企業(yè)一崗雙責責任書(通用15篇)
企業(yè)一崗雙責責任書 篇1
為切實加強安全生產(chǎn)工作目標管理,杜絕各類安全事故發(fā)生,遏制重(特)大事故的發(fā)生,確保全鎮(zhèn)人民群眾財產(chǎn)安全,維護社會穩(wěn)定平安,按照“一崗雙責制”、“誰主管,誰負責”的原則,云臺鎮(zhèn)人民政府特與各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂20xx年安全生產(chǎn)工作一崗雙責目標責任書。
一、認真宣傳貫徹落實國家、省、市、縣安全生產(chǎn)工作方針、政策、法律、法規(guī)、條例及有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示和相關(guān)會議精神,全面安全鎮(zhèn)黨委、政府、安委會的各項安全生產(chǎn)工作,及時督促所分管部門、行業(yè)和聯(lián)系的村(居)全面落實各項安全生產(chǎn)工作,確保轄區(qū)人民生命財產(chǎn)安全,平安穩(wěn)定。
二、結(jié)合分管工作特點和實際,研究制定分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作目標,計劃,措施,明確職責,落實職責。切實把安全生產(chǎn)工作與其他工作同安排、同檢查、同評比、同總結(jié)。
三、抓好分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)宣傳教育,指導(dǎo)和督促部門、村居,定期或不定期地召開安全生產(chǎn)工作會議及教育培訓(xùn),營造良好的安全生產(chǎn)氛圍,不斷提升廣大人民群眾安全素質(zhì)、意識和自我防范能力。
四、及時研究解決分管領(lǐng)域和行業(yè)安全生產(chǎn)工作中存在的問題和隱患,對一般隱患迅速治理,對重大突出問題和重大隱患要及時報告鎮(zhèn)安委辦,及時組織相關(guān)部門完善防范措施,落實責任,嚴防各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
五、定期或不定期組織所分管部門,聯(lián)系的村居檢查、督促、指揮安全生產(chǎn)工作。有針對性地組織開展行業(yè)安全生產(chǎn)集中整治行動和隱患排查,強力制止安全生產(chǎn)非法違法等行為。
六、分管范圍內(nèi)發(fā)生事故或其他有較大影響的事故,應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場組織搶救施救,協(xié)助事故調(diào)查和事故善后處理工作。
七、定期匯報所分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作情況。
__________鎮(zhèn)人民政府 鎮(zhèn) 長:__________(簽章)
分管領(lǐng)導(dǎo):__________(簽章)
_____年_____月_____日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇2
學校安全涉及千家萬戶,責任重大。為了確保師生的生命安全。維護學校和社會的穩(wěn)定,保障學校正常的教育教學秩序,按照部門管理、分級負責的原則,學校與你簽訂本責任書。班主任是本班安全工作的第一責任人,對本班的工作安全負責,依法實施各項安全措施,具體職責如下:
1、班主任應(yīng)對本班學生進行安全教育,教給學生必要的安全防范知識。督促學生認真遵守《學校安全守則》。
2、班主任放學后應(yīng)及時督促學生在規(guī)定的時間內(nèi)離校,按時回家。學生未離校前,班主任不能提前離校。班主任應(yīng)教育學生自覺遵守交通規(guī)則,注意路上安全,杜絕小學生騎車上學。
3、 班主任應(yīng)教育學生在課間文明休息,不準追逐打鬧,在教室內(nèi)進行任何的體育活動。
4、 經(jīng)常巡視查看教室電器、門窗等,發(fā)現(xiàn)有一切不安全因素應(yīng)及時報告,學生行為中存在不安全因素要及時制止和教育。
5、班主任應(yīng)教育學生不準帶任何管制刀具、火源到校,發(fā)現(xiàn)帶有管制刀具、火源的應(yīng)立即收繳,情節(jié)嚴重的應(yīng)及時制止和教育并及時通知家長。
6、 班級中出現(xiàn)偶發(fā)事件、突發(fā)生病應(yīng)及時報告學校通知家長,并及時送到醫(yī)院就醫(yī)。
7、 教育學生不私自修理燈管、電氣設(shè)備,以免觸電。
8、 學生未按時到校,班主任應(yīng)在第一時間通知家長,了解學生情況。出現(xiàn)學生出走、打架等突發(fā)安全事件,班主任應(yīng)及時報告學校,并一起進行妥善處理。
9、 班主任若組織學生集體外出活動,必須先上報學校同意后,制定好安全措施,方能外出。
10、 學生進行大掃除時,班主任應(yīng)到現(xiàn)場指揮,督促學生按學校相關(guān)規(guī)定進行,提醒學生注意安全。
11、 教育學生在體育運動時聽從指揮、注意安全、遵守運動規(guī)則。
12、班主任要認真參加學校安全值班,切實旅行職責。
13、 教書育人,為人師表。不得歧視學生,不得諷刺挖苦學生,不得以任何理由體罰或變相體罰學生,不得停學生的課,以免各種不安全事故發(fā)生。
14、 弱班級學生出現(xiàn)安全事件,班主任、相關(guān)教師應(yīng)立即趕到現(xiàn)場進行疏導(dǎo)、安排救治,處理相關(guān)事宜。若因班主任教育不當或管理不力、處理不當造成安全事故的應(yīng)依法承擔相應(yīng)責任。在上班時間出現(xiàn)安全事故、偶發(fā)事件,而班主任不到現(xiàn)場及時處理的,按班主任失職處理,并依法承擔相應(yīng)的責任。以上各條,作為學校對班主任年度安全工作目標的考核依據(jù)。如因班主任工作疏忽,造成安全事故的,將視情節(jié)輕重嚴肅處理和追究責任,直至追究法律責任。本責任書一式兩份,班主任和學校各執(zhí)一份。簽訂之日起生效,有效期一年。
學校(蓋章) 校長簽字
(蓋章)
――――年級 班主任簽字
企業(yè)一崗雙責責任書 篇3
落實“誰主管誰負責”安全管理原則,以“預(yù)防為主,安全第一”為目標,特制定此項防范責任書。
一、自覺履行本職崗位職責要求,嚴格遵守學校有關(guān)規(guī)章制度,及時傳達并執(zhí)行學校要求,認真履行職責。年級組長是本年級安全管理第一責任人。
二、負責本年級組的安全保衛(wèi)工作,根據(jù)學校要求,做好檢查和督促,切實落實安全措施。要求組內(nèi)人員的個人財物妥善保管好,現(xiàn)金和貴重物品禁止存放在辦公室過夜。不準私自配置組室鑰匙。如有工作或辦公室變動,應(yīng)及時交換原有鑰匙。
三、合理安排好組內(nèi)值日值班工作,保持辦公室清潔,教學儀器、作業(yè)等擺放整齊;走道內(nèi)嚴禁堆放其他物品。保持走道暢通無阻;定期對滅火器材進行檢查。每天離校時必須關(guān)閉電燈、電腦、空調(diào)等電器開關(guān)電源、關(guān)閉門窗。
四、督促年級組所有老師對學生應(yīng)關(guān)心愛護,杜絕對學生進行體罰和變相體罰。對學生的不良行為要耐心教育,不要采取過激的處理方式。
五、進行禁止機動車進校園、禁止學生乘坐無營運資質(zhì)的“黑車”方面的教育宣傳和防范。
六、做好反邪教工作和禁毒宣傳教育工作。
七、當存在安全隱患或發(fā)生事故時,要立即向分管領(lǐng)導(dǎo)和學校領(lǐng)導(dǎo)匯報,并及時處理、協(xié)調(diào),由于年級組長管理不當所造成責任事故和設(shè)施、設(shè)備的損壞或遺失等,按學校責任追究制度進行處理。
分管領(lǐng)導(dǎo)簽名: 年級組長簽名:
二○一五年三月一日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇4
為了更好的抓好學校安全工作,確保我校教育事業(yè)健康發(fā)展,現(xiàn)將安全工作“一崗雙責’’制規(guī)定如下:
第一條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《全國中小學幼兒園安全管理辦法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、《山東省中小學安全工作暫行規(guī)定》等法律法規(guī),結(jié)合我縣實際,制定本規(guī)定。
第二條 安全工作堅持誰分管誰負責、誰審批誰負責的原則。
第三條安全工作實行“一崗雙責’’制,即各科室等機構(gòu),對其主管工作范圍內(nèi)的安全工作負責;所有教職員工、行政工作人員對本崗位職責范圍內(nèi)的安全工作負責。
第四條 學校的安全工作實行“一把手”負總責。對本單位的安全工作全面負責。第一責任人的主要職責是:
1、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)學校安全工作的法律法規(guī),全面掌握本單位的安全情況;
2、將安全工作納入本單位整體工作,與教育、教學、管理等工作統(tǒng)籌安排;
3、定期召開本單位安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,聽取有關(guān)部門或人員安全工作情況匯報;對安全工作重大政策、措施進行決策;
4、為本單位安全工作提供必要的經(jīng)費和組織等保障;
5、確定逐級安全責任,批準實施安全制度和有關(guān)安全工作規(guī)定。
第五條學校安全工作實行“一把手”負總責下的崗位目標責任制。逐級簽訂安全工作目標責任書,明確所有工作員崗位職責范圍內(nèi)的安全工作任務(wù)目標,提出確保安全的具體措施和獎懲辦法。
第六條建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組由領(lǐng)導(dǎo)成員組成,定期召開會議,決策安全工作重大事項,調(diào)查、研究、部署、檢查安全工作,及時解決工作中出現(xiàn)的問題。領(lǐng)導(dǎo)小組成員對各自分工工作范圍內(nèi)的安全工作負責。
第七條建立安全工作小組,成員由各科室主要負責人組成,具體落實本部門職責范圍內(nèi)的安全管理工作,對其職責范圍內(nèi)的安全工作負責。各科室安全工作任務(wù)分工(附后)
第八條 各科室按照職責劃分,對職責范圍內(nèi)的安全工作進行檢查、督促、整改。
第九條 統(tǒng)一規(guī)范安全檢查檔案管理。
第十條安全工作全面檢查和重要專項檢查結(jié)果,納入年度安全工作考核的內(nèi)容。
第十一條安全工作實行責任追究制。對未按照本規(guī)定履行職責發(fā)生學校安全責任事故,造成人員傷亡的有關(guān)責任人,按照國務(wù)院和省市有關(guān)規(guī)定,視其情節(jié)給予相應(yīng)處分;對重特大安全責任事故責任人,按照《國務(wù)院重特大安全事故行政責任追究的期。定》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定〉等法規(guī)規(guī)定,追究有關(guān)人員責任。
第十二條安全工作實行‘‘一票否決’’制。對出現(xiàn)重大安全責任事故的,除追究有關(guān)人員行政、法律責任外,相關(guān)責任人在本年度評優(yōu)樹先中實行‘‘一票否決”,有關(guān)責任人不得被評為“優(yōu)秀教師”、“優(yōu)秀教育工作者”,年度考核中不得定為“合格’’以上格次。
企業(yè)一崗雙責責任書 篇5
為確保學生在校期間的人身安全,維護學校正常教育教學秩序,根據(jù)上級要求,結(jié)合我校實際,落實“一崗雙責”,特簽訂本安全責任書。
1、加強課堂紀律的控制,嚴防學生在課堂上出現(xiàn)喧嘩、打鬧等不良現(xiàn)象。上課前首先清點班上的學生人數(shù),如發(fā)現(xiàn)學生無故曠課,必須第一時間通知班主任,并作進一步處理。
2、上體育課、實驗課和電腦課時,教師須事先向?qū)W生講清講明安全操作程序及注意事項,做好安全防范措施。
3、教師必須保障上課期間學生的人身安全,學生在課堂上發(fā)生安全事故由上課教師負責。
4、嚴禁教師體罰、變相體罰、漫罵或驅(qū)趕學生,如因此造成的后果由教師本人負責。
5、關(guān)注學生的思想和行為表現(xiàn),耐心細致地做好思想教育工作。發(fā)現(xiàn)學生身體不適或行為出現(xiàn)異常,要及時詢問、教育或聯(lián)系班主任、家長,防止意外事故發(fā)生。
6、學生因病因事需請假的,必須持班主任或校方開出的通行條方可離校,教師不得擅自讓學生離開校園。
7、上午、下午放學,由最后一節(jié)課的授課教師負責組織好本班學生排隊有序出校門,如未按要求整隊出校門的,發(fā)生安全事故由該教師本人負責。
8、重視加強學生的日常行為教育,嚴禁學生在校園內(nèi)追逐打鬧、上下樓推擠、攀爬護欄、圍墻、樹木、籃球架等公共設(shè)施或進行具有危險性的游戲,一旦發(fā)現(xiàn)以上情況,應(yīng)及時對學生進行阻止和教育,并聯(lián)系班主任,情況嚴重的應(yīng)上報學校。
9、教師發(fā)現(xiàn)校園及周邊存在安全隱患,應(yīng)及時上報學校。
10、本安全責任書的落實情況,將作為對教師年度考核和評優(yōu)的依據(jù)之一。
11、學校對各崗位的安全教育和管理工作實行責任追究制,對因教育管理不力、玩忽職守或違反規(guī)定而造成學生安全事故的,要追究其相應(yīng)的責任;發(fā)生重大安全事故的,根據(jù)事故的性質(zhì)和嚴重程度,追究其法律責任。
此安全責任書一式兩份,學校與科任教師各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期自XX年2月20日至XX年8月31日。
企業(yè)一崗雙責責任書 篇6
_______同志:
本學年度你作為學校分管安全的副校長,并承擔了教育教學任務(wù)。學校要求你在圓滿完成教育教學任務(wù)的同時,更要切實履行好學校安全管理職責,確保本學年度學校的安全與穩(wěn)定,學,F(xiàn)與你簽訂學年度學校安全管理工作目標責任狀如下:
一、安全工作事故控制指標
1.確保學校全學年無一例安全責任事故。
2.確保全學年不發(fā)生校內(nèi)食品集體(5人以上)中毒事故。
3.確保全學年不發(fā)生直接經(jīng)濟損失在l萬元以上的火災(zāi)、爆炸或三千元以上的設(shè)備損壞事故,確保不發(fā)生學校貴重財物(二千元以上)被盜案件。
4.嚴防傷害事故的發(fā)生:全學年校內(nèi)發(fā)生一般性意外傷害事故(骨折等)的生數(shù)嚴格控在0.4%以下;杜絕校內(nèi)師生重傷(致殘或1次3人以上受傷)亡責任事故的發(fā)生。
5.確保本校車輛或接送學生車輛不發(fā)生重大道路交通責任事故。
二、安全工作管理目標
l.組織人員制定切合本校實際的年度安全工作計劃,健全學校各處室安全管理規(guī)章制度,修訂完善各項應(yīng)急預(yù)案,每學年至少開展1次全校性的應(yīng)急預(yù)案實戰(zhàn)演練活動,督促指導(dǎo)專人搜集整理好年度安全工作臺帳資料,每月至少組織召開一次安全工作專題會議,及時解決可能影響學校安全與穩(wěn)定的問題。
2.確保本校全面實施全員“一崗雙責”制度,指導(dǎo)各處室逐級簽訂安全管理工作目標責任書,層層落實安全責任,責任書簽訂率達100%,并做好對校內(nèi)承包、承租單位或個人及學校所有權(quán)的出租場所的安全監(jiān)管工作。
3.認真組織開展安全檢查,有組織的常規(guī)性安全檢查全年不少于10次,針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要立即采取措施整改到位,及時消除隱患,不能立即整改到位的要落實有效的防范措施和整改方案,安全檢查、隱患整改、防范措施和方案等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。
4.每學年度認真組織開展“平安校園”的創(chuàng)建及安全教育、法制教育系列活動,師生員工的參與率和受教育面均達100%。
5.認真落實安全事故責任追究制,積極妥善處理好突發(fā)事件。
6.對照本校全員“一崗雙責"制實施方案,按照客觀、公正、公開的原則認真組織、協(xié)調(diào)年度安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。
三、安全工作的考評
1.“一崗雙責”責任狀考核期為_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
2.學年度末學校對簽狀人全年內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全面的考評,并嚴格按照學校制定的“一崗雙責"制實施方案中的考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。
校長:(簽名)
副校長:(簽名)
_____年_____月_____日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇7
教師一崗雙責安全工作職責書
_____同志:
本學年度你擔任_____年級_____班_____教學任務(wù),同時兼任__________等工作。學校要求你在圓滿完成教育教學任務(wù)的同時,要切實履行好你所在崗位相應(yīng)的安全管理工作職責,現(xiàn)與你簽訂_____學年度學校安全管理工作目標職責書如下:
一、安全工作事故控制指標
1。高度重視安全工作。你在平時的教育教學管理過程中,要堅持以人為本,以學生為本,真正從關(guān)愛、關(guān)心學生成長成才的高度重視安全教育管理工作,將安全教育資料滲透到平時的教育教學活動中去,要切實履行你所在崗位相應(yīng)的安全教育管理工作職責。
2。努力做到為人師表。要自覺規(guī)范自我的言行,嚴格按照相關(guān)的法律法規(guī)和教育教學常規(guī)要求組織開展教育教學活動,確保全學年無歧視、侮辱、諷刺、體罰或變相體罰學生等言行,確保全學年不發(fā)生1起教學安全職責事故。
3。注重教學過程管理。組織教育教學活動前和活動結(jié)束前都要清點核實學生數(shù)、觀察學生有無異常狀況,發(fā)現(xiàn)狀況負有及時妥善處理、及時與班主任溝通或向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告等職責,要加強教育教學過程的安全管理,及時妥善處理偶發(fā)事件,確保全學年不發(fā)生1次擅離崗位的狀況,不出現(xiàn)一齊因疏于管理而導(dǎo)致學生脫離監(jiān)管或延誤救助時機而釀成安全職責事故的狀況。
4。及時有效化解矛盾。你在組織教育教學活動過程中要注重及時化解學生之間或師生之間的沖突和矛盾,并注意進行后續(xù)監(jiān)管,及時與班主任溝通,全學年不發(fā)生一齊因你對師生之間、學生之間的沖突和矛盾未盡及時徹底化解之責、遺留下隱患而導(dǎo)致的事故。
5。切實增強防范意識。在開展教育教學活動前,你要充分思考到學生的安全問題,例如場地安全、實驗或活動項目的安全等,嚴禁將學生帶入危險場地、開展危險活動等,確保全學年沒有一齊屬于你應(yīng)當預(yù)見而未預(yù)見存在的不安全因素最終導(dǎo)致安全職責事故發(fā)生的狀況。
6。切實履行育人之本職。你在校園內(nèi)任何時段、任何場所一旦發(fā)現(xiàn)學生爭吵、打架、斗毆或做危險性的動作、游戲、玩危險性的玩具都要盡及時制止、向班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告的職責,確保全學年不發(fā)生一次因你的視而不見、不及時制止的不作為行為導(dǎo)致沖突和矛盾等升級而釀成安全職責事故的狀況。
二、安全工作的考評
1。“一崗雙責”職責狀考核期為_____年2月21日至_____年7月12日。
2。每學期末學校對簽狀人履行安全管理工作崗位職責狀況進行全面的考評,并在個人綜合評估中予以獎懲。
校長:(簽字)教師:(簽字)
年月日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇8
為了圓滿完成教育教學任務(wù),切實履行好你所在崗位相應(yīng)的安全管理工作職責,營造安全的教育氛圍,現(xiàn)簽訂20____年安全管理責任書,具體內(nèi)容如下:
一、安全工作事故控制指標
確保學校全學年無一例安全責任事故;嚴防傷害事故的發(fā)生。
二、安全工作管理目標
1、制定切合本校實際的年度安全工作計劃,健全學校安全管理規(guī)章制度和各項應(yīng)急預(yù)案,每學年至少開展一次全校性的應(yīng)急預(yù)案實戰(zhàn)演練活動,搜集整理好年度安全工作臺帳資料,每月至少組織召開一次安全工作專題會議,及時解決可能影響學校安全與穩(wěn)定的問題。
2、確保本校全面實施全員“一崗雙責”制度,簽訂安全管理工作目標責任書,層層落實安全責任。
3、認真組織開展安全檢查,有組織的常規(guī)性安全檢查全年不少于10次,針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要立即采取措施整改到位,及時消除隱患,不能立即整改到位的要落實有效的防范措施和整改方案,安全檢查、隱患整改、防范措施和方案等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。
4、每學期認真組織安全教育系列活動,師生員工的參與率和受教育面均達100%。
5、認真落實安全事故責任追究制,積極妥善處理好突發(fā)事件。
6、對照本校全員“一崗雙責”制實施方案,按照客觀、公正、公開的原則認真組織、協(xié)調(diào)年度安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。
7、具有其他任課教師的一切職責。
8、完成學校交辦其他安全工作任務(wù)。
二、安全工作的考評
每學期末,學校對所簽責任人全學期內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況,按照學校制定的“一崗雙責”實施方案進行全面的考評,凡成績顯著或有特殊貢獻的教職員工應(yīng)予表彰獎勵;凡因工作中出現(xiàn)安全責任事故的,堅決行使“一票否決”權(quán),取消年度評優(yōu)、評先資格,同時扣除部分績效工資。因主觀原因造成事故者,根據(jù)情節(jié),給予批評教育,扣除部分或全部績效工資。造成刑事責任的,交刑事部門處理。
學校(公章):__________
中心校長(簽字):__________ _____校長(簽字):__________
_____年_____月_____日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇9
為認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,嚴格履行安全生產(chǎn)工作職責,有效預(yù)防和減少各類安全生產(chǎn)事故,確保人民群眾生命及國家財產(chǎn)安全,促進社會經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)縣衛(wèi)生局安全生產(chǎn)目標任務(wù)并結(jié)合我院實際,特制定本責任書。
一、工作職責
(一)事故控制
1、重大事故控制。強化醫(yī)療安全管理,杜絕醫(yī)療安全事故和重大公共衛(wèi)生安全事故的發(fā)生。
2、死亡人數(shù)控制。杜絕發(fā)生特大事故、重大事故和較大事故。各類事故死亡人數(shù)指標控制為0,包括交通事故、工傷事故、火災(zāi)、爆炸、中毒、觸電、危險化學藥品管理、項目建設(shè)施工事故等。
(二)工作目標
1、認真執(zhí)行“一崗雙責” 目標管理責任制。落實安全防范措施,各科室隨時要進行安全工作自查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時報告,及時整改。
2、加強安全教育培訓(xùn)工作。認真實施“安全文化工程”,普及安全知識,提高干部職工安全意識,大力營造“以人為本,安全第一”的濃厚氛圍。各科室主任為安全生產(chǎn)責任人,干部職工安全教育達90%以上。
3、安全檢查與隱患整治。每季度和重大節(jié)假日期間要及時開展安全大檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患及時整改到位,對一些一時難以整改的重大事故隱患和存在隱患的危險源,要落實監(jiān)控責任,實施有效監(jiān)控。
4、安全事故報告與應(yīng)急救援。發(fā)生安全事故后,按規(guī)定及時上報,啟動應(yīng)急預(yù)案,并積極組織開展應(yīng)急救援和善后處理工作,認真做好評估分析、事故總結(jié)工作。及時修訂和完善單位內(nèi)部安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,協(xié)助有關(guān)部門做好重特大安全事故應(yīng)急救援工作。
5、認真貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,深入開展食品衛(wèi)生安全日常監(jiān)管和專項整治活動,加強對職業(yè)病防治工作和危險化學品及精麻藥品的使用與管理。認真執(zhí)行國家有關(guān)建設(shè)工程項目“三同時”規(guī)定。
6、切實加強交通安全及車輛管理。不租用或乘坐無營運資格的車輛,不公車私用,不私車公用,不駕駛無證照車輛,不無證駕駛車輛,不違章及飲酒駕駛一切車輛,嚴防各種事故發(fā)生。
二、考核辦法
年終由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組進行考核并實行獎懲。嚴格執(zhí)行各科室負責制和責任追究制。
目標考核單位:__x衛(wèi)生院 負責人:
目標責任單位: 負責人:
二○__年一月一日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇10
__________同志:
學校要求你在圓滿完成校本部管理及教育教學任務(wù)的同時,要切實履行好你所在崗位相應(yīng)的安全管理工作職責,現(xiàn)與你簽訂__至__學年度第一學期安全管理工作目標責任狀如下:
一、安全工作事故控制指標
確保學校全學年無一例安全責任事故;嚴防傷害事故的發(fā)生。
二、安全工作管理目標
1、組織人員制定切合本校實際的年度安全工作計劃,健全學校各處室安全管理規(guī)章制度,修訂完善各項應(yīng)急預(yù)案,每學年至少開展一次全校性的應(yīng)急預(yù)案實戰(zhàn)演練活動,督促指導(dǎo)專人搜集整理好年度安全工作臺帳資料,每月至少組織召開一次安全工作專題會議,及時解決可能影響學校安全與穩(wěn)定的問題。
2、確保本校全面實施全員“一崗雙責”制度,簽訂二級安全管理工作目標責任書,層層落實安全責任。
3、認真組織開展安全檢查,有組織的常規(guī)性安全檢查全年不少于10次,針對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,要立即采取措施整改到位,及時消除隱患,不能立即整改到位的要落實有效的防范措施和整改方案,安全檢查、隱患整改、防范措施和方案等臺帳檔案資料齊全。確保一般性隱患整改率、重大隱患監(jiān)控率均達100%。
4、每學年度認真組織安全教育系列活動,師生員工的參與率和受教育面均達100%。
5、認真落實安全事故責任追究制,積極妥善處理好突發(fā)事件。
6、對照本校全員“一崗雙責”制實施方案,按照客觀、公正、公開的原則認真組織、協(xié)調(diào)年度安全目標管理執(zhí)行情況的考評工作。
7、認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的安全工作任務(wù)。
三、安全工作的考評
“一崗雙責”責任書每月末學校對簽責任人全月內(nèi)履行安全管理工作崗位職責情況進行全面的考評,并嚴格按照學校制定的績效工資考核辦法進行獎懲兌現(xiàn)。
學校(公章):______
校長(簽字):______
副校長(簽名):______
20___年___月___日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇11
各科室:
為進一步加強安全生產(chǎn)工作的安全監(jiān)管,強化安全責任意識,落實綜合治理措施,形成各司其職、各盡其責、齊抓共管的安全生產(chǎn)格局,確保我單位安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,經(jīng)我單位領(lǐng)導(dǎo)班子研究,根據(jù)區(qū)政府以及區(qū)衛(wèi)生局下發(fā)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件精神,決定實行安全生產(chǎn)“一崗雙責”,F(xiàn)公布如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責
1.中心主任畢曉南為本單位安全生產(chǎn)第一責任人,對本單位的安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責任。將安全生產(chǎn)工作納入本單位的發(fā)展規(guī)劃和重要議事日程,定期組織分析本單位的安全生產(chǎn)形勢,研究制定措施,及時解決安全生產(chǎn)工作中存在的重點、難點問題。
當發(fā)生安全生產(chǎn)事故災(zāi)難時,啟動應(yīng)急搶險救護處置預(yù)案并趕赴現(xiàn)場,組織指揮事故搶險救治救援工作。
2.中心常務(wù)副主任汪守文,是本單位安全生產(chǎn)工作第二責任人,是本單位安全生產(chǎn)工作綜合監(jiān)督管理的直接責任人,對本單位的安全生產(chǎn)工作負組織協(xié)調(diào)和綜合監(jiān)督管理的領(lǐng)導(dǎo)責任,具體負責貫徹落實安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和方針政策,指導(dǎo)協(xié)調(diào)本單位的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查和考核。協(xié)調(diào)相關(guān)科室和職能部門,指導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)做好醫(yī)療廢棄物、放射性物品安全處置管理工作。
當衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)生安全生產(chǎn)事故災(zāi)難時,應(yīng)當趕赴現(xiàn)場,組織開展安全生產(chǎn)事故災(zāi)難的應(yīng)急救援搶險工作。
3.中心分管其他工作的領(lǐng)導(dǎo),對各自分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。按照“誰主管,誰負責”、“誰發(fā)證,誰負責”、“誰審批,誰負責”、“誰簽字,誰負責”的責任制原則,負責抓好分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,支持配合分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)抓好安全生產(chǎn)工作。分管領(lǐng)導(dǎo)要協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)做好本單位及本系統(tǒng)突發(fā)安全生產(chǎn)事故的醫(yī)療衛(wèi)生救援。
當分管工作范圍內(nèi)發(fā)生安全生產(chǎn)事故災(zāi)難時,應(yīng)當趕赴現(xiàn)場,組織協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)事故搶險救援和事故的協(xié)調(diào)處理工作。
二、領(lǐng)導(dǎo)成員具體責任范圍
1、中心主任畢曉南同志:全面監(jiān)督管理本單位安全生產(chǎn)工作。對單位整體的的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
2、中心副主任汪守文同志:對分管的醫(yī)政、醫(yī)療質(zhì)量及安全、黨政等工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
3、中心副主任李為君同志:對分管的公共衛(wèi)生、突發(fā)應(yīng)急事件、衛(wèi)生宣傳、護理、婦幼保健、疾病預(yù)防控制等工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
4、中心副主任王世越同志:對分管的住院部、護理部等工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
三、各科室負責人職責
各職能部門、各科室負責人是本科室、本部門安全生產(chǎn)工作直接責任人。全面負責本科室、本部門的安全生產(chǎn)工作。在各自職責范圍內(nèi)落實安全生產(chǎn)工作專項目標任務(wù),及時研究本科室、本部門安全生產(chǎn)中的突出問題,組織領(lǐng)導(dǎo)本科室、本部門的事故隱患排查整治工作,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患,制定措施,落實督促整治,制定本科室、本部門的安全生產(chǎn)管理制度,加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)管工作。
四、落實“一崗雙責”責任制的幾點要求
1.領(lǐng)導(dǎo)成員要嚴格按照“一崗雙責”的要求,認真履行職責,形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)分別抓、全體領(lǐng)導(dǎo)成員共同抓的良好局面。對于分工交叉的安全生產(chǎn)工作,由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同負責。各單位、各科室要嚴格按照“一崗雙責”的要求,層層分解責任,建立健全安全生產(chǎn)責任體系。在安排部署、檢查相關(guān)工作時,要對安全生產(chǎn)工作進行安排和檢查。
2.要建立健全安全生產(chǎn)目標責任管理和考核制度,并將其列入綜合考核的重要內(nèi)容。
3.各科室負責人因失察失職造成重、特大生產(chǎn)安全事故的,按“四不放過(事故原因不查清不放過,事故責任者沒有受到處理不放過,防范措施不落實不放過,職工沒有受到教育不放過)”的原則,追究有關(guān)責任人的責任。凡安全生產(chǎn)責任不落實的,對負領(lǐng)導(dǎo)責任的領(lǐng)導(dǎo)成員,給予通報批評;對科室有關(guān)責任人,依照有關(guān)規(guī)定落實責任追究。
企業(yè)一崗雙責責任書 篇12
安全工作“一崗雙責”就是在業(yè)務(wù)工作的基礎(chǔ)上,同時承擔著安全管理的責任,也就是一個崗位有兩種責任,幼兒園每位同志在承擔“本崗位業(yè)務(wù)責任”的同時,還要肩負起“安全管理的責任”。工作人員因失職、瀆職或違規(guī)、疏于管理、未恪盡職守等情況,導(dǎo)致本職工作任務(wù)未能順利完成或造成安全事故的要承擔相應(yīng)的責任。“一崗雙責”責任制是推行全員安全管理的重要舉措。
1、教師在幼兒入園之時起便對幼兒的安全負責,教師是班級安全工作第一責任人,各班幼兒出現(xiàn)安全問題,教師負主要責任,教師要高度重視幼兒的安全教育,加強安全管理,認真督促落實好班級各項安全措施,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
2、幼兒進園時,老師要快速對幼兒進行晨檢,一摸(摸頭)、二看(看幼兒暴露部分是否有紅、腫、青塊、傷痕等,如有要馬上向家長問明)。
3、課堂教學安全由任課教師負責,各教師帶班期間不得離開班級,不準做私事。不聊天、不串班,必須重視每個孩子,讓每個孩子在自己的視線之內(nèi),并及時清點各班人數(shù)。
4、嚴格執(zhí)行交接-班制度,清查幼兒人數(shù)。教師必須嚴格執(zhí)行請假制度,不得私自外出,如果私自外出,幼兒出現(xiàn)安全問題,后果自負。
5、值班人員集中精力,認真組織幼兒活動,值班時不得擅自離開工作崗位。
6、帶領(lǐng)幼兒戶外活動時隨時清點人數(shù),不得把幼兒單獨留在室內(nèi);在室內(nèi)活動時,防止幼兒單獨外出,更要防止幼兒單獨出園。
7、教育幼兒團結(jié)友愛,不打人、不推人、不抓人、不爬高、不猛跑、不攀登陽臺欄桿,以免跌傷、碰傷。
8、負責對本班的教室、寢室、戶外活動場所以及相關(guān)設(shè)備、設(shè)施進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除,不能排除的要及時上報,防止發(fā)生失火、觸電、砸傷等事故的發(fā)生。
9、不讓幼兒單獨到廚房等易發(fā)生危險的地方去。切實做好班級飲食衛(wèi)生安全工作。
10、隨時檢查班上的玩具、用具,損壞及時修好。
11、隨時檢查幼兒口袋有無危險物:如小刀、釘子、小球、小瓶等,并注意不把這些東西帶到床上。
12、要仔細照顧幼兒的衣食住行,注意觀察幼兒的情緒,鼓勵幼兒有不舒服的地方及時告訴老師,發(fā)現(xiàn)病情及時聯(lián)系幼兒家長報告園長,不得延誤。
13、藥物、剪刀、針等危險物品放到幼兒拿不到的地方。
14、戶外活動時檢查幼兒鞋帶是否松開,松開時及時系好。
15、幼兒入廁必須有教師陪同,教師必須進入廁所內(nèi)看護幼兒入廁,不許在外遙控,幼兒在園內(nèi)如出現(xiàn)尿床、便到褲子上等情況,班主任或當時負責的教師應(yīng)及時處理,不得找家長處理,如有發(fā)現(xiàn),按不勝任本職工作處理
16、各班注意用電安全,嚴禁幼兒觸摸各種電器,并結(jié)合實際隨機向幼兒進行自救、健康、安全等教育提高幼兒自我保護意識。
19、幼兒離園時,接送幼兒要認清接幼兒人員,如有陌生人接,當班教師一律不得讓幼兒離園,并及時電話聯(lián)系家長。
20、幼兒在校內(nèi)如出現(xiàn)突發(fā)性病變,教師應(yīng)及時與家長取得聯(lián)系,如家長不在或來得不及時,教師應(yīng)及時將幼兒送往醫(yī)院進行救治。
21、不得體罰與變相體罰幼兒,否則后果自負。認真執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度,班級教師相互配合理做好幼兒一日生活和衛(wèi)生保健工作,使各項工作達標。
本責任書一式二份,幼兒園、教師各執(zhí)一份。本責任書自簽字之日起生效。
單位:__X
教師簽名:
企業(yè)一崗雙責責任書 篇13
為了加強學校教育教學管理,增強教師教書育人的工作責任感和安全意識,落實課堂崗位職責,根據(jù)區(qū)教體局文件精神及我校實際,特制定本責任書。
一、職業(yè)道德目標
1、熱愛黨的教育事業(yè),依法執(zhí)教、嚴謹治學。
2、熱愛本職工作,遵紀守法,按時到崗,堅守工作崗位。
3、尊重學生人格,嚴禁體罰和變相體罰學生。
二、常規(guī)教學目標
1、全面掌握課程標準,積極參加每周一次的集體備課和教研教改活動,積極承擔公開課和說課活動。
2、遵循教學規(guī)律,樹立新的教學觀,嚴格按課表上課,不得擅自停課,私自調(diào)課或代他人上課,如有調(diào)課,兩人同時按曠職對待。
三、安全責任目標
1、上課前先認真清點人數(shù),對于曠課學生應(yīng)在第一時間內(nèi)通知班主任。
2、不能以任何理由將學生趕出教室。
3、教師必須保障上課期間學生的人身安全。上課期間嚴禁任何人以任何理由將本班學生叫出教室。
4、善于利用課堂,結(jié)合本學科特點,教育學生學會自我保護,自我防范,正確處理同學間糾紛。
5、對體育課、勞動課及實驗課,要有安全防范意識,向?qū)W生講清講明安全操作程序及注意事項。
校 長: 教 師:
企業(yè)一崗雙責責任書 篇14
為貫徹落實中共中央、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》(中發(fā)[19xx]16號,以下簡稱《規(guī)定》),進一步推進我局黨風廉政建設(shè),按照《規(guī)定》的要求,結(jié)合分局實際,制定領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責”內(nèi)容如下:
一、實行黨風廉政建設(shè)責任制,必須堅持以下原則
(一)從嚴治黨,從嚴治政的原則;
(二)立足教育、著眼防范的原則;
(三)集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合的原則;
(四)誰主管、誰負責,業(yè)務(wù)管理與黨風廉政建設(shè)相一致的原則;
(五)一級抓一級,層層抓落實的原則。
二、領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨風廉政建設(shè)責任
(一)正職領(lǐng)導(dǎo)干部對本部門的黨風廉政建設(shè)負總責。對本級領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和分管下屬(科所)的正職領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風廉政情況負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
(二)領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)分工,對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)和分管下屬(股所)的正職領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風廉政情況負直接領(lǐng)導(dǎo)責任。
三、領(lǐng)導(dǎo)班子成員在黨風廉政建設(shè)中應(yīng)認真履行職能,承擔以下領(lǐng)導(dǎo)責任
(一)貫徹落實中共中央、國務(wù)院、中央紀委、國家工商局和自治區(qū)工商局及桂林市委市政府,關(guān)于黨風廉政建設(shè)的部署和要求,分析研究責任范圍的黨風廉政建設(shè)狀況,結(jié)合實際,研究制定黨風廉政建設(shè)工作計劃,分解下達責任目標,并組織實施。
(二)認真組織黨員、干部學習鄧小平關(guān)于黨風廉政建設(shè)的理論,學習中共中央、國務(wù)院,中央紀委和自治區(qū)黨委、政府關(guān)于黨風廉政的一系列文件,學習黨風廉政法規(guī)制度,進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育。
(三)貫徹落實中共中央、國務(wù)院、中央紀委和自治區(qū)黨委、制定的黨風廉政法規(guī),嚴格遵守國家工商局和自治區(qū)工商局制定的廉潔制度。并根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和制度,結(jié)合實際情況,制定本部門的黨風廉政制度,并組織實施。
(四)加強監(jiān)督,完善管理機制。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督五項制度,加強對所屬科(所)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的監(jiān)督和制約,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。
(五)領(lǐng)導(dǎo)、組織本單位(部門)開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、查處違法違紀案件和糾正行業(yè)不正之風三項工作,堅持執(zhí)行重大案件和重大事故報告制度,認真處理群眾來信來訪,解決群眾關(guān)心的熱點和難點問題。支持執(zhí)紀執(zhí)法人員依法履行職責,采取措施為其有效開展工作創(chuàng)造條件。
(六)嚴格按照規(guī)定選拔作用干部,防止和糾正用人上的不正之風。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的選拔任用干部的標準、原則、程序和紀律。實行干部考核責任制,對由于干部考核失實,造成用人失誤,追究相關(guān)人員的責任。嚴肅查處違反《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的行為,懲治用人上的腐敗現(xiàn)象。
(七)堅持每半年召開一次專題民主生活全,檢查領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行和廉潔從政情況,開展批評與自我批評,糾正存在的問題。
(八)模范遵守黨的紀委和國家法律法規(guī),帶頭發(fā)揚艱苦奮斗精神,教育管理好配偶、子女,自覺執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、廉潔從政的各項規(guī)定和制度,接受組織和群眾監(jiān)督,防止發(fā)生違法違紀和不廉潔問題。
責任人:
日期:20xx年XX月XX日
企業(yè)一崗雙責責任書 篇15
為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策和局黨組的決定,切實抓好隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè),推動各項工作的順利開展,特制定本制度。全員“一崗雙責”制所指對象包括單位所有領(lǐng)導(dǎo)和全體職工。
一、要勤政為民。以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情投入工作,對待群眾熱情主動,誠懇耐心,嚴禁冷漠蠻橫、擺官腔、說官話、門難進、臉難看、事難辦。
二、要履職盡責。全面履行工作職責,嚴禁接待服務(wù)對象懶散懈怠、語言粗暴、態(tài)度惡劣;嚴禁接受工作講條件、落實工作打折扣、推進工作低效率、完成工作沒質(zhì)量。
三、要高效作為。工作要有創(chuàng)新,嚴禁不作為、慢作為、亂作為;嚴禁推諉扯皮、敷衍塞責、相互掣肘、爭利諉過。
四、要求真務(wù)實。堅持從實際出發(fā),解放思想,實事求是,創(chuàng)造性地開展工作。嚴禁遠接遠送、弄虛作假、搞形式主義,做表面文章。
五、要忠于職守。工作時間堅守崗位,集中精力辦理公務(wù),不準擅離職守、延誤公務(wù)、串崗閑侃、干私活、辦私事、占用工作電話私聊以及其它與工作無關(guān)的活動;禁止工作時間打瞌睡、睡覺、下棋、打撲克、打麻將;嚴禁上班時間吃早點、上網(wǎng)聊天、玩電腦游戲、看影視、觀球賽、聽音樂、網(wǎng)上炒股購物、傳遞私人信息、下載與工作無關(guān)內(nèi)容;嚴禁工作日中午酗酒、進歌廳舞廳唱歌跳舞、到洗浴場所洗浴。
六、要清正廉潔。嚴格遵守廉潔從政為政規(guī)定,自覺同一切腐敗行為作斗爭,不從事盈利性活動,不參加高消費娛樂。嚴禁履職過程中“吃拿卡要報”、接受贈送禮品禮金、有價證券;嚴禁公款旅游、用公款發(fā)放、贈送貴重禮品禮金、有價證券;嚴禁婚喪嫁娶大操大辦、接受服務(wù)對象的吃請、請吃和饋贈。
七、要遵規(guī)守紀。嚴格執(zhí)行《機關(guān)考勤規(guī)定》,履行請銷假和外出報告制度,自覺遵守工作時間。嚴禁上下班遲到早退、無故缺勤、未履行請假手續(xù)擅離崗位;自覺遵守會議紀律,嚴禁參會無故缺席;值班必須堅守崗位,嚴禁離崗脫崗、通訊不暢。
八、要整潔有序。工作時間衣著莊重簡潔、大方得體,嚴禁衣冠不正,邋遢散漫;辦公物品、文件資料擺放整齊,辦公室保持簡潔衛(wèi)生、明亮清新。嚴禁在辦公場所隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑,杜絕在工作場所吃零食,保持辦公樓內(nèi)衛(wèi)生清潔,自覺維護辦公環(huán)境公共衛(wèi)生。
九、對責任書執(zhí)行情況的檢查和考核,由局領(lǐng)導(dǎo)小組負責實行隨時抽查、年終考核,考核結(jié)果作為對干部職工的業(yè)績評定、選拔任用的重要依據(jù),對責任目標執(zhí)行不力、造成重大影響或受到上級通報批評的責任人,將嚴格實行責任追究。
責任人:
日期:20xx年XX月XX日