流動人口管理責(zé)任書（精選19篇）
流動人口管理責(zé)任書 篇1
為進(jìn)一步貫徹"____"重要思想和__屆四中全會精神，圍繞教育系統(tǒng)中心工作，按照"四五"普法總體規(guī)劃的要求，繼續(xù)堅(jiān)持普治并舉，標(biāo)本兼治的原則，注重實(shí)效，鞏固成果，進(jìn)一步提高廣大師生的法律素質(zhì)，提高法制化管理水平，為把我校普法依法治校工作落到實(shí)處，特制定__年度全校普法依法工作目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、目標(biāo)管理責(zé)任制的主要內(nèi)容
(一)、全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
1、要把保護(hù)校園穩(wěn)定，維護(hù)師生安全作為學(xué)校工作的重要內(nèi)容來抓，黨政一把手為普法依法治校工作的第一責(zé)任人，擔(dān)任學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長;分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人，擔(dān)任普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，要配合抓，形成齊抓共管的良好局面。
2、層層落實(shí)《普法依法治校工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，使之延伸到各科室、班級、班主任、科任教師、職工、學(xué)生，同時要做到任務(wù)量化，職責(zé)明確，定期考核，獎懲兌現(xiàn)。
(二)、以創(chuàng)建法制安全文明校園為載體，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)
1、要把培養(yǎng)社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人作為工作的基本任務(wù)，加強(qiáng)對師生員工的思想政治和法制宣傳教育，加強(qiáng)對學(xué)生日常行為的教育和管理，開展多種形式、生動活潑的教育活動，完善學(xué)校內(nèi)部安全防范機(jī)制，加強(qiáng)校園內(nèi)外及周邊治安秩序的專項(xiàng)整治，努力創(chuàng)建安全文明校園。
2、強(qiáng)化防范措施和控制能力。落實(shí)管理制度，做好超前預(yù)測和預(yù)防工作，建立校內(nèi)申訴制度。重大節(jié)日、重要會議及重大活動期間，不發(fā)生任何突法治安問題，不發(fā)生群眾性集體上訪，集體越級上訪和影響較大的鬧事事件。
3、深化法制宣傳教育。引導(dǎo)全體干部、職工、學(xué)生學(xué)法、用法，依法辦事。努力完成"四五"普法任務(wù)。同時創(chuàng)辦系統(tǒng)法制教育學(xué)校，培養(yǎng)骨干隊(duì)伍。
4、上好法制課，按照教學(xué)計劃、課時、教材、師資"四落實(shí)"的要求，堅(jiān)持法制教育和基礎(chǔ)教育相結(jié)合，積極開展創(chuàng)建"法制校園"活動。
5、加強(qiáng)與當(dāng)?shù)鼐C治委的聯(lián)系，積極開展校園及周邊地區(qū)治安治理工作，結(jié)合學(xué)生的年齡特點(diǎn)開展法制教育。深入開展告別四廳、創(chuàng)建四無校活動，切實(shí)保證師生有一個和諧、安全、健康的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
(三)強(qiáng)化責(zé)任，實(shí)行目標(biāo)管理
1、校長是普法依法治校工作的第一責(zé)任人，要組織做好學(xué)校的治安防范和保衛(wèi)工作，實(shí)行依法治校，以德治校，為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
2、要有計劃地對在校學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育，堅(jiān)持法制課經(jīng)常上，每周不少于課時，并建立相應(yīng)的工作制度，建立長期的青少年道德法制教育基地，學(xué)校聘請(或重新聘任)法制副校長，校外法制輔導(dǎo)員，增強(qiáng)其教育效果。
3、做好幫教工作，對違法犯罪的學(xué)生做到底數(shù)清，情況清，建立與政法、有關(guān)部門、社會、家庭"四位一體"的幫教體系，不得歧視和推向社會。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，自覺遵守教育教學(xué)法規(guī)，認(rèn)真履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，自覺維護(hù)人民教師的崇高形象。杜絕體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。
5、積極向?qū)W生宣傳法律知識，堅(jiān)持教書育人。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)規(guī)定，不向?qū)W生亂收費(fèi)，亂辦班，亂發(fā)復(fù)習(xí)資料。
6、組織學(xué)生校外活動必須有詳細(xì)的活動計劃，落實(shí)安全措施，上報學(xué)校得到同意后方可進(jìn)行。處理班級的偶發(fā)或突發(fā)事件應(yīng)與班主任教師保持聯(lián)系，必要時還需要及時向?qū)W校匯報。
二、簽訂、考核、評比、獎懲辦法
(一)此責(zé)任書由學(xué)校普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一責(zé)任人與學(xué)校所有教職工簽訂，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
(二)本責(zé)任書各項(xiàng)工作、考核堅(jiān)持半年初評，年終總評的辦法。
(三)年終考核合格的進(jìn)行表彰獎勵;不合格的提出警告，通報批評;情節(jié)嚴(yán)重的給予一票否決，書面向有關(guān)單位(部門)通報。
琿春市第七小學(xué)普法依法治校工作領(lǐng)導(dǎo)小組
類別：制度,措施,要求
流動人口管理責(zé)任書 篇2
區(qū)域：
為了保障本區(qū)域內(nèi)消防設(shè)備的有效性，更新維護(hù)及時性，發(fā)生火災(zāi)危險時能夠“拿的出、用的上、速度快”的目的，消防器材現(xiàn)采用“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的方式，轄區(qū)消防器材保管責(zé)任人有義務(wù)保證消防設(shè)備的完好和有效�，F(xiàn)特制定各部門消防器材保管責(zé)任書，并確定車間主任、食堂主任、維修間主任等為消防器材保管負(fù)責(zé)人，其責(zé)任如下：
一、熟知轄區(qū)內(nèi)消防器材的具體位置、數(shù)量和使用方法及特性;
二、保障轄區(qū)內(nèi)消防器材的有效性和完整性，除非緊急情況，他人一律不得使用和移動消防器材;
三、消防設(shè)施前面嚴(yán)禁堆放物品，保證消防器材能夠方便順利的使用;
四、對轄區(qū)內(nèi)所配備的消防器材做到經(jīng)常維護(hù)保養(yǎng)，保持清潔。保證每月至少一次對消防器材的檢查，并做好記錄;若出現(xiàn)自然損壞，及時上報部門主管，統(tǒng)一請購更換或維修;
五、出現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)所配備的消防器材丟失和損壞現(xiàn)象(除自然損壞外)，部門領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)追究當(dāng)事人責(zé)任，要求照價賠償，如未找到當(dāng)事人，則由轄區(qū)內(nèi)消防器材保管負(fù)責(zé)人承擔(dān)賠償;
為保證本責(zé)任書的有效執(zhí)行,本責(zé)任書自簽字之日起生效至轄區(qū)保管負(fù)責(zé)人更換時為止,。轄區(qū)保管負(fù)責(zé)人更換另行簽訂新的消防器材保管責(zé)任書。本責(zé)任書一式貳份,負(fù)責(zé)人所在部門、行政部，各執(zhí)一份。
安全員：
日期：
區(qū)域負(fù)責(zé)人：
流動人口管理責(zé)任書 篇3
為了加強(qiáng)學(xué)生寢室管理，確保學(xué)生在寢室內(nèi)的安全，學(xué)校特與寢室管理員簽訂安全責(zé)任書如下：
一、寢室管理員必須入住宿舍，確保學(xué)生人身及財產(chǎn)安全。
二、宿舍內(nèi)不準(zhǔn)私拉亂扯繩線，不準(zhǔn)私自安裝電器等危險物品。
三、學(xué)生在宿舍內(nèi)不準(zhǔn)喝酒、吸煙，不準(zhǔn)把刀具、火種等危險物品帶入宿舍。
四、 要管理好宿舍內(nèi)各種設(shè)施。
五、 學(xué)生進(jìn)入宿舍內(nèi)要保持安靜，不準(zhǔn)大聲喧嘩，追逐打鬧。
六、 要保持宿舍內(nèi)衛(wèi)生干凈。
七、 上課期間，無特殊情況學(xué)生不準(zhǔn)進(jìn)入宿舍，需進(jìn)入的必須有班主任批準(zhǔn)。
八、 禁止外來人員進(jìn)入宿舍。
九、 及時檢查宿舍內(nèi)學(xué)生人數(shù)，如有不到者或有外來人在宿舍內(nèi)要及時通知班主任、值班老師，及時處理。并做好記錄。
十、 熄燈后大門隨即落鎖。
寢室管理員要采取有力措施，履行職責(zé)，實(shí)行責(zé)任追究制，杜絕安全事故發(fā)生。
申請人：
日期：XX年XX月XX日
流動人口管理責(zé)任書 篇4
經(jīng)研究，現(xiàn)就20xx-20xx年度森林防火責(zé)任目標(biāo)和有關(guān)要求下達(dá)如下，請認(rèn)真落實(shí)。
一、責(zé)任目標(biāo)
(一)推進(jìn)森林防火責(zé)任體系建設(shè)。樹立預(yù)防為主，依法治火理念，建立健全科學(xué)防火管理機(jī)制;加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化火源管控，嚴(yán)格執(zhí)行野外特殊用火審批制度，積極推進(jìn)集中焚燒紙錢和政府購買森林防火護(hù)林聯(lián)防服務(wù)工作;認(rèn)真編制和實(shí)施森林防火規(guī)劃，規(guī)范國家森林防火項(xiàng)目實(shí)施，加強(qiáng)生物防火林帶等防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高森林火險預(yù)警監(jiān)測水平。
(二)推進(jìn)森林火災(zāi)撲救體系建設(shè)。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)半專業(yè)撲火隊(duì)正規(guī)化建設(shè)，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)半專業(yè)撲火隊(duì)和護(hù)林員隊(duì)伍管理，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)指揮長和撲火隊(duì)員業(yè)務(wù)培訓(xùn);定期開展森林防火演練，規(guī)范火情處置程序，完善撲火應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制;按相關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn)儲備、更新森林防火物資，完善森林防火通訊指揮系統(tǒng);嚴(yán)格執(zhí)行值班值守、熱點(diǎn)反饋、火情報告、火災(zāi)調(diào)查等制度。
(三)推進(jìn)森林防火保障體系建設(shè)。按照“主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)抓、班子成員包片抓”的要求，落實(shí)森林防火行政首長負(fù)責(zé)制，積極推行黨政同責(zé);加強(qiáng)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)森林防火指揮部(領(lǐng)導(dǎo)小組)規(guī)范化建設(shè)，強(qiáng)化督促檢查，健
全和落實(shí)森林防火年度考核、責(zé)任追究、重點(diǎn)管理制度;加強(qiáng)預(yù)防、撲救和基礎(chǔ)保障工作，森林防火專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)列入公共財政預(yù)算并保障到位。
(四)落實(shí)森林火災(zāi)控制指標(biāo)。轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生重大特大森林火災(zāi)及森林火災(zāi)致人傷亡事故，重點(diǎn)防范區(qū)不發(fā)生森林火災(zāi)，森林火災(zāi)24小時撲滅率達(dá)到90%以上，森林火災(zāi)發(fā)生率控制在1次/2萬公頃以內(nèi)，森林火災(zāi)受害率控制在0.5‰以內(nèi)，森林火災(zāi)控制率不突破10公頃/次，森林火災(zāi)案件查處率達(dá)到90%以上。
二、責(zé)任期限
20xx年10月1日-20xx年9月30日。
三、獎懲措施
完成了本責(zé)任目標(biāo)，由區(qū)人民政府給予表彰;未完成本責(zé)任目標(biāo)，應(yīng)查明原因，分清責(zé)任，并向區(qū)人民政府寫出書面檢查。
新余市渝水區(qū)人民政府
流動人口管理責(zé)任書 篇5
為加強(qiáng)對旅業(yè)的治安管理工作，根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰條例》及公安部《旅館業(yè)治安管理辦法》等法律法規(guī)的要求，按照“誰主辦、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行治安責(zé)任制，旅館業(yè)賓館的法人代表或經(jīng)營者為單位的治安責(zé)任人。治安責(zé)任人應(yīng)積極履行維護(hù)單位內(nèi)部治安穩(wěn)定、確保旅客人身財產(chǎn)安全的職責(zé)，現(xiàn)由__________派出所與_____________(單位)訂立如下責(zé)任書。
一、責(zé)任目標(biāo)
1、經(jīng)營旅館必須遵守國家的法律法規(guī)，建立各項(xiàng)安全管理制度，設(shè)置治安保衛(wèi)組織或者指定安全保衛(wèi)人員。
2、旅館接待旅客住宿必須登記。登記時應(yīng)當(dāng)查驗(yàn)旅客的身份證件，按照規(guī)定項(xiàng)目如實(shí)登記。
3、嚴(yán)格旅館信息采集報送制度，旅館信息系統(tǒng)裝機(jī)率、住宿登記率、驗(yàn)證率達(dá)100%，旅館單位每天向公安機(jī)關(guān)傳輸信息不少于1次。
4、旅館應(yīng)當(dāng)設(shè)置旅客財物保管箱、柜或保管室、保險柜，指定專人負(fù)責(zé)保管工作。對旅客寄存的財物，要建立登記、領(lǐng)取和交接制度。
5、嚴(yán)禁旅客將易燃、易爆、劇毒、腐蝕性和放射性等危險物品帶入旅館。
6、旅館內(nèi)嚴(yán)禁賣淫、嫖娼、賭博、吸毒、傳播淫穢物品等違法犯罪活動。
7、旅館內(nèi)不得酗酒滋事、大聲喧嘩、影響他人休息，旅館不得私自留客住宿或者轉(zhuǎn)讓床位。
8、旅館業(yè)實(shí)行訪客登記制度。
9、旅館工作人員發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子、形跡可疑的人員和公安機(jī)關(guān)通緝的罪犯，應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)報告，不得知情不報或隱瞞包庇。
10、旅館單位應(yīng)嚴(yán)格遵守消防安全各項(xiàng)規(guī)定。
二、獎懲辦法
1、旅館業(yè)單位違反上述規(guī)定，由公安機(jī)關(guān)依據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰條例》、《中華人民共和國消防法》及《旅館業(yè)治安管理辦法》和《福建省特種行業(yè)和公共場所治安管理辦法》等法律法規(guī)予以處罰，觸犯刑律的，將依法追究刑事責(zé)任。
2、對模范執(zhí)行上述規(guī)定、作出顯著成績的單位和個人給予表彰獎勵。
三、責(zé)任期限
本責(zé)任書有效期為____年，自_____年___月___日至_____年___月___日。
_____________派出所(蓋章) ________________單位(蓋章)
責(zé)任民警：________________ 治安責(zé)任人：______________
簽訂時間： 年 月 日
流動人口管理責(zé)任書 篇6
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
本合同為《承接納雍縣天都房地產(chǎn)廣告代理合作合同書》第四條款“利益分配方式”中的細(xì)則合同。甲乙雙方本著誠信、互利、公平、友好的原則達(dá)成如下合同。
一、工程概況
1、工程名稱：納雍縣天都房地產(chǎn)開發(fā)有限公司廣告代理推廣制作
2、工程施工地點(diǎn)：納雍縣范圍3、工程施工內(nèi)容：所有廣告牌制作，所有宣傳，所有推廣
4、工程總造價：以天都代理人與乙方簽訂的合同內(nèi)容為標(biāo)準(zhǔn)(附件)
二、甲方的責(zé)任：
負(fù)責(zé)合同附件中的所有責(zé)任。
三、乙方的責(zé)任：
簽訂好施工合同以后，建立工程組織施工班組，工程施工期間所產(chǎn)生的風(fēng)險自行承擔(dān)。
四、利潤分配：
1、利益分配方式：按照工程總金額的利潤分配，甲方占工程總金額利潤的40%，乙方占工程總金額利潤的60%。
2、成本的核算：甲乙雙方同協(xié)商，雙方各派一名財務(wù)與會計，進(jìn)行本工程的成本核算。核算方式,凡是屬于本工程所需要的費(fèi)用都納入成本，工人工資，材料，運(yùn)輸費(fèi)用，其他協(xié)調(diào)費(fèi)用，乙方貸款墊資利息。
五、雙方的權(quán)利與義務(wù)：
1、甲方的權(quán)利與義務(wù)：在工程制作期間所涉及到的一切墊資費(fèi)用均由乙方負(fù)責(zé)，工程制作期間工人的安排均由乙方負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。甲方必須負(fù)責(zé)好本合同附件內(nèi)甲方該負(fù)責(zé)的條款。
2、乙方的權(quán)利與義務(wù)：在施工過程中，如甲方未盡到本合同附件內(nèi)的責(zé)任所造成的損失均由甲方負(fù)責(zé)，與乙方無關(guān);乙方在施工過程中所牽涉到的所有墊資費(fèi)用均由乙方自行負(fù)責(zé)。
六、其他
1、在合同履行期間，如有未盡事宜，甲乙雙方友好協(xié)商解決。
2、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。
3、本合同與《承接納雍縣天都房地產(chǎn)廣告代理合作合同書》、本合同附(附件)一份，都具有同等法律效力。
注明：本合同協(xié)議書自兩份合同簽字之日起生效。
甲方(章)： 乙方(章)：
電話：電話：
年月 日年月日
流動人口管理責(zé)任書 篇7
建筑工程安全質(zhì)量工作
責(zé) 任 書
為加強(qiáng)我公司建筑工程施工現(xiàn)場安全、文明施工管理，認(rèn)真貫徹
執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)部建筑安全檢查標(biāo)準(zhǔn)JGJ59-99和“建筑工地文明施工標(biāo)準(zhǔn)”等安全生產(chǎn)法規(guī)，確保施工安全及質(zhì)量達(dá)到合同及有關(guān)規(guī)范要求，本公司特制訂并與各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)簽訂該建筑工程安全質(zhì)量工作責(zé)任書。
一、工程概況
(一)工程名稱：
(二)工程地點(diǎn)：
(三)工程內(nèi)容：
(四)開工時間： 年 月 日 ;竣工時間： 年 月 日。
(五)工程造價：
(六)建筑面積：
(七)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)：
二、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)職責(zé)
項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)是受公司委托在工程項(xiàng)目上的代表人，
是對工程項(xiàng)目施工過程全面負(fù)責(zé)的項(xiàng)目管理者，是施工項(xiàng)目安全質(zhì)量管理的第一責(zé)任人;項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)必須全面貫徹和執(zhí)行各種安全勞保及有關(guān)質(zhì)量的政策、法規(guī)、制度，落實(shí)各項(xiàng)安全防護(hù)措施和質(zhì)量保障措施，并對施工過程及工程保修期內(nèi)出現(xiàn)的安全、質(zhì)量事故負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任，對由此引起的法律糾紛負(fù)無限連帶責(zé)任。
(一)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)的質(zhì)量管理職責(zé)：
1、確保組織機(jī)構(gòu)健全，管理人員持證上崗，確保公司的質(zhì)量體
系標(biāo)準(zhǔn)能有效運(yùn)行。
2、堅(jiān)持按圖紙施工，按要求用料，嚴(yán)格把好工程質(zhì)量關(guān)，保證
施工質(zhì)量，爭創(chuàng)樣板工程
3、加強(qiáng)質(zhì)量檢查和動態(tài)控制，落實(shí)專人跟班管理，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)
量問題，及時上報解決處理。
4、科學(xué)安排工程進(jìn)度計劃，加強(qiáng)工效管理，不因追趕工期而降
低施工質(zhì)量。
5、積極配合公司及各主管部門的質(zhì)量檢查，落實(shí)質(zhì)量保障措施。
(二) 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)的安全管理職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理小組的主持、召集工作。帶領(lǐng)項(xiàng)目全體職
工認(rèn)真遵守施工安全管理規(guī)定，組織落實(shí)安全技術(shù)措施、防護(hù)措施及防火、防暴、防盜、防破壞等安全措施，做好季節(jié)性勞動保護(hù)及自然災(zāi)害的安全防范工作。
2、加強(qiáng)施工場地人員、車輛出入的安全管理。
3、科學(xué)合理安排現(xiàn)場施工作業(yè)，不違章指揮和盲目管理。
4、經(jīng)常組織內(nèi)部安全自查自檢工作，及時消除事故隱患，堅(jiān)決制
止違章作業(yè)。堅(jiān)持每天組織一次安全檢查，每周進(jìn)行一次安全工作小結(jié)，每月召開一次安全例會。
5、堅(jiān)持對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育和宣傳，切實(shí)提高施工現(xiàn)場
人員的安全防護(hù)意識。
6、嚴(yán)禁酒后上崗及疲勞作業(yè)，禁止帶有可能影響安全工作的情緒
或有關(guān)疾病、禁忌癥的人員進(jìn)入施工場地。
7、嚴(yán)格執(zhí)行各種項(xiàng)目的安全審批、驗(yàn)收制度和安全交底制度，建
立健全原始記錄及安全工作檔案。
8、組織開展安全勞動競賽和達(dá)標(biāo)活動，創(chuàng)造良好安全作業(yè)氛圍。
9、發(fā)生傷亡事故要組織搶救、立即上報及保護(hù)好現(xiàn)場，并協(xié)助有
關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查，認(rèn)真分析事故原因，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，并制定和落實(shí)改進(jìn)措施。
10、維護(hù)安全人員行使職責(zé)權(quán)利，大力支持安全人員工作。
三、工程質(zhì)量的目標(biāo)管理及獎罰：
1、工程質(zhì)量合格率必須達(dá)到100%，并符合合同規(guī)定的質(zhì)量驗(yàn)收
要求。
2、工程竣工質(zhì)量被評定為合格，經(jīng)建設(shè)單位驗(yàn)收通過者，不予
獎罰;若工程質(zhì)量驗(yàn)收不合格的，則除按要求負(fù)責(zé)補(bǔ)救處理外，并承擔(dān)合同約定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任;公司將按工程造價0.5%給予罰款。
3、在質(zhì)量大檢查中給予通報批評者，給予 伍萬 元的處罰。
4、工程在施工過程中或保修期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量事故，經(jīng)核實(shí)屬施工
方責(zé)任的，該工程項(xiàng)目項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)除必須承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任外，公司將根據(jù)實(shí)際影響情況，按工程造價0.5%～2.0%給予罰款。
四、安全工作的目標(biāo)管理與獎罰：
1、 安全管理機(jī)構(gòu)、制度健全，施工現(xiàn)場各類安全警示標(biāo)志設(shè)置
合理、規(guī)范。
2、 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)必須與班(組)簽訂建筑安全生產(chǎn)工
作目標(biāo)責(zé)任書，配備相應(yīng)的安全監(jiān)督管理人員和建立安全制度，建立健全安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，嚴(yán)格持證上崗。進(jìn)場施工人員接受三級安全教育要達(dá)到100%，特種作業(yè)人員持證上崗者達(dá)100%。
3、 機(jī)械設(shè)備損壞率控制在1%以內(nèi)。
4、 工程安全及文明施工達(dá)標(biāo)合格以上，工程竣工評價合格以上。
5、 年負(fù)傷率控制在30‰以內(nèi)。
6、 杜絕各類死亡事故、重傷事故、火災(zāi)事故發(fā)生。
7、 如發(fā)生傷亡事故，一切經(jīng)濟(jì)費(fèi)用和法律責(zé)任均由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
(承包人)全部負(fù)責(zé)承擔(dān)，除此以外公司將根據(jù)實(shí)際影響情況，按工程造價0.5%～2%給予處罰。
8、 安全工作達(dá)不到本條款1、2、3、4項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)者，給予罰款 壹萬元;因管理不善、指揮不當(dāng)或安全防護(hù)措施不落實(shí)而發(fā)生工程安全事故者，該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)必須負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失或法律責(zé)任。
9、 若發(fā)生重大傷亡、火災(zāi)等事故要及時報告并采取有力措施搶救。拖延或隱瞞不報者按有關(guān)法律法規(guī)處罰。
五、本責(zé)任書未盡事宜按《中華人民共和國建筑法》以及有關(guān)建筑工程安全、質(zhì)量管理法規(guī)、條例執(zhí)行。
六、本責(zé)任書與《工程承包合同》的內(nèi)容一并使用，方能具有法律效力。
七、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效至工程竣工、質(zhì)量安全合格并取得竣工備案登記證時止。
責(zé)任書發(fā)出人： 項(xiàng)目項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(承包人)簽字：
發(fā)出單位(蓋章)： 身份證號碼：
流動人口管理責(zé)任書 篇8
為了落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”方針，切實(shí)防止重大、特大惡性事故發(fā)生，避免和減少各類事故，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》、及有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，現(xiàn)與公司各部門安全責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書：
一、目標(biāo)
1. 認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)與文明經(jīng)營。
2. 責(zé)任人履行好職責(zé)，確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成，做到定期進(jìn)行安全檢查，對事故隱患能及時整改，并將檢查、整改記錄結(jié)果及時向公司安全科匯報。
3. 企業(yè)發(fā)生了安全生產(chǎn)事故，要盡快組織搶救，保護(hù)好事故現(xiàn)場，立即向公司安全科及相關(guān)責(zé)任人報告。
4. 責(zé)任人要提高自身的安全素質(zhì)，增強(qiáng)本部門生產(chǎn)經(jīng)營人員的安全意識，營造良好的安全氛圍。
二、措施
1. 及時傳達(dá)有關(guān)安全生產(chǎn)工作要求，部署本部門安全生產(chǎn)任務(wù)，督促各責(zé)任人完成相關(guān)安全生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)。
2. 適時組織本企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)大檢查，責(zé)成各責(zé)任人整改安全隱患，解決安全生產(chǎn)中的一些重大問題。
3. 做好責(zé)任部門安全生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣，表彰先進(jìn)。
三、考核
1. 考核為 年 月 日至 年 月 日。
2. 責(zé)任人每半年的中旬將本部門的各項(xiàng)指標(biāo)完成情況向公司負(fù)責(zé)人作一次書面報告。
3. 年度考核在責(zé)任人自行檢查考核的基礎(chǔ)上，由公司組織對責(zé)任人(部門)指標(biāo)完成情況和工作情況進(jìn)行檢查、評定。
4. 本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。
四、獎罰
根據(jù)年終責(zé)任人完成安全生產(chǎn)責(zé)任情況，進(jìn)行安全考核，對沒有發(fā)生安全事故的，給予200-1000元的獎勵。如發(fā)生安全事故的，給予200-500元的罰款處理，對造成重大事故者追究責(zé)任。凡隱瞞事故不報，弄虛作假的取消全部獎勵，并罰款1000元。
公司負(fù)責(zé)人(簽字)： 責(zé)任人(簽字)：
年 月 日
流動人口管理責(zé)任書 篇9
電力局中層管理干部20_年業(yè)績考核責(zé)任書為認(rèn)真貫徹落實(shí)__電業(yè)局20_年業(yè)績考核責(zé)任書，全面加強(qiáng)和提升企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)管理水平，進(jìn)一步加強(qiáng)中層人員的管理教育，為企業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保證，推動企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，特簽訂本責(zé)任書。
1、高舉__偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_大、_屆三中、四中全會精神和“_”重要思想，解放思想，實(shí)事求是，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。
2、全心全意謀工作，一心一意為企業(yè)，在思想政治行動上和黨上級保持一致，堅(jiān)決服從黨的組織紀(jì)律，任何時候都要把思想和行動統(tǒng)一到組織領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)的生存、發(fā)展的大局上來。
3、在實(shí)際工作中堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，按照“三嚴(yán)一表率”的要求，切實(shí)履行中層管理干部的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，堅(jiān)持嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快的工作作風(fēng)，大膽工作，敢抓敢管。
4、認(rèn)真落實(shí)理論學(xué)習(xí)責(zé)任制，強(qiáng)化個人的政治理論學(xué)習(xí)和黨風(fēng)黨紀(jì)教育力度，抓好本部門職工理論學(xué)習(xí)任務(wù)的落實(shí)，做到學(xué)習(xí)理論和實(shí)際工作緊密結(jié)合。
5、模范遵守國家法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)，模范遵守單位內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章規(guī)章制度，個人不發(fā)生違反廉政規(guī)章制度問題，管轄的部門和單位內(nèi)不發(fā)生職工違紀(jì)違規(guī)違法的人和事。
6、加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行供電服務(wù)承諾內(nèi)容，不發(fā)生影響行業(yè)形象的重大事件，年度工作在行風(fēng)服務(wù)和征求意見中反映良好。
7、在工作職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)的范圍內(nèi)不發(fā)生“三亂”“三電”問題。
8、全力做好維護(hù)企業(yè)職工思想穩(wěn)定、工作穩(wěn)定、安全局面穩(wěn)定等各項(xiàng)工作，不發(fā)生影響穩(wěn)定的重大事件、突發(fā)事件的群體事件。
9、全年工作中嚴(yán)格要求自己，不發(fā)生有損企業(yè)形象、單位利益、社會利益的人和事。
10、認(rèn)真執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”，做遵守黨的紀(jì)律的模范，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。
11、認(rèn)真組織和參加黨風(fēng)廉政建設(shè)、警示教育和黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)宣傳，做到教育活動時間、人員、內(nèi)容、效果“四落實(shí)”。12、認(rèn)真落實(shí)單位內(nèi)部的局務(wù)、所務(wù)公開規(guī)章制度，確保職工對企業(yè)重大決策和重要事項(xiàng)行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，認(rèn)真溝通職工思想，及時反映職工對企業(yè)和局領(lǐng)導(dǎo)的建議、批評和意見。
二、檢查考核本責(zé)任書每年年終進(jìn)行一次考核，考核結(jié)果做為中層干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)，并做為評選先進(jìn)的重要條件。
三、附則：1、本責(zé)任書經(jīng)雙方簽字后生效，執(zhí)行期限自20_年1月1日至20_年12月31日。
2、本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
流動人口管理責(zé)任書 篇10
為了維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序，切實(shí)為廣大師生創(chuàng)造一個良好的工作，學(xué)習(xí)環(huán)境，根據(jù)國家的有關(guān)法律、法規(guī)，行政規(guī)章的規(guī)定，并結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)就門衛(wèi)的安全責(zé)任明確如下：
一、門衛(wèi)負(fù)責(zé)學(xué)生出入的安全工作，按學(xué)校安全教育工作管理有關(guān)制度加強(qiáng)學(xué)生進(jìn)、出校園安全教育，以增強(qiáng)學(xué)生的安全意識和安全防范能力，使之養(yǎng)成良好的安全行為習(xí)慣。
二、嚴(yán)把入口關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入校園內(nèi)，凡校外人員進(jìn)入校門，須經(jīng)值班行政同意，并認(rèn)真作好外來人員的記錄(何時來校、姓名、性別、年齡、尋找對象及出校時間)。嚴(yán)禁學(xué)生家長在教學(xué)期間進(jìn)入教學(xué)區(qū)域，無關(guān)人員(含拾撿垃圾，叫賣東西，推銷產(chǎn)品和招生人員等)嚴(yán)禁入內(nèi)，按時開門關(guān)門，否則造成直接經(jīng)濟(jì)損失和安全事故由保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)。
三、嚴(yán)把開、關(guān)校門的時間。按學(xué)校作息時間開關(guān)校門，不能隨意開著校門，特殊情況報值班行政。
四、平時學(xué)生因病、因特殊事情出校，門衛(wèi)必須認(rèn)真驗(yàn)證，憑班主任簽字的請假條，確認(rèn)無誤后方可放行。(門衛(wèi)應(yīng)熟悉學(xué)校班主任的筆跡，以防學(xué)生假冒)，若誤放，發(fā)生一切安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
學(xué)校門衛(wèi)安全責(zé)任書5篇學(xué)校門衛(wèi)安全責(zé)任書5篇五、門衛(wèi)必須堅(jiān)持每天二十四小時值班，若因離崗、脫崗，發(fā)生安全事故，由門衛(wèi)負(fù)責(zé)。
六、堅(jiān)持全校放學(xué)時，學(xué)生離校憑通宿證或班主任請假條，并作好各班出校學(xué)生的記載，且有事及時同值班行政聯(lián)系。
七、對進(jìn)入校園尋釁滋事者，要堅(jiān)決予以阻止，并及時與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系，以確保師生安全。
八、本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、門衛(wèi)各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字或蓋章即產(chǎn)生法律效力。有效期限為20xx年5月5日至20xx年6月9日。
校 長 簽 字：
門衛(wèi)簽字：
流動人口管理責(zé)任書 篇11
設(shè)備是企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)活動的重要物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ)，設(shè)備管理工作是增強(qiáng)企業(yè)綜合競爭力的重要物質(zhì)保證。設(shè)備管理在生產(chǎn)活動中處于非常重要的位置，加強(qiáng)設(shè)備管理對企業(yè)具有十分重要的意義。
設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)是管、用、修等各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)，也是操作工人的主要責(zé)任人之一，是保持設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)的重要手段，是一項(xiàng)積極的預(yù)防工作。設(shè)備的保養(yǎng)是設(shè)備運(yùn)行的強(qiáng)硬指標(biāo)：“機(jī)器必須經(jīng)常擦洗。這里說的是一種追加勞動，沒有這種追加勞動，機(jī)器就會變得不可使用�！痹O(shè)備在使用過程中，由于設(shè)備的物質(zhì)運(yùn)動和化學(xué)作用，必然會產(chǎn)生技術(shù)狀態(tài)的不斷變化和難以避免的不正�，F(xiàn)象，以及人為因素造成的損耗，例如松動、干摩擦、腐蝕等。這是設(shè)備的隱患，如果不及時處理，會造成設(shè)備的過早磨損，甚至形成嚴(yán)重事故。做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。及時處理隨時發(fā)生的各種問題，改善設(shè)備的運(yùn)行條件，就能防患于未然，避免不應(yīng)有的損失。實(shí)踐證明，設(shè)備的壽命在很大程度上決定于維護(hù)保養(yǎng)的程度。
為了加強(qiáng)公司對設(shè)備的管理，各車間需指定一位設(shè)備技術(shù)員，負(fù)責(zé)車間設(shè)備的管理工作。設(shè)備技術(shù)員在盡力做好本職工作的同時，設(shè)備管理方面應(yīng)履行以下責(zé)任:
車間設(shè)備技術(shù)員主要工作職責(zé)：
一、建立設(shè)備管理檔案，并將檔案對應(yīng)設(shè)備掛放在現(xiàn)場。
設(shè)備管理檔案內(nèi)容包含：
①整理設(shè)備清單(即：列出設(shè)備所包含的具體配件名稱、配件規(guī)格/型號、所含數(shù)量、備用庫存數(shù)量、使用壽命等)。
�、谥坪迷O(shè)備的維修記錄表，同時培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。
�、壑坪媚芨櫟骄唧w位置配件的更換記錄表，同時培訓(xùn)好維修人員怎樣記錄，并監(jiān)督維修人員做好記錄。
二、制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的方案，并將方案公布于管理看板。
①設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案應(yīng)包含：設(shè)備的保養(yǎng)要求、保養(yǎng)周期、保養(yǎng)責(zé)任人同時根據(jù)設(shè)備保養(yǎng)要求制定獨(dú)立設(shè)備點(diǎn)檢表。
現(xiàn)對需設(shè)立點(diǎn)檢表設(shè)備做明細(xì)：
壓機(jī)車間需制定“壓機(jī)、出入口平臺、輸送釉線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;窯爐車間需制定“風(fēng)機(jī)、出入口平臺、下磚機(jī)、傳動、脫硫塔、出口輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;
釉線車間需制定“花機(jī)、上磚機(jī)、釉線平臺、釉線輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;
磨邊車間需制定“磨邊機(jī)、介磚機(jī)、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;
分級車間需制定“自動打包機(jī)、自動分色機(jī)、輸送線、保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;拋光車間需制定“磨邊機(jī)、拋光機(jī)、供水泵、超潔亮、輸送線”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;原料車間需制定“喂料機(jī)、球磨機(jī)、柱塞泵、攪拌機(jī)、破碎機(jī)、輸送線、噴霧塔、水煤漿爐、壓濾機(jī)”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;
制氣車間需制定“喂料機(jī)、送煤帶、破碎機(jī)、液壓站、鼓風(fēng)機(jī)、煤氣發(fā)生爐、加壓機(jī)、酚水泵、循環(huán)水泵、軟化水泵”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢。
球釉熔塊車間需制定“混料機(jī)、上料輸送帶、排煙風(fēng)機(jī)、球磨機(jī)、攪拌機(jī)、研磨機(jī)、壓濾機(jī)”保養(yǎng)記錄、周期保養(yǎng)計劃、設(shè)備的點(diǎn)檢;
(具體需點(diǎn)檢的設(shè)備根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況再定!)
②根據(jù)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方案制定相應(yīng)的檢查評比制度。
三、做好車間備用件的管理工作
�、俣ê脗溆眉膶Ｖ梅胖脜^(qū);
②建立備用件清單，注明備用數(shù)量及存放地點(diǎn);
③做好備用件的規(guī)劃、擺放并標(biāo)識好;
④做好備件庫存管理，按三定“定點(diǎn)、定位、定量”標(biāo)準(zhǔn)使庫房工作做到存放合理，進(jìn)出方便，帳物相符。
四、做好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的跟進(jìn)管理工作
1、依據(jù)設(shè)備檔案的規(guī)劃完善車間設(shè)備的標(biāo)識，做到問題定點(diǎn)跟蹤;
2、培訓(xùn)員工了解設(shè)備、清楚設(shè)備責(zé)任劃分及保養(yǎng)要求，并盡可能的做到讓員工針對設(shè)備自查自改;
3、定期(2次/月)組織部門設(shè)備大檢查，按保養(yǎng)劃分區(qū)域評比檢查結(jié)果，每次檢查完后將上次檢查跟蹤落實(shí)問題的整改情況及此次檢查的問題情況交于設(shè)備部存檔。
4、對車間發(fā)生的設(shè)備事故，及時組織分析，追查責(zé)任，嚴(yán)肅處理并采取預(yù)防措施。
5、貫徹安全操作規(guī)程和維護(hù)保養(yǎng)細(xì)則，使設(shè)備經(jīng)常做到整齊、清潔、潤滑、安全，保持良好的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況。
6、對違章操作和保養(yǎng)不良致使設(shè)備損壞者，根據(jù)情節(jié)輕重進(jìn)行批評、教育與處罰。
7、結(jié)合設(shè)備保養(yǎng)制度，針對檢查不合格又未整改的問題點(diǎn)，每條按5--20元進(jìn)行扣罰，情節(jié)
嚴(yán)重的按30--50元進(jìn)行扣罰，造成重大事故的按200--20__元進(jìn)行扣罰。
附：請大家履行好自己的職責(zé)!設(shè)備部針對以上職責(zé)已制定設(shè)備管理考評方案!
本份設(shè)備管理責(zé)任書一式兩份，車間保存一份、設(shè)備部保存一份。
編制部門：設(shè)備部車間負(fù)責(zé)人簽字(蓋章):
編制人：南嬌嬌時間:
編制日期：20__-5-1車間設(shè)備技術(shù)員簽字(蓋章):
設(shè)備部審核：時間:
流動人口管理責(zé)任書 篇12
為了企業(yè)的健康良性運(yùn)行，有效激發(fā)全體職工的工作積極性，不斷提高企業(yè)管理水平，追求企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，制定20xx年度愛家購物廣場管理、生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書。
總 則
一、適用范圍
本目標(biāo)管理責(zé)任書適用于愛家購物廣場。董事長代表愛家購物廣場與愛家購物廣場總經(jīng)理簽訂的目標(biāo)管理責(zé)任書。
二、總體目標(biāo)
1、做到全年社會治安綜合治理達(dá)到20xx年度社會治安綜合管理目標(biāo)管理的要求。
2、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)：達(dá)到安全生產(chǎn)無事故，安全生產(chǎn)違規(guī)金額低于10000元。
3、生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)：達(dá)到實(shí)現(xiàn)營業(yè)額2700(含2700)萬元以上，不含租賃、聯(lián)營。
4、毛利率達(dá)到23%以上(可下調(diào)0.5%)。
5、實(shí)現(xiàn)毛利潤951萬元以上(按銷售額的0.5%調(diào)減)。
6、各項(xiàng)支出控制在534.5萬元以內(nèi)(獎勵工資除外)。
7、純利潤達(dá)到290萬元以上。
三、獎勵懲罰
1、對完成基本工作目標(biāo)的實(shí)行一定額度的獎勵，對超額完成目標(biāo)部分實(shí)行按比例獎勵;
2、對未完成基本工作目標(biāo)的實(shí)行懲罰。
細(xì) 則
一、適用范圍
(一)愛家購物廣場與管理購物廣場總經(jīng)理張仁發(fā)簽訂的目標(biāo)管理責(zé)
任書有效時間是20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。
(二)目標(biāo)責(zé)任書一經(jīng)簽訂，原則上不得變更“責(zé)任書”內(nèi)容。
(三)因自然災(zāi)害，戰(zhàn)爭、國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢大動蕩等不可抗力的因素，經(jīng)愛家購物廣場經(jīng)營管理層提出書面申請，經(jīng)董事會研究決定后，可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商變更責(zé)任書。
(四)本目標(biāo)管理責(zé)任書對雙方均有法律約束力。
二、目標(biāo)責(zé)任
(一)社會治安綜合治理：(100分，占年終獎勵的30%)
1、單位安全規(guī)章制度健全，單位設(shè)分管安全領(lǐng)導(dǎo)1名，各部門設(shè)安全員1名(5分)制度不健全的扣3分，無分管安全領(lǐng)導(dǎo)，部門無安全員的扣2分。
2、安全防范綜合治理會議全年不得少于4次(10分)以記錄為準(zhǔn)，少一次扣2.5分。
3、嚴(yán)格執(zhí)行綜合治理業(yè)務(wù)工作，安全管理的各項(xiàng)規(guī)章制度(20)分平時檢查和年終評比發(fā)現(xiàn)有違規(guī)，違章者一次扣2分。
4、單位負(fù)責(zé)人有與各部門簽訂的綜合治理，安全工作目標(biāo)責(zé)任書(10分)未簽訂責(zé)任書不得分。
5、安全保衛(wèi)、防損、綜合治理工作半年有自查記錄年終有總結(jié)(5分)無自查記錄扣2分，沒有總結(jié)扣3分。
6、無下列案件或事故之一的(記30分)
全年無貪污、盜竊、火災(zāi)、車輛事故(指負(fù)主要責(zé)任的車輛事故);無
7、無下列違紀(jì)，違章行為之一的(記10分)
�、�、無隱瞞案件事故;
�、凇o包庇他人違法犯罪;
�、�、無非駕駛?cè)藛T不經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)駕駛單位車輛;
④、無違章使用，損壞計算機(jī)。
違反①——②項(xiàng)者不得分;違反③——④項(xiàng)之一者扣2分。
8、全年組織實(shí)施突發(fā)事件和消防演練各1次以上記10分。缺1次扣5分。
9、發(fā)生重大事故或案件，經(jīng)濟(jì)損失在10000元以上的實(shí)行“一票否決”，扣發(fā)全年年終獎勵的30%。
10、考核辦法
總分為100分，扣分實(shí)行累計相加扣完為止。
11、獎懲辦法
全年綜合治理考評后，根據(jù)考評得分情況進(jìn)行獎懲。
考核得分在60分以下者為不達(dá)標(biāo)，不達(dá)標(biāo)扣發(fā)全年年終獎勵的30%，60分(含60分)至80分(含80分)為達(dá)標(biāo)，獎勵30%部分的60%;得80分至95分 (含95分) 者獎勵30%部分的85%;得96分(含96分)以上獎勵30%部分的100%。
(二)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)達(dá)到安全生產(chǎn)無事故，發(fā)生重大事故或案件，損失在10000元(含10000元)以上的按第一條第(二)款第9點(diǎn)之規(guī)定執(zhí)行。
(三)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)
1、各項(xiàng)收入
�、� 營業(yè)收入完成2700萬元以上(不含租賃、聯(lián)營部分);
�、跔I業(yè)外收入完成260萬元以上;
�、燮渌杖�70萬元以上;
2、毛利率達(dá)23%以上(可下浮0.5%)。
3、各項(xiàng)支出
(1)管理費(fèi)用4.5萬元(董事會工資)
(2)營業(yè)費(fèi)用450萬元
�、贅I(yè)務(wù)費(fèi)12萬元(其中：招待費(fèi)3萬元)【建議：將給個人或單位送禮的禮金按實(shí)際支出】
�、诠べY支出120萬元【135】
③水電支出380，000元【420xx0】
④雜費(fèi)支出91萬元(其中：廣告費(fèi)7萬元，低值易耗品42萬元，運(yùn)雜費(fèi)22萬，電話費(fèi)2萬元，汽車費(fèi)3.5萬元，差旅費(fèi)5萬元，維修費(fèi)：15萬)
�、葸f延資產(chǎn)攤銷72萬元
�、薹孔赓M(fèi)117萬元
(3)稅金及附加支出按實(shí)際支出為準(zhǔn)。
5、各項(xiàng)費(fèi)用指標(biāo)控制在董事會下達(dá)的指標(biāo)范圍內(nèi)，各項(xiàng)費(fèi)用支出做到年初有計劃。全年按計劃執(zhí)行，未經(jīng)董事長書面批準(zhǔn)各科目不準(zhǔn)調(diào)整帳務(wù)。
6、費(fèi)用支出在完成銷量2700萬的基礎(chǔ)上，按超額銷量的1.5%內(nèi)增加費(fèi)用指標(biāo)。
7、各項(xiàng)支出，按財務(wù)管理辦法執(zhí)行，未按財務(wù)管理辦法規(guī)定超權(quán)列支的費(fèi)用，除按財務(wù)管理辦理規(guī)定負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi)用外，另扣發(fā)全年獎金總額的10%作為處罰�！惊劷鹂傤~的定義】
8、人員編制嚴(yán)格按董事會核準(zhǔn)的編制執(zhí)行，不得隨意突破。減少人員由經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)班子自行決定;增加人員必須向董事會寫出書面報告經(jīng)董
事長批準(zhǔn)后方可增加，否則新增人員工資自行解決。
9、工資標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照董事會核準(zhǔn)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，任何人無權(quán)變動，除按工資管理暫行辦法之現(xiàn)定工作連續(xù)滿1年以上的人員享受自然調(diào)增工資標(biāo)準(zhǔn)外。工資調(diào)減由經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)班子決定執(zhí)行，工資調(diào)增必須書面報告董事會，一般情況由董事長批準(zhǔn)執(zhí)行;特殊情況由董事會研究決定執(zhí)行。
10、考核辦法
考核實(shí)行百分制，生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，占全年總目標(biāo)的70%。
(1)完成各項(xiàng)收入指標(biāo)計43分，其中完成營業(yè)收入(不含租賃聯(lián)營部分)計28分，未完成不得分，完成營業(yè)外收入計10分，未完成不得分，完成其它收入計5分，未完成不得分;
(2)達(dá)到毛利率目標(biāo)計10分，未達(dá)到目標(biāo)不計分;
(3)各項(xiàng)支出指標(biāo)控制在目標(biāo)內(nèi)計43分，其中管理費(fèi)用控制在目標(biāo)內(nèi)計10分，否則不得分;營業(yè)費(fèi)用控制在目標(biāo)內(nèi)計28分，否則不得分;營業(yè)外支出控制在目標(biāo)內(nèi)計5分，否則不得分;
(4)人員編制、工資標(biāo)準(zhǔn)控制在目標(biāo)范圍內(nèi)計4分，否則不得分。
生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)得分=實(shí)際得分70%
11、獎懲辦法
(1) 總經(jīng)理交風(fēng)險抵押金2萬元人民幣，作為完成安全生產(chǎn)、經(jīng)營的風(fēng)險抵押。完成了全年安全生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，次年1月底退還抵押金或轉(zhuǎn)為下年度風(fēng)險抵押金，未完成全年安全生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，按照獎懲辦法抵扣懲罰金額，扣完為止。
(2) 全年安全，生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)達(dá)100分者獎2萬元，其中安全占30%，經(jīng)營占70%。不滿100分者按2萬元除以100后乘以所得分?jǐn)?shù)的金額進(jìn)行獎勵;
(3) 完成基本任務(wù)2700萬元獎現(xiàn)金15萬元，超額部分按銷售額的
(4) 完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，但支出指標(biāo)超標(biāo)的按15萬元-超額支出金額后剩余金額作為獎金進(jìn)行獎勵。
(5) 營業(yè)外收入、其他收入兩項(xiàng)超額完成，按超額金額的30%進(jìn)行獎勵。
(6) ①未完成全年安全，生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)兩年內(nèi)不得晉職晉級; 連續(xù)兩年未達(dá)到經(jīng)營目標(biāo)，根據(jù)實(shí)際情況對管理人員進(jìn)行降職或降級至直撤職，解聘處理;
因經(jīng)營管理不善，給企業(yè)造成嚴(yán)重后果和重大經(jīng)濟(jì)損失的，除按第11條第(5)款第點(diǎn)執(zhí)行，觸犯行律的移交司法機(jī)關(guān)處理。
(7) 考核可分解按月執(zhí)行，公司先行按：當(dāng)月銷售總額/全年基本任務(wù)15000050%發(fā)放給管理人員和員工，獎金剩余部分作為風(fēng)險金在年終決算后一次性發(fā)放。
(8) 安全生產(chǎn)不達(dá)標(biāo)，扣總經(jīng)理風(fēng)險抵押金2萬元。生產(chǎn)經(jīng)營未完成工作目標(biāo)，按未完成金額平均毛利率=應(yīng)罰金額扣總經(jīng)理風(fēng)險抵押金，直至扣完2萬元為止。
本目標(biāo)責(zé)任書一式二份，目標(biāo)管理人、目標(biāo)責(zé)任人各持一份。雙方簽字生效。從1月1起執(zhí)行。
目標(biāo)管理人：
目標(biāo)責(zé)任人：
xx年x月x日
流動人口管理責(zé)任書 篇13
為深入貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格落實(shí)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”主體責(zé)任制，強(qiáng)化安全工作第一責(zé)任人的職責(zé)，全面加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校安全工作，確保師生人身安全和學(xué)校財產(chǎn)不受損失，根據(jù)上級有關(guān)指示精神，學(xué)校決定同處室負(fù)責(zé)人簽訂《20_-20_學(xué)年度安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》。
一、工作要求
1.各處室負(fù)責(zé)人是本處室安全工作第一責(zé)任人，對本處室的安全工作負(fù)總責(zé)，切實(shí)履行《黟縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)崗位安全職責(zé)》。成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把學(xué)校安全工作納入班級、教職工任期目標(biāo)管理，與教育教學(xué)工作同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)、同考核和同獎懲。
2.要層層簽訂《安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》，將安全工作落實(shí)到教職工、家長及學(xué)生。建立安全工作例會和檢查制度。每月至少召開一次安全工作會議，研究、分析、布置、督促、檢查安全工作。會議內(nèi)容和檢查情況形成紀(jì)要，會議確定的工作措施和檢查發(fā)現(xiàn)的問題必須嚴(yán)格落實(shí)和限期整改。
3.學(xué)習(xí)、落實(shí)上級及學(xué)校的安全工作規(guī)章制度，開展安全教育，普及安全知識，增強(qiáng)學(xué)生安全意識和法制觀念，提高防范、抵御災(zāi)害和自我保護(hù)的能力。要組織全體教職工及學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識，開展應(yīng)急演練，提高教職工的責(zé)任意識和保護(hù)能力。在學(xué)生和學(xué)生家長自愿的基礎(chǔ)上，協(xié)助保險公司及時做好學(xué)生平安保險工作。
4.學(xué)習(xí)、落實(shí)學(xué)校的各種安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)立即上報學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、并迅速組織救助，將人員傷亡和事故損失降低到最低限度，不得隱瞞不報、謊報或者拖延報告。對發(fā)生的事故按規(guī)定協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查處理。
5.加強(qiáng)師生集體活動的管理。組織師生參加各項(xiàng)集體活動時，必須書面請示學(xué)校，要有領(lǐng)導(dǎo)、教師負(fù)責(zé)，針對可能發(fā)生的問題，要制定切實(shí)可行的事故處理預(yù)案，提出明確要求和注意事項(xiàng)。
6.加強(qiáng)校舍安全管理，按學(xué)校規(guī)定對轄區(qū)的校舍安全情況進(jìn)行查勘，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
7.要繼續(xù)加強(qiáng)與公安、安監(jiān)、衛(wèi)生、文化、建設(shè)、工商等有關(guān)部門的聯(lián)系，在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，共同做好學(xué)校安全管理工作，把學(xué)校及其周邊環(huán)境綜合治理、打擊違法犯罪活動等各項(xiàng)任務(wù)和措施落到實(shí)處。
8.加強(qiáng)交通安全管理，積極開展交通安全教育。對非法違規(guī)運(yùn)送學(xué)生車輛進(jìn)行舉報制度。與全體學(xué)生簽訂交通安全責(zé)任狀、乘車的學(xué)生再簽訂乘車安全責(zé)任狀。
9.切實(shí)做好學(xué)校傳染病防控與食品衛(wèi)生安全工作，有效控制學(xué)校突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》等有關(guān)衛(wèi)生安全規(guī)定，建立崗位責(zé)任制和衛(wèi)生檢查制度，教育學(xué)生不吃三無食品，防止發(fā)生食品污染和食品中毒事故的發(fā)生。有針對性地開展疾病預(yù)防工作。
10.加強(qiáng)師生的用電安全和消防安全的教育。不亂拉電線，不違規(guī)使用取暖器、電爐等電器。
11.加強(qiáng)節(jié)假日(雙休日)安全管理。節(jié)日和假期前對學(xué)生進(jìn)行安全、衛(wèi)生和防疫教育，杜絕各種傷害事故的發(fā)生。建立護(hù)校值班制度，落實(shí)責(zé)任，嚴(yán)禁出現(xiàn)空崗。
二、考核與獎懲
安全工作納入年終考核范疇，對于認(rèn)真履行職責(zé)，年度內(nèi)完成目標(biāo)管理責(zé)任書要求的，學(xué)校予以表彰。
對于上級安全工作要求和《黟縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)安全管理工作“一崗雙責(zé)”制實(shí)施辦法》、《黟縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)崗位安全職責(zé)》貫徹落實(shí)不利，出現(xiàn)安全事故的，實(shí)行“一票否決”辦法，考核不得進(jìn)入優(yōu)秀行列，不得參加年度先進(jìn)評選。
對于玩忽職守、失職、瀆職造成重大、特大事故的，要按照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處。
三、本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校和個人各存一份。
四、本責(zé)任書自簽訂之日起生效，至下一年度簽訂之日起廢止。
黟縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)
校長(簽字)：
處室負(fù)責(zé)人(簽字)：
二0_年三月一日
流動人口管理責(zé)任書 篇14
中學(xué)學(xué)生安全管理責(zé)任書
為確保學(xué)校良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和正常的教學(xué)秩序，結(jié)合我校實(shí)際，制定本安全責(zé)任書：
一、學(xué)生家長有權(quán)利和義務(wù)收繳管制的各種物品(刀具、槍械、藥品、易燃、易爆等物品)，禁止學(xué)生將其帶入學(xué)校，如有嚴(yán)禁物品帶入學(xué)校發(fā)生不安全事故由學(xué)生,家長負(fù)責(zé)。
二、學(xué)生家長要教育好自己子女，不準(zhǔn)在校期間大家斗毆，滋釁肇事，如發(fā)生打架斗毆造成傷亡事件，家長要積極配合學(xué)校的進(jìn)行處理，因其發(fā)生所有費(fèi)用全部由肇事學(xué)生家長負(fù)責(zé)。
三、學(xué)生家長要督促學(xué)生按時到校，準(zhǔn)時回家，在途中發(fā)生不安全事件由學(xué)生負(fù)責(zé);學(xué)生必須遵守學(xué)校紀(jì)律，若逃學(xué)，無緣曠課，發(fā)生不安全事故概由學(xué)生負(fù)責(zé)。
四、學(xué)生.家長要隨時檢修自行車剎車及其它部件，學(xué)生在校內(nèi)騎車橫沖直撞。騎摩托車上學(xué)，在途中騎車發(fā)生的不安全事故概與學(xué)校無關(guān)。
五、學(xué)生遵守交通安全規(guī)則，增強(qiáng)安全意識，增強(qiáng)自我保護(hù)意識，做好防水、防火、防電、防盜、消毒工作。禁止學(xué)生私自下塘、河、海游泳，在返學(xué)校途中，假期私自下塘、河、海發(fā)生安全事故，由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
六、學(xué)生家長要督促學(xué)生，不準(zhǔn)夜不歸宿，不準(zhǔn)夜間搞戶外體育活動，如玩單雙桿，吊環(huán)等;不準(zhǔn)晚間在寢室點(diǎn)蠟燭和亂燒蚊香集各種酒精(電)爐等：如發(fā)生不安全事件由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
七、家長要教育好自己子女不要與社會閑散人員交往，在校期間如 發(fā)生糾紛要積極與學(xué)校配合及時處理。[蓮 山課件]
八、學(xué)生到校后，上下樓梯靠右走，不擁擠，不在校園內(nèi)追逐打鬧，不大聲喧嘩，不亂涂亂畫，不開無聊可造成傷害的玩笑。不講不文明語言。因追逐打鬧發(fā)生的安全事故責(zé)任自負(fù)。
九、學(xué)生翻越圍墻，鉄柵門，騎坐房走廊欄桿(或圍墻)和在欄桿(圍墻)旁邊推拉等出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。住校生__出學(xué)校，發(fā)生一切事故概由學(xué)生負(fù)責(zé)。
十、學(xué)生在校內(nèi)外，因不可抵抗或意外遭受到侵害，學(xué)校不負(fù)責(zé)任。學(xué)生在校內(nèi)外遭受到不法侵害，由司法機(jī)關(guān)追究肇事者的責(zé)任。
責(zé)任書一式兩份，學(xué)校，家長各執(zhí)一份。特別說明：節(jié)假日學(xué)生發(fā)生安全事故責(zé)任自負(fù);綴學(xué)生出現(xiàn)安全事故責(zé)任自負(fù)。
————〔學(xué)生與學(xué)生家長必須簽名〕
流動人口管理責(zé)任書 篇15
為了進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理，確保固定資產(chǎn)的安全與完整,強(qiáng)化固定資產(chǎn)使用單位的責(zé)任意識,特制定本固定資產(chǎn)責(zé)任書:
1、固定資產(chǎn)使用單位負(fù)責(zé)人為固定資產(chǎn)使用的第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)本部門固定資產(chǎn)的日常使用、維護(hù)和保養(yǎng)管理。
2、固定資產(chǎn)使用人為固定資產(chǎn)管理的直接責(zé)任人，應(yīng)愛護(hù)單位的固定資產(chǎn)，確保資產(chǎn)完好，充分發(fā)揮資產(chǎn)效用。
3、固定資產(chǎn)需要維修、變賣、外借、報廢的，須按規(guī)定程序和權(quán)限報批，不得擅自處置。
4、固定資產(chǎn)人為造成損壞的，根據(jù)財務(wù)制度規(guī)定，扣除折舊后，由直接責(zé)任人賠償。因工作不負(fù)責(zé)任造成丟失的，由責(zé)任人全額賠償。
5、固定資產(chǎn)使用單位應(yīng)配合局辦公室開展年終資產(chǎn)核查工作。
6、此責(zé)任書期限為一年，從簽訂之日起算。
局領(lǐng)導(dǎo)簽字： 使用單位責(zé)任人簽字：
年 月 日 年 月 日
流動人口管理責(zé)任書 篇16
為了落實(shí)班級安全責(zé)任，健全學(xué)校管理制度，明確崗位職責(zé)，杜絕不安全事故的發(fā)生，保證正常教學(xué)秩序，特簽此安全管理責(zé)任書：
1、班主任對本班學(xué)生全面負(fù)責(zé)，同時有教育管理的權(quán)利，并承擔(dān)本班學(xué)生的主要責(zé)任和一切人為事故。
2、代課教師負(fù)責(zé)上課時學(xué)生的紀(jì)律安全，對課堂上發(fā)生的人為事故承擔(dān)主要責(zé)任。
3、教師必須熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生，嚴(yán)禁體罰學(xué)生，按照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事，因個人失職而造成的事故由教師本人承擔(dān)。
4、出現(xiàn)不安全事故應(yīng)及時匯報，并積極采取措施。
5、學(xué)校對教師及各班級負(fù)有管理權(quán)，對教師安全工作負(fù)責(zé)，及時檢查，指導(dǎo)表彰，對違章而造成的一切損失嚴(yán)肅處理。
6、學(xué)校各部室主管人員要對部室的所有財產(chǎn)負(fù)責(zé)，防止丟失和私自外借，做到無丟失、無損壞、無被盜。
7、學(xué)校由值周員每周將安全工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，同時總結(jié)匯報于全體教師。
8、此書一式二份，由雙方各執(zhí)一份，期限為：
流動人口管理責(zé)任書 篇17
項(xiàng)目經(jīng)理質(zhì)量責(zé)任書
1、項(xiàng)目經(jīng)理是工程項(xiàng)目的第一負(fù)責(zé)人，對承攬的工程項(xiàng)目有全面的管理職責(zé)，嚴(yán)格履行經(jīng)濟(jì)承包合同，確保工期和質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo)的籌劃和實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)貫徹國家和上級的質(zhì)量工作方針、政策、法規(guī)，并嚴(yán)格執(zhí)行本公司的質(zhì)量管理手冊、程序文件的規(guī)定;
4、落實(shí)和協(xié)調(diào)各部門的質(zhì)量管理職責(zé);
5、根據(jù)各階段工程的需要，在各階段工程開工前進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)理部人員的聘用和調(diào)整;
6、在整個工程項(xiàng)目的實(shí)施過程中，每季度的項(xiàng)目經(jīng)理部人員的工作情況進(jìn)行考核，并按照工地進(jìn)行獎懲。對不能勝任崗位職責(zé)的管理人員和施工人員，項(xiàng)目經(jīng)理有權(quán)辭退;
7、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目合同的洽談及鑒定工作;
8、組織施工組織設(shè)計編制，貫徹施工組織設(shè)計;
9、在工程產(chǎn)品形成過程中，保證質(zhì)量體系正常、持續(xù)、有效的運(yùn)行;
10、負(fù)責(zé)所管轄的項(xiàng)目經(jīng)理部在工程項(xiàng)目銷項(xiàng)和非歸檔記錄的處置方法的確認(rèn)。
項(xiàng)目經(jīng)理簽字:
1、貫徹公司質(zhì)量方針和本項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目施工過程中的工藝技術(shù)、施工過程管理的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo);
3、督促、檢查施工過程控制管理，做好施工管理、技術(shù)管理工作;
4、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的標(biāo)識(產(chǎn)品標(biāo)識、狀態(tài)標(biāo)識)方法的設(shè)計和管理并進(jìn)行檢查、督促和指導(dǎo)。
5、負(fù)責(zé)控制和監(jiān)督有關(guān)施工規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的實(shí)施情況;
6、負(fù)責(zé)測量、分析和改進(jìn)的籌劃，負(fù)責(zé)收集顧客信息，測量顧客滿意度的工作;
7、負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目施工過程中的過程質(zhì)量的監(jiān)視和測量、施工環(huán)境、施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo);
8、組織由項(xiàng)目經(jīng)理部總工室負(fù)責(zé)的一般不合格品和較大不合格品的評審和處理，以及監(jiān)督不合格品控制的實(shí)施情況。負(fù)責(zé)控制和監(jiān)督工程產(chǎn)品的不合格品及在生產(chǎn)、安裝和服務(wù)過程中潛在不合格因素的糾正和預(yù)防計劃的實(shí)施;
9、負(fù)責(zé)管理執(zhí)行、驗(yàn)證人員的培訓(xùn)和上崗管理工作;
10、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好質(zhì)量職能的分配;
11、督促和協(xié)調(diào)做好項(xiàng)目各部門質(zhì)量記錄的產(chǎn)生、積累、收集、保管和歸檔工作;
12、組織本工程項(xiàng)目的關(guān)鍵部位(工序)的檢查工作;、組織本工程項(xiàng)目各單位工程的預(yù)驗(yàn)和抽檢工作，全面協(xié)調(diào)本工程項(xiàng)目的竣工資料編制。
質(zhì)檢部部長簽字:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)、質(zhì)量工作。
2、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案的編制，落實(shí)施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案的實(shí)施，處理項(xiàng)目中發(fā)生的技術(shù)、質(zhì)量問題。
3、負(fù)責(zé)工程一般不合格品和較大不合格品的評審和處理，并對工程施工中潛在的不合格因素制定糾正和預(yù)防措施。
4、貫徹公司質(zhì)量方針和本項(xiàng)目的質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)企業(yè)以全面質(zhì)量管理為中心的各項(xiàng)管理工作。正確獨(dú)立行使督促、檢查、管理職能，對體系運(yùn)行出現(xiàn)的不符合項(xiàng)和不符合因素的糾正和預(yù)防措施負(fù)責(zé)，對各類記錄的統(tǒng)一標(biāo)識進(jìn)行協(xié)調(diào)。
5、做好有關(guān)部門質(zhì)量記錄的產(chǎn)生、積累、收集、保管和歸檔工作。
6、確定有關(guān)質(zhì)量文件管理的工作。
7、督促和協(xié)調(diào)做好項(xiàng)目技術(shù)資料的收集、保管、歸檔工作。
流動人口管理責(zé)任書 篇18
1. 部門安全責(zé)任人 Departmentsafety responsibility person
部門負(fù)責(zé)人是本管轄區(qū)域的安全責(zé)任人，負(fù)責(zé)本部門管轄范圍內(nèi)的各項(xiàng)安全管理工作，對酒店安全責(zé)任人總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
The department safety responsibility personis in charge of managing different safety issues in the precinct and should beresponsible to general manager.
2. 酒店安全生產(chǎn)的特點(diǎn)和概念Theconcepts and features of hotel’s safety production
認(rèn)真做好酒店安全生產(chǎn)觀念的落實(shí)，酒店安全生產(chǎn)具有內(nèi)容的特定性和事件的連續(xù)性。酒店安全生產(chǎn)是指正常運(yùn)營中的賓客安全、員工安全、設(shè)備設(shè)施和營業(yè)場所的安全，包括酒店的消防、治安安全等。
Implement the concept of hotel safetyproduction, based upon the specialty of safety production and continuity ofevent. Hotel safety production means the safety of guests, the safety ofassociates, the safety of equipments and property as well (including the hotelfire, security),which are under the normal operation.
賓客安全是指來店賓客人身安全和財產(chǎn)安全;
Guest safetymeans the personal safety and property security.
員工安全主要指員工人身安全，包括工作程序安全、廚房安全、施工安全等;
The safetyof associates means the personal safety, including the safety of work procedures,the safety of kitchen and the safety of construction.
設(shè)備設(shè)施安全是指酒店的電梯、鍋爐、強(qiáng)弱電、網(wǎng)絡(luò)等設(shè)施安全運(yùn)作，包括設(shè)備的防火、防爆、防雷等。
The safetyof equipment and facilities means the safe operation of hotel’s elevator、boiler、strong& weak electricity and internet, including fireproofing, e_plosion protection,lightning protection and etc.
3. 安全生產(chǎn)責(zé)任內(nèi)容The content of safety production responsibility
3.1 認(rèn)真履行安全生產(chǎn)的工作職責(zé)，嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律和規(guī)章制度，貫徹執(zhí)行酒店安全生產(chǎn)管理制度。
Implement the duties of safety production, complythe law and regulations of safety production, and fulfill the rules of hotelsafety production management.
3.2 將安全生產(chǎn)工作納入重要工作日程，制定本部門安全生產(chǎn)檢查制度及重點(diǎn)部位、環(huán)節(jié)的應(yīng)急措施，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，堅(jiān)持做好日常安全生產(chǎn)檢查。
Put the safety production issue into theimportant working schedule, set up the rules of safety production inspectionand the solutions to emergency. Arrange the employee to supervise the dailysafety production inspection.
3.3堅(jiān)持做好本部門班前班后的例行檢查工作，做到人離關(guān)電源、關(guān)空調(diào)、關(guān)水、關(guān)氣、熄火。發(fā)現(xiàn)消防安全等隱患時，本部門應(yīng)盡力及早排除，無法處理時應(yīng)及時向有關(guān)部門報告，并配合做好整改工作
Insist on supervising the inspection thatafter and before work, try to turn off the power, air-condition, water, gas andfire when staff leave. If find fire problem, we should get rid of itimmediately. When the department can’t get the solutions, it should report tosuperior department in time and acquire cooperation.
3.4 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對本部門的防火重點(diǎn)部位，特別是存放、使用易燃、易爆物品的場所，應(yīng)采取切實(shí)有效的安全防范措施。
Implement the procedure of safety operation,focus on the key parts of fireproofing, especially the site that storedtinderbo_ and e_plosive things, the department should comply the practical andeffective safety measures.
3.5 嚴(yán)格抓好本部門員工的規(guī)范操作，加強(qiáng)安全操作培訓(xùn)，使部門員工養(yǎng)成認(rèn)真工作、規(guī)范操作的良好習(xí)慣，消除隱患，確保員工人身安全。
Enhance the training of safety operation, andmake the employees develop an e_cellent working habit, get rid of the hiddendangers and keep staff’s personal safety.
3.6 加強(qiáng)本部門使用設(shè)施設(shè)備的日常檢查和安全維護(hù)，包括24小時連續(xù)運(yùn)行的電氣設(shè)備、電源插座開關(guān)、電線等，確保設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行安全。
Strengthen the daily inspection and maintenancefor equipment and facilities, including 24hours power equipment, power plug andelectric wire, which will make sure the safety operation of equipment.
流動人口管理責(zé)任書 篇19
為了加強(qiáng)學(xué)校消防安全工作，杜絕事故隱患，確保學(xué)校財產(chǎn)和師生生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《山東省消防安全條例》，結(jié)合實(shí)際，特制定消防安全責(zé)任書。
一、加強(qiáng)學(xué)校消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。成立消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的消防安全工作。
二、配齊、配足消防器材。
三、學(xué)習(xí)消防安全知識，高度重視消防安全，增強(qiáng)防火滅火意識。
四、會使用消防器材，會報警。
五、進(jìn)行經(jīng)常性的防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，防止和消除火險隱患。
六、各部門的消防設(shè)備、設(shè)施和器材須有專人負(fù)責(zé)維護(hù)管理，保證完整和應(yīng)有的使用效果。
七、建立防火檔案，確定防火重點(diǎn)部位，制定并落實(shí)安全管理措施，做好重點(diǎn)部位教職工的崗前防火安全培訓(xùn)，考試合格后方能上崗。
八、建立防火值班、巡邏制度，及時發(fā)現(xiàn)和處理不安全因素。
九、嚴(yán)格遵守用火、用電的安全管理制度。
十、學(xué)校內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐。(電工、實(shí)驗(yàn)室使用，要有專人看護(hù)，并按操作程序)
十一、使用易燃易爆物品，必須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定。
十二、電器、電線線路整齊規(guī)范合乎要求。組織電工定期進(jìn)行檢查，電路是否異常，要規(guī)范化安裝，嚴(yán)禁私拉、亂拉電源。
十三、裝璜材料場所要有消防通道和出入口，并設(shè)有明顯標(biāo)志，保持暢通。
學(xué)校負(fù)責(zé)人：__________________責(zé)任人：__________________