渠道招商經(jīng)理的具體職責（通用19篇）

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇1

　　職責：

　　1、負責所轄區(qū)域內(nèi)的渠道建設(shè)(代理商與經(jīng)銷商)及終端客戶資源，完成公司下達的銷售;

　　2、根據(jù)所掌握的信息制定并執(zhí)行所負責區(qū)域的銷售及業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　3、制定所負責團隊的工作目標及優(yōu)先順序，通過績效考核流程管理并確保團隊成員共同完成銷售任務(wù);

　　4、建立所負責區(qū)域的代理商銷售網(wǎng)絡(luò)，管理代理商的績效以完成公司的銷售任務(wù)，關(guān)注經(jīng)銷商數(shù)量和業(yè)務(wù)量，以及管理的區(qū)域和客戶數(shù)量;

　　5、引導(dǎo)代理商執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略并確保公司業(yè)務(wù)的健康可持續(xù)發(fā)展;

　　6、建立并維護與區(qū)域內(nèi)大客戶之間的良好關(guān)系;

　　7、在所負責區(qū)域內(nèi)組織各項市場推廣活動，并建立良好的品牌形象;

　　8、結(jié)合銷售業(yè)績有效地控制運營成本;

　　任職資格:

　　1.大專或以上學(xué)歷，醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.5以上的醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗，其中2年以上區(qū)域銷售管理工作經(jīng)歷;

　　3.優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應(yīng)能力，具創(chuàng)新性;

　　4.優(yōu)秀的銷售管理能力，熟悉護理耗材銷售和渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　5.事業(yè)心強，能承受工作壓力，極強的執(zhí)行能力。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇2

　　職責：

　　1、全面負責區(qū)域內(nèi)合作代理商銷售、維護工作;

　　2、能充分利用公司提供資源打開市場，完成銷售任務(wù)。

　　3、整合社會各類資源，與潛在合作伙伴進行商務(wù)溝通，探索和實際新的業(yè)務(wù)類型和模式，推動業(yè)務(wù)增長點。

　　4、對負責區(qū)域內(nèi)的代理商進行有效管理，提升代理商的銷售能力;

　　5、完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;

　　職位要求：

　　1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計算機及市場營銷等專業(yè)尤佳;

　　2、較強的市場分析判斷能力、溝通談判技巧;

　　3、高度的工作熱情、工作積極性及團隊合作意識，極強的責任心和協(xié)作能力;

　　4、有移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　5、有客戶等渠道資源者優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇3

　　職責：

　　1、建立和完善區(qū)招商管理制度及流程，逐步完善部門職能、加強團隊優(yōu)化、管理;

　　2、組織實施市場趨勢分析、競爭環(huán)境分析、相關(guān)行業(yè)信息及加盟商動態(tài)分析，開拓優(yōu)質(zhì)全國加盟經(jīng)銷商;

　　3、完成部門招商工作計劃、業(yè)績?nèi)蝿?wù)計劃;

　　4、負責將招商加盟任務(wù)合理分解，并負責年度及各階段招商加盟指標的達成;

　　5、負責制定市場的各項費用預(yù)算，并在組織實施過程中進行費用控制;

　　6、負責加盟招商活動的策劃、組織、實施和評估，主持招商談判工作;

　　7、負責區(qū)域加盟商的考察和評估; 保證網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;確保公司良性連鎖經(jīng)營和拓展;

　　任職要求：

　　1.市場營銷、電子商務(wù)類大專以上學(xué)歷;

　　2.外埠加盟類相關(guān)區(qū)域管理經(jīng)驗2年以上工作經(jīng)驗,能適應(yīng)短期不定期出差;

　　3.具有較強的溝通能力，市場開發(fā)能力，具備獨立處理問題的能力;

　　4.數(shù)據(jù)分析能力強，能吃苦耐勞,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇4

　　職責：

　　1、負責建立開發(fā)渠道，開辟合伙人模式，致力于全國商家入駐平臺，打造標桿市場，完成公司下達的銷售任務(wù)，與合伙人建立的良好合作關(guān)系;

　　2、負責轄區(qū)內(nèi)合伙人的日常管理和培訓(xùn)，渠道的日常管理和關(guān)系維護;

　　3、維護并監(jiān)管城市和合伙人，通過線上數(shù)據(jù)監(jiān)控，結(jié)合線下走訪，對合伙人進行進行專業(yè)指導(dǎo)和答疑解惑，提升城市合伙人各項能力;

　　4、負責行業(yè)相關(guān)信息的整理和匯報，關(guān)注行業(yè)競爭對手，收集分析報告，了解行業(yè)動態(tài);

　　5、負責傳達總部運營思路，協(xié)助執(zhí)行總部最新活動方案落地。

　　職位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，五年以上工作經(jīng)驗，形象良好;

　　2、善于溝通、具備團隊協(xié)調(diào)及管理能力，有同等工作職位經(jīng)驗者優(yōu)先(創(chuàng)客寶等);

　　3、至少3年以上渠道銷售管理工作經(jīng)驗，具備一定的培訓(xùn)能力;

　　4、能夠適應(yīng)出差，有合伙人資源優(yōu)先。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇5

　　職責

　　1、拓展渠道合作及支持渠道伙伴開展業(yè)務(wù)，和渠道伙伴達成長期緊密合作;

　　2、負責與合作方及渠道商之間進行項目合作聯(lián)絡(luò)、溝通與談判、簽約;

　　3、完成公司分配的銷售指標和任務(wù)、執(zhí)行和推廣公司渠道政策;

　　4、負責渠道伙伴培訓(xùn)，客戶陪訪，銷售扶持等工作。

　　任職資格

　　1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上渠道拓展經(jīng)驗，具有Saas軟件渠道銷售經(jīng)驗或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)公司渠道崗位經(jīng)驗背景優(yōu)先;

　　3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇6

　　職責：

　　1、 負責協(xié)助招商總監(jiān)擬定招商加盟政策，制定年度、季度、月度招商計劃并貫徹執(zhí)行。

　　2、 負責連鎖客戶的開發(fā)，包含前期咨詢，設(shè)備配置方案，意向加盟商資質(zhì)審核，來訪接待、簽訂加盟合同等。

　　3、 定期與加盟商保持良好溝通，維護客戶關(guān)系，完成加盟商的指導(dǎo)及實施工作，確保加盟合同的履行。

　　4、 負責招商加盟相關(guān)政策及流程的建設(shè)及執(zhí)行監(jiān)督，階段性對政策及流程進行評審改進

　　5、 公司提供定向客戶資源，通過電話溝通向意向客戶介紹公司加盟項目，在公司與來訪客戶洽談促成合作簽約;

　　職位要求：

　　1、 語言表達能力、學(xué)習能力、執(zhí)行能力強，強烈的目標感及責任心，能承受一定的工作壓力;

　　2、 性格外向、富有激情，對數(shù)字敏感，思路清晰，善于捕捉客戶心理，敢于挑戰(zhàn)高薪;

　　3、 熟悉代理，經(jīng)銷、連鎖加盟等招商模式的運作方法，能及時反饋市場信息，參與制定銷售計劃及政策;

　　4、 具有良好的商務(wù)談判經(jīng)驗和技能，具有良好的市場洞察及分析能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇7

　　1、負責意向加盟商的商務(wù)洽談，制定個性化營銷方案，與客戶談判并達成合作，獨立完成銷售指標，開拓加盟渠道;

　　2、負責簽訂加盟合同，對公司的加盟政策與企業(yè)優(yōu)勢進行宣傳;

　　3、維護及增進已有客戶關(guān)系，收集潛在客戶資料，對客戶提供專業(yè)的咨詢;

　　4、充分挖掘自身工作掐你李，收集一線營銷信息、用戶意見、當?shù)厥袌鲂畔ⅰ⒏偁帉κ中畔⒌�，對公司提出參考意見，并樹立企業(yè)形象;

　　5、完成上級規(guī)定的其他工作;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇8

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助經(jīng)銷商運營團隊實現(xiàn)營銷目標，完成公司GMV的指標;

　　2、充分理解拼多多平臺上所開設(shè)店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理的方式方法;

　　3、負責與電商平臺對接，維護商戶合作關(guān)系，能獨立完成商務(wù)談判;

　　4、利用資源主動開發(fā)新老客戶，提高客戶粘性，協(xié)助團隊完成銷售目標;

　　5、負責執(zhí)行與配合公司的相關(guān)營銷活動，策劃店鋪促銷活動方案;

　　6、負責收集市場和行業(yè)信息，提供有效的應(yīng)對方案;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇9

　　1、負責所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;

　　2、負責與代理商洽談，簽訂銷售合同，并為代理商提供服務(wù);

　　3、負責代理商的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系;

　　4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋;

　　5、記錄經(jīng)銷商信息，建立信息檔案。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇10

　　職責：

　　1、基于公司戰(zhàn)略，開展與國內(nèi)運營商業(yè)務(wù)拓展和合作構(gòu)建，負責運營商各省公司、各專業(yè)公司的客戶關(guān)系維護及業(yè)務(wù)拓展;

　　2、整合公司各產(chǎn)品線資源，與運營商集團及省公司開展各項合作，負責商務(wù)談判與業(yè)務(wù)實施等具體事項;

　　3、 負責運營商渠道政策了解、關(guān)系拓展、模式創(chuàng)新;

　　4、獨立完成商務(wù)談判，并維護商務(wù)合作關(guān)系，對整個商務(wù)合作的過程和結(jié)果負責，規(guī)劃合作項目計劃及進度執(zhí)行;

　　5、完成分公司拓展和招商指標的達成

　　任職條件：

　　1、熟悉行業(yè)知識，有較強的創(chuàng)新能力，拓展新的渠道，了解線上及線下推廣形式;

　　2、 具有線下渠道資源，特別是快消品、服裝品牌等渠道建設(shè)資源和經(jīng)歷;

　　3、卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度，較強的計劃性、協(xié)調(diào)能力和談判能力，具備良好的客戶溝通親和力和堅定的意志力;

　　4、具備良好的團隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力及較強的分析問題、應(yīng)對解決問題能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇11

　　1.根據(jù)公司整體經(jīng)營目標，組織創(chuàng)建銷售團隊，制定銷售計劃，根據(jù)計劃制定和調(diào)整銷售方案(策略)，并負責具體銷售策略的實施，推動銷售工作的開展，掌握銷售進度;

　　2.積極拓展銷售渠道，發(fā)展新客戶，跟蹤準客戶和潛在客戶，有電商微商等等新銷售模式經(jīng)驗更佳;

　　3.負責業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的銷售談判、簽訂合同;

　　4.定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，主持銷售團隊例會;

　　5.做好銷售的后期服務(wù)工作，協(xié)助財務(wù)部收取客戶需繳納的各項費用;

　　6.根據(jù)公司規(guī)定，定期對銷售代表進行考核;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇12

　　1、負責落實執(zhí)行公司招商政策，制定招商計劃，并按計劃組織實施招商工作;

　　2、負責商戶的開發(fā)，談判及合同的簽署;

　　3、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業(yè)及簽約商家進場前后的協(xié)調(diào)工作;

　　4、監(jiān)督執(zhí)行租賃合同，及時協(xié)調(diào)經(jīng)營過程中發(fā)生的問題，維持良好的合作關(guān)系;

　　5、結(jié)合商場實際情況，合理規(guī)劃商業(yè)空間布局，不斷提升所負責品類商戶競爭力;

　　6、建立商家品牌檔案，進行購物中心業(yè)態(tài)品牌的調(diào)研實施，提交市調(diào)方案;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇13

　　職責：

　　1、負責制定招商策略及執(zhí)行計劃;

　　2、負責主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù);

　　3、負責公司相關(guān)招商會的籌備、執(zhí)行實施;

　　4、負責對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作;

　　5、負責開發(fā)后的品牌商開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標;

　　6、負責執(zhí)行和把關(guān)開店標準、圖紙和跟蹤、渠道糾紛與投訴處理等開店后續(xù)工作;

　　7、負責記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等;

　　8、負責調(diào)查市場動態(tài)，及時調(diào)整品牌，優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu);

　　9、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳活動;

　　10、負責下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查和落實。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上招商管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉招商洽談各步驟流程工作，具備招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控能力;

　　3、熟悉商鋪的市場運作及營銷推廣方式;

　　4、具有抗壓能力，具備較高的人際溝通和談判技巧;

　　5、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關(guān)系良好;

　　6、有較強的組織管理能力;

　　7、誠實守信，勤奮敬業(yè)。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇14

　　職責：

　　1、依據(jù)所屬區(qū)域年度銷售指標，制定月銷售計劃及實施方案，并達成該計劃;

　　2、依據(jù)部門下達的各產(chǎn)品強銷指標，在所轄區(qū)域內(nèi)以自然人和自建推廣隊伍的形式向結(jié)合，以達到銷售指標的完成和醫(yī)院開發(fā)的進度。

　　3、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司的日常維護及相關(guān)配送合同的簽訂;

　　4、對所轄區(qū)域內(nèi)商業(yè)配送公司每月銷售流向的及時收集與提報;

　　5、對終端推廣業(yè)務(wù)員的日常工作管理及工作指導(dǎo)和督導(dǎo)，協(xié)助業(yè)務(wù)員完成終端銷售指標;

　　6、協(xié)助自然人完成協(xié)定銷售指標，對自然人的評估、置換、管理、推廣費用落實及跟進;

　　7、執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)推廣工作的聯(lián)系、組織、實施、完成和追蹤。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有終端推廣經(jīng)驗、終端客戶資源者優(yōu)先;

　　3、誠實，正直，勤奮，能夠適應(yīng)較大工作壓力;

　　4、有較強的協(xié)調(diào)能力，和獨立組織完成項目的能力;

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇15

　　1、負責微商代理的招募和開發(fā)，代理商的引進、洽談、跟進等日常代理商渠道維護工作;

　　2、負責公司在全國的微商市場開發(fā)，建立分銷網(wǎng)絡(luò)，有微商團隊資源或代理商資源;

　　3、將公司引入的流量進行轉(zhuǎn)化和維護，在網(wǎng)絡(luò)渠道(微信)挖掘潛在轉(zhuǎn)化成微商代理，并不斷培養(yǎng);

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇16

　　根據(jù)公司戰(zhàn)略要求及營銷政策，在公司銷售管理人員的領(lǐng)導(dǎo)下，推廣公司全線產(chǎn)品，按時完成崗位要求的業(yè)務(wù)指標;

　　在公司的營銷政策內(nèi)進行服務(wù)商招商工作;

　　完成新入網(wǎng)服務(wù)商的培訓(xùn)及引導(dǎo)工作;

　　對服務(wù)商提供政策傳達、解讀及指引服務(wù)，保證公司的業(yè)務(wù)政策準確、及時地傳達給服務(wù)商;并做好服務(wù)商的日常管理工作;

　　及時，準確地執(zhí)行公司各項管理規(guī)定及業(yè)務(wù)政策;

　　每季度一次，針對公司產(chǎn)品在功能、質(zhì)量等方面提出改進意見，以促進公司產(chǎn)品競爭力地提高。

　　收集競爭對手的市場政策。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇17

　　職責：

　　1、負責指定區(qū)域的招商工作，完成銷售目標。

　　2、負責發(fā)貨、回款等商務(wù)工作。

　　3、區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理與服務(wù)，開發(fā)空白市場。

　　4、建立健全客戶信息檔案。

　　任職要求：

　　1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有2年以上的工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉應(yīng)用辦公軟件，有較強的表達能力，善于溝通，有簡潔流暢完整的寫作能力。

　　3、性格正直、誠信、有激情，有良好的組織協(xié)調(diào)能力，團隊協(xié)作能力，執(zhí)行力強。

　　4、家在本地，有當?shù)貐^(qū)醫(yī)藥營銷網(wǎng)絡(luò)資源和公共事務(wù)資源。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇18

　　職責：

　　1.負責管轄區(qū)域市場產(chǎn)品市場規(guī)劃和布局;

　　2.負責對地區(qū)經(jīng)銷商的整合管理;

　　3.提高產(chǎn)品在區(qū)域市場占有率有競爭力;

　　4.維護與客戶長期合作的良好關(guān)系，樹立公司的品牌形象;

　　5.負責區(qū)域內(nèi)代理商管理、代表培訓(xùn)、臨床協(xié)訪和科會;

　　6 負責本區(qū)域內(nèi)的專家建設(shè)。

　　任職要求：

　　1.具有2年以上臨床處方藥招商或醫(yī)院開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗;

　　2.具有專業(yè)學(xué)術(shù)推廣、市場策劃、管理技能;

　　3.具有優(yōu)秀的商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)能力，有很強的團隊合作精神;

　　4.具有較強的邏輯思維、分析及解決問題的能力，且誠信、敬業(yè)、踏實，能承受工作壓力。

渠道招商經(jīng)理的具體職責 篇19

　　職責：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和區(qū)域代理商布局，完成公司下達的區(qū)域招商任務(wù)

　　2、挖掘區(qū)域互聯(lián)網(wǎng)渠道資源，開展招商工作，包括前期洽談、跟進、簽約

　　3、做好意向代理商畫像，收集梳理區(qū)域里對標代理商信息，持續(xù)跟進轉(zhuǎn)化意向代理商。

　　4、做好新代理商有贊業(yè)務(wù)的規(guī)劃和啟動準備，招商完成后配合渠道經(jīng)理做好新代理商的順利交接。

　　崗位要求：

　　1、熟悉保險/直銷/微商/社交電商/教育培訓(xùn)/美業(yè)/家居家裝等零售行業(yè)

　　1、有渠道開拓和產(chǎn)品銷售3年以上工作經(jīng)驗，不少于1年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品招商經(jīng)驗，

　　2、較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力，快速的學(xué)習能力以及市場競爭意識;

　　3、具備線下招商和演講能力，有較強的團隊合作意識

　　4、有很強的目標感和自驅(qū)力，能夠適應(yīng)長期出差。