實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé)（精選21篇）

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)編制實(shí)施解決方案以及和用戶的方案溝通交流 ;

　　2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的管理及協(xié)調(diào)工作，合理協(xié)調(diào)各方資源，把握項(xiàng)目進(jìn)度質(zhì)量，按照項(xiàng)目實(shí)施流程開(kāi)展工作;

　　3、準(zhǔn)確理解用戶需求，合理引導(dǎo)用戶，維護(hù)用戶關(guān)系;

　　4、組織實(shí)施項(xiàng)目的內(nèi)部驗(yàn)證、用戶驗(yàn)證、實(shí)施推廣等工作;

　　5、負(fù)責(zé)提升團(tuán)隊(duì)成員工作技能，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作效率,完成團(tuán)隊(duì)管理工作。

　　崗位要求：

　　1. 2年以上軟件實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，熟悉IT項(xiàng)目管理流程和規(guī)范;

　　2. 有制造業(yè)企業(yè)工作2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3. 有CAD/CAP/PDM/MES/ERP及其它軟件產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4. 能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，愿意接受挑戰(zhàn);

　　5. 有優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)和素養(yǎng)，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)能力較好，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施交付現(xiàn)場(chǎng)工作;

　　2、進(jìn)行項(xiàng)目統(tǒng)籌規(guī)劃和管理、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn);

　　3、進(jìn)行項(xiàng)目需求調(diào)研、范圍界定、制定實(shí)施方案及業(yè)務(wù)流程測(cè)試;

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理與過(guò)程監(jiān)控，與客戶領(lǐng)導(dǎo)層及項(xiàng)目組人員交流溝通，保證項(xiàng)目實(shí)施效果與質(zhì)量;

　　5、對(duì)部門經(jīng)理負(fù)責(zé)、對(duì)項(xiàng)目交付負(fù)責(zé);

　　6、總結(jié)提煉優(yōu)秀客戶的管理模式，參與實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

　　7、輔助一線項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的實(shí)施及項(xiàng)目管理能力的提升;

　　8、負(fù)責(zé)客戶的咨詢管理工作，為客戶在信息化建設(shè)方面提供合理化建議;

　　9、參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、項(xiàng)目管理知識(shí)體系建設(shè)等其他相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、至少2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉SQL語(yǔ)言、Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)先;

　　3、吃苦耐勞，能適應(yīng)出差;

　　4、有較好的項(xiàng)目管理能力及文檔撰寫能力;

　　5、具備良好的溝通能力、表達(dá)能力、親和力，并能在一定壓力下工作;

　　6、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng);

　　7、本科(含)以上學(xué)歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具備基本的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目管理軟件實(shí)施項(xiàng)目的整體規(guī)劃、實(shí)施方案的制定、項(xiàng)目工作計(jì)劃的管控

　　2.負(fù)責(zé)與實(shí)施項(xiàng)目客戶單位進(jìn)行全方位的溝通

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施小組成員的管理

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體驗(yàn)收

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目收款。

　　任職要求：

　　1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2.有大型軟件實(shí)施和服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　3.良好的溝通和外交能力;

　　4.良好的語(yǔ)言表達(dá)及文字處理能力;

　　5.英文基礎(chǔ)和計(jì)算機(jī)操作能力;

　　6.能吃苦耐勞;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司OA系列產(chǎn)品項(xiàng)目實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)需求收集分析、流程調(diào)研、確認(rèn)、搭建、測(cè)試、優(yōu)化的工作;

　　3、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)最終用戶的培訓(xùn)及用戶手冊(cè)的編寫;

　　4、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)日常的運(yùn)行、維護(hù)、管理工作，解決運(yùn)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題。

　　5、負(fù)責(zé)OA整體功能和界面的用戶滿意度提升。

　　崗位要求：

　　1.�？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)為計(jì)算機(jī)、管理或相關(guān)專業(yè)。

　　2.熟悉OA業(yè)務(wù)，能熟練應(yīng)用知識(shí)管理、門戶管理、工作流管理等功能模塊，有OA移動(dòng)化實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。

　　3.具備2年以上辦公自動(dòng)化或協(xié)同辦公類系統(tǒng)實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)。

　　4.具備需求分析、系統(tǒng)實(shí)施、流程優(yōu)化、系統(tǒng)運(yùn)維支持、項(xiàng)目管理技能和經(jīng)驗(yàn)。

　　5.良好的溝通協(xié)調(diào)表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、項(xiàng)目售前階段，配合方案審核、技術(shù)應(yīng)標(biāo)等工作

　　2、項(xiàng)目實(shí)施階段，組建實(shí)施團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、客戶/合作伙伴協(xié)調(diào)、進(jìn)度管理、質(zhì)量控制、交付驗(yàn)收等工作

　　3、項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)的日常培訓(xùn)、考勤、考評(píng)等工作

　　4、項(xiàng)目客戶/合作伙伴的培訓(xùn)、產(chǎn)品宣貫等工作

　　職位要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或電氣自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)，1年以上計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成項(xiàng)目背景及經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)等相關(guān)知識(shí);

　　3、熟悉項(xiàng)目管理、品質(zhì)管理流程以及相關(guān)管理工具，能熟練使用辦公軟件;

　　4、具有良好的溝通能力、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的文字表達(dá)能力;

　　5、能夠較長(zhǎng)時(shí)間出差;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇6

　　職責(zé)

　　1. 參與項(xiàng)目實(shí)施的整個(gè)流程，包括：項(xiàng)目準(zhǔn)備、項(xiàng)目啟動(dòng)、需求調(diào)研、系統(tǒng)部署調(diào)試、系統(tǒng)測(cè)試、用戶培訓(xùn)、系統(tǒng)上線等項(xiàng)目全周期交付過(guò)程管理;

　　2. 負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目的管理，制定詳細(xì)的軟件項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度，分解項(xiàng)目;

　　3. 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量把控，以及項(xiàng)目?jī)?nèi)的溝通協(xié)調(diào)，結(jié)果及時(shí)反饋;

　　4. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的資源，與公司的各個(gè)職能部門進(jìn)行充分的溝通、協(xié)調(diào)，使項(xiàng)目能順利的進(jìn)行;

　　5. 項(xiàng)目前期，協(xié)助研發(fā)中心與客戶進(jìn)行需求討論和分析，形成需求分析說(shuō)明書;

　　6. 項(xiàng)目中期，合理調(diào)度、分配項(xiàng)目的資源，制定合理的軟件系統(tǒng)實(shí)施方案，解決項(xiàng)目實(shí)施中的各種問(wèn)題，完成項(xiàng)目軟件系統(tǒng)的部署、調(diào)試;

　　7. 項(xiàng)目后期，負(fù)責(zé)項(xiàng)目軟件系統(tǒng)的用戶測(cè)試、驗(yàn)收;

　　8. 快速掌握公司現(xiàn)有軟件產(chǎn)品的體系架構(gòu)和技術(shù)，以進(jìn)行項(xiàng)目技術(shù)方案把控和用戶需求把控;

　　9. 作為公司在現(xiàn)場(chǎng)與客戶溝通交流的代表和接口，與客戶保持積極良好的溝通和交互。

　　任職要求：

　　1. 計(jì)算機(jī)、信息管理、軟件工程等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

　　2. 3年以上軟件項(xiàng)目實(shí)施和管理經(jīng)驗(yàn)，教育行業(yè)優(yōu)先;

　　3. 熟悉軟件實(shí)施過(guò)程體系，在具備CMMI3以上認(rèn)證企業(yè)中完成過(guò)項(xiàng)目實(shí)施優(yōu)先;

　　4. 熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)，能分析處理常見(jiàn)的網(wǎng)絡(luò)故障;

　　5. 能夠進(jìn)行需求分析，并編寫需求規(guī)格說(shuō)明書、系統(tǒng)功能說(shuō)明書;

　　6. 較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力，良好的文字表達(dá)能力;

　　7. 富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受相應(yīng)工作壓力，工作態(tài)度積極主動(dòng);

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1.為客戶提供專業(yè)的實(shí)施服務(wù)，確認(rèn)客戶需求，需求分析，需求溝通，業(yè)務(wù)流程再造優(yōu)化，方案設(shè)計(jì)，系統(tǒng)配置，測(cè)試和上線;

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施管理，制定實(shí)施計(jì)劃，確保項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)交付上線;

　　3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的咨詢服務(wù)，包括指導(dǎo)和培訓(xùn)客戶使用系統(tǒng)，及時(shí)解決客戶在使用中的問(wèn)題，配合售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)和客戶做好服務(wù)溝通;

　　4.對(duì)客戶需求和問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整理并反饋給需求、研發(fā)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)。

　　任職要求：

　　1.國(guó)家統(tǒng)招計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，本科5年或研究生3年以上軟件項(xiàng)目實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上實(shí)施團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　2.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和解決問(wèn)題的能力;具有較強(qiáng)的書面及口頭表達(dá)能力;具有團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)奮斗精神和良好的職業(yè)道德;

　　3.較強(qiáng)的統(tǒng)籌安排能力、應(yīng)變能力及溝通能力;

　　4.對(duì)施工項(xiàng)目有相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)深入了解的優(yōu)先;

　　5.具備對(duì)項(xiàng)目的范圍、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、風(fēng)險(xiǎn)、人力資源進(jìn)行有效管理和控制的能力;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1.協(xié)助商務(wù)部售前調(diào)研確定項(xiàng)目范圍和解決方案的設(shè)計(jì)，明確項(xiàng)目目標(biāo)為商務(wù)部提供投標(biāo)依據(jù);

　　2.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃，識(shí)別并管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，帶領(lǐng)項(xiàng)目組按時(shí)保質(zhì)完成項(xiàng)目目標(biāo);

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體管理工作，負(fù)責(zé)實(shí)施過(guò)程中的采購(gòu)管理，統(tǒng)籌項(xiàng)目資源，項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)文檔的;撰寫、整理等相關(guān)工作，保障項(xiàng)目按計(jì)劃達(dá)成;

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施周期內(nèi)相關(guān)干系人需求管理，項(xiàng)目干系人培訓(xùn)。并協(xié)助市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶關(guān)系;

　　5.嚴(yán)格按照公司流程規(guī)范及財(cái)務(wù)管理要求進(jìn)行項(xiàng)目過(guò)程管理與實(shí)施控制;

　　6.負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)工作，主導(dǎo)完成公司內(nèi)部結(jié)項(xiàng)并協(xié)助商務(wù)部完成外部驗(yàn)收工作;

　　7.參與項(xiàng)目管理知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、能力、流程改進(jìn)等方面的工作交流，協(xié)助完成對(duì)新員工的行業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

　　任職要求：

　　1、本科或以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或醫(yī)療等相關(guān)專業(yè);

　　2、2-5年以上醫(yī)療軟件相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、已獲得PMP認(rèn)證;

　　4、優(yōu)秀的溝通和執(zhí)行能力，能獨(dú)立而有技巧地處理各層級(jí)人員關(guān)系;

　　5、優(yōu)秀的推動(dòng)能力，結(jié)果導(dǎo)向，能夠從戰(zhàn)略到項(xiàng)目細(xì)節(jié)層面全面把控項(xiàng)目;

　　6、優(yōu)秀的文案功底，具備整理資料進(jìn)行各層級(jí)匯報(bào)工作能力;

　　7、具備互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、需求分析：收集、分析客戶需求，編寫需求文檔，對(duì)需求變更進(jìn)行有效控制;配合市場(chǎng)人員開(kāi)展售前技術(shù)交流工作，負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目技術(shù)方案和技術(shù)投標(biāo)書。

　　2、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施：負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施，完成軟件及所使用服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等硬件設(shè)備的安裝部署、客戶培訓(xùn)、系統(tǒng)維護(hù)和項(xiàng)目驗(yàn)收工作;

　　3、項(xiàng)目管理：參與項(xiàng)目管控，編制項(xiàng)目相關(guān)實(shí)施文檔，定期監(jiān)控并匯報(bào)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)情況;

　　4、系統(tǒng)維護(hù)：解決系統(tǒng)巡檢發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，以及客提出的相關(guān)問(wèn)題，維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。

　　任職要求：

　　1、熟悉電力行業(yè)、系統(tǒng)集成和IT服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施和管理過(guò)程，3年以上系統(tǒng)集成或IT服務(wù)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉常用的服務(wù)器操作系統(tǒng)、虛擬化軟件、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)及中間件產(chǎn)品，具備以上產(chǎn)品的規(guī)劃、部署、實(shí)施能力，有獨(dú)立實(shí)施大型復(fù)雜項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、具有豐富的項(xiàng)目實(shí)施方案、技術(shù)標(biāo)書等編制經(jīng)驗(yàn);

　　4、具備良好的客戶關(guān)系處理能力，應(yīng)變能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5、較強(qiáng)的抗壓能力，能同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目實(shí)施交付工作，能適應(yīng)項(xiàng)目出差。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇10

　　職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的需求調(diào)研、分析與設(shè)計(jì)，編寫需求說(shuō)明書，負(fù)責(zé)跟蹤與管理;

　　2、為開(kāi)發(fā)、測(cè)試提供指導(dǎo)，參與設(shè)計(jì)與測(cè)試方案制定;

　　3、項(xiàng)目上線前產(chǎn)品的部署，數(shù)據(jù)庫(kù)、應(yīng)用服務(wù)器的安裝、實(shí)施代碼集成;

　　4、負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線前數(shù)據(jù)初始化，系統(tǒng)配置等工作;

　　5、撰寫系統(tǒng)使用說(shuō)明書，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成系統(tǒng)培訓(xùn)工作;

　　任職要求：

　　1、有2年以上大型NC項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)歷，并在其中擔(dān)任重要角色;

　　2、具有較好的文案編寫能力，善于學(xué)習(xí)與提煉，具有良好的溝通表達(dá)能力并能夠與高層進(jìn)行溝通;

　　3、性格開(kāi)朗，思維開(kāi)放，較強(qiáng)的溝通能力、文檔編寫能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;事業(yè)心較強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力;

　　4、能夠適應(yīng)因項(xiàng)目短期出差。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目整個(gè)生命周期的管理工作，對(duì)工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量、成本、進(jìn)度負(fù)責(zé)。能夠做售前技術(shù)支持。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目核心部分的具體實(shí)施;管理、計(jì)劃、指導(dǎo)系統(tǒng)集成工程師完成項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作;負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，并積極配合對(duì)項(xiàng)目成員的績(jī)效評(píng)估;

　　3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)集成項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中內(nèi)外協(xié)調(diào)等工作，做好上下游溝通管理。與客戶建立和保持良好關(guān)系，及時(shí)提出解決問(wèn)題的方法，并為客戶提供技術(shù)咨詢;

　　4、定期提交項(xiàng)目各類客戶報(bào)告以及日常工作報(bào)告，負(fù)責(zé)整理所有項(xiàng)目資料，項(xiàng)目交付結(jié)束時(shí)統(tǒng)一提交客戶和公司存檔;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)和部門交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信、自動(dòng)化、電子工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，單個(gè)項(xiàng)目金額不低于500萬(wàn)。熟悉IT硬件、平臺(tái)軟件及相關(guān)相關(guān)廠商，深入了解IT產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)行情熟悉;

　　3、熟悉項(xiàng)目招標(biāo)整個(gè)工作流程，熟悉工程項(xiàng)目施工、驗(yàn)收流程和規(guī)范并能夠獨(dú)立編寫工程報(bào)驗(yàn)資料。

　　4、良好的文檔能力，能熟練運(yùn)用AutoCAD、PPT、Visio、MSproject、offices等軟件，編制項(xiàng)目相關(guān)材料及匯報(bào)文檔;

　　5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、能承受較大的工作壓力;

　　6、有項(xiàng)目經(jīng)理、建造師等證書優(yōu)先。有大型項(xiàng)目設(shè)計(jì)、實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)金蝶EAS項(xiàng)目的實(shí)施、交付管理;

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施團(tuán)隊(duì)日常管理，控制項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度與成本及風(fēng)險(xiǎn);

　　3、準(zhǔn)確分析、描述、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，并進(jìn)行清晰記錄、跟蹤、匯報(bào)與總結(jié)，提升項(xiàng)目交付效率;

　　4、總結(jié)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，形成項(xiàng)目知識(shí)文檔，并進(jìn)行內(nèi)部知識(shí)共享。

　　任職資格：

　　1、28-40歲，本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)、信息管理或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);

　　2、從事ERP項(xiàng)目實(shí)施至少6年以上經(jīng)歷，獨(dú)立實(shí)施主導(dǎo)交付過(guò)100萬(wàn)以上項(xiàng)目;

　　3、能夠與客戶深入溝通，正確理解和引導(dǎo)客戶需求;熟悉項(xiàng)目實(shí)施文檔編寫、管理與團(tuán)隊(duì)知識(shí)分享;

　　4、熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)體系，具備良好的項(xiàng)目控制能力;對(duì)ERP有熱情，具有較強(qiáng)的行業(yè)學(xué)習(xí)能力，熟悉sql server或oracle 數(shù)據(jù)庫(kù)至少一種;

　　5、優(yōu)秀的組織、溝通、解決問(wèn)題、學(xué)習(xí)思考和總結(jié)歸納能力，富有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　6、有PMP證書，金蝶EAS項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇13

　　職責(zé)

　　1.設(shè)計(jì)所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品模塊的后臺(tái)技術(shù)框架和實(shí)現(xiàn)方案;

　　2.2年以上C端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)

　　3.負(fù)責(zé)平臺(tái)的全程開(kāi)發(fā)，APP及微信小程序的后端API開(kāi)發(fā);

　　4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的實(shí)施，遵守開(kāi)發(fā)規(guī)范，保證開(kāi)發(fā)質(zhì)量和上線時(shí)間;

　　5.對(duì)現(xiàn)有架構(gòu)、性能進(jìn)行優(yōu)化;

　　6.相關(guān)開(kāi)發(fā)文檔的整理與編寫;

　　7.負(fù)責(zé)相關(guān)系統(tǒng)用戶需求分析、構(gòu)架設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)過(guò)程。

　　8.熟悉前端開(kāi)發(fā)，后端開(kāi)發(fā)，產(chǎn)品測(cè)試和運(yùn)維

　　9.負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)搭建和功能實(shí)現(xiàn).

　　任職要求

　　1.精通PHP開(kāi)發(fā)，有較強(qiáng)的架構(gòu)能力和良好代碼規(guī)范，熟悉ThinkPHP、codeignitor、YII、Smarty、Laravel等主流的PHP框架

　　2.熟練掌握MySQL等數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用、能夠運(yùn)用高效的SQL語(yǔ)句，優(yōu)化表、優(yōu)化SQL語(yǔ)句的能力 ;

　　3.熟悉JavaScript/Ajax/JQuery等相關(guān)技術(shù);

　　4.熟悉Memcached或Redis、MongoDB等NoSQL技術(shù)，有大規(guī)模系統(tǒng)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　5.精通小程序、HTML5，HTML，Ajax，JavaScript，CSS等技術(shù)，熟悉頁(yè)面架構(gòu)和布局，熟悉html dom結(jié)構(gòu)，熟悉web標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)表現(xiàn)與數(shù)據(jù)分離，html語(yǔ)義化等有深刻理解;

　　6.具有PHP緩存技術(shù)、靜態(tài)化設(shè)計(jì)方面的經(jīng)驗(yàn);

　　7.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),熱愛(ài)技術(shù),具備良好的問(wèn)題分析和解決能力，對(duì)新技術(shù)有敏感性并愿意致力于新技術(shù)研究;

　　8.對(duì)AI技術(shù)有興趣并開(kāi)始接觸。

　　9.對(duì)視覺(jué)設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)、交互操作、用戶需求有深入理解;

　　10.有移動(dòng)Web前端開(kāi)發(fā)、微信二次開(kāi)發(fā)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　11.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、頁(yè)面數(shù)據(jù)采集開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)藥批發(fā)(連鎖)ERP軟件的項(xiàng)目實(shí)施以及技術(shù)支持工作;

　　2、協(xié)助售后服務(wù)人員解決客戶提出的有關(guān)軟件使用的疑難問(wèn)題;

　　3、協(xié)助銷售人員做好售前支持，并為客戶設(shè)計(jì)合理的系統(tǒng)解決方案。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇15

　　1. 負(fù)責(zé)基于云計(jì)算技術(shù)CRM項(xiàng)目的策劃、方案編寫及實(shí)施，能獨(dú)立完成CRM項(xiàng)目的實(shí)施工作;

　　2. 組織協(xié)調(diào)大型項(xiàng)目全程管理工作，實(shí)施過(guò)程中對(duì)重要大項(xiàng)目提供實(shí)施指導(dǎo)、項(xiàng)目進(jìn)程推動(dòng)、實(shí)施監(jiān)理等工作;

　　3. 負(fù)責(zé)按照SAP云計(jì)算的業(yè)務(wù)實(shí)踐來(lái)對(duì)企業(yè)用戶提供顧問(wèn)咨詢服務(wù)工作;

　　4. 按照標(biāo)準(zhǔn)的輔導(dǎo)流程來(lái)對(duì)企業(yè)用戶提供顧問(wèn)咨詢服務(wù)工作;

　　5. 負(fù)責(zé)依據(jù)行業(yè)和管理經(jīng)驗(yàn)以及CRM產(chǎn)品的特點(diǎn)將客戶需求在系統(tǒng)中實(shí)現(xiàn)出來(lái);

　　6. 總結(jié)客戶行業(yè)需求和痛點(diǎn)整理并設(shè)計(jì)行業(yè)特殊應(yīng)用和方案;

　　7. 培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)新人。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)電產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的比對(duì)研究與開(kāi)發(fā);

　　2、負(fù)責(zé)機(jī)電類項(xiàng)目的測(cè)評(píng);

　　3、提供機(jī)電產(chǎn)品測(cè)評(píng)項(xiàng)目的傳播素材;

　　4、為機(jī)電產(chǎn)品測(cè)評(píng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展提供技術(shù)支持;

　　5、部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇17

　　1、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工質(zhì)量、安全、等一系列管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí)。

　　3、嚴(yán)格質(zhì)量管理，保證施工質(zhì)量達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求。

　　4、合理的組織、調(diào)度生產(chǎn)要素，實(shí)施日常工作中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)、控制、鼓勵(lì)的職責(zé)，保證工程質(zhì)量、安全文明、工期和效益的目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。

　　5、協(xié)調(diào)解決處理好與監(jiān)理、分包商的關(guān)系，確保工程項(xiàng)目正常進(jìn)行;

　　6、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)管理，合理使用物料、機(jī)械設(shè)備和勞動(dòng)力，控制各工程項(xiàng)目的施工成本;

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇18

　　1、對(duì)大型活動(dòng)、賽事的招商贊助、企業(yè)品牌運(yùn)作的工作模式有一定的了解;

　　2、協(xié)助招商總監(jiān)對(duì)招商推介方案進(jìn)行溝通、權(quán)益解釋、項(xiàng)目推進(jìn)和合同管理;

　　3、極強(qiáng)的執(zhí)行能力，落實(shí)招商推廣需求并對(duì)接相應(yīng)的服務(wù)流程;

　　4、溝通協(xié)調(diào)贊助商、各部門權(quán)益的落實(shí);

　　5、做好現(xiàn)場(chǎng)贊助商的服務(wù)對(duì)接工作，維護(hù)良好的合作關(guān)系

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇19

　　第一年：忐忑不安。

　　20__年初入會(huì)展業(yè)，由于常識(shí)，經(jīng)驗(yàn)和方法的缺乏而感到內(nèi)心的忐忑不安，這家會(huì)展企業(yè)屬于會(huì)展主辦單位，我從事國(guó)內(nèi)展的電話銷售工作，唯一的特長(zhǎng)就是學(xué)校里學(xué)到的一些英語(yǔ)能力，工作內(nèi)容就是通過(guò)電話、郵件、傳真等方式邀請(qǐng)國(guó)外的相關(guān)行業(yè)客戶到中國(guó)參展。前面幾個(gè)月一直沒(méi)有出單，后來(lái)直到第四個(gè)月總算開(kāi)始做出了業(yè)績(jī)，后面又陸陸續(xù)續(xù)出單，因此第一年堅(jiān)持做下來(lái)，業(yè)績(jī)還可以，排在公司前幾名。

　　第二年：艱苦奮斗。

　　20__年，記得那一年自己的生活是比較艱苦的，因?yàn)楣べY低，銷售提成要等到項(xiàng)目結(jié)束后才能拿，生活問(wèn)題主要還得靠自己解決，所以工作壓力很大，不畏艱難困苦，一定要完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。后來(lái)這一年還真就完成了公司定下的業(yè)績(jī)指標(biāo)，所以回頭想來(lái)，從這一年主要是磨煉了我的意志，也從中獲得了銷售經(jīng)驗(yàn)和技巧的提升，靠努力拼搏所達(dá)成的結(jié)果才能真切體會(huì)到成功所帶來(lái)的喜悅。

　　第三年：等待時(shí)機(jī)。

　　20__年，有了一個(gè)質(zhì)的飛躍，我當(dāng)時(shí)在想如果要在工作中更進(jìn)一步，就要看清時(shí)局，等待機(jī)會(huì)并抓住它。通過(guò)前面兩年的積累，自己的銷售經(jīng)驗(yàn)有了提升，英語(yǔ)水平更加落地，而且隨著這個(gè)項(xiàng)目的不斷擴(kuò)大，事情都需要有人來(lái)做，時(shí)機(jī)應(yīng)該快要成熟了。不出所料，不久以后公司發(fā)出招聘廣告，我開(kāi)始擔(dān)任面試官，更多的人員參與進(jìn)來(lái)。公司順理成章地成立了國(guó)際銷售部，我被提升為這個(gè)部門的主管，底下增加了三名銷售員。自此以后，我開(kāi)始盡好一名銷售管理人員的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)，一邊工作一邊學(xué)習(xí)如何勝任工作。

　　第四年：堅(jiān)持不懈。

　　20__年，銷售最高的品質(zhì)貴在堅(jiān)持，要獲得成功就需要不斷地堅(jiān)持，努力。當(dāng)部門員工因?yàn)槭艿侥愕母腥径�倍加努力的時(shí)候，就能形成一股力量，每天堅(jiān)持不懈地打很多電話，發(fā)很多郵件，甚至我開(kāi)始出國(guó)跑展，一些類似主題的展會(huì)，泰國(guó)的，印度的，韓國(guó)的等等，幾乎都跑了個(gè)遍，從中發(fā)掘了很多高質(zhì)量的參展商，也讓我開(kāi)擴(kuò)了眼界。知道國(guó)外別人的展會(huì)是怎么辦的，什么流程，有什么不一樣，從中就學(xué)到了很多很多的實(shí)踐知識(shí)。這一年整個(gè)國(guó)際銷售部的業(yè)績(jī)是全公司各部門中最好的，自己和部門員工的堅(jiān)持不懈換來(lái)了成果。

　　第五年：進(jìn)入瓶頸。

　　20__年，隨著銷售工作的不斷深入，加上業(yè)績(jī)好，讓自己對(duì)會(huì)展銷售工作的興趣度與日聚增。既使仍然有客戶掛我電話，仍然能夠微笑而對(duì)，這種精神在剛開(kāi)始工作時(shí)是幾乎沒(méi)有的。老客戶繼續(xù)參展，新客戶不斷增加，這個(gè)展會(huì)開(kāi)始進(jìn)入了高峰期，但隨著2020__年底的經(jīng)濟(jì)危機(jī)愈演愈烈，對(duì)整個(gè)行業(yè)帶來(lái)了劇大的影響，我們的國(guó)際銷售部乃至整個(gè)項(xiàng)目的業(yè)績(jī)都開(kāi)始了急速的下滑，項(xiàng)目進(jìn)入了瓶頸期。

　　第六年：另謀高就。

　　20__年，這一年是我第一份工作的最后一年。當(dāng)時(shí)我和家人的一次溝通，讓我產(chǎn)生了一個(gè)新的想法，那就是，我不可能35歲，40歲還干銷售，我要想好五年后能干什么，我就想啊，終于有了一個(gè)計(jì)劃，我要在35歲左右做到項(xiàng)目管理的工作，就是會(huì)展管理崗位，一名項(xiàng)目經(jīng)理。那么要成為一名項(xiàng)目經(jīng)理，就不單單需要銷售的工作經(jīng)驗(yàn)，還需要有其它相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)才能勝任啊，所以在這家企業(yè)找到合適的后選人以后，我就辭去了我從20__年做到20__年的第一份工作，一直到現(xiàn)在我還很感謝那家公司給了我學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)，也培養(yǎng)了我從事會(huì)展業(yè)工作的興趣。隨后我加入了一家知名的會(huì)展搭建公司。

　　第七年：全新領(lǐng)域。

　　20__年，我進(jìn)入了會(huì)展搭建行業(yè)，其實(shí)和前面一份工作是有互補(bǔ)的，因?yàn)樵谥鬓k公司邀請(qǐng)的參展商，可以再邀請(qǐng)他們到這家公司做搭建。因此能進(jìn)這家公司，也正是因?yàn)槲沂稚鲜怯幸徊糠挚蛻糍Y源的。當(dāng)然在后面的實(shí)際工作中，更多地我想學(xué)習(xí)搭建的流程和操作細(xì)節(jié)，這些經(jīng)驗(yàn)是我缺乏的。進(jìn)入公司后，值得慶幸的是我有了一名好上級(jí)，他手把手教我，非常負(fù)責(zé)任，讓我從小項(xiàng)目操作起來(lái)，我開(kāi)始打電話給客戶，邀請(qǐng)他們做搭建，我和公司的設(shè)計(jì)部溝通，幫客戶出設(shè)計(jì)方案，和上司溝通出具體的報(bào)價(jià)單，和同事一起去客戶公司談合同，展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的搭建工作小到即時(shí)貼的表面是否平整，大到客戶的臨時(shí)添加任務(wù)，問(wèn)題一個(gè)一個(gè)解決，一直到最后完成，和當(dāng)初給到客戶的設(shè)計(jì)圖比較，一般無(wú)二，客戶非常滿意。就這樣項(xiàng)目一個(gè)接著一個(gè)，有特裝搭建，有路演，也有商場(chǎng)活動(dòng)布置等等，我覺(jué)得自己干勁十足，越做越有信心。

　　第八年：躊躇滿志。

　　20__年，一切似乎都按照自己的職業(yè)規(guī)劃在進(jìn)行，上司也開(kāi)始給我做幾個(gè)更大的項(xiàng)目，由于我工作態(tài)度的認(rèn)真，以及和客戶的溝通比較緊密，因此得到了客戶的廣泛好評(píng)，幾乎沒(méi)有收到客戶的投訴。我想在搭建領(lǐng)域至少鍛煉兩到三年，看情況再跳槽吧。后來(lái)自己也做了一個(gè)小主管，開(kāi)始帶人一起做項(xiàng)目，可以這么說(shuō)，這家公司本身在全球來(lái)說(shuō)就是相當(dāng)知名的，有正規(guī)的項(xiàng)目操作流程，和許多專業(yè)的工作人員，在這里將近三年的工作確實(shí)讓我快速增長(zhǎng)了實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，讓我受益頗多。

　　第九年：接受邀請(qǐng)。

　　20__年，在這家搭建企業(yè)工作了將近三年，大小項(xiàng)目做了很多，對(duì)里面的一些流程和內(nèi)容都基本上掌握了，我也感到是不是可以接受更多的挑戰(zhàn)了。恰好，在這一年年底的時(shí)候，我收到一份面試邀請(qǐng)，應(yīng)該是有朋友推薦我，是一家意大利獨(dú)資企業(yè)邀請(qǐng)我去工作，主要從事出國(guó)展的主辦單位，職位是運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理。我在第二天晚上和這家新企業(yè)的總經(jīng)理見(jiàn)了面。她對(duì)我之前的工作經(jīng)驗(yàn)和能力非常滿意，邀請(qǐng)我去這家企業(yè)工作，我當(dāng)即把我對(duì)職業(yè)規(guī)劃的想法告訴了她，她表示贊賞，對(duì)我說(shuō)如果感興趣，讓我做好準(zhǔn)備，因?yàn)楣�司不大，所以每個(gè)人都需要有三頭六臂，除了你本身的運(yùn)營(yíng)工作以外，還需要做其它諸如銷售和市場(chǎng)的工作。我當(dāng)時(shí)心里是對(duì)這家企業(yè)相當(dāng)喜愛(ài)的，公司不大，員工也就20來(lái)個(gè)人，有老外在上班，英文環(huán)境的工作，高大上，而且整個(gè)公司和業(yè)務(wù)環(huán)境決定了，可以讓我學(xué)到和以前不一樣的東西。于是我提前向老東家提出了辭職，接受邀請(qǐng)，果斷地跨進(jìn)了這家意資企業(yè)。

　　第十年：取長(zhǎng)補(bǔ)短。

　　20__年，這一年我33歲，我當(dāng)時(shí)還缺乏市場(chǎng)部的經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)然還可以學(xué)習(xí)一些出國(guó)展的流程，特別是國(guó)外的運(yùn)營(yíng)流程，因?yàn)闀?huì)展國(guó)際化和品牌化一定是將來(lái)全球會(huì)展業(yè)發(fā)展的大趨勢(shì)，這方面也一定很重要。果然，我進(jìn)公司以后，工作非常繁忙，整個(gè)人感覺(jué)都是三頭六臂，但忙而不亂，自己想要涉及的工作領(lǐng)域，確實(shí)如總經(jīng)理所說(shuō)，都在平時(shí)的工作中觸及了。當(dāng)然，開(kāi)始時(shí)有副總帶著我，有不懂的可以向其請(qǐng)教，三個(gè)月后我就開(kāi)始了自己獨(dú)立工作。還是那句話，只要你用心了，足夠努力了，沒(méi)有什么困難不可以被克服，和同事們的關(guān)系也非常好，對(duì)外和合作單位也建立了廣泛的合作伙伴關(guān)系。工作能夠勝任，也有多次出差到歐美國(guó)家的經(jīng)歷，受益匪淺，總經(jīng)理也對(duì)我的工作全力支持。

　　第十一年：公司換血。

　　20__年，在這家公司工作了兩年有余。從這一年年中開(kāi)始，公司就一直出狀況，一會(huì)副總被炒掉，一會(huì)公司的上層管理者換人，到臨近年底時(shí)，很多和我一同進(jìn)來(lái)或者比我后進(jìn)公司的員工，被動(dòng)地離職，讓我深感意外，現(xiàn)在回想起來(lái)應(yīng)該是公司內(nèi)部的原因，堅(jiān)持到年底，我還是離開(kāi)公司了。還好，我在這之前就做好了準(zhǔn)備，找好了下家，就是之后德國(guó)一家展覽主辦單位。

　　第十二年：精益求精。

　　20__年，順利加入了一家德資企業(yè)，成為一名項(xiàng)目經(jīng)理助理，離我的目標(biāo)又進(jìn)了一步，這可是一家德資企業(yè)，會(huì)展的鼻祖可是德國(guó)啊。自己以前的工作經(jīng)驗(yàn)，特別是銷售的經(jīng)驗(yàn)可以用上，再同時(shí)學(xué)習(xí)德國(guó)人是怎么操作一個(gè)項(xiàng)目的，整個(gè)項(xiàng)目的操作流程是德國(guó)會(huì)展的強(qiáng)項(xiàng)，這點(diǎn)現(xiàn)在看來(lái)確實(shí)如此。表格做得如此完整且有效，宣傳資料做得如此精美且醒目，很多細(xì)節(jié)做得足夠?qū)�業(yè)，體現(xiàn)了德國(guó)人精益求精的工作態(tài)度，更重要的是學(xué)習(xí)德國(guó)人認(rèn)真工作的態(tài)度。向上司看齊，努力成為一名合格的項(xiàng)目經(jīng)理!

　　第十三年：萬(wàn)事俱備。

　　20__年，還是能學(xué)到很多不一樣的東西，德國(guó)人畢竟還是有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方，我在前面也有幾篇文章是描述這方面的，大家可以借鑒。萬(wàn)事俱備了，只欠一個(gè)機(jī)會(huì)。好消息是年中的時(shí)候，我接到一家會(huì)展合資企業(yè)的面試邀請(qǐng)，簡(jiǎn)短截說(shuō)，我加入了這家企業(yè)，成為了一名會(huì)展項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)理，和項(xiàng)目經(jīng)理平級(jí)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各項(xiàng)目的工作，規(guī)范管理細(xì)節(jié)，彌補(bǔ)操作漏洞，完善整個(gè)項(xiàng)目的流程，并把控業(yè)務(wù)質(zhì)量。

　　第十四年：盡心竭力。

　　20__年，自己在工作中可以發(fā)揮出前幾份工作的各種經(jīng)驗(yàn)，得以完全放開(kāi)，施展拳腳，這是我最中意的工作，自己也將沿著這條項(xiàng)目管理的工作道路，不斷讓自己變得更專業(yè)，像德國(guó)人正在做的那樣，精益求精。

　　第十五年：展望未來(lái)。

　　20__年，我想告訴現(xiàn)在的年青人，今天的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很殘酷，但未來(lái)卻是美好的，通過(guò)我的親身經(jīng)歷，告訴你未來(lái)是需要你去打拼的，今天你做好了計(jì)劃，就按照你的計(jì)劃去實(shí)踐吧，請(qǐng)堅(jiān)定信念、努力前行，勿忘!

　　1.

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)所管項(xiàng)目工作全面主持開(kāi)展，達(dá)到目標(biāo)控制計(jì)劃要求。

　　2、負(fù)責(zé)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于施工方面要求的拂綠法規(guī)、國(guó)家規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)政策及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、全面負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、造價(jià)、成本、進(jìn)度、安全等各方面的生產(chǎn)計(jì)劃制定落實(shí)。

　　4、全面負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目的安全管理、杜絕安全隱患，做好安全風(fēng)險(xiǎn)的防范控制。

　　5、負(fù)責(zé)跟蹤質(zhì)量、成控、進(jìn)度的監(jiān)督執(zhí)行，保證其有序的執(zhí)行開(kāi)展工作。

　　6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、技術(shù)及經(jīng)營(yíng)管理工作，充分把控工程質(zhì)量、進(jìn)度、造價(jià)及成本。

　　7、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目上內(nèi)部團(tuán)隊(duì)施工隊(duì)伍及外部業(yè)主、監(jiān)理、主管部門等方面溝通協(xié)調(diào)工作。

　　8、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的資料建立、簽證、報(bào)審、歸檔等工作。

　　9、負(fù)責(zé)所管項(xiàng)目的進(jìn)度款申請(qǐng)撥付、竣工移交、結(jié)算等工作。

　　10、負(fù)責(zé)所管在建項(xiàng)目的工程預(yù)決算等方面工作。

　　11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工執(zhí)行過(guò)程中的勞務(wù)分包隊(duì)伍、供應(yīng)商定期考核、評(píng)價(jià)。

　　12、負(fù)責(zé)在公司的指導(dǎo)心進(jìn)行施工合同、材料采購(gòu)合同的洽談、審核、報(bào)審簽訂。

　　13、負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)家規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的硬性要求在項(xiàng)目上的實(shí)施。

　　14、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬的工作開(kāi)展，對(duì)所管項(xiàng)目的人員培訓(xùn)或技能再教育。

　　15、負(fù)責(zé)公司的相關(guān)管理制度、規(guī)定、要求等的宣傳、執(zhí)行、實(shí)施。

　　16、負(fù)責(zé)參與制定公司專業(yè)技術(shù)手冊(cè)的匯編、培訓(xùn)策劃、項(xiàng)目指標(biāo)數(shù)據(jù)分析以及項(xiàng)目的具體實(shí)施情況。

　　17、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理崗位的主要職責(zé) 篇21

　　1.按項(xiàng)目管理規(guī)范負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的管理，制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，進(jìn)行整體的溝通與協(xié)調(diào)。

　　2.對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行全程管控，指導(dǎo)調(diào)度項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作。

　　3.保證項(xiàng)目按期按質(zhì)完成，確保客戶滿意度。

　　4.核算項(xiàng)目成本費(fèi)用，進(jìn)行成本控制。

　　5.根據(jù)服務(wù)條款要求進(jìn)行售后服務(wù)與障礙處理。

　　6.優(yōu)化內(nèi)部流程，監(jiān)督項(xiàng)目質(zhì)量。