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勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)限異議申請

發(fā)布時(shí)間:2024-03-08

勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)限異議申請(精選3篇)

勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)限異議申請 篇1

  申請人:_________________有限責(zé)任公司,住 _________________ 號

  法定代表人_______________,職務(wù) _________________

  請求事項(xiàng):

  將該案移送至某市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理。

  事實(shí)與理由:

  _________________ 與申請人勞動(dòng)合同糾紛一案(合勞仲案字【_________________  】第某號),業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間,經(jīng)申請人查證, _________________ 年 _________________ 月底__________已與申請人解除勞動(dòng)關(guān)系,_________________ 年 _________________ 月初__________與滁州_____________勞務(wù)有限公司之間建立勞動(dòng)關(guān)系,滁州_____________勞務(wù)有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業(yè)務(wù)營銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動(dòng)合同履行地均為某市,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條,勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。因此,合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對本案無管轄權(quán),本案應(yīng)當(dāng)由某市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理。請貴委予以審查,依法移送。

  此致

  _________________ 爭議仲裁委員會(huì)

  申請人:_________________有限責(zé)任公司

  _____________年__________月__________日

勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)限異議申請 篇2

  申請人:_________________安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司,住某市定遠(yuǎn)路_____號

  法定代表人_______________,職務(wù)總經(jīng)理

  請求事項(xiàng):_________________將該案移送至某市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理

  事實(shí)與理由:_________________

  劉__________與申請人勞動(dòng)合同糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號),業(yè)經(jīng)合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理。在答辯與舉證期間,經(jīng)申請人查證,20__年4月底劉__________已與申請人解除勞動(dòng)關(guān)系,20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務(wù)有限公司之間建立勞動(dòng)關(guān)系,滁州_____________勞務(wù)有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位,還是作為用工單位,劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責(zé)任公司(滁州)上班,申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓,均為業(yè)務(wù)營銷人員,也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動(dòng)合同履行地均為某市,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條,勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。因此,合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對本案無管轄權(quán),本案應(yīng)當(dāng)由某市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)審理。請貴委予以審查,依法移送。

  此致

  合肥市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

  申請人:_______________ 

  _____________年__________月__________日

勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)限異議申請 篇3

  原告:_________________王__________,男,45歲,原__________公司職工,

  住__________省__________市__________鎮(zhèn)__________號。電話:________________。

  被告:_________________公司住所地:______________市__________區(qū)

  法定代表人:_________________,男,48歲,職務(wù):_________________董事長,聯(lián)系電話:________________

  案由:______________勞動(dòng)爭議

  原告不服_______________市__________區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)勞仲字〔〕第__________號裁決書,特向貴院提起訴訟。

  請求事項(xiàng):_________________

  訴訟理由及事實(shí)如下:_________________

  _________________

  _________________

  _________________

  _________________

  _________________

  _________________

  此致

  _______________人民法院

  具狀人:_________________(簽章)

  年月日

  附:_________________1.副本_________________份;

  2.物證_________________件;

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