最近中文字幕完整版高清,宅男宅女精品国产av天堂,亚洲欧美日韩综合一区二区,最新色国产精品精品视频,中文字幕日韩欧美就去鲁

首頁(yè) > 范文大全 > 條據(jù)書信 > 細(xì)則 > 財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則(通用5篇)

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則

發(fā)布時(shí)間:2022-08-31

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則(通用5篇)

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則 篇1

  1. 認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、現(xiàn)金管理制度,遵守本公司的財(cái)務(wù)管理制度。

  2. 遵守財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德,堅(jiān)持實(shí)事求是、廉潔奉公的工作原則。

  3. 保守本公司商業(yè)機(jī)密,不經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)同意,不許泄露公司的會(huì)計(jì)信息。

  4. 負(fù)責(zé)貨幣資金的收付和管理工作。

  5. 負(fù)責(zé)每天辦理各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)收入的收款工作,每日逐筆核對(duì)收入款的到賬情況,收到款在第一時(shí)間開出收據(jù)并交會(huì)計(jì)開送貨單。

  6. 出納員直接收到的現(xiàn)金銷售款,要在第一時(shí)間存入公司指定賬戶,不能挪用公款和私自外借,如有以上問(wèn)題公司將嚴(yán)懲不怠。

  7. 每日根據(jù)憑證逐筆登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬,賬簿一律采用訂本式,做到記賬準(zhǔn)確、整潔、日清月結(jié)。不得隨意更換、涂改賬簿。

  8. 支出報(bào)銷、借款時(shí),要對(duì)原始單據(jù)進(jìn)行審核,符合報(bào)銷程序和管理制度、金額準(zhǔn)確后才能付款。不見會(huì)計(jì)、市場(chǎng)部經(jīng)理的簽字,出納不得付款。無(wú)論經(jīng)理是否簽字同意,借款要本著前賬不清,后賬不借的原則。

  9. 負(fù)責(zé)每日清點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,核對(duì)現(xiàn)金日記賬,保證賬實(shí)相符,保證現(xiàn)金安全。如出現(xiàn)現(xiàn)金長(zhǎng)短款要及時(shí)查明原因,原因不明出納要負(fù)責(zé)賠償。

  10. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排,及時(shí)配合會(huì)計(jì)做好其他日常工作。

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則 篇2

  1.負(fù)責(zé)編制和登記管理明細(xì)賬、總賬及會(huì)計(jì)憑證制度管理等工作,直接對(duì)會(huì)計(jì)主管及財(cái)務(wù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  2.負(fù)責(zé)與二級(jí)賬戶對(duì)賬。

  3.負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,并做到數(shù)字精確、賬賬相符。

  4.負(fù)責(zé)每月向財(cái)務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)往來(lái)賬戶和欠款情況。

  5.負(fù)責(zé)向企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門查詢或提供會(huì)計(jì)資料。

  6.負(fù)責(zé)企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表審計(jì)匯總,并及時(shí)報(bào)送。

  7.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)的各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表的定期收集,審查核對(duì)、整理立卷,并裝訂成冊(cè),編制目錄,登記編號(hào),妥善保管,按照規(guī)定辦理銷毀報(bào)批手續(xù)。

  8.檢查和督促會(huì)計(jì)和出納人員按會(huì)計(jì)程序處理日常業(yè)務(wù)核算。

  9.督促工作人員做好賬簿的記錄,做到內(nèi)容簡(jiǎn)明扼要,對(duì)應(yīng)關(guān)系簡(jiǎn)明,數(shù)字正確,字跡清晰,記賬及時(shí)。

  10.負(fù)責(zé)督促工作人員按權(quán)責(zé)發(fā)生制及時(shí)處理賬務(wù)工作,做到日清月結(jié),科目對(duì)應(yīng)關(guān)系清楚,應(yīng)收、應(yīng)付賬目記載詳細(xì),清理及時(shí)。

  11.自覺遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,保證各種報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,編報(bào)及時(shí),編表說(shuō)明簡(jiǎn)明扼要,內(nèi)容全面,突出中心。

  12.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則 篇3

  一、嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度辦理各種現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)、費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

  二、負(fù)責(zé)公司的涉稅事宜,按月計(jì)提員工所得稅并做好其它稅項(xiàng)的申報(bào)、繳納的發(fā)放工作。

  三、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地向會(huì)計(jì)人員傳遞各種原始憑證。

  四、妥善保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。

  五、妥善保管有關(guān)印鑒、空白票據(jù)和空白支票。

  六、妥善保管各種銀行憑證,并定期整理、裝訂銀行對(duì)賬單。

  七、認(rèn)真登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,并做到日清月結(jié)。

  八、每日核對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金,做到賬實(shí)相符,出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào)。

  九、定期與銀行進(jìn)行賬目核對(duì),編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》。

  十、及時(shí)編制公司資金日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表并報(bào)計(jì)財(cái)處負(fù)責(zé)人。

  十一、負(fù)責(zé)銀行賬戶的管理包括貸款證、稅務(wù)登記證、收費(fèi)許可證的更換及年審工作。

  十二、負(fù)責(zé)學(xué)院收費(fèi)項(xiàng)目的審核、申報(bào)、公示工作。

  十三、負(fù)責(zé)涉及公司財(cái)務(wù)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)。

  十四、按照?qǐng)?bào)賬規(guī)定期限及時(shí)清理各種借款、應(yīng)收款項(xiàng),嚴(yán)禁以白條子頂庫(kù)。

  十五、管理收費(fèi)信息,保證其真實(shí)、合法、準(zhǔn)確。

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則 篇4

  一、考核對(duì)象

  辦公室、產(chǎn)業(yè)科教科、法制科、經(jīng)營(yíng)管理科、農(nóng)技110服務(wù)中心,畜牧獸醫(yī)局、糧棉站、蔬菜辦、農(nóng)機(jī)管理總站、特產(chǎn)站、土肥站、植保植檢站、種子管理站、農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊(duì)。

  二、考核內(nèi)容

  執(zhí)行紀(jì)律、廉政建設(shè)、服務(wù)企業(yè)、行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)

  三、計(jì)分辦法

  執(zhí)行紀(jì)律30分,廉政建設(shè)20分、服務(wù)企業(yè)20分、行風(fēng)建設(shè)10,效能建設(shè)20分,總分為100分。各單位考核實(shí)際得分乘以15%后計(jì)入綜合考核分。在作風(fēng)和效能建設(shè)方面有創(chuàng)新,有特色,獲得區(qū)級(jí)以先進(jìn)單位或被上級(jí)、領(lǐng)導(dǎo)批示推廣的,按照創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)綜合考核辦法規(guī)定直接加分。

  四、考核程序

  1、自評(píng)申報(bào)。各單位結(jié)合年度工作總結(jié),對(duì)照考核內(nèi)容和評(píng)分細(xì)則進(jìn)行自查考評(píng),并填寫《衢江區(qū)農(nóng)業(yè)局作風(fēng)和效能建設(shè)考核細(xì)則(考核評(píng)分表)》,向局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)綜合考核辦公室申報(bào)。

  2、組織核查。由局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)綜合考核辦公室組織有關(guān)人員進(jìn)行核查。

  3、結(jié)果應(yīng)用。局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)綜合考核辦公室對(duì)各單位作風(fēng)和效能建設(shè)考核情況進(jìn)行匯總,考核結(jié)果計(jì)入局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)綜合考核相應(yīng)分值。

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則 篇5

  一、考核對(duì)象

  (一)具有行政審批權(quán)限的部門;

  (二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

  二、考核內(nèi)容及分值

  (一)具有行政審批權(quán)限的部門。

  1.標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。(15分)

  (1)進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心的行政審批、公共服務(wù)、中介服務(wù)、行政事業(yè)性收費(fèi)實(shí)行目錄管理。(5分)

  (2)工作人員統(tǒng)一著裝,講普通話。(5分)

  (3)按照《關(guān)于推進(jìn)行政許可標(biāo)準(zhǔn)化的通知》(審改辦發(fā)〔20xx〕4號(hào))精神和《行政許可標(biāo)準(zhǔn)化指引(20xx版)》要求,規(guī)范窗口辦事流程、辦事指南、示范文本。(5分)

  2.審批服務(wù)。(25分)

  (1)規(guī)范使用四川省行政審批業(yè)務(wù)通用軟件,無(wú)虛假錄入、事后錄入、超時(shí)辦件,主要效能指標(biāo)高于全省縣區(qū)平均水平。(5分)

  (2)扎實(shí)推進(jìn)投資項(xiàng)目“一窗進(jìn)出”并聯(lián)審批工作,清理、優(yōu)化本部門投資項(xiàng)目“一窗進(jìn)出”并聯(lián)審批事項(xiàng)、流程、時(shí)限,并及時(shí)報(bào)送縣政務(wù)服務(wù)中心向社會(huì)公開。(5分)

  (3)制作投資項(xiàng)目辦事流程圖,更新辦事指南并對(duì)社會(huì)公開。(5分)

  (4)圍繞“項(xiàng)目年”改進(jìn)服務(wù)方式,完善全程代辦、協(xié)辦、導(dǎo)辦、督辦服務(wù)機(jī)制,積極為重大投資項(xiàng)目、招商引資項(xiàng)目、PPP項(xiàng)目和返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供各類特色服務(wù)。(5分)

  (5)積極開展其他并聯(lián)審批、三級(jí)縱向聯(lián)審和“五證合一”工作,各類業(yè)務(wù)報(bào)表及時(shí)、規(guī)范、準(zhǔn)確。(5分)

  3.兩集中、兩到位。(20分)

  (1)鞏固“兩集中、兩到位”成果,除保密和場(chǎng)地限制外,部門、項(xiàng)目、人員入駐率達(dá)到100%。(5分)

  (2)規(guī)范辦件管理,辦件抽查合格率為100%。(5分)

  (3)建立健全“局長(zhǎng)進(jìn)大廳”機(jī)制。按照《劍閣縣監(jiān)察局、劍閣縣人民政府政務(wù)服務(wù)中心關(guān)于切實(shí)做好“局長(zhǎng)進(jìn)大廳”有關(guān)工作的通知》(劍監(jiān)〔20xx〕2號(hào))要求,落實(shí)部門主要負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期到縣政務(wù)服務(wù)大廳值守,提升窗口辦件能力,大幅降低審批事項(xiàng)辦理轉(zhuǎn)外率。(10分)

  4.行政效能。(35分)

  (1)落實(shí)一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究等制度,提升行政效能,確保平均承諾時(shí)限在法定時(shí)限的基礎(chǔ)上縮短50%以上,現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率99.5%以上,按時(shí)辦結(jié)率為100%,群眾評(píng)議滿意率98%以上。(10分)

  (2)發(fā)現(xiàn)超期辦件,有效投訴、效能或媒體曝光2件次以上(含2件次)該項(xiàng)不得分;有效投訴、效能或媒體曝光1件次該項(xiàng)得分減半,并取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。年度作風(fēng)效能評(píng)議達(dá)到合格以上等次。(15分)

  (3)按照《20xx年度信息宣傳調(diào)研工作考核辦法》(劍政中心〔20xx〕20號(hào))文件要求,各入駐部門窗口全面完成信息目標(biāo)任務(wù),未完成的按比例扣分。(10分)

  5.互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)。(5分)

  (1)部門窗口遵守網(wǎng)絡(luò)安全管理制度,備份重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保行政審批業(yè)務(wù)通用軟件系統(tǒng)、行政效能視頻監(jiān)控系統(tǒng)、投資項(xiàng)目在線審批監(jiān)管平臺(tái)運(yùn)行安全。(3分)

  (2)積極推進(jìn)網(wǎng)上審批,做好在線值守,建好相關(guān)臺(tái)賬。(2分)

  (二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。

  1.標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。(20分)

  (1)硬件建設(shè)。按照《縣政務(wù)服務(wù)中心關(guān)于印發(fā)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)的意見》的通知(劍政中心〔20xx〕22號(hào))和《四川省人民政府政務(wù)服務(wù)管理辦公室關(guān)于深入推進(jìn)村(社區(qū))便民服務(wù)室(代辦站、代辦點(diǎn))建設(shè)的通知》(川府政管函〔20xx〕2號(hào))要求,建設(shè)配套到位。(5分)

  (2)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù)。確保行政效能電子監(jiān)察系統(tǒng)、行政效能視頻監(jiān)控系統(tǒng)、全省行政審批業(yè)務(wù)通用軟件系統(tǒng)運(yùn)行正常,不出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)不通、視頻黑屏等問(wèn)題。(10分)

  (3)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員配備。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)、具體工作人員、網(wǎng)絡(luò)管理人員落實(shí)到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心主任由鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)兼任。(5分)

  2.規(guī)范運(yùn)行。(40分)

  (1)繼續(xù)推行“兩集中兩到位”,除保密和場(chǎng)地限制外,鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門、項(xiàng)目入駐率達(dá)到100%。進(jìn)駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心的行政審批、公共服務(wù)事項(xiàng)實(shí)行目錄管理,規(guī)范建立各類業(yè)務(wù)臺(tái)賬。(10分)

  (2)規(guī)范窗口運(yùn)行,設(shè)有辦事流程公示欄、窗口工作人員去向公示欄、重大民生事項(xiàng)公開公示欄。(5分)

  (3)建立完善全程代辦、協(xié)辦、導(dǎo)辦、督辦服務(wù)機(jī)制,圍繞“項(xiàng)目年”改進(jìn)服務(wù)方式,簡(jiǎn)化、優(yōu)化基層便民服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)流程、辦事指南,方便基層群眾辦事創(chuàng)業(yè)。(5分)

  (4)便民服務(wù)中心按工作作息時(shí)間正常辦公,確保逢場(chǎng)天到崗到位、冷場(chǎng)天有人值守。(10分)

  (5)依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,設(shè)有農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易服務(wù)站,站內(nèi)設(shè)有農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)交易接件窗口,行政村(社區(qū))設(shè)有流轉(zhuǎn)信息員。建有流轉(zhuǎn)交易登記臺(tái)帳。(10分)

  3.行政效能。(40分)

  (1)落實(shí)一次性告知、限時(shí)辦結(jié)、責(zé)任追究等制度,提升行政效能,確保平均承諾時(shí)限在法定時(shí)限的基礎(chǔ)上縮短50%以上,現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率99.5%以上,按時(shí)辦結(jié)率為100%,群眾評(píng)議滿意率98%以上。(10分)

  (2)按規(guī)定辦件,發(fā)現(xiàn)超期辦件,有效投訴、效能或媒體曝光2件次以上(含2件次)該項(xiàng)不得分;有效投訴、效能或媒體曝光1件次該項(xiàng)得分減半,并取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。(10分)

  (3)按時(shí)將辦件錄入“全省行政審批業(yè)務(wù)通用軟件系統(tǒng)”,并建好臺(tái)帳,確保全省行政審批業(yè)務(wù)通用軟件系統(tǒng)各項(xiàng)效能指標(biāo)不低于全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)平均水平(10分)

  (4)按照《20xx年度信息宣傳調(diào)研工作考核辦法》(劍政中心〔20xx〕20號(hào))文件要求,全面完成信息目標(biāo)任務(wù),未完成的按比例扣分。(10分)

  三、考核方式

  (一)自查?己藢(duì)象對(duì)以上各項(xiàng)工作完成情況進(jìn)行自查,形成自查報(bào)告,并提供相關(guān)佐證材料,為方便工作交流,請(qǐng)相關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的分管負(fù)責(zé)人和具體工作人員加入劍閣縣政務(wù)服務(wù)交流群:167225660。

  (二)抽查。縣政務(wù)服務(wù)中心考核組將根據(jù)自查情況,在部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行重點(diǎn)抽查。

  (三)考核計(jì)分方式。政務(wù)服務(wù)工作目標(biāo)實(shí)行百分制,考核計(jì)分按比例匯總折算計(jì)入各考核單位年度目標(biāo)考核成績(jī)。

  四、考核結(jié)果使用

  年度考核成績(jī)作為全縣政務(wù)服務(wù)工作評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

財(cái)務(wù)出納考核細(xì)則(通用5篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 幼兒大班班級(jí)考核細(xì)則(精選3篇)

    一、考勤(20分)1、上班不遲到。遲到5分鐘以內(nèi)扣1分,10分鐘以內(nèi)扣2分,以此類推。中途無(wú)故離開幼兒每次扣1分。遲到4次視同1天事假。每天實(shí)行簽到制度,保衛(wèi)每天在簽到簿上做好記錄,按月統(tǒng)計(jì)。...

  • 物業(yè)公司月度考核細(xì)則(精選3篇)

    一、目的1、加強(qiáng)物業(yè)企業(yè)內(nèi)部管理,提高公司管理服務(wù)水平,確保落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo);2、調(diào)動(dòng)員工積極性,強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向,促使員工不斷地改進(jìn)和提高工作質(zhì)量和工作效率。...

  • 財(cái)務(wù)部各崗位考核細(xì)則(通用3篇)

    主辦會(huì)計(jì)1、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律、服從管理、勤奮工作。2、 加強(qiáng)行業(yè)法規(guī)、政策和會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高工作水平,認(rèn)真完成本職工作。...

  • 維修班組考核細(xì)則(精選3篇)

    第一章 班組建設(shè)總則第一條 為進(jìn)一步推動(dòng)設(shè)備維修中心班組建設(shè)工作,激發(fā)班組員工的積極性、創(chuàng)造性和榮譽(yù)感,增強(qiáng)班組的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,提升班組自主管理水平,特制定本辦法。...

  • 餐飲員工考核細(xì)則(精選3篇)

    為了確保我們?cè)诠ぷ髌陂g以良好的精神面貌和姿態(tài),熟練而又專業(yè)的服務(wù)技能專注的面對(duì)前來(lái)就餐的每一位賓客,請(qǐng)您務(wù)必遵守以下條例:1、請(qǐng)讓我們看到您最漂亮的樣子。儀容儀表(不帶工號(hào)牌、發(fā)型凌亂、不化妝等)不合格一次考核5元。...

  • 文明科室考核細(xì)則(精選3篇)

    為了優(yōu)化、亮化、美化工作環(huán)境,全面融入自我加壓、奮力爬坡、超常發(fā)展、再樹形象的工作大局,特制訂灌云質(zhì)監(jiān)局創(chuàng)建衛(wèi)生文明科室考核細(xì)則。一、衛(wèi)生文明科室的考核對(duì)象辦公室(含文印室)、會(huì)計(jì)室、稽查隊(duì)、情報(bào)室、鍋安科、質(zhì)檢所、計(jì)量所...

  • 文明行業(yè)考核細(xì)則(通用3篇)

    一、總則文明行業(yè)是指全行業(yè)物質(zhì)文明建設(shè)、政治文明建設(shè)和精神文明建設(shè)都取得顯著成績(jī),社會(huì)公認(rèn),由縣以上黨委、政府授予的綜合性榮譽(yù)稱號(hào)。創(chuàng)建文明行業(yè)要以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),以服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以盡職業(yè)...

  • 保安計(jì)分考核細(xì)則(精選3篇)

    1、獎(jiǎng)勵(lì)有下列表現(xiàn)之一者本部將給予獎(jiǎng)勵(lì)或晉升參考。1)對(duì)酒店的安全管理有大貢獻(xiàn)者。2)拾到客人錢財(cái)繳公者。3)舉報(bào)本部員工違章亂紀(jì)者。4)向本部提出良好建議,該建議被采納者。5)對(duì)工作盡忠盡職,受客人或外部門來(lái)函表?yè)P(yáng)者。...

  • 小組量化考核細(xì)則(精選3篇)

    一、學(xué)習(xí)方面1、作業(yè):作業(yè)完成優(yōu)秀者經(jīng)科任老師提出加5至10分;作業(yè)未完成者扣10分(按科計(jì)算)包括背誦作業(yè),作業(yè)完成質(zhì)量差者經(jīng)科任老師提出扣5至10分;抄作業(yè)或者把作業(yè)借給別人抄者,一經(jīng)查實(shí)各扣10分,并寫出書面反思500字,當(dāng)全班同學(xué)...

  • 員工考核細(xì)則(通用9篇)

    一、傳菜員崗位規(guī)章制度1、傳菜員接過(guò)掃描員掃好的菜品后,應(yīng)核對(duì)電腦單是否正確,再將菜品傳出以免出錯(cuò)2、傳菜員傳菜時(shí)應(yīng)將菜品所需的各種配料備齊后傳出,需加菜蓋的一定要加菜蓋傳出(海蟹、炸品、涼菜、造型菜除外)3、傳菜員接掃描員菜...

  • 保潔人員考核細(xì)則(通用3篇)

    一、保潔服務(wù)內(nèi)容作為一名保潔人員,不能只懂得打掃衛(wèi)生,還要明白自己具體的工作任務(wù)。如果工作的糊里糊涂,你很快就會(huì)厭煩你的工作。一般公司要求保潔人員要做的有:1、根據(jù)實(shí)際情況合理布設(shè)果皮箱或垃圾桶,垃圾清運(yùn)日產(chǎn)日清,無(wú)垃圾桶...

  • 幼兒園保安考核細(xì)則(精選3篇)

    一、 管理好收發(fā)室內(nèi)的衛(wèi)生,室內(nèi)衛(wèi)生不合格的一項(xiàng)扣4分(地面無(wú)雜物清潔、床鋪整潔、門窗明亮)。二、 保持門前硬地衛(wèi)生,有一項(xiàng)不合格扣4分(硬地上無(wú)雜物、每天上班后對(duì)門前硬地要清掃一次,自行車擺放整齊并放在指定地點(diǎn)).三、 做好交接...

  • 優(yōu)秀黨員考核細(xì)則(通用4篇)

    一、目標(biāo)管理的內(nèi)容(一)政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)技能1、堅(jiān)持黨的四項(xiàng)基本原則。擁護(hù)黨的路線方針政策,在思想上、政治上和行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。...

  • 保安員月度考核細(xì)則(精選3篇)

    第一條 責(zé)任范圍:適用于本公司全部所轄區(qū)域。第二條 主要職責(zé):1. 貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項(xiàng)保安工作制度,對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的保安工作全面負(fù)責(zé)。...

  • 幼兒園班主任考核細(xì)則(通用3篇)

    一、指導(dǎo)思想:依據(jù)幼兒園績(jī)效考核方案,在規(guī)范執(zhí)行《幼兒園一日保教常規(guī)細(xì)則》的基礎(chǔ)上,為調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性,增強(qiáng)班主任在一日保教常規(guī)管理中的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),從而規(guī)范教師行為。特?cái)M定以下考核方案。...

  • 細(xì)則