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軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)

發(fā)布時間:2023-03-11

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用28篇)

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)云平臺核心的架構(gòu)設(shè)計、優(yōu)化、關(guān)鍵代碼編寫;

  2.參與業(yè)務(wù)流程,需求分析,架構(gòu)設(shè)計,數(shù)據(jù)庫設(shè)計領(lǐng)域分析與建模;

  3.根據(jù)客戶需求及市場行業(yè)需求進(jìn)行軟件架構(gòu)的制定,將需求分解到多個子系統(tǒng)實現(xiàn),輸出設(shè)計文檔,接口文檔;

  4.對開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),規(guī)范開發(fā)流程,協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目的管理。

  崗位要求:

  1. IT相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2. 兩年以上的互聯(lián)網(wǎng)平臺架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  3. 精通Java,熟悉Mysql等主流數(shù)據(jù)庫,熟悉網(wǎng)絡(luò)和多線程編程;

  4. 熟悉主流的WEB框架、緩存技術(shù)、DB存儲技術(shù);

  5. 有支持海量用戶的高并發(fā)、高可用、分布式互聯(lián)網(wǎng)后臺系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6. 能根據(jù)需求規(guī)劃合適的技術(shù)演進(jìn)路線;

  7. 責(zé)任感強(qiáng)、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、能夠承擔(dān)工作壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)設(shè)計、開發(fā)汽車電檢應(yīng)用web系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu),完成電檢系統(tǒng)業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計;

  3、在項目中能夠承擔(dān)項目的技術(shù)組長角色,確保需求實現(xiàn)的正確性,同時能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面型的考慮以及解決方案,能夠有效地對整個項目團(tuán)隊的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用,主導(dǎo)設(shè)計評審工作;

  4、 負(fù)責(zé)對新人或團(tuán)隊其他人員進(jìn)行輔導(dǎo),并使團(tuán)隊成員可以得到有效的成長;

  5、維護(hù)和升級現(xiàn)有系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)發(fā)展規(guī)劃,滿足新業(yè)務(wù)實現(xiàn)要求,解決核心難題的攻關(guān);

  6、良好的責(zé)任心與推動力,快速定位問題并主導(dǎo)相關(guān)架構(gòu)問題的解決,系統(tǒng)優(yōu)化。

  任職要求:

  1、計算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、 熟悉較大型軟件產(chǎn)品的軟件架構(gòu)、5年以上系統(tǒng)平臺架構(gòu)工作經(jīng)歷;

  3、精通B/S架構(gòu),精通C#編程,精通微軟.net平臺,熟悉C++語言為佳;

  4、 有軟件架構(gòu)設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗,具備很強(qiáng)的代碼動手能力;

  5、 具有良好的團(tuán)隊精神和服務(wù)意識,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1.帶領(lǐng)團(tuán)隊定義可擴(kuò)展的、分布式的大數(shù)據(jù)架構(gòu);

  2. 完成各種面向業(yè)務(wù)目標(biāo)的數(shù)據(jù)分析模型的定義和應(yīng)用開發(fā);

  3、帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)挖掘能力的創(chuàng)新型產(chǎn)品

  4.協(xié)助制定中長期的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃

  崗位要求:

  1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)/研究生

  2. 兩年以上系統(tǒng)軟件或中間件產(chǎn)品架構(gòu)分析設(shè)計成功工作經(jīng)驗,有從事過國家科研項目者優(yōu)先;

  3. 熟悉主流的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)分析技術(shù)并具有項目實施經(jīng)驗,精通軟件體系結(jié)構(gòu)設(shè)計理論和各種設(shè)計模式,了解主流的技術(shù)規(guī)范;

  4.在以下任一領(lǐng)域有相關(guān)項目經(jīng)驗:

  a) 有數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉分類、聚類、關(guān)聯(lián)分析、協(xié)同過濾等數(shù)據(jù)挖掘算法,對ODS、DW建模有實際經(jīng)驗;

  b)有海量數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,熟悉Hadoop/pig/HIVE/HBase等開源框架,熟悉ETL過程和OLAP分析;熟悉數(shù)據(jù)倉庫思想,有數(shù)據(jù)倉庫建模經(jīng)驗;

  c)有基于Web Services的異構(gòu)數(shù)據(jù)集成系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗;

  d)有本體和語義網(wǎng)方面的系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗,如語義數(shù)據(jù)集成、語義Web服務(wù)、語義搜索引擎等;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、主導(dǎo)產(chǎn)品的軟件架構(gòu),保證架構(gòu)設(shè)計能夠滿足產(chǎn)品的功能需求、性能需求、可靠性需求、可維護(hù)性需求和可擴(kuò)展性需求;

  2、負(fù)責(zé)技術(shù)選型(包括:框架選擇、公共模塊、數(shù)據(jù)存儲等);

  3、參與需求分析,系統(tǒng)分析及業(yè)務(wù)建模;

  4、進(jìn)行平臺架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)以及過程中產(chǎn)生的文檔編寫(架構(gòu)設(shè)計文檔、概要設(shè)計文檔等);

  5、負(fù)責(zé)分解IoT產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)需求,完成系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)與優(yōu)化;

  6、負(fù)責(zé)組織技術(shù)評審與把關(guān),組織難點攻關(guān),主導(dǎo)Code Review;

  7、促進(jìn)團(tuán)隊技術(shù)進(jìn)步與創(chuàng)新,參與公司技術(shù)研發(fā)體系的搭建;

  8、負(fù)責(zé)公共組件的開發(fā)。

  任職要求:

  1、5年以上J2ee項目開發(fā)經(jīng)驗,扎實的Java編程基礎(chǔ),精通不限于Springboot、Dubbo、Zookeeper、Redis、Kafka、Flume等開源框架及產(chǎn)品;

  2、3年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,具有良好的軟件工程知識與編碼規(guī)范意識;

  3、具備優(yōu)秀的文檔能力,清晰明了地表達(dá)架構(gòu)意圖,能夠熟練編寫各類技術(shù)文檔;

  4、熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)、協(xié)議(MQTT/CoAP/Modbus)和應(yīng)用的優(yōu)先;

  5、對于云計算(如:SaaS、PaaS、IaaS等)、大數(shù)據(jù)領(lǐng)域、人工智能等領(lǐng)域有較深入的了解,有相關(guān)工作背景者優(yōu)先考慮;

  6、具有SaaS/PaaS平臺開發(fā)經(jīng)驗,精通一種或多種架構(gòu)的能力和經(jīng)驗,如微服務(wù)架構(gòu)等。熟悉大型物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)或具有大型IT項目咨詢者優(yōu)先;

  7、思路清晰,善于思考,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作。

  2、將客戶的需求轉(zhuǎn)換為規(guī)范的開發(fā)計劃及文本。

  3、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人制定項目規(guī)劃和控制項目進(jìn)度。

  4、理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)的技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架。

  5、指導(dǎo)開發(fā)人員開發(fā)并解決系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。

  任職能力要求

  1、具有8年以上的軟件項目開發(fā)實際工作經(jīng)驗,其中至少有3年以上的代碼編寫工作經(jīng)驗,4年以上的基于面向?qū)ο蠛蜆?gòu)件開發(fā)方法的軟件產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗。

  2、 具有5個以上大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設(shè)計經(jīng)驗,有大中型應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)和實施的成功案例。

  3、 )對相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)有深刻的認(rèn)識,對軟件工程標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范有良好的把握。

  4、 對.Net或Java技術(shù)及整個解決方案有深刻的理解及熟練的應(yīng)用,精通Web Service和J2EE等流行的架構(gòu)。

  5、 對設(shè)計模式有深刻的理解,并能在此基礎(chǔ)上設(shè)計出適合產(chǎn)品特性和質(zhì)量屬性的框架。

  6、 具有面向?qū)ο蟮姆治、設(shè)計和開發(fā)能力,精通UML和XML,能熟練使用Rational Rose、PowerDesigner等工具進(jìn)行設(shè)計。

  7、 具有良好的團(tuán)隊意識和協(xié)作精神,有較強(qiáng)的溝通能力和書面表達(dá)能力。

  8、具有旺盛的精力和學(xué)習(xí)能力,能快速掌握新技術(shù)和新方法。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,框架搭建以及核心模塊的開發(fā);

  2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;

  3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫與評審;

  4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評審。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,2年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  2、精通JAVA的Spring、Mybatis等主流框架,熟悉Hadoop、ZooKeeper等分布式架構(gòu)和系統(tǒng);

  3、熟悉Oracle、Mongo、Redis等關(guān)系與非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;

  3、知識面廣,專研技術(shù),對解決有挑戰(zhàn)性的技術(shù)問題充滿激情;

  4、有獨(dú)立分析和思考問題并加以解決的能力和習(xí)慣;

  5、有較強(qiáng)的文檔編寫能力,能獨(dú)立完成技術(shù)方案、設(shè)計方案的編寫;

  6、了解基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,對常見問題,能正確運(yùn)用合適的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法加以解決;

  7、熟悉兩種以上流行的框架,且不停留在單純使用的層次,必須對框架的實現(xiàn)原理、應(yīng)用場合、使用限制有基本了解;

  8、善于溝通,團(tuán)隊協(xié)作精神良好,樂于分享經(jīng)驗與感悟,促進(jìn)團(tuán)隊共同進(jìn)步。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1.有效地將用戶的需求轉(zhuǎn)化為需求規(guī)格說明書;

  2.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)解決方案決策及其技術(shù)框架、技術(shù)平臺的規(guī)劃、設(shè)計與評估工作;

  3.領(lǐng)導(dǎo)需求團(tuán)隊制定業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃和整體解決方案;

  4.領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)開發(fā)團(tuán)隊按照架構(gòu)設(shè)計和技術(shù)規(guī)范展開設(shè)計、開發(fā)和測試工作;

  5.開展與終端用戶的項目溝通和關(guān)系維護(hù);

  6.為公司培養(yǎng)高級工程師等技術(shù)人員;

  崗位要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、計算機(jī)相關(guān)專業(yè);

  2.5年以上金融行業(yè)軟件開發(fā)、管理經(jīng)驗,有銀行核心系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3.熟悉金融行業(yè)應(yīng)用解決方案、產(chǎn)品和服務(wù),能夠主持客戶商業(yè)需求的收集;

  4.熟悉金融政策環(huán)境和相關(guān)法規(guī);

  5.熟悉金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程;

  6.具備良好的溝通能力,能很好幫助設(shè)計人員理解客戶的商業(yè)目標(biāo),能夠與客戶CIO、CTO層次的客戶進(jìn)行有效溝通;

  7.精通Java,熟練使用基于Java的開發(fā)工具,如:Eclipse;

  8.精通J2EE及其相關(guān)技術(shù)及框架(Spring,Structs,Hibernate等主流開發(fā)框架), 精通Java、Xml,Html,JavaScript等相關(guān)技術(shù);

  9.精通Oracle、Mysql等數(shù)據(jù)庫及SQL開發(fā);

  10.熟悉SpringMVC、Redis、Dubbo、myBatis等;

  11.認(rèn)同公司文化,認(rèn)同團(tuán)隊目標(biāo),工作態(tài)度積極主動,有長遠(yuǎn)發(fā)展意圖,能擔(dān)當(dāng);

  12.要求能適應(yīng)出差工作;

  13.具有良好的溝通和分析能力,積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)公司基于OpenStack私有云平臺相關(guān)產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計;

  2)開源云產(chǎn)品和國內(nèi)外相關(guān)前沿技術(shù)調(diào)研, 并結(jié)合公司特長和市場需求, 設(shè)計云平臺的功能和規(guī)劃產(chǎn)品開發(fā)方向, 并形成具體的目標(biāo)和實現(xiàn)計劃;

  3)支持售前團(tuán)隊, 分析客戶需求, 形成包括私有云系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計的整體解決方案;

  4)指導(dǎo)團(tuán)隊里的初、高級開發(fā)工程師。

  任職資格:

  (1)具有深厚的計算機(jī)功底,熟悉操作系統(tǒng)原理、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議棧、存儲基礎(chǔ)知識等,對常用算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)有深刻認(rèn)識;熟悉TCP/IP/HTTP/WSGI/AMQP等協(xié)議;

  (2)熟練掌握MySQL/Memcached/Redis/MongoDB等常用存儲技術(shù);

  (3)熟練掌握Python語言,熟悉Django, Pecan, Flask等常用的Web框架; 獨(dú)立設(shè)計并開發(fā)過REST API服務(wù)接口

  (4) 熟悉OpenStack整體框架、技術(shù)體系和API;熟悉OpenStack一個或多個核心模塊如Nova、Neutron、cinder、glance等;

  (5)4年以上云計算平臺的開發(fā)經(jīng)驗。

  (6)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和協(xié)作能力,有極強(qiáng)的責(zé)任心;較好的溝通交流能力,善于主動思考和行動,樂于解決具有挑戰(zhàn)性的問題;

  (7)具有OpenStack商業(yè)應(yīng)用項目的工程經(jīng)驗,熟悉云計算業(yè)務(wù)和場景。

  (8)參與過OpenStack社區(qū)貢獻(xiàn)優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項目的架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)與優(yōu)化工作;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品和項目相關(guān)模塊的分析和設(shè)計,可以獨(dú)自承擔(dān)系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)工作;

  3、負(fù)責(zé)前端和后端技術(shù)實施的整體考慮,提供前端與后端技術(shù)應(yīng)用解決方案;

  4、主要功能、核心模塊的架構(gòu)與代碼模板編寫;

  5、制定技術(shù)文檔和開發(fā)規(guī)范,并對開發(fā)過程進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);

  6、對團(tuán)隊開發(fā)人員進(jìn)行代碼質(zhì)量審核、技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督;

  7、 關(guān)主技術(shù)領(lǐng)域動態(tài),結(jié)合技術(shù)規(guī)劃做好技術(shù)儲備和預(yù)研。

  任職要求:

  1、計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 八年以上互聯(lián)網(wǎng)軟件領(lǐng)域的設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗;

  2、對軟件開發(fā)框架非常熟悉,包括前端WEB框架和后端java分布式框架;

  3、有搭建供10人以上團(tuán)隊開發(fā)的技術(shù)框架的經(jīng)驗,對業(yè)內(nèi)常用開源軟件非常熟悉,善于鉆研開源軟件;

  4、精通Spring、SpringMVC、struts2、Hibernate、MyBatis等主流開發(fā)框架;

  5、精通系統(tǒng)分析與設(shè)計、常用的設(shè)計模式,擅長性能調(diào)優(yōu);

  6、深入了解主流框架的特性及其實現(xiàn)原理;

  7、有責(zé)任心, 學(xué)習(xí)能力強(qiáng), 工作積極主動, 思路清晰,擅長溝通、有團(tuán)隊合作精神。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、主要基于PC端windows系統(tǒng)軟件開發(fā),以及基于ARM端Linux系統(tǒng)軟件開發(fā);

  2、負(fù)責(zé)半導(dǎo)體測試設(shè)備軟件功能需求分析、軟件系統(tǒng)架構(gòu)/模塊設(shè)計/UI/API調(diào)用代碼編寫、調(diào)試、測試;

  3、配合硬件、邏輯、算法、嵌入式等工程師進(jìn)行系統(tǒng)調(diào)試,分析、定位、解決問題,開發(fā)相關(guān)調(diào)試工具和腳本;

  4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用現(xiàn)場問題解決、需求分析整理;

  5、根據(jù)公司技術(shù)文檔規(guī)范編寫相應(yīng)的技術(shù)文檔;

  6、團(tuán)隊管理。

  任職資格:

  1、精通C/C++及VC++語言并具有豐富的編程經(jīng)驗,有大型系統(tǒng)及產(chǎn)品軟件開發(fā)經(jīng)驗,計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科20xx年及以上;

  2、有優(yōu)秀團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

  3、精通系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,以及C/S架構(gòu)下的軟件開發(fā);精通TCP/IP協(xié)議,熟悉網(wǎng)絡(luò)通訊,熟悉多線程;

  4、有QT使用經(jīng)驗,具有UI設(shè)計或硬件接口及控制經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  5、能夠獨(dú)立、成功、熟練的完成復(fù)雜專項開發(fā)任務(wù),熟悉標(biāo)準(zhǔn)化的軟件設(shè)計開發(fā)流程;

  6、具備優(yōu)秀的分析處理能力,能夠快速為項目任務(wù)制定可行的方案并解決;

  7、工作耐心細(xì)致,有責(zé)任心;能承擔(dān)較大壓力,獨(dú)立性強(qiáng),具有團(tuán)隊合作精神;

  8、具有半導(dǎo)體器件特別是memory芯片設(shè)計經(jīng)驗者特別錄取。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1.致力于推進(jìn)適應(yīng)未來發(fā)展趨勢的中臺系統(tǒng)規(guī)劃和落地。能夠利用新思路、新方法提升中臺的專業(yè)性,并在服務(wù)能力創(chuàng)新、中臺效能升級、容量、穩(wěn)定性及可靠性保障方面不斷帶來各種突破;

  2.以與團(tuán)隊一起交付價值為核心理念深入理解業(yè)務(wù)需求、設(shè)計系統(tǒng)架構(gòu)和規(guī)劃技術(shù)選型方案,結(jié)合公司戰(zhàn)略助力行業(yè)技術(shù)變革;

  3.主導(dǎo)川酒集團(tuán)的技術(shù)規(guī)范建設(shè)及核心開發(fā)工作。

  崗位要求:

  計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)或大型IT公司核心系統(tǒng)開發(fā)、設(shè)計工作經(jīng)驗;

  有豐富前、中、后臺軟件系統(tǒng)架構(gòu)工作經(jīng)驗,熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)體系架構(gòu),深入理解分布式計算,微服務(wù)等架構(gòu)模式;

  對互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計算等技術(shù)有深刻理解和敏銳感覺,創(chuàng)新能力強(qiáng);

  熱愛技術(shù),工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),對系統(tǒng)質(zhì)量有近乎苛刻的要求意識,善于溝通與團(tuán)隊協(xié)作;

  有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于分析、歸納、解決問題,能夠帶隊進(jìn)行項目開發(fā);

  長期堅持寫博客、公開交流或貢獻(xiàn)開源代碼者優(yōu)先

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、完成詳細(xì)需求的分析與設(shè)計,并完成相關(guān)技術(shù)文檔

  2、完成后端代碼實現(xiàn),最好有架構(gòu)設(shè)計能力

  3、解決開發(fā)過程中遇到的技術(shù)問題

  任職要求

  1、精通C#編程開發(fā);

  2、熟悉UML建模語言,具有一定的面向?qū)ο筌浖治觥⒃O(shè)計能力,可以熟練應(yīng)用其進(jìn)行分析和設(shè)計

  3、能按照規(guī)范的軟件開發(fā)流程,完成軟件的設(shè)計、編碼和測試工作,具有規(guī)范的開發(fā)文檔寫作能力;

  4、至少熟練掌握一種大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫(ORACLE/SQLSERVER/SYBASE)的應(yīng)用開發(fā),掌握數(shù)據(jù)庫調(diào)優(yōu)方法,分析慢SQL形成原因;

  5、擁有良好的編碼習(xí)慣,要求結(jié)構(gòu)清晰,命名規(guī)范,邏輯性強(qiáng),代碼冗余率低。

  6、了解ERP或PDM或MES專業(yè)知識,有相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)超聲醫(yī)療設(shè)備的整體架構(gòu)設(shè)計,包括底層硬件通信決策;

  2、軟件架構(gòu)設(shè)計(需求分析到詳細(xì)設(shè)計,選擇軟件構(gòu)架模式,搭建軟件代碼框架)

  3、撰寫分析與設(shè)計文檔;

  4、負(fù)責(zé)對系統(tǒng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,對系統(tǒng)數(shù)據(jù)建模(包括成像數(shù)據(jù)建模),設(shè)計數(shù)據(jù)庫;

  5、對技術(shù)實現(xiàn)決策(包括開發(fā)工具選型,數(shù)據(jù)庫選型,設(shè)計過程技術(shù)的決策);

  6、帶領(lǐng)團(tuán)隊,按照進(jìn)度實施開發(fā)計劃,協(xié)助團(tuán)隊,解決技術(shù)難題。

  任職要求:

  1、帶領(lǐng)過團(tuán)隊開發(fā),熟悉軟件團(tuán)隊的開發(fā)模式;

  2、有持續(xù)2年以上的軟件技術(shù)文檔撰寫經(jīng)驗;

  3、精通C/C++,具備扎實的C/C++功底,至少熟悉C#,Java,Python,html,css,JavaScript其中兩個及以上;

  4、分別做過linux,window兩個平臺下的1或2個大型項目及以上;

  5、精通軟件設(shè)計模式,架構(gòu)模式,UML建模技術(shù);

  6、遵循代碼簡潔之道編寫代碼;

  7、做過三年及以上的系統(tǒng)需求分析,系統(tǒng)分析,系統(tǒng)設(shè)計,完整做過產(chǎn)品;

  8、在圖像領(lǐng)域,有一年以上的工作經(jīng)驗更好。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、參與微服務(wù)應(yīng)用開發(fā)框架研究開發(fā)工作;

  2、總體技術(shù)框架的規(guī)劃與設(shè)計,重構(gòu)、優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu);

  3、根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定微服務(wù)平臺架構(gòu)解決方案;

  4、負(fù)責(zé)關(guān)鍵技術(shù)的預(yù)研和攻關(guān),提高系統(tǒng)的擴(kuò)展性、穩(wěn)定性和安全性;

  5、帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)難點的攻關(guān)和落地實施。

  崗位要求:

  1、具備3年以上的java開發(fā)經(jīng)驗,計算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,

  2、JAVA基礎(chǔ)知識扎實,了解常用算法, 熟悉基于JavaWeb的B/S架構(gòu)應(yīng)用開發(fā),了解Java EE規(guī)范;

  3、熟悉Sping Boot/Spring Cloud/Dubbo等微服務(wù)框架和架構(gòu),了解其原理和使用其優(yōu)缺點,并有實戰(zhàn)經(jīng)驗;

  4、熟練Docker/Kubernetes等容器化系統(tǒng),熟悉分布式、緩存、消息等機(jī)制,能對分布式常用技術(shù)進(jìn)行合理應(yīng)用,解決實際架構(gòu)問題

  5、優(yōu)秀的面向?qū)ο蠓治、設(shè)計和編程能力;

  6、良好的分析文檔編寫習(xí)慣和編碼習(xí)慣;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)軟件工程的需求調(diào)研,進(jìn)行需求分析,編寫需求分析書;

  2、負(fù)責(zé)項目的概要設(shè)計,包括功能結(jié)構(gòu)規(guī)劃、功能子系統(tǒng)劃分、實現(xiàn)模型設(shè)計、數(shù)據(jù)庫設(shè)計等;

  3、核心、關(guān)鍵模塊的算法設(shè)計或功能編碼實現(xiàn);

  4、制定軟件開發(fā)計劃;

  5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)軟件工程師執(zhí)行具體的軟件開發(fā)工作,完善開發(fā)方法,提高執(zhí)行效率。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,軟件工程等相關(guān)專業(yè),5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗;

  2、熟悉C#等高級程序語言,有較好的程序編寫經(jīng)驗;

  3、熟悉C/S、B/S 網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、熟悉基于TCP/IP等的網(wǎng)絡(luò)編程;

  4、有較強(qiáng)的溝通能力和文字表達(dá)能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、根據(jù)項目需求,分析,設(shè)計,并實現(xiàn)系統(tǒng)的架構(gòu)方案。使系統(tǒng)架構(gòu)具有合理性和可擴(kuò)展性。

  2、負(fù)責(zé)海量數(shù)據(jù)采集、處理及存儲、應(yīng)用方案的技術(shù)選型及架構(gòu)實現(xiàn)

  3、負(fù)責(zé)開發(fā)數(shù)據(jù)統(tǒng)計系統(tǒng),各類統(tǒng)計程序報表,海量數(shù)據(jù)分析/查詢、分布式存儲、流式/實時計算等應(yīng)用層架構(gòu)搭建及核心代碼實現(xiàn)

  4、追蹤大數(shù)據(jù)和云計算技術(shù)的最新科技成果,并協(xié)調(diào)團(tuán)隊?wèi)?yīng)用于內(nèi)部業(yè)務(wù)實踐

  5、參與代碼的實現(xiàn),并編寫技術(shù)文檔,對通用技術(shù)實現(xiàn)復(fù)用。

  任職要求:

  1、熟悉Hadoop底層文件系統(tǒng),熟悉Hadoop分布式計算框架(HDFS、Hbase、Hive、Mapreduce、Spark、Storm、Flink等.

  2、精通Java, Scala, Python 至少兩種編程語言,有較強(qiáng)的分布式計算基礎(chǔ)和軟件工程能力

  3、熟悉業(yè)界有影響力數(shù)據(jù)倉庫和大數(shù)據(jù)領(lǐng)域的產(chǎn)品、解決方案形態(tài)和技術(shù),熟悉OLAP、OLTP引擎和DB,熟悉主流數(shù)據(jù)整合、治理技術(shù)和工具;

  4、熟悉大數(shù)據(jù)和數(shù)倉領(lǐng)域的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計方法,有海量數(shù)據(jù)系統(tǒng)的安裝部署維護(hù)經(jīng)驗,對大規(guī)模數(shù)據(jù)并行計算/傳輸/處理等有豐富的經(jīng)驗者優(yōu)先;

  5、熟悉掌握通用大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)合并、建模、抽取、分析挖掘機(jī)、展示等挖掘算法,具有在實際項目中結(jié)合業(yè)務(wù)場景開發(fā)大數(shù)據(jù)算法的經(jīng)驗者優(yōu)先;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有軟件產(chǎn)品的維護(hù)升級,負(fù)責(zé)云平臺的搭建

  2、負(fù)責(zé)各種設(shè)備的對接工作,獨(dú)立設(shè)計研發(fā)軟件產(chǎn)品

  3、與硬件部門搭配開發(fā)嵌入式軟件的開發(fā)

  4、負(fù)責(zé)流媒體軟件的開發(fā),相關(guān)文檔的整理及對現(xiàn)有產(chǎn)品的規(guī)劃,開拓新的產(chǎn)品業(yè)務(wù)等。

  崗位任職資格:

  1、具有java\C++\C#\objebk-c \js等軟件開發(fā)經(jīng)驗

  2、熟悉嵌入式開發(fā)流程

  3、對H264、H265等流媒體有豐富經(jīng)驗

  4、有系統(tǒng)移植,相關(guān)經(jīng)驗。

  5、有網(wǎng)絡(luò)通信開發(fā)經(jīng)驗

  6、有分布式開發(fā)經(jīng)驗

  7、有安防通訊經(jīng)驗

  8、熟悉ZYNQ平臺,有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

  9、具有嵌入式VI設(shè)計開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先

  10、熟悉QT平臺,具有可視化平臺開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的基礎(chǔ)架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化,解決開發(fā)中各種系統(tǒng)架構(gòu)問題;

  2.負(fù)責(zé)核心基礎(chǔ)組件研發(fā),如RPC框架,消息推送,緩存,數(shù)據(jù)訪問等定制開發(fā);

  3.負(fù)責(zé)項目中關(guān)鍵技術(shù)難點的攻關(guān)和預(yù)研;

  4.帶領(lǐng)團(tuán)隊攻克例如大數(shù)據(jù)量、高并發(fā)、高穩(wěn)定性等帶來的各種挑戰(zhàn)及技術(shù)難關(guān)。

  任職要求:

  1.深刻理解并掌握分布式架構(gòu)原理,熟悉微服務(wù)治理思想和EDA架構(gòu),具有大型分布式、高并發(fā)、高負(fù)載、高可用技術(shù)設(shè)計、開發(fā)和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗

  2.精通JAVA主流技術(shù),如Spring Cloud、Spring Boot、SpringMVC、Mybatis、Zookeeper、JPA、OSGI

  3.熟悉緩存技術(shù)(Redis)、搜索技術(shù)(ElasticSearch)、消息隊列(RabbitMQ、Kafka)、集群與負(fù)載均衡(Nginx、HAProxy)等領(lǐng)域

  4.熟悉大數(shù)據(jù)解決方案,包括Hadoop平臺、Spark、storm、機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等大數(shù)據(jù)解決方案。

  5.熟悉基于Docker和Swarm/Kubernetes的分布式部署和服務(wù)架構(gòu),有DevOps和PaaS平臺實施經(jīng)驗更佳

  6.具備較強(qiáng)的邏輯思維,對技術(shù)擁有熱情,喜歡學(xué)習(xí)及嘗試最新的技術(shù)優(yōu)先

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇19

  職責(zé)

  1.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的總體規(guī)劃和總體設(shè)計及重要技術(shù)決策;

  2.參與軟件開發(fā)平臺、產(chǎn)品及項目的概要設(shè)計、軟件架構(gòu)和數(shù)據(jù)庫設(shè)計;

  3.依據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范流程,按照項目計劃負(fù)責(zé)核心代碼的編制;

  4.配合測試團(tuán)隊,修復(fù)系統(tǒng)核心代碼的缺陷,完善系統(tǒng)功能;

  5.根據(jù)作業(yè)文件的規(guī)范要求編寫技術(shù)開發(fā)文檔;

  6.負(fù)責(zé)解決項目中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題;

  任職要求

  1.本科學(xué)歷及以上,計算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專業(yè);

  2.具有3年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,至少參與過2年以上大型項目架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  3.精通Java語言及JavaEE相關(guān)技術(shù),掌握Sping、Ibatis、Hibernate、Struts2、等開源框架應(yīng)用,熟悉web開發(fā)技術(shù),如DHTML、Ajax、Javascript等;

  4.熟悉UML,熟練掌握UML建模工具;

  5.熟悉設(shè)計模式及面向?qū)ο蟮姆治鲈O(shè)計方法;

  6.熟悉主流應(yīng)用服務(wù)器如Weblogic、Websphere等;

  7.精通DB2、SQL server、Oracle等數(shù)據(jù)庫;

  8.熟悉軟件開發(fā)過程;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  (1)軟件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)工作;

  (2)協(xié)助制定項目計劃和控制項目進(jìn)度;

  (3)軟件設(shè)計開發(fā)文檔,組織和管理相關(guān)技術(shù)培訓(xùn);

  (4)指導(dǎo)人員開發(fā),解決系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題。

  任職要求:

  (1)計算機(jī)或者電子類專業(yè),英語四級以上;

  (2)從事嵌入式系統(tǒng)開發(fā)或者RTOS開發(fā)5年以上;

  (3)從事軟件架構(gòu)2年以上;具有車載多媒體系統(tǒng)開發(fā)3年以上;

  (4)熟悉Linux、Android、Windows CE、OSEK等系統(tǒng),對系統(tǒng)架構(gòu)有深入的理解;

  (5)熟練掌握C/C++、QT等編程語言;

  (6)熟練掌握軟件開發(fā)流程,對CMMI有一定了解;

  (7)熟練掌握軟件建模工具;

  (8)熟練掌握軟件開發(fā)及管理工具;

  (9)優(yōu)秀人才可適當(dāng)放寬要求。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇21

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)設(shè)計規(guī)劃航空運(yùn)行管理與服務(wù)平臺、無人機(jī)監(jiān)控平臺、機(jī)場運(yùn)行管理平臺軟件系統(tǒng)的技術(shù)路線、數(shù)據(jù)模型,業(yè)務(wù)模型,領(lǐng)域劃分等架構(gòu)工作;

  2、參與軟件需求分析與軟件方案設(shè)計,進(jìn)行系統(tǒng)架構(gòu)和核心模塊的設(shè)計規(guī)劃;

  3、參與軟件模塊設(shè)計、代碼開發(fā)等相關(guān)工作;

  4、對接、梳理、挖掘、分析、整理來自市場導(dǎo)入的業(yè)務(wù)需求,提出建設(shè)性、有價值的IT解決方案,配合項目經(jīng)理形成有計劃、可落地的實施方案

  5、參與客戶技術(shù)溝通,為客戶提供軟件應(yīng)用相關(guān)支持

  任職要求:

  1.軟件、計算機(jī)、航空航天相關(guān)專業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

  2.有豐富的架構(gòu)設(shè)計與研發(fā)實施能力,能夠準(zhǔn)確、全面地理解業(yè)務(wù),并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展計劃給出合理的架構(gòu)方案和工作計劃分解;

  3.精通linux及計算機(jī)網(wǎng)絡(luò),對代碼要求精益求精,有大量編程和code review經(jīng)驗,java/python/go/c/c++至少精通一種;

  4.具有良好的溝通能力、組織能力及團(tuán)隊協(xié)作精神,有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力;

  5.主動性強(qiáng),有強(qiáng)烈的求知欲和創(chuàng)新能力;

  6.具有空管行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗,空管系統(tǒng)研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇22

  職責(zé):

  1、 參與產(chǎn)品研發(fā)各階段活動,保證架構(gòu)設(shè)計能夠滿足產(chǎn)品需要;

  2、 分析產(chǎn)品需求,起草并維護(hù)架構(gòu)設(shè)計文檔,并負(fù)責(zé)驗證架構(gòu)設(shè)計的符合性;

  3、 編寫并搭建系統(tǒng)框架,驗證框架能夠滿足產(chǎn)品需求,并持續(xù)維護(hù)框架代碼;

  4、 跟蹤業(yè)界流行的先進(jìn)技術(shù),參與部門軟件技術(shù)演進(jìn)路線的制定和決策;

  5、 優(yōu)秀的邏輯思維能力,思路清晰,熟悉業(yè)務(wù)抽象和數(shù)據(jù)模型設(shè)計,具有很強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,對解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情;

  6、 確保設(shè)計的技術(shù)方案、開發(fā)的代碼有較高性能、質(zhì)量保障、擴(kuò)展性,前瞻性;

  7、 對技術(shù)有較強(qiáng)的鉆研及學(xué)習(xí)精神,能夠深入了解開源技術(shù)、現(xiàn)有系統(tǒng)技術(shù)等相關(guān)技術(shù)原理,出現(xiàn)問題時能夠通過較強(qiáng)的技術(shù)手段較好的解決問題;

  8、 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和審核軟件工程師的設(shè)計與研發(fā)質(zhì)量;

  9、 協(xié)助解決部門內(nèi)部技術(shù)疑難問題,對接公司相關(guān)部門提供技術(shù)支持;

  崗位要求:

  1、 大學(xué)本科學(xué)歷,8年以上軟件開發(fā)工作經(jīng)驗,3年以上系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗,有智慧城市行業(yè)軟件經(jīng)驗優(yōu)先;有自動化運(yùn)維架構(gòu)設(shè)計或者DevOps實踐經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、 精通java,深入理解JVM,熟悉常用框架,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)庫設(shè)計優(yōu)化能力。

  3、 熟悉前端HTML、CSS、jquery、handlebar.js、coffee、scss等開發(fā)技術(shù)

  4、 熟悉后端服務(wù)開發(fā)流程和規(guī)范,精通微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計,熟練使用Spring Boot,Spring Cloud等微服務(wù)開發(fā)框架,并深入理解其原理,對框架本身有過開發(fā)或重構(gòu)者可優(yōu)先考慮;

  5、 熟悉常用開源框架、緩存技術(shù)、網(wǎng)站優(yōu)化、服務(wù)器優(yōu)化、負(fù)載均衡、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等技術(shù);

  6、 掌握Linux 操作系統(tǒng)和大型數(shù)據(jù)庫(Oracle、MySql),熟悉大容量數(shù)據(jù)存儲和檢索系統(tǒng)設(shè)計能力:數(shù)據(jù)庫分區(qū),NoSQL,搜索引擎等;

  7、 較強(qiáng)的責(zé)任心,擅長溝通和團(tuán)隊合作,有積極主動的學(xué)習(xí)態(tài)度、勇于承受壓力

  8、 有團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、完成項目的需求分析和系統(tǒng)設(shè)計,撰寫相關(guān)設(shè)計文檔;負(fù)責(zé)總體技術(shù)框架規(guī)劃與設(shè)計;

  2、組織開發(fā)團(tuán)隊成員和開發(fā)過程的定義;

  3、完成系統(tǒng)核心模塊代碼編寫,負(fù)責(zé)整個軟件架構(gòu)、關(guān)鍵構(gòu)件、接口的設(shè)計;

  4、對軟件產(chǎn)品的集成、測試、實施的工作。

  任職要求:

  1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷,十年以上互聯(lián)網(wǎng)/軟件行業(yè)公司后端開發(fā)和設(shè)計經(jīng)驗;

  2、有互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計和分布式、高并發(fā)、微服務(wù)等架構(gòu)設(shè)計的實戰(zhàn)經(jīng)驗;

  3、系統(tǒng)架構(gòu)相關(guān)的知識和經(jīng)驗;很強(qiáng)的自學(xué)能力、分析能力、解決問題的能力;

  4、熟悉行業(yè)軟件產(chǎn)品以及應(yīng)用情況,對大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展認(rèn)識深刻,熟悉大數(shù)據(jù)相關(guān)技術(shù)、產(chǎn)品及應(yīng)用解決方案、分布式、集群優(yōu)化、系統(tǒng)性能調(diào)優(yōu)等;

  5、對各種開源的框架,如Spring、MyBatis、ActiveMQ、Kafka、Redis、Netty、Spring Cloud等有深入了解;

  6、精通Mysql及常用NoSQL數(shù)據(jù)庫,熟悉數(shù)據(jù)庫建模,并具有很強(qiáng)數(shù)據(jù)庫設(shè)計經(jīng)驗和SQL功底;

  7、精通軟件架構(gòu)的重用,設(shè)計模式,精通三層體系結(jié)構(gòu),了解SOA架構(gòu)思想;具有良好的文檔編寫能力;

  8、良好的團(tuán)隊精神和協(xié)調(diào)能力。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)核心框架等基礎(chǔ)平臺的研發(fā)工作,負(fù)責(zé)團(tuán)隊技術(shù)發(fā)展路線的規(guī)劃。

  2.新技術(shù)研究。

  3.開發(fā)和維護(hù)統(tǒng)一的軟件開發(fā)架構(gòu)和軟件開發(fā)規(guī)范,對系統(tǒng)的重用、擴(kuò)展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握,為技術(shù)決策提供規(guī)則;

  任職條件:

  1.熟悉掌握主流java開發(fā)技術(shù),對SOA、BPM有深入認(rèn)識和掌握。

  2.具有面向?qū)ο蠓治、設(shè)計、開發(fā)能力,精通設(shè)計模式,熟練使用建模工具進(jìn)行業(yè)務(wù)建模。

  3.具備產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計、總體規(guī)劃、方案設(shè)計經(jīng)驗。

  4.熟悉Java常見的開源框架,使用過并深入了解成熟開發(fā)平臺或業(yè)務(wù)框架,并具備獨(dú)立進(jìn)行架構(gòu)設(shè)計能力;

  5.具備較強(qiáng)的計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神。

  6.本科以上,計算機(jī)等相關(guān)專業(yè),抗壓能力較強(qiáng),可適應(yīng)出差。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  設(shè)計公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)及相關(guān)軟件產(chǎn)品架構(gòu),負(fù)責(zé)應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計、概要設(shè)計和核心模塊詳細(xì)設(shè)計并撰寫文檔;

  負(fù)責(zé)對互聯(lián)網(wǎng)軟件架構(gòu)、系統(tǒng)分層、關(guān)鍵構(gòu)件、接口的設(shè)計;

  負(fù)責(zé)產(chǎn)品或項目中關(guān)鍵任務(wù)代碼編寫以及開發(fā)小組成員代碼的Review;

  負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;

  負(fù)責(zé)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)和把控,及時指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決開發(fā)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;

  組織開發(fā)團(tuán)隊在保證編碼質(zhì)量的情況下按計劃進(jìn)度完成任務(wù);

  完成領(lǐng)導(dǎo)分配的有關(guān)工作的任務(wù);

  任職資格:

  8年以上工作經(jīng)驗,包含5年以上互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗,3年以上大型互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗;

  深度理解架構(gòu)師的職責(zé)和架構(gòu)設(shè)計的目標(biāo)、原則及取舍;

  具備良好的面向?qū)ο蠓治、設(shè)計、開發(fā)能力和思想,精通OO、AOP、OOP、DDD及設(shè)計模式;

  精通互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(分布式、延展性、可擴(kuò)性),業(yè)務(wù)抽象和模型設(shè)計,以及相關(guān)方法論;

  精通UML建模語言,熟悉常用UML建模工具;

  精通C#平臺開發(fā),熟悉主流的開發(fā)語言及新興技術(shù),如Java,JS,.Net Core等,精通各種常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,掌握多種架構(gòu)設(shè)計模式,熟悉高性能服務(wù)器架構(gòu),應(yīng)用集成、大規(guī)模分布式系統(tǒng)設(shè)計,海量數(shù)據(jù)處理;

  精通主流的開源框架類產(chǎn)品,數(shù)據(jù)庫及腳本語言,如SQL Server,Hadoop,MySQL,Redis,MQ等;

  熟悉大規(guī)模系統(tǒng)的負(fù)載均衡,如Nginx,OpenResty、緩存、網(wǎng)絡(luò)存儲、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)庫高可用設(shè)計及性能評估機(jī)制;

  熟悉容器相關(guān)技術(shù):Docker、Kubernetes、Mesos等;

  熟悉DevOps相關(guān)工具: git、Jenkins、Gradle、Ansible、SonaQube等;

  熟悉DevOps流程,熟悉敏捷開發(fā);

  具有高度的責(zé)任心、進(jìn)取心,具備快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,工作積極主動,注重工作結(jié)果,擁有較強(qiáng)的產(chǎn)品思維和用戶思維能力;

  較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力,優(yōu)秀的邏輯思維能力,高度的敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力; 優(yōu)秀的文檔編寫能力;能獨(dú)立完成技術(shù)方案、設(shè)計方案的編寫;

  對技術(shù)的發(fā)展趨勢敏感,能夠快速學(xué)習(xí),并能積極分享,優(yōu)秀的架構(gòu)思維能力,在關(guān)注的領(lǐng)域愿意深入研究、不斷創(chuàng)新;

  善于溝通,團(tuán)隊協(xié)作精神良好,樂于分享經(jīng)驗與感悟,促進(jìn)團(tuán)隊共同進(jìn)步;

  優(yōu)先大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗,或在著名的技術(shù)社區(qū)和技術(shù)雜志上發(fā)表過技術(shù)文章;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇26

  結(jié)合公司戰(zhàn)略,研究業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的行業(yè)實踐,引導(dǎo)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行變革;

  對公司業(yè)務(wù)流程進(jìn)行診斷,分析問題根因;

  熟悉研發(fā)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)流程與信息系統(tǒng),主導(dǎo)進(jìn)行研發(fā)領(lǐng)域內(nèi)多業(yè)務(wù)模塊的需求分析,或某一業(yè)務(wù)模塊的復(fù)雜需求分析,并對用戶需求進(jìn)行引導(dǎo);

  參與需求評審,根據(jù)需求分析文檔,設(shè)計 IT 解決方案,并與開發(fā)人員澄清需求及進(jìn)行需求進(jìn)度把控,同時承擔(dān) IT 解決方案的測試、培訓(xùn)和驗收;

  進(jìn)行 IT 項目管理與維護(hù),參與 IT 解決方案評審;

  結(jié)合公司戰(zhàn)略,對公司端到端的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化;

  發(fā)現(xiàn)并分析跨業(yè)務(wù)領(lǐng)域的流程、系統(tǒng)問題,提出可行的優(yōu)化改進(jìn)建議和方案;

  深入研究行業(yè) IT 應(yīng)用趨勢,對 IT 系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,支撐公司戰(zhàn)略落地;

  定期與業(yè)務(wù)部門交流,結(jié)合所負(fù)責(zé)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定相應(yīng)的 IT 系統(tǒng)規(guī)劃;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、從事項目工程施工操作、系統(tǒng)調(diào)試等工作;

  2、負(fù)責(zé)客戶溝通、項目實施方案撰寫、項目進(jìn)度管理等工作,促進(jìn)項目驗收;

  3、負(fù)責(zé)項目實施情況、產(chǎn)品故障等問題的上報及解決,向產(chǎn)品端反饋產(chǎn)品使用情況;

  4、負(fù)責(zé)項目實施質(zhì)量保障、售后服務(wù)等工作;

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,自動化、電子、工程類相關(guān)專業(yè);

  2、熟悉系統(tǒng)集成知識,有較強(qiáng)文檔編寫能力,會使用CAD繪圖軟件;

  3、熟悉倉儲自動化設(shè)備的安裝調(diào)試方法尤佳;

  4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過短期培訓(xùn)能獨(dú)立完成項目實施工作;

  5、有項目管理施工經(jīng)驗,了解倉儲自動化、AGV產(chǎn)品者優(yōu)先。

  6、適應(yīng)長時間在外出差,能承受較大的壓力;

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé) 篇28

  職責(zé):

  1. 參與基礎(chǔ)框架的架構(gòu)設(shè)計、重構(gòu)、優(yōu)化,根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃及技術(shù)規(guī)劃制定應(yīng)用架構(gòu)方案;

  2.負(fù)責(zé)總體技術(shù)框架的規(guī)劃與設(shè)計,出具實施解決方案,包括:系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計、接口規(guī)范制定、技術(shù)文檔編寫等;

  3. 參與核心用戶平臺系統(tǒng)及其他應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計和系統(tǒng)設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計,制定標(biāo)準(zhǔn)接口、設(shè)計與開發(fā)規(guī)范;

  4. 參與技術(shù)難題攻關(guān),持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能;

  5. 核心功能的架構(gòu)與代碼模板編寫,開發(fā)與維護(hù)系統(tǒng)公用核心模塊;

  6. 審核和評估相關(guān)方案與設(shè)計,以確保其符合架構(gòu)規(guī)劃,滿足業(yè)務(wù)需求;

  7.分析系統(tǒng)瓶頸,解決各種疑難雜癥,對系統(tǒng)進(jìn)行性能調(diào)優(yōu);

  8. 通過對團(tuán)隊的培訓(xùn)與指導(dǎo),提高技術(shù)水平;

  9. 能夠完成系統(tǒng)核心模塊的代碼編寫;

  10. 幫助團(tuán)隊解決系統(tǒng)出現(xiàn)的性能或關(guān)鍵問題;

  11. 具備良好的溝通表達(dá)能力,協(xié)同他人并組織跨團(tuán)隊協(xié)作,保證項目質(zhì)量與進(jìn)度;

  12. 針對新人、普通開發(fā)人員進(jìn)行有效輔導(dǎo),幫助其快速成長。

  任職資格:

  1、軟件工程、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗,2年以上JAVA架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(主持開發(fā)或主要設(shè)計),熟悉軟件開發(fā)流程,熟悉常用項目構(gòu)建工具;

  2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用的開發(fā)經(jīng)驗,或大規(guī)模高并發(fā)訪問的應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗;

  3、深刻理解面向?qū)ο笏枷,熟悉常用的OOP工具;

  4、熟悉常用數(shù)據(jù)庫軟件(Oracle/MySQL/DB2)的原理和使用, 具備實際開發(fā)使用經(jīng)驗;

  5、熟悉Unix/Linux平臺下的開發(fā)流程,具備開發(fā)與調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

  6、熟悉分布式系統(tǒng)的設(shè)計和應(yīng)用,熟悉分布式、緩存、消息、負(fù)載均衡等機(jī)制和實現(xiàn);

  7、熟悉UML和面向?qū)ο蟮脑O(shè)計與開發(fā),熟練運(yùn)用各種設(shè)計模式和設(shè)計工具;

  8、負(fù)責(zé)過大中型軟件項目的總體設(shè)計、技術(shù)實施,熟悉軟件產(chǎn)品研發(fā)過程和項目管理的基本流程;

  9、掌握Linux操作系統(tǒng)上的開發(fā)技術(shù),熟悉實時軟件系統(tǒng)的基本特點;

  10、精通J2EE及MVC設(shè)計模式,精通多線程編程;

  11、精通Spring框架,HTML、JavaScript、CSS、XML、AJAX;

  12、熟悉數(shù)據(jù)倉庫模型,對常用數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)算法有一定了解;

  13、熟悉MPP數(shù)據(jù)庫、MySQL、PG等數(shù)據(jù)庫的安裝、部署、調(diào)優(yōu);

  14、熟悉hadoop、spark、storm等開源大數(shù)據(jù)軟件安裝、部署、調(diào)優(yōu);

  15、對大數(shù)據(jù)平臺體系的建設(shè)和演進(jìn)有一定理解,至少具備一個數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)管理、大數(shù)據(jù)平臺建設(shè)等領(lǐng)域的項目經(jīng)驗;

  16、有高并發(fā)服務(wù)端整體架構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先。

軟件架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)(通用28篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 架構(gòu)師工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、承擔(dān)公司軟件系統(tǒng)平臺的規(guī)劃與制訂;2、負(fù)責(zé)公司自動化系統(tǒng)的軟件架構(gòu)設(shè)計;3、軟件架構(gòu)設(shè)計,需分層合理,接口清晰,同時具備良好的可擴(kuò)展性、可測試性、穩(wěn)定性;4、參與制訂公司軟件開發(fā)流程及規(guī)范,引入相關(guān)規(guī)范化的系統(tǒng)或工具;...

  • 大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師崗位職責(zé)(精選33篇)

    1. 負(fù)責(zé)數(shù)瀾大數(shù)據(jù)平臺的架構(gòu)設(shè)計和研發(fā),建立數(shù)據(jù)生態(tài)服務(wù),解決海量數(shù)據(jù)面臨的挑戰(zhàn);2. 管理和優(yōu)化Hadoop、Spark等集群,計算作業(yè)的調(diào)優(yōu),保證集群和平臺的高效和穩(wěn)定;3. 負(fù)責(zé)Hadoop、Spark、Flink的功能、性能和擴(kuò)展,解決并實現(xiàn)業(yè)務(wù)需...

  • NET架構(gòu)師崗位的工作職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)項目系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)方案制定,充分發(fā)揮H3產(chǎn)品的功能;2、擔(dān)任項目的主力開發(fā)人員,指導(dǎo)項目團(tuán)隊其他成員技術(shù)工作,協(xié)調(diào)解決項目中遇到的各種技術(shù)問題;3、給客戶培訓(xùn)產(chǎn)品功能,使客戶開發(fā)、運(yùn)維人員熟練地掌握產(chǎn)品使用...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師的工作職責(zé)描述(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)的技術(shù)選型和技術(shù)難點攻關(guān)工作;2、依據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)現(xiàn)狀和客戶需求,完成行業(yè)大數(shù)據(jù)的特定技術(shù)方案設(shè)計與撰寫;3、負(fù)責(zé)研究跟進(jìn)大數(shù)據(jù)架構(gòu)領(lǐng)域新興技術(shù)并在公司內(nèi)部進(jìn)行分享;4、參與公司大數(shù)據(jù)項目的技術(shù)交流、...

  • 軟件架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,框架搭建以及核心模塊的開發(fā);2、負(fù)責(zé)解決后端系統(tǒng)中的性能瓶頸與技術(shù)難題;3、負(fù)責(zé)核心系統(tǒng)的技術(shù)方案的編寫與評審;4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與評審。...

  • 軟件架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選28篇)

    1、負(fù)責(zé)組織研發(fā)軟件整體方案,根據(jù)要求進(jìn)行文檔與代碼的設(shè)計、編寫、評審、維護(hù)工作;2、協(xié)助公司對整體軟件方案,內(nèi)部系統(tǒng)優(yōu)化方案建議及決策,參與公司軟件系統(tǒng)設(shè)計方案評審;3、能獨(dú)立完成子系統(tǒng)或模塊的設(shè)計與開發(fā),包括用戶接口、業(yè)務(wù)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的具體職責(zé)表述(通用32篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)方向平臺大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)架構(gòu)的搭建及后期數(shù)據(jù)處理體系的升級和優(yōu)化,不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率。為公司未來方向性產(chǎn)品提供大數(shù)據(jù)底層平臺的支持和保證。...

  • 平臺架構(gòu)師的工作職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1. 基于區(qū)塊鏈(Blockchain)企業(yè)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計與開發(fā)行業(yè)區(qū)塊鏈解決方案;2. 根據(jù)系統(tǒng)架構(gòu)進(jìn)行產(chǎn)品前期的技術(shù)選型、開發(fā)與測試;3. 充分理解系統(tǒng)架構(gòu),實現(xiàn)區(qū)塊鏈方案的功能模塊;4. 根據(jù)產(chǎn)品和項目需求及總體設(shè)計,編寫系統(tǒng)模塊的詳細(xì)設(shè)...

  • Java架構(gòu)師崗位的職責(zé)表述(精選4篇)

    職責(zé):1、確定產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)和技術(shù)路線,為技術(shù)決策提供依據(jù),并保證技術(shù)決策被有效貫徹;2、提取項目中的通用需求和通用組件;3、負(fù)責(zé)架構(gòu)分析、設(shè)計,指導(dǎo)核心代碼開發(fā);4、培養(yǎng)核心技術(shù)人員,提升技術(shù)人員能力;5、監(jiān)督開發(fā)過程的中代碼質(zhì)...

  • 平臺架構(gòu)師的職責(zé)文本表述(精選4篇)

    職責(zé):1、產(chǎn)品研發(fā):快速熟悉業(yè)務(wù)流程,對接產(chǎn)品需求,進(jìn)行需求分析和抽象,技術(shù)方案制定,系統(tǒng)設(shè)計,驅(qū)動產(chǎn)品快速迭代;2、系統(tǒng)架構(gòu):深入了解主流CRM、ERP和MES等系統(tǒng)架構(gòu)及業(yè)務(wù)流程,參與制定系統(tǒng)整合的架構(gòu)演進(jìn),涵蓋業(yè)務(wù)架構(gòu)、應(yīng)用架...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師工作的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、正確理解業(yè)務(wù)需求,對需求進(jìn)行工作量評估;2、參與項目相關(guān)的需求、設(shè)計、投產(chǎn)手冊等文檔的編寫;3、根據(jù)進(jìn)度計劃,完成所承擔(dān)功能模塊的設(shè)計、開發(fā)、單元測試、聯(lián)調(diào)測試;4、配合測試組修復(fù)代碼缺陷,確保功能實現(xiàn)與代碼質(zhì)量;5、負(fù)...

  • 軟件架構(gòu)師的基本職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1.主導(dǎo)敏捷開發(fā)流程,負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品核心模塊的設(shè)計開發(fā)工作,包括軟件架構(gòu)設(shè)計、核心模塊代碼開發(fā)、技術(shù)文檔撰寫和管理、源碼管控、測試與部署等。...

  • 平臺架構(gòu)師的基本職責(zé)概述(精選4篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司新零售商業(yè)云平臺整體架構(gòu)方案設(shè)計,包括平臺規(guī)劃、平臺建設(shè)、平臺運(yùn)維、平臺安全及平臺運(yùn)營等整體設(shè)計與規(guī)劃;2、以公司業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向,提出云產(chǎn)品技術(shù)的合理要求,并推動相關(guān)產(chǎn)品功能研發(fā)和架構(gòu)優(yōu)化;3、根據(jù)云平臺的運(yùn)...

  • 大數(shù)據(jù)架構(gòu)師崗位的基本職責(zé)(通用30篇)

    職責(zé):負(fù)責(zé)公司大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的設(shè)計與實現(xiàn);配合大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)理完成產(chǎn)品的快速研發(fā)與交付;負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品架構(gòu)的持續(xù)優(yōu)化設(shè)計;負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)產(chǎn)品核心組件設(shè)計;負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)架構(gòu)規(guī)劃、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)庫設(shè)計以及大數(shù)據(jù)產(chǎn)品研發(fā)工作;為應(yīng)用...

  • Java架構(gòu)師的具體職責(zé)(通用4篇)

    職責(zé):1、根據(jù)產(chǎn)品和項目需求,分析、設(shè)計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案,保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴(kuò)展性及經(jīng)濟(jì)性;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品架構(gòu)分析,提出軟硬件架構(gòu)整體設(shè)計,數(shù)據(jù)庫存儲設(shè)計方案,指導(dǎo)其他工程師的設(shè)計工作;3、對相關(guān)產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)方案進(jìn)行評審...

  • 崗位職責(zé)