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軟件架構(gòu)師崗位的具體職責

發(fā)布時間:2023-02-05

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(通用14篇)

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇1

  職責:

  1、主導產(chǎn)品的軟件架構(gòu),保證架構(gòu)設計能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護性需求和可擴展性需求;

  2、負責技術(shù)選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲等);

  3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務建模;

  4、進行平臺架構(gòu)設計、開發(fā)和維護以及過程中產(chǎn)生的文檔編寫(架構(gòu)設計文檔、概要設計文檔等);

  5、負責分解IoT產(chǎn)品線的業(yè)務需求,完成系統(tǒng)架構(gòu)設計、重構(gòu)與優(yōu)化;

  6、負責組織技術(shù)評審與把關,組織難點攻關,主導Code Review;

  7、促進團隊技術(shù)進步與創(chuàng)新,參與公司技術(shù)研發(fā)體系的搭建;

  8、負責公共組件的開發(fā)。

  任職要求:

  1、5年以上J2ee項目開發(fā)經(jīng)驗,扎實的Java編程基礎,精通不限于Springboot、Dubbo、Zookeeper、Redis、Kafka、Flume等開源框架及產(chǎn)品;

  2、3年以上架構(gòu)設計經(jīng)驗,具有良好的軟件工程知識與編碼規(guī)范意識;

  3、具備優(yōu)秀的文檔能力,清晰明了地表達架構(gòu)意圖,能夠熟練編寫各類技術(shù)文檔;

  4、熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關技術(shù)、協(xié)議(MQTT/CoAP/Modbus)和應用的優(yōu)先;

  5、對于云計算(如:SaaS、PaaS、IaaS等)、大數(shù)據(jù)領域、人工智能等領域有較深入的了解,有相關工作背景者優(yōu)先考慮;

  6、具有SaaS/PaaS平臺開發(fā)經(jīng)驗,精通一種或多種架構(gòu)的能力和經(jīng)驗,如微服務架構(gòu)等。熟悉大型物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)或具有大型IT項目咨詢者優(yōu)先;

  7、思路清晰,善于思考,學習能力強;責任心強,具備良好的團隊合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇2

  職責:

  1、負責軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設計、研發(fā)工作。

  2、將客戶的需求轉(zhuǎn)換為規(guī)范的開發(fā)計劃及文本。

  3、協(xié)助項目負責人制定項目規(guī)劃和控制項目進度。

  4、理解系統(tǒng)的業(yè)務需求,制定系統(tǒng)的技術(shù)框架和業(yè)務框架。

  5、指導開發(fā)人員開發(fā)并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的問題。

  任職能力要求

  1、具有8年以上的軟件項目開發(fā)實際工作經(jīng)驗,其中至少有3年以上的代碼編寫工作經(jīng)驗,4年以上的基于面向?qū)ο蠛蜆?gòu)件開發(fā)方法的軟件產(chǎn)品設計經(jīng)驗。

  2、 具有5個以上大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設計經(jīng)驗,有大中型應用系統(tǒng)開發(fā)和實施的成功案例。

  3、 )對相關的技術(shù)標準有深刻的認識,對軟件工程標準和規(guī)范有良好的把握。

  4、 對.Net或Java技術(shù)及整個解決方案有深刻的理解及熟練的應用,精通Web Service和J2EE等流行的架構(gòu)。

  5、 對設計模式有深刻的理解,并能在此基礎上設計出適合產(chǎn)品特性和質(zhì)量屬性的框架。

  6、 具有面向?qū)ο蟮姆治、設計和開發(fā)能力,精通UML和XML,能熟練使用Rational Rose、PowerDesigner等工具進行設計。

  7、 具有良好的團隊意識和協(xié)作精神,有較強的溝通能力和書面表達能力。

  8、具有旺盛的精力和學習能力,能快速掌握新技術(shù)和新方法。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇3

  職責:

  1.帶領團隊定義可擴展的、分布式的大數(shù)據(jù)架構(gòu);

  2. 完成各種面向業(yè)務目標的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應用開發(fā);

  3、帶領團隊開發(fā)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)挖掘能力的創(chuàng)新型產(chǎn)品

  4.協(xié)助制定中長期的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃

  崗位要求:

  1.計算機相關專業(yè)/研究生

  2. 兩年以上系統(tǒng)軟件或中間件產(chǎn)品架構(gòu)分析設計成功工作經(jīng)驗,有從事過國家科研項目者優(yōu)先;

  3. 熟悉主流的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)分析技術(shù)并具有項目實施經(jīng)驗,精通軟件體系結(jié)構(gòu)設計理論和各種設計模式,了解主流的技術(shù)規(guī)范;

  4.在以下任一領域有相關項目經(jīng)驗:

  a) 有數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉分類、聚類、關聯(lián)分析、協(xié)同過濾等數(shù)據(jù)挖掘算法,對ODS、DW建模有實際經(jīng)驗;

  b)有海量數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉Hadoop/pig/HIVE/HBase等開源框架,熟悉ETL過程和OLAP分析;熟悉數(shù)據(jù)倉庫思想,有數(shù)據(jù)倉庫建模經(jīng)驗;

  c)有基于Web Services的異構(gòu)數(shù)據(jù)集成系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗;

  d)有本體和語義網(wǎng)方面的系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,如語義數(shù)據(jù)集成、語義Web服務、語義搜索引擎等;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇4

  職責:

  1.負責云平臺核心的架構(gòu)設計、優(yōu)化、關鍵代碼編寫;

  2.參與業(yè)務流程,需求分析,架構(gòu)設計,數(shù)據(jù)庫設計領域分析與建模;

  3.根據(jù)客戶需求及市場行業(yè)需求進行軟件架構(gòu)的制定,將需求分解到多個子系統(tǒng)實現(xiàn),輸出設計文檔,接口文檔;

  4.對開發(fā)團隊進行技術(shù)指導和培訓,規(guī)范開發(fā)流程,協(xié)助項目經(jīng)理進行項目的管理。

  崗位要求:

  1. IT相關專業(yè)本科以上學歷;

  2. 兩年以上的互聯(lián)網(wǎng)平臺架構(gòu)設計經(jīng)驗;

  3. 精通Java,熟悉Mysql等主流數(shù)據(jù)庫,熟悉網(wǎng)絡和多線程編程;

  4. 熟悉主流的WEB框架、緩存技術(shù)、DB存儲技術(shù);

  5. 有支持海量用戶的高并發(fā)、高可用、分布式互聯(lián)網(wǎng)后臺系統(tǒng)設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6. 能根據(jù)需求規(guī)劃合適的技術(shù)演進路線;

  7. 責任感強、有較強的邏輯思維能力、溝通能力、能夠承擔工作壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇5

  職責:

  1、負責設計、開發(fā)汽車電檢應用web系統(tǒng)的基礎架構(gòu),完成電檢系統(tǒng)業(yè)務、數(shù)據(jù)架構(gòu)設計;

  3、在項目中能夠承擔項目的技術(shù)組長角色,確保需求實現(xiàn)的正確性,同時能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對整個項目團隊的質(zhì)量起到關鍵性的作用,主導設計評審工作;

  4、 負責對新人或團隊其他人員進行輔導,并使團隊成員可以得到有效的成長;

  5、維護和升級現(xiàn)有系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)發(fā)展規(guī)劃,滿足新業(yè)務實現(xiàn)要求,解決核心難題的攻關;

  6、良好的責任心與推動力,快速定位問題并主導相關架構(gòu)問題的解決,系統(tǒng)優(yōu)化。

  任職要求:

  1、計算機軟件及相關專業(yè),本科以上學歷;

  2、 熟悉較大型軟件產(chǎn)品的軟件架構(gòu)、5年以上系統(tǒng)平臺架構(gòu)工作經(jīng)歷;

  3、精通B/S架構(gòu),精通C#編程,精通微軟.net平臺,熟悉C++語言為佳;

  4、 有軟件架構(gòu)設計開發(fā)經(jīng)驗,具備很強的代碼動手能力;

  5、 具有良好的團隊精神和服務意識,學習能力強。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇6

  職責

  1.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的總體規(guī)劃和總體設計及重要技術(shù)決策;

  2.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的概要設計、軟件架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫設計;

  3.依據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范流程,按照項目計劃負責核心代碼的編制;

  4.配合測試團隊,修復系統(tǒng)核心代碼的缺陷,完善系統(tǒng)功能;

  5.根據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范要求編寫技術(shù)開發(fā)文檔;

  6.負責解決項目中的關鍵問題和技術(shù)難題;

  任職要求

  1.本科學歷及以上,計算機、軟件工程及相關專業(yè);

  2.具有3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,至少參與過2年以上大型項目架構(gòu)設計經(jīng)驗;

  3.精通Java語言及JavaEE相關技術(shù),掌握Sping、Ibatis、Hibernate、Struts2、等開源框架應用,熟悉web開發(fā)技術(shù),如DHTML、Ajax、Javascript等;

  4.熟悉UML,熟練掌握UML建模工具;

  5.熟悉設計模式及面向?qū)ο蟮姆治鲈O計方法;

  6.熟悉主流應用服務器如Weblogic、Websphere等;

  7.精通DB2、SQL server、Oracle等數(shù)據(jù)庫;

  8.熟悉軟件開發(fā)過程;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇7

  (1)、規(guī)劃:負責規(guī)劃產(chǎn)品的技術(shù)路線,負責設計出產(chǎn)品的技術(shù)核心競爭力負責產(chǎn)品和項目全生命周期的軟件架構(gòu)演進。

  (2)、立項階段:對接PD,理解業(yè)務需求,識別和梳理非功能性系統(tǒng)需求(性能、安全、高可用等)評估技術(shù)實現(xiàn)的可行性,估計難度和工作量,識別技術(shù)風險。

  (3)、總體設計階段:結(jié)合人力、進度要求、系統(tǒng)重要性、擴展性、可維護性等因素,進行合理的總體架構(gòu)設計,包括應用架構(gòu)、技術(shù)架構(gòu)、部署架構(gòu)、數(shù)據(jù)架構(gòu)等負責進行子系統(tǒng)/模塊劃分、模塊交互設計、與其他系統(tǒng)的邊界和接口定義等結(jié)合各個不同的項目和產(chǎn)品,識別出跨項目跨產(chǎn)品通用的技術(shù)組件,進行通用組件的設計和復用負責輸出總體設計文檔負責關鍵技術(shù)的分析和決策梳理

  與合作廠商系統(tǒng)之間的技術(shù)界面,確保整體可交付針對項目交付要求,與開發(fā)責任人一起制定開發(fā)聯(lián)調(diào)的策略,包括子系統(tǒng)和模塊的優(yōu)先級等。

  (4)、項目技術(shù)支持:作為技術(shù)專家支持市場項目的技術(shù)交流。

  (5)、作為POC項目的技術(shù)支持。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇8

  職責:

  1.負責設計規(guī)劃航空運行管理與服務平臺、無人機監(jiān)控平臺、機場運行管理平臺軟件系統(tǒng)的技術(shù)路線、數(shù)據(jù)模型,業(yè)務模型,領域劃分等架構(gòu)工作;

  2、參與軟件需求分析與軟件方案設計,進行系統(tǒng)架構(gòu)和核心模塊的設計規(guī)劃;

  3、參與軟件模塊設計、代碼開發(fā)等相關工作;

  4、對接、梳理、挖掘、分析、整理來自市場導入的業(yè)務需求,提出建設性、有價值的IT解決方案,配合項目經(jīng)理形成有計劃、可落地的實施方案

  5、參與客戶技術(shù)溝通,為客戶提供軟件應用相關支持

  任職要求:

  1.軟件、計算機、航空航天相關專業(yè),碩士及以上學歷;

  2.有豐富的架構(gòu)設計與研發(fā)實施能力,能夠準確、全面地理解業(yè)務,并根據(jù)業(yè)務發(fā)展計劃給出合理的架構(gòu)方案和工作計劃分解;

  3.精通linux及計算機網(wǎng)絡,對代碼要求精益求精,有大量編程和code review經(jīng)驗,java/python/go/c/c++至少精通一種;

  4.具有良好的溝通能力、組織能力及團隊協(xié)作精神,有較強的分析和解決問題的能力;

  5.主動性強,有強烈的求知欲和創(chuàng)新能力;

  6.具有空管行業(yè)相關經(jīng)驗,空管系統(tǒng)研發(fā)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇9

  職責:

  1. 需求分析,產(chǎn)品設計,確定產(chǎn)品需求文檔中的產(chǎn)品規(guī)范和文案;

  2. 負責新產(chǎn)品/功能的詳細設計和原型展示。協(xié)調(diào)市場、開發(fā)、運營、管理等團隊確立產(chǎn)品方案;

  3. 協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,產(chǎn)品上線等相關工作;

  4. 參與產(chǎn)品核心模塊的代碼編寫;

  崗位要求:

  1. 本科以上學歷,兩年以上軟件產(chǎn)品規(guī)劃及設計經(jīng)歷;

  2. 能獨立運用Axure等工具設計出產(chǎn)品的整體架構(gòu);

  3. 對行業(yè)的未來發(fā)展有清楚完整的見解,了解產(chǎn)品及競爭對手的最新動態(tài),熟悉移動APP應用;

  4. 熟悉軟件開發(fā)技術(shù)(.net / C++ / java / html / js / css)、操作系統(tǒng)原理、數(shù)據(jù)庫原理、網(wǎng)絡協(xié)議及軟件架構(gòu);

  5. 熱愛計算軟件管理及設計,對工作充滿激情,能夠承受較大的工作壓力;

  6. 條件特別優(yōu)秀者,待遇可適當放寬。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇10

  職責:

  1. 負責數(shù)據(jù)倉庫、大數(shù)據(jù)平臺、報表可視化的搭建及研發(fā);

  2. 按時完成應用部門的技術(shù)開發(fā)和數(shù)據(jù)服務需求,不斷優(yōu)化現(xiàn)有的大數(shù)據(jù)應用平臺架構(gòu);

  3. 負責團隊的技術(shù)指導和技術(shù)提升;

  4. 帶領團隊開發(fā)具有創(chuàng)新價值的大數(shù)據(jù)分析平臺。

  任職要求:

  1. 統(tǒng)招本科以上學歷,計算機、數(shù)學相關專業(yè),具有8年以上研發(fā)工作經(jīng)驗;

  2. 有3年以上BI、大數(shù)據(jù)研發(fā)經(jīng)驗;

  3. 兩年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗,有良好的團隊管理能力;

  4. 對各類大數(shù)據(jù)架構(gòu)模型有深入理解(包括但不限于YARN、MapReduce、Hadoop、Impala、Spark、Kafka、Storm、H2O等),了解不同架構(gòu)模型的優(yōu)缺點;具備一定的技術(shù)前瞻性和創(chuàng)新能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇11

  職責:

  (1)軟件系統(tǒng)架構(gòu)設計、研發(fā)工作;

  (2)協(xié)助制定項目計劃和控制項目進度;

  (3)軟件設計開發(fā)文檔,組織和管理相關技術(shù)培訓;

  (4)指導人員開發(fā),解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題。

  任職要求:

  (1)計算機或者電子類專業(yè),英語四級以上;

  (2)從事嵌入式系統(tǒng)開發(fā)或者RTOS開發(fā)5年以上;

  (3)從事軟件架構(gòu)2年以上;具有車載多媒體系統(tǒng)開發(fā)3年以上;

  (4)熟悉Linux、Android、Windows CE、OSEK等系統(tǒng),對系統(tǒng)架構(gòu)有深入的理解;

  (5)熟練掌握C/C++、QT等編程語言;

  (6)熟練掌握軟件開發(fā)流程,對CMMI有一定了解;

  (7)熟練掌握軟件建模工具;

  (8)熟練掌握軟件開發(fā)及管理工具;

  (9)優(yōu)秀人才可適當放寬要求。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇12

  職責:

  1. 理解產(chǎn)品及體驗的業(yè)務需求,設計后臺實現(xiàn)方案。

  2. 負責或參與微服務架構(gòu)設計、技術(shù)調(diào)研和方案制定。

  3. 制訂并遵守代碼規(guī)范,參與新技術(shù)調(diào)研與引進。

  4. 負責或參與公司框架核心代碼開發(fā)。

  5. 帶領并指導團隊成員。

  任職要求:

  1.4年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗,2年以上微服務實戰(zhàn)工作經(jīng)驗。

  2.熟悉微服務相關概念、有構(gòu)建微服務化應用程序的項目經(jīng)驗。

  3.熟練掌握Spring boot、REST API。

  4.熟練掌握Mysql、Redis/Mongodb/ElasticSearch數(shù)據(jù)的設計、研發(fā)、優(yōu)化和部署

  5.對各種開源的框架、中間件如RabbitMq、Kafka,Spark等有深入的了解。

  6、具有大規(guī)模分布式系統(tǒng)的調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(如JVM調(diào)優(yōu)、SQL調(diào)優(yōu)、緩存優(yōu)化、RPC優(yōu)化等);

  7、熟悉Kubernetes、Docker容器基礎之上開發(fā)微服務。

  8、良好代碼編寫風格, 有團隊合作精神,有良好溝通能力和學習能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇13

  職責:

  1、主要負責核心系統(tǒng)的架構(gòu)設計,框架搭建以及核心模塊的開發(fā);

  2、負責解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;

  3、負責核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫與評審;

  4、負責公司技術(shù)標準的制定與評審。

  任職資格:

  1、本科以上學歷,專業(yè)不限,5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,2年以上架構(gòu)設計經(jīng)驗;

  2、精通JAVA的Spring、Mybatis等主流框架,熟悉Hadoop、ZooKeeper等分布式架構(gòu)和系統(tǒng);

  3、熟悉Oracle、Mongo、Redis等關系與非關系型數(shù)據(jù)庫;

  3、知識面廣,專研技術(shù),對解決有挑戰(zhàn)性的技術(shù)問題充滿激情;

  4、有獨立分析和思考問題并加以解決的能力和習慣;

  5、有較強的文檔編寫能力,能獨立完成技術(shù)方案、設計方案的編寫;

  6、了解基礎的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,對常見問題,能正確運用合適的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法加以解決;

  7、熟悉兩種以上流行的框架,且不停留在單純使用的層次,必須對框架的實現(xiàn)原理、應用場合、使用限制有基本了解;

  8、善于溝通,團隊協(xié)作精神良好,樂于分享經(jīng)驗與感悟,促進團隊共同進步。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責 篇14

  職責:

  1.致力于推進適應未來發(fā)展趨勢的中臺系統(tǒng)規(guī)劃和落地。能夠利用新思路、新方法提升中臺的專業(yè)性,并在服務能力創(chuàng)新、中臺效能升級、容量、穩(wěn)定性及可靠性保障方面不斷帶來各種突破;

  2.以與團隊一起交付價值為核心理念深入理解業(yè)務需求、設計系統(tǒng)架構(gòu)和規(guī)劃技術(shù)選型方案,結(jié)合公司戰(zhàn)略助力行業(yè)技術(shù)變革;

  3.主導川酒集團的技術(shù)規(guī)范建設及核心開發(fā)工作。

  崗位要求:

  計算機相關專業(yè)本科及以上學歷,5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)或大型IT公司核心系統(tǒng)開發(fā)、設計工作經(jīng)驗;

  有豐富前、中、后臺軟件系統(tǒng)架構(gòu)工作經(jīng)驗,熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)電子商務體系架構(gòu),深入理解分布式計算,微服務等架構(gòu)模式;

  對互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計算等技術(shù)有深刻理解和敏銳感覺,創(chuàng)新能力強;

  熱愛技術(shù),工作認真、嚴謹,對系統(tǒng)質(zhì)量有近乎苛刻的要求意識,善于溝通與團隊協(xié)作;

  有較強的邏輯思維能力,善于分析、歸納、解決問題,能夠帶隊進行項目開發(fā);

  長期堅持寫博客、公開交流或貢獻開源代碼者優(yōu)先

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(通用14篇) 相關內(nèi)容:
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  • NET架構(gòu)師崗位的工作職責(通用33篇)

    職責:1、負責項目系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設計、技術(shù)方案制定,充分發(fā)揮H3產(chǎn)品的功能;2、擔任項目的主力開發(fā)人員,指導項目團隊其他成員技術(shù)工作,協(xié)調(diào)解決項目中遇到的各種技術(shù)問題;3、給客戶培訓產(chǎn)品功能,使客戶開發(fā)、運維人員熟練地掌握產(chǎn)品使用...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的工作職責描述(精選30篇)

    職責:1、負責公司大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)的技術(shù)選型和技術(shù)難點攻關工作;2、依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀和客戶需求,完成行業(yè)大數(shù)據(jù)的特定技術(shù)方案設計與撰寫;3、負責研究跟進大數(shù)據(jù)架構(gòu)領域新興技術(shù)并在公司內(nèi)部進行分享;4、參與公司大數(shù)據(jù)項目的技術(shù)交流、...

  • 軟件架構(gòu)師工作的職責(通用31篇)

    職責:1、主要負責核心系統(tǒng)的架構(gòu)設計,框架搭建以及核心模塊的開發(fā);2、負責解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;3、負責核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫與評審;4、負責公司技術(shù)標準的制定與評審。...

  • 軟件架構(gòu)師的工作職責(精選28篇)

    1、負責組織研發(fā)軟件整體方案,根據(jù)要求進行文檔與代碼的設計、編寫、評審、維護工作;2、協(xié)助公司對整體軟件方案,內(nèi)部系統(tǒng)優(yōu)化方案建議及決策,參與公司軟件系統(tǒng)設計方案評審;3、能獨立完成子系統(tǒng)或模塊的設計與開發(fā),包括用戶接口、業(yè)務...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的具體職責表述(通用32篇)

    職責:1.負責公司新業(yè)務方向平臺大數(shù)據(jù)基礎架構(gòu)的搭建及后期數(shù)據(jù)處理體系的升級和優(yōu)化,不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率。為公司未來方向性產(chǎn)品提供大數(shù)據(jù)底層平臺的支持和保證。...

  • 平臺架構(gòu)師的工作職責(精選32篇)

    職責:1. 基于區(qū)塊鏈(Blockchain)企業(yè)技術(shù)架構(gòu)設計與開發(fā)行業(yè)區(qū)塊鏈解決方案;2. 根據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)進行產(chǎn)品前期的技術(shù)選型、開發(fā)與測試;3. 充分理解系統(tǒng)架構(gòu),實現(xiàn)區(qū)塊鏈方案的功能模塊;4. 根據(jù)產(chǎn)品和項目需求及總體設計,編寫系統(tǒng)模塊的詳細設...

  • Java架構(gòu)師崗位的職責表述(精選4篇)

    職責:1、確定產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線,為技術(shù)決策提供依據(jù),并保證技術(shù)決策被有效貫徹;2、提取項目中的通用需求和通用組件;3、負責架構(gòu)分析、設計,指導核心代碼開發(fā);4、培養(yǎng)核心技術(shù)人員,提升技術(shù)人員能力;5、監(jiān)督開發(fā)過程的中代碼質(zhì)...

  • 平臺架構(gòu)師的職責文本表述(精選4篇)

    職責:1、產(chǎn)品研發(fā):快速熟悉業(yè)務流程,對接產(chǎn)品需求,進行需求分析和抽象,技術(shù)方案制定,系統(tǒng)設計,驅(qū)動產(chǎn)品快速迭代;2、系統(tǒng)架構(gòu):深入了解主流CRM、ERP和MES等系統(tǒng)架構(gòu)及業(yè)務流程,參與制定系統(tǒng)整合的架構(gòu)演進,涵蓋業(yè)務架構(gòu)、應用架...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師工作的職責(通用31篇)

    職責:1、正確理解業(yè)務需求,對需求進行工作量評估;2、參與項目相關的需求、設計、投產(chǎn)手冊等文檔的編寫;3、根據(jù)進度計劃,完成所承擔功能模塊的設計、開發(fā)、單元測試、聯(lián)調(diào)測試;4、配合測試組修復代碼缺陷,確保功能實現(xiàn)與代碼質(zhì)量;5、負...

  • 軟件架構(gòu)師的基本職責(精選33篇)

    職責:1.主導敏捷開發(fā)流程,負責軟件產(chǎn)品核心模塊的設計開發(fā)工作,包括軟件架構(gòu)設計、核心模塊代碼開發(fā)、技術(shù)文檔撰寫和管理、源碼管控、測試與部署等。...

  • 平臺架構(gòu)師的基本職責概述(精選4篇)

    職責:1、負責公司新零售商業(yè)云平臺整體架構(gòu)方案設計,包括平臺規(guī)劃、平臺建設、平臺運維、平臺安全及平臺運營等整體設計與規(guī)劃;2、以公司業(yè)務需求為導向,提出云產(chǎn)品技術(shù)的合理要求,并推動相關產(chǎn)品功能研發(fā)和架構(gòu)優(yōu)化;3、根據(jù)云平臺的運...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的基本職責(通用30篇)

    職責:負責公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的設計與實現(xiàn);配合大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品的快速研發(fā)與交付;負責大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化設計;負責大數(shù)據(jù)產(chǎn)品核心組件設計;負責大數(shù)據(jù)相關數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫設計以及大數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)工作;為應用...

  • Java架構(gòu)師的具體職責(通用4篇)

    職責:1、根據(jù)產(chǎn)品和項目需求,分析、設計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案,保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴展性及經(jīng)濟性;2、負責產(chǎn)品架構(gòu)分析,提出軟硬件架構(gòu)整體設計,數(shù)據(jù)庫存儲設計方案,指導其他工程師的設計工作;3、對相關產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)方案進行評審...

  • 崗位職責