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高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-02-17

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé)(精選19篇)

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理分析,輸出優(yōu)質(zhì)分析報(bào)告,為管理層提供決策支持;

  2.根據(jù)客戶(hù)需求,結(jié)合公司數(shù)據(jù)挖掘工具對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、挖掘,并輸出相關(guān)分析報(bào)告;

  3.深入業(yè)務(wù),理解業(yè)務(wù)運(yùn)作邏輯,利用數(shù)據(jù)分析手段,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題并提出行動(dòng)建議;

  4.對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)作進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、分析、統(tǒng)計(jì),持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)策略;

  5. 對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行清洗,同時(shí)能應(yīng)用先進(jìn)的統(tǒng)計(jì)建模、數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)等方法建立數(shù)據(jù)模型進(jìn)行場(chǎng)景預(yù)測(cè);

  6.對(duì)文本數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,建立標(biāo)簽,對(duì)標(biāo)簽處理及持續(xù)優(yōu)化;

  7.部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

  任職要求:

  1.本科以上學(xué)歷,應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年及以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);

  2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有較強(qiáng)結(jié)構(gòu)化思維、邏輯思維能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備優(yōu)秀的信息整合和分析能力,能夠形成清晰的業(yè)務(wù)觀點(diǎn)和前瞻判斷;

  3.熟練應(yīng)用python、R等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗,具有文本分析,大數(shù)據(jù)用戶(hù)畫(huà)像分析、標(biāo)簽處理、優(yōu)化相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4.熟練使用至少3種數(shù)據(jù)分析工具(excel、R、spss、python等);

  5.熟悉機(jī)器學(xué)習(xí)算法,如回歸、聚類(lèi)、分類(lèi)、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、自然語(yǔ)言處理等,有應(yīng)用算法數(shù)據(jù)建模經(jīng)驗(yàn)(3年以上)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6.工作細(xì)致、專(zhuān)業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn),追求工作結(jié)果的準(zhǔn)確及過(guò)程的高效;有支撐運(yùn)營(yíng)商或政府機(jī)構(gòu)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7.為人誠(chéng)信正直、有責(zé)任心、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力,具備獨(dú)立開(kāi)展分析工作能力;

  8.自我驅(qū)動(dòng),能夠獨(dú)立推動(dòng)問(wèn)題解決。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)對(duì)上萬(wàn)家門(mén)店經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析、涵蓋門(mén)店畫(huà)像、標(biāo)簽沉淀等分析工具;

  2. 使用建模工具進(jìn)行營(yíng)收預(yù)測(cè)模型開(kāi)發(fā),包括數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、建模及數(shù)據(jù)分析、模型的選取與圈定、模型驗(yàn)證工作;

  3. 優(yōu)化和完善數(shù)據(jù)分析體系,包括KPI指標(biāo)體系、報(bào)表體系等;

  4. 靈活運(yùn)用可視化工具,分析數(shù)據(jù)成因,發(fā)掘數(shù)據(jù)商業(yè)價(jià)值;

  要求:

  1. 重點(diǎn)大學(xué)數(shù)學(xué)系,統(tǒng)計(jì)或計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。

  2. 2-3年以上大數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),BAT背景優(yōu)先;

  3. 熟悉數(shù)據(jù)挖掘和機(jī)器學(xué)習(xí)算法等常用算法并對(duì)機(jī)器學(xué)習(xí)算法和理論有較深入的研究,熟悉常用算法(如決策樹(shù)、聚類(lèi)、邏輯回歸、關(guān)聯(lián)分析、SVM,貝葉斯等)原理和實(shí)現(xiàn). 熟練使用SQL、Excel等數(shù)據(jù)分析工具有Python/R使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  4. 思路清晰,較強(qiáng)的表達(dá)能力,良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;

  5. 精通數(shù)據(jù)可視化軟件,例如Tableau、Power BI、BDP等;

  6. 有搭建數(shù)據(jù)庫(kù)經(jīng)驗(yàn),擁有海量數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn);

  7. 對(duì)待數(shù)據(jù)分析工作具有全局觀、專(zhuān)業(yè)度和想象力。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)體系生命周期的設(shè)計(jì)、建設(shè)和維護(hù);

  2、不定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,能迅速定位問(wèn)題或發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),并形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)反饋;

  3、定期輸出專(zhuān)題分析報(bào)告,對(duì)業(yè)務(wù)問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘分析,為公司決策、產(chǎn)品方向、營(yíng)銷(xiāo)策略提供具有價(jià)值的數(shù)據(jù)支持。

  4、形成一套完整有效的數(shù)據(jù)分析方法論,并在團(tuán)隊(duì)內(nèi)進(jìn)行分享和互動(dòng)。

  任職資格:

  1、三年或以上互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)或數(shù)據(jù)分析從業(yè)經(jīng)歷,統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具備數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)可視化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ)。熟練掌握SQL等相關(guān)數(shù)據(jù)提取工具技能,可熟練通過(guò)SQL獨(dú)立完成相應(yīng)數(shù)據(jù)分析需求,熟練掌握至少一種數(shù)據(jù)分析工具(SPSS、Python、R等),有一定的編程功底;

  3、有不少1年的模型構(gòu)建實(shí)操經(jīng)驗(yàn),豐富的數(shù)據(jù)模型建立和數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),能夠搭建根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和場(chǎng)景需求的定制化指數(shù)模型;

  4、有跨團(tuán)隊(duì)、部門(mén)的項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目數(shù)據(jù)規(guī)劃設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析;

  5、良好的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力,具備數(shù)據(jù)體系的規(guī)劃,設(shè)計(jì),建設(shè),維護(hù)能力;

  6、有數(shù)據(jù)后臺(tái)(BI系統(tǒng))設(shè)計(jì)搭建經(jīng)驗(yàn);游戲行業(yè)優(yōu)先;

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、參與各類(lèi)數(shù)據(jù)提取、處理、分析、建模,參與建立并優(yōu)化公司的核心數(shù)據(jù)決策體系

  2、與業(yè)務(wù)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)合作,為業(yè)務(wù)發(fā)展和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供數(shù)據(jù)分析支持

  3、從不同的角度分析各業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,形成分析報(bào)告,幫助業(yè)務(wù)改進(jìn),為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供參考。

  【崗位要求】

  1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、軟件、計(jì)算機(jī)或者相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、學(xué)習(xí)力強(qiáng),積極向上,希望和一群文化價(jià)值觀OPEN、正直、進(jìn)取的人一起奮斗;

  3、對(duì)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作有濃厚的興趣,具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力,高度的數(shù)據(jù)和商業(yè)敏感性;

  4、有較強(qiáng)的文字功底和表達(dá)能力,優(yōu)秀的信息搜集、整合、分析并形成洞察報(bào)告的能力;

  5、熟練掌握SQL,熟練使用Hive以及相關(guān)工具,熟悉大數(shù)據(jù)平臺(tái)相關(guān)組件的使用。

  6、熟悉SAS、python或R其中一種,掌握常用數(shù)據(jù)建模方法。

  7、有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)歷優(yōu)先,出行行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇5

  1、分析公司財(cái)務(wù)狀況,研究行業(yè)內(nèi)公司信息,跟蹤融資策略、財(cái)務(wù)分析和財(cái)經(jīng)政策;

  2、分析實(shí)際發(fā)生的財(cái)務(wù)賬目,針對(duì)實(shí)際情況判斷、解釋與預(yù)算產(chǎn)生的重要差異,預(yù)測(cè)公司財(cái)務(wù)收益和風(fēng)險(xiǎn);

  3、分析評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)和各部門(mén)業(yè)績(jī),提供財(cái)務(wù)建議和決策支持;

  4、預(yù)測(cè)并監(jiān)督公司現(xiàn)金流和各項(xiàng)資金使用情況;

  5、撰寫(xiě)各種財(cái)務(wù)分析報(bào)告、投資財(cái)務(wù)報(bào)告、可行性研究報(bào)告等。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、 清晰認(rèn)識(shí)公司的業(yè)務(wù)方向和戰(zhàn)略重心,建立基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景的數(shù)據(jù)分析框架和完善的數(shù)據(jù)報(bào)告流程規(guī)范。

  2、 定期追蹤公司關(guān)鍵指標(biāo),并從銷(xiāo)售端、用戶(hù)端、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)等業(yè)務(wù)層面解析大盤(pán)波動(dòng)原因,洞察業(yè)務(wù)動(dòng)作。

  3、 基于對(duì)業(yè)務(wù)的深度理解,通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘與分析,針對(duì)公司關(guān)鍵指標(biāo)以及運(yùn)營(yíng)各業(yè)務(wù)線(xiàn)輸出專(zhuān)項(xiàng)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為運(yùn)營(yíng)決策、用戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、等提供決策支持和優(yōu)化方向。

  4、 與產(chǎn)品、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)、車(chē)商運(yùn)營(yíng)等團(tuán)隊(duì)開(kāi)展跨部門(mén)協(xié)作,基于數(shù)據(jù)分析的結(jié)論提出解決方案并落地執(zhí)行。

  任職資格:

  1.全日制本科或以上學(xué)歷。;

  2.數(shù)學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)、心理學(xué)等和數(shù)據(jù)處理高度相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)。

  3.具有較強(qiáng)結(jié)構(gòu)化思維、邏輯思維能力,優(yōu)異的學(xué)習(xí)能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備優(yōu)秀的信息整合和分析能力,能夠形成清晰的業(yè)務(wù)觀點(diǎn)和前瞻判斷,了解互聯(lián)網(wǎng)常用的數(shù)據(jù)分析方法和思路。

  4. 熟練使用sql,熟悉各種數(shù)據(jù)技術(shù)平臺(tái),例如: hadoop、 mysql等,能高效的與數(shù)據(jù)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的需求調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等,構(gòu)建業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析體系,幫助確定各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)指標(biāo);

  2、 參與數(shù)據(jù)挖掘模型的構(gòu)建、維護(hù)、部署和評(píng)估;

  3、 負(fù)責(zé)構(gòu)建用戶(hù)數(shù)據(jù)模型,挖掘用戶(hù)屬性及用戶(hù)喜好等需求,為個(gè)性化產(chǎn)品推薦提供支持;

  4、 通過(guò)數(shù)據(jù)分析支持產(chǎn)品改進(jìn)及新模式的探索;

  5、 負(fù)責(zé)通過(guò)海量數(shù)據(jù)的挖掘和分析,給用戶(hù)提供分析報(bào)告;

  任職要求

  1、 統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、 熟練掌握多種統(tǒng)計(jì)和挖掘方法,熟練使用SPSS、SAS等相關(guān)數(shù)據(jù)分析軟件;

  3、 熟練使用Oracle、MySql數(shù)據(jù)庫(kù),能夠書(shū)寫(xiě)復(fù)雜的SQL語(yǔ)句及存儲(chǔ)過(guò)程。

  4、 能夠熟練使用主流的數(shù)據(jù)處理工具Kettle等。

  5、 較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度,邏輯分析能力和文檔寫(xiě)作能力;

  6、 有責(zé)任心,良好的溝通能力和組織管理能力以及心理承受能力,勇于接受挑戰(zhàn);

  7、 具有一定的財(cái)務(wù)、審計(jì)分析能力;

  8、 有資金分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與跟蹤: 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的監(jiān)控和跟蹤分析,對(duì)異常情況進(jìn)行深入分析和定位,并提出優(yōu)化方案

  2、數(shù)據(jù)決策支持:充分發(fā)揮對(duì)數(shù)據(jù)的敏感性,給產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)、銷(xiāo)售等決策提供有價(jià)值的數(shù)據(jù)支持和分析見(jiàn)解

  3、數(shù)據(jù)分析:根據(jù)各業(yè)務(wù)的實(shí)際業(yè)務(wù)要求,較深入的專(zhuān)項(xiàng)數(shù)據(jù)分析及用戶(hù)研究

  4、數(shù)據(jù)模型:深入了解業(yè)務(wù),建立基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景的數(shù)據(jù)模型,解決各類(lèi)業(yè)務(wù)問(wèn)題

  要求:

  1、全日制統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)或數(shù)據(jù)挖掘?qū)I(yè)優(yōu)先

  2、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)3年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)

  3、工作認(rèn)真努力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的跨部門(mén)溝通和組織能力

  4、思維敏捷,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感性

  5、相關(guān)技術(shù)要求:

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1.搭建和完善數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)指標(biāo)體系與監(jiān)控預(yù)測(cè)體系,并推動(dòng)系統(tǒng)化實(shí)現(xiàn);

  2.負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)、行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、產(chǎn)品、客戶(hù)、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)等方面數(shù)據(jù)的收集、分析,完成整理出分析報(bào)告、提供數(shù)據(jù)支持、分析建議;

  3.對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)發(fā)展需求預(yù)測(cè)、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)決策、產(chǎn)品研發(fā)、銷(xiāo)售策略、各部門(mén)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)等方面提供數(shù)據(jù)支持,做出分析,編制分析模型,形成有效的結(jié)果;

  4.負(fù)責(zé)對(duì)接業(yè)務(wù)部門(mén)數(shù)據(jù)需求,梳理后產(chǎn)品化,負(fù)責(zé);

  5.快速響應(yīng)數(shù)據(jù)需求,通過(guò)現(xiàn)有的數(shù)據(jù)系統(tǒng)和提數(shù)平臺(tái)獲取數(shù)據(jù)并輸出數(shù)據(jù)模型和分析報(bào)告,解讀運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)并提出應(yīng)對(duì)策略,為管理決策提供支持;

  6.形成一套完整有效的數(shù)據(jù)分析方法論,并在團(tuán)隊(duì)內(nèi)進(jìn)行分享和互動(dòng),提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)管理能力。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息科學(xué)、人機(jī)交互、統(tǒng)計(jì)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)等領(lǐng)域?qū)I(yè),3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn);

  2.有產(chǎn)品的意識(shí),能推動(dòng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)化以及系統(tǒng)交互的優(yōu)化;

  3.熟練使用各種辦公軟件,如PPT、EXCEL等,能獨(dú)立撰寫(xiě)數(shù)據(jù)分析報(bào)告;

  4.熟練掌握SQL或其他數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言,精通一種或多種數(shù)據(jù)挖掘算法(如聚類(lèi)、回歸、決策樹(shù)等),熟練使用SPSS、Python、R等任意一數(shù)據(jù)分析挖掘軟件;

  5.有爬蟲(chóng)爬取經(jīng)驗(yàn)或使用Python或Perl等腳本語(yǔ)言提升數(shù)據(jù)處理能力的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  6.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性、優(yōu)秀的邏輯分析和學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、良好的邏輯思維能力和抗壓能力。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1.以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)提供分析結(jié)果和決策建議。

  2.利用數(shù)據(jù)挖掘技術(shù),預(yù)測(cè)用戶(hù)行為,發(fā)現(xiàn)用戶(hù)特征,能夠?qū)τ脩?hù)進(jìn)行合理分群,分析產(chǎn)品用戶(hù)流失問(wèn)題,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋不斷優(yōu)化產(chǎn)品模型。

  3.負(fù)責(zé)以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng),把結(jié)論應(yīng)用到產(chǎn)品/系統(tǒng)的優(yōu)化。

  4.根據(jù)用戶(hù)行為構(gòu)建用戶(hù)畫(huà)像,解決個(gè)性化情感問(wèn)題。

  5.定期評(píng)估產(chǎn)品功能改版對(duì)業(yè)務(wù)的影響。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)/數(shù)學(xué)/信息科學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

  2.2年以上的數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)。

  3.對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)邏輯敏感,具備良好的邏輯分析能力。

  4.具備統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)知識(shí),數(shù)學(xué)模型相關(guān)算法如:回歸、相關(guān)、因子、決策樹(shù)、聚類(lèi)等,并有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

  5.熟練使用hive、sql、Excel,熟悉spss,R,SAS,Matlab,python,spark,hadoop其中一種工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析建模。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)日常銷(xiāo)售和運(yùn)營(yíng)端數(shù)據(jù)分析,能快速響應(yīng)業(yè)務(wù)端需求,進(jìn)行數(shù)據(jù)的梳理匯總和跟蹤監(jiān)控;

  2、結(jié)合業(yè)務(wù)需求,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行定性和定量分析;基于平臺(tái)效果方面的數(shù)據(jù)建立業(yè)務(wù)分層數(shù)據(jù)模型;

  3、能從數(shù)據(jù)分析角度支撐業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的決策,并對(duì)效果進(jìn)行評(píng)估分析,不斷推動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化。

  職位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;三年以上數(shù)據(jù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一線(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)公司數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、精通excel和ppt,熟練使用SQL,熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù);

  3、有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,有一年以上的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司每天的數(shù)據(jù)報(bào)表,協(xié)助其他分公司完成需要的數(shù)據(jù)報(bào)表

  2. 對(duì)項(xiàng)目及相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、挖掘,制作數(shù)據(jù)報(bào)表

  3. 數(shù)據(jù)分析相關(guān)的需求調(diào)研、需求分析等

  任職要求:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有英語(yǔ)基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮

  2. 年齡29歲以下,無(wú)專(zhuān)業(yè)和經(jīng)驗(yàn)限制

  3. 工作細(xì)心、耐心,具有出色的邏輯能力和對(duì)數(shù)據(jù)的敏感度,思維嚴(yán)謹(jǐn)

  4、熟悉office軟件的常用功能,尤其熟練運(yùn)用excel圖表及數(shù)據(jù)處理

  5、有較強(qiáng)的理解能力、溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、通過(guò)各種渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集整理,對(duì)多種數(shù)據(jù)源進(jìn)行組合分析、挖掘、深度分析和建模,定期提供數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為公司經(jīng)營(yíng)決策、產(chǎn)品方向、銷(xiāo)售策略提供數(shù)據(jù)支持;

  2、基于業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),深入挖掘用戶(hù)價(jià)值,尋找提升業(yè)績(jī)的切入點(diǎn)

  3、跟進(jìn)產(chǎn)品的分析需求,撰寫(xiě)業(yè)務(wù)分析報(bào)告,結(jié)合數(shù)據(jù)趨勢(shì)提出產(chǎn)品階段性?xún)?yōu)化建議;

  4、負(fù)責(zé)的數(shù)據(jù)分析工作,包括數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè)、用戶(hù)畫(huà)像和內(nèi)容標(biāo)簽的完善、客情語(yǔ)義標(biāo)簽化、日常數(shù)據(jù)分析和專(zhuān)題分析

  5、不斷創(chuàng)新和改善已有的異常數(shù)據(jù)監(jiān)控方式,為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)提供可靠的數(shù)據(jù)支持;

  6、定期編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析簡(jiǎn)報(bào)。

  7、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定合理高效的內(nèi)容分發(fā)策略并負(fù)責(zé)跟進(jìn)和驗(yàn)證策略的效果,評(píng)估可行性;

  8、為公司其他部門(mén)或項(xiàng)目提供數(shù)據(jù)挖掘支持,負(fù)責(zé)從數(shù)據(jù)的角度給出決策建議

  任職要求:

  1、統(tǒng)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、2年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題;

  3、熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行情,熟悉行業(yè)內(nèi)各類(lèi)數(shù)據(jù)分析指標(biāo);

  4、熟練使用各種數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析工具軟件,熟練掌握SQL,熟悉R、Python、MongoDB、Spark中任一種數(shù)據(jù)工具/語(yǔ)言;

  5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  6、熟練使用Excel、PPT等常用數(shù)據(jù)整理工具和圖表制作工具。

  7、熟悉ERP(U9)、OA、MES管理系統(tǒng),能快速有效提取需求數(shù)據(jù)。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1.結(jié)合公司投放計(jì)劃,對(duì)投放過(guò)程、結(jié)果、上下游數(shù)據(jù)、用戶(hù)生命周期、回收效率、用戶(hù)價(jià)值等,進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控,建立數(shù)據(jù)模型,進(jìn)行投放分析,并建立過(guò)程指標(biāo)與預(yù)警機(jī)制,如發(fā)現(xiàn)異?焖俣ㄎ粏(wèn)題原因,提出建議

  2、具有較強(qiáng)的主動(dòng)性,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,形成有效的數(shù)據(jù)分析方案,推動(dòng)數(shù)據(jù)分析結(jié)果的應(yīng)用落地;

  3、建立用戶(hù)增長(zhǎng)模型,對(duì)流量增長(zhǎng)及結(jié)合產(chǎn)品創(chuàng)新落地有豐富的落地經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)公司用戶(hù)增長(zhǎng)、流量增長(zhǎng);

  4、對(duì)于不可直接監(jiān)測(cè)的短視頻、新媒體、事件營(yíng)銷(xiāo)等新型投放方式,建立監(jiān)測(cè)方法、評(píng)估模型,并具有一定的業(yè)務(wù)能力,能夠參與業(yè)務(wù)并提煉分析

  5、能夠結(jié)合不同投放方式的效果分析,形成基于數(shù)據(jù)分析的投放策略,投放方法、優(yōu)化方案,并能輸出給團(tuán)隊(duì)成員

  崗位要求:

  1.3年以上互聯(lián)網(wǎng)流量獲取及電商等行業(yè)分析經(jīng)驗(yàn);深入理解流量增長(zhǎng)模型,及有較強(qiáng)推動(dòng)力經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2.具有一定的投放實(shí)操經(jīng)驗(yàn),一定的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)能力,并有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、提煉能力

  3.具備敏銳的洞察、分析能力,有嚴(yán)謹(jǐn)客觀的分析態(tài)度和良好的溝通表達(dá)能力、具備時(shí)間管理能力。

  4.對(duì)新鮮事物較為敏銳,如有短視頻、新媒體、事件營(yíng)銷(xiāo)等分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  5.對(duì)增長(zhǎng)黑客模型有深刻認(rèn)知并實(shí)踐者優(yōu)先考慮;

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)為公司處理客戶(hù)的相關(guān)工作,并協(xié)助經(jīng)理的工作事務(wù)

  2、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供理財(cái)咨詢(xún)、建議服務(wù), 制定相應(yīng)的投資組合和策略

  3、負(fù)責(zé)保持與客戶(hù)溝通聯(lián)系,為客戶(hù)提供金融分析軟件以及售后工作

  4、負(fù)責(zé)為客戶(hù)提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢(xún)

  5、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)的委托,幫助客戶(hù)實(shí)施理財(cái)計(jì)劃

  6、學(xué)習(xí)跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài),研究國(guó)際金融業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)及走向

  7、參與投資團(tuán)隊(duì)計(jì)劃及策略的制定,精準(zhǔn)的操作指令,進(jìn)行投資風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控

  8、有數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)的細(xì)心和耐心,思維敏銳,對(duì)數(shù)字敏感

  9、嚴(yán)格按照公司制定的投資規(guī)則,以日內(nèi)短線(xiàn)投資的形式,爭(zhēng)取盈利化

  【任職資格】

  1、年齡18-30歲,有管理能力者/優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生/有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  2、敢想,敢做,有野心挑戰(zhàn)高薪的你歡迎加入

  3、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)金融,對(duì)金融行業(yè)未來(lái)前景有清晰的認(rèn)識(shí),并愿意扎根下去

  4、公司提供全方位培訓(xùn),提供無(wú)限晉升發(fā)展舞臺(tái)

  5、良好的工作態(tài)度、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能承受一定的工作壓力

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇16

  職責(zé)

  1、對(duì)貨幣市場(chǎng)金融數(shù)據(jù)進(jìn)行量化分析,并推動(dòng)研究成果的信息化、互聯(lián)網(wǎng)化,直至商業(yè)落地;

  2、對(duì)市場(chǎng)、行業(yè)、公司運(yùn)營(yíng)等提供商業(yè)智能分析,輸出可視化分析報(bào)告,為戰(zhàn)略決策提供支持;

  3、發(fā)表研究成果或分析評(píng)論,配合公司的推廣及培訓(xùn)等工作。

  任職要求

  1、金融、經(jīng)濟(jì)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷;

  2、擁有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ)及數(shù)理統(tǒng)計(jì)功底;

  3、熟練使用MATLAB、R、Python等一個(gè)或多個(gè)語(yǔ)言進(jìn)行量化建模,擁有行業(yè)大數(shù)據(jù)分析和機(jī)器學(xué)習(xí)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、擁有BI分析工具使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如tableau等);

  5、具有很強(qiáng)的邏輯思考能力,善于解決開(kāi)放式問(wèn)題;

  6、為人真誠(chéng)踏實(shí),做事靠譜認(rèn)真,對(duì)研究工作充滿(mǎn)熱情,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),愿意為團(tuán)隊(duì)共同發(fā)展而努力。

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、搜集相關(guān)的外匯市場(chǎng)咨詢(xún),完善外匯品種資料庫(kù)

  2、研究外匯市場(chǎng)相關(guān)制度,分析外匯市場(chǎng)相關(guān)制度

  3、完成外匯演講講座,定期為需求者講解外匯市場(chǎng)最近趨勢(shì),以及對(duì)需求者進(jìn)行交易指導(dǎo)

  4、對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析研究,給出行情走勢(shì)分析和判斷,撰寫(xiě)研究報(bào)告上交公司,供相關(guān)部門(mén)參考和使用,

  任職要求:

  1、年齡:20-55歲,五官端正,性格開(kāi)朗,善于溝通,

  2、本科以上學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限,免費(fèi)提供0基礎(chǔ)崗前培訓(xùn)

  3、有經(jīng)驗(yàn)者、金融相關(guān)專(zhuān)業(yè)者、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄取

  4、退伍軍人和應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄取、免費(fèi)提供0基礎(chǔ)崗前培訓(xùn)

  5、熱愛(ài)金融行業(yè),有勵(lì)志于長(zhǎng)期發(fā)展這個(gè)行業(yè)的意愿

  6、接受免費(fèi)統(tǒng)一的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和模擬訓(xùn)練;

  7、認(rèn)同公司的發(fā)展理念,愿意與公司共同發(fā)展,具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

  8、需要具備良好的分析判斷能力,對(duì)全球外匯,大宗商品,股票市場(chǎng)的運(yùn)轉(zhuǎn)有較深刻的認(rèn)知和準(zhǔn)確判斷的能力,能獨(dú)立完成相關(guān)領(lǐng)域的分析評(píng)論。

  9、可接受公司安排的因公出差,出國(guó)深造

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、配合產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)的需求,對(duì)用戶(hù)行為數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘、深度分析以及形成分析報(bào)告;

  2、通過(guò)數(shù)據(jù)的挖掘,針對(duì)性的進(jìn)行用戶(hù)細(xì)分、關(guān)聯(lián)推薦、精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)等分析,提升營(yíng)銷(xiāo)效率和客戶(hù)體驗(yàn);

  3、負(fù)責(zé)各渠道的每日運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的收集和匯總,通過(guò)每天的數(shù)據(jù),分析當(dāng)前的運(yùn)營(yíng)情況并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后與運(yùn)營(yíng)進(jìn)行溝通解決;

  4、監(jiān)控、分析運(yùn)營(yíng)各渠道的銷(xiāo)售指標(biāo)完成情況,并將分析結(jié)果和建議給到運(yùn)營(yíng)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整;

  5、參與獎(jiǎng)金的核算;

  6、部門(mén)主管臨時(shí)交辦的工作;

  任職資格:

  1、大學(xué)本科以上,統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有電商工作經(jīng)驗(yàn)者為佳;

  2、熟練word、excel等辦公軟件,熟悉SQL語(yǔ)言和BI分析工具優(yōu)先;

  3、有商業(yè)分析或咨詢(xún)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)加分,有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)加分。

  4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力,對(duì)數(shù)字敏感;

  5、善于溝通,工作細(xì)心,執(zhí)行能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力。細(xì)心、耐心,愿意從事繁瑣的數(shù)據(jù)分析工作。;

  6、具備溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1.制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,對(duì)推廣效果進(jìn)行評(píng)估,對(duì)店鋪及產(chǎn)品的訪(fǎng)問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;

  2.熟悉產(chǎn)品推廣工具,負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上店鋪IP、PV、銷(xiāo)量、轉(zhuǎn)化率等作出專(zhuān)業(yè)的數(shù)據(jù)分析;

  3.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手網(wǎng)站進(jìn)行數(shù)據(jù)采集及分析評(píng)估;

  4.熟悉各種推廣方式及精通營(yíng)銷(xiāo)規(guī)則;’

  5.有較強(qiáng)的組織執(zhí)行策劃能力,精通競(jìng)價(jià)排名規(guī)則

  崗位要求:

  1.有較強(qiáng)的需求分析能力、邏輯推理能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

  2.熟悉公司運(yùn)作,對(duì)站外推廣有獨(dú)到的見(jiàn)解。

  3.行業(yè)信息敏感度強(qiáng),有媒體資源,懂PS,懂網(wǎng)頁(yè)代碼及軟文協(xié)作的優(yōu)先錄用

  4.具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)

高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé)(精選19篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 數(shù)據(jù)分析師崗位的工作職責(zé)(精選26篇)

    職責(zé):1、搜集相關(guān)的外匯市場(chǎng)咨詢(xún),完善外匯品種資料庫(kù)2、研究外匯市場(chǎng)相關(guān)制度,分析外匯市場(chǎng)相關(guān)制度3、完成外匯演講講座,定期為需求者講解外匯市場(chǎng)最近趨勢(shì),以及對(duì)需求者進(jìn)行交易指導(dǎo)4、對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析研究,給出行情走勢(shì)...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的崗位職責(zé)(通用28篇)

    職責(zé):1、 對(duì)市場(chǎng)合作渠道效果數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,出具分析報(bào)告,提出優(yōu)化效果的可行性方案;2、 產(chǎn)出部門(mén)周/月/季度運(yùn)營(yíng)報(bào)告,為部門(mén)決策提供數(shù)據(jù)支撐和建議;3、 基于用戶(hù)行為、年齡、學(xué)歷等多維度分析,為市場(chǎng)投放提供專(zhuān)業(yè)建議;4、 基于流量、...

  • 數(shù)據(jù)分析師的主要職責(zé)概述(精選27篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)分析,對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、管理數(shù)據(jù)進(jìn)行分析;2、負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的調(diào)取和收集,根據(jù)需求及時(shí)制作相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表;3、制作相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表模板,為數(shù)據(jù)分析提供必要的數(shù)據(jù)支持;4、建立業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)模型與指標(biāo)體系,持...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師崗位的基本職責(zé)概述(精選29篇)

    職責(zé):1、梳理核心商品管理業(yè)務(wù)的數(shù)理分析邏輯,負(fù)責(zé)支持?jǐn)?shù)據(jù)分析及報(bào)表的開(kāi)發(fā)和維護(hù);2、負(fù)責(zé)集團(tuán)各品牌的會(huì)員數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行數(shù)據(jù)梳理匯總和跟蹤監(jiān)控,幫助業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)題分析;3、從數(shù)據(jù)角度支撐業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的決策,幫助segment marke...

  • 數(shù)據(jù)分析師崗位的基本職責(zé)描述(通用31篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、監(jiān)控,并進(jìn)行量化分析;2、對(duì)運(yùn)營(yíng)情況、異常數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)估與預(yù)測(cè),并提出合理化建議;3、進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘,總結(jié)規(guī)律,提出優(yōu)化建議,做實(shí)時(shí)異常提醒;4、協(xié)助上級(jí)構(gòu)建運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析體系,對(duì)...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的職位職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)體系生命周期的設(shè)計(jì)、建設(shè)和維護(hù);2、不定期開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,能迅速定位問(wèn)題或發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),并形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)反饋;3、定期輸出專(zhuān)題分析報(bào)告,對(duì)業(yè)務(wù)問(wèn)題進(jìn)行深度挖掘分析,為公司決策、產(chǎn)品方向、營(yíng)銷(xiāo)策略提供...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師工作的基本職責(zé)(通用27篇)

    職責(zé):1.對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,發(fā)現(xiàn)和跟蹤其中的問(wèn)題。能夠從業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的角度出發(fā),利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品、系統(tǒng)或是業(yè)務(wù)的瓶頸,并提出優(yōu)化的方案2.分析海量用戶(hù)行為數(shù)據(jù),優(yōu)化用戶(hù)生命周期流程,提升用戶(hù)規(guī)模3.利用數(shù)據(jù)挖掘,機(jī)器...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師崗位的具體職責(zé)(精選27篇)

    職責(zé):1. 對(duì)接風(fēng)控模型團(tuán)隊(duì),參與模型技術(shù)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)提取清洗、數(shù)據(jù)衍生變換、模型開(kāi)發(fā)、模型驗(yàn)證評(píng)估到最終模型實(shí)施的項(xiàng)目全生命周期,解決不同場(chǎng)景下的風(fēng)控業(yè)務(wù)問(wèn)題,包含但不限于審批、貸中管理、催收和反欺詐等。...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的基本職責(zé)(精選31篇)

    1. 深刻理解公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式及數(shù)據(jù)內(nèi)容,以量化分析的方法驅(qū)動(dòng)決策,通過(guò)分析多維度數(shù)據(jù),建立客戶(hù)全生命周期價(jià)值管理模型,為不同客戶(hù)設(shè)計(jì)優(yōu)化相應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)和產(chǎn)品策略,滿(mǎn)足客戶(hù)需求同時(shí)達(dá)到公司業(yè)務(wù)和盈利增長(zhǎng);2. 通過(guò)定量分析的方法從...

  • 數(shù)據(jù)分析師的職責(zé)內(nèi)容(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)搭建與完善和家網(wǎng)精準(zhǔn)用戶(hù)特征模型,數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)獲客模型;2、負(fù)責(zé)對(duì)接外部數(shù)據(jù)渠道,識(shí)別外部渠道中對(duì)業(yè)務(wù)有價(jià)值的部分,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén),推動(dòng)數(shù)據(jù)對(duì)接與落地運(yùn)營(yíng);3、負(fù)責(zé)梳理數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求,參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品落地與運(yùn)營(yíng);4、搭建全面的...

  • 金融數(shù)據(jù)分析師的工作職責(zé)描述(精選31篇)

    職責(zé):1. 從海量數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息,挖掘有效用戶(hù)特征。2. 負(fù)責(zé)日常運(yùn)維維護(hù)工作,監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)特征,監(jiān)控異常點(diǎn)。3、參與設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)模型、策略的監(jiān)控報(bào)表,對(duì)于模型進(jìn)行監(jiān)控并可以跟進(jìn)調(diào)優(yōu)。...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師工作的主要職責(zé)模板(通用30篇)

    職責(zé):1、 客戶(hù)周期的數(shù)據(jù)管理,負(fù)責(zé)每日、周、月業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)日常數(shù)據(jù)監(jiān)控及匯總輸出;2、 與業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)緊密配合,通過(guò)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,應(yīng)用于業(yè)務(wù)指標(biāo)的監(jiān)控及提升;對(duì)日常業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警并傳達(dá)至業(yè)務(wù)管理人員3、 完善CRM產(chǎn)品的數(shù)據(jù)標(biāo)簽體系...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師的主要職責(zé)范本(精選28篇)

    職責(zé):1.對(duì)既有業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)的搜集、整理、提取、分配、統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測(cè)、報(bào)告、挖掘,提交有效的分析報(bào)告;2.對(duì)產(chǎn)品生命周期以及相關(guān)數(shù)據(jù)等進(jìn)行深度的分析和挖掘;3.對(duì)日常業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)過(guò)程、結(jié)果分析,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,給出解決方案,推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展;4...

  • 高級(jí)數(shù)據(jù)分析師工作的崗位職責(zé)說(shuō)明(精選29篇)

    職責(zé):1 研究企業(yè)數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘和用戶(hù)行為分析,為公司運(yùn)營(yíng)方向提出方案和建議。2 通過(guò)先進(jìn)的技術(shù)手段、科學(xué)的數(shù)據(jù)建模方式,對(duì)大數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘、研究、分析、創(chuàng)新和優(yōu)化;3 和軟件工程師對(duì)接,提出研發(fā)需求,并指導(dǎo)建立數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng),...

  • 金融數(shù)據(jù)分析師的崗位職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1、協(xié)助分析師搜集行業(yè)相關(guān)信息,為相關(guān)需求者提供更準(zhǔn)確的信息。2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理完善部門(mén)管理制度。3、協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進(jìn)行演講講座,定期為需求者講解金融二級(jí)市場(chǎng)最新趨勢(shì),以及對(duì)需求者進(jìn)行交易分析4、對(duì)基本面、技術(shù)面進(jìn)行分析...

  • 崗位職責(zé)