  5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè),建設(shè)團(tuán)隊(duì)文明;

  6.負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售培訓(xùn);

  7.控制渠道開(kāi)發(fā)的成本,防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況;

  8.解決在渠道開(kāi)發(fā)或者渠道銷(xiāo)售過(guò)程中的突發(fā)問(wèn)題,注意維系企業(yè)的聲譽(yù);

  9.負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績(jī)考核工作。

  任職條件

  1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2.具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上渠道銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);

  3.具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、渠道開(kāi)發(fā)維護(hù)方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí);

  4.熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)銷(xiāo)售狀況,熟知競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售策略、渠道策略;

  5.具備語(yǔ)言?xún)?yōu)勢(shì),比如英語(yǔ)交流能力;

  6.具備良好的人際關(guān)系處理能力

  7.具備良好的商務(wù)談判技巧,能與渠道客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系;

  8.能激發(fā)下屬的工作熱情;

  9.具備隊(duì)伍建設(shè)能力,能對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助下屬提高渠道開(kāi)發(fā)知識(shí)和技巧。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇8

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)金寶貝渠道開(kāi)拓及維護(hù),完成工作指標(biāo);

  2. 負(fù)責(zé)尋找、挖掘有利于公司的各種異業(yè)合作資源;

  3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集,拓展新業(yè)務(wù)渠道,分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì),探索新業(yè)務(wù)模式;

  4. 負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,促成戰(zhàn)略合作達(dá)成;

  5. 負(fù)責(zé)本部門(mén)人員工作分配管理及考核,培訓(xùn)并指導(dǎo)線(xiàn)下市場(chǎng)人員開(kāi)發(fā)市場(chǎng);

  6. 定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作產(chǎn)品上線(xiàn)效果數(shù)據(jù),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估,為項(xiàng)目的有效執(zhí)行負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1. 有培訓(xùn)、教育行業(yè)項(xiàng)目院校推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3. 具有一定談判能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及公關(guān)能力,思維及表述具有邏輯性;

  4. 有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇9

  職責(zé):

  1、 尋找潛在合作伙伴。

  2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

  3、 行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。

  4、 開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。

  5、 管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷(xiāo)商

  6、 對(duì)區(qū)域代理商經(jīng)銷(xiāo)商的銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)

  7、 地區(qū)市場(chǎng)狀況競(jìng)爭(zhēng)品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。

  8、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)推廣計(jì)劃及方案。

  任職資格:

  1、 談判和溝通能力強(qiáng);

  2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);

  3、 具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  4、 較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  5、 具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn);

  6、 熟練使用Office辦公軟件,以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

  7、 有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力和談判能力,文筆流暢;

  8、 豐富的渠道代理開(kāi)拓能力,豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗(yàn);

  9、 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  10、 性格外向,強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

  11、 良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)美市場(chǎng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;

  2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成公司制定的銷(xiāo)售指標(biāo);

  3、具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力,開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),維護(hù)老客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;

  4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要,推廣產(chǎn)品市場(chǎng)合作,增強(qiáng)公司產(chǎn)品和服務(wù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力;

  5、能夠與其他同事共同合作,充分把握客戶(hù)需求,發(fā)掘潛在用戶(hù);

  6、收集和分析市場(chǎng)數(shù)據(jù),定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?/p>

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)、廣告銷(xiāo)售者優(yōu)先;

  2、具備良好的銷(xiāo)售技巧,以及線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)能力;

  3、擁有良好的溝通能力及人際交往能力;

  4、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、良好的抗壓能力;

  5、了解昆明醫(yī)美市場(chǎng),具有昆明醫(yī)美行業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先考慮。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇11

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向,在北京地區(qū)開(kāi)拓適合的機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行商務(wù)合作;

  2、獨(dú)立開(kāi)拓渠道資源并完成商務(wù)談判;

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護(hù)及后期轉(zhuǎn)化管理,并完成總部下達(dá)的KPI目標(biāo);

  4、策劃品牌推廣、線(xiàn)上線(xiàn)下各類(lèi)活動(dòng)、展會(huì)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案并落地執(zhí)行,對(duì)最終效果負(fù)責(zé);

  6、配合并協(xié)助總部的各項(xiàng)活動(dòng)及落地。

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有北京地區(qū)獨(dú)特的渠道資源優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn);

  4、具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇12

  職責(zé):

  1、理解公司渠道發(fā)展戰(zhàn)略,并結(jié)合大區(qū)實(shí)際情況制定相應(yīng)的大區(qū)渠道發(fā)展策略和計(jì)劃;

  2、建立并維護(hù)穩(wěn)定的經(jīng)銷(xiāo)商隊(duì)伍,保持各類(lèi)型經(jīng)銷(xiāo)商協(xié)調(diào)發(fā)展,滿(mǎn)足公司業(yè)績(jī)短期和中長(zhǎng)期增長(zhǎng)的需求;

  3、協(xié)調(diào)資源對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行培訓(xùn),支持經(jīng)銷(xiāo)商長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展;

  4、理解并執(zhí)行公司渠道管理及激勵(lì)相關(guān)的政策流程,確保經(jīng)銷(xiāo)商生態(tài)系統(tǒng)的健康穩(wěn)定發(fā)展;

  5、支持渠道相關(guān)的市場(chǎng)活動(dòng),增強(qiáng)公司渠道品牌的影響力和稀缺性。

  任職資格:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;

  2、兩年以上渠道業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)拓展或系統(tǒng)客戶(hù)開(kāi)發(fā)類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、積極進(jìn)取、執(zhí)著、陽(yáng)光正派、高度的責(zé)任心;

  4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)及系統(tǒng)思考能力;

  5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與協(xié)作能力。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇13

  職責(zé):

  1、執(zhí)行公司的銷(xiāo)售戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)推廣計(jì)劃,落實(shí)并完成部門(mén)的業(yè)務(wù)指標(biāo),及時(shí)進(jìn)行策略調(diào)整;

  2、負(fù)責(zé)中學(xué)、大學(xué)等渠道市場(chǎng)的宣傳和活動(dòng)策劃,提高品牌知名度和建立良好口碑;

  3、負(fù)責(zé)向中學(xué)、大學(xué)渠道客戶(hù)傳達(dá)公司最新的銷(xiāo)售政策和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,維護(hù)并鞏固其所轄渠道的合作關(guān)系;

  4、及時(shí)收集市場(chǎng)反饋信息并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,為下一步的營(yíng)銷(xiāo)策略提供依據(jù);

  5、提升中學(xué)、大學(xué)渠道的咨詢(xún)量和來(lái)訪量 ;

  6、愿意投身教育行業(yè),結(jié)果導(dǎo)向,想要挑戰(zhàn)大于穩(wěn)定。

  崗位要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理或策劃專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)公關(guān)與談判能力;有良好的溝通技巧和語(yǔ)言表達(dá)能力及獨(dú)立工作能力;

  3、具有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,思路清楚、樂(lè)于接受挑戰(zhàn);

  4、有從事過(guò)教育行業(yè)、高校、中學(xué)渠道工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇14

  職責(zé):

  1、全面統(tǒng)籌計(jì)劃、安排和管理市場(chǎng)部招生及渠道工作,完成目標(biāo)任務(wù);

  2、制定市場(chǎng)渠道方案,全方位開(kāi)拓渠道,并對(duì)渠道進(jìn)行有效的管理和維護(hù),提供有效客戶(hù)資源;

  3、策劃并定期舉辦線(xiàn)下市場(chǎng)推廣活動(dòng),負(fù)責(zé)各項(xiàng)推廣活動(dòng)的主題、文案的擬定與計(jì)劃管理以及后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展,并對(duì)活動(dòng)及時(shí)總結(jié);

  4、根據(jù)總體市場(chǎng)要求制訂和實(shí)施每月的市場(chǎng)渠道拓展計(jì)劃,完成各類(lèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作,定期提交工作匯報(bào);

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,三年以上市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)具有上海當(dāng)?shù)氐拈_(kāi)發(fā)客戶(hù)經(jīng)驗(yàn)或當(dāng)?shù)厍蕾Y源者優(yōu)先;

  2、具備K12及高校項(xiàng)目的招生及各類(lèi)市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)

  3、良好的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)及談判能力;

  4、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)溝通能力、邏輯思維能力及協(xié)調(diào)能力;

  5、優(yōu)秀的公關(guān)談判能力,犀利的市場(chǎng)洞察力,開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力,良好的個(gè)人形象;

  6、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直,抗壓力強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng);

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇15

  職責(zé):

  1.根據(jù)公司品牌發(fā)展策略和區(qū)域發(fā)展策略,開(kāi)拓和維護(hù)留學(xué)中介、個(gè)人代理,帶領(lǐng)渠道團(tuán)隊(duì)人員完成工作指標(biāo)。

  2.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā),拓展及維護(hù)招生渠道(包括不限于留學(xué)機(jī)構(gòu),移民機(jī)構(gòu),教育機(jī)構(gòu),其他行業(yè)的團(tuán)體與個(gè)人合作)

  3.了解渠道合作方需求,負(fù)責(zé)與渠道談判、簽訂合作協(xié)議等工作

  4.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

  任職要求

  1、一年及以上出國(guó)留學(xué)市場(chǎng)、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

  2、敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、創(chuàng)新能力

  3、性格活潑開(kāi)朗,工作積極主動(dòng),能夠承擔(dān)一定的工作壓力,具備極強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力、責(zé)任心、計(jì)劃和執(zhí)行能力,具有當(dāng)?shù)乜蛻?hù)資源和渠道者優(yōu)先

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述 篇16

  職責(zé):

  1、完成渠道的拓展,招代理商等任務(wù);

  2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念,制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的考察、洽談、評(píng)估,協(xié)助代理商對(duì)代理項(xiàng)目進(jìn)行推廣和銷(xiāo)售;

  4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓,并對(duì)代理商進(jìn)行培訓(xùn);

  6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目合同的跟蹤和落實(shí),以及項(xiàng)目催收。

  7、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)公司;

  8、維護(hù)公司利益,樹(shù)立公司形象,在于客戶(hù)交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠,不卑不亢的態(tài)度。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,三年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);

  2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;

  3、較高的執(zhí)行力,快速響應(yīng)能力,具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及商務(wù)談判能力;

  4、有服務(wù)意識(shí),對(duì)工作有較高熱情;

  5、注重效率、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

渠道經(jīng)理的基本職責(zé)概述(精選16篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 4s店渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    職位描述:1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的4s店渠道開(kāi)發(fā)目標(biāo)2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)汽車(chē)4s店分布情況,建立成熟的渠道銷(xiāo)售體系;3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的.汽車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,并向總經(jīng)理提出建設(shè)性意見(jiàn);4、不定期收集4s店反饋意見(jiàn),...

  • 售樓部渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選5篇)

    1、協(xié)助公司制定發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃開(kāi)發(fā)項(xiàng)目及產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,提供適應(yīng)當(dāng)前市場(chǎng)需求的規(guī)劃設(shè)計(jì)、戶(hù)型方案等市場(chǎng)信息;項(xiàng)目交付使用時(shí)協(xié)助物業(yè)管理公司做好房屋的驗(yàn)收、交接及與客戶(hù)的關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選32篇)

    1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的渠道推廣、拓展、維護(hù);2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo),制定工作方案及計(jì)劃,對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé);3、組建管理招生團(tuán)隊(duì),確保招生業(yè)績(jī)完成;4、監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)及執(zhí)行情況。...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用33篇)

    1、保證銷(xiāo)售的成品油從出庫(kù)到最終端的流通過(guò)程暢通。2、嚴(yán)格管理渠道中各級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商所銷(xiāo)售產(chǎn)品的進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)字,隨時(shí)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在渠道中的銷(xiāo)售動(dòng)向,及時(shí)反饋給上級(jí),并提出應(yīng)對(duì)措施。3、執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售政策。...

  • 渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé)描述:1、根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)部下達(dá)的總體業(yè)績(jī)目標(biāo),負(fù)責(zé)管理所轄區(qū)域的月銷(xiāo)量和月回款金額;2、協(xié)助加盟商促銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展及終端跟進(jìn);3、定期對(duì)加盟商店面店員進(jìn)行培訓(xùn),提高終端銷(xiāo)售水平,幫扶客戶(hù)建立高素質(zhì)的銷(xiāo)售隊(duì)伍;4、結(jié)合所屬區(qū)域的有利條件及...

  • 銷(xiāo)售渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選28篇)

    崗位職責(zé)1負(fù)責(zé)禮品渠道的客戶(hù)拓展、日常管理、運(yùn)營(yíng)合作對(duì)接、新品上市等工作;2市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),能完成各種產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)企劃和實(shí)施方案;3熟悉禮品渠道運(yùn)營(yíng),業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng),有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,具備三年以上禮品渠道營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)...

  • 保險(xiǎn)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé)描述:1、與業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級(jí)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)及保證銀保業(yè)務(wù)順暢;2、對(duì)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)銀行各層級(jí)人員進(jìn)行集中式培訓(xùn)及日常輔導(dǎo);3、投保單的初審、投保資料及保單的遞送及相關(guān)保全服務(wù);4、參與策劃對(duì)銀行的各項(xiàng)宣傳及激勵(lì)活動(dòng)、及時(shí)...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1、 尋找潛在合作伙伴。2、 與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。3、 行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作。4、 開(kāi)拓建立地區(qū)市場(chǎng)的代理渠道。...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位的基本職責(zé)表述(通用32篇)

    職責(zé):根據(jù)總部下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定年度市場(chǎng)計(jì)劃,積極完成年度預(yù)算指標(biāo)。管理、督導(dǎo)醫(yī)療渠道的建設(shè)、維護(hù)和管理、以及會(huì)所來(lái)訪客人的接待、排房、簽約等。...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理的基本職責(zé)描述(精選28篇)

    職責(zé):1、 負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)商代業(yè)務(wù)拓展工作,有運(yùn)營(yíng)商相關(guān)資源或做過(guò)代理維護(hù)工作;2、 掌握公司產(chǎn)品特能并能夠熟練講解并完成項(xiàng)目交流3、維護(hù)渠道或代理商關(guān)系,保證良好溝通,適時(shí)挖掘潛在業(yè)務(wù)需求4、 根據(jù)銷(xiāo)售管理規(guī)劃積極開(kāi)拓優(yōu)化市場(chǎng)渠...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位的工作職責(zé)說(shuō)明(精選29篇)

    職責(zé)1.根據(jù)公司制定的拓展計(jì)劃,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與前期考察,同時(shí)了解、剖析競(jìng)爭(zhēng)品牌的相關(guān)政策,提高市場(chǎng)占有率;2.負(fù)責(zé)商務(wù)拓展,洽談合作;3.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的推廣;4.根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);5.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加業(yè)務(wù)...

  • 渠道經(jīng)理的崗位職責(zé)說(shuō)明(通用33篇)

    職責(zé):1、與市場(chǎng)部門(mén)進(jìn)行配合完成渠道拓展、推廣活動(dòng);2、對(duì)員工進(jìn)行渠道開(kāi)發(fā)及銷(xiāo)售培訓(xùn),督促員工完成渠道開(kāi)發(fā)任務(wù);3、維護(hù)已有代理商關(guān)系,將公司最新銷(xiāo)售政策傳達(dá)給代理商;4、解決渠道開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售過(guò)程中問(wèn)題,維系企業(yè)聲譽(yù)。...

  • 渠道經(jīng)理的主要職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。2:負(fù)責(zé)公司潛在客戶(hù)的挖掘,拜訪。3:開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。4:負(fù)責(zé)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。5:管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。...

  • 渠道經(jīng)理的工作職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé)(1)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有渠道客戶(hù)的管理和維護(hù),確保工作聯(lián)系暢通,信息準(zhǔn)確。(2)負(fù)責(zé)在市場(chǎng)渠道范圍內(nèi)對(duì)公司品牌維護(hù)和宣傳。(3)負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、匯總、分析,形成報(bào)告報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。(4)負(fù)責(zé)開(kāi)拓、選擇新的渠道,以擴(kuò)大市場(chǎng)占有率。...

  • 市場(chǎng)渠道經(jīng)理崗位的職責(zé)概述(精選29篇)

    職責(zé):1.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展要求,制定駐點(diǎn)醫(yī)院工作計(jì)劃和人員編制,與駐點(diǎn)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)討論后,組織實(shí)施,確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成;2.搭建、培訓(xùn)、管理駐點(diǎn)醫(yī)院市場(chǎng)部,對(duì)部門(mén)內(nèi)員工業(yè)績(jī)和行為進(jìn)行考核,并將考核向駐點(diǎn)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。...

  • 崗位職責(zé)