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軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)

發(fā)布時間:2023-02-10

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用19篇)

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作。

  2、將客戶的需求轉(zhuǎn)換為規(guī)范的開發(fā)計劃及文本。

  3、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人制定項目規(guī)劃和控制項目進(jìn)度。

  4、理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)的技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架。

  5、指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā)并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的問題。

  任職能力要求

  1、具有8年以上的軟件項目開發(fā)實際工作經(jīng)驗,其中至少有3年以上的代碼編寫工作經(jīng)驗,4年以上的基于面向?qū)ο蠛蜆?gòu)件開發(fā)方法的軟件產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗。

  2、 具有5個以上大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設(shè)計經(jīng)驗,有大中型應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)和實施的成功案例。

  3、 )對相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有深刻的認(rèn)識,對軟件工程標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范有良好的把握。

  4、 對.Net或Java技術(shù)及整個解決方案有深刻的理解及熟練的應(yīng)用,精通Web Service和J2EE等流行的架構(gòu)。

  5、 對設(shè)計模式有深刻的理解,并能在此基礎(chǔ)上設(shè)計出適合產(chǎn)品特性和質(zhì)量屬性的框架。

  6、 具有面向?qū)ο蟮姆治觥⒃O(shè)計和開發(fā)能力,精通UML和XML,能熟練使用Rational Rose、PowerDesigner等工具進(jìn)行設(shè)計。

  7、 具有良好的團(tuán)隊意識和協(xié)作精神,有較強(qiáng)的溝通能力和書面表達(dá)能力。

  8、具有旺盛的精力和學(xué)習(xí)能力,能快速掌握新技術(shù)和新方法。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)汽車電檢應(yīng)用web系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu),完成電檢系統(tǒng)業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計;

  3、在項目中能夠承擔(dān)項目的技術(shù)組長角色,確保需求實現(xiàn)的正確性,同時能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對整個項目團(tuán)隊的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用,主導(dǎo)設(shè)計評審工作;

  4、 負(fù)責(zé)對新人或團(tuán)隊其他人員進(jìn)行輔導(dǎo),并使團(tuán)隊成員可以得到有效的成長;

  5、維護(hù)和升級現(xiàn)有系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)發(fā)展規(guī)劃,滿足新業(yè)務(wù)實現(xiàn)要求,解決核心難題的攻關(guān);

  6、良好的責(zé)任心與推動力,快速定位問題并主導(dǎo)相關(guān)架構(gòu)問題的解決,系統(tǒng)優(yōu)化。

  任職要求:

  1、計算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、 熟悉較大型軟件產(chǎn)品的軟件架構(gòu)、5年以上系統(tǒng)平臺架構(gòu)工作經(jīng)歷;

  3、精通B/S架構(gòu),精通C#編程,精通微軟.net平臺,熟悉C++語言為佳;

  4、 有軟件架構(gòu)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,具備很強(qiáng)的代碼動手能力;

  5、 具有良好的團(tuán)隊精神和服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)云平臺核心的架構(gòu)設(shè)計、優(yōu)化、關(guān)鍵代碼編寫;

  2.參與業(yè)務(wù)流程,需求分析,架構(gòu)設(shè)計,數(shù)據(jù)庫設(shè)計領(lǐng)域分析與建模;

  3.根據(jù)客戶需求及市場行業(yè)需求進(jìn)行軟件架構(gòu)的制定,將需求分解到多個子系統(tǒng)實現(xiàn),輸出設(shè)計文檔,接口文檔;

  4.對開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),規(guī)范開發(fā)流程,協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目的管理。

  崗位要求:

  1. IT相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2. 兩年以上的互聯(lián)網(wǎng)平臺架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  3. 精通Java,熟悉Mysql等主流數(shù)據(jù)庫,熟悉網(wǎng)絡(luò)和多線程編程;

  4. 熟悉主流的WEB框架、緩存技術(shù)、DB存儲技術(shù);

  5. 有支持海量用戶的高并發(fā)、高可用、分布式互聯(lián)網(wǎng)后臺系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6. 能根據(jù)需求規(guī)劃合適的技術(shù)演進(jìn)路線;

  7. 責(zé)任感強(qiáng)、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、能夠承擔(dān)工作壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1.帶領(lǐng)團(tuán)隊定義可擴(kuò)展的、分布式的大數(shù)據(jù)架構(gòu);

  2. 完成各種面向業(yè)務(wù)目標(biāo)的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應(yīng)用開發(fā);

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)挖掘能力的創(chuàng)新型產(chǎn)品

  4.協(xié)助制定中長期的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃

  崗位要求:

  1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)/研究生

  2. 兩年以上系統(tǒng)軟件或中間件產(chǎn)品架構(gòu)分析設(shè)計成功工作經(jīng)驗,有從事過國家科研項目者優(yōu)先;

  3. 熟悉主流的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)分析技術(shù)并具有項目實施經(jīng)驗,精通軟件體系結(jié)構(gòu)設(shè)計理論和各種設(shè)計模式,了解主流的技術(shù)規(guī)范;

  4.在以下任一領(lǐng)域有相關(guān)項目經(jīng)驗:

  a) 有數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉分類、聚類、關(guān)聯(lián)分析、協(xié)同過濾等數(shù)據(jù)挖掘算法,對ODS、DW建模有實際經(jīng)驗;

  b)有海量數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉Hadoop/pig/HIVE/HBase等開源框架,熟悉ETL過程和OLAP分析;熟悉數(shù)據(jù)倉庫思想,有數(shù)據(jù)倉庫建模經(jīng)驗;

  c)有基于Web Services的異構(gòu)數(shù)據(jù)集成系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗;

  d)有本體和語義網(wǎng)方面的系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,如語義數(shù)據(jù)集成、語義Web服務(wù)、語義搜索引擎等;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、主導(dǎo)產(chǎn)品的軟件架構(gòu),保證架構(gòu)設(shè)計能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護(hù)性需求和可擴(kuò)展性需求;

  2、負(fù)責(zé)技術(shù)選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲等);

  3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務(wù)建模;

  4、進(jìn)行平臺架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)以及過程中產(chǎn)生的文檔編寫(架構(gòu)設(shè)計文檔、概要設(shè)計文檔等);

  5、負(fù)責(zé)分解IoT產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)需求,完成系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)與優(yōu)化;

  6、負(fù)責(zé)組織技術(shù)評審與把關(guān),組織難點攻關(guān),主導(dǎo)Code Review;

  7、促進(jìn)團(tuán)隊技術(shù)進(jìn)步與創(chuàng)新,參與公司技術(shù)研發(fā)體系的搭建;

  8、負(fù)責(zé)公共組件的開發(fā)。

  任職要求:

  1、5年以上J2ee項目開發(fā)經(jīng)驗,扎實的Java編程基礎(chǔ),精通不限于Springboot、Dubbo、Zookeeper、Redis、Kafka、Flume等開源框架及產(chǎn)品;

  2、3年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具有良好的軟件工程知識與編碼規(guī)范意識;

  3、具備優(yōu)秀的文檔能力,清晰明了地表達(dá)架構(gòu)意圖,能夠熟練編寫各類技術(shù)文檔;

  4、熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)、協(xié)議(MQTT/CoAP/Modbus)和應(yīng)用的優(yōu)先;

  5、對于云計算(如:SaaS、PaaS、IaaS等)、大數(shù)據(jù)領(lǐng)域、人工智能等領(lǐng)域有較深入的了解,有相關(guān)工作背景者優(yōu)先考慮;

  6、具有SaaS/PaaS平臺開發(fā)經(jīng)驗,精通一種或多種架構(gòu)的能力和經(jīng)驗,如微服務(wù)架構(gòu)等。熟悉大型物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)或具有大型IT項目咨詢者優(yōu)先;

  7、思路清晰,善于思考,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、根據(jù)項目需求,分析,設(shè)計,并實現(xiàn)系統(tǒng)的架構(gòu)方案。使系統(tǒng)架構(gòu)具有合理性和可擴(kuò)展性。

  2、負(fù)責(zé)海量數(shù)據(jù)采集、處理及存儲、應(yīng)用方案的技術(shù)選型及架構(gòu)實現(xiàn)

  3、負(fù)責(zé)開發(fā)數(shù)據(jù)統(tǒng)計系統(tǒng),各類統(tǒng)計程序報表,海量數(shù)據(jù)分析/查詢、分布式存儲、流式/實時計算等應(yīng)用層架構(gòu)搭建及核心代碼實現(xiàn)

  4、追蹤大數(shù)據(jù)和云計算技術(shù)的最新科技成果,并協(xié)調(diào)團(tuán)隊?wèi)?yīng)用于內(nèi)部業(yè)務(wù)實踐

  5、參與代碼的實現(xiàn),并編寫技術(shù)文檔,對通用技術(shù)實現(xiàn)復(fù)用。

  任職要求:

  1、熟悉Hadoop底層文件系統(tǒng),熟悉Hadoop分布式計算框架(HDFS、Hbase、Hive、Mapreduce、Spark、Storm、Flink等.

  2、精通Java, Scala, Python 至少兩種編程語言,有較強(qiáng)的分布式計算基礎(chǔ)和軟件工程能力

  3、熟悉業(yè)界有影響力數(shù)據(jù)倉庫和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的產(chǎn)品、解決方案形態(tài)和技術(shù),熟悉OLAP、OLTP引擎和DB,熟悉主流數(shù)據(jù)整合、治理技術(shù)和工具;

  4、熟悉大數(shù)據(jù)和數(shù)倉領(lǐng)域的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計方法,有海量數(shù)據(jù)系統(tǒng)的安裝部署維護(hù)經(jīng)驗,對大規(guī)模數(shù)據(jù)并行計算/傳輸/處理等有豐富的經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、熟悉掌握通用大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)合并、建模、抽取、分析挖掘機(jī)、展示等挖掘算法,具有在實際項目中結(jié)合業(yè)務(wù)場景開發(fā)大數(shù)據(jù)算法的經(jīng)驗者優(yōu)先;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、協(xié)助公司總經(jīng)理制定總的產(chǎn)品技術(shù)路線、技術(shù)隊伍發(fā)展規(guī)劃及相應(yīng)資源布局,制定年度開發(fā)度量與產(chǎn)品技術(shù)框架; 2、制定技術(shù)體系規(guī)范和流程,制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),組織編寫相關(guān)技術(shù)文檔。

  3、制定產(chǎn)品或系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)方案和實施路線。

  4、組織完成產(chǎn)品或系統(tǒng)核心技術(shù)架構(gòu)的開發(fā)。

  5、協(xié)調(diào)和培訓(xùn)開發(fā)人員,輔助完成產(chǎn)品或系統(tǒng)開發(fā)。

  任職要求:

  1、8年以上IT行業(yè)技術(shù)研發(fā)類從業(yè)經(jīng)驗。3年以上技術(shù)管理崗位工作經(jīng)驗,3年以上技術(shù)架構(gòu)經(jīng)驗;

  2、精通.net c#或Java等高級開發(fā)語言與架構(gòu),有三個以上大型b/s架構(gòu)項目設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗。;

  3、豐富的數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗,對設(shè)計模式、架構(gòu)有較全面的了解和實踐經(jīng)驗;

  4、有完整的解決方案設(shè)計與編寫能力,對行業(yè)技術(shù)發(fā)展能提出獨立的意見與思路;

  5、酷愛技術(shù),自主學(xué)習(xí)和專研各種技術(shù),不斷的優(yōu)化和改進(jìn)產(chǎn)品架構(gòu)。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)超聲醫(yī)療設(shè)備的整體架構(gòu)設(shè)計,包括底層硬件通信決策;

  2、軟件架構(gòu)設(shè)計(需求分析到詳細(xì)設(shè)計,選擇軟件構(gòu)架模式,搭建軟件代碼框架)

  3、撰寫分析與設(shè)計文檔;

  4、負(fù)責(zé)對系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)建模(包括成像數(shù)據(jù)建模),設(shè)計數(shù)據(jù)庫;

  5、對技術(shù)實現(xiàn)決策(包括開發(fā)工具選型,數(shù)據(jù)庫選型,設(shè)計過程技術(shù)的決策);

  6、帶領(lǐng)團(tuán)隊,按照進(jìn)度實施開發(fā)計劃,協(xié)助團(tuán)隊,解決技術(shù)難題。

  任職要求:

  1、帶領(lǐng)過團(tuán)隊開發(fā),熟悉軟件團(tuán)隊的開發(fā)模式;

  2、有持續(xù)2年以上的軟件技術(shù)文檔撰寫經(jīng)驗;

  3、精通C/C++,具備扎實的C/C++功底,至少熟悉C#,Java,Python,html,css,JavaScript其中兩個及以上;

  4、分別做過linux,window兩個平臺下的1或2個大型項目及以上;

  5、精通軟件設(shè)計模式,架構(gòu)模式,UML建模技術(shù);

  6、遵循代碼簡潔之道編寫代碼;

  7、做過三年及以上的系統(tǒng)需求分析,系統(tǒng)分析,系統(tǒng)設(shè)計,完整做過產(chǎn)品;

  8、在圖像領(lǐng)域,有一年以上的工作經(jīng)驗更好。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、需求分析,確認(rèn)和評估系統(tǒng)需求;

  2、系統(tǒng)分解,將需求分解軟件需求,再根據(jù)軟件的需求,重組子項目,子系統(tǒng),組件和模塊,以及它們之間的羅輯關(guān)系,并設(shè)計系統(tǒng)整體架構(gòu)搭建系統(tǒng)實現(xiàn)核心架構(gòu);

  3、澄清系統(tǒng)細(xì)節(jié)、掃清主要難點,指導(dǎo)協(xié)助開發(fā)人員進(jìn)行實際工作;

  4、 把控項目的架構(gòu),使設(shè)計的項目盡量效率高,開發(fā)容易,維護(hù)方便,升級簡單等;

  5、培訓(xùn)與指導(dǎo),架構(gòu)工程師需要對整個團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),給與每個開發(fā)人員有效指導(dǎo),以避免團(tuán)隊成員對系統(tǒng)設(shè)計的誤解而造成項目的延誤。

  任職要求:

  1、全日制綜合類大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息工程、信息管理、電子商務(wù)類及商務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)(如有特殊經(jīng)歷者酌情考慮);

  2、擁有多年系統(tǒng)設(shè)計與開發(fā)工作經(jīng)驗,深刻理解計算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)技術(shù)與理論。

  3、精通Java,熟練掌握J(rèn)ava JDK 與J2EE相關(guān)技術(shù) ;熟練使用Linux命令 ;熟練運用Spring、Mybatis等框架,精通restful架構(gòu) ;熟練掌握SQL語句,熟練使用關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(Oracle、MySQL),和NoSQL數(shù)據(jù)庫(MongoDB、Redis);熟練使用IDEA、Eclipse、Maven、SVN、Git等軟件開發(fā)工具 ;熟練使用服務(wù)器Apache、Tomcat、Weblogic等 ;熟悉H5、CSS、Jquery、AngularJS等前端開發(fā)技術(shù),了解ReactJS 。

  4、深入理解各類技術(shù)與產(chǎn)品的原理與思想,有較強(qiáng)需求分析和技術(shù)設(shè)計與實現(xiàn)能力;

  5、具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能站在較高的視角發(fā)現(xiàn)、分析問題,具有問題發(fā)現(xiàn)、預(yù)判、分解與排查分析能力;

  6、具有良好組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  7、做過大型企業(yè)IT總體規(guī)劃、設(shè)計者優(yōu)先;

  8、擁有架構(gòu)技術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  9、2年以上的J2EE應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項目的架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)與優(yōu)化工作;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品和項目相關(guān)模塊的分析和設(shè)計,可以獨自承擔(dān)系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)工作;

  3、負(fù)責(zé)前端和后端技術(shù)實施的整體考慮,提供前端與后端技術(shù)應(yīng)用解決方案;

  4、主要功能、核心模塊的架構(gòu)與代碼模板編寫;

  5、制定技術(shù)文檔和開發(fā)規(guī)范,并對開發(fā)過程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);

  6、對團(tuán)隊開發(fā)人員進(jìn)行代碼質(zhì)量審核、技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督;

  7、 關(guān)主技術(shù)領(lǐng)域動態(tài),結(jié)合技術(shù)規(guī)劃做好技術(shù)儲備和預(yù)研。

  任職要求:

  1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 八年以上互聯(lián)網(wǎng)軟件領(lǐng)域的設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗;

  2、對軟件開發(fā)框架非常熟悉,包括前端WEB框架和后端java分布式框架;

  3、有搭建供10人以上團(tuán)隊開發(fā)的技術(shù)框架的經(jīng)驗,對業(yè)內(nèi)常用開源軟件非常熟悉,善于鉆研開源軟件;

  4、精通Spring、SpringMVC、struts2、Hibernate、MyBatis等主流開發(fā)框架;

  5、精通系統(tǒng)分析與設(shè)計、常用的設(shè)計模式,擅長性能調(diào)優(yōu);

  6、深入了解主流框架的特性及其實現(xiàn)原理;

  7、有責(zé)任心, 學(xué)習(xí)能力強(qiáng), 工作積極主動, 思路清晰,擅長溝通、有團(tuán)隊合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,框架搭建以及核心模塊的開發(fā);

  2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;

  3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫與評審;

  4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評審。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,2年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  2、精通JAVA的Spring、Mybatis等主流框架,熟悉Hadoop、ZooKeeper等分布式架構(gòu)和系統(tǒng);

  3、熟悉Oracle、Mongo、Redis等關(guān)系與非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;

  3、知識面廣,專研技術(shù),對解決有挑戰(zhàn)性的技術(shù)問題充滿激情;

  4、有獨立分析和思考問題并加以解決的能力和習(xí)慣;

  5、有較強(qiáng)的文檔編寫能力,能獨立完成技術(shù)方案、設(shè)計方案的編寫;

  6、了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,對常見問題,能正確運用合適的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法加以解決;

  7、熟悉兩種以上流行的框架,且不停留在單純使用的層次,必須對框架的實現(xiàn)原理、應(yīng)用場合、使用限制有基本了解;

  8、善于溝通,團(tuán)隊協(xié)作精神良好,樂于分享經(jīng)驗與感悟,促進(jìn)團(tuán)隊共同進(jìn)步。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇12

  結(jié)合公司戰(zhàn)略,研究業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的行業(yè)實踐,引導(dǎo)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行變革;

  對公司業(yè)務(wù)流程進(jìn)行診斷,分析問題根因;

  熟悉研發(fā)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程與信息系統(tǒng),主導(dǎo)進(jìn)行研發(fā)領(lǐng)域內(nèi)多業(yè)務(wù)模塊的需求分析,或某一業(yè)務(wù)模塊的復(fù)雜需求分析,并對用戶需求進(jìn)行引導(dǎo);

  參與需求評審,根據(jù)需求分析文檔,設(shè)計 IT 解決方案,并與開發(fā)人員澄清需求及進(jìn)行需求進(jìn)度把控,同時承擔(dān) IT 解決方案的測試、培訓(xùn)和驗收;

  進(jìn)行 IT 項目管理與維護(hù),參與 IT 解決方案評審;

  結(jié)合公司戰(zhàn)略,對公司端到端的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化;

  發(fā)現(xiàn)并分析跨業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程、系統(tǒng)問題,提出可行的優(yōu)化改進(jìn)建議和方案;

  深入研究行業(yè) IT 應(yīng)用趨勢,對 IT 系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,支撐公司戰(zhàn)略落地;

  定期與業(yè)務(wù)部門交流,結(jié)合所負(fù)責(zé)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定相應(yīng)的 IT 系統(tǒng)規(guī)劃;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、完成項目的需求分析和系統(tǒng)設(shè)計,撰寫相關(guān)設(shè)計文檔;負(fù)責(zé)總體技術(shù)框架規(guī)劃與設(shè)計;

  2、組織開發(fā)團(tuán)隊成員和開發(fā)過程的定義;

  3、完成系統(tǒng)核心模塊代碼編寫,負(fù)責(zé)整個軟件架構(gòu)、關(guān)鍵構(gòu)件、接口的設(shè)計;

  4、對軟件產(chǎn)品的集成、測試、實施的工作。

  任職要求:

  1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,十年以上互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)公司后端開發(fā)和設(shè)計經(jīng)驗;

  2、有互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計和分布式、高并發(fā)、微服務(wù)等架構(gòu)設(shè)計的實戰(zhàn)經(jīng)驗;

  3、系統(tǒng)架構(gòu)相關(guān)的知識和經(jīng)驗;很強(qiáng)的自學(xué)能力、分析能力、解決問題的能力;

  4、熟悉行業(yè)軟件產(chǎn)品以及應(yīng)用情況,對大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展認(rèn)識深刻,熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品及應(yīng)用解決方案、分布式、集群優(yōu)化、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等;

  5、對各種開源的框架,如Spring、MyBatis、ActiveMQ、Kafka、Redis、Netty、Spring Cloud等有深入了解;

  6、精通Mysql及常用NoSQL數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫建模,并具有很強(qiáng)數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗和SQL功底;

  7、精通軟件架構(gòu)的重用,設(shè)計模式,精通三層體系結(jié)構(gòu),了解SOA架構(gòu)思想;具有良好的文檔編寫能力;

  8、良好的團(tuán)隊精神和協(xié)調(diào)能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、承擔(dān)公司軟件系統(tǒng)平臺的規(guī)劃與制訂;

  2、負(fù)責(zé)公司自動化系統(tǒng)的軟件架構(gòu)設(shè)計;

  3、軟件架構(gòu)設(shè)計,需分層合理,接口清晰,同時具備良好的可擴(kuò)展性、可測試性、穩(wěn)定性;

  4、參與制訂公司軟件開發(fā)流程及規(guī)范,引入相關(guān)規(guī)范化的系統(tǒng)或工具;

  5、部門內(nèi)軟件架構(gòu)設(shè)計方面的培訓(xùn)與指導(dǎo);

  6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)及公司交辦的其它任務(wù)。

  任職要求:

  1、5年以上的軟件開發(fā)工作經(jīng)歷;3年以上復(fù)雜系統(tǒng)軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  2、精通軟件系統(tǒng)架構(gòu)、系統(tǒng)分析、框架設(shè)計,具備良好的設(shè)計思路;

  3、能夠熟練運用系統(tǒng)分析相關(guān)工具;

  4、良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心;

  5、候選人如有以下任一領(lǐng)域經(jīng)歷尤佳:自動化設(shè)備與系統(tǒng)、運動控制系統(tǒng)、攝像頭設(shè)計與生產(chǎn)相關(guān)的軟件系統(tǒng)、軟件架構(gòu)設(shè)計等。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1.擔(dān)任軟件項目的技術(shù)負(fù)責(zé)人或公司基礎(chǔ)平臺架構(gòu)師角色。

  2.軟件項目的技術(shù)負(fù)責(zé)人對項目的整體系統(tǒng)架構(gòu)負(fù)責(zé),開發(fā)及相關(guān)設(shè)計文檔編寫,解決技術(shù)難題,編寫核心代碼;配合項目經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)決策,進(jìn)行技術(shù)風(fēng)險評估。

  3.公司基礎(chǔ)平臺的架構(gòu)師,負(fù)責(zé)架構(gòu)搭建,核心技術(shù)預(yù)研,編寫平臺代碼。

  4.負(fù)責(zé)解決公司項目組遇到的技術(shù)問題,對軟件開發(fā)團(tuán)隊的技術(shù)指導(dǎo)。

  5.負(fù)責(zé)公司解決方案有關(guān)技術(shù)部分的內(nèi)容的編寫。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)。

  2.在計算機(jī)技術(shù)領(lǐng)域擁有扎實的技術(shù)功底,尤其在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法和代碼、軟件設(shè)計方面功力深厚;熟練使用軟件需求分析、建模及原型設(shè)計工具,掌握UML建模語言;熟悉編碼、設(shè)計、版本控制及測試相關(guān)知識和技能。

  3.精通JavaEE開發(fā),精通JAVA設(shè)計模式;熟悉Nginx、Tomcat、Docker,Redis,MQ等常見應(yīng)用服務(wù)器和中間件;精通spring boot, spring cloud框架等。

  4.精通Javascript, html5, css3,熟悉前端開發(fā)技術(shù)及相關(guān)框架。

  5.熟悉Linux 操作系統(tǒng)和ORACLE數(shù)據(jù)庫;對sql優(yōu)化有豐富的經(jīng)驗。

  6.熟悉微服務(wù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)者優(yōu)先。

  7.有軟件項目架構(gòu)設(shè)計及研發(fā)團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先,有系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師、信息系統(tǒng)項目管理師等證書者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、從事項目工程施工操作、系統(tǒng)調(diào)試等工作;

  2、負(fù)責(zé)客戶溝通、項目實施方案撰寫、項目進(jìn)度管理等工作,促進(jìn)項目驗收;

  3、負(fù)責(zé)項目實施情況、產(chǎn)品故障等問題的上報及解決,向產(chǎn)品端反饋產(chǎn)品使用情況;

  4、負(fù)責(zé)項目實施質(zhì)量保障、售后服務(wù)等工作;

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,自動化、電子、工程類相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉系統(tǒng)集成知識,有較強(qiáng)文檔編寫能力,會使用CAD繪圖軟件;

  3、熟悉倉儲自動化設(shè)備的安裝調(diào)試方法尤佳;

  4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過短期培訓(xùn)能獨立完成項目實施工作;

  5、有項目管理施工經(jīng)驗,了解倉儲自動化、AGV產(chǎn)品者優(yōu)先。

  6、適應(yīng)長時間在外出差,能承受較大的壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1. 總體技術(shù)框架的規(guī)劃與設(shè)計,重構(gòu)、優(yōu)化現(xiàn)有的技術(shù)架構(gòu)

  2. 負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的技術(shù)選型、架構(gòu)搭建,設(shè)計和搭建軟件開發(fā)項目系統(tǒng)架構(gòu)(平臺、數(shù)據(jù)庫、接口和應(yīng)用架構(gòu)等),解決開發(fā)中各種系統(tǒng)架構(gòu)問題;

  3. 負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)平臺核心功能模塊設(shè)計、核心代碼開發(fā);

  4. 負(fù)責(zé)技術(shù)解決方案,并能夠?qū)⒔鉀Q方案清晰的傳達(dá)給客戶和項目組成員;

  5. 對開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn);

  任職要求:

  1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專業(yè);

  2.兩年以上大型互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用系統(tǒng)或者其他大型企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;

  3、精通微服務(wù)應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計,并具備大型項目實踐經(jīng)驗;

  4、熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器的架構(gòu)體系如Tomcat,Jetty,Nginx;

  5、熟悉Linux 操作系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫 Oracle/MySQL/Redis;對Redis優(yōu)化有豐富的經(jīng)驗;

  6、有豐富的數(shù)據(jù)庫如Oracle、MySql、MongoDB等的設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,熟悉Linux操作系統(tǒng),熟悉Shell腳本編程及常用Linux操作命令;

  7、對各種開源的框架如Spring、Mybaties、Dubbo、Docker等有深入的了解,具備SOA架構(gòu)應(yīng)用實踐經(jīng)驗;

  8、具有良好溝通和團(tuán)隊協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受較大的工作壓力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1. 理解產(chǎn)品及體驗的業(yè)務(wù)需求,設(shè)計后臺實現(xiàn)方案。

  2. 負(fù)責(zé)或參與微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)調(diào)研和方案制定。

  3. 制訂并遵守代碼規(guī)范,參與新技術(shù)調(diào)研與引進(jìn)。

  4. 負(fù)責(zé)或參與公司框架核心代碼開發(fā)。

  5. 帶領(lǐng)并指導(dǎo)團(tuán)隊成員。

  任職要求:

  1.4年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗,2年以上微服務(wù)實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。

  2.熟悉微服務(wù)相關(guān)概念、有構(gòu)建微服務(wù)化應(yīng)用程序的項目經(jīng)驗。

  3.熟練掌握Spring boot、REST API。

  4.熟練掌握Mysql、Redis/Mongodb/ElasticSearch數(shù)據(jù)的設(shè)計、研發(fā)、優(yōu)化和部署

  5.對各種開源的框架、中間件如RabbitMq、Kafka,Spark等有深入的了解。

  6、具有大規(guī)模分布式系統(tǒng)的調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(如JVM調(diào)優(yōu)、SQL調(diào)優(yōu)、緩存優(yōu)化、RPC優(yōu)化等);

  7、熟悉Kubernetes、Docker容器基礎(chǔ)之上開發(fā)微服務(wù)。

  8、良好代碼編寫風(fēng)格, 有團(tuán)隊合作精神,有良好溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)公司基于OpenStack私有云平臺相關(guān)產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計;

  2)開源云產(chǎn)品和國內(nèi)外相關(guān)前沿技術(shù)調(diào)研, 并結(jié)合公司特長和市場需求, 設(shè)計云平臺的功能和規(guī)劃產(chǎn)品開發(fā)方向, 并形成具體的目標(biāo)和實現(xiàn)計劃;

  3)支持售前團(tuán)隊, 分析客戶需求, 形成包括私有云系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計的整體解決方案;

  4)指導(dǎo)團(tuán)隊里的初、高級開發(fā)工程師。

  任職資格:

  (1)具有深厚的計算機(jī)功底,熟悉操作系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議棧、存儲基礎(chǔ)知識等,對常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)有深刻認(rèn)識;熟悉TCP/IP/HTTP/WSGI/AMQP等協(xié)議;

  (2)熟練掌握MySQL/Memcached/Redis/MongoDB等常用存儲技術(shù);

  (3)熟練掌握Python語言,熟悉Django, Pecan, Flask等常用的Web框架; 獨立設(shè)計并開發(fā)過REST API服務(wù)接口

  (4) 熟悉OpenStack整體框架、技術(shù)體系和API;熟悉OpenStack一個或多個核心模塊如Nova、Neutron、cinder、glance等;

  (5)4年以上云計算平臺的開發(fā)經(jīng)驗。

  (6)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力,有極強(qiáng)的責(zé)任心;較好的溝通交流能力,善于主動思考和行動,樂于解決具有挑戰(zhàn)性的問題;

  (7)具有OpenStack商業(yè)應(yīng)用項目的工程經(jīng)驗,熟悉云計算業(yè)務(wù)和場景。

  (8)參與過OpenStack社區(qū)貢獻(xiàn)優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用19篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 架構(gòu)師工作職責(zé)(精選20篇)

    崗位職責(zé):1、與產(chǎn)品團(tuán)隊、運營團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)需求,并帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊完成工程實現(xiàn)工作;2、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊進(jìn)行新技術(shù)探索研究、交流互動,提升團(tuán)隊研發(fā)能力和研發(fā)效率;3、協(xié)助制定相關(guān)管理規(guī)則和技術(shù)規(guī)范;4、指導(dǎo)研發(fā)工程師日常工作,解決疑...

  • 測試架構(gòu)師崗位職責(zé)(通用5篇)

    工作內(nèi)容:1、 深入理解業(yè)務(wù)需求,參與產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計評審并深刻理解系統(tǒng)實現(xiàn)原理,提供優(yōu)化意見,保證產(chǎn)品的可測試性;2、 按照產(chǎn)品的功能及非功能需求,制定和設(shè)計有效的測試策略;3、 規(guī)劃和設(shè)計符合產(chǎn)品特點的測試架構(gòu),通過流程、策略、方法和...

  • 軟件架構(gòu)師崗位職責(zé)(精選23篇)

    架構(gòu)師的職責(zé)就是設(shè)計一個公司系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu),并提供關(guān)于怎樣建立和維護(hù)系統(tǒng)的指導(dǎo)方針。具體來講,架構(gòu)師的職責(zé)主要體現(xiàn)在以下幾方面:1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作。2、承擔(dān)從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用。...

  • 服務(wù)器架構(gòu)師崗位職責(zé)(通用3篇)

    工作職責(zé):負(fù)責(zé)搜索系統(tǒng)的后臺服務(wù)開發(fā)。負(fù)責(zé)搜索系統(tǒng)離線數(shù)據(jù)預(yù)處理、索引設(shè)計和在線架構(gòu)設(shè)計、算法開發(fā)。任職要求:1. 精通c/c++編程,熟悉linux平臺、shell腳本,對數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法設(shè)計有較為深刻的理解;2. 熟悉多線程/多進(jìn)程程序開發(fā),對異...

  • 軟件架構(gòu)師崗位的主要職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1.有效地將用戶的需求轉(zhuǎn)化為需求規(guī)格說明書;2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)解決方案決策及其技術(shù)框架、技術(shù)平臺的規(guī)劃、設(shè)計與評估工作;3.領(lǐng)導(dǎo)需求團(tuán)隊制定業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃和整體解決方案;4.領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)開發(fā)團(tuán)隊按照架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)規(guī)范展開設(shè)計、開發(fā)和測試...

  • 前端架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé)1、負(fù)責(zé)平臺級產(chǎn)品前端架構(gòu)體系的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)及布道,包括PC端和移動端,通過技術(shù)提升用戶體驗和可用性2、研究前端技術(shù)體系包括但不限于框架, 類庫, 模式等3、維護(hù)及優(yōu)化前端性能,優(yōu)化前端開發(fā)模式和規(guī)范4、領(lǐng)導(dǎo)前端工程師根據(jù)...

  • 軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用26篇)

    職責(zé):1、主導(dǎo)產(chǎn)品的軟件架構(gòu),保證架構(gòu)設(shè)計能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護(hù)性需求和可擴(kuò)展性需求;2、負(fù)責(zé)技術(shù)選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲等);3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務(wù)建模;4、進(jìn)行平臺架構(gòu)設(shè)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的崗位職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1)負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品整體架構(gòu)的設(shè)計和關(guān)鍵功能實現(xiàn)2)負(fù)責(zé)公司架構(gòu)長期看護(hù)以及優(yōu)化;3)負(fù)責(zé)軟件部門各模組間的協(xié)調(diào)配合;4)提高鞏固軟件代碼質(zhì)量;5)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)流式框架的設(shè)計、優(yōu)化及部署;6)規(guī)劃研發(fā)部門員工的技術(shù)發(fā)展路線并提供必要的...

  • web前端架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)前端架構(gòu)的建立和實施,主導(dǎo)前端架構(gòu)和公共組件的開發(fā)。2.帶領(lǐng)團(tuán)隊直接與設(shè)計師和后端工程師合作開發(fā)面向內(nèi)部或用戶的Web產(chǎn)品。3.優(yōu)化與重構(gòu)前端代碼,并整理出可重用的代碼模塊。...

  • 前端架構(gòu)師的主要職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé)1、負(fù)責(zé)交互產(chǎn)品的前端系統(tǒng)架構(gòu)、開發(fā)與實現(xiàn);2、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的前端系統(tǒng)架構(gòu)、開發(fā)與實現(xiàn);3、Web與移動互聯(lián)網(wǎng)前沿技術(shù)研究與新技術(shù)研究;4、配合UED和產(chǎn)品團(tuán)隊,落地產(chǎn)品規(guī)劃,監(jiān)督指導(dǎo)團(tuán)隊成員的工作。...

  • 軟件架構(gòu)師的具體職責(zé)范圍(通用29篇)

    職責(zé)1.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的總體規(guī)劃和總體設(shè)計及重要技術(shù)決策;2.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的概要設(shè)計、軟件架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計;3.依據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范流程,按照項目計劃負(fù)責(zé)核心代碼的編制;4.配合測試團(tuán)隊,修復(fù)系統(tǒng)核心代碼...

  • 前端架構(gòu)師的崗位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1. 負(fù)責(zé)前端技術(shù)方案的架構(gòu)設(shè)計和實現(xiàn), 負(fù)責(zé)公司前端公共庫、框架和關(guān)鍵模塊的開發(fā)和改進(jìn);2. 使用React、Angular等前端框架編寫高質(zhì)量代碼,根據(jù)產(chǎn)品需求和設(shè)計完成前端代碼;3. 維護(hù)及優(yōu)化前端頁面執(zhí)行性能和加載性能,優(yōu)化前端代碼...

  • 前端架構(gòu)師的職責(zé)概述文本(通用29篇)

    職責(zé):1、根據(jù)實際業(yè)務(wù)場景及需求,設(shè)計前端基礎(chǔ)架構(gòu),并帶領(lǐng)其他組員實現(xiàn)并持續(xù)優(yōu)化;2、優(yōu)化團(tuán)隊開發(fā)方式及流程、提升團(tuán)隊開發(fā)效率、推動團(tuán)隊技術(shù)發(fā)展;3、為前端團(tuán)隊引入創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的解決方案,用創(chuàng)新的思路解決問題。...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的基本職責(zé)(精選31篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)整個大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)的設(shè)計和構(gòu)建;2.負(fù)責(zé)構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)交換、任務(wù)調(diào)度等通用平臺;3.制定開發(fā)、測試、實施、維護(hù)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范,指導(dǎo)和培訓(xùn)工程師,不斷提升團(tuán)隊能力。...

  • web前端架構(gòu)師的職責(zé)模板(精選28篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)研發(fā)中心PLM平臺擴(kuò)建和開發(fā);2.負(fù)責(zé)公司自有前端框架的開發(fā);3.參與公司既有系統(tǒng)軟件的優(yōu)化與維護(hù);4.組織或執(zhí)行代碼質(zhì)量保證活動(代碼評審、靜態(tài)檢查、單元測試、集成測試、持續(xù)集成等);5.相關(guān)技術(shù)文檔的編制與維護(hù);崗位要求:...

  • 崗位職責(zé)